【小时工】 招聘岗位：物料员. 要求：男女不限。年龄：17～49岁，身体健康。 [烟花]工作内容：拿订单找货物，放到规定地方 [红包]工资：17元/小时 [烟花]上班时间：八点对八点两班倒。 [烟花]吃住情况：提供住宿，水电自理，自行充饭卡食堂福利餐。

你跟别人的差距，不在于你入职的慢；而在于别人入职的时候，你还一直在等待。 【可内推亲戚朋友500-1000！！！】 【可内推亲戚朋友500-1000！！！】 【可内推亲戚朋友500-1000！！！】 一、【薪资待遇】： 1、【现在入职工价】:300/天 300/天x26=7800/月【保底7800】 308/天x28=8400/月【最高8400】 2、【发薪准时】： 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 二、【工期灵活】： 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】： 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣，恒温车间、无噪音、无异味。 2、岗位很多：组装、包装、成品、质检、巡检、物料、仓库、仓管、分拣、搬运、维修、可晋升。 四、【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，需要体检 3、经验不限，能长期稳定的优先。 五、【福利待遇】: 1、住宿：配备空调、洗衣机、热水器、独立卫生间、国家标准4人间、衣柜、wifi、24小时热水供应，基本生活设施齐全； 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自主选择； 3、休假：员工享受法定节假日：婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 4、公司人性化管理。 六、【班次选择】： 长白班、两班倒，入职自行选择

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：35一个小时350一天 月薪9000以上 多劳多得 新员工入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-50岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点全国都有 具体咨询招聘王经理

招聘企业：陕西智领人力资源有限公司岗位名称：库房管理岗岗位职责：1.熟练掌握维修配件收货、质检、出库、仓储保管全流程作业标准，熟悉配件库存结构，规范完成各类配件入库、领用、退库、调拨操作；按业务类型划分配件库区，配件分区定置摆放。2.负责配件出入库线下单据登记与系统线上同步录入，每日完成账实核对，督促前台及时登记当日维修出库工单，确保单据、实物、系统台账数据一致。3.每月开展不少于2次库房全面盘点，梳理盘盈盘亏明细，编制书面盘点报告，分析库存差异原因并上报整改方案。4.负责库房日常5S管理，做好库区清洁、配件存放，保障仓储场地整洁有序。5.建立并落地库房安全管理，执行每日库区安全巡查，做好巡检记录，落实仓储安全管控。6.对接维修、前台、采购岗位，及时反馈库存积压、缺件信息；完整归档仓储单据、盘点、安全台账，配合完成库存盘亏等异常事件调查、责任梳理工作。工资待遇：5.5k-6.5k,入职缴纳五险一金,节日福利，带薪年休假，年终奖、单位免费体检等工作时间：早9：00-18：00，周末单休（根据公司安排值班，发放值班费）工作地点：长安区高桥街道王马路西咸新区汽车维修服务中心，联系人：刘升

招聘库管员（零件库）。薪资为3000-5000元/月。岗位要求：年龄***左右，**学历，工作认真细心，手脚麻利；会计算各种工件的表面积，会看简单的加工图纸，有库房管理的概念，Excel表使用熟练。工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30。福利待遇：试用期薪资3000-3500元，转正后薪资3500-5000元，试用期3个月。备注：招聘咨询时间请于周内工作时间联系，谢谢配合。

招聘库管｜西安海尚食品有限公司薪资：5500加年终奖（需要面试）工作：负责冻品仓库出入库登记、盘点货物，整理台账，核对单据，仓库日常整理维护要求：心细，有冻品库管经验优先，年龄(30-45岁之间)上班点位：方欣市场附近有意直接致电/：董

车间原材料和五金库的统一管理，采购，发货，配货。懂基础工艺，了解定制家具上的相关配件，会裁衣杆，认识各种型号和规格的五金。并按单子，正确配货发货

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月出差期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

招聘公司运营副总，薪资为6000-10000元每月。岗位职责包括整体运营管理，制定中心每月经营目标，带领团队完成销售、毛利、损耗等指标，定期复盘中心营收数据。把控3000㎡仓储区域布局、货品陈列、动线规划，保证卖场整洁、货品摆放规范、出入库顺畅。管控中心运营成本，合理控制货品损耗、水电、物料、人力成本。货品与库存管理，结合销量制定补货、调货计划，保障货品充足，杜绝断货、积压。组织定期盘点，核对实物与系统数据，处理盘盈盘亏，把控库存准确率。及时梳理并制定清仓方案，降低损耗。人员与团队管理，负责中心运营部、包装部排班、考勤、日常工作分配、岗前指导与技能培训。调动员工积极性，维护团队氛围，处理员工矛盾、日常违纪问题。监督员工服务态度、工作纪律，规范上岗流程。制定管理制度，结合工作要求召开例会。现场与客诉管理，巡查全场卫生、安全、消防、设施设备状态，排查安全隐患。接待重要客户，快速妥善处理客户投诉、退换货问题，维护门店口碑。监督收银、装卸、理货等岗位规范操作，保障门店正常运转。行政与对接工作，每日上报营业数据、工作总结。对接公司总经理，落实各项通知、活动方案、促销执行。负责服务中心单据、台账、账务核对工作。任职要求年龄35岁及以上，有3年以上大型超市、仓储店、大卖场、折扣店店长或主管经验，熟悉3000㎡及以上大店运营者优先。熟悉仓储式门店货品管理、盘点、陈列、进销存流程，会基础数据统计。能熟练使用办公软件、门店收银或库存系统。身体健康，能适应门店上下班作息，可接受轮班。能力与素质要求具备独立带队能力，执行力强，有目标感，能扛业绩压力。细心负责，对库存、数字敏感，擅长控损耗、控成本。沟通能力良好，善于处理客诉、协调团队与上下游对接。遵守规章制度，诚信踏实，有长期稳定发展意愿。优先条件有仓储折扣店、社区大型卖场、副食或百货仓储从业经验者优先。本地鄠邑区居住、稳定性强者优先。懂简单活动策划、促销落地者优先。薪资结构为底薪5000加绩效奖金1500加门店业绩提成加全勤奖500。综合月薪为6500-9000元，业绩优秀可破万。常规福利为月休4天、法定假日轮休。额外福利为业绩超额提成。晋升方向为公司副总。

协助仓库货品分类。

要会使用电锤

西安市周至户县招光伏安装人员，能上高会二保焊，300-400每天，工作地址：西安市周至户县

西安市周至县、户县招聘光伏安装人员，要求能够登高作业并掌握二保焊技术。薪资为每天300-400元。工作地点位于西安市周至县、户县。

招聘刮腻子人员两名，工作地点在港务区。技术不熟练者及经常爽约者请勿联系。

招电工，西安本地，手艺硬，接温控面板，300个左右，12元一个。地址，西安神州五路，年龄50岁以下。身体健康，进场体检。

招聘：仓库管理员薪资：4000-5000元岗位要求：1，知识要求：熟悉仓库布局规划、货物分类、库存控制方法；了解仓储管理系统及区域管理知识。理解采购、运输、送货等环节的协同，能优化库存周率；熟悉使用EXCEL或数据分析工具，跟踪库存数据、生成报表、支持决策。2，操作要求：规范执行入库、出库、盘点、调拨等流程，确保账实一致；熟悉货物堆放、包装、标识等标准化操作。3，管理能力：设定安全库存，避免缺货或积压，定期分析呆滞料并提出处理方案；落实防火、防潮、防盗措施，确保货物合规存放。岗位年龄：30-40岁岗位待遇：4K-5.5K（26天制，8小时）公司福利：餐补：为员工免费提供午餐体检：年度体检，健康关怀礼品：春节、端午节、中秋节等福利：工作餐/五项社会保险/免费培训/节日礼物/定期体检

招聘：仓库管理员薪资：4500-6000元岗位职责：1、负责洗护日化产品的装卸货、仓库配货及日常搬运工作；2、确保货物准确出入库，维护库存整洁有序。岗位要求：65岁以下，身体健康，能胜任体力劳动2、吃苦耐劳，工作细心，有仓库经验者优先。工作地址：常州市天宁区延陵中路16号福利：五项社会保险/住房公积金/年终奖/免费培训/节日礼物/定期体检

招聘招聘驿站全职入库工作：日常入库工作问题件处理时间：9:00-19:30待遇：月薪4200，月休2天要求：踏实肯干，长期稳定，做事负责！有意者电联:（）上锦颐园佳境二期

招聘：仓管薪资：5000-6000元/月职位描述：3年以上仓管相关工作经验，身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责；具备基本的数字观念和沟通能力；会使用简单办公软件等。负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作；负责仓库物资的抹选、复核、包装及发运工作；负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；负责相关单证的保管与存档等工作。

招聘：仓管员薪资：5000-6000【岗位职责】1.负责仓库日常物资的验收，入库，码放，保管及盘点，确保账物相符，2.执行物资出入库流程，及时更新库存系统数据，保证单据与实物一致，3.维护仓库环境整洁，落实安全防火措施，定期检查货物存放状态，【岗位要求】1.及以上，，2.具备1年以上仓管或相关工作经验，熟悉仓储作业流程，3.能熟练操作办公软件及库存管理系统，4.工作细致负责，具备团队协作和沟通能力，适应一定体力工作

金荣冷库c区9-15号库发西安，夏季2-3车冬季4-5车。招长期打包工人。主打叶生菜油麦菜大利生菜圆生菜14公斤2.2元一件包吃住工资月结。必须服从管理安排，手工必须要好夏季冷库打包

综合经营管理-营业部站长/集配站站长：营业部站点经营的操盘手、客户的合作伙伴、履约服务的运营官、团队的指挥官；经营方向涉及营业部/集配站业务场景，朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养。 综合运营管理-仓经理/场地经理：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官；运营方向涉及仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等业务场景。

1. 了解仓库管理流程 2. 熟练操作电脑，对入库数据和出库数据能准确核对.每周盘点库存，和财务核对 3. 责任心强，对到货物料及时抽检，提供抽检数据， 4. 整理库房物料摆放，做好先进先出管理 5. 完成领导安排的其它任务 6. 有果蔬从业经验者优先

【核心定位】 易达宝平台重点客户突破主力与业绩驱动先锋，专注服务大宗贸易商、实体物流承运商等中高端客户群体，通过深入需求洞察与高效商务沟通，推动客户入驻及交易落地，是实现团队业绩增长的关键力量。 【岗位职责】 1. 客户开发：锁定大宗贸易商、实体物流承运商等目标客户，开展市场摸排、需求分析与商务接洽，推进客户入驻易达宝平台，完成从注册到交易上线的全流程转化。 2. 业绩达成：承接个人年度GTV考核指标，确保业绩目标按期达成。 3. 客户运营：维系核心客户合作关系，跟进客户交易各环节（包括上线成交、履约对账、支付结算），及时响应并解决合作问题，提升客户复购率与单客交易额，助力平台资金流闭环建设。 4. 数据管理：严格执行SCRM系统操作要求，准确、完整记录客户资料、跟进过程及交易数据，落实“谁关联、谁受益”原则，保障激励核算合规有效。 5. 团队协作：协同总监制定销售策略，支持销售主管日常运作，输出客户开拓经验，助力团队整体业绩提升。 【任职要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先；具备3年以上物流行业销售背景，有网络货运平台、大宗商品物流或B2B领域销售经验者优先考虑。 2. 业绩能力：历史个人年销售额不低于500万元，拥有稳定客户资源与成熟开发渠道，能快速触达目标客户并推动签约合作。 3. 专业技能：熟悉物流行业运作模式及客户需求特征，具备良好的商务谈判技巧、需求挖掘能力和客户维护能力；熟练使用办公软件及SCRM等销售管理工具。 4. 综合素质：目标导向明确，抗压性强，执行高效；沟通表达清晰，责任心强，认同公司以业绩为核心的激励机制，严格遵守业务合规规范。 【薪资福利】 1. 薪资构成：固定底薪 + 业绩激励（个人GTV阶梯奖励最高达0.23%×80%、网货超额利润提成），年度综合收入12-30万元（在业绩达标前提下）。 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、业绩奖金、定期培训；激励按月度/季度核算发放，资金由总部专项拨付。 3. 发展空间：提供清晰晋升路径（销售经理-销售总监），表现优异者可参与团队管理或新业务拓展，获得更大资源支持。

[庆祝]奇点能源招聘【岗位】仓管叉车【年龄】18-38岁(男女不限），身体健康【内容】新能源储能式电柜的装配【待遇】21元/小时，综合薪资6000-7000【时间】两班倒（8:30-20:30中间休息2小时)夜班补助20元／天，节假日福利食宿】提供四人间住宿，长里村宿舍，吃饭自理，（园区食堂吃饭便宜）联系电话：

岗位职责： 1.负责仓库内商品的拣选、分拣、复核及打包发货全流程操作 2.熟练使用PDA扫码设备完成订单识别、货位定位与数据录入 3. 按照系统指令准确完成货品归类、上架及库存整理工作 4. 配合团队完成夜班作业（22:00-次日7:00），确保订单准时出库 5. 严格执行仓库安全规范与6S管理要求，保障作业环境整洁有序 任职要求： 1.学历不限，识字并能熟练操作智能终端设备 2. 身体健康，能适应9小时轮班制及夜间作业节奏 3.吃苦耐劳，服从工作安排，具备较强责任心和执行力 4. 有电商/物流仓储分拣经验者优先 5.无不良记录，能接受

西安盒马大仓招聘啦 招聘岗位：加工小二（长期稳定岗位） 工作内容： 蔬菜水果的挑选、称重、贴标、装框。 工作时间（两班倒）： 白班：10:00～22:00（左右） 夜班：15:00～03:00（具体以当日工作完成为准） 岗位要求： 年龄：23～45周岁 有工厂或包装相关工作经验者优先 能吃苦耐劳，适应站立工作及冷库环境 工作环境： 仓库常温 10～15℃，冬暖夏凉，需自带厚外套。 薪资待遇： 综合薪资：6500元～7000元+ 计件工资，多劳多得，上不封顶 每月10号准时发薪，月休四天 面试须知： 面试时间：上午10:00 或 下午16:00 请携带身份证及厚外套（仓库温度较低）

西安日结临时工天天要人可提前住宿 应聘要求 18-55岁，男女不限 招聘岗位 收货入库、拣货、合包、打包贴面单、分拣扫描、小件装卸、盘点 薪资待遇 日结160-200+元/天，超时有加班费 工作时间 07:30-19:30，长白班 食宿待遇 园区内设食堂，就餐方便 当天即可安排住宿，宿舍有空调、热水器、独立卫浴

工作内容；分拣，扫描，翻面单 男女不限，年龄18-55岁，提供住宿 实际工资一天160 加班一个小时14.5，一天平均下来200往上

【要求】 性别：M 年龄：20~55岁。 工作时间：08~20.20~8，两班倒。免费住宿，。 薪资：工资192/天。日结。 工作内容： 米面油的搬货，组套，拣货，打包。工期至月底。 工作地址：陕西省西安市灞桥区新筑街道安博西安国际港务区物流中心-西门