【岗位职责】 1、配合资深经纪人开展线上线下房源宣传与推广工作； 2、协同接待客户，分析客户需求，精准匹配并推荐合适房源信息； 3、随同师傅陪同客户进行线上线下的实地看房，协助推动房屋交易顺利完成； 4、协助师傅为客户提供后续服务支持，持续维护良好的客户关系。 重点说明：无需外出扫楼、陌生拜访或电话推销！ 工作模式灵活，由导师全程带教，无加班要求！ 【福利待遇】 1、无任何平台费用，无责任底薪4000元+高额提成+提供住宿+团队奖励，师傅一对一教学，轻松上手，零基础可学！ 员工发展通道：初级经纪人—中级经纪人—高级经纪人—业务主管—店长—区域经理 2、享有生日礼品、节日礼金、带薪休假、婚假、产假、年假 starting from 7天、生育补贴及国内外团建旅游机会； 3、收入与付出成正比，设立新人奖、月度优秀奖、季度奖、年度大奖、精英专属礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励； 4、内部员工在租房、购房及租赁住房方面可享专属员工优惠价格； 5、定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、篮球足球比赛等活动，优秀员工还可携家属参与公司组织的旅游活动。丰富多彩的文娱生活，让你感受如家般的温暖！ 上班时间： 1、每日上午8:40开始工作，中午休息一个半小时，下午18:30下班； 2、实行弹性工作制，每周单休一天，可调休或累积假期（每月至少保障4天休息）； 3、享受国家规定的法定节假日正常休假安排；

购买五险一金，工作简单 接受无经验小白，有人带，学历可适当放宽! 工作内容：处理资料信息录入工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末休息 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k

一、常规工作 1.根据主管领导的安排，召集、组织后勤服务管理中心各类会议。 2.带领水电工等相关人员，做好水电的管理、维护和检查工作。每天检查学校用水总表，核算用量，查找异常。 3.做好物资入库、出库等工作，协助做好申请、采购、报销工作。 4.协助收集、整理后勤处各种资料，做好档案管理和编订工作。 5.配合主管领导，检查各种功能室、楼道、水电和消防设备。 6.配合主管领导，协助做好物业管理工作。每天上下午至少巡查物业员工工作情况一次。 7.对接上级主管部门，协助完成资料填报、上交工作。 8.积极完成上级领导交办的其它各项工作任务。 二、资产管理 1.熟悉、掌握和贯彻执行学校资产管理制度。负责资产档案的收集、整理和管理工作。 2.做好资产的登记、入册、出借、归还、维护等管理，掌握学校资产数量和增加变动情况，确保帐物相符。 3.做好资产的使用和维修保养记录，按要求和程序及时办理资产报损、报废等处置手续，按章追究责任。 4.加强资产安全防护管理。做好防火、防潮、防尘、防爆、防锈、防蛀、防盗等工作。 5.及时准确发放师生员工物资，做好发放记录。 6.每学期期初、期中和期末盘点三次资产，并登记造册，为物资采购提供依据和合理建议。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成文档整理与数据统计 3.有相关后勤或行政工作经验者优先 4.学历不限，需要懂装修、水电

【招聘岗位】后厨岗位：厨工（热菜、墩子、凉菜、小吃），后勤（配菜、洗碗、煮饭、备餐） 【职位要求】 1、依照菜品标准与厨师需求，协助完成食材前期处理工作，操作初加工工具进行原料粗加工（如择菜、煮饭、剥虾、切配等），保障出品准备就绪； 2、遵循食品安全操作规范，落实食材清洗与预处理流程，确保各环节合规执行； 3、保持厨房区域整洁卫生，定期清洁操作台、容器及设备，并做好消毒管理，配合完成物料盘点与储存维护； 4、完成厨师长交办的其他相关工作任务； 【薪资标准】 1、厨工、墩子岗：4500-5500元 2、后勤岗：4300-5500元 3、洗碗岗：4400-5500元 【福利待遇】 1、包吃包住，提供拎包入住条件，宿舍距门店步行数分钟可达，房间为4-6人间，配备空调、WiFi、洗衣机； 2、学历补贴：大专及以上学历可享400-1000元/月补贴（入职首年凭学信网证明申请）； 3、住房补贴：选择外宿者享100元/月住房补助； 4、节日礼遇、生日礼物、生日假、年休假、感恩基金（按职级享有）、定期团队聚餐与调休安排； 【发展途径】 前厅：厨工——厨师——主管——厨师长——店长 注：成都多家门店运营中，可根据居住地就近分配工作地点

接受无经验，小白，大平台稳定，入职有人带 时间自由 主要负责处理平台业务，进行审核，判定，工作简单，不含任何销售性质 不加班！不外出！ 五险一金，节日福利，下午茶小零食等等 有兴趣欢迎咨询我哦~

岗位职责： 1. 负责公司房源的日常维护工作，协调报修事项，跟踪维修进展，确保房屋正常运转； 2. 处理日常水电、空调、家具问题及门锁更换等维修事务； 任职要求： 1. 年龄35至45岁，身体健康，具备较强的责任心； 2. 具备1-3年相关领域工作经验； 3. 熟悉当地道路情况，有物业、公寓或租赁行业后勤经验者优先考虑； 4. 工作踏实认真，吃苦耐劳，能够积极配合工作调度； 5. 能熟练操作智能手机，沟通表达流畅，无不良从业记录，具备良好的服务意识； 岗位福利： 1. 薪资面议 2. 每月休息4天，工作时间可弹性安排，享受法定节假日及相关福利； 3. 提供带薪培训，节日福利待遇； 4. 具备晋升通道，发展方向包括后勤、后勤主管、综合管理等岗位。

1. 负责公司设施及设备的日常维护。 2. 统筹安排公司各类会议与活动的组织协调。 3. 办公用品的采购、登记与发放管理。 4. 公司车辆调度及交通事务的日常管理。 5. 维护办公环境的清洁卫生与安全秩序。 有意者请与我联系。

岗位内容和要求： 1、严格遵循入库流程，原辅料进入仓库时，仓管人员需核对品质、数量、规格、品类是否与送货单相符，确认相关证照齐全，比对采购订单信息，确保各项数据一致； 2、入库物料应分区分类存放，离地离墙10cm，摆放有序，并设置物料卡，标识清晰；落实防火、防盗、防爆措施，维持仓库整洁、通风良好，排除各类安全隐患； 3、仓库管理员须妥善保存原始单据（如送货单、检验报告、台账及其他文件资料），及时移交相关负责人归集整理，并按规定存档备查，不得随意遗失或丢弃； 4、强化安全意识，贯彻“安全第一，预防为主，防消结合”的方针，严禁火源、火种带入库区，定期清扫库房，整理物资，分类明确，严控物品归类管理； 5、熟练掌握工作流程，实施科学化管理，依据各部门需求准确发货，严格执行先进先出原则，保障原材料使用安全； 6、坚持日清月结制度，认真记录每日领用情况，凭单入账，确保数据真实可靠，账目与报表保持一致； 7、每月末对全部物料进行盘点，编制盘点表提交负责人，及时处置不合格品，跟踪临期物料使用进度，明确滞存物料的后续使用安排，杜绝过期变质原辅料存放； 8、负责低值易耗品的计划提报工作； 9、完成上级安排的其他临时工作任务。 上班地点1：成都青双流区双流机场附近 福利待遇：4000-4500（熟手），包吃住，买社保，节日福利等

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放、设备报修协调等基础后勤保障工作 2.统筹管理公司固定资产登记、盘点及台账更新，确保账实相符 3. 协助组织会议、接待、差旅安排等行政支持事务，保障流程高效有序 4. 对接物业、保洁、安保等第三方服务单位，监督服务质量并反馈优化建议 5.完成领导交办的其他综合性后勤与行政类临时任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致负责，有较强执行力和多任务处理能力 3.熟练使用Office办公软件，能独立完成文档整理与数据汇总 4.有企业行政或后勤相关工作经验者优先 5. 具备基本公文写作能力，适应快节奏协作环境

数据员工作内容: 1、负责项目数据的整理与处理，承担日常人事行政事务； 2、配合完成开餐相关工作及上级安排的临时任务。 岗位要求: 1、熟悉计算机操作，具备数据敏感性，工作认真负责； 2、年龄40岁以下，具有良好的沟通能力。 库管员工作内容： 1、负责食堂各类物品的收货、验收、出库及仓库日常管理； 2、协助开展开餐工作及领导交办的临时事项。 岗位要求： 1、具备3年以上餐饮行业库房管理工作经验； 2、能熟练操作电脑，年龄45岁以下。 福利待遇：月休4天以上+法定节假日，购买社保，提供食宿，享有节日福利等 上班地点：成都市双流区双流机场附近

1.有快递公司客服经验，呼叫中心客服经验优先考虑，应届毕业生无经验者，公司组织学习培训(带薪) 2.需要有一定抗压能力和服务意识，能够妥善处理客服不满，抱怨投诉 3.接听客服来电或者咨询，解答关于快递咨询，投诉，建议等问题 4.准确记录客户问题，并按流程进行跟进，反馈归档 5.协助网点或相关工作人员处理快递异常问题(如延误，破损，遗失)

全职兼职皆可 工作内容： 只负责一个区域的配送 工作时间：每天工作9个小时，月休4天 薪资待遇： 日薪：300-500元/天 周薪：3000元/周 月薪：月入9000+福利待遇

高速公路安全员，必须持有交安C证 2. 熟悉《公路水运工程安全生产监督管理办法》等法规标准 3. 具备高速公路或大型交通基础设施项目安全管理经验者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5. 学历不限，身体健康，能适应野外及轮班作业环境

1.有ArcGIS工程测量经验； 2.适应出差/驻场地形测量； 3.地籍测绘经验1-3年测绘/测量经验有测绘/测量经验外业测量其他内业数据处理； 4.熟悉建设用地征地报件流程，arcgis软件熟练，能吃苦耐劳，有责任心，适应出差，会单选项目报件和批次报件等。

【薪资待遇】保底5600、 1，单量薪资:综合5-8元一单，正常一天40-80单，新人8小时轻轻松松6~7千。 2、新人现金奖+星级奖+工龄奖400-600+满勤奖200+月度贡献奖150 3、距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气 【岗位要求】18-50岁，会骑电动车，会看导航，无犯罪记录，身体健康。 【福利待遇】 1. 0元入职，公司免费提供电动车和住宿（空调/热水器齐全）。 2. 新手有老员工一对一带，当天面试当天上岗。 3. 站点多，成都全城就近分配，离家近！

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

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岗位职责： 1. 负责办公区域日常环境维护、物资采购与库存管理 2. 统筹安排会议接待、车辆调度及差旅后勤支持工作 3. 协助办理员工入离职手续、档案整理及基础行政事务 4. 监督物业、保洁、安保等外包服务执行质量 5. 及时响应各部门后勤需求，保障运营顺畅高效

主要是负责处理公司一些订单售后问题 有问题就处理回复一下 没有就玩玩手机都可以

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入职五险一金 上五休二 综合5k-7K 一.工作内容： 记录并处理平台用户的一些使用过程咨询，不销售，工作轻松，有人带 二.福利待遇： 1.基础薪资3520＋其他绩效+项目补贴=稳定5000+（综合：5000-8000+) 2.相关补贴均随薪资发放 3.传统节假日礼品 4.每月15号准时发薪水，不拖欠 三.上班时间： 1.上五休二！！！标准的8小时工作制！！！ 四.晋升空间 入职工作3月后即可： 参与晋升竞聘&考核，公平公正公开

负责公司日常行政、人事辅助及后勤支持工作，具体包括： 1. 管理人员证件台账，办理借还登记及相关延期、继续教育事项跟进； 2. 办理员工社保、医保、公积金及意外险的增减手续； 3. 提醒并收集统计全员日报、周报、月报数据； 4. 管理员工档案，协助办理入职与离职流程； 5. 负责考勤日常管理及考勤数据整理统计； 6. 策划执行企业文化建设与节日活动，运营公众号并发布相关内容； 7. 统筹办公用品采购及办公室环境卫生管理； 8. 管理公司车辆的借用归还、违章处理、年检及保险事宜； 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先考虑。 2. 有1年以上行政或后勤岗位经验，熟悉工程类企业办公流程者更佳。 3. 熟练操作Office办公软件，具备良好沟通协调能力和服务意识。 4. 工作认真细致，具备较强抗压能力，能高效处理多项事务，执行力突出。

一、岗位职责： 1、配合会计完成票据的归集、整理与粘贴，以及凭证的装订工作； 2、协助会计进行客户发票开具、基础账务操作及纳税申报相关事宜； 3、协助处理会计日常所需的其他事务性工作。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，财会类相关专业，具备初级会计职称者优先考虑； 2、熟练掌握计算机及常用办公软件操作； 3、工作认真踏实，吃苦耐劳，态度积极，细致耐心，具备良好的沟通与协调能力。 三、工作情况 朝九晚六，周末双休，享受国家规定的法定节假日

地铁5/8号线直达公司楼下 工作内容：主要负责行政文员及后勤相关事务，无经验要求，提供带薪培训并安排住宿 工作时间：早上9点至下午6点，法定节假日正常休息 薪资待遇：初期月薪5000-6000元，后期收入可达7000元以上，缴纳五险一金 工作地址：成都市武侯区航利中心3-2-801 有意向的朋友可直接联系安排面试！

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岗位内容： 1. 负责招聘需求的信息撰写与发布，完成简历筛选及初试沟通 2. 策划并执行校园招聘、宣讲活动，落实活动后的跟进事宜 3. 汇总整理用人部门需求，调研并分析市场薪酬水平 4. 配合上级推进年度人力资源规划的相关支持工作 任职要求： 1. 人力资源管理、心理学等相关专业背景者优先 2. 具备良好的沟通技巧、人际协调能力及数据处理能力 3. 熟悉各类招聘渠道及工具操作，掌握招聘流程及相关法规 4. 具备较强的组织能力和高效的时间管理意识

岗位职责： 负责通信运营商客户服务，维护现有客户关系，及时传递最新优惠活动及福利政策信息。 任职要求： 年龄20~37岁，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础电脑操作技能。 岗位福利： 首月保底收入4000元，后续月收入5000~7000元，享受五险保障。 工作时间： 每日9:00-18:30，每周工作五天，休息两天，每月安排休息7-8天。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4.协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5.配合完成公司交办的其他综合协调类任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

1、工作认真细致，熟练操作电脑，具备较快的打字速度； 2、根据指令完成数据信息的系统录入工作； 3、需本周内到岗（优先安排尽早入职），短期兼职性质，持续工作约20-30天（五一假期正常休息）； 【请仔细阅读三遍并确认】 上班时间：上午9点至下午6点（中午休息1小时），周末双休，本周到岗 兼职待遇：110元/天，按月结算（每月1号发放），通过打卡方式支付 上班地点：高新区府城大道西段399号天府新谷 重要提示： 1、本岗位为兼职性质，无需现场面试，线上完成全部信息确认，明确到岗时间后，统一在天府新谷新入职； 2、可提供实习证明。 该实习岗位属于我司驻场项目，对兼职薪酬、工作地点及任务内容无异议者，可直接进入后续沟通环节！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生，提供带教培训