岗位要求： 1、具备五金厂工作背景，熟悉CNC操作流程，有现场带班经历，具备团队管理能力，能接受倒班安排。 2、具体事宜面议。

岗位职责 1.负责产品生产过程中的质量控制、工艺执行、进度跟进、材料使用及生产现场环境管理； 2.组织员工培训，落实生产设备的日常维护与保养工作； 3.推动产线品质优化与生产效率提升； 4.按照生产订单计划组织并实施产线作业； 5.落实本班组作业区域的环境保护、5S管理及人员协调工作。 任职资格 年龄25~40，学历高中以上，性别不限 1.具备1年以上电子类产品组装生产相关工作经验； 2.具备良好的沟通协调能力； 3.工作认真负责，具备团队合作意识。

【职位描述】 1、负责车间人员安排及作业质量跟踪； 2、监管操作员行为规范，确保现场作业符合标准流程； 3、指导员工执行标准化作业流程并开展相关培训； 4、统筹生产效率管理，设定机台生产目标，并监控完成情况； 5、管控生产成本，落实8S现场管理工作。 任职要求 1、初中及以上学历； 2、了解注塑成型工艺及品质要求； 3、三年以上车间管理相关工作经验； 4、具备良好的组织协调与问题分析处理能力； 【企业福利】 鸿利达为你提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的晋升机制。 ◆员工福利：入职即缴纳五险一金；享有法定节假日、年休假、工龄假等带薪假期；每月15日按时发放薪资。 ◆伙食补贴：每月最高630元（21元/天，标准餐内免收伙食费）； ◆免费住宿：宿舍环境舒适，配备免费WIFI； ◆团队活动：定期举办员工关怀活动，如生日会、团建活动、五一运动会、中秋游园、春茗晚宴等，充实员工业余生活； ◆通勤便利：提供通勤大巴服务，覆盖火炬开发区主要公交站点。

1、负责生产部门各类生产任务的组织实施； 2、把控生产进度，及时应对并处理异常情况； 3、制定员工培训计划并主导实施培训工作； 4、对员工开展现场操作指导与技能辅导； 5、落实员工沟通工作，宣贯公司规章制度； 6、推动现场5S管理与作业纪律的执行与检查。 任职要求： 1、具备2年以上现场生产管理相关工作经验； 2、熟悉电子产品的生产工艺流程及相关标准； 3、具有良好的沟通协调能力、异常问题快速分析判断能力、抗压能力及团队协作意识。

工厂生产耳机和麦克风，工作内容是管理产线人员组装产品，控制生产成本。

有5年以上工作经验！

岗位职责： 1、依据生产计划安排，科学组织生产作业，统筹人员配置，确保产品按时、按质、按量交付； 2、强化物料管理，优化材料使用流程，提升材料使用效率，降低生产环节中的加工损耗； 3、落实车间5S管理要求，维护现场整洁与卫生安全，保障物品有序摆放及消防通道畅通； 4、持续开展员工技能培训，制定并实施培训计划，帮助员工掌握多维度操作技术，提升整体技术水平； 5、严格执行工作标准，公平、客观评估员工表现，推进绩效考核工作的规范化执行； 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.具备中专或高中及以上学历，专业方向为计算机、电子、通信等相关领域； 2.熟悉SMT产线运作流程，具备扎实的SMT车间实操经验； 3.拥有3年以上SMT生产管理实际工作经验； 4.具备良好的沟通协调能力、组织管理能力，责任心强，抗压性强，擅长团队协作。

岗位内容： 1、监督和协调生产流程，确保生产计划按时完成； 2、确保生产质量符合公司标准，监测并解决相关问题； 3、组织培训和指导团队成员，提高整体生产效率和质量。 任职要求： 1、具备较强的生产管理经验和技能，能够有效地组织和协调生产活动； 2,、熟悉相关生产流程和设备，并具有解决生产问题的能力； 3、能够有效地沟通，带领和激励团队成员，达成团队目标； 4、有电子工厂、玻璃厂类似工作经验优先。

岗位职责： 1.负责UV平板打印机的日常运行操作、设备调试与常规维护，保障机器持续稳定运转。 2.按照订单紧急程度合理规划生产排程，提升产线运作效率。 3.承担当班期间生产现场的组织管理，落实6S现场规范，按时提交当日生产数据报告。 4.针对不同材质（如金属、塑料）调整打印工艺参数，解决色差、断墨、飞墨、漏白等印刷异常问题。 5.与排版人员协作核对拼版文件，配合优化输出文件，确保高精度、规模化订单顺利完成。 6.登记设备故障与维修记录，并基于实际运行情况提出可行性改善建议。 任职要求： 1.具备高中及以上学历，设计或印刷类专业优先，有制造业从业经验者优先； 2.能够独立应对喷头堵塞、平台校正、UV设备日常保养等技术性问题。 3.掌握压墨操作及喷头高度调节等关键操作流程。 4.熟知UV墨水性能及材料表面涂层处理工艺，具备基本色彩控制能力。 5.工作认真负责，能接受轮班工作安排。

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工作内容： 1、负责班组人员管理及团队培训工作 2、制定生产任务计划并组织实施排产 3、监督生产进度，分析与处理现场异常情况 4、管控现场质量、安全及设备运行过程，并推动持续改进 任职要求： 1、本科或大专学历，机械类相关专业 2、机械工程、机电一体化等专业背景者优先考虑 3、具备良好的语言表达、沟通交流及学习提升能力 4、掌握生产计划安排、组织协调、团队合作与基础管理技能 5、注重团队协作，抗压能力强，能适应一线实践与学习环境 工作经验： 1-2年机械化领域相关工作经历

保定立兴因扩大规模现诚聘焊接班班长5名工资7000-1000元二保焊10名工资6000-8000元车工2名工资工资6000-10000元激光切割1名工资6000-10000元机械制图助理1名工资4000-7000元会计1名4000-7000元业务数名3000-10000元以上岗位有宿舍，管午饭地址：保定北沟头钢材市场电话:张经理

湖北恒畅材料科技有限公司 诚 聘 1、生产计划组长1名，统筹钢卷剪切全流程生产计划制定、执行与跟踪，结合订单、产能等制定各时段计划，巡查现场、协调异常，优化产能工艺，编制分析生产报表，保障订单交付，完成领导交办事宜。 2、激光工程师1名，优化激光切割工艺、制定切割参数，管控质量，维护调试设备，指导培训员工，推动技术升级。任职要求：相关专业，2年以上相关经验，懂工艺与设备，会CAD及办公软件。 3、激光储备班长2名，统筹激光剪切生产线运营，调配资源、推进生产计划；主导工艺参数优化、操作柏楚系统，管理培训班组，落实质量安全管控，监督设备点检并记录上报相关数据。 公司地址：武汉市蔡甸区常福工业园常欢大道126号 联系电话：胡女士（）

注塑领班 有工作经验 招工人数:1名 工作地址:桐琴镇管湖村

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卢边泳衣厂招，扎车多名，

贴片机操作员，认识物料，有工作经验

"招工临工车位两名，地点位于广东东莞王屋向西一巷6号二楼。"

1、主导嵌入式电磁炉新产品的项目规划、研发推进及结构设计工作，确保产品在结构上的合理性、稳定性和创新性； 2、统筹新产品开发各阶段的评审、试模、试产到量产的组织实施，协调跨部门资源并跟进全流程，及时解决开发过程中出现的技术问题并实现闭环管理； 3、负责编制新产品开发过程中的各类技术文档，确保相关文件符合研发流程及质量管理体系要求； 4、承担专利技术方案的撰写与申报工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上嵌入式多头电磁炉产品开发经验； 3、了解多头电磁炉产品的市场动态及行业发展方向； 4、能独立应对结构设计与生产制造中的技术难题； 5、熟练使用PROE(CREO)、SolidWorks等三维设计工具。 上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30，大小周

临工大烫位于广东梅州金鼎大埔九社18栋2楼，是一家可烫制衣物长达5至6天的烫衣店。

Base：东莞虎门 1.负责服装辅料的企划工作，主导新型辅料的研发与应用，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、标识标牌等品类，确保符合市场趋势及客户实际需求； 2.针对现有辅料开展性能提升与工艺改良，增强产品品质与终端使用体验； 3.确保开发样品准确体现设计意图与风格要求； 4.参与辅料采购流程及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本； 5.与设计、生产、品控等相关部门协同配合，确保成衣与辅料搭配协调一致； 6.跟进行业前沿资讯与技术革新动态，积极引入先进材料与工艺，持续增强产品市场竞争力； 7.支持正单、快反订单、展会样款及专项项目所需的辅料配套需求； 8.统筹团队日常事务管理与工作安排 【岗位要求】 1.具备服装品牌企业相关工作经验 2.优先考虑拥有多种辅料品类供应商资源者 3.对各类辅料制作工艺具备基础认知与理解 4.熟悉广州中大面料市场环境与采购流程 经验稍弱者可应聘专员岗位参与面试 【福利待遇】 1.年度晋升机制完善，提供涵盖服装专业、职业技能及通用能力的系统化培训支持 2.根据公司经营成果发放年终奖励，最高可达2倍月薪系数 3.公司提供三餐，设有食堂，菜系丰富，包含粤菜、湘菜、粉面类、西餐、例汤，每周三供应水果 4.提供免费住宿，房型包括双人间、2-4人间及单间、套房，配备阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度 5.实行双休制，缴纳五险，享受年假及法定节假日福利……

工作职责: 担任生产组长，你将全面负责生产团队的管理，保障生产流程高效运转。你需要依据生产计划组织任务分配，跟进生产进度，并协调跨部门协作，确保各项生产目标按时完成。 具体职责包括： 1. 统筹生产各环节运作，涵盖物料供应、工艺执行、品质管控等方面。 2. 建立并更新生产台账与数据记录，开展生产数据分析与阶段性总结。 3. 检查组员作业质量，保障产品合格率达到标准要求。 4. 与相关部门密切配合，推动生产计划落地，及时处理生产中出现的问题。 5. 确保生产操作符合相关法规、行业标准及客户规范。 6. 定期向上级反馈生产进度，保持信息畅通与工作协同。 职位要求: 1. 高中及以上学历。 2. 具备2年以上生产组长工作经验，有大型制造企业从业经历者优先考虑。 3. 熟悉生产作业流程及现场管理方法，具备一定管理实操能力。 4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够有效促进部门间协同配合。

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