岗位内容： 1. 负责项目投标全过程统筹管理，涵盖文件编制、申报提交、公告发布、报名参与、评标跟进及答辩组织等工作； 2. 协调联动各部门与团队间的工作对接与沟通，保障投标流程高效有序推进； 3. 开展对竞争方的市场调研与动态分析，制定相应的竞争应对方案； 4. 审查合同条款内容，组织实施审计任务，监督合同执行进展与履约情况； 5. 具备带领5人以上团队的实际管理经验。 任职要求： 1. 本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专），专业不限； 2. 具备3年以上政府类商务或人力资源相关投标工作经验，熟悉招投标流程及相关国家政策法规； 3. 拥有出色的组织协调能力，能够高效进行时间规划与任务分配； 4. 学习能力强，具备良好的理解分析水平，沟通表达清晰，富有团队协作意识；

岗位职责: 1、收集、跟进并分析项目动态，定期对本行业客户资料及潜在合作机会进行梳理、归类、登记与归档； 2、负责项目相关材料的整理与管理，以及产品价格的询价对接工作； 3、承担项目招投标全过程事务，包含标书编制及投标执行等相关事宜； 4、参与商务合同条款的审定，组织协议文本起草，落实合同归档，并跟踪合同履行进度； 5、配合开展公司商务运营管理工作，协助外部联络事务，参与对外交流活动及商务谈判的具体实施； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，计算机、市场营销、经济类等相关专业优先； 2、具备3年以上弱电项目招投标、商务咨询或相关管理工作经验，或有2年以上商务助理岗位经历； 3、具有良好的谈判技巧，文字表达能力突出，善于人际沟通与应急处理；

岗位职责： 1.市场与客户开发：负责电重卡运力运输等业务的B端客户开拓，核心开发钢厂、港口、工贸企业、大型物流总包方，完成公司年度营收、毛利及回款指标。 2.商务方案与谈判：根据客户运输场景、里程、货种、路权及电价成本，定制运力+能源+账期整体合作方案，独立完成报价、商务谈判、招投标对接、合同拟定与签约落地。 3.客户维护与深挖：负责存量核心客户的日常维护、需求跟进、客诉协同处理，挖掘续约、增量运力、新增线路等增值业务，提升客户留存与单客户产值。 4.团队管理赋能：带领商务小组开展日常业务工作，拆解月度/季度业绩目标，跟进组员客户跟进进度、签约转化及回款情况，搭建标准化商务跟进流程。 5.市场调研与复盘：定期调研区域电重卡运力市场、竞品定价、换电政策、路权规则，整理市场数据、客户数据、业绩数据，输出周报、月报及市场优化建议，辅助公司业务战略调整。 6.跨部门协同：联动运营部、车队、财务部、安全部，完成订单对接、车辆调度协调、应收账款跟进、项目合规落地，保障业务全流程顺畅。 任职要求： 1.年龄学历：28-40岁，大专及以上学历，市场营销、物流供应链、工商管理、新能源相关专业优先。 2.工作经验：5年以上商务销售从业经验，2年以上团队管理经验；必备3年及以上物流干线运输、重卡销售、新能源重卡运力行业经验。 3.专业能力：精通电重卡TCO成本核算、自营/租赁/换电运力运营模式，熟悉长三角、安徽干线物流市场及工矿、港口运输场景；熟练对接物流招投标、合同风控、应收账款管理。 4.技能要求：熟练使用办公软件，可独立完成数据分析、方案撰写；具备优秀的商务谈判、资源整合及问题解决能力。 5.综合素养：目标感极强、结果导向，抗压能力强，具备高度责任心与职业操守，无行业不良从业记录，可适应短途业务出差。 优先条件： 1.拥有钢厂、港口、大型工贸企业、物流集团现成客户资源者优先； 2.熟悉电重卡换电体系、运力总包、供应链金融合作模式者优先； 3.具备物流企业商务团队搭建、业务流程优化经验者优先； 4.持有物流师证书、C1及以上驾驶证者优先。 岗位福利： 1.薪资结构：底薪+高额提成+团队管理奖+回款奖+年度分红，高薪上不封顶； 2.完善福利：社保齐全、带薪年假、定期团建、业务培训、晋升通道清晰； 3.职业发展：商务专员-商务主管-商务经理-商务部总监，核心骨干可参与项目分红。

岗位职责： 1、达播销售业务拓展|：根据公司的渠道销售拓量发展要求，在各新媒体平台梳理达播合作机会和主推产品机制，与优质主播形成长期、稳定的销售拓量。 2、招商关系维护：与已合作主播招商保持良好关系，定期回访，了解主播带货需求变化，及时解决主播粉丝的售后需求，实现双方合作价值最大化。 3、商务谈判与合同签订：负责同对接招商的商务谈判，在公司利益和规模产出之间形成良好的平衡;拟定产品机制及佣金方案，跟进合作执行情况，确保合作方案得到落实。 4、资源沉淀：对已合作以及建联主播的数据进行追踪记录，形成主播的定制化货盘，同步创建达人建联在线表，供公司储存 任职要求： 学历：大专及以上（不限，电子商务专业择优） 工作经验：3年以上知名品牌同岗经验；中腰尾部达播合作gmv≥500万/年（全程负责） 年龄要求：25-30 素质能力： 1.具备市场营销、商务谈判、合同签订等方面的专业知识 2.熟悉公司业务领域，了解行业动态和竞争对手情况; 3.具备良好的沟通表达、谈判技巧和人际交往能力; 4.熟练使用各种办公软件，具备基本的英语听说读写能力; 5.具备一定的数据分析能力和市场调研能力，能够为公司提供有力的决策支持。 5、具有亲和力和服务意识，较强的执行力，思维逻辑清晰，沟通领悟能力强； 5、性格乐观开朗，工作认真仔细，较强的抗压能力。

急招人事助理，线上营销，网络营销 前厅接待，市场营销，市场营销主管[庆祝] 包吃住月薪：6000-8000（上不封顶） 要求：口齿伶俐，会沟通！

职位描述 1) 负责公司产品的推广及销售工作，并达成销售目标； 2) 负责客户开发、销售跟进、签单并维护良好的客户关系； 3) 熟悉公司产品知识，为客户提供针对性的产品及服务； 职位要求 1) 具有1年以上软件产品（OA、CRM软件）销售或项目销售经验； 2) 具备超强的需求挖掘和产品引导能力、方案及输出能力，良好的团队协作精神； 3) 非常强的大客户销售开发能力和顾问式销售能力，有优秀的销售业绩； 4) 市场意识敏锐，学习能力强，资源整合协调能力，逻辑清晰，抗压并充满激情； 5) 有智能客服、呼叫中心、CRM等匹配的销售经历及行业客户资源者优先。

温州移动 现面向社会诚聘【移动业务经理】！ 薪资待遇超有吸引力： * 有责底薪4500元：，底薪稳稳到手！ * 高额提成：业绩做得好，提成拿到手软，上不封顶！ * 综合收入：努力一点，月入过万不是梦！ 我们需要这样的你： * 年龄、学历不限，只要你肯学肯干！ * 热爱销售，有赚钱的欲望和动力！ * 有良好的沟通能力，性格开朗，积极向上！ 工作内容很简单： * 负责指定小区内的移动业务推广和服务。 * 让更多邻居用上更优惠、更好用的移动产品！ 加入我们，你将获得： * 完善的培训体系，小白也能快速上手！ * 广阔的晋升空间，能力决定你的位置！ * 团队氛围超棒，一起奋斗，一起拿高薪！ 别再犹豫，机会是留给有准备的人的！ 工作地点：鹿城新田园支局

杭州滨江招聘｜FOREMOST高尔夫球品牌销售 国内知名高球品牌FOREMOST，专业比赛级高尔夫球，现招销售人员。 地点：杭州市滨江区 优先条件：本身爱打高尔夫，懂小白球，能跟球友顺畅沟通。 工作内容：球队企业，洽谈品牌合作与批量采购，建立稳定合作渠道。推广FOREMOST全系高尔夫球，维护客户资源。 待遇：底薪加丰厚提成，公司提供全套产品资料和品牌支持，业绩优秀可长期合作，收入稳定可观。 想长期深耕高尔夫行业、懂球的球友，欢迎私聊详谈。 薪资：8000–20000元/月 薪资架构：行业高薪底薪4800–8000 + 渠道大单高额提成 + 渠道开发奖励；有球场/球友资源优先，旺季收入翻倍。

本公司招聘商务报价1名，薪资5000—8000，单休，缴纳五险。职责：1.负责收集、整理成套开关柜项目的报价资料，依据客户招标文件完成35KV及以下高低压开关柜项目成套报价方案。2.负责项目相关的商务沟通，做好对接业务经理及客户，澄清需求等工作。3.与技术、采购、生产等部门密切协作，准确核算原材料和配件成本、加工等各项成本，确保报价的准确性和合理性。4.跟进报价全流程，配合处理推进中的相关商务事务。5.做好项目报价资料的归集、存档。要求：1.大专及以上学历，电气、机电一体化和电子信息等相关专业；2.具备1-3年或以上成套开关设备报价工作经验；3.熟悉使用利驰等专业报价软件，能运用CAD、Excel等工具进行成本核算分析。地址：衢州市柯城区东港一路21号联系电话：

底薪+提成+高温补贴+奖金+年终奖（有晋升空间）

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宁波市余姚市招测量员/测绘员/放线（实习生，待遇3000-5000）

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【诚聘司机】 任职要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21-60周岁， 3.持C1或C2驾驶证，具备3年及以上实际驾驶经验 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您只需专注驾驶工作 薪资日结，享受双休，工作时间灵活 有意者请点击下方（免费聊），与我交换联系方式详谈 欢迎联系~~~~

浙江宁波地区招聘日结岗位，寻找有空的人员。

岗位职责： 1. 负责招标文件的解读、分析及投标策略制定 2. 独立完成商务标书编制、排版、装订及递交全流程工作 3. 协同技术、成本等部门完成投标报价、资质审核及材料整合 4. 跟踪投标项目进展，及时响应招标方答疑及澄清要求 5. 建立并维护投标资料库，持续优化投标模板与标准化流程 任职要求： 1. 具备投标员或商务招标相关工作经验，熟悉招投标法律法规及流程 2. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 5. 大专及以上学历，工程类、管理类、经济类相关专业优先

性格外向 五官端正 形象气质佳. 薪资：4K-6K底薪 + 绩效 + 提成3%~5% + 年终分红 岗位职责： 1. 负责政府平台（前期资源配置）、EPC总包单位、地产公司的客户开发与关系维护； 2. 对接项目物资部/招采部，专业分包业务落地； 3. 跟进项目从立项→招标→签约→供货/施工→回款全流程，确保按时回款； 4. 独立完成商务谈判、报价方案、及售后协调； 5. 建立并维护客户档案，定期更新项目跟进表，确保客户资源公司化沉淀； 6. 配合公司完成招投标报名、标书编制、开标等流程； 7. 完成上级交办的其他商务拓展任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类、建材类、市场营销类相关专业优先； 2. 2年以上建材贸易、工程分包、建筑行业商务/销售经验，有城投/总包/地产对接经验者优先； 3. 熟悉EPC/EPCO项目运作模式，了解建材采购流程和招投标基本规则； 4. 具备较强的商务谈判能力、抗压能力和自驱力，能接受阶段性出差（湖北）； 5. 品行端正，底线意识强，能严格遵守公司商务行为规范（含应酬边界、客户资源归属等）； 6. 有驾照、自带车者优先（公司按标准补贴油费）； 7. 熟练使用Office办公软件，会做报价表、PPT方案者加分。

职位详情 一、岗位职责： 1.有非驻场外包业务类的销售经验相关经验优先，业务包含但不限于内容审核、直播短视频审核、呼叫及电商客服等； 2.具备多场景非驻场BPO、HRO业务开发能力者优先； 3.负责制定销售策略并执行，按照销售目标，完成商务谈判，合同签订和回款等流程事项； 二、任职要求： 1. 全日制大专以上学历，专业不限，3年以上相关工作经验者； 2. 熟悉内容审核业务、呼叫和在线客服业务，了解行业趋势；

跨境支付销售专员招聘 我司为国内B2B跨境支付第一服务平台，专注于为全球企业提供高效、安全的国际结算解决方案。 现诚聘英才加入 商务经理岗位职责：1.提供资源，开发跨境电商等客户资源；2.维护客户关系，提供跨境支付解决方案及全流程服务；3.完成销售目标，协同团队推进合作落地； 任职要求：1.1-3年以上跨境支付/外贸/金融行业销售经验；2.敏锐市场洞察力，具备大客户谈判及资源整合能力；3.熟悉国际支付体系、外汇政策及风控流程者优先。 福利待遇：8800底薪+高额提成+六险一金+带薪年假+全球化晋升空间。 加入我们，共创未来！ 联系电话姚小姐

商务经理（SaaS、办公协同产品） ToB软件/SaaS 办公协同软件销售岗 一、岗位职责 1.负责指定行业/区域的目标客户开拓，建立并维护高层客户关系，完成季度/年度销售指标； 2.深入理解客户业务痛点，挖掘AI落地场景，制定针对性的解决方案与销售策略； 3.主导商机全流程推进:需求调研、方案演示、商务谈判、合同签署、回款跟进； 4.协同FDE、CSM等团队，确保项目顺利交付与客户持续满意，推动增购与续约； 5.持续跟踪行业动态与竞品信息，及时反馈市场变化，为产品与策略优化提供输入； 6.严格执行销售过程管理规范，确保商机数据真实、完整、及时。 二、任职要求 1.1年以上toB软件/SaaS/企业服务销售经验，有AI产品、大模型、云计算或数据智能相关销售经验优先，到AI切入点，而非仅讲产品功能； 2.具备较强的客户场景挖掘能力，能从客户业务中找快速掌握新产品知识； 3.对AI技术有基本认知和浓厚兴趣，学习能力强，能表达与谈判能力； 4.结果导向，抗压能力强，自驱力强，具备良好的沟通； 5.本科及以上学历，计算机、市场营销等相关专业优先。 三、加分项 1.有飞书、钉钉、企业微信等协同办公产品销售经验； 2.有特定行业(金融、制造、零售、医疗、教育等)深耕经验和客户资源； 3.有从0到1开拓新市场、新产品线的成功经验。

我们在余姚做森山铁皮石斛、胡庆余堂、千济方等大品牌保健品，采用会销模式，客户资源由公司对接。现招一名销售助理，前期以团队后勤支持为主，熟悉业务后往销售方向培养。(无需地推、电话、陌拜)岗位职责: 1.前期1-2个月团队外出活动时协助主管策划活动、落地布置现场、做好后勤保障。 2.平时在店内整理清点货品、收发。 3.偶尔帮助主管用电脑做简单表格，登记。 4.同事忙的时候帮忙跑跑腿。 5.后期熟悉产品和业务流程后，开始接触客户服务，逐步往销售专员转型。 6.跟着老销售参加培训学习和实践，独立维护老客户、参与跟团销售。 任职要求: 1.年龄20-35左右，男女不限。 2.手脚勤快，眼里有活、不娇气。 3.对销售岗位有兴趣，愿意从基础岗位开始学

岗位职责: 1、负责带领销售团队开发并维护区域内的餐饮终端与批发渠道客户； 2、协助团队成员开展市场网点拓展，并对销售人员提供业务培训支持； 3、按公司要求完成月度及年度销售目标； 4、及时处理客户在销售与服务过程中提出的各类需求； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3年以上快消品行业销售从业经历； 2、具有较强的沟通能力与销售管理能力，熟悉市场营销及渠道扩展工作； 3、了解经销商运营模式及区域终端市场运作，具备较强的市场开拓意识； 4、性格积极乐观，富有责任感。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1、参与公司业务战略的制定，协助明确区域发展方向，完成项目方案的设计与落地执行 2、开展市场调研与数据分析，挖掘并整合商业信息，拓展新市场及客户资源，实施项目实地考察与成本核算，为决策提供精准的市场依据 3、搭建并维护稳定的客户关系体系，负责区域内客户的定期拜访，强化沟通机制，解读公司服务政策，协调处理服务争议及重大客户投诉 4、承担部分客户服务事务，包括数据对接、业务协同，参与招投标相关工作；联动各部门推进跨部门协作，并对公司管理制度优化提供建议 5、完成领导安排的其他任务及团队协作事项，涵盖项目寻访、投标支持、运营配合等，工作内容将根据公司发展动态调整 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上人力资源或物流行业管理经验； 2. 形象良好，掌握商务礼仪规范，年龄25至40岁； 3. 持有驾照，可适应出差安排； 4. 具备敏锐的市场洞察力，拥有政府背景或行业资源者优先考虑 薪资福利： 基本薪资+利润提成＝综合年薪（18-25W）

没有底薪，时间自由，工作内容：鄞州，海曙，北仑地区的村里自建房，找房主推荐他安装TCL太阳能发电板，房东不用掏一分钱，公司免费安装，并且安装完之后，房东能拿到补贴，一般3间房能装36块板，房东一块板能拿300元补贴，36块一次性补贴10800元，另外每年屋顶租金1080元，你的话也能拿300一块板费用，36块板能赚10800元，用心跑，沟通，一个月跑几家没问题

负责协助业务部门完成营销任务，内勤安稳岗，无需外出拓客，工作轻松，零基础可带教，要求认真负责有耐心，可居家！可兼职！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【福利待遇】 1、薪资5000+ 20%~30%提成，综合月薪1W-3W，拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制； 2、带薪年假+年终奖+公平发展平台，经常组织员工活动，包含员工生日会、k歌、聚餐、户外烧烤、拓外等等 3、写字楼办公、环境舒适、生活交通便利（钟公庙D出口，步行5分钟） 【上班时间】 9:00～12:00 14:00～18:00（午休2小时） 早九晚六 七小时工作制 周末双休 节假日全部休息 【岗位介绍】 这是一个专注客户沟通与服务的优质岗位。公司提供精准客户资源，您只需通过专业沟通了解客户需求并邀约，后续服务由专业团队承接。 【销售模式】直销（工作内容简单，不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针） 【核心优势】 1、线下人工审核，沟通性强 2、入职带薪培训，系统培训 3、每月都有额外奖励方案 4、周五福利，提前半小时下班 5、公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 6、工作轻松，公司氛围好，精准数据海量老客户，新人98%开单率＋一带一 【任职资格】 1、想挣钱 2、为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 【晋升通道】 1.客户经理-渠道经理-渠道总监-分公司负责人 2.客户经理-团队主管-团队总监-分公司负责人 万客融大家庭，欢迎你的加入～

岗位职责： 1、负责公司浙江区域内产品的销售与日常维护工作； 2、需适应长期出差的工作安排； 3、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 4、巩固现有客户资源，拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 5、收集所辖区域市场信息，并对竞品情况进行分析研判； 6、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务顺利完成； 7、维护客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与发展。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-3年快消品行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 5、能接受长期出差，责任心强，具备抗压能力； 6、具有团队合作精神，乐于接受挑战。

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