岗位职责： 1.科学调配生产线人员，保障生产流程有序高效推进。 2.严格执行质量检查与生产流程，确保生产作业符合公司工艺标准。 3.定期向车间主任反馈班组生产进度及作业效率情况。 4.落实生产设备（设施）的日常保养与维护工作。 5.组织对本班组员工进行指导、培训与监督，提升其操作技能与综合素质。 6.实施班组员工在质量控制和文明生产方面的考核管理。 7.维持生产现场秩序，强化人员规范管理。 8.开展班组层面的安全教育培训，落实安全生产要求。 9.准确统计产量及工时数据，每月核对电子考勤与手工记录的一致性。 10.配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。 资格： 1、年龄25岁以上 2、中专或高中及以上学历，具备产线小组长或班长管理经验者优先 3、该岗位为定向培养岗位，培训合格后直接晋升为班组长

岗位职责： 1、为生产线员工提供技术指导，并对批量产品进行质量检验 2、可前往外发加工厂开展质检工作，跟进生产质量与进度，发现问题时能主动与工厂沟通协调，提出合理化建议与技术支持，保障大货按时保质交付 3、依据客户要求及品质标准执行产品验收流程 4、配合生产团队推动质量优化，协助把控生产周期 任职资格： 1、具备2年以上相同岗位工作经验； 2、工作态度端正，责任心强，具有良好的团队协作意识及沟通表达能力

1.负责后道工序的现场管控及生产调度； 2.按照既定计划高效执行，确保任务按时保质完成； 3.科学调配人员配置，提升团队作业效率。 任职要求： 具备1-3年现场管理相关工作经验。

岗位职责： 1.负责设备的调试工作，保障设备稳定运转； 2.负责模具的调整与维修，确保模具质量达到标准要求； 3.监督并管理生产流程，提升生产作业效率； 4.及时处理生产环节中的各类技术故障； 5.组织并带领团队推进生产任务，达成既定生产目标。 任职要求： 1.熟悉机械调试及模具制作流程，具备实操能力； 2.具备独立分析和解决生产技术问题的能力； 3.拥有较强的团队组织协调能力和管理经验； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 5.有压铸行业相关背景或实际工作经验者优先。

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常管理，及时应对并解决各类生产异常问题。 2. 监督生产现场人员纪律与出勤状况，落实7S管理制度。 3. 依据标准产能监控产线运行效率，快速响应异常情况，并完成产线人员的培训工作。 4. 管理产线物料出入库数量及损耗情况，规范物料区域整理，完善账目记录与标识管理。 岗位要求: 1. 大专学历，具备两年以上电子制造行业相关工作经验。 2. 具备良好的协调管控能力、组织能力以及质量管控意识。 3. 熟悉电子产品的生产工艺流程、物料控制、产线异常处置及团队管理。 4. 工作积极主动，责任心强，拥有优秀的沟通协调、组织能力和团队协作精神，能进行异常分析并实施应急处理。 5. 有新能源领域从业经历者优先考虑

岗位职责： 1.根据厂长下达的生产任务，汇总并编制本组生产计划，组织实施生产流程，协调各工序衔接，实时跟踪订单进度，确保生产均衡推进和任务按时完成； 2.熟悉型材组安全技术规范，掌握组内各类设备的规范操作流程，确保设备运行安全稳定； 3.负责首件检验记录、生产过程记录及设备运行情况的准确填写与归档； 4.严格按照施工图纸及工艺文件组织本组人员开展生产作业，对本班组的生产质量全面负责。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效调度和管理生产团队； 2.精通生产流程及设备操作，具备独立制定与落实生产计划的能力； 3.对产品质量有高度责任感，能够严格把控生产各环节质量标准； 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够带动团队积极完成生产目标； 5.熟练掌握切料、洗槽、打孔、切角等工序操作，并具备指导新员工的能力。

工作职责 1、负责生产现场的人员劳动纪律监督、出勤管理、生产任务执行及安全管控； 2、依据标准产能监控产线效率，快速响应并处理生产异常，落实多能工培训与培养； 3、按指定区域规范摆放物料，确保标识清晰准确，持续推进7S现场管理； 4、管控产线物料出入库数量与损耗情况，建立完整台账，做好物料区的整理整顿及各类标识管理。 任职要求: 1、高中及以上学历，大专优先，具备1年以上锂电池生产企业工作经验； 2、有锂电池行业或产线生产管理经验者优先考虑； 3、掌握锂电池产品生产工艺流程，熟悉物料管理、产线异常应对及人员组织管理； 4、工作积极主动、责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，以及问题分析与应急处置能力。

1.负责快件的装卸、分拣、扫描、集包等环节的整体协调，保障各流程按标准规范执行。 2.定期巡查设备（如分拣机、PDA、称重仪）运行情况，发现异常及时上报维修。 3.处置异常快件（包括破损、错分、无面单等情况），做好问题登记与信息反馈。 4.结合货量波动（如大促高峰期）动态调整排班及临时人员配置，优化任务分配。 5.组织新员工开展操作培训，涵盖系统操作、作业规范及安全注意事项等内容。

1.熟悉立加/卧加编程和调试，有5-10年以上岗位经验； 2.负责安排工作计划和生产进程； 3.负责刀具和机床保养； 4.对立加/卧加加工工艺优化； 5.有人员管理经验，能够管理团队； 4.具有较强的合作精神和执行力。

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年龄30-50岁，掌握普通车床（6150/6130/6180）操作，有长轴类产品加工经验优先。也可以接受临时工

岗位职责： 1、根据生产计划安排生产任务，确保订单按时交付； 2、落实现场各类文件的执行，保障产品品质达标； 3、负责现场人员的培训与日常管理； 4、及时应对并处理生产过程中的异常状况； 5、管理现场基础工作（包括卫生、定置管理、标识规范等）； 6、统筹现场物料与设备的使用及维护。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄28~40岁； 2、具备1-3年医疗器械、医药或化工行业生产相关工作经验； 3、具有基本设备维修能力，学习能力强，乐于钻研技术问题； 4、有次抛机设备维修经验者优先考虑； 5、熟悉玻璃反应釜、固相合成釜等生产设备，具备设备与工艺验证经历； 6、有团队管理背景者优先，掌握生产相关文件编写及培训流程。

【秣陵电气厂】激光切割工 26元/时 直发，长白班 8:00-20:00，提供午餐晚餐，面对机械工具，部分岗位需爬梯子有一定劳动强度，可带手机，临时身份证可进，不体检不面试，4人间住宿及水电费平摊，，工期最低90天，，，，发薪行：招商银行，发薪日：次月月底，在职奖励同步，打卡15天可领800元卡点也出，需自行携带餐具，身体健康，18-50周岁，有制造业经验优先，能适应三天试用期办理入职

岗位职责 1. 制定生产计划：依据销售订单与客户实际需求，科学编制生产计划，有序安排生产流程及各项作业任务。 2. 安排生产人员：结合生产计划与任务负荷，统筹调配生产团队，严格落实计划内容，保障生产进度按时推进。 3. 技术支持：参与并指导生产环节中工艺流程、工序操作、设备使用及材料应用的优化调整，确保产线稳定运行。 4. 质量管控：跟踪生产过程中的质量状况，落实生产环节的品质检验与管理工作，确保产品达到质量规范要求。 5. 现场管理：负责生产车间的安全、环保、卫生等日常管理，保障生产环境与作业条件达标、有序、清洁。 6. 持续优化：关注行业前沿技术与先进管理方式，持续推动生产流程、产品质量及成本控制等方面的改进，提升整体生产效能。 7. 团队建设：组织团队开展生产任务，对员工进行指导、关怀与培训，激发团队创新意识与改进动力。 岗位要求： 1. 高中及以上学历，具备3年以上生产管理相关工作经验。 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，熟悉生产流程及现场管理实务。 3. 执行力强，责任心高，能够适应一定的工作压力。 4. 熟练操作计算机办公软件及OA等办公自动化系统

1、在生产、质量、技术、设备、安全等各项工作中发挥核心领导作用，持续提升管理能力与生产效率，全面保障上级下达的各项指标和任务高质量完成； 2、主导并持续推进公司ISO9001、ISO22716、标准化等管理体系的建设与优化； 3、定期组织召开车间安全与质量技术分析会议，系统收集并分析质量数据，制定有效的纠正与预防措施，并依质量管理体系要求实施跟踪与监督；按需协同相关部门，推动设计变更与工艺变更的落地执行； 4、保障生产现场的良好运行与持续改善；降低人员流失率；优化物流及半成品管理；科学调配人力、物料、设备等生产资源；强化过程质量控制；及时发现并纠正不规范操作，快速响应异常状况，确保生产稳定运行，维持高水准的安全生产效能； 5、负责设备的日常维护与管理工作；合理规划生产设备负荷，持续提升设备使用效率； 6、贯彻公司成本管控目标，强化原材料使用管理，推动生产成本稳步下降，同步提升产能与产品品质； 7、熟练掌握7S管理理念及MES管理软件应用。

岗位职责 1、生产管理：制定并实施油变车间的生产计划，确保订单按时、按质、按量完成交付。持续优化生产流程，跟踪各环节进度，统筹资源配置以突破瓶颈，实现生产均衡稳定。 2、质量控制：监督工艺规程落实，贯彻质量管理体系（如ISO 9001），保障产品满足国家及行业相关标准。通过数据分析推动质量提升，降低不良品率，提高客户满意度。 3、负责车间人员排班、出勤管理及绩效评估，科学调配人力资源，提升团队作业效率。开展专业技能培训（如变压器装配、绝缘处理等），培育多技能员工和技术核心力量。 4、设备与安全管理：编制设备保养计划，组织日常巡检与故障处理，确保设备高效运转。落实安全生产责任制度，开展安全教育和隐患排查，达成零事故目标。 5、成本控制与效率提升：分析原材料、能耗、人工等生产成本，制定并跟进降本增效措施。推行精益管理模式（如6S管理），优化物料流转，减少浪费，提升人均效能。 6、协同技术、质检、采购等职能部门，及时解决生产过程中出现的技术或物料问题。 7、参与新产品的试制工作，结合市场部需求，提供可制造性建议。 8、应对生产异常情况（如设备故障、质量问题），快速响应、上报并落实整改措施。 9、定期整理生产数据，向管理层提交报告，并参与持续改进项目实施。 任职要求 1、本科及以上学历，电气工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上变压器行业生产管理经验，熟悉油浸式变压器工艺流程（如绕线、浸漆、装配等）。 3、熟练掌握生产管理工具（如ERP、MES），具有较强的数据分析能力（如Excel、Power BI）。 4、了解变压器相关标准（如GB/T 1094）及安全规范（如OSHA、ISO 45001）。 5、具备良好的组织协调与沟通能力，能够跨部门推进项目执行。 6、责任心强，抗压能力强，具备独立解决问题和决策的能力。

岗位职责： 1、开展产品过程可行性评估； 2、制定工艺流程方案； 3、主导过程开发全流程工作； 4、设计并分析工序内容及工艺参数； 5、编制工装技术要求并组织评审； 6、识别与确认关键工艺控制点； 7、提供生产过程中的技术支持，及时处理异常问题； 8、起草工艺设计相关标准文件； 9、解决量产阶段重大、关键性异常，持续优化现场效率； 10、关注行业技术动态，引进吸收先进工艺技术； 11、落实部门KPI目标并高效达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、机电、机械类专业优先考虑； 2、具备5年以上工艺开发工作经验，熟悉IATF16949质量管理体系，有外资企业从业经历者优先； 3、掌握工程塑料材料性能及相关特性知识； 4、了解注塑模具结构原理、功能组成及其开发与验收流程； 5、熟练掌握注塑及装配线工艺参数窗口的验证方法； 6、熟悉生产线及工装设备的开发流程与验收规范； 7、具备基本的图纸识读和机械制图能力（熟练使用2D、3D图纸）； 8、能熟练运用问题分析工具，具有较强的现场问题排查与解决能力。

职责描述： 1、组织开展生产人员的岗位培训，实施适岗评估及绩效管理； 2、健全设备设施的安全操作规范与自检清洗消毒流程，并确保及时传达至相关岗位； 3、参与制定设备维护保养方案，定期提交设备优化改进的可行性建议； 4、管控生产全过程并形成记录报表，监督各工序衔接情况，聚焦工艺质量关键控制环节，减少能耗与物料浪费，提升生产效能，并推动持续优化； 5、对生产排程计划的合理性进行反馈，并跟进落实，保障制程流畅、品质稳定及人均效率达标； 6、监督车间GMP规范与5S管理的执行，确保符合标准并不断改善； 任职要求： 1、大专及以上学历，食品营养、食品安全与检测、食品工程等相关专业； 2、具备馅料烘焙、中央厨房及预制菜、豆制品生产等行业工作经验，担任过生产主管或副主管职务，有2年以上带领30人以上团队的管理经历；

岗位职责： 1.熟练操作车床完成轴类、盘类等零件的车削加工，确保尺寸精度与表面粗糙度符合工艺图纸要求； 2. 按照作业指导书和工艺流程进行铣削、钻孔、攻丝等辅助工序，保障生产计划按时交付； 3. 对加工过程中的设备运行状态、刀具磨损及工件质量进行实时巡检与记录，及时反馈异常； 4.参与首件检验与过程自检，配合质检部门完成质量追溯与问题闭环； 5.负责设备日常保养、工装夹具清洁归位及工作区域6S管理。 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上机械制造、数控技术等相关专业背景者优先； 2.有1-3年实际车工操作经验，能独立识读机械加工图纸，熟悉常用量具使用； 3. 身体健康，能适应站立作业及车间环境，具备较强的安全意识与责任心； 4. 吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作精神与基础沟通能力； 5. 持有效车工职业资格证书或特种作业操作证者优先考虑。