样衣整理与管理、快递收发处理、直播货品手卡准备、协助完成直播销售工作、与品牌方进行货盘对接

岗位职责： 1、具备全流程的生产、研发、销售、采购、品质管理、计划及仓储运营经验； 2、负责供应链中研发、品控、生产与设备工作的统筹管理，保障产品品质与制造效率； 3、实施成本监控机制，确保各项支出与营收保持合理配比； 4、参与公司重大经营决策，整合内部资源，推动项目高效落地； 5、构建畅通的团队沟通体系，增强协作氛围与组织效能； 6、定期分析供应链运行情况，制定并落实优化方案。 岗位要求： 1、五年以上供应链管理经历，深入了解肉食品加工企业的运作模式； 2、具备扎实的成本管控经验，擅长费用与销售比率的精细化管理； 3、熟悉品质控制、生产流程及设备运维管理工作； 4、具有卓越的领导才能和团队建设能力，能有效驱动团队完成目标； 5、具备良好的跨部门协调能力和复杂问题处理能力； 6、拥有敏锐的市场判断力和战略思维能力；

1、掌握产品质量策划流程：负责新产品前期质量管控与规划，涵盖各阶段样件评审及测试过程中的质量监督与问题识别； 2、能依据产品定义及国家行业标准，制定相应产品规范并编写相关控制文件； 3、结合风险评估与开发进度，制定新产品验证方案； 4、主导产品认证测试工作：包括国家标准测试、安全规范测试等内容； 5、参与质量评审活动及新产品开发全生命周期的质量管理； 6、实施研发阶段质量问题的跟踪与闭环处理； 7、负责供应商准入审核、整改项清单管理及供应商绩效评价等供应链质量管理工作； 8、熟练运用FMEA等质量分析工具； 9、具备文创、文具、办公及3C周边类产品行业经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责全屋定制板式家具生产流程的统筹管理与过程监督； 2.保障生产环节的质量控制，符合客户要求及公司规范； 3.持续优化生产工艺，提高作业效率与整体产能。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作； 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务； 3.富有团队意识，可迅速适应团队环境并发挥积极作用。

1、负责设备团队的组织与协调工作； 2、建立并优化设备管理体系； 3、实施设备预防性维护策略； 4、主导新设备项目的规划与落地执行； 5、统筹设备日常维护与保养工作； 6、管理设备备品备件的采购与库存； 7、制定并演练设备突发故障应急预案； 8、负责特种设备的合规运行与监管； 9、保障公用设施稳定运行及能源使用效率。 1、学历要求：大专及以上学历，机电类相关专业； 2、具备8年以上自动化冲压生产线现场维修经历，精通冲压设备结构原理及常见故障处置方法； 3、拥有5年以上冲压设备管理背景，至少主导过2个新建自动化冲压线项目； 4、熟悉设备体系审核流程，具备编制设备管理体系文件的能力； 5、具有3年以上管理10人以上设备团队的实际经验。

一）车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况，牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务，牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行，把控生产节奏，协调处理突发问题，保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行，识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作，跟进质量提升措施的执行效果。 （二）工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化，提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常，落实故障排查与改进。 （三）精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析，挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地，定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 （四）培训和人才队伍建设 （五）日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历，机械制造类相关专业，具备中级或以上职称； 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验； 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识； 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。

工作职责 1. 主导机械工程结构件（如工程机械底盘、臂架等）从设计到制造的全过程工艺规划与持续优化，通过焊接及装配工艺创新实现制造成本的有效控制。 2. 负责大型结构件专用工装夹具的设计与升级，攻克重型部件在加工过程中面临的变形抑制、精度保持等核心技术难题。 3. 构建并完善工艺标准体系，监督生产现场工艺规范执行，推动工艺纪律落实，提升产品一次交检合格率。 4. 牵头应对生产过程中的工艺异常和质量缺陷，协同研发与生产团队制定根本性改进措施，降低返修返工频次。 5. 负责工艺团队的组织建设、能力培养与日常管理，持续提升团队专业水平与协同作业效率。 6. 联动生产、质量、设备等多部门开展跨职能协作，攻关重大工艺技术瓶颈。 7. 确保所有工艺流程符合国家法律法规及集团统一技术规范要求。 8. 支持海外生产基地的工艺部署与项目落地。 任职要求 1. 专科及以上学历，机械工程、材料成型及相关专业背景，具备扎实的专业理论基础。 2. 具备10年以上机械工程结构件制造领域工艺工作经验，其中至少3年担任工艺部长或同等管理岗位经历。 3. 英语可作为工作交流语言，熟练掌握CAD/CAM/PLM等工艺设计相关软件工具。 4. 精通高强度钢等重型机械结构材料的性能特点及热处理工艺，能够基于材料特性优化加工路径与工艺方案。

此岗位有英文要求 公司提供食堂，可免费安排住宿 主要职责： 1、线束系统全生命周期管理： 作为线束系统的技术主导者（DRE），全面负责从概念设计、详细开发、样件试制、试验验证到量产交付各阶段的技术统筹与工程发布。 编制并发布线束系统相关技术文件，包括技术规格书、设计验证计划（DVP）及工程发布资料。 2、系统设计与开发： 主导整车高低压线束的三维布线规划与二维原理图设计，确保方案符合电气性能、装配工艺、维修便利性及相关法规标准。 承担关键设计决策工作，涵盖电源分配策略、保险丝/继电器选型、线径计算、接地布置以及EMC/ESD防护方案设计。 3、审核并批准供应商提交的线束图纸、工艺文档等技术材料。 4、供应商管理与协同开发： 作为核心技术人员对接线束供应商，推动其设计、工艺及产品质量满足项目目标和技术规范。 5、组织对供应商技术方案的评估，完成样件认可，并协同开展成本与重量优化工作。 6、跨部门协作与问题处理： 联合车身、底盘、动力系统等团队明确线束布置的空间边界条件，解决开发过程中的结构干涉问题。 支持制造与售后体系，针对生产现场及市场反馈的线束类质量问题进行根本原因分析，并主导制定纠正措施。 7、设计验证与交付保障： 依据DVP-R要求，推进并监控线束系统的台架试验与整车测试进展，确保各项验证顺利通过并对结果承担责任。 负责输出相关技术报告，如电平衡分析、线束对标研究报告、系统级FMEA等文件。 任职要求： 1、学历与经验： 本科及以上学历，车辆工程、电气工程或相近专业；具备3年以上整车线束设计或DRE岗位工作经验。 2、英语能力： 需具备良好的英语综合应用能力，能熟练使用英语开展技术交流、撰写文档，并与海外团队或客户进行日常沟通。 3、专业技能： 1）熟练掌握CATIA（或UG/NX）等三维设计工具，用于线束走向与固定结构设计。 2）精通电气设计软件（如Capital Harness, CHS, VeSys等）进行原理图和线束图纸开发。 3）熟悉线束开发流程、产品标准、测试规范及制造工艺要求。 4）有IATF 16949质量管理体系经验者优先考虑。 核心素质： 具备出色的分析与问题解决能力，逻辑严密，能在复杂项目环境中应对挑战与压力。 拥有良好的沟通协调能力，善于在多部门、多企业协作场景中推动任务落地。 具有强烈的责任意识和担当精神，能够对所负责系统实现端到端闭环管理

岗位职责： 1、依据客户需求或公司规划开展新产品与新技术的研发工作； 2、开展新原材料的评估与导入，优化现有产品性能并实现配方成本控制； 3、处理产品在生产及应用环节中出现的技术问题； 4、保障在售产品的供货质量，确保符合客户技术标准； 5、响应客户现场技术需求，支持新产品导入并全程跟进反馈； 6、完成新配方及产品调整的样品制备与性能测试； 7、编制和归档相关产品技术文档资料； 8、操作及维护实验设备与常规检测仪器，保持实验室5S管理规范； 9、按照管理体系要求执行相应工作任务； 10、落实本岗位所属部门的安全管理职责； 11、高效执行上级安排的各项工作指令。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工类、高分子材料类相关专业； 2、了解汽车胶粘剂的配方设计、生产工艺及实际应用场景； 3、具备5年以上化学品新产品开发经验，有汽车胶研发背景者优先； 4、具备良好的沟通协调能力； 5、具备一定的英语读写水平。 工作地点：上海市闵行区中春路1088号20号楼（广东时利和汽车实业集团有限公司上海分公司）

岗位职责: 1、负责安排人员及时完成生产任务； 2、负责对车间物料进行管控及现场6S管理； 3、负责设备日常保养与维护； 4、负责对生产人员进行岗位专业技能及生产安全培训； 5、负责生产技艺改进，及时处理生产过程中出现的异常情况，提高产效率。 任职要求： 1、高中及以上学历，25-50岁；机械、机电，金属材料等相关专业； 2、具备三年以上冲压车间管理工作经验，熟悉各种模具、机台的操作及工艺作业原理； 3、成本观念较强，有精益生产改善经验； 4、具备机台设备维修、保养经验者优先； 5、有较强的模具改善经验，可以操作CAD查图； 6、具备较强的团队贡献精神，做事认真负责，执行力强；

上海市青浦区招工地小工/杂工：早上7点，到晚上，5:点半，350一天

4.2米冷藏车驾驶员10名，新车，城配，要装卸！

上海市宝山区招强电(电工师傅)、水电，一个十几平方小店铺，后期安装，一天活，要求手艺好点的电工师傅

上海市四团镇，有防火卷帘安装，附近师傅联系

松江招绿化工62以下长白班 包吃包住长白班 每天上班9小时，第一个星期 100一天，7天过后180元一天 一个月5400元包吃包住。

负责车间生产运营，日常报价，

急聘1： QC质检（5000-8000） 车间主管（6000-9000） 联系电话：

招聘：喷涂主管 薪资：7000.0-9000.0元/月 职位详情： 1.制定并落实生产计划，跟踪进度，确保按时交付； 2.协调处理生产异常，优化流程以提高效率。 3.监督产品质量，执行工艺标准，控制返修率和报废率； 4.组织分析并解决质量问题，确保产品符合标准。 5.负责设备日常维护，确保正常运转； 6.控制生产成本，降低物料和能耗浪费。 7.负责员工的任务分配、技能培训、绩效考核和日常管理； 8.推进5S/6S现场管理，创造整洁、安全、有序的工作环境。

招聘：钣金主管 薪资：7000.0-9000.0元/月 职位详情： 1.模具的日常维护、定期保养； 2.故障诊断与维修，并记录维修数据。 3.根据生产需求调试和优化模具，协助上下架模具，并参与冲压生产。 4.能独立操作铣床、钻床、磨床、焊机等设备，会线切割，并能使用游标卡尺、千分尺等进行精密测量。 5.熟悉模具结构与钣金加工工艺，能看懂2D图纸，并了解相关安全规范。 具备责任心、吃苦耐劳的精神、团队合作与沟通能力，以及较强的问题解决能力。

性别:*** 年龄:28~35岁 学历：大专或以上 知识要求：熟练掌握办公常用软件，精通CAD、SolidWorks等绘图工具 经验要求：具备2年以上管理经验，有机械行业从业背景 能力要求：具备良好的沟通与表达能力，擅长团队协作，能接受加班安排 工作职责： 1、负责图纸的绘制、对接与审核，以及订单配件的采购申请 2、组织并复核来料、制程及成品的检验工作，处理出货单及相关问题沟通 3、对生产现场提供技术支持，及时解决和优化生产工艺与质量异常 4、整理部门相关文件，汇总出货数据报表 上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30 单休（周日休息），提供食宿

康德莱医疗器械公司仓库需要急招一个仓库核货员搬运工，元一个小时，每天工作8小时左右，年纪要求35岁左右，，，另外每月有元奖励，上班时间八点到五点半，做六休一上班地址，高潮路，瑶金劳务所

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1：月薪8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 2：班次：长白班居多，个别人员需倒班，可根据自身意愿选择班次招 聘要求：学历不限，经验不限早报名早上班 4：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工 286元一天直发 286元一天直发 286元一天直发 月薪保底8000-8500 [工作岗位] 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，测试，组装，质检 [福利待遇] (2)设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房，健身房，球场免费娱乐 (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游多种文艺活动，大型抽奖活动等 (4)节假：享受节假日，婚假，丧假，产假，带薪年假15天 (5)年假：过年过节(带薪休假） [衣食住行] (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素：另提供面食，水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调，独立卫浴，橱柜等

【上海松江新能源电子厂】长期工 ✅主要生产汽车线路插头 ✅招聘岗位:普工、质检员、自动化冲压操作工。 18-41周岁，长白班（可接受偶尔夜班）近视不要。 ✅工资待遇:底薪2690➕加班1.5倍（23/小时）周六周日2倍（30/小时） ✅工作时间:8点-8点，做六休一，忙时加班，两班倒，15天倒一次。月综合工资6000~7000左右，每个月20号发工资， 夜班有补贴 ✅食宿:住宿四人间，免费住宿有空调等(水电费均摊)，免费工作餐， ✅需常规体检，有3个月以内体检单可以直接安排宿舍，，工作服不收费，。 ，满月提前一个月打离职!，，。 工资卡，四大行 体检，东开医院职业病体检（上海一斐电子科技有限公司） 下午一点面试 。

工作内容：包装水果，分拣，整理，打包，需站立工作 工作时间：早上7.00-晚上7.00，如有加班至晚上10点 免费统一办理健康证 接受大龄工18-55 不包住宿

工厂旺季急招小时工长期工短期工正式工月工资9000​包吃包住活简单轻松坐班不穿无尘服空调车间干一个星期可以预支1000工资 职位详情: 本公司旺季急招，大量要人 识字即可！不卡人，不刷人！99.99%新员工当天入职当天分配厂区员工宿舍，厂吃厂住，坐班空调、不穿无尘服！四季恒温车间，冬暖夏凉！车间干净整洁无灰尘无油渍无噪音！ 小时工模式： 30一小时330一天 30一小时330一天 30一小时330一天 员工福利： 岗位补贴600/月 绩效奖金400/月 其他的福利210/月 公司为每位员工依法缴纳，工龄奖，年终奖6000~10000(每年春节前发放) 工作内容: 公司生产芯片主板把芯片放到电脑上点击开始测试5-30分钟一个！和扫码、组装，物料员，贴标签，质检，制程，包装，维修，品保，管制，安勤等等焊工。(可以分轻松岗位) 工作简单轻松，一看就会！一年四季加班稳定无波动！操控电脑，看着高新机器干活即可，轻松自由！ 工资发放：每个月10号直接发工资，周六周日节假日提前发放 入职流程：当面试当天分发正式厂区员工宿舍！ 工厂直招，无任何费用，不通过任何中介！现场统一签定劳动合同书！

主要生产蛋糕 三明治 纯手工活

上午九点集合带看车间 《上海汇众北厂》国营单位 ✅GP12检验，一定要做过检验，能接受体力活，要搬搬抬抬。不能戴眼镜 ♻ 上班时间：早7点半晚7点半，早7晚7 ♻ 提供住宿 ♻ 每个月15号到18号发上个月工资，提供任意银行卡 ‼ 普工综合工资：8000元 焊工综合工资：10000元左右 上班地址：园国路。

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

岗位职责: 1、负责编制工厂工艺管理、精益管理相关制度、流程及操作规程； 2、主导设备使用说明书、维护标准文件的编制与培训；工装夹具的设计制作及推广应用； 3、规划工艺路径，实施工艺标准验证，编制标准作业指导书并组织培训； 4、牵头解决生产过程中出现的工艺异常与运行故障，持续推动工艺改进； 5、推进工厂精益生产方案落地执行，收集分析精益运营数据，完成产线布局设计； 6、组织开展车间精益生产实施情况的检查、评估与优化提升工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，工业工程或机电类专业优先，熟练掌握CAD、Creo等制图工具； 2、具备5年以上大型生产制造企业工艺设备部门管理工作经历； 3、精通机电产品（机械/电气/电焊）装配工艺，掌握机电产品工艺与设计原理、设备运维体系、精益管理方法、生产运作模式及项目管理理论； 4、具有出色的组织协调能力与团队管理能力。