保洁阿姨 工资：2900 过年双倍工资

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宾馆保洁，洗床单，被罩，一天开房量不多，有客人，有时帮忙登记，要勤劳肯干，服从安排，欢迎你的加入，

要求35到50岁，家庭卫生一天，自带保洁工具

客房清洁与整理：负责客房日常清洁，包括更换床单、被套、枕套等床上用品，确保床品干净平整；清洁卫生间，对马桶、洗手台、镜面、淋浴区等进行彻底擦洗和消毒，更换一次性洗漱用品（如牙刷、洗发水、沐浴露等）及毛巾、浴巾；擦拭客房内家具、电器表面，清扫地面并拖净，保持客房整体整洁、无异味。​ 公共区域卫生维护：承担酒店公共区域（如走廊、电梯、大堂休息区、楼梯间等）的清洁工作，包括擦拭扶手、墙壁、电梯按钮及内壁，清扫地面并拖洗，及时清理垃圾并更换垃圾袋，保持公共区域干净、整洁、无杂物。​ 物品管理与补充：负责清洁工具（如拖把、抹布、吸尘器等）的日常保养和妥善保管，确保工具完好可用；定期检查客房及公共区域的物品（如卫生纸、饮用水等）储备情况，及时上报并协助补充，保障客人需求。​​ 遵守规范与制度：严格遵守酒店的卫生标准和操作规范，正确使用清洁剂和消毒用品，确保清洁工作符合卫生防疫要求；遵守酒店的各项规章制度，服从主管的工作安排和调度。

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招小区保洁两名，待遇2000元一个月，月休4天， 现有郴州大道与九子塘路（302）鸿涛名邸

工作职责： 1、负责公寓公区及房间内设施设备的日常维修工作，包括水电、大门、天花、电梯、电子锁、墙面地面修补、家电等维修，确保住户正常使用； 2、每天核查有待维修的工程单，与住户沟通维修工作，对于当天需要加急处理的维修单，先安排进行处理； 3、负责公寓日常巡查和维护工作，每月定期对公寓大门门锁巡查和维保工作，确保大门锁和电子锁正常使用，并巡查记录登记表； 4、消防检查和安全隐患排除工作，配合所在区域的管家进行消防检查工作，每月定期对公寓楼内线路、电梯、电表等设施设备进行检测和排查，并登记巡查表，杜绝发全隐患发生； 5、根据项目要求，完成其他上级安排的工作；任职要求： 1、有电工操作证； 2、2年及以上的综合维修工作经验； 3、具备较强的工作主动性，吃苦耐劳，能够承受一定的压力； 4、思想积极，具备较强的服务意识，有责任心

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招聘：平舆永耀府招聘一名贴心管家薪资：3000-5000建业物业平舆永耀府诚聘一名贴心管家，欢迎有相关工作经验的您加入！岗位职责：1.负责小区日常事务管理，为业主提供热情周到的服务；2.协助处理邻里关系，及时响应业主诉求，维护社区和谐；3.配合完成各类物业工作安排，确保服务规范有序。任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识；2.有物业或相关服务行业工作经验者优先；3.工作认真负责，能适应8小时工作制，责任心强。福利待遇：缴纳社保、公积金，享受节日福利，工作环境舒适，团队氛围融洽。联系电话：冯经理期待您的来电，也欢迎推荐合适人选！

【招贤纳士】天美物业城北区招聘：管家，岗位要求：男女不限，年龄25-40岁，高中以上学历，熟练电脑办公软件，善于沟通交流，有一定文字语言组织能力和抗压能力。工作职责：每天巡区、业务办理、诉求接待处理、以及完成临时调派的工作。待遇：面议联系电话:黄经理，，欢迎你的加入。

岗位职责 一、 客户服务管理 负责所管辖片区业主全周期对接，建立完善业主档案，熟悉业主家庭情况、诉求习惯、特殊需求，做好重点业主、高龄、困难住户的关怀跟进。 接待业主来访、电话、微信、工单等各类诉求，快速响应业主咨询、报修、投诉，全程跟进闭环处理，做好回访，降低重复投诉。 主动开展业主定期走访，收集业主对园区环境、工程维修、秩序、保洁等板块的意见建议，做好记录并推动问题整改。 协调邻里纠纷、业主与物业之间矛盾，提前介入、友好调解，化解潜在风险。 二、及费用收缴 负责管辖区域物业费、车位费、公摊费等相关费用的催缴工作，制定收缴计划，跟进欠费业主，分析欠费原因，针对性沟通，提升收缴率。 做好欠费台账更新，区分历史欠费、当期欠费，留存沟通记录，对长期拒缴业主上报并配合启动后续法务流程。 三、园区事务与公区管理 巡查责任片区公共区域，及时发现绿化枯死、设施损坏、卫生死角、违规搭建、占用公共区域、噪音扰民等问题，派发工单至工程、秩序、环境条线，跟踪整改落地。 跟进装修管控工作，巡查装修现场，监督装修合规施工，处理装修相关投诉。 对接小区公共收益、架空层、标识标牌等业主关切事项，做好信息解释、公示宣导。 四、工单与品质管控 统筹管辖范围内所有客服工单，做到接单‑派单‑跟进‑验收‑回访全流程闭环，把控工单处理时效与服务质量。 定期复盘片区高频投诉、重复问题，形成问题清单，提出优化改善建议，上报客服主管。 五、社区文化与活动落地 配合项目开展社区便民服务、节日活动、业主沙龙等社文活动，负责片区业主邀约、现场人员协调、活动后反馈收集。 及时向业主推送园区通知、温馨提示、风险提醒、公告公示等信息。 六、对内跨部门协同 作为业主与工程、秩序、环境、财务、业委会、社区之间的沟通纽带，传递双方诉求，推动事项落地。 定期向客服主管汇报片区工作情况、重点客诉风险、欠费情况、业主动态，提交周报 / 月报。 七、风险与舆情防控 提前识别片区重大投诉、群体性诉求、舆情隐患，第一时间上报，做好业主情绪安抚，留存完整沟通证据，规避物业法律风险。 熟悉物业服务合同、物业相关法规，对外答复业主问题做到合规严谨。 八、其他工作 完成客服主管交办的临时性工作，配合项目各类迎检、创优、满意度调查等专项工作。 任职要求：物业管家经验一年及以上，大专及以上学历，抗压，服务意识强 岗位福利：五险一金，餐补，薪资5-6k面试定薪，月休六天

少兰家政公司招聘以下岗位： 1. 保洁员：退休人员优先，工作地点在万达附近，薪资2400-2700元，工作时间上午7点至11点，下午1点至5点，上六休一。 2. 保安：年龄35-55岁，薪资4000-6000元，工作时间12小时对班倒，6点至18点，上六休一。 3. 水电工程：需持有相关证书，薪资4500-5000元，上六休一，工作时间8:30-11:30，1:30-5:30。 4. 物业管家：薪资4000-6000元，有经验者优先，上六休一，工作时间8:30-11:30，1:30-5:30。

物业公司直聘以下岗位： 岗位1：项目负责人，要求具有物业管理师、中级工程师及以上等级证书，并获得过省及以上（政法部门颁发）物业管理个人奖项。薪资（税前）8000-10000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位2：领班2名，专业为强电、暖通给排水，要求有带班经验。薪资（税前）7000-8000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位3：全职技工，强电、暖通给排水各2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月。 岗位4：电梯安全员2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月，要求有特种设备安全员A证。 岗位5：兼职技工，做一休一（12小时），强电、暖通给排水专业各10名，薪资5000-5500元。 要求：年龄55岁以内，面试需带有高、低压电工证，空调、锅炉等相关岗位证书。工作地点在虹桥机场T1航站楼附近。

照顾一位老人，主要做做家务陪老人聊聊天，会说苗话最好

城南环卫目前招聘三轮水车司机一名（有三轮水车驾照）月薪3000员，快保员一名月薪2300员（要会骑车）保洁员三名月薪2100 需要的可播打电话雷

岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与消毒工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及分类处理 2. 定期清洁卫生间、玻璃门窗、电梯轿厢、楼梯扶手等公共设施，保持整洁无异味 3. 按规范使用清洁工具、设备及药剂，做好日常维护与安全操作，杜绝安全隐患 4. 配合主管完成临时性清洁任务及环境检查整改要求，确保卫生达标 5. 爱护公物，节约水电及清洁耗材，如实反馈设施损坏或异常情况 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本读写能力，能理解简单工作指令 3. 工作认真负责，有责任心和团队协作意识，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守劳动纪律，注重服务礼仪，具备良好沟通意识

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【湘钢三校】 全职保洁人员身体健康，吃苦耐劳。负责学校清洁，每月2200元—2500元 邓主任 工作地点：湘潭市岳塘区湘钢三校

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2. 对卫生间、楼梯、走廊等公共区域进行定时消毒与保洁维护 3.按规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合完成临时性清洁任务，如活动保障、突发污渍清理等 5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关工作经验者优先，经验不限 4.学历不限，能理解基本操作指令并遵守工作规范 5. 遵守劳动纪律，服从工作安排，注重职业形象

年龄45～55周岁 ，能吃苦耐劳，形象好气质佳，有简单的沟通应变能力！有经验者优先。

年龄45～58岁之间，能吃苦耐劳，沟通能力强，有经验者优先