招聘日期截止至2026.08.02，待遇，有意者可投递联系 我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】具备健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日 fully 休 【岗位要求】 一，沟通能力：能与客户建立稳定信任关系，表达清晰准确 二，耐心：工作需持续投入，具备耐力与坚持精神 三，驱动力：主动进取，积极开拓潜在销售机会 四，专业：熟悉所售产品或服务内容，提供专业化服务支持 底薪1600-7300+提成+公司每月激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终 奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均薪资6500以上，38%员工月入过万。 2、享受国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4. 协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，具备团队服务意识

年龄55岁以内主要负责查寝、宿舍卫生和安全等工作单休，包吃住学历不限，经验不限，有相关经验的优先需要住校

【工作职责】 办公室专员，负责通过电话与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，不涉及客户开发，纯室内办公岗位。入职即享专业带薪培训，工作内容清晰易掌握，有助于提升沟通能力，薪资水平高。不接受电话沟通工作者请勿投递！ 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职当月即缴纳五险，无试用期、无实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务成熟员工收入达6k以上，表现优异者月薪可过万，收入与付出成正比； （3）享有五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位；办公环境优越（冬暖夏凉），提供持续专业成长支持，晋升通道畅通。 任职资格： （1）年龄20-40岁 （2）语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的责任意识

工作职责： 1、数字化工作推进：统筹数字化人才培育，运用零代码、agent等数字工具推动数据智能化体系建设，依托内部平台实现数据的线上化与智能化管理。 2、数据经营：结合经营与运营指标，开展数据深度挖掘，通过客服数据管控、报表整合及指标监控，助力业务持续增长。 3、项目对接：负责分公司数字化项目的规划构思、方案实施及成效跟踪，统筹项目报告撰写与汇报工作。 4、外部资讯获取：关注市场动态，结合业务模式定期整理行业趋势与发展信息，支持团队内部知识共享。 任职资格： 1. 毕业时间在2025年9月-2026年6月的海内外应届生，统计、数学、计算机、大数据等相关专业优先； 2. 熟练掌握SQL、python者优先，具备较强的信息搜集与判断能力，以及数据处理与分析能力； 3. 性格积极，具备良好的协作意识和学习适应能力。

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级要求统筹会议组织，及时维护日程安排与日历更新； 3、严谨处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助账单整理与处理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协调，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，积极主动，具备一定的抗压能力与快速学习能力；

就是负责电脑开单，做做表格之类的事情，工作轻松！

济南市市中区招聘通风熟练工2至3名，月薪4000元，每天300元，提供住宿，不提供餐饮。

济南市中区招聘通风熟练工。每天薪资300元，包含生活费。薪资月结，每月4000元。

济南市市中区招消防水安装，大工一名和小工一名，大工320小工200.干活麻利，偷奸耍滑，技术不合格按小工开，三天左右，人走帐清

济南直招！！！ 1，配送范围：0-3公里 2，单价：5-8块/单，人均每天接单40-80单。 3，无须抢单，系统派单 4，有住宿的就近安排，需要住宿的可以安排宿舍。 5，0元入职！！！ 6，工作时间：10点～2点，5点～9点，其他时间自由安排。 7，职位要求：18-50周岁，会骑车，会看导航。 8，薪资可日结！！！周结！！！月结！！！ 日结300一天！！！周结2200一周！！！月结9000一月！！！ 可接受短期！！！寒假工！！！ 入职可开实习证明。

济南市市中区招运渣，1车红砖

合愉劳务招聘文职与驾驶员，凤喻物流主营汽车配件及其他商品的运输，业务涵盖长途与短途。 岗位1：招聘客服文员，要求会基础电脑操作，上班时间为9:00-18:00，工资为6000元至8000元。另招车辆调度员，男女均可，工资为6000元至9000元。以上两岗位均为做六休一，吃住自理。 岗位2：招聘驾驶员，要求持有A2驾照，驾驶大型9.6米挂车，运输范围包括江浙沪或广东，驾驶员需住在车上，无需参与装卸货。月综合工资约为13000元。

仓库统计文员工作地址:广西省来宾市象州县石龙镇雅居乐工业园4000-6000元仓库数据清晰1年以上生产仓库工作或管理经验，熟悉仓库日常工作安排，精通进出货流程25-45岁高中及以上学历

海目星招文员。懂电脑。年龄21-38岁，今天下午两点面试，时薪20元小时，餐补17元一天满8小时) 年龄18-38岁 每周可借500~1500 人走三天内结清， ，要求8：30-20：30下班，遇高峰会稍微晚点 会Excel，会做数据处理透视表，基本的 VLOOKUP函数要会 一个文员，要求活泼外向的 车间缺文员，要求会电脑，会 Excel，基本的VLOOKUP函数要会(不要暑期工，要做到明年)

1.负责客户对接 2.出入库登记，做系统，盘点 3.日常办公室事宜。 4.有冷链仓储文员工作经验者优先考虑。 5.单位直招，包吃住。 调度岗位 1.负责单位市配车辆调配 2.负责车辆文件登记及整理 3.有调度工作岗位优先。

任职要求： 工作时间9:00-18:30（月休2天）包中餐。时间观念强不拖拉，不推三阻四闪烁其词。 一年以上物流客服或仓库客服经历经验，有一定的财务意识，对帐收款等。。。；25-33岁，工作细心，熟练使用word、excel等工具；

根据各部门需求制定办公用品、设备耗材（如打印机墨盒、纸张、文具等）的采购计划，对比供应商报价，选择性价比高的采购渠道，控制采购成本。 建立物资库存台账，定期盘点库存，确保物资充足（如饮用水、纸巾、清洁用品等），避免短缺影响办公；同时防止过度囤积造成浪费。 负责物资的入库、登记、发放，记录领用情况，确保账实相符。 监督保洁人员的工作质量，确保办公区、会议室、茶水间、卫生间等区域的清洁卫生，包括地面清扫、垃圾清运、绿植养护等。 维护办公区的秩序，如规范工位物品摆放、管理公共区域使用（如会议室预订协调），营造整洁有序的环境。 检查办公区域的基础设施（如照明、水电、门窗）是否正常，发现问题及时联系维修，避免安全隐患。 根据员工需求，协调优化办公环境（如添置绿植、调整座椅舒适度、改善茶水间补给等）

接听和转接电话，记录重要信息并及时传达给相关人员；接待来访客户或访客，做好登记和引导工作。 收发公司邮件、快递，进行分类处理并分发至对应部门或个人。 维护与外部机构（如银行、政府部门、供应商等）的日常沟通，协助处理相关事务。 收集、整理各类办公数据（如考勤数据、费用报销数据等），按照要求制作统计报表，为管理层提供决策参考。 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备基本的文字录入和排版能力（如Excel数据处理、Word文档格式设置）。 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和应变能力，能高效处理多任务。 有较强的责任心和细心程度，确保文件、数据等信息的准确性。

职位详情： 档案管理 年终奖 不定期旅游，基本每个季度都会组织国内，国外的旅行活动。 年轻化团队氛围好 一年四次晋升机会，每三个月就安排晋升，晋升上去，会有职级和发展的上升 补充医疗险 薪资福利： 底薪+绩效工资，底薪4-6千。综合收入不低于8000 一、工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.客户缴费告知 5.客户家庭保单整理 6.客户分红型保单领钱提醒 7.公司最新资讯及福利权益告知客户二次开发 8.投诉处理 二、职位要求： 1.年龄25周岁~45周岁，大专以上学历（条件优秀者可放宽） 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 4.细心耐心 三、工作时间： 8:00-16:00（午休2.5小时）周未双休法定节假日带薪休假 不定期国内国外旅游，不定期团建，生日过节等多项待遇福利

日常数据统计，厂家相关工作安排需及时传达至公司各职能部门，负责员工考勤管理，薪酬报表编制等工作

-负责公司内部管理工作，文书处理，档案管理 信息维护：维护和更新员工通讯录，客户信息等基础数据

岗位职责： 协助组长开展项目推广相关工作，维护所负责区域的用户活跃情况 配合团队达成小组KPI指标 任职要求： 工作积极主动，责任心强，具备良好的学习能力，态度认真端正 员工福利： 提供下午茶、组织员工旅游；依法缴纳五险一金，每月10号按时发放薪资 免费提供住宿 完善的新人入职培训体系，实行师徒带教模式，享受免费业务培训，理论与实践相结合全面培养 晋升通道完善，职级路径为：专员-组长-主管-副经理-经理，以实力为核心标准，能者上位。管理岗位均通过内部培养提拔，不对外招聘、不空降 额外福利：下午茶、零食供应、每周及月度团建活动、生日会、团体活动，年终奖，每年一次集体旅游

岗位职责: 1. 协助总经理开展公司日常运营管理和战略发展目标的推进工作。 2. 统筹内部管理流程，跟踪并督导各部门任务落实与进度执行。 3. 参与公司高层会议，整理会议纪要并制定后续行动计划。 4. 完成总经理安排的各类行政支持及专项事务工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与高效的任务执行力。 2. 能够独立应对工作中的问题并提出有效解决方案。 3. 拥有良好的团队协作意识和出色的沟通表达能力。 4. 工作认真负责，适应高强度工作压力。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、咨询与引导，提供热情周到的前台服务 2. 办理顾客进店登记、会员信息录入及日常事务记录 3. 管理店内零食陈列、库存盘点及补货协调工作 4. 协助处理简单售后咨询，及时反馈异常情况 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好门店形象 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 工作认真细致，有责任心和基本服务意识 3. 能适应轮班制，确保每日7小时在岗 4. 吃苦耐劳，服从安排，无不良从业记录 5. 学历不限，有零售或前台经验者优先

建设路。一会所找前台一名。底薪4000提成。包吃包住。月休两天 17点到 05点。电话王。

1、负责球馆日常来客接待、咨询解答、客户签到引导，维护店内服务秩序。 2、管理线上线下订场、改约、核销，实时更新场地状态，杜绝撞场漏单。 3、负责会员开卡、续费、套餐核销，登记客户信息，做好基础客户维护。 4、每日营收核对、台账登记、数据统计，提交每日营业报表。 5、前台物资、小商品陈列及库存盘点，维护前台区域整洁。 6、配合门店排课、通知学员、对接教练，协助落地门店活动及日常运营。 任职要求 1、形象气质佳，性格开朗，沟通顺畅，有服务意识。 2、熟练基础电脑操作，学习能力强，无经验可教、小白可入职。 3、能接受球馆轮班（周末、节假日在岗），工作认真稳定。 4、热爱运动、喜欢网球、有门店前台经验者优先。

一、岗位职责： 1. 公司提供近30天内车险即将到期的精准老客户名单，通过公司配备的电脑及系统进行电话沟通，对接客户需求，协助客户完成线上车险续保等相关业务办理。 2. 办公场所为室内固定工位，环境整洁舒适；无需外出拓展客户，资源由公司统一支持。 3. 车险属国家规定险种，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%之间。 二、任职要求： 1. 能熟练操作基础电脑功能，适应系统化办公。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 高中或中专及以上学历，欢迎无经验者加入，企业直招，提供带薪培训及专人指导。 三、上下班时间： 8:30——12:00，13:30——18:30左右。每月至少休息5天，享受法定节假日带薪休假。 接受零基础新人，公司自主招聘，全程带薪培训，资深员工一对一帮带。 四、福利待遇： 1. 薪酬构成：底薪+提成（车险：3.4%；意外险：15%-30%）+职级补贴+绩效奖金+司龄奖励+年终奖励等。收入与业绩挂钩，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步提升。 2. 缴纳本地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、各类带薪假期、带薪培训、高温补助、产假等全面福利。 五、岗位优势： 本岗位为内部人才储备岗，所有人员均有机会晋升为正式编制员工。 在岗工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司继续任职，体现人性化管理理念。 入职满3个月可申请内部转岗至人事、行政、培训、IT等岗位；工作满1年及以上，表现优异者可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，晋升通道公开透明，注重员工长期发展。

岗位内容： 1. 在公司各职能部门负责人指导下，学习并掌握各类管理技能，执行并完成分配的各项工作任务，定期向导师反馈进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更重要职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于面对挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意学习相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上，是我们选拔人才时重点关注的素质。

【岗位职责】 负责后台相关事务处理，主要进行信息录入与登记工作，无任何销售类任务 【休假时间】 上午9:00-下午18:00，周末双休 【福利待遇】 入职即办理五险一金！月薪4000-6000元！工作简单轻松，氛围无压！ 提供带薪岗前培训+接受零经验人员+享节日福利补贴！年终奖金！过节津贴！长期服务奖励！ 办公环境舒适！团队氛围积极有朝气！ 集团化企业，实力保障！诚邀有意向者咨询了解！岗位名额有限，招满即止！