年龄要求18-48周岁，男女不限，学历不限 260-300一天，月7000-9000包吃住，能做一个月以上，正式工买社保 负责公司车’间跟倉庫里面的岗位工作，主要是一些智能小件产品

岗位：库管员薪资：4500-8000元/月，社保招聘人数：2人要求：高中或中专以上学历，有仓库物流经验优先；会电脑，有电动叉车证优先；责任心强，能抗压，岗位需要搬运整件货物，体力劳动较多职责：整件货物入库分拣，每日动销盘点，维护现场5S联系方式：胡老师地址：温江区永科路699号

招聘：库管薪资：3600-6000/月岗位职责：1、负责库房日常管理工作，确保货物存储有序、账目清晰2、熟练运用办公软件进行入库数据记录与统计3、依据库存情况，及时进行补货、调货等操作，保障物资供应4、定期盘点昆虫，核对账目，保障账实相符，及时处理盘盈盘亏情况5、做好库房安全管理，包括防火、防盗、防潮等工作，维护物资安全任职要求：1、熟练掌握相关办公软件操作技能2、拥有库房相关管理工作经验者优先

黄甲鑫隆盛招上案库房熟手一名！工资面议电话：

【国航招航材库房管理人员，目前抢手岗位】国航飞机维修——航材库房管理员；部分工作内容：1、部分航材验收工作，包括接收航材到货、信息输机、验收入库、包装等；2、部分航材送修工作，包括接收退库航材、信息输机、送修出库及包装等；3、部分库房发料工作，包括白班发料和夜班发料；4、部分库房清仓工作，包括巡回清仓、年度清仓及差异分析报告；5、部分库房储仓架位管理工作，包括航材架位调整、包装及标识检查纠错，温湿度控制等；应聘条件：1、大专以上学历，退伍军人和有工作经验者优先；2、35岁以下;无任何犯罪记录，条件优秀者可适当放宽要求；3、身体健康，思维敏捷，态度端正，有较强责任意识和安全意识；4、工作严谨、认真;能上夜班；5、熟悉办公电脑操作。工资待遇：1、第一年综合年薪6一8万。有年终奖，过节费，生日补贴，时间越长工资越高，文化越高升职空间越大。2、一经录用，即购买社保及意外险。工作时间：上二休二(白+夜+休+休)、元旦、春节、端午、中秋、国庆等节日福利包或慰问金。企业年休：工作一年以上可享受5天带薪年休。工作地点：双流机场/天府机场，不晒太阳不淋雨办公室上班，下周面试，政审体检过关就上班。

成品库管能熟练操作电脑，沟通协调能力较强。成品库房的物料出入管理物料收发管理月度盘点薪资福利:月薪：￥5000-6000元五险一金同步工作地址:鸿信木业家居有限公司

招聘：成品库管薪资：5000元以上/月成品库管

10kV配电房高压柜、变压器安装，电缆敷设及电缆头制作、二次线配置

【招聘岗位】负责饮料等水产品的包装，生产、贴标签、打包、理货（全部岗位无需工作经验） 【薪资待遇】280-300一天，月薪6000-8000左右，每月固定10号发放工资，不穿无尘服，工作轻松易上手,坐着工作. 【工作时间】每天在岗8-10小时，上6休1，月休4天 【吃住情况】包吃住， 水电平摊，不穿无尘服。 【住宿环境】：免费住宿公寓宿舍，4-6人间，24小时热水提供，洗衣机，独立卫生间。 我们企业有两班倒，长白班，具体看自愿选择，有想上长白班的人员面试请提前。温馨提示：该岗位可从事长短期。 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、身体健康 学历不限，无需工作经验，简单易上手

【招聘岗位】负责小型水杯，保温杯，纸杯的包装，生产、贴标签、打包、理货（全部岗位无需工作经验 【薪资待遇】260-300一天，月薪6000-8000左右，每月固定10号发放工资，不穿无尘服，工作轻松易上手,坐着工作 【工作时间】每天在岗8小时，上6休1，月休4天 【吃住情况】包吃住， 水电平摊，不穿无尘服。 【住宿环境】：免费住宿公寓宿舍，4-6人间，24小时热水提供，洗衣机，独立卫生间。 我们企业有两班倒，长白班，具体看自愿选择，有想上长白班的人员面试请提前。温馨提示：该岗位可从事长短期。 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、身体健康 学历不限，无需工作经验，简单易上手

【岗位职责】 · 负责新款冰红茶的包装、分拣，外观质检等独立岗位 （非流水线） 【职位要求】 · 年龄16-45岁，身体健康，无不良嗜好 · 不限学历与经验，入职就能快速上岗 . 【工作时间】 · 早八晚六 【薪资福利】 · 综合月薪6000-8000元，多劳多得 · 包住 | 包吃 | 五险一金 | 年底双薪 | 周末双休

年龄18-45，物流分拣，贴标签，打包，食品包装，电子厂日结。中午包吃一顿。下班就结

招聘仓库人员，员工，45周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有相关经验者优先。待遇：底薪提成社保工作时间：早八晚五！周末休息！国家法定假日！工作地点：烟台市芝罘区芝罘屯路28号中汇农贸市场联系人：李信涛

仓库管理员

招聘：仓库管理员/仓管员薪资：4.5千~6千岗位职责：1.全面负责企业产品的管理、贮存和发放工作。2.执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本。3.科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率。4.负责根据区域划分：待验区、合格区、不合格区，合理摆放各类物资，做好状态标志。5.负责对物资的出入库及库存数做详细记录，并做台账，使物资账、卡、物一致。6.定期进行仓库盘点，形成盘点报表。7.负责所使用的工具、设施的维护与保管工作。8.做好成品库的清洁，及防火和防盗等安全工作。9.完成上级领导交办的其他工作。

启讯服务外包10月2012：50到厂门口体检免费新厂【铜盟电气】7天反200（卡点无）男女（两班）18～45岁、7000-8000男女检验18~35岁，会用游标卡尺能懂简单图纸（长白班）6500~7500新厂（春秋路）男18~45岁，可以看车间，综合工资6500-8000（长白班）仓管男18~38岁，会做表格，有叉车证，综合工资6500。焊接、工资面谈（要有工作经验）面试禁止拖鞋、短裤、短裙东桥、黄埭、骑车5分钟没钱可以预支接人

仓管员18-40岁，有仓管经验优先，不限学历薪资福利:底薪2200+各类补贴+绩效+加班费，月综合5200元-6500元后期熟练可转计件各类补贴包含饭补350元，房补150元，高温补贴100-300元，夜班补贴15元/晚，绩效100-900元两班倒派驻华为工厂工作地址:东莞

公司业务：主要经营中国联通5G融合渠道建设及用户运营管理、健康器材商业中心渠道建设和运营管理，以及支付宝收银系统商家渠道建设及运营管理。公司提供资源进行渠道建设，客户群体针对省内学校、商家、医院、政府、大型商场、工厂等各渠道商。 工作内容：用户引流+公司资源整合 1. 主要负责5G线下外拓服务和渠道搭建。 2. 主要负责团队建设和管理。 3. 主要负责团队培训目标完成。 工作时间：上午8:30--下午18:00，中间休息两个小时。周天休息，节假日正常休息。 【薪资待遇】 1. 无责底薪4500+1000保底绩效+奖金+社保。能力强者，薪资随能力而提升。 2. 各项法定节假日+带薪培训+生日福利。 3. 一经录用可申请免费住宿。 【岗位要求】 1. 三观正，能较快适应不同环境。 2. 学习能力强，有强烈的责任感及团队精神。 3. 有责任感，三观端正，口齿清楚，逻辑思维清晰，表达能力优良。 晋升路径：部门主管-客户经理-大区经理-分公司总经理-地区副总裁。公平公正公开，集团大力发展，准备推动上市，晋升空间大。 公司地址：成都市金牛区SOHO B座(万达广场金牛店) B座2105（1号线人民北路站出口左转正大门左手边21楼5号）

招聘:订单录入内勤薪资: 底薪:2000+社保+额外商业保险+200全勤+2.5元/单津贴补助 工作时间:早9-晚5:30(方便接小孩放学) 周日轮休 法定节假日正常休假 实习期7天 福利:法定节假日年终奖金每周固定休息一天 工作内容:负责处理公司自有客户的订单，客户会通过业务群的方式将订单发送给我们，我们分析看一下通过对应保险公司报价系统给客户进行报价，客户需要出单的话，我们给客户办理，办理之后通过表格进行登记!

现食材配送公司现招“库管员”一名现在公司急缺库管一名，公司是关于食材配送的工作内容：1、商品收货，入库，盘库存。2、商品的退货3、会操作电脑进行系统成本录入（我们使用的是观麦系统最好有相关经验，无经验可免费培训） 上班时间下午14点-12点，周末休息一天，节假日最后一天要上班年龄22-38岁，涉及收货需要力量长期稳定，有责任心薪资4-5K，缴纳五险，有全勤奖励，工作餐等福利工作地点：19号线龙港地铁站附近电话同号：

工作不累轻松。要求稍微漂亮点能说会道善于沟通，。我们可以包吃包住。保底5000。表现好可以另外奖金。

我们正在招聘一位专业秘书， 负责公司日常行政工作的执行与协调。 工作内容： 涵盖文件整理归档、会议日程安排、访客接待、电话应答等事务。 岗位要求： 1. 有电商行业从业背景者优先考虑； 2. 具备出色的沟通技巧与组织协调能力； 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作； 4. 工作细致、踏实耐心，富有责任心和团队合作意识； 5. 拥有同类岗位工作经验者优先录用。

【岗位职责】 1. 数据统计与报表管理（核心）：负责事业部生产、销售、仓储全维度经营数据汇总，搭建维护各类经营台账，定期输出日/周/月经营报表，配合财务核算、经营分析，协助完成各类经营汇报材料。 2. 合同、单据与档案资质管理：负责公司合同、业务单据的归档台账管理及到期预警，统筹企业资质、检测报告、客户准入资料、部门制度文件、会议资料等全套档案规范化管理。 3. 内外部协同对接：对接生产、销售、财务、品控等内部部门完成数据与资料对接，负责客户对账、监管资料辅助报送，做好企业通知、政策的上传下达及问题汇总上报。 4. 行政后勤与人事辅助：负责部门会议组织、纪要撰写、待办跟进，统筹考勤排班、办公用品及固定资产台账管理，协助人事基础事务及各类办公汇报材料整理排版。 5. 专项台账及日常事务：负责客诉台账登记跟进、库存盘点及差异汇总整改，完成新客户建档、各类专项资料整理，落实上级交办的各项临时性工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，1年以上工厂/事业部内勤、综合文员经验，生鲜屠宰、食品行业优先。 2. 熟练使用Excel，会使用VLOOKUP、数据透视表，具备数据核对、报表汇总能力。 3. 工作细心严谨，文字功底良好，擅长文档整理、会议纪要编写。 4. 熟悉单据流转，了解屠宰生鲜行业产销流程优先；具备较强的跨部门沟通能力。 5. 能承受阶段性报表集中上报的压力。

招聘：物流储备干部（退役军人）薪资：6000-7000/月仓储干部经验

仓管员大专及以上学历，有1年以上酒水饮料或食品行业包材相关工作经验，持叉车证；具备一定办公软件及系统操作能力；负责成品包材收、发、存等相应工作；个人学习意愿强，做事认真踏实负责，团队协调配合性强。负责成品包材收、发、存等相应工作薪资福利:月薪5000元，综合薪资每月5000-5500元。入职即购买五险一金，享受加班费、带薪年假、节日福利、健康体检、免费工作餐、年终奖、内购、生日等福利。招工人数:1名工作地址:邛崃市临邛街道南江路18号

新都汽配厂长白班仓管五险一金25到47岁需要有仓管经验需要会开电动叉车有无证件均可工作内容:整理盘点仓库货物登记进出车间装车统计一类的工作无体力劳动偶尔需要帮忙上班时间:8到5点午休一小时会有1到2小时加班周末休息免费住宿餐补12元/天工资待遇底薪加班工资底薪4k左右8小时后16元/小时餐补12元/天综合5k左右工作地址新都工业东区龙虎小区旁边联系电话曹老师备注:有任何库管经验才行能吃苦能马上上班联系非诚勿扰

不缺资源、不缺机遇，不外出，只缺想踏实挣钱的你！告别低薪打发时间，公司提供精准客户资源持续支持，提成无上限，付出越多回报越高，收入由自己说了算！ 纯内勤岗位，坐班办公，主要处理客户咨询、信息录入及日常售后跟进，工作内容清晰简单。无需外勤，不涉及地推或陌生开发，工作节奏稳定轻松。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限制行业背景，欢迎新人及跨行求职者； 2、有强烈赚钱意愿，积极学习，踏实做事，追求长期稳定收入增长； 3、性格乐观，具备基本沟通能力，心态成熟，稳定性强。 薪资福利： 1、高激励薪酬模式：基础底薪+职级补贴+业绩提成+额外奖励，新人综合收入8000-15000+，资深员工普遍2W以上； 2、入职即办理五险一金，保障齐全规范； 3、办公条件优越：空调办公环境、免费食宿、多条通勤班车覆盖； 4、团队氛围活跃：随机发放现金红包、全员下午茶、每月团建聚餐不断。 成长优势： 零经验专属带薪培训机制，全程专人指导帮扶，快速上手无压力！晋升路径清晰明确，达成业绩即可升级职级并享叠加津贴，收入持续攀升！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

管培项目介绍： 管理干部培养是公司为吸引高素质人才而设立的人才发展战略，通过系统性培训与内部导师带教机制，助力综合素质优异、具备发展潜力的优秀人才快速提升专业能力，并逐步输送至企业核心业务及各级管理岗位。 培养计划及晋升通道： 1、第一阶段：储备干部——企业文化融入；业务夯实：参与公司基础岗位实践及总部实操训练——涵盖职业素养、基础业务知识与初级管理技能 2、第二阶段：基层管理岗——运营能力提升：团队搭建、合理授权、冲突应对、计划执行；销售实战能力；市场拓展能力 3、第三阶段：中层管理者/区域负责人——组织管理进阶：领导力塑造、人力资源管理、绩效管控、财务理解 4、第四阶段：高层管理者——组织发展深化：领导智慧应用、战略落地推进、文化引领建设 目前从储备干部晋升至基层主管的平均周期：不超过12个月 任职要求： 1、教育背景：统招硕士及以上学历，特别优秀者可放宽至本科，应届生或工作经验不超过2年，须持有C1及以上驾照；对信息通信领域，特别是移动互联网、人工智能、大数据、云计算、智慧新能源等新基建方向有浓厚兴趣；在AGAI、低空经济、文化文创、数字化等前沿科技领域具备一定认知和见解 2、个性特质：心态积极，善于应对压力与情绪调节，具备强烈成就导向，善思考、能决断 3、职业素养：目标清晰，勇于承担责任，坚守原则，重视团队合作精神 4、关键能力：具备良好的亲和力、策划思维、人际沟通与组织协调能力，逻辑清晰，问题解决能力强 5、期望获得高收入回报，愿意扎根成都发展，构建个人事业根基 6、希望与优秀伙伴共事，在正向环境中实现自我成长（追求真正公平、公开、和谐的工作生态） 7、怀揣进取之心、热爱团队协作、真诚待人、追求真实自我 岗位职责： 1. 致力于为客户提供专业咨询服务，输出基于信息化技术的整体解决方案 2. 维护公司在新能源、新基建、新文创领域的专家形象，传播企业正面价值（此项尤为关键），持续提升客户满意水平 3. 开展客户与市场分析，深入调研需求，传递专业服务理念，增强区域渠道管理与拓展服务能力 4. 达成每月既定任务目标，我们关注成果达成，更关注过程质量——以精致化、专业化服务赢得极致客户体验 职位福利：绩效奖金、节日福利

公司扩招需要2名小伙伴加入我们 薪资待遇：试用期4500、转正5000，购买五险一金（年终奖+员工优秀奖+带薪年假+年底13薪+定期团建） 岗位职责: 1.负责公司内勤资料的整理、管理和保密工作 2.确保资料的准确性和及时更新 3.提供资料的查询和归档服务 4、文件签收、文件传递、档案管理 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力 2.注重细节，有较强的责任心和保密意识 3.能够熟练操作办公软件及相关管理系统 4、对待工作细心，负责认真 公司氛围非常好，没有条条框框的约束，没有压力，办公环境也不错 公司提供住宿、微波炉、制冰机、零食柜