职位详情
【岗位职责】:
公司提供客户资源,配备统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,纯办公室岗位)
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
月休5天,每月第一周周六双休,后三周仅休周日;国家法定节假日全部休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假
【任职资格】
(1)年龄要求20至39周岁,大专及以上学历者优先录用
(2)具备良好沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作
(3)不接受暑假工、兼职人员及短期务工者
【薪资福利待遇】
(1)入职前享9天带薪培训,每日补贴40元,培训结束即签订正式合同,无需实习期,安排专人带教,团队经理直接管理,培训与工作体系成熟完善
(2)无责任底薪+提成(3%-20%)+额外奖金。入职前两个月平均收入3500-4000元,新员工前两月另有1200元专项补贴;三个月以上员工平均月薪5000-8000元;入职满一年及以上员工月收入普遍在8000-10000元,上不封顶
(3)缴纳六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险,住房公积金,年终奖金)
(4)每月开展多样化员工激励活动(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等);外省籍员工工作满3个月后,可申请调转至户籍所在地分公司任职
(5)工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可晋升为团队经理、市场经理等管理岗,晋升后平均薪资8K~2W不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),持续提供专业培训,职业发展通道完善
公司提供客户资源,配备统一沟通话术,通过电话方式维护新老客户关系(无需外出拓展业务,无需自行开发客户,纯办公室岗位)
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
月休5天,每月第一周周六双休,后三周仅休周日;国家法定节假日全部休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假
【任职资格】
(1)年龄要求20至39周岁,大专及以上学历者优先录用
(2)具备良好沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作
(3)不接受暑假工、兼职人员及短期务工者
【薪资福利待遇】
(1)入职前享9天带薪培训,每日补贴40元,培训结束即签订正式合同,无需实习期,安排专人带教,团队经理直接管理,培训与工作体系成熟完善
(2)无责任底薪+提成(3%-20%)+额外奖金。入职前两个月平均收入3500-4000元,新员工前两月另有1200元专项补贴;三个月以上员工平均月薪5000-8000元;入职满一年及以上员工月收入普遍在8000-10000元,上不封顶
(3)缴纳六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险,住房公积金,年终奖金)
(4)每月开展多样化员工激励活动(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等);外省籍员工工作满3个月后,可申请调转至户籍所在地分公司任职
(5)工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位,满6个月及以上可晋升为团队经理、市场经理等管理岗,晋升后平均薪资8K~2W不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),持续提供专业培训,职业发展通道完善
2026-03-30 08:28
IP属地:山东济南
职位福利
大专经验不限内勤管理办公室坐班年终奖金沟通能力好
工作地址

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