
暖通空调设计师
5000-8000元/月
设计师大专及以上
负责中央空调、采暖、通风和水系统等暖通相关设备的设计、方案制定,现场勘查和施工图的制定;
2、根据甲方图纸及现场勘情况进行项目设计及变更设计,与工程部项目人员进行技术交底;项目实施阶段选型设计;
3、负责与相关业务单元的工作对接和配合,确保顾客满意;提供项目报价及变更报价;
4、负责与施工部门进行施工交底,协助工程部项目人员做好安装施工的技术问题;
5、负责工程项目招投标事项的准备及跟进;
任职要求
1、暖通、建筑环境与设备工程等相关专业大专毕业,两年以上的相关工作就经验
2、熟悉国家相关设计规范和标准,能熟练操作CAD绘图软件、办公自动化软件
3.、熟悉相关报价及施工流程;
4、熟悉中央空调采暖行业规范,能独立完成中央空调采暖系统设计;
5、勇于接受挑战,善于自我激励,具有强烈的学习热情和进取心。
液压工程师(J10361)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
工作职责:
1.液压系统设计与开发:
负责核心液压回路的开发与调试,结合镁合金压铸工艺特性,设计具备安全联锁功能的液压控制方案
对现有设备液压系统进行优化升级,参与设备装配现场指导,及时处理液压相关故障问题
2.技术文档与标准化:
独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、物料清单等全套技术资料的编制
3.跨部门协作与支持:
协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与运行调试
为采购提供液压元器件(泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样品验证
面向生产、装配及售后团队开展液压技术培训并提供现场支持
任职资格:
学历与专业:本科及以上,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业
经验要求:
熟练操作Solidworks进行三维建模及工程图出图;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站、整机管路的三维布局设计,并输出工程图与BOM表;掌握各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,熟悉金属材料性能及热处理工艺
问题诊断能力:能够快速判断并解决现场液压系统故障
项目管理能力:可牵头液压子项目的开发工作,保障项目节点按时达成
沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识与团队合作精神,能高效配合机械、电气团队作业
成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、系统可靠性、加工可行性及后期维护便利性
英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先
生产管理储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上
一、岗位职责
1.参与冲焊车间一线生产轮岗,掌握冲压、焊接(如机器人焊接、手工焊接)等关键工序的操作流程、设备运行原理及安全操作规范;
2.协助技术团队完成工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等技术支持工作,夯实实践技术基础;
3.配合质量团队实施产品质量检测、缺陷归因分析、质量体系日常维护,深入理解质量管理核心机制;
4.参与跨部门协作项目(如提升产线效率、降低制造成本、新品试制投产),学习项目执行与沟通协同方法;
5.定期撰写轮岗总结报告,归纳阶段性学习成果,并提交可行性优化建议。
二、核心发展方向:
1.生产管理方向:协助编制生产排程、协调车间资源、优化工序衔接、控制制造成本,确保订单准时履约;
2.工艺技术方向:专注冲焊工艺改进、新车型工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关;
3.质量工程方向:制定并完善质检标准、开展质量数据统计分析、牵头质量问题闭环整改、促进质量体系迭代升级;
4.设备维护方向:负责冲焊设备(冲床、焊接机器人、检测装置等)的日常点检、故障诊断与维修技改;
5.供应链协同方向:联动上下游供应商、精简采购环节、监控来料品质与库存水平,保障物料供应连续稳定。
三、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先;
2.知识技能:具备冲焊相关理论基础,熟悉冲压工艺、焊接技术(如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接)或生产管理流程者优先;熟练操作CAD等制图软件及Office办公工具;
3.综合素质:
1)具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力,能迅速适应多岗位工作节奏;
2)具备良好的人际沟通能力与团队合作精神,工作积极主动,责任感强,能承受较高工作压力;
3)愿意扎根基层参与轮岗锻炼,认同公司发展理念,服从内部岗位调配安排;
4)应届毕业生或入职年限在1年以内,具备冲焊领域实习经验者优先
电气设计师
1-1.5万元/月
电气设计师长期3-5年本科及以上
1.主要从事IDC数据中心建设项目高低压配电系统、照明、消防报警、防雷接地等咨询、规划、勘察与设计工作;
2.负责向建设单位进行方案汇报、负责向施工单位进行技术交底并解决施工过程中的设计技术问题;
3.参与电气部分招投标(投标方案的编制)前期工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气或相关专业;
2、3年及以上建筑电气设计实践经验,基本掌握本专业及其它相关专业的规范和设计标准,能够熟练使用AutoCAD、OFFICE等常用工具软件;
3、能独立承担电气项目的设计,对专业业务知识有较强的钻研精神;
4、能组织协调项目的施工图设计,及协调其他专业的配合关系,分析问题与解决问题的能力;
5、有数据中心项目设计经历者优先,有项目负责人经历者优先;
6、诚实敬业、踏实肯干、责任心强,有较强的承压能力,能适应国内出差。
产品研发经理
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上用户研究产品规划需求分析电商产品产品设计工业设计
1,产品工业设计产品研发,有1年半以上给验,有结果,2.,高中普招本科以上学历3,有工业设计或母婴玩具开发经验优先大小休,9-6,五险,正常节假日
液压工程师(J10102)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压系统液压
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元器件选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术方面的咨询与疑问。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、液压、流体力学等相关专业;
工作经验:
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解多种典型液压回路的结构与应用;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程;
电气设计-工程交付(入驻阿里数据中心)
1.2-1.7万元/月
电气设计工程师3-5年本科及以上数据中心idc数据中心电气设计数据中心交付
协助设计经理开展设计阶段、招投标阶段及施工阶段的全流程技术管理支持工作,同时参与标准化体系建设与平台运维相关事务。
【任职要求】
1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽)
2、需具备电气相关专业背景,熟悉数据中心技术者专业不限
【经验要求】
1、具有3年以上工程建设或设计领域工作经验,熟悉工程实施流程;有设计院工作经历者优先考虑
2、累计工作年限不少于3年
1、配合设计经理完成基地类项目全过程技术支持,包括组织技术评审、跟踪现场图纸发放、为招标提供技术资料、推进设计问题闭环;跟进设计院发布的设计变更单,推动变更流程审批并确保纸质文件及时下发至现场;协助甲供、乙供设备及总包深化方案的审核与记录,参与现场样品样板的验收确认;整理并维护设计管理相关流程文件,及时发布更新,并向公司内部提供所需技术资料支持。
2、负责技术管理过程中各类资料的归集与管理,包括流程文档、厂商信息、标准规范、会议纪要、设计变更等内容,完成资料上传系统及日常维护。
3、承担项目审批流程及相关协同平台的操作管理与内外对接工作。
4、协助设计经理推进标准化设计工作,参与需求梳理、流程制定与优化,以及内外部技术平台的搭建与维护。
5、支撑电气专业(或数据中心相关方向)的技术审查任务,对项目设计图纸、计算书及相关技术文件进行审核,确保符合行业规范及企业标准要求
吹塑工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限注塑机调试注塑机保养/修理
1、需具备初中及以上学历,有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验,熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修,熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理,具备较强的生产管控与现场管理能力,了解吹塑设备及塑料材料特性,能严格执行产品质量标准
2、具有良好的职业操守和个人素质,工作细致、踏实,责任心强
3、听从工作安排,能够及时应对并解决生产过程中出现的突发问题
生产运营
岗位职责:
1.负责船舶的生产计划与组织管理;
2.协调生产资源,确保生产进度;
3.监控生产过程,保障产品质量与安全;4.优化生产流程,提高生产效率;
5.配合设计、技术等部门完成生产任务。
6.确保船体制造符合中国船级社(CCS)规范及国际标准,为船舶的安全性和可靠性提供坚实保障。
任职要求:
1.船体制造或相关领域工作经验,熟悉CCS规范及船舶建造流程;
2.具备较强的技术问题分析与解决能力,能独立完成工艺规划与优化;
3.熟练掌握船体结构设计、焊接工艺、材料性能及检验标准;
暖通工程师
4000-6000元/月
暖通设计师1年以下高中及以上CAD/制图
我们是一家空调地暖销售公司、需要空调、地暖设计、画图。发展有前景、待遇好!
二次配管灯具电工工地学徒工3-6个月1-2人月结
户外安装灯具学徒工,爱好电器方面,能区分直流电,接电线,安装灯具,做管子等工作(户外高楼吊篮施工)恐高的不要联系,干活手脚要麻利,学徒期间250一天,后期根据能力加工资,要求《不恐高,老家云贵川,年纪18-28岁》看好再联系
兑票协助员200–300/天坐班包吃中餐下班就结
200-300元/天
票务员20人以上日结兼职
工作:协助兑票(保证流程准确高效)、核对订单+同步订单状态
要求:18-45岁,无经验可教;沟通耐心,熟练操作手机/电脑;每日到岗6-8h,接受排班
机房暖通给排水--出差设计师
900-1000元/天
设计师CAD图纸3-5年大专及以上暖通 机房 液冷给排水
1IDC机房给排水暖通系统CAD深化设计能力:能独立完成IDC机房给排水的现场草图、暖通系统的现场草图绘制;收集现场施工受限条件信息并反馈给设计团队成员,包含空调机房、新风系统、给排水管网专业的CAD图纸简单标记简单的现场修改草图标记;并负责收集高低压配电的信息现场采集,根据需求组织腾讯会议
(注意:你的图纸工作量很小,只是需要驻场,画图有团队在做)
2现场施工图纸对接与沟通表达能力:驻场期间可快速响应施工方疑问,根据现场实际工况反馈给设计师,通过腾讯会议和设计师沟通解决管线碰撞、空间布局等问题,保障施工顺畅推进。
3IDC专业标准规范认知能力:熟悉IDC机房精密空调、冷却系统、给排水消防系统的工作原理,能结合算力中心散热、防水等核心规范指标;用来拒绝和沟通拒绝施工队的现场不合理要求。
4CAD软件高效操作与规范应用能力:精通AutoCAD等绘图软件,熟练使用图层、块编辑、标注等功能,确保现场草图其它设计同事能够看懂,让施工队认可你的专业经验;能够精通至少一种暖通和给排水计算软件工具,为现场提供简单且专业的数据技术(管井、水流速等)。
5跨专业协同沟通表达能力:能与电气、结构等专业设计师及施工团队、甲方对接,同步传递cad图纸信息,协调解决跨专业施工中的图纸衔接问题。
6驻场现场问题应急处理能力:驻场期间可快速处理施工突发的图纸相关问题,能临时出具局部图纸修改方案和临时草图,保障工程进度不受影响。
7需要新疆胡杨木市出差15天左右,无法3天内出差的,不要联系。
8经验丰富的联系,1千元/天(不含出差费用)。
9工作量大的图纸不需要你来画,有团队在做。
净化系统设计师
6000-9000元/月
暖通设计师1-3年本科及以上施工图设计师工业建筑实验室施工图独立设计独立承担方案设计接受实习/在校生投递
1、负责项目现场实地勘测,承担空调、电气、水电等系统的设计工作,完成效果图、BIM建模及施工图纸绘制;具备冷冻库设计经验,曾独立负责食品、电子、化工类洁净厂房项目者优先。
2、根据客户实际需求,按时保质完成出图任务,熟练掌握洁净厂房设计方案与预算编制;
3、与施工现场人员保持有效沟通,能够到场解读并交底技术图纸;
4、项目竣工阶段,协同相关部门完成客户确认及签收流程;
任职要求:
1、制冷工程、冷库设计施工或相关专业背景。
2、具备两年以上相关领域工作经验,有大中型项目设计经历者优先。
具备良好的沟通协调能力,责任心强,富有团队合作意识。
熟悉工业空间规划、洁净厂房、水电、空调、电气系统设计,掌握空调系统原理,有洁净车间项目实践经验。
拥有舒适的办公环境,氛围轻松的团队,每日精致下午茶点,期待你的加入。
暖通设计师(西藏)
6000-11000元/月
暖通设计师5-10年大专及以上
高薪诚聘暖通设计师(本岗位工作地点在西藏拉萨,包吃住!!!)由于工作需要,应聘者具备在西藏高原工作的身体条件,适应高海拔环境
一:岗位职责
1.与客户沟通交流,了解客户要求,制定合适的空调系统解决方案。
2.设计空调系统布局和管道路线,选择合适的冷却剂和工艺设备。进行相关的设计计算,如制冷负荷计算、回风口、送风口的设计等,确保空调系统的能效达标。
3.编制相关的设计文件和施工图,包括管道路线图、平面布局图、施工图纸等。
4.对空调系统进项调试和考核,确保其安全稳定运行,并根据用户反馈进行优化和调整。
5.向客户提供技术培训和服务支持,协调相关部门和施工队伍进行有效沟通。
6.协作销售经理工作。
7.把控施工质量,跟进施工进度,项目结束后完成交工资料和竣工图纸等工作。
二:任职要求
1.建筑环境与设备工程机其他暖通空调相关专业统招专科及以上学历。
2.具有5年以上暖通设计工作经验:
3.具备良好的表达能力和沟通协作能力,能够独立完成空调暖通图纸设计方案、预算造价和工程设备材料成本核算,熟悉标书的制作流程。
4.工作认真负责、严谨细致,需要有强烈的责任感和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
5.熟悉掌握设计造价相关软件,能够熟练运用CAD制图软件。
三:薪资福利
我们提供富有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系
1.薪资:根据您的经验和能力面议,提供同行业领先的薪酬
2.福利:底薪+提成+社保+团建+旅游、员工培训与发展机会等
如果你热爱暖通设计工作,具备相关专业知识和技能,渴望在一个充满活力与机遇的团队中成长,期待你的加入,让我们一起共创美好未来。
生产经理/主管
2.5-4万元/月
生产总监5-10年本科及以上注塑工艺经验表面处理工艺经验电子电器经验半导体经验仪器仪表经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验制药/医疗经验装配工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量
【岗位职责】
一、生产计划与执行
1、依据公司战略规划编制年度及月度生产方案,保障生产任务按时、按质、按量顺利达成;
2、跟踪生产进展,统筹调配人力、设备与物料资源,及时排除生产过程中的各类障碍;
二、质量管理
1、严格执行ISO质量管理体系要求,确保各环节符合既定质量规范,有效控制产品不良率;
2、配合品质部门开展异常问题分析,实施持续改善方法(如6Sigma、PDCA)提升制程能力;
三、成本控制
1、通过流程优化减少能源消耗、材料损耗及人工开支,提高整体生产效率(OEE);
2、审定生产预算执行情况,定期比对实际支出与预算差异并采取纠偏措施;
四、安全管理
1、落实5S、EHS等安全管理制度,定期组织安全教育与演练,防范重大安全事故;
2、应对突发状况,建立并完善应急响应机制;
五、团队管理
1、主导生产团队的组织建设、绩效评估和技能培养,增强团队执行力与协作精神;
2、联动采购、仓储、工程及研发等部门,保障供应链高效运转及新品试产顺利推进;
3、推动自动化与数字化技术应用(如MES系统),促进精益化生产与智能转型。
【任职要求】
1、教育背景:本科及以上学历,工业工程、机械制造、化工、材料等相关专业;
2、经验要求:5年以上生产管理经历,其中至少3年团队管理经验,熟悉[机械生产/生物制药/电子]制造流程;熟练掌握ERP、TPM、精益生产等管理工具;了解行业相关质量标准;
3、具备自动化产线或智能制造项目实践经验者优先考虑;
4、拥有英语或其他外语沟通能力者优先录用。
自动化技术员保底9500/包吃住/不要经验/长白班
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限接受无经验有人带
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
plc电气工程师
1.5-3万元/月
自动化工程师5-10年本科及以上电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1、参与项目初期的设计调研,并完成方案设计工作;
2、承担智能装备的PLC程序编写、触摸屏界面开发及电气元器件选型任务;
3、在设备研发与调试阶段,持续推动技术优化与改进。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化或工业自动化相关专业。
2、具备两年以上自动化设备设计相关工作经验。
3、可独立完成PLC编程、触摸屏编程及电气图纸绘制等工作。
4、掌握视觉系统、传感器、伺服系统、激光雷达、工业机器人等部件的选型应用;
5、具备良好的沟通表达能力,品行良好、责任感强,工作细致严谨,富有团队协作精神。
6、能接受出差安排
女装仓储主管/经理-工作地点许村
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上中大型供应链管理经验有电商行业经验团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
上班时间:早9-晚7(仓库在许村)
有女装仓库管理经验优先
岗位职责:
一、整体运营与规划
制定并落实仓库的总体战略与发展计划,保障仓储体系高效运行。持续完善管理制度与作业流程,提升运作效能。协同相关部门联动配合,确保仓储与其他环节无缝衔接。参与企业层面规划讨论,为仓储管理提供可行性方案支持。
二、团队建设与培训
主导仓管人员的招聘选拔、技能培训及绩效评估工作。
定期开展安全教育活动,强化员工安全意识,保障作业环境安全稳定。
营造积极向上的团队氛围,促进成员间的协作与沟通。
三、物资管控与盘点
全程监督货物进出库及库存动态,保证账实一致。
按时组织盘点工作,快速响应差异问题,确保库存数据精准。
改进货品陈列与储存模式,最大化利用仓储空间。
落实物资定置化管理与防护措施,防止资产损毁或遗失。
四、品质把关与采购协同
对到货物资实施质量抽检,确保符合公司验收标准。
结合库存消耗情况,提出补货建议,辅助采购计划制定。
参与采购物资的接收核验,严控数量与品质双重关口。
五、跨部门协作与汇报
保持与各业务单元的有效对接,协调处理仓储相关事务。
定期向上级反馈工作进展,提交优化建议与解决方案。
配合完成公司临时安排的其他工作任务。
六、现场管理与安全保障
维护仓库整洁有序的作业环境,满足相关规范要求。
定期排查设施设备运行状况,确保处于良好工作状态。
加强防火、防盗、防潮等安全管理,杜绝潜在风险隐患。
推行绿色仓储理念,减少能源消耗与环境污染。
七、流程优化与技术引入
跟踪仓储行业发展趋势,借鉴先进管理模式与技术手段。
鼓励团队参与流程改进建议,推动管理体系迭代升级。
探索新型物资管理工具与方法,提升作业效率与准确性。
逆变器工程师(家用售后)-杭州
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专及以上户用光伏电气工程师证光伏逆变器维护
一、岗位职责:
1、统筹管理户用光伏电站逆变器在全生命周期中发生的各类故障与异常情况。
2、参与逆变器维修中心的搭建,负责设备选型、维修流程、工艺规范及质量标准的统一管理。
3、分析逆变器异常问题并明确责任归属,整合数据分析结果,推动前端环节优化改进。
4、主导逆变器质量整改项目,协调内部资源保障项目推进,把控执行过程并达成预期成果。
5、编制逆变器故障管理报告,发布月度故障分布与趋势分析,制定后续应对措施与策略。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电力、电气工程等相关专业背景。
2、三年以上逆变器制造企业工作经验,了解光伏电站运行维护技术。(条件优异者可适度放宽)
3、具备光伏系统电气故障诊断能力,掌握逆变器工作原理,能准确判断系统电气质量问题。
4、具有完整的项目管理经历,可独立完成项目目标设定、过程推进及结项全流程工作。
5、沟通表达清晰,具备良好的跨部门协作能力,能接受低频次短期出差。
注:该岗位初期需在杭州学习工作1–2个月,预计12月中旬起转至海宁办公。
电气自动化控制工程师
1.4-2万元/月
电气工程师5-10年本科及以上过程控制自控设计电气设计电气原理图施工图
岗位职责:
1.负责工程项目电气系统的设计工作,依据工艺要求完成电气土建提资、电气一次系统图、二次原理图、PLC控制原理图及现场电缆敷设图纸,并根据设计图纸编制施工所需材料清单;
2.可独立完成配电设备、仪表、自控装置及相关施工辅材的选型,并解决现场技术问题;
3.指导电气安装人员开展控制系统装配、厂内联调及现场调试工作;
4.承担PLC程序开发与上位机组态软件配置,编写设备操作、维护及运行说明文档;
5.组织开展电气设备相关技术培训,推动技术优化和合理化建议实施;
6.负责公司新技术产品在电气自动化方面的方案设计及配套技术文件编制;
任职要求:
1.本科及以上学历,电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等相关专业;
2.具备5年以上相关工作经验,熟练掌握AutoCAD、EPLAN等电气设计软件;深入理解自动控制理论,熟悉PLC性能参数及应用,至少精通一种组态编程工具(如博图);了解高低压配电设计标准,掌握电气控制、PLC通信与控制技术、防雷与接地保护技术;
3.有水处理工程相关经验者优先考虑;
4.具备良好的责任心、执行能力及团队协作意识;
5.能够接受出差工作安排。
钣金厂生产辅助人员
6000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年大专及以上
5年以上钣金或金属类加工工艺生产经验,熟悉图纸及生产工艺流程。具备责任心,工作认真负责。讲礼貌,具备良好的沟通能力。
生产现场指挥:
(1)严格执行车间下达的各项指令,按时完成生产任务,核实产品产量;
(2)配合厂长指导操作人员按图纸、工艺规范及质量标准作业,严格控制产品质量;
(3)协调各班组之间的工作衔接,落实生产任务及班组日常工作的检查;
(4)巡查各作业区域,对生产线实施有效的现场管理;
(5)监督本厂员工自觉遵守劳动纪律和车间各项规章制度;
(6)主动与上级保持沟通,及时汇报班组生产进度、安全状况等相关情况;
(7)完成上级领导安排的其他工作任务。
服装生产主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年高中及以上五险餐补房补交通补助绩效奖金全勤奖
岗位要求
1、按照既定生产计划开展作业,确保按时按量完成各项生产任务,持续提升产品合格率与作业效率,满足客户交付标准。
2、生产过程中如遇异常情况,需第一时间向主管汇报,并配合采取有效措施进行处理。
任职要求:
1、具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉产品生产工艺及流程;
2、熟练掌握各类生产设备与检测仪器的操作方法,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力;
3、学习能力强,具有较强的组织管理能力,善于内外部工作协调,能适应一定工作压力。
任职条件
1、高中或同等学历及以上;
2、年龄范围为25至45周岁,不限性别;
3、计算机操作熟练,可熟练使用Office等常用办公软件;
4、掌握基本的生产运作知识,了解现场生产动态及相关管理要点;
5、有3年以上同类岗位工作经验者优先录用。
福利待遇:
1、缴纳五险一金
2、提供食宿,餐补16元/餐,日补32元/天,按实际出勤天数核算发放
3、每月15日准时发放薪资
4、享有年终奖金、评优奖励、开工红包等多项激励福利
栏目概述
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