一、岗位职责 1.负责公司内部文件资料的接收、发放、登记、分类整理及归档管理，确保文档完整安全，便于后续查阅与使用。 2.协助部门完成销售数据的汇总与整理，编制日常、每周及月度报表，并开展基础数据分析，为销售策略制定提供数据支撑。 3.领导交办事务支持：及时高效处理领导安排的临时任务，包括文件撰写、信息搜集、事项推进等；协助安排领导日程、组织会议，落实会前准备与会后跟踪；准确传递上级指示与工作要求，保障信息传达顺畅无误。 二、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业优先；具备1年以上相关岗位工作经验，具有财务或金融行业背景者优先。 2.技能要求：熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel中的数据处理与图表呈现；具备较强的书面表达与文档编辑能力，可独立完成通知、报告等文书撰写；具备基本数据分析能力，能对销售数据进行初步加工与分析。 3.素质能力：工作态度端正，细致认真，具备强烈的责任感与职业操守；拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够跨部门顺畅配合；执行力强，时间管理能力佳，能合理规划任务优先级并高效推进；具备保密意识，严格遵守公司信息安全规定；具备一定抗压能力，能适应高强度、快节奏的工作环境。

根据客户需求提供门窗安装方案，设计图纸报价，

接受应届生、新手小白，入职后由资深员工一对一指导，八小时工作制，上六休一可灵活调休，提供住宿，睡到自然醒再上班！工作轻松，玩手机无压力，公司氛围佳，每半个月组织团建活动。 【在这里您将获得】 1.无责任底薪+提成，新员工综合收入普遍在5000元以上 2.面向00后的办公环境，不鼓励加班，无绩效考核，工作零压力 3.免费提供住宿，宿舍步行5-10分钟可达，配备空调、热水器等齐全家电 1.工作内容简单，纯文职性质，不涉及销售类任务，无需电话沟通，办公室内固定坐班，无需外出，可边浏览抖音边完成工作 2.在抖音平台通过评论区互动、回复私信、引导客户入群等方式开展工作，边刷短视频边创收，上班快乐，赚钱轻松 3.公司统一配备工作所需设备与账号，不使用个人资源 4.工作时间早9点至晚6点，准时下班不加班，每周可自由调休，节假日享受带薪休假

1.公司线上家庭维修.适老化改造小程序维护管理 2.维修工人派单，订单进度跟踪 3.配合处理售后问题 任职要求： 1.精通小程序后台维护 2.有服务意识 3.对家用设施故障有了解，有一定的生活经验 4.做事细心，有耐心 5.要求会CAD制图

岗位职责： 1.负责日常办公事务的处理，包括文件整理、资料归档及复印打印等工作； 2.协调部门间沟通，确保信息流转的及时性和准确性； 3.协助组织公司内部会议和活动，包括会前准备、会议记录和后续跟进； 4.管理办公用品的采购和库存，保障办公资源充足； 5.完成上级交办的其他行政支持任务，保持工作环境的整洁有序。 任职要求： 1.熟练使用办公自动化软件，具备基本的网络知识； 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务； 3.工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识； 4.能够适应快节奏的工作环境，积极主动，具有较强的服务意识； 5.有相关办公室文员或行政支持工作经验者优先。 岗位职责：

有数据统计基础，具备电商领域从业经历，暂不考虑无相关经验者 工作时间早8:30至17:30，每月休息4天，实行调休制，非固定周日休息 岗位无销售职责，薪资范围4k-5k，具体面议确定 岗位职责： 1、承担销售团队订单数据的统计与整理； 2、负责销售业绩相关数据的汇总与分析； 3、依据银行流水及客户订单明细完成产品出库记录； 4、按客户及平台规定开具销售与服务类发票，确保开票内容与金额真实准确，并按时完成； 5、处理异常订单情况； 6、落实上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，财务类相关专业优先； 2.有一年以上统计岗位工作经验，有电商行业背景者优先考虑； 3.熟练掌握EXCEL操作； 4.思维清晰，学习能力强，具备责任感和协作意识，能独立分析问题并积累工作经验； 5.持有初级会计师或更高级职称者优先录用。

薪资：3800元，长白班八小时9-6无销售、 招聘要求：沟通好，有客服经验、20-30岁、大专及以上学历

（一）岗位职责： 1.负责客户信息的采集、归类、录入及资料管理； 2.负责统计报表的编制及相关数据处理事务； 3.根据工作要求按时提交各类指标与数据，确保准确齐全； 4.必要时开展基础的数据分析工作； 5.完成上级安排的临时性数据汇总任务。 （二）任职要求： 1.熟悉办公自动化系统，熟练使用常用办公软件，具备数据分析能力； 2.工作细致、踏实，具有责任心和敬业精神； 3.具备良好的沟通意识与协作能力； 4.对数字敏感，坚持原则，保密意识强。 （三）薪资待遇：试用期3500，转正4300

文员核心职责50字概括： >处理日常文书、文件收发与管理；准确录入核对数据；接听电话、接待访客；管理办公用品；协助会议及行政事务，保障办公顺畅高效。** **精炼要点：** ***文书文件：**起草、收发、管理文档。 ***数据：**录入、核对信息。 ***沟通接待：**接电话、接待访客。 ***行政支持：**管用品、助会议、保运行。

接受零经验，应届毕业生，岗位无销售任务

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

济南汽车理货员年龄调整，最新简章好消息工资上调工资上调 日结大龄工长白班 月结约元/天     日结约元/天 ️岗位:整理汽车零部件，分拣、挑选，配送等。 ️要求:男工18-55周岁，女工18-47岁，眼不花，会认字会26个字母。 综合待遇（薪酬+各类补贴） 月结： 20元/时，。每月底发放上月薪资。 日结：19元/时，每天先发十小时，前十天工资。 。 ️食宿待遇：厂内福利食堂，工资包含餐补，厂外住宿，3-4人间，住宿费100元/月，水电费平摊。 ️长白班8点–8点，日出勤10.5左右 ️入职须知： 1、必须带身份证原件和正反面复印件四张不能有裸露纹身，不能穿短裤、短裙、背心、拖鞋等。 2、，试岗半天不干，自备劳保鞋，鸭舌劳保帽。 3、除厂里安排公休外可请1天事假，超出的每请1天事假递减0.5元激励奖金，特殊情况能申请提前离职。 4、离职提前申请，。 每周一到周五上午十点面试

岗位职责： 1、店铺的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作； 2、店铺产品上架、推广、销售、售后服务等日常运作与管理工作； 3、熟悉淘宝操作流程和交易规则及关注相关公告发布并作出及时反应对策； 4、策划店铺促销活动方案，活动页面上线，页面更新，执行与配合淘宝官方相关营销活动，带领管理团队完成预期销售目标； 5、店铺产品及品类的拓展，爆款产品的打造，协调店铺整体资源，实现店铺最大化增长； 6、收集市场和行业信息，产品分析，按日/周/月/季监控分析数据（营销数据、交易数据、客户关系、库存数据），定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，并给出切实可行的改进方案； 7、上级交代的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上的运营经验优先； 3、熟悉直通车、钻展等推广工具；熟练掌握营销、运营和管理规则； 4、沟通力强，具备较强的事业心和激情，能够承担工作压力； 5、具备良好的分析判断能力，拥有全局观念。

王官庄滤芯厂招聘:【包吃住】 1⃣招打纸工5名 2⃣招扣盖工6名 3⃣招包装工4名 4⃣招焊网工3名 5⃣招质检员3名 6⃣招司机2名 蜂窝滤芯卷纸师傅一名 ✅岗位要求： 年龄18-50岁，男女不限； 熟练工优先，无经验可学。 薪资方式：可计件（多劳多得）、可计时，薪资灵活，简单易学，上手快。 ✅福利保障： 管吃，提供住宿； 工作环境稳定，具体事宜面议。 地址：王官庄张氏祠堂附近亿利科创园 ☎电话:

找一个维修小区铁艺大门电磁锁的师傅，活在帝华鸿府，也就是唐冶，王老师

文员招聘

本公司长期招聘，待遇优厚，欢迎你的加入

主要工作内容接单排单安排生产等 早八晚六月休四天

享受年假、产假等带薪休假，缴纳五险一金，享有节日福利，不定期调薪，入职后3-6个月具备晋升机会。 工作内容：办公室文职岗位，需坐班，接听用户电话，处理后台查询及业务办理相关事务，无销售性质。 工作时间：每日工作8小时，排班时段为8:00-22:00，无需加班。 福利待遇： 1、综合月薪5500元以上，非销售岗位，提供带薪培训，培训期间每日补贴80元 2、依法缴纳本地五险一金，享各类法定节假日福利 3、每周休息两天，每月固定安排8天休息，轮休制度稳定 年龄要求：18至35周岁（具备相关工作经验者可适当放宽）

进行招聘，

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核验美团订单 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇摆放等 2、依照标准服务流程，接待客户并协调采耳师服务安排 3、负责门店收银结算、账务核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、仪容整洁，形象良好，年龄18岁--30岁 2、学历要求：初中及以上 3、态度积极，学习能力强，工作细致负责，具备良好的沟通与接待素养 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业提供成长平台，持续开展管理能力培训，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一提供食宿，定期组织聚餐及下午茶活动

岗位职责 1、协助开展公司办公用品的申领发放及库存台账管理工作； 2、负责公司宣传物料、办公系统及相关硬件设施的日常维护与统筹管理； 3、承担公司各类文件资料的分类整理、规范归档及借阅管理工作； 4、协助科室妥善处置日常办公中的各类突发状况，保障办公秩序顺畅； 5、高效完成领导交办的其他行政相关工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，市场营销、行政管理、企业管理等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Office等常用办公软件的操作技能； 3、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能够顺畅对接各部门开展工作； 4、工作严谨负责，具备强烈的责任心，有良好的公司资产及形象维护意识； 5、拥有较强的问题分析与解决能力，能够快速响应并处理各类行政事务。

就是负责整个公司的考勤物流发货是公司的采购

工作内容： 1、负责学生档案材料的收集、分类及归档处理； 2、维护学生档案信息的完整与准确； 3、协助提供档案资料的调阅与使用支持。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与事务管理能力； 2、工作细致认真，具备良好的责任意识； 3、能独立开展档案日常管理工作。

人事专员岗位 公司提供专业培训，助力掌握招聘技能 岗位内容： 1.底薪3500~8000不封顶，单休，法定节假日休息，缴纳五险，工作时间早9:00至晚5:30 2.根据客户用人需求，运用多种招聘途径与方式，高效完成人才搜寻与推荐任务 3.跟进候选人面试安排、录用流程，协调并维护客户与候选人之间的良好互动关系 4.协助开展各类招聘相关事务，优化工作流程，提升团队整体运作效率 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄30周岁以内，有招聘相关经验者优先考虑 2.热衷于招聘工作，具备较强的执行能力及良好的团队合作意识 3.拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，能积极应对工作中出现的各类问题 4.熟练操作常用办公软件，熟悉各类招聘工具的使用

1.负责业主入驻接待.登记备案等手续； 2.做好业主来电.来访等接待工作，了解业主需求，协调处理投诉与回访 3.工作区域巡查，及时处理发现的问题 4.收缴租金.等相关费用 5.相关档案管理 6.完成领导安排的 其他工作岗位要求：1.年龄20-30岁，有客服工作经验优先,优秀应届生亦可2.工作负责，耐心细心，善于待客，能够独立面客沟通，灵活应变。3.以上条件优秀者可放宽要求

岗位职责： 1.负责记录客户到店与离店时间； 2.为客户递送饮用水； 3.提供茶点接待服务； 4.及时整理并清洁洽谈区域桌面卫生。 任职要求： 1.热爱客户服务工作，细致耐心，具备良好的沟通能力； 2.能熟练使用电脑完成数据录入及报表整理； 3.掌握基础茶艺常识和服务流程； 4.工作踏实负责，具备较强的抗压能力。

岗位职责: 1.主动迎接到访客户，提供专业解答与贴心服务； 2.负责电话接听与重要来电转达，确保信息传递无误； 3.维护前台区域的整洁有序，营造良好的企业第一印象； 4.协助完成日常行政工作，如文件复印、邮件收发等事务； 5.配合团队活动及会议筹备，保障各项安排顺利开展。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能展现公司良好形象； 2.熟悉常用办公软件及设备操作，提升办公效率； 3.有较强的组织协调能力，可同时处理多项任务并注重细节； 4.外形端正大方，掌握基本商务礼仪规范； 5.具备团队协作精神，能在高效工作环境中保持积极心态。

一、薪资待遇： 试用期三个月，月薪5000元（无责任底薪），入职即缴纳保险。 二、岗位职责： 1）负责公司前台接待事务，做好来访客户的引导与服务工作。 2）服从上级安排，配合完成门店内的其他相关工作。 三、岗位要求： 1）年龄25-37岁，高中及以上学历，形象端正、气质良好，普通话流利，具备良好的沟通表达能力。 2）性格乐观开朗，具有积极的工作态度和团队协作意识，能够稳定长期发展。 3）执行力强，能主动落实公司各项规章制度与工作要求。 4）有前台工作经验者优先录用。 5）工作时间：8:30-18:00，每月享有四天带薪休假。

长相端庄，温柔待客