公司派单老师。经理，店长工资基本是8000至30000，不封顶

岗位职责：全面负责门店，日常运营管理，统筹餐饮、服装等多业态秩序。管理全体员工，安排排班、培训服务标准，打造高端服务氛围。接待高净值会员与重要客户，处理突发情况，维护品牌形象。监督门店卫生、安防及物资使用，配合总部完成招商与活动执行。 任职要求：男女不限，年龄23-48岁，3年以上门店管理经验。形象气质佳，沟通能力强，具备极强的服务意识与责任心。执行力强，能灵活处理复杂的现场问题。原则性强，能严格遵守公司各项规章制度。

东莞连锁超市诚聘蔬菜主管：1名底薪8000一10000+提成包吃包住，月休3天要求.多年工作经验，会带团队，工作地点，东莞长安。有意者联系

东莞连锁商超诚聘：水产主管数名：底薪7500-7800+月提成要有2年以上主管经验月休2天，节日补休一天。以上职位包住地址：东莞塘厦联系电话：

标题：多多买菜社区团长（0成本/高佣金/兼职） 薪资：5000-8000元/月（按单提成） 职位描述： • 多多买菜区域直招团长/自提点 • 0加盟费、0库存、0风险 • 适合：门店老板、宝妈、社区群主 • ， • 工作：代收包裹、微信群维护、引导自提 • 要求：有手机、有场地（门店优先）、会用微信 • 当天申请，24小时内审核开通

东莞连锁大型超市:招店长一名待遇：1万--1.2万（需要面试）招蔬菜主管一名待遇：7500—9500包住，月休3天.9个小时，要求：会后台操作，一手全负责，会做销量，懂运营，懂控损，责任心强，2年主管以上工作经验，实干型，、飞机党勿扰）年龄限25-45岁工作地点：东莞市长安镇联系电话:()

有没有待业青年，培养烤鸭店长，工资相对理想，18岁到35岁！！中介勿扰谢谢！

大岭山餐饮店，招：店长1名，，25-45岁，做事勤奋用心.形象好.会系统点餐.另招：凌晨三点下班后搞卫生拖地钟点工，价格面议，联系电话：殷生

24小时线上超市，工作轻松氛围自由。 店员 岗位职责： 1. 负责线上客户咨询，解答购前、购中、购后各类问题； 2. 按订单准确分拣商品，确保准确； 3. 到货后及时验收、整理上架，维护货架整洁； 4. 配合店长完成门店日常运营工作。 任职要求： 性格耐心，沟通表达能力好 2. 熟悉服装、鞋类基本知识者优先； 3. 能熟练使用手机及聊天软件； 4. 有相关经验优先，无经验可培训上岗。 店长 岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，确保正常运转； 2. 管理员工排班、培训及日常工作； 3. 负责商品收货、库存盘点、货架维护及损耗管控； 4. 跟进线上订单及客户满意度； 5. 完成总部下达的各项运营指标。 任职要求： 1. 有超市、便利店、服装零售背景优先； 2. 执行力强，； 3. 熟悉美团、饿了么等即时零售平台者加分； 4. 能接受轮班。

东莞市招水电,电焊

东莞市招泥瓦工，专业师傅，自带工具，今天能的联系

东莞市招工地小工/杂工

需要2个能吃苦的能打铁皮瓦，能晒太阳的，有4-6天的活，240一天，活干完人走账清，，，看清楚在打电话。

东莞市招工地力工，汉邦66广场这里来四个人，搬点货架，100一个人，九点半到，一两个小时搞定的事

招聘♛优秀导购员——☆——☆——☆——1.中商广场~女装~店员2.群光广场~女装~店员3.武昌万象城~店员——☆——☆——☆——【外区】荆门国卓广场~店长、店员荆州吾悦~店员——☆——☆——☆——【要求】身高158以上，年龄20-38岁。有销售经验，男女不限!——☆——☆——☆——店员薪资：底薪提点店铺各项激励综合薪资5000到8000+不封顶4天休/月，按商场营业时间上早晚班店长薪资面议！——☆——

三、店长1名岗位职责：1、门店整体运营管理，人员排班、日常工作安排；2、把控进货损耗、商品盘点，管理库存；3、维护顾客关系，处理售后问题，完成门店业绩。任职要求：1、有生鲜超市、商超管理经验优先；2、责任心强，会管理，善于沟通。薪资待遇：高薪面议

新店筹备，徽菜，招聘店长一人工作地点北京朝阳亚运村附近电话谈

格力电器门店店长1.2年以上家电/零售行业销售或管理经验2.能卖货、会算账——既要懂产品能成交，又要会记账能对账3.具备团队管理能力和抗压能力4.。1.全面负责门店日常运营管理，完成门店年度销售目标2.亲自参与大客户接待与销售，带头完成个人销售任务3.负责2-3名导购的排班、培训与日常管理4.核对每日销售单据、登记进销存、核算月度提成（兼管内勤账务）5.对接格力厂家及商场方，协调售后安装事宜薪资福利:7000-12000元/月招工人数:1人工作地址:通辽市经济技术开发区辽河镇建国北路以东

格力电器门店店长1.2年以上家电/零售行业销售或管理经验2.能卖货、会算账——既要懂产品能成交，又要会记账能对账3.具备团队管理能力和抗压能力4.有本地客户资源者优先。1.全面负责门店日常运营管理，完成门店年度销售目标2.亲自参与大客户接待与销售，带头完成个人销售任务3.负责2-3名导购的排班、培训与日常管理4.核对每日销售单据、登记进销存、核算月度提成（兼管内勤账务）5.对接格力厂家及商场方，协调售后安装事宜薪资福利:7000-12000元/月招工人数:1人工作地址:通辽市经济技术开发区辽河镇建国北路以东

食堂档口售卖员 工作内容：30平档口卫生，售卖食品，收银等，具体工作内容，由店长安排 工作时间约9个小时左右，包吃住 工资：3800-5000 只招 35 岁以下

岗位职责： 1.负责家居商场驻店接待与产品讲解，精准匹配客户需求推荐适配家居家具方案。 2. 独立完成销售全流程，包括咨询答疑、订单录入、售后跟进 3.协同门店完成陈列布置、库存盘点及促销活动执行。 任职要求： 1. 具备成品家居销售经验。 2. 能简单电脑操作。 3. 形象端正，亲和力强，具备良好的语言表达与应变能力 4.责任心强，学历不限。 （底薪3500-4000，综合月薪5000-10000万，上不封顶，每周休一天）

店铺导购员，整理货物，最好会开车，五金材料

我们的工作：（不招短期工暑期工） （1）提供良好的顾客服务及收银处理 （2）熟悉商品的基本知识，面包烘培工作 （3）随时整理商品陈列及补货调整 ，保证店铺的整洁和运营销售 （4）早晚班制 轮班轮休，不包吃住。早班5:30-13:30、晚班13:00-22:30（每班均含1小时休息吃饭时间）， 我们要求你： （1）年龄不限 学历不限 男女不限 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 福利待遇：底薪+节日福利+提成+加班费+全勤奖，月休4天，综合薪资收入生手整体收入3.5k+ ，熟手4k+ 我司浓心爷爷作为头部烘培品牌，在广东拥有三百多家门店，专注深耕烘培行业，目前作为大岭山首店，提供店员~店长~合伙人等岗位升迁途径，诚邀有志烘焙行业人士加入，共创辉煌！

带客 搞卫生 聊客50元/位

平常上班就是理货、出货，偶尔跟车出去，正常8点上班，下午7点下班。要能吃苦耐劳，性格开朗

销售与客户服务：主动接待顾客，解答商品咨询，了解顾客需求并促成销售；提供售前售后全流程服务，妥善处理退换货等问题，维护客户关系；部分店铺需参与促销活动，推动销售目标达成。 2.商品与库存管理：负责商品到货验收、上架陈列与补货，按“先进先出”原则整理库存；定期检查商品保质期，及时处理临期品，避免损耗；完成每日或定期盘点，核对数量并登记出入库信息。 3.收银与账务处理：熟练操作收银系统，准确结算现金、移动支付等各类订单；做好账目核对与收银记录，确保资金账实相符。 4.店面运营维护：负责店内及货架卫生清洁，保持环境整洁有序；检查照明、冷藏柜等设备运行状态，发现故障及时报修；部分店铺需承担简单增值服务，如咖啡制作等。 5.制度执行：遵守考勤、安全等规章制度，做好夜间防盗、防火等工作；服从上级安排，协助完成数据统计、店面管理等额外任务。

优秀售货员

我们正在寻找善于沟通、热爱服务的人才，派驻至东莞联通营业厅，成为客户信赖的服务顾问。在这里，您不仅是一线服务的提供者，更是客户与数字化产品之间的桥梁。可接受26届应届生 [岗位职责] 1.全面负责营业厅业务办理与客户咨询，成为联通业务的专业顾问，为客户提供一站式通信解决方案; 2.致力于中国联通移动网络、宽带、全融合产品、家庭智能产品、商企产品等业务的推广与销售，实现个人业绩突破与职业成长; 3.主动开展厅外客户关系维护与拓展，深入周边街区，挖掘潜在客户，提升联通品牌影响力; 岗位要求： 1.学历大专及以上。30岁以下优先，不超过35岁； 2.五官端正、形象好、口才好，有工作责任心，具有较强的沟通能力以及服务意识，有一定的营销工作经验。可接受排班 薪资待遇： 入职购买六险一金 前3个月：底薪+绩效/提成(取其一，就高发放）+补贴 底薪1900元+绩效1600元/提成+补贴，其中绩效和提成取其一，就高发放； 补贴构成：话费补贴169.5元、交通补贴100元、餐补300元、高温补贴200元（阶段指定月份） 工作时间与地点 排班制工作，每月休息6-8天，至少月休息不少于4天(轮休)，工作地点覆盖东莞市区及各镇区，支持就近分配

狗房间拖地消毒喂狗加水，院子搞卫生拍拍视频，有空给狗梳梳毛，8:00~12:00，3:30~10:00，具体休息时间会调整，一个休假2天，包吃包住。3000一个月

东莞连锁店招聘[烟花]：猪肉主管薪资8000提成要求：有一条龙经验，会控损，冲销售的。包吃包住、月休两天上班地点：东莞东坑电话：