工作职责： 1、利用公司提供的老客户资源（主要为各客户经理名下或原客户经理已离职的国寿VIP客户），通知客户参与公司近期组织的VIP专属服务活动（如健康体检、国内外旅游、户外采摘、节日礼品发放等），并协助客户顺利完成活动报名与参与。 2、通过电话方式对VIP老客户进行定期回访，提供保单信息核查服务，并指导客户通过手机端完成保单资料更新等相关操作，不涉及销售任务。 任职要求： 1. 表达清晰，普通话标准，语言沟通具有亲和力与感染力。 2. 年龄要求：22-50周岁 3. 学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制。 4. 提供专业团队带教支持，零经验也可迅速适应岗位工作。 5. 性格外向，思维灵活，具备良好的职业进取心及团队合作意识 薪资福利： 1、浮动底薪（3000-10800元）+绩效奖金（上不封顶）+高比例提成+新人培训津贴（1000-3000元）+责任津贴+直辖团队津贴等多项收入构成 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30，午间休息2小时，每周六下午及周日全天固定休假，无加班制度，杜绝无效内耗 3、团队福利：定期组织团建活动、提供下午茶点、节假日礼品等关怀项目 4、额外激励：达成公司整体业绩目标后，可享受多样化奖励政策 5、成长支持：全程由专业团队带教，新人快速融入无压力 6、办公环境配套：公司配备微波炉，员工可自带餐食加热使用

售后专员招聘 岗位职责 1. 负责店铺全平台客户售后咨询、客诉处理，妥善解决退换货、质量纠纷、补偿协商等各类售后问题，降低差评与投诉率； 2. 客户退货订单全程跟进，按规范拍摄退货开箱核验视频，留存完整取证素材，做好货品登记、破损/缺失记录； 3. 对接上游供应商，同步质量问题、退货返修、补货换货、产品瑕疵反馈，跟进理赔、退换货对账事宜； 4. 整理每日售后台账，统计高频质量问题，定期汇总反馈优化方案； 5. 完成上级安排的其他售后相关工作。 任职要求 1. 有电商售后、客服相关工作经验优先，熟悉抖店/拼多多售后流程更佳； 2. 做事细心有耐心，会简单拍摄视频，清晰记录货品细节； 3. 沟通能力强，能稳定对接客户与供货商，抗压能力强； 4. 会基础电脑操作，能登记表格、整理售后资料。 薪资待遇 薪资3000-3500元，底薪+完结率奖金，月休3天，上班时间8:30-12:00 13:00-18:00； 福利：全勤奖、节日福利、不定期加餐，上手有人带。

1.办公室 光谷芯中心高薪岗位火热招人！ 不用外出跑业务，公司直接派发抖音、淘宝、天猫店铺现成客户资源，全程办公室坐班。 工作很简单，只需要做好客户回访维护，用心做好服务就行，不用自己开拓客源。 薪资待遇实打实： 第一个月底薪4000，第二个月+社保+ 阶梯提成+阶梯奖金，收入上不封顶。 入职有人手把手带，免费带薪培训，零基础也 能快速上手。 月休6天，入职就交社保，公司包两顿工作餐，省下伙食费。 上班：早上8:00到11:30。下午14:00到18:00 月休6天休息，固定大小周 每周下午茶、水果，每月团建 生日福利、节假日福利全部配齐。 岗位职责： 1.负责抖音、淘宝、天猫等平台客户的售后咨询与问题处理，保障服务响应及时性与满意度 2. 开展客户回访与关系维护，提升复购率与品牌口碑 3.准确记录并反馈客户意见与产品使用情况，协助优化售后服务流程 4.协同运营及仓储部门跟进退换货、物流异常等售后事项，确保闭环处理 5. 参与每周服务复盘与茶话会，持续提升服务意识与沟通技巧 任职要求： 1. 1年以上销售或客服相关工作经验，优秀应届毕业生可酌情考虑 2.具备良好的沟通表达能力与同理心，耐心细致，责任心强 3. 服从工作安排，稳定性高，能适应朝八晚六、大小周作息节奏 4.熟悉主流电商平台基本操作，有电商售后经验者优先 5. 认同“高效工作、幸福生活”理念，重视团队协作与职业成长 到点下班 绝不“内卷”

岗位职责： 1. 负责门店生鲜类客诉处理：顾客商品变质、重量差异、品相不佳、异物等现场接待、安抚、协商退款/换货/补偿，做好客诉登记台账。 2. 生鲜售后核查：核对顾客反馈问题，检查商品、监控、称重记录，区分责任（门店损耗、顾客保存问题），按公司权限执行赔付，杜绝超额赔付。 3. 生鲜损耗复盘：统计售后退货、报废生鲜商品，分类登记损耗原因（品质、储存、陈列、顾客售后退回），每日同步生鲜主管，提出优化建议。 4. 客诉台账管理：记录客诉时间、品类、问题、处理方案、金额、顾客联系方式，定期汇总售后数据，输出客诉分析。 5. 商品跟进：退回生鲜商品按规范处置，不可二次售卖的生鲜及时报废；跟进供应商问题商品，必要时发起供应商索赔。 6. 顾客维护：回访重点客诉，降低差评；做好售后案例沉淀，同步生鲜班组，减少同类售后重复发生。 7. 完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1. 学历：大专及以上学历，有超市/生鲜门店客服、售后经验优先。 2. 经验：熟悉生鲜品类特性（果蔬、肉禽水产保质期、储存特点），熟悉生鲜特性，了解生鲜货损、冷链相关问题；了解生鲜售后常见问题；有客诉谈判处理经验，有生鲜/果蔬/肉禽供应链售后、品控、商超配送售后经验优先。 3. 能力：会开车，有c1驾照，特殊情况需送货补货。 4. 沟通耐心，情绪稳定，善于安抚顾客；具备基础数据登记能力，会Excel做台账；原则性强，守住赔付标准。 5. 了解食品基础安全知识；能接受生鲜行业突发情况，必要时配合应急处理；细心严谨，原则性强，责任心强。 上班时间：凌晨3:00-次日11:30，月休4，入职交社保，包住宿。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效协调售后问题解决方案 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障服务质量一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的情绪管理与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，熟练使用办公软件及客服系统 4. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏工作环境 5. 有海尔，奥克斯工作经验优先

通过电话的形式回访已下单的客户 对接配套课程服务 底薪40006%提成奖励 综合薪资6000-10000+

岗位职责 1、负责商品咨询、客户售后对接、问题解答与跟进； 2、处理订单咨询、退换货协调、基础售后登记； 3、整理客户反馈、商品问题台账，同步日常数据； 4、维护客户关系，做好日常服务回访与沟通。 任职要求 1、18–40 岁，学历不限，有无经验均可，新人可带； 2、打字熟练，沟通表达顺畅，有耐心、服务意识好； 3、做事认真负责，服从安排，能长期稳定上班； 4、会基础电脑 / 手机操作即可，不用复杂技能。 薪资福利 居家办公 3、正规直招，无中介费、无押金、无套路； 4、就近安排岗位，入职有人带，上手快。

武汉市江夏区招给排水，需要维修改一根排水管

江夏＃20天短期包吃276一天压3每天预支200 [强]做完现结清，免费‬包一餐。 [红包]鸭三天‬后每天预支200 上班‬时间：7:30-19:30倒班（️16号之前都是排白班） 普工 ‬‎:22元/小时一天253 成型: 24/小时一天276 激光焊:30元/小时一天345（无证28元要满‬月） 年龄18～52岁男女不限，女性48之内 工作内‬容:汽车‬塑料品产，贴膜‬‎，修毛边，贴胶带 当天安排住宿，可以带手机 接待时间:11:00-12:00 需要自行‬购劳买‬保劳服鞋保‬‎，己自劳保有劳服保可鞋以过带‬来 不刷人‬不卡人‬‎，愿做意都以可‬入职，全新厂区，活干儿轻松，境环很好 【联系方式】： 张（微信同号）

工作内容：土建同步水电预埋，线管、线盒、烟感等点位预埋，封模前自检，杜绝漏埋错埋。 要求：熟手，看得懂水电图纸，懂工地预埋规范；工序上跟土建配合到位，不拖进度，质量到位。 薪资：点工，包住，长期有活。 联系电话：___

招会开宁德叉车约220-230/天 江夏物流包装企业急招叉车工2名 要求：年龄20-55岁，会开宁德叉车，持证 工资：21元/时，约220-230/天，月综合工资6000-7000元 能接受两班倒，包工作餐提供住宿 车间环境好，企业订单常年饱和

武汉市洪山区招绿化种植，种植工/杂工，绿化修剪，园林养护，60岁以下体检可以过关。身体无毛病。，月休4天。工资按月结算。

岗位职责： 1. 负责家用充电桩安装运营客服工作，对接客户确认安装时间； 2. 操作系统进行派单，协调对接安装工程师； 3. 负责差评回访及用户投诉回访，提升客户满意度； 任职要求： 1. 有全流程客服经验，以往处理过异常、工单等事务。 2. 熟练使用办公软件，具备基本的系统操作能力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 了解库存管理收发货流程； 早9：00-晚7:00；

做好客户售后服务，解决客户需求

职位详情: 售后客服    3人       年龄22-42周岁 售后主管    2人       年龄26-36周岁 工作时间： 上午8:20-11:20 下午1:30-4:30 双休！法定节假日休！每天6个小时 员工福利: 节日福利、员工旅游、底薪加提成、定期体检、意外险、医疗险、养老金

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行服务标准与话术规范，确保服务专业性与一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

售后服务专员（公司提供客户信息，无需自行开展市场） 岗位职责：（高中及中专学历） 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 4. 薪资待遇：3500+，上不封顶，享受公司外出培训及表彰等 3.主管招聘：薪资待遇5000---10000有销售经验，组织团队能力 统一任职要求: 1.大专及以上优先,年龄25---45之间（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管 执照 金融/银行/投资/证券/保险 | 上市公司 | 500人以上 完善企业信息 简历处理率：100% 联系方式 联 系 人 ：恒。燕 联系电话：

寻找这样的你： 35岁+想要成为孩子的骄傲事业家庭两不误的宝妈 ｜ 大学毕业3-5年想要成就一番事业的你 ｜ 在创业赛道管理赛道的奔跑者 ｜ 选择加入主体大保司的同业精英 ｜ 退休但不想退出市场的活力半老青年 毕业五年，你有未从迷茫打工人变身“人生设计师”？ 35岁， 你经验有了，但方向好像模糊了？ 你稳定有了，但成长好像停滞了？ 有的职业，做着做着就窄了 而有的职业，走着走着就宽了 你的职业“抗周期”能力还好吗？ 如果你厌倦行业内卷，想找一份长期可持续、有完整孵化扶持的创业赛道， 在中国人寿江夏支公司，都有属于你的机会 在国寿，你会发现 过去的一切，都不会白费 让经验和能力变现 从销售升级为专家 轻资产撬动蓝海 差别不在风口，在体系 不在运气，在积累 向下扎根，向上生长 长期主义者不追逐转瞬即逝的风口 他们只在意岁月沉淀的复利 所谓专业 就是把自己活成一棵经得起四季的树 选对平台，深耕长期价值 我寻找志同道合的长期同行者 拒绝短期浮躁，踏实沉淀， 时间自会回馈成长与收获！ 转型第一年 不必一个人硬扛 平台给到起步支点 系统学习沉淀底气 导师伙伴一路托举 35岁以后，我从“花”时间变成“存”时间 35岁以前，我的时间是“花”出去的：加班、赶场、应付琐事 35岁以后，我才明白，时间应该“存”下来——存给重要的人，存给自己增值的事。 在国寿，很多人正在把时间存成专业、信任和事业。

1.岗位内容：处理美团平台骑手保险，接到报案需回电客户，指导骑手提供材料，收集案件资料，核定保险责任，进行定损，案件全流程跟进直到结案，促进结案量。 2.工作时间：排班制9.00-18.00/11.00-21.00，月休8天排休不会固定在周末休。 3.薪资:4-6k，五险一金，过节费，年终奖

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题； 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理售后需求； 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据完整； 4.定期汇总常见问题与客户需求，为产品优化和服务改进提供有效建议； 5.完成上级交代的合同、回款、数据统计等协同工作。 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力； 2. 性格耐心细致，亲和力强，有较强的服务意识和情绪管理能力； 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统； 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强。 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00，双休

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2.准确记录客户信息及问题反馈，完成工单录入与跟进闭环 3.协同相关部门处理复杂客诉，推动问题高效解决并提升客户满意度 4.定期整理常见问题，参与知识库更新与服务流程优化 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 6.承担部分直播工作，助播，有经验者优先 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 具备基础客户服务意识，有相关经验者优先 5.学历不限，接受应届毕业生及转岗人员

薪资福利： 售前：底薪2800+全勤200 +业绩的2%提成， 保底4.5k，综合4500-6000元， 早班 早上8点到下午16.10分 晚班15.50点到24点 轮班制，晚班暂时居家 单休 工作内容： 3C数码类目 淘宝京东等线上店铺的客服接待 工资每月15号发 试岗期7天， 每天薪资100 ，不合格也会提前告知，双向选择，优秀的可提前转试用期 ，试用期一个月，试用期结束转正 晋升空间： 初创公司，前期会招4-5个客服，3个月后会从客服中择优选主管，主管底薪4000，拿全公司客服业绩提成，综合6000-10000 岗位职责: 1. 及时响应客户咨询，提供准确的问题解答与服务支持； 2. 主要处理客户售后相关问题，包括订单、物流、退款等事项； 3. 记录并反馈客户意见，协助提升客户满意度； 4. 维护客户服务流程的规范性与连续性； 5. 配合团队完成服务指标与日常协作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，态度耐心细致； 2. 能够适应轮班工作安排，具备一定的抗压能力； 3. 熟练使用办公软件，打字速度满足工作需求； 4. 有团队合作精神，能够快速融入工作环境； 5. 具备较强的学习能力，能主动优化工作方法。 6.情绪稳定，心态一定要好！！！！！！！！！！！！！

岗位职责: 1. 熟悉公司内部部门规章及职能划分，负责老客户资料的维护、整理与归档工作 2. 为现有客户提供专业售后支持，深入理解客户需求，持续跟进服务进程，提高客户体验满意度 3. 针对客户提出的意见或问题，快速响应并制定有效解决方案 4. 协同团队成员协作推进工作，助力公司整体售后服务目标达成 任职要求: 1. 年龄需在25岁以上，具备大专或以上学历 2. 具备积极进取态度，乐于学习新知识，无不良习惯，持有金融类相关资格证书者可优先考虑 3. 具有良好的团队协作精神和责任意识，仅限全职人员应聘 工作时间： 上午9:00至下午17:30 享受法定节假日及周末双休待遇

线上文字接待，回复咨询信息，简单信息登记。 不限学历，零基础也能做，有人一对一指导。 时间自己安排，适合空闲多的朋友，50-150元/天，做多得多。

【岗位职责】 1. 通过电话为主、微信为辅的方式，及时联系已提交退费申请的家长，了解退费原因、核心诉求及学员的课程使用情况，确保挽单响应及时。 2. 针对不同退费原因及家长诉求，制定并实施有针对性的挽单策略，通过有效沟通化解家长疑虑，争取家长继续履课。 3. 在公司政策及授权范围内，合理运用赠课、延期、优惠等支持措施，为家长提供适合的挽留方案，提升方案接受度及挽单成功率。 4. 妥善处理家长的不满与异议，保持耐心、专业的沟通态度，准确说明相关政策及方案，维护家长信任。 5. 持续跟进挽单进展，准确记录沟通内容、家长反馈及挽单结果，完成日常联系、回访等基础工作，达成挽单及时率、挽单成功率及日常基础KPI要求。 6. 定期复盘退费原因及挽单案例，总结有效的沟通话术与挽单方法，向团队反馈共性问题，持续提升挽单效率与效果。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备1年以上教育行业班主任、辅导老师、学管、客户挽留或相关工作经验，有退费挽单经验者优先。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解家长诉求，识别退费原因，并提供有针对性的建议。 3. 具备良好的电话沟通能力和应变能力，能够高效完成较多的主动电话沟通，持续跟进挽单进展。 4. 具备较强的异议处理能力，面对家长的不满或突发反馈，能够保持冷静、耐心及专业态度。 5. 具备目标意识、执行力及复盘能力，能够熟悉课程与相关政策，合理运用挽单措施，持续优化沟通方式。 6. 具备团队合作精神和积极的工作态度，能够及时分享典型案例及有效经验，与团队共同提升挽单效果。 【福利待遇】 1. 薪酬：无责底薪3500＋绩效奖金等，前2个月保底5500元，综合薪资8000—10000元/月。 2. 工作时间：10:00—19:00或13:00—22:00，两个班次，实行大小休（单休、双休交替）。 3. 保障：入职即缴纳五险一金，额外提供一份商业保险，试用期薪酬不打折。 4. 福利：传统节日礼品、不定期团建。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2. 准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入、跟进与闭环反馈 3.协同物流、仓储、技术等部门推动退换货、维修、补发等售后流程高效执行 4.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品服务与售后流程 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能承受一定工作压力 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 让购买产品的客户加我们企业微信，通过就有提成，工作内容简单，容易上手，接受小白，包教包会 任职要求： 1. 普通话标准，有耐心，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 学历不限，有售后客服或电话经验者优先

岗位内容：通过外呼的方式，回访客户，不需要销售，不需要加客户微信，客户有需求就登记下来即可 工作时间：9：00-12：00；14：00-17：00 周末大小休，节假日正常休息 薪资：底薪+奖金+月度方案 综合收入：3000-5500

对接商品售后跟投诉

【岗位职责】 1. 公司提供资源，负责客户筛选与信息登记，并对接至销售部门 2. 工作内容简单易操作，适合新手，欢迎无经验应届生加入！ 3. 办公室固定坐班，无需外出 薪资待遇： 1. 无责任底薪+提成+奖金+社保+工龄奖+周奖月奖季度奖 综合收入10000+，上不封顶！每满三个月增加300元工龄奖励！ 2. 五险+法定节假日+每周下午茶+每月团队建设活动 每周享受下午茶，生日福利齐全，月度聚餐团建丰富多样~ 工作时间： 9:00-11:50 14:00-18:00 准时下班 工作时段内每小时最后10分钟为休息时间！管理人性化！