招兼职，电话客服200每天 招兼职，电话客服200每天 招兼职，电话客服200每天 招兼职，电话客服200每天

一、工作内容： 该岗位面向银行现有客户群体（已持有本行信用卡并有实际消费记录），通过银行官方955热线进行外呼服务，无需外出拓展新客户 二、应聘要求： 1、年龄：*******(最低不得小于17周岁，最高不超过37周岁，以身份证信息为准)，有相关经验者条件可适当放宽； 2、学历：①中专或高中毕业；②大专及以上学历需提供学信网可查证明；专业不限，接受实习生； 3、普通话流利，具备良好的沟通意愿与表达能力； 5、了解通信运营商及基础通信产品，具备电信、通信类呼叫中心销售经验者优先；同类工作经验范畴包括：分期付款、保险推广、备用金、小额信贷等金融类电销岗位（无经验但沟通能力优秀者亦可考虑） 三、工作时间： 培训期：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:30，周末双休； 正式班：上午9:00至下午19:30（正常下班不晚于19:30），午休12:30-13:30，采用月度排休制度，支持调休与灵活安排 四、薪资待遇： （一）薪酬结构：提供专业带薪岗前培训，60元/天。新人享有保底工资+提成奖励，月均综合收入6500-9000元（上不封顶）； （二）保底机制：当月实际收入与保底标准取较高值发放，未达保底按保底执行，超出则按实际核算； （三）绩效构成：依据月度成功办理的分期手续费、额度内分期利息及额度外分期利息计算，多劳多得，考核目标由项目组根据当月业务情况设定； （四）业务范围：额度内分期涵盖账单分期、现金分期、消费分期；额度外分期包含专享分期、兴享贷等产品； （五）综合年薪：8-20万元，入职即签订正式劳动合同，欢迎加入，携手共进！用心服务，快乐成长！

可实习可短期，欢迎新人小白，支持和朋友同学结伴入职，做满一年额外享五天带薪年假，每月一次下午茶福利，不定期组织国内旅游，办公地点紧邻红谷滩万达金街，休闲娱乐、逛街美食一应俱全，工作生活两不耽误！ 薪资待遇：无责任底薪3500元+3%-10%提成+奖金+五险+带薪年假，综合收入4000元起 工作内容：根据提供数据，提醒客户还款进度，跟进逾期情况，协助完成还款处理，无电话量考核，非销售岗位！ 工作时间：每日8小时制，周一至周五8:30-18:00（含两小时午休），周六9:00-18:00，法定节假日正常休息 （工作满一年后每月增加一天带薪月休，每年递增五天年假，休假时间可自由安排） 晋升通道广阔：客服专员→客服主管→客服经理 办公配置齐全：配备冰箱、微波炉、饮水机、空调，地铁口附近交通便利，团队氛围轻松活跃，鼓励自由表达，定期组织聚餐、旅游，每月固定安排免费下午茶！ 期待你的加入！！！！

一、工作内容： 该岗位面向银行存量客户（已持有本行信用卡并有消费记录），通过银行官方955热线进行外呼服务，无需外出拓展新客户 二、应聘要求： 1、年龄：*******(最低不低于17周岁，最高不超过37周岁，以身份证实际年龄为准)，有相关经验者可适当放宽； 2、学历：①中专或高中毕业；②大专/本科需提供学信网可查证明；专业不限，接受实习生报名； 3、普通话流利，具备良好的沟通意愿与表达能力； 5、了解通信运营商及基础通信类产品，具备电信、通信类呼叫中心销售经验者优先；同行业从业背景主要指分期付款、保险、备用金、小额信贷等金融电销类呼叫中心岗位（无经验但沟通能力强的也可考虑） 三、工作时间： 培训期：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:30，周末双休； 正式班：上午9:00至下午19:30（正常下班不晚于19:30），午休12:30-13:30，月度排班制，支持调休，休息灵活安排 四、薪资待遇： （一）薪酬结构：提供专业岗前带薪培训，60元/天。新人享保底工资+提成奖励，月均综合收入6500-9000元（上不封顶）； （二）保底机制：当月实际应发工资与保底标准取较高值发放，未达保底按保底支付，超出则按实发； （三）绩效计算：依据月度成功办理的分期手续费、额度内分期利息及额度外分期利息核算，多劳多得，每月根据项目实际情况设定考核指标； （四）业务范围：额度内分期涵盖账单分期、现金分期、消费分期；额度外分期包括专享分期、兴享贷等产品； （五）综合年薪：8-20万元，入职即签订正式劳动合同 立即加入！用心服务！愉悦职场！

岗位职责: 1.通过线上渠道与客户交流，准确把握客户需求； 2.及时传递相关信息，推动客户到店咨询或办理业务； 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，逻辑思维清晰； 2.有4S店相同岗位工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，及时处理客户与美团平台之间的业务问题。 2.结合公司的主要工作流程，处理好客户的与平台之间的问题。 3.维护客户的信用 4.录用后会安排业务部排名前三的员工一对一的带教至胜任岗位。 岗位要求： 1、18至35，会基本电脑办公软件的操作 2、口齿清晰，沟通流畅 3、接受经验，全程老人一对一带教。 薪资待遇：底薪+全勤+补贴+奖金+提成，综合5-10k有五险 上班时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，月休4-5天 节日礼品/红包福利，每周下午茶福利，日常零食饮料水果应有尽有，你需要的仪式感，我们都有!！ 接受经验的~公司直招~

一：工作内容: 负责外呼拓展客户，要求性格积极，踏实肯干，行动力强（无需经验，工作轻松有专人指导，提供带薪培训） 二：薪资待遇: 4000元无责底薪（含500全勤）+提成+阶梯奖励+日/周奖励+月度奖金（综合收入5k-8k左右） 实习:3500元无责底薪（含300全勤）+提成+阶梯奖励+日/周奖励+月度奖金 三：上班时间: 早九晚六9.30-18.30 (中午休息一个半小时)周六单休 四：福利待遇 1.不定时安排下午茶，组织趣味游戏等多项福利！ 2.法定节假日照常休假！！节日礼品、生日关怀、定期团队建设与外出旅游 3.享受带薪10-15天年假 公司福利优厚，晋升通道畅通，成长空间广阔，办公氛围融洽，团队成员友善易处 五：岗位要求： 1.性别不限 2.年龄：20-28岁 3.具备良好的沟通表达能力 4.有电销从业经历者优先考虑 六：公司地址：巅峰财富广场B2座28楼2801室 地铁：1号线艾溪湖东地铁站 1号出口，出站后经乐豆家步行至右侧即见B2入口

岗位职责： 1，公司提供客户资源，负责筛选并跟进有意向的客户 2，通过电话初步沟通，添加微信深入交流，推动合作达成，工作内容简单，经理全程协助签单，无需担忧成单问题 岗位要求： 1，年龄*****， 2，学历专业不限 3，有销售经验者优先考虑，愿意接受电话沟通工作者优先 工作轻松，感兴趣可进一步咨询，期待你的加入 性格积极乐观，具备耐心，能适应电销工作，新人入职次月即可收入7000+ 薪资待遇：试用期无责任底薪3500+高额提成＋开单奖励＋各类奖金，综合收入8000+； 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00，法定节假日正常休息；每周轮休制 福利：年终奖优厚，节日礼品，下午茶点零食，每月团队聚餐，定期组织团建活动，不定期安排外出旅游 工作地点：地铁一号线艾溪湖东站，紫阳明珠B2栋1812室

岗位职责: 1.负责银行类金融业务的处理和管理 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供相应的金融产品和服务 3.协助上级完成相关的工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，并能够有效处理工作中的各种情况 3.具备较强的学习能力和解决问题的能力

接电话处理用户问题，哪怕有一天上班一天感觉不合适，也会给你发工资公司就是这么有实力且人性化！！ 入职就交五险一金，每年13薪！ [不销售不销售不销售]真的不销售！! 岗位职责：接听电话不销售不外出，纯坐班 上班时间：带薪培训朝九晚六双休 薪资待遇: 新人平均薪资6k左右 岗位福利： 1、入职就缴纳社保和公积金 2、3个月后自动转正，无任何业绩考核 3、入职第一-天就签订劳动合同，没有试岗期： 4、带薪年假5-10天公司福利好，待遇高，生日会有生日会

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招聘话务员 工作时间:上午9点-11点30下午：2点-5点 工作地点：金御华城 周六日休息，不用上（宝妈也不耽误照顾孩子） 联系电话：

寒假20天短期，260一天+顺丰电话客服+包吃包住，人走账清。

工作职责: 1、负责跟进公司已有的客户，用电话形式通知邀约客户上门领取公司发放的礼品。 2、负责登记客户的基本信息。 岗位要求: 1、年龄25岁---45岁，大专以上学历;有相关工作经验者可放宽学历要求: 2、有责任心，具有良好的学习能力和沟通能力 3、有自我发展的冲劲及工作热情。 薪资结构:6000底薪+提成,可达6200~8000以上 工作时间:9:00-18:00，午休2小时，不加班到点走，双休，法定节假日正常放假; 福利待遇: 1、入职培训 2、弹性工作时间，很好请假; 3、团队不定期每年至少安排一次旅游; 4、每周享有下午茶，每月有不同主题的生日会，各种各样的团建活动; 5、办公室配有冰箱、微波炉; 6、超有经验师傅带领教导，巨大晋升空间!公司氛围活跃!欢迎你的加入! 老板超级无敌nice，公司年轻化90，00后居多，欢迎各位朋友们加入我们的大家庭

工作职责: 1、负责跟进公司已有的客户，用电话形式通知邀约客户上门领取公司发放的礼品。 2、负责登记客户的基本信息。 3、纯客服工作，无销售性质。 4、有客服经验最优，无经验也可，有培训。 岗位要求: 1、年龄25岁---48岁，大专以上学历;有相关工作经验者可放宽学历要求: 2、有责任心，具有良好的学习能力和沟通能力 3、有自我发展的冲劲及工作热情。 薪资结构:6000综合底薪+邀约提成,可达6200~9000以上 工作时间:9:00-17:00，午休2小时，不加班到点走，双休，法定节假日正常放假; 福利待遇: 1、入职培训 2、弹性工作时间，很好请假; 3、团队不定期每年至少安排一次旅游; 4、每周享有下午茶，每月有不同主题的生日会，各种各样的团建活动; 5、办公室配有冰箱、微波炉; 6、超有经验师傅带领教导，巨大晋升空间!公司氛围活跃!欢迎你的加入! 老板超级无敌nice，公司年轻化90，00后居多，欢迎各位朋友们加入我们的大家庭

工作职责: 1、负责跟进公司已有的客户，邀约客户上门领取公司发放的礼品。 2、负责登记客户的基本信息。 岗位要求: 1、年龄25岁---45岁，大专以上学历;有相关工作经验者可放宽学历要求: 2、有责任心，具有良好的学习能力和沟通能力 3、有自我发展的冲劲及工作热情。 薪资结构:6000+提成,可达7200~8500以上 工作时间:9:00-17:00，午休2小时，不加班到点走，双休，法定节假日正常放假; 福利待遇: 1、入职培训 2、弹性工作时间，很好请假; 3、团队不定期每年至少安排一次旅游; 4、享有下午茶，生日会，各种各样的团建活动; 5、办公室配有冰箱、微波炉; 6、超有经验师傅带领教导，巨大晋升空间!公司氛围活跃!欢迎你的加入! 老板超级敌nice，公司年轻化90，00后居多，欢迎各位朋友们加入我们的大家庭

月休6天，缴纳五险！！ 岗位职责： 1、接听10086客户服务热线； 2、为用户查询话费信息，办理中国移动相关业务。 任职要求： 1、中专及以上学历，掌握基础电脑操作，学习能力强，性格友善亲和； 2、具备良好的服务意识与语言沟通能力。 薪资福利： 1、综合收入4-8K+； 2、每日工作8-8.5小时； 3、基本工资+提成+法定节假日三倍薪资+带薪岗前培训+生日礼品+节日福利+优秀员工奖励 可开具实习证明并加盖公章，欢迎无经验应届毕业生及实习生（含即将毕业在校生）报名 晋升通道：员工-班长·质检·内训师·主管-经理 表现稳定者可申请远程居家办公，公司统一配备电脑设备！！

迎接顾客，引导入座，解答顾客关于座位、营业时间、活动等问题。

工作内容： 1．通过电话、微信、短信等渠道与客户进行沟通，提醒其按时履行还款义务 2．主要负责抖音月放心借M2阶段逾期款项的回收，专注处理逾期30-60天的客户。任务清晰，无强制通话时长或频次要求 3．在法律与公司规范框架内，协助客户解决还款中遇到的相关问题 4．使用风控系统更新并维护客户最新还款状态信息 薪酬福利： 1：综合收入：无责任底薪3000-4800元+提成 2、为正式员工缴纳社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3、传统节日发放节日福利，享受带薪年假待遇； 4、享有不定期现金奖励及激励政策，定期组织团队建设与外出旅游活动； 5、为新入职员工提供系统化、专业化的带薪岗前培训 6、提供良好的职业发展通道与晋升机会，每月开放内部晋升通道； 7：工作时间：8:30-18:30

客服1.系统必做的问题，不能导致罚款（派件消件问题，电联，每家公司必做的游戏规则，）申通快递每天必须发送短信标准，客服自己去查阅。2.每家快递发的问题件首先是跟收件人打电话，问清楚情况，要说收到，有问题就找我们客服，哪怕丢失也是我们赔偿，不要回复无效的回复信息，需跟客户沟通已收到，需要提供证明跟客户沟通提供证明材料，不能承认虚假签收，避免罚款，不能有二次申诉3.拒收，必须登记单号，公司客服签字，遗失在店里找不到，必须要叫一级网点提供上车视频，到我们店里就是我们认责，当天没找到，第二天没找到，到第五天找到，已经做出赔偿，客服如何处理（遗失件必须找到，如其客服找不到其他人员找到属客服问题）。客服跟客户沟通寻找货物时间，到点没找到，我们作出赔偿，让客户不要申诉二次投诉。4.破损件，两小时内必须报给一级网点，查阅没少产品我们做第二次包装入库。5.客服一切以处理问题件为主，其他事情辅助。6.寄件货物出现地址或者货物出错责任划分（闲时出现问题属于个人问题，个人承担，忙时出现问题公司承担）7.刚需性问题：出现问题，一定要处理，不能在回复知道

净身高不低于1.65。面容姣好。愿意尝试，

包吃包住，综合薪资5500-6000元/月，要求懂暖通，擅长强电、弱电，有低压电工证 岗位职责： 1.负责工程设备及人员的管辖和调配，培养、巩固骨干队伍，切实保障设施设备的安全运行及完好; 2.深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天检查; 3.编制培训计划，定期对员工进行培训，提高专业技术水平; 4.制订并完善岗位职责、工作程序与标准及规章制度，并督导实施; 5.制订部门工作计划; 6.主持召开班级别以上部门工作会议，落实层级管理，责任到人管理模式; 7.每月总结工程维修质量，分析原因，落实解决措施; 8.审核部门报表、请示和报告; 9.制定工作计划，对部门基层员工作质量进行检查，并作出评估; 10.整理上报部门合理化建议。 任职要求： 1、55周岁或以下，高中及以上学历，具备低压电工证，负责本项目特种设备的维护和保养 2、擅长暖通，熟悉弱电管理系统 3、有商业综合体，文旅综合体项目工程管理经验

岗位要求: 1、有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学，年龄在26一50之间。 2、，学历不限，民族不限，有无经验均可，，退休人士都适合，公司提供免费培训,容易上手，上岗后有专业指导操作。也可以兼职工作内容: 主要通过电脑进行工作，简单易学好上手，不需要对外销售和找客户。工作时间: 上午9:30-11:30下午13:30-16:00，周末单休 1、五险+下午茶+节日福利+生日福利+晋升渠道 2、办公环境优，领导超nice，扁平化管理,各种假期，活泼热情青春洋溢的工作氛围。

物流/快递电话客服（无销售性质），无需工作经验，有入职培训。

【薪资待遇】 无责底薪.+全勤奖200+排名奖金2000/1500/1000/800+业绩提成 综合薪资：5000元-11000元/月 【岗位职责】 1.为客户提供线上咨询支持，及时解答疑问并协助解决问题； 2.敏锐察觉客户情绪变化，运用良好的软技能（理解力、沟通力、表达力、同理心、抗压能力等）进行情绪疏导，提供高品质服务体验； 3.通过在线沟通等方式，跟进处理客户在售前、售中及售后环节中的各类交易问题； 4.快速识别潜在业务风险，秉持专业负责的态度，积极应对并解决客户反馈事项； 【职位要求】 1.中专及以上学历，年龄*******； 2.具备基础的电脑使用能力； 3.性格自信、外向，富有热情，处事主动，具备强烈的责任意识和团队协作精神； 4.拥有良好的沟通能力，思维灵活，语言表达清晰，普通话标准； 5.掌握基本打字操作； 6.具备较强的逻辑分析能力； 【工作时间】 9:00-12:00 13:30-19:00 月休6天左右，采用排班轮休制度 【福利】 1、五险一金：按相关规定为员工缴纳五险一金； 2、带薪年假：入职满一年可享5天或以上带薪休假； 3、提供住宿，居住环境良好：水电费用需个人承担； 4、节日津贴：中秋节与春节均发放节日补贴； 5、高温补贴、培训补贴：入职前期享受带薪培训； 7、年终奖：入职满半年即可参与评定发放； 8、生日补贴：每月举办员工集体生日会； 9、团队活动：定期开展业务交流及团建活动；

上市银行远程银行中心值班经理岗 1.具有3年及以上金融业客服运营管理经验，熟悉金融客服业务流程与体系，熟悉劳动法。具备出色的沟通协调能力，能够与不同部门及层级人员高效对接，确保信息流畅传递与工作协同推进；2.擅长团队组建、培训与激励，能有效提升团队整体绩效与服务水平。面对各类突发事件，具备敏锐的洞察力与快速反应能力，可灵活运用专业知识与经验，妥善处理，将负面影响降至最低，维护银行形象与客户满意度；3.文字功底扎实，清晰、准确且有条理运用数据分析工具，对客户投诉率、客户满意度、响应时间等关键运营指标进行深入对比分析，挖掘数据背后的问题与趋势，完成运营报告；4.具备较强的抗压能力，能够在高强度、高压力的工作环境下保持良好的工作状态，确保客服运营工作的稳定开展；5.具备良好的政治思想品德和职业道德；未因违规违纪等问题受过相关处分，无重大岗位风险责任；6.本科及以上学历，身体健康，普通话标准，谈吐清晰；7.原则上入职人员年龄35周岁以下，条件特别优秀可适当放宽。 薪资福利:5.5k-6.5k/人/月，具体薪资待遇可面议，缴纳五险一金及相关福利待遇。 招工人数:1人 工作时间：上一休一，午休一小时。报名时间：2025年8月1日-8月30日 工作地址:江西省南昌市红谷滩区赣江北大道198号