
店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户转化率与复购率
3. 监督商品陈列、库存管理及服务质量,确保运营规范与顾客满意度
4. 带队开展员工培训与团队建设,培养骨干力量,提升整体执行力
5. 定期分析经营数据,及时优化运营策略,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立处理突发问题
3. 责任心强,抗压能力好,具备较强的数据分析与业务决策意识
4. 学历不限,有相关管理经验者更受青睐
5. 热爱一线服务工作,认同企业价值观,愿长期稳定发展
店长
8千-1万/月
店长20人以上月结全职
岗位职责:全面负责门店,日常运营管理,统筹餐饮、服装等多业态秩序。管理全体员工,安排排班、培训服务标准,打造高端服务氛围。接待高净值会员与重要客户,处理突发情况,维护品牌形象。监督门店卫生、安防及物资使用,配合总部完成招商与活动执行。
任职要求:男女不限,年龄23-48岁,3年以上门店管理经验。形象气质佳,沟通能力强,具备极强的服务意识与责任心。执行力强,能灵活处理复杂的现场问题。原则性强,能严格遵守公司各项规章制度。
沐足经理
5-9千/月
店长1-2人月结店长,经理, 师傅,师姐
岗位职责:
1.全面负责沐足日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、技师房等各部门协调运作,优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件
任职要求:
1. 具备沐足店管理相关工作经验2 至3年,熟悉沐足店运营
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备较强的数据分析能力与成本管控意识
5.服务意识强,注重细节,具备高度职业素养
乐炫通讯
5-7千/月
店长6-10人日结全职年轻有动力责任心强工作认真负责沟通能力好
招聘
文员~前台—店长助理~助理~副店长
工作内容:(文员工作)负责报表统计数据登记数量,工资表。(助理工作)推销产品,宣传,互动。
薪资待遇:4500-5000元-包吃
工作时间:8小时
工作要求:16-29 岁
注:不社恐,形象气质佳,工作认真负责
店长1-2人月结兼职全职
招聘启事:24h自助棋牌室店员
岗位职责:
负责门店日常运营管理,包括设备维护、卫生清洁、客户接待等;
处理会员咨询、订单核对及简单客诉,确保服务质量;
熟练操作店内手机软件(如美团商家版、抖音、微信小程序等);
定期盘点物资,协助制定营销活动方案;
维护门店日常运营,应对突发情况。
任职要求:
只招有棋牌室经验或有约局经验,年龄20-40岁,需发掘新客户经验,;
熟悉智能手机及常用软件操作,学习能力强;
责任心强,吃苦耐劳。
需有自助棋牌室经验;
性格开朗,具备基础沟通协调能力。
薪资待遇:
面议(底薪+绩效/提成),优于行业标准;
工作地点:
东莞市虎门镇梁屋社区麻上见自助棋牌室
应聘方式:
电话/微信:(联系人:陈先生)
广东东莞招拆除/运渣,5m2左右地砖拆除,自带工具(电锤、小锤及平钻),工费250元,1人。
200-300元/天
运渣拆除电锤1-2人
东莞市招拆除/运渣,5m2左右地砖拆除,自带工具(电锤、小锤及平钻),工费250元,1人。
组装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结岗位自选班次自由选择包装组装无需租房可预支工时稳定无需经验坐班其他
工作内容:
车间现有CNC操机、产品包装、组装岗位,岗位自己选择,不随机分配,不强制调岗。不需要经验,新手过来有老员工手把手带,简单容易上手。
按照车间要求完成每日生产任务,做好岗位卫生,遵守车间管理制度。车间环境干净,坐班站班岗位都有。
班次情况:
长白班、两班倒可以自由选择。不想熬夜就选长白班,想多挣钱选两班倒。入职之前确定好班次,不会随意更改班次。
任职要求:
年龄18‑48周岁,男女不限,身体健康。认识基础文字,做事踏实肯干,能服从正常管理。无大面积纹身,身体健康即可上岗。
薪资待遇:
小时工工价17‑22元每小时,不同岗位工价有区别,CNC岗位工价偏高。两班倒岗位享有夜班补贴,工时充足,订单稳定不愁没活干。
综合月工资5500‑7500元,工资每月按时发放,不拖欠工资。
食宿情况:
包吃包住,一日三餐免费。宿舍是电梯公寓,房间配有空调、热水器、独立阳台与卫生间,居住条件干净舒适。
不用自己租房,面试当天就可以安排宿舍,面试合格即可上岗。
其他说明:
无任何中介费,表现良好可以申请预支生活费。只找踏实长期上班的工友,名额有限,招满停止招聘,有意直接联系。
普工/操作工
4-5千/月
操作工普工免费培训包吃保险包住3-5人月结经验不限长白班只上白班
招普工,包吃包住,发工资准时,工资微信转账,宿舍安装有空调,热水。做事有责任心。年满35到56以下。生熟手都可以做,不用体检。节假日休息,过节发放员工福利。
广东东莞松山湖附近招会做铁管的师傅,能力好干活快的师傅,懂一点消防电最好,2-3个人。
300-400元/天
管道安装5-14天3-5人完工结算
东莞市松山湖附近招会做镀锌铁线管的师傅,能力好干活快的师傅,懂消防系统的最好,2-3个人。
店长
店长1.有网咖/电竞馆门店管理经验优先,熟悉电竞馆运营流程,懂基础电脑外设维护。2.具备团队管理、沟通协调能力,目标感强,会做简单营销活动策划。3.热爱电竞行业,责任心强,能抗压,适应娱乐行业排班,做事踏实靠谱。4.有良好服务意识,善于维护顾客关系。1.全面负责电竞馆整体日常运营,统筹门店人员排班、考勤、员工培训与团队管理。2.把控门店服务、环境卫生、设备巡检维护,落实消防安全,处理客诉及各类突发情况。3.策划落地门店营销、会员活动,维护老客户,提升门店上座率与营业额,做好成本管控。4.负责水吧零食库存、物资采购,跟进门店经营数据,完成经营目标。工作地址:恩施市巴山春晓
店长1-2人月结
店长,40周岁以下,高中及以上学历,形象得体,身体健康。全面负责门店日常运营管理,制定合理销售目标并带领团队完成;做好货品盘点、订货、陈列、调货及库存管控;管理店员排班、培训、督导,调动员工积极性;做好客情维护,处理顾客咨询与售后问题;管控门店卫生、形象、账务及安全;及时反馈市场和货品信息,落实公司各项制度。懂基础销售激励,能抗压,有较强目标感,做事踏实稳定。具备良好沟通协调能力,有责任心和执行力;有鞋服或同类门店管理经验优先。薪资福利:底薪+提成,其他面议。招工人数:2名工作地址:瓜州县城
店长1-2人月结
店长需有餐酒吧门店管理经验薪资福利:4400-5500元/月,上不封顶招工人数:1名上班时间18:00-凌晨2点,每月休4天;薪资结构:底薪+满勤+提成工作地址:兴仁市
店长店员营业员
速冻食品商贸招聘,缴纳五险,提供白班岗位,提供员工餐,工作时间早7:00至晚5:00,月休2天。
食堂做饭:做一顿饭,工资1800。
打单员:工资3400加提成。
店员:工资3200。
司机:工资4500加提成。
业务员:综合工资6000以上。
锦州港店招聘店长,工资面议;业务员综合工资5000。
工作地点可就近分配,包括妇婴附近。
店长1-2人月结
招聘资深水果主管一名,要求有至少五年的水果行业管理经验,待遇优厚(月薪超过7500元,含提成奖励),提供一日三餐,工作地点位于东莞长安。诚邀同行人士推荐优秀人才,有意者可联系黄店主沟通详情。
店长
XIRAN熙然【东莞区、樟木头、万江区域招聘岗位】店长1名、店员多名【综合薪资】5000-12000【任职要求】20-45岁,气质良好喜爱服装,热爱销售责任心强,追求进步1年品牌服装销售经验优先【员工福利】月休4天|每日上班7.5小时底薪+高额提成+绩效奖金法定假日休假,满1年享年假员工内购折扣、节日礼品全员购买社保清晰晋升机制,成长无上限【应聘咨询】静静(同步)
店长
XIRAN熙然【招聘岗位】店长1名、店员多名【综合薪资】5000-12000【任职要求】20-45岁,气质良好喜爱服装,热爱销售责任心强,追求进步1年品牌服装销售经验优先【员工福利】月休4天|每日上班7.5小时底薪+高额提成+绩效奖金法定假日休假,满1年享年假员工内购折扣、节日礼品全员购买社保清晰晋升机制,成长无上限【应聘咨询】静静(同步)
店长3-5人月结兼职全职
驾校诚聘:
门店客服店长多名,20至30岁待遇面议!
科目二教练2名,有B证满5年驾龄及有教学经验优先,能吃苦耐劳,有责任心。
底薪+提成 (包吃住)
联系电话:林教
工作地点:东莞凤岗镇
水果主管/蔬菜主管
7-8千/月
卖场经理月结全职
2年以上超市水果部/蔬菜部管理经验,熟悉水果/蔬菜部商品陈列,加工,损耗管控。懂销售.。
店长1-2人月结
东莞龙湾奥莱潮牌PLAY招聘服装店长1.有过潮牌或运动类品牌销售经验、普通话表达流利,形象好,懂搭配优先2.年龄:22岁~40岁之间男女⚧不限3.有团队合作精神,积极乐观,服从公司管理,店长要具备带店管理经验4.综合工资:5000-10000有意向的可联系,咨询电话:同步
店长1-2人月结
东莞龙湾奥莱潮牌PLAY招聘服装店长1.有过潮牌或运动类品牌销售经验、普通话表达流利,形象好,懂搭配优先2.年龄:22岁~40岁之间男女⚧不限3.有团队合作精神,积极乐观,服从公司管理,店长要具备带店管理经验4.综合工资:5000-10000有意向的可联系,咨询电话:同步
门店销售店长
4千-1万/月
店长3-5人月结兼职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场份额增长
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2.有团队管理经验,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.责任心强,注重细节,能独立统筹多线程事务
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
广东东莞房产销售员团队十年人均薪资12万学历和经验都不限
1-1.1万/月
房产销售社保交通补助五险一金年终奖餐补6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅新房二手房退伍军人客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁
房产销售员
团队十年人均薪资12万
学历和经验都不限
店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职
招店长
MINISO仓店拣货员组长
薪资:5000-6000元/月
薪资构成:基本底薪+全勤奖+工龄奖+绩效奖金+夜班补贴(每次50元)
福利:年假五天、聚餐费水费、夜班补贴、节假日三倍工资(详细内容可面谈)
工作内容:
1、负责线上订单的履约完成:
根据外卖订单要求进行快速、准确的拣货并合理打包装袋,然后放置到出货台;
2、订单复核:
检查复核订单内容与货品是否一致齐全,确保拣货商品与容户下单商品完全一致;
3、库存管理:
①收验货:负责收理货物,核对到货单与物品是否无误;
②盘点:在库商品库存的数量准确性及商品外观完好性;
③问题商品的定期清理,定期查看商品日期。
任职要求:
1、不限经验,要有责任心,做事主动,有较强的适应能力;
2、能熟悉记住商品陈列位置、商品名称等,能在较短时间内找到所需货物。手脚勤快,效率高,没单拣货时可以适当休息;
3、服从公司调动,能接受倒班制及夜班。
店长3-5人月结
【vivo体验店精英招募令】
职海茫茫,只为寻你。
我们提供舞台,请你绽放光彩。
开放职位:
•体验顾问5名
•店长4名
•管培生5名
镇区:南城、常平、石碣、凤岗、长安
任职要求:
•大专及以上学历,30岁以下
•性格开朗,具备良好的沟通能力
•有销售经验者优先
我们提供:
•综合薪资:5,000-8,000元/月
•系统性的专业培训
•广阔的职业发展空间
联系方式:()
店长1-2人月结全职
本公司是一家万店连锁冷链企业,专业从事冷链供应,应业务需要,招店长一名,要求:面容端庄,无纹身,无夸张发色,普通话标准,能够随机应变,具有统筹和协调管理能力,有一年以上经验最佳,基础工资4800-6500(提成另算,具体工资待遇面谈)
这里不仅有挑战,更有无限可能,薪资待遇只有更高!等你来战!!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞房产店长招聘在线招聘信息,主要招聘东莞门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。