行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1、收集、跟进并分析项目相关信息，定期对本行业客户资料及潜在项目信息进行归纳、整理、登记与归档 2、负责本地客户品牌准入相关事务的推进与落实 3、承担项目所需资料的采集与管理，以及产品询价工作 4、负责招投标全过程的协调与执行，包括标书编制及投标实施等事宜 5、参与商务合同条款的审定，组织撰写合作协议，完成合同归档管理，并跟踪合同履行进度 6、协助开展公司商务管理工作，配合外部联络事务，参与外联活动及商务谈判的具体执行 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机、市场营销、经济类等相关专业优先 2、具备3年以上品牌准入、招投标管理、商务咨询或相关领域工作经验 3、具有良好的商务谈判技巧，文字表达能力突出，擅长人际沟通与应急处理 4、拥有一定高端接待经历，熟悉商务礼仪，具备较强的社交能力 5、熟练操作Office办公软件

岗位职责： 1、开展市场调研及数据分析，为商业项目招商策略制定提供有力支持； 2、组织并实施各类招商活动，吸引优质品牌入驻，增强项目整体商业竞争力； 3、持续维护现有客户关系，定期沟通跟进，保障合作高效推进； 4、积极开拓新商业资源，构建并巩固长期稳定的合作伙伴网络。 任职要求： 1.本科及以上学历 2.具备敏锐的消费趋势洞察力，能够准确把握品牌动态并深入理解其发展路径 3.熟悉商业合作基本逻辑，具备独立设计合作方案的能力 4.拥有较强的品牌引入能力，善于主动沟通与资源整合，推动品牌在江山万里商业项目中的实际落地

我们是一个年轻、富有活力的扁平化团队，由负责人直接带领，重视实战能力培养，为你提供快速成长的平台和一线学习机会。 【1】负责开拓高消费潜力场景渠道（线上线下同步推进），独立完成从线索挖掘、市场调研到合作落地的完整流程。重点覆盖领域包括：母婴/儿童、礼品、潮玩、免税店、邮轮、时尚买手/设计师品牌、高端酒店等。 【2】积极拓展跨行业大客户资源，推进礼品采购、品牌联名等合作项目，重点面向奶粉、纸尿裤、企业福利平台、车企、银行、保险等行业展开。 【3】维护并深化现有客户关系，通过拓展门店数量/产品品类、优化终端陈列、协调库存与结算等举措，持续提升客户合作价值与满意度。

主要工作内容 负责客户咨询并承接订单； 统筹分配门店订单，依据客户类别组织员工进行电话回访，并主导重点客户的跟进工作； 按权限操作客户关系管理系统（CRM）相关职能模块； 落实并监督总部及区域下达的各项文件与政策执行情况； 对设计师及接待咨询人员进行绩效考核与工作评估； 推动销售任务达成，确保销售目标顺利完成； 与其他部门保持有效协作与沟通； 以及完成上级交办的其他相关工作任务。 资格要求 大专及以上学历； 具备2年以上装饰行业实际管理工作经验。

岗位职责： 1、开展市场调研及数据分析，为商业项目招商策略制定提供有力支撑； 2、策划并组织实施招商推广活动，引进优质品牌资源，提升项目整体商业效益； 3、维护现有合作客户关系，定期沟通跟进，保障合作关系稳定推进； 4、积极开拓新商业渠道，构建并持续优化合作伙伴网络。 任职要求： 1.本科及以上学历 2.趋势洞察能力：能够敏锐捕捉消费趋势与品牌动态，具备深入的行业理解力 3.具备基础商务合作知识，能独立设计合理的合作方案 4.品牌引入能力：富有主动沟通意识与资源整合意愿，可有效推动品牌在江山万里商业项目的落地实施

岗位内容： 1. 负责项目投标全过程统筹管理，涵盖文件编制、申报提交、公告发布、报名参与、评标跟进及答辩组织等工作； 2. 协调联动各部门与团队间的工作对接与沟通，保障投标流程高效有序推进； 3. 开展对竞争方的市场调研与动态分析，制定相应的竞争应对方案； 4. 审查合同条款内容，组织实施审计任务，监督合同执行进展与履约情况； 5. 具备带领5人以上团队的实际管理经验。 任职要求： 1. 本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专），专业不限； 2. 具备3年以上政府类商务或人力资源相关投标工作经验，熟悉招投标流程及相关国家政策法规； 3. 拥有出色的组织协调能力，能够高效进行时间规划与任务分配； 4. 学习能力强，具备良好的理解分析水平，沟通表达清晰，富有团队协作意识；

【选择共创的理由】 1、新兴行业，国家政府支持，行业领先； 2、00后为主，氛围和谐轻松，发展限，晋升机会多； 3、带薪培训，部门主管带教，学习速度快； 【你的工作】 1、学习知识产权相关专业，如专利申请，商标申请，国家补助政策，知识产权交易，产学研策等业务； 2、了解各行各业发展情况，并掌握与商务客户谈判技巧； 3、为客户制定知识产权规划方案，帮助客户通过维护知识产权获得利益； 4、通过线上线下等各种渠道开发并维护客户服务，完成销售目标。 【任职要求】 1、专科及以上学历； 2、看好知识产权行业的发展前景，有志于在本行业长期发展，并能踏踏实实和行业、和企业一同发展成长； 3、学习能力：不仅能快速吸收消化各种背景知识，更需要你能举一反三、触类旁通； 4、开放性思维：开放的视角和思维，具备领导潜质； 5、沟通能力：不需要你巧舌如簧黄、滔滔不绝，但必须擅长倾听，能抓住客户痛点，有针对性地引导谈话； 6、抗压能力：拥有阳光积极的心态，困到挫折能积极寻求解决方案，而不是被一味被情绪控； 7、内在驱动力：有目标感和责任感，吃苦耐劳、积极乐观，有规划、有条理地一步步达到目标。 【工作时间】 1、上午8：00-12：00，下午13：30-17:30，单双休工作制 2、法定节假日正常休息 【薪资福利】 1、薪资构成：责任底薪＋高提成＋激励奖金，根据您的综合能力和潜力具体可面议； 2、福利：五险一金、超长带薪年假、定期体检、员工旅游，节假礼品、生日福利外，不定期团建、每年多次组织学习。 【职业发展】 专员-组长-主管-经理–总监-业务线负责人-分公司总经理； 共创集团90%的管理干部均为内部培养，梦想有多大舞台就有多大

职位描述： 1、主要服务对象为货代类客户，工作内容不同于常规保险销售模式； 2、对接宁波本地货代协会及现有成熟合作渠道，推动公司品牌在当地市场的传播与认可； 3、定期维护并实地拜访存量客户，建立长期关系，挖掘转介绍机会； 4、配合区域负责人，推进总部战略在宁波区域的有效执行； 5、完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、教育背景：统招本科及以上学历，保险、物流、国际贸易等相关专业优先考虑 2、工作经验：具备货代行业从业经历者优先 3、具备优秀的沟通表达能力及组织协调能力 4、结果导向明确，能适应较高工作压力

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现金招工 专业拉袖口下摆一名 （4.5一打） 做好下车拿钱 电话☎

上袖直边招两名 白鹤路126号三楼 弘晟厂

嘉峰厂招工： 拷边两名 小拷边光边一名 地址：爵溪新爵路9号巨鹰集团D-13幢嘉峰厂

主要负责与业主洽谈业务、商务对接，签合同及工程资料验收。，普通话标准年龄20-30岁，可接受短期出差三亚、儋州，薪资待遇面谈。

职位描述 1. 全面负责高校国际合作项目、校企联合培养项目的市场战略落地、渠道拓展及招生转化管理工作，带领团队完成公司下达的年度、季度、月度市场指标与招生业绩目标。 2. 搭建并优化市场获客体系、咨询转化流程与团队管理机制，负责团队日常运营、过程管控、目标拆解与进度追踪，确保各项工作高效落地。 3. 主导高中、中职、高校及相关教育机构的渠道开发、关系维护与深度合作洽谈，建立稳定、可持续的合作网络，提升项目区域影响力与市场占有率。 4. 亲自参与核心客户跟进、重点意向学生沟通、高价值渠道对接，统筹电话营销、线上咨询、线下宣讲等多形式获客与转化工作，个人承担核心管理与业绩双重指标。 5. 负责市场团队搭建、人才选拔、岗前培训、话术打磨、技能赋能与激励机制落地，提升团队整体专业度、战斗力与人均产能。 6. 定期进行市场数据分析、竞品调研、案例复盘与策略优化，输出阶段性总结与改进方案，为项目决策提供依据。 7. 配合公司品牌建设，参与宣传物料策划、市场活动执行、项目推广落地，维护良好的对外合作形象与口碑。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、国际教育、教育管理等相关专业优先，有高校合作、国际项目、留学招生或教育行业市场管理经验者优先。 2. 2年及以上教育行业市场/销售管理经验，具备带队作战、带人成长、带结果交付的实战能力，有组长、主管、经理等管理岗位经验者优先。 3. 熟悉教育行业B端渠道合作与C端客户转化逻辑，精通电话营销、咨询谈单、活动获客等全流程操作，具备极强的目标感与结果导向思维。 4. 优秀的商务谈判、沟通表达、统筹规划与抗压能力，能同时胜任团队管理+市场开拓+个人业绩攻坚的复合型工作要求。 5. 具备强烈的责任心、进取心与职业素养，执行力强，善于激励团队、化解问题、营造积极向上的工作氛围。 6. 形象气质良好，思维敏捷，热爱教育与国际合作领域，认同公司文化，愿意与平台长期共同发展。 我们提供 1. 极具竞争力的薪酬体系：无责底薪 + 个人业绩提成 + 团队管理奖金 + 项目奖金 + 年终激励，收入上不封顶。 2. 清晰透明的晋升通道：主管→经理→项目负责人→部门总监，能力优先，不设天花板。 3. 完善福利保障：法定节假日、节日福利、生日关怀、年度团建、定期培训、良好办公环境与简单高效的团队氛围。 4. 稳定资源支持：公司提供成熟项目、优质渠道与精准客户资源，无需从零起步，专注管理与转化，快速实现价值提升。

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，包括客户洽谈、方案制定、合同签署及后续履约跟进 2.深入分析行业趋势与客户需求，协同产品与运营团队优化合作模式，提升合作效能 3.统筹管理商务项目全周期，协调内外部资源，确保项目按时高质量落地 4.定期输出商务数据分析报告，为业务决策提供数据支持与策略建议 5. 参与市场活动策划与执行，提升品牌影响力与行业资源整合能力 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，结果导向强 2.有商务拓展、渠道合作或大客户管理相关经验，熟悉商务运作流程 3. 具备较强的市场敏感度与商业洞察力，能独立开展业务规划与推进 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，具备跨部门协作意识与执行力 5.学历不限，经验不限，有相关行业背景者优先

销售经理 销售专员... 通过电话营销(公司提供数据来源：抖音，小红书，美团，特殊美业渠道)+微信销售，线上沟通全国各地美容院，养生馆等等，介绍风口项目，全国首创的脑部抗衰热品，并且送全年抖音团购拓客，不需要线下沟通直接让美业院长电话里面成交加盟，只需要向感兴趣的院长即可，后期有运营团队负责实现业绩。 我们就会先派专业老师下店帮店家先做出业绩，店家赚到钱在选择合作加盟。新人首月开单率100%新人首月开单率100%新人首月开单率100% 奖金8500-35000/单+后期店家返单奖励40%起+爆卡每张40起，奖金奖励拿到手软个人业绩： 正常工作，月薪2-3万，稍微努力月薪3-5万，加大努力，月薪5-10万拼命努力，月薪10-30万 团队管理业绩： 正常工作，月薪10-20万稍微努力，月薪20-40万+数据分析：销售经理 销售专员... ... 1。公司上月前三名收店30家，27家，26家，薪资均在20万+. 2。上月人均收3.6单，人均2-3万+. 3。师徒总监制，有人带，入职前三天学习培训，80%以上小白第一周都会收单。店家加盟方案： 一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿). 二是加盟53600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿). 三是加盟107200提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿). 四是业绩五五分不加盟只合作一次，提成40% 有野心的，不甘愿平凡，想通过自己努力改变家族命运的来)亲自带 华之颜 合肥华之颜生物科技有限公司 > 盛世名城 3号线 新华。学府花园 一键投递 免费聊

岗位亮点： 1、本岗位属于ToB方向的商务拓展类职位，主要对接房车行业的生产厂家、车友俱乐部等相关资源。要求形象得体，熟悉商务礼仪，能够适应短期出差安排。 2、适合热爱旅行的伙伴，在工作过程中既能探索风景，又能拓展人脉，实现边走边赚！ 岗位职责： 1、参与房车、露营类展会（主要集中在北京、上海、杭州、郑州、成都等城市），每月约2场，通过工作微信收集客户信息； 2、借助商务接洽及实地拜访，维护商务合作关系，达成既定任务指标； 3、积极参与行业内各类车友聚会及活动； 4、定期开展全国范围内的厂家走访（每月约4天）； 5、负责改装升级门店的日常维护及授权谈判前的对接预约； 6、负责露营地合作挂牌前的沟通与预约谈判； 7、每年冬季前往三亚、西双版纳等地驻点约一周时间（融入当地俱乐部运营）； 8、使用CRM系统记录拜访进展，完成工作跟进、数据汇总及汇报； 9、参加公司统一安排的培训课程并配合学习效果评估； 10、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、形象良好，掌握商务礼仪规范，能接受短周期出差； 3、对房车行业有热情，喜欢旅游、乐于结识新朋友； 4、性格积极外向，具备良好的沟通、理解与组织协调能力。

1.公司正处于快速发展阶段，现开放多个管理岗位虚位以待，诚邀有志之士加入。 2.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流平台持续投放广告，并拥有自主运营平台，精准导流客户资源 【福利待遇】 1.客户来源精准：无需自行拓客，前端由运营团队完成意向筛选，销售直接对接成单 2.福利体系完善：享受带薪休假、法定节假日正常休息、生日专属福利 3.丰富团建活动：定期举办生日会、各类竞赛、年度盛典、旅游出行、轰趴聚会、团队聚餐及下午茶时光 4.每周三公司提供丰盛下午茶，水果零食畅享不断 5.月度与年度抽奖活动频繁，苹果系列大奖频频送出 6.豪华别墅轰趴体验，覆盖国内外高端旅游线路 7.晋升通道广阔：计划扩展至千人规模，开放超百个管理岗，涵盖业务管理、运营管理、销售管理及职能管理方向 8.办公环境优越：甲级写字楼全新办公区，配备高端办公设备与用品 9.薪资水平领先：整体高于城市平均薪资，起薪3W起，员工稳定后年收入普遍在30-55万区间，顶尖者可达百万年薪，单月最高收入曾达38万 10.带薪培养机制：提供系统化专业培训，实行导师一对一指导，助力全方位成长 11.工作氛围轻松：定期组织旅游与团建活动，快乐工作，高效创收 【岗位职责】 1.公司通过抖音、快手、头条、微信朋友圈等多渠道投放广告，依托自有运营平台获取高质量客户线索 2.使用公司系统主动联系已确认需求的精准客户，转化率高，无业绩压力，提成丰厚 3.处理线上客户主动提交的申请信息（无需拨打陌生电话） 4.结合客户实际情况，为其量身定制最优解决方案（无需迎合客户，沟通平等） 【我们的薪资】 新人试用期月薪6000-8000＋，即使节奏平缓也能顺利开单，提成比例高达40%，另设现金奖励3000-20000元 月均收入3-5万，资深员工月入5-10万（真实可查，工资明细透明） 新人平均一周内即可成交，订单金额从数十万到数百万不等 经验不限，关键在于野心与目标——只要你渴望赚钱，公司就有能力助你起飞 若你有强烈增收意愿，面临经济压力或负债困扰，加入我们，半年内有望摆脱债务，两年内实现房贷结清 【晋升路径】 每季度部门内部开放晋升调薪机会，当前因规模扩张，管理岗位空缺超百个 直白讲，我们只看结果，也只谈回报。 不想听空话理想？没关系，我们知道你想的是早日自由。 我们只告诉你一件事：你能赚多少！

岗位职责： 1. 深入挖掘并调研潜在的高端渠道客户（线上及线下），推动客户成功合作。涵盖领域如礼品、艺术/展览、潮玩、母婴/儿童、教育机构、免税店、邮轮、时尚买手/设计、骑行、酒店等行业 2. 主动开拓各行业大客户资源，承接定制化礼品或品牌联合推广项目订单 3. 负责现有客户的日常维护，包含深化合作关系、提升陈列效果、对账与库存管理等相关工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 熟练使用Microsoft Office（Word、Excel、PPT、Outlook）等常用办公工具 3. 能够清晰认知自身性格倾向，具备良好的自我表达能力 薪资：底薪＋提成

公司属于二手车行业全国知名连锁品牌，成立18年，拥有30万客户，自有车源500台+、鄞州店场地10000平。原有销售团队成绩突出，销售冠军实现百万年薪，网红店长收入突破200万。（宁波招聘两位） 岗位职责： 1. 利用新媒体渠道及公司现有客户资源开发新客户； 2. 按照公司规划制定个人销售计划并达成业绩目标； 3. 积极参与公司组织的培训及早晚例会，持续提升销售能力； 4. 高效运用公司分配的客户资源，提高客户邀约到店比例； 5. 优化销售服务流程，提升面谈环节的成交转化率； 6. 完成上级交办的其他工作任务； 7. 收集市场动态与客户反馈，为公司营销方案及售后改进提供合理建议。 任职要求： 1. 具备两年以上汽车行业销售工作经验； 2. 销售能力强，曾多次获得所在单位销售冠军称号； 3. 熟练掌握电话邀约技巧及门店客户谈判全流程； 4. 月均销量达10台以上，在团队中排名稳居前三； 5. 有汽车直播运营或出镜经验者优先考虑； 6. 大专及以上学历，持有驾照并能熟练驾驶车辆。 岗位福利： 底薪10000+提成+绩效 教育背景： 大专及以上 行业经验： 两年以上行业经验

一、核心职责 1、渠道开发与运营：深耕区域内的4S店、大型汽贸集团及重点汽贸经销商等新车销售网络，推进渠道的拓展、签约落地与持续维护，构建稳固高效的主流渠道体系； 2、目标达成管理：依据公司战略部署，分解并落实区域新车金融业务的月度/季度/年度指标，带领团队完成贷款放款规模、渠道合作覆盖率、客户转化效率等关键绩效任务； 3、团队建设与培养：组建属地化销售队伍，设计实操性强的培训方案，提升成员在金融产品理解、业务流程执行、商务谈判及风险识别方面的能力，强化团队作战水平； 4、风险合规执行：严格落实贷前审查、反欺诈机制及相关合规要求，联动风控条线共同把控渠道与客户资质，保障业务健康有序推进； 5、市场信息洞察：持续跟踪区域新车市场变化、竞品金融策略及渠道合作需求，定期形成调研反馈，为产品迭代与政策优化提供真实有效的前线参考； 6、合作关系深化：与合作渠道建立长期互信关系，及时响应并解决业务协作中的难点问题，提高渠道满意度和持续合作意愿，推动可持续合作生态。 二、任职要求（能力匹配 + 价值契合） 1、学历要求：大专及以上学历，金融、市场营销、汽车类相关专业优先考虑； 2、从业背景：3年以上新车金融或汽车销售渠道管理工作经验，有直接对接4S店、汽贸门店的拓渠实操经历，熟悉本地新车市场格局者优先； 3、资源积累：具备区域内主流4S店、核心汽贸渠道资源，可快速推动业务启动与落地； 4、综合能力：具备独立开展商务洽谈、渠道拓展、团队带教及数据复盘能力，抗压性强，结果导向突出； 5、合规意识：了解汽车金融贷款全流程、行业监管规定及风控关键点，无不良从业记录，坚持职业底线。 三、理念与价值观 1、认同企业“稳健发展、合规先行”的经营原则，摒弃短期逐利行为，注重业务可持续性； 2、坚持“共生共荣”理念，愿意与合作伙伴及公司协同发展，追求长远价值而非一时收益； 3、作风踏实细致，责任意识强，具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神。 四、福利待遇（扎实保障，诚意回馈） 1、基础保障：五险、带薪年假、法定节假日正常休假； 2、薪酬激励：无责任底薪 + 阶梯式业绩提成 + 渠道拓展奖励 + 年终利润分享，收入与贡献紧密挂钩； 3、成长路径：明确晋升通道（区域经理→大区经理→事业部总监），定期开展专业培训与管理能力提升项目； 4、人文关怀：节日慰问、年度体检、团队活动、出差补助，营造积极融洽的工作环境； 5、业务支持：配备完整的产品手册、营销工具及风控协同机制，助力业务高效推进。 五、【工作地点】宁波、绍兴、嘉兴

岗位职责 1. 依据公司整体战略，规划招商加盟方案，并完成目标拆解与执行落地 2. 拓展潜在加盟合作伙伴，开展资质审核、商务洽谈及合同签署，达成既定拓展任务 3. 开展行业与市场调研，掌握竞争对手动态，研判市场趋势，优化调整招商策略 4. 组建并带领招商团队，实施人员培训、绩效管理与激励机制，提升团队作战能力 5. 提供加盟商全流程支持，包括选址评估、开业辅导，持续维护合作关系，协助解决运营难题 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5-10年相关领域招商拓展工作经验 2. 熟悉特许经营运作模式与业务流程，具有市场敏锐度和数据处理能力，熟练使用办公工具 3. 具备优秀的谈判沟通技巧、团队领导力以及市场开拓与分析判断能力 4. 拥有广泛客户资源或渠道网络者优先考虑

1、根据公司制定的销售计划，协助销售经理进行市场推广，完成销售指标；2、负责销售合同的跟进、执行；3、协助销售经理处理客户投诉和售后问题，提高客户满意度；4、遵守公司的各项规章制度。

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强竞争力 5.协调跨部门合作，推动项目落地与合同签订流程高效进行 任职要求： 1.学历不限，具备销售或市场营销相关专业背景者优先 2.具备1-3年及以上销售团队管理经验，有行业资源者优先考虑 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4.热爱销售工作，富有责任心，能够主动推动任务达成 5.熟悉基本办公软件操作，能适应短期出差

宁波凯祥塑业有限公司诚聘: 外贸业务跟单助理1名 1、协助外贸团队处理订单流程，包括从接收订单到出货的 全过程跟进; 2、负责与供应商及客户的沟通协调，确保信息准确无误并 按时交付; 3、制作相关外贸单据，如发票、装箱单、提单等，确保文 件符合出口要求; 4、跟踪物流状态，及时解决运输过程中的问题，保证货物 顺利交付; 5、整理并归档客户资料及交易记录，维护良好的客户关系 管理系统。 任职要求: 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语或相关专业优 先; 2、具备良好的英语听说读写能力，能够处理日常外贸业务 沟通; 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等， 能够高效处理文档和数据; 4、具有较强的组织协调能力， 联系方式:方小姐

1、拓展流通类商户资源，布局配送合作网点； 2、制定客户拜访计划，安排产品送样试用，推动持续采购与销售转化； 3、维护客户关系促进复购，掌握客户需求，及时响应并解决客户问题； 4、具备1年以上食品调味品销售或市场营销经验者优先考虑 补充说明： 1、对销售工作有热情，具备较强的抗压能力； 2、具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、能够独立分析市场情况并有效解决实际问题； 4、服从公司及上级的工作安排，在执行中能主动反馈并提出合理化建议； 5、有1年以上调味品、快消品销售或地面推广经验者优先 宁波区域内均可，以外勤打卡为主，有调味品行业经验者优先

1. 带领15-20人业务团队，推进信用卡客户拓展及核心指标的完成。 2. 具有良好的风险管控与合规意识。

宁波慧用心成立于2020年，至今已为上千家企业提供专业服务。团队从最初的5人发展至如今40余人的年轻队伍，其中70%的成员伴随公司共同成长，主力为95后与00后，工作氛围轻松融洽。 主营业务覆盖企业全周期服务：包括公司注册、资质申办、工商税务事务、代理记账、税务规划、审计服务、税筹方案及企业注销等；作为企业经营中的刚性需求，无论企业规模大小、业务繁简，记账报税均为必不可少的一环。 【你最关心的福利待遇】 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假，不调休不占用假期，保障充分的个人时间； 2、入职即缴纳五险，完善基础保障； 3、春节享受15-20天长假，安心返乡团圆； 4、办公环境舒适，日常供应零食茶饮，定期组织团建活动； 5、薪酬构成：无责任底薪（5000-8000，按阶段递增）+高比例提成（10%-23%）+现金激励，综合收入稳定在10-15k； 6、晋升机制：每满三个月可参与晋升评定，成长路径清晰； 7、每月15日准时发薪，绝不拖欠，生活节奏有保障。 【你的工作内容是】 1、借助公司提供的联系电话与企业微信资源，面向存量客户推广财税软件及相关服务，开展财务咨询、股权架构设计、税务优化等业务，并推动项目落地执行； 2、对接本地税务师事务所、会计师事务所及代账机构，进行实地拜访与合作洽谈，制定可行的合作模式，实现双方共赢； 3、了解互联网财税领域的发展趋势与业务流程，精准挖掘客户潜在需求，协助客户合规降本、提升效率、减少人力支出； 4、持续维护新老客户关系，快速响应并解答客户疑问，提升客户满意度。 【我们需要你】 1、******，中专及以上学历，具有一年以上销售工作经验； 2、了解财税基础知识，有财务、代账行业从业经历者优先录用； 3、性格积极外向，具备良好的沟通能力，思维灵活，充满工作热情； 4、责任心强，能承受一定工作压力，执行力出色，主动参与度高，自主学习意愿强烈。