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【岗位职责】 1. 分布式工商业光伏运维项目的日常及例行巡视、检查、故障排除及操作等； 2. 巡检报告、故障排除、清洗作业等相关报告编制； 3. 例行抄表、与投资方及厂区业主的结算单核对与电费收取及数据上传； 4. 定期完成光伏组件的清洗工作； 5. 对所负责电站的缺陷消除工作； 6. 负责维护项目所在的厂区业主的关系及代运维项目投资方的关系维护； 7. 电站的数据接入系统后台及调试工作； 8. 投资方交予的其它工作和配合厂区业主工作开展的其它工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：中专及以上学历，光伏发电技术、电气工程、机电一体化等相关专业毕业优先； 2. 熟悉电力生产安全法律法规，熟悉电力生产安全知识，熟练使用office办公软件相关软件； 3. 熟悉光伏发电设备工作原理、常见问题、发电量影响因素和解决方案； 4. 有低压作业证、高空作业证、继电保护工作证； 5. 身体健康、品行端正、诚实守信、思维敏捷、沟通协调能力强，具有较强的团队协作能力与执行力。 【福利待遇】 1. 工作时间：根据电站工作情况上下班及调休。 2. 薪资待遇：根据容量来定，具体薪资面试之后确定。

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老板亲切，办公室天天有零食，下午茶丰富，水果随心享用 还有大杯奶茶、烤肉火锅等不定期福利放送 工作内容简单轻松，无需外出，固定办公室办公，环境舒适宜人 每天工作8小时，严格遵守节假日休息制度，作息规律！ 公司环境与氛围： 1. 团队成员以90后、00后为主，年轻有活力，同事之间沟通顺畅，氛围融洽 2. 公司地处交通枢纽，紧靠地铁口和公交站，通勤便捷，出行无忧 任职要求： 1. 年龄在18至32周岁之间 2. 性格积极向上，待人热情开朗 3. 工作态度认真，踏实肯干，具备责任心及良好的团队协作意识 4. 不限经验，小白也可报名，公司提供系统化培训，资深员工一对一指导带教 同事友善好沟通，领导贴心又关怀 欢迎有兴趣的小伙伴加入我们这个温暖有爱的团队！

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岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维消缺工作 2. 执行机组定期维护、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性加班安排 5.责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识

招聘风电扇叶技改人员，最好有高处作业证或者电工证，救护证等，无证也可，工作地点在云南楚雄。有无工作经验均可，要求服从指挥，干活踏实细心，有团队合作意识。东方电气干活，工资每月底按时发放，工期两年，云南气温高，过年休息半个月。干到过年报销来回路费。

风力发电运维检修工程师 招聘不收取任何费用 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。

招一个风电叶片维修新人，南阳地区最好。 要求；有上进心、吃苦耐劳、干活麻利！需持有高空作业证，不恐高，体重不要太胖。 待遇；两个月试用期4500管吃住，工资准时，不压不拖欠！！！转正后每个月6000管吃住，表现好提供国外或海上工作机会！ 行业前景；每个月工作平均15天左右，工作自由，但是干活儿的时候一样脏和累，1-2年学会出师，工资轻松过万！！！

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有工作经验优先

岗位职责： 1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3. 组织消防应急预案编制、演练及员工安全培训 4. 管理消防设施设备台账，确保维保记录完整合规 5. 配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务 任职要求： 1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级） 2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准 3. 具备消防工程现场管理或安全管理工作经验 4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或巡查工作

1、工作内容：通过社区走访、义诊活动及电话沟通等方式，与客户建立联系，有效邀约客户到院就诊，提供周到服务，完成回访任务，收集并整理客户信息，做好数据统计； 2、年龄要求25-45岁之间，具备客服或销售相关经验者优先考虑，无经验者可由资深员工带教，无需担心； 3、福利待遇：底薪+提成+奖金，享受餐补及五险；

岗位要求： ①具备五年以上压力管道领域焊接实战经验； ②熟悉管道焊接工艺，掌握氩弧焊、气体保护焊等常用焊接技术； ③具有无损检测及焊接工艺评定实际操作经历； ④熟练运用Word、Excel、PPT等常用办公软件； ⑤工作认真负责、听从调度、坚守标准、态度积极； 岗位职责： 1.依据产品图纸与技术规范，制定科学的焊接工艺流程； 2.按相关标准开展焊接工艺评定，并确认其实际可操作性； 3.编制切实可行的焊接作业指导书、工艺卡片等标准化技术文件； 4.实施焊接过程中的质量控制并推动相关改进措施； 5.承担焊接设备的调试及日常维护任务； 6.持续推进焊接工艺的优化升级； 负责对焊接操作人员进行日常技能培训与指导。

1.负责内容审核工作，确保信息安全和内容质量 2.高效完成上级分配的审核任务，保持工作准确性 3.积极参与团队合作，共同完成项目目标 (我们的诚意] 新员工入职6000底薪+奖金+全勤，综合薪资8800左 右 薪资透明不画饼: 1.男女不限，年龄25-45周岁 2.大专或上学历即可(学信网能查到) 3.接受跨行者,小白都可，有老员工主管带 核心优热:到点熄灯、领导不推脱下班、任务不堆积! 真正实 现“下班自由”!新部门接受小白跨行者!!!!! 带薪年假,年度旅游,生日礼物，下午茶特定节假日福利 等等任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够清晰表达想法 2.能够在规定时间内完成工作，保持工作质量 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境

负责蛋糕甜品产品拍摄，视频剪辑，定期直播展示，线下线上维护 岗位职责： 1.负责蛋糕甜品类商家的产品视觉呈现，包括高清产品拍摄、场景布光及图片精修 2. 独立完成短视频策划、拍摄与剪辑，提升商品曝光与转化效果 3.定期开展线上直播运营，展示产品制作过程、口味特点及促销活动，增强用户互动与信任感 4.统筹线上线下商家服务，及时响应需求、收集反馈并推动优化落地 5.协同营销团队制定商家成长计划，提升店铺活跃度、复购率及平台满意度 任职要求： 1. 具备商家运营、内容运营或电商运营相关经验，熟悉烘焙/甜品行业者优先 2. 熟练使用主流拍摄设备及剪辑软件（如Premiere、剪映等），具备基础直播能力 3. 具备良好的审美能力、沟通协调能力及客户服务意识 4. 学习能力强，能快速适应平台规则变化与商家多样化需求 5. 学历不限，有成功操盘中小型餐饮类商家案例者优先

岗位职责: 1. 负责日常业务数据的采集与归集，保障数据的精确性与时效性。 2. 对业务数据进行深度挖掘与分析，为团队及管理决策提供有力的数据支撑和报告输出。 3. 协同业务单元，持续改进数据处理流程及工具应用效率。 4. 参与数据类项目实施，配合团队推进项目目标落地。 5. 完成上级交办的其他与数据相关的工作任务。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析功底和清晰的逻辑思考能力。 2. 熟悉常用数据处理与分析软件的操作与应用。 3. 具备较强的沟通协调能力，善于跨部门协作并推动工作进展。

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岗位职责: 1、依据公司提供的潜在客户资源，在线核实客户资料，主动联系并邀约客户沟通 2、办公地点位于写字楼内，无需外出跑动 任职要求: 1、不限经验，入职配备专人指导，手把手带教 2、团队氛围融洽，工作环境轻松 上班时间： 早九晚六 工资待遇: 1、月基本薪资6500元，叠加丰厚提成，另享（3万-10万）年终奖励，综合月收入普遍在1.5万至3万之间，勤奋踏实者月入4-5万以上 2、办公场所环境优越，日常提供蛋糕、水果及下午茶点 3、每满三个月组织晋升评审，助力管理岗位成长 4、入职即签署正式劳动合同，依法缴纳社会保险 5、定期发放各类奖品，节日福利齐全，团建活动多样，包含聚餐、旅游等 职位福利: 绩效奖金、带薪年假、试用期表现优异可提前转正、团队氛围活跃、成员年轻有活力、设立优秀员工专项奖金、支持内部转岗或轮岗发展、提供多通道晋升机会

岗位职责:负责给官方平台审核短视频。办公室坐班，工作简单轻松无压力，无任何销售性质，不打电话。一个月有二次双休，月休六天 工作时间:8小时工作制，一般是8-17、15-00两个班次排班，月薪到手4-5.5k 福利待遇:缴纳五险一金，车补餐补，免费宿舍 岗位有限，有需要的速度来

工作内容：办公室纯后台岗位，无需外出无销售性质 工作时间：行政班次，八小时工作，月休6-8天 任职要求：大专及以上学历，须学信网可查（已毕业） 薪资待遇：底薪加绩效，月薪4000~6000，老员工6000+没问题：入职签合同，缴纳社保。定期组织团建活动

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岗位要求： ①具备五年以上压力管道领域焊接实操经验； ②熟悉管道焊接工艺流程，掌握氩弧焊、气体保护焊等常用焊接技术； ③有焊接工艺评定及无损检测相关工作背景者优先； ④熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； ⑤工作认真负责，执行力强，具备良好的职业操守和团队意识； 岗位职责： 1.依据产品图纸与技术规范，制定科学合理的焊接工艺流程； 2.按照相关标准开展焊接工艺评定，并确认工艺实施的有效性； 3.编制可执行的焊接作业指导书、工艺卡片等标准化技术文件； 4.对焊接过程进行质量监督，并推动质量问题的改进措施； 5.负责焊接设备的日常调试、运行维护及状态管理； 6.持续优化焊接工艺，提升焊接效率与质量稳定性； 7.组织并实施对焊接操作人员的日常技能培训与技术指导。

岗位职责: 1. 负责暖通系统方案设计、施工图绘制及技术交底，确保设计方案满足行业规范与项目实际需求。 2. 参与暖通设备选型、系统负荷计算及能效评估，优化系统配置以提高运行效率。 3. 与建筑专业协同推进管线综合布局，解决设计过程中的各类技术难题。 4. 根据项目进度实施设计调整与现场技术支持，确保设计理念顺利实施。 任职要求： 1. 具备扎实的暖通专业基础，掌握暖通系统设计流程及相关技术规范； 2. 熟练操作主流设计软件，具备系统建模与图纸绘制能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与各专业团队高效配合； 4. 工作态度严谨，具备较强的技术分析与问题处理能力； 5. 能够承受阶段性项目压力，按时完成各项设计工作任务。

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