岗位职责： 1.负责机械产品的结构设计、三维建模及工程图纸输出，确保设计方案满足功能需求、工艺可行性和成本控制要求 2.深度参与产品开发全流程，协同研发、工艺、生产等部门完成样机制作、测试验证与迭代优化 3. 开展结构强度分析、运动仿真及可靠性评估，及时识别并解决设计与量产中的关键技术问题 4.负责标准件与外购件选型验证，严格把控BOM准确性、可制造性及供应链适配性 5.编写完整的设计文档、测试报告和技术规范，支撑产品认证、专利申报及知识沉淀 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理、材料力学及公差配合基础 2. 熟练掌握SolidWorks/Creo/UG等主流三维设计软件及AutoCAD，能独立完成从概念到落地的全流程设计 3. 具备机械结构设计经验，熟悉机加工、钣金、注塑等常用制造工艺及DFM原则 4.逻辑清晰、责任心强，注重细节与交付质量，具备良好的跨部门沟通与协作能力 5. 有完整项目落地经验者优先

岗位职责： 1.负责新产品的设计和研发; 2.进行新产品的可行性分析，并提出项目总体技术方案; 3.根据要求，对现有产品的性能进行改善; 4.与客户沟通，了解其在技术与业务上的发展需求; 5.负责工装夹具和定制产品的设计工作; 6.负责国产化代替件的判定工作; 7.负责产品受力计算及校核，相关SOP文件的编写; 8.协助人力资源部展开内部培训工作; 9.完成上级领导交办的其他工作。 职位要求： 1.车辆工程、机械设计及相关专业，本科及以上学历; 2.具备5年以上机械设备设计工作经验; 3.熟练运用3D及2D软件进行产品设计开发; 4.熟悉加工工艺、有较强的动手能力，有一定的装配能力; 5.具有能独立开发、独立设计完成非标项目经验及能力; 6.了解汽车结构设计的基本要求，掌握汽车结构设计和机械设计的专业知识; 7.优秀的沟通能力和团队合作精神，愿意与公司共同发展。

机械工程师招聘需求： 1. 有非标自动化设备机械结构设计经验者优先考虑 2. 熟悉自动化设备的三维与二维设计，熟练掌握ProE、SolidWorks或中望等绘图软件 3. 掌握电机传动、气缸传动等自动化执行机构的工作原理及实际应用

岗位职责要求 1.学历背景： 大专或本科及以上学历，机械设计相关专业，如机械工程、机械设计制造及其自动化等。 2.专业能力： 具备扎实的机械设计理论基础，熟悉机械原理、机械设计、材料力学等。 掌握机械设计软件（如AutoCAD、SolidWorks等），能够独立完成设计任务。 3.经验与技能： 良好的沟通能力和团队协作精神，较强的责任心和学习能力。

1. 设计内容会其中一种即可：检具设计、夹具设计、非标设计。 2. 汽车装备行业。

岗位职责： 工作内容：负责压力容器与换热器的结构设计、图纸绘制、现场监造，以及核电厂工程项目中的技术支持等相关工作。 人员要求： 1）年龄在30岁以下，过程装备与控制工程（化机）、化工机械类或机械设计制造相关专业优先（应届生可优先考虑），需具备本科及以上学历，毕业院校须为工科类院校； 2）具有压力容器、换热器设计相关工作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责公司元件类新产品开发阶段的设计与研发工作； 2. 承担产品开发过程中的技术方案制定、图纸绘制及相关技术文档的编写； 3. 提供公司元件类产品在售前及售后环节（含外部客户现场支持）的技术服务； 4. 配合上级处理生产过程中出现的技术难题。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2. 具备2年以上制造或自动化工艺设计相关工作经验，熟悉液压与气动原理、工程力学、机械基础知识； 3. 熟练掌握CAD、Solidworks等二维及三维设计工具，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 4. 应届高校毕业生可酌情放宽要求：需具备良好的学习能力与踏实肯干的态度。（面试时请提供在校成绩单）

【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备、测试治具、工装夹具的设计、研发、改造等工作； 2. 负责结构设计、部件选型、材料选用、设计图纸输出； 3. 与电气等专业工程师配合完成设备设计； 4. 参与设备的试制、调试以及设备组装过程中的技术问题与转产工作； 5. 完成设备系列化设计，编写相关技术文档； 6. 项目方案的确定、成本核算以及主管安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相关专业； 2. 本职工作经验5年以上非标自动化测试治具设计经验； 3. 团队协作意识强，能吃苦耐劳； 4. 良好的语言表达和沟通协调能力；能独立承担产品设计任务，能承受工作压力，做事认真、踏实，富有进取心； 5. 精通机械结构动作原理、熟悉自动化控制的原理和基本流程； 6. 能看懂机械和电气安装图，并对安装调试过程提供技术指导； 7. 精通各种设计软件AutoCAD、Solidworks等； 8. 具备新能源锂电池独立设计开发5年以上工作经验。

一、岗位职责 1. 负责非标自动化设备、测试治具及工装夹具的方案设计、研发优化与技术改造； 2. 承担结构设计任务，完成零部件选型、材料确定及工程图纸绘制输出； 3. 协同电气等相关专业技术人员推进设备整体设计工作； 4. 参与样机试制、设备调试，并解决装配过程中出现的技术问题，支持转产实施； 5. 推进设备系列化、标准化设计，编制配套技术文件和文档资料； 6. 参与项目技术方案制定、成本评估及相关主管交办的其他工作任务 二、具备技能及工作经验 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相近专业背景； 2. 具备5年以上非标自动化设备及测试治具设计相关工作经历； 3. 具有良好的团队合作精神，能适应高强度作业环境； 4. 具备较强的沟通表达与组织协调能力，可独立主导产品结构设计，抗压能力强，工作严谨细致，积极进取； 5. 熟悉机械传动原理，掌握自动化控制系统的基本原理与运行流程； 6. 能够识读机械与电气安装图纸，并对现场安装调试提供有效技术支持； 7. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 8. 拥有新能源锂电池领域独立设计开发经验，累计5年以上实际项目经历

武汉长白班，轻松坐岗，非流水线，养老摸鱼岗，武汉稳定率最高 车间可以带手机，可接收实习生，员工入职0差评。名额不限:18‑40岁 上市公司光迅科技6500‑8000元/月、全武汉口碑最好，稳定性最强的企业 坐岗、非流水线、免费体检、超稳定 综合工资6500‑8000元，底薪2010+月度奖金 600‑1200元+加班费(平时加班18元/小时，节假日加班36元/小时)+车补18元/天+餐补16元/天+夜班补贴30元/晚 工作内容:光迅科技属于通信器件行业，产品主要是芯片、器件、模块等。 主要对产品的测试、检测、调试、组装简单容易，无需经验。 工作时间:8:00‑20:00，上6休1，可安排长白班 福利待遇: 1、吃饭:餐补形式，16元/天，入职当天发放餐卡，入职三天后厂牌餐卡内有120元钱餐补可自行超到市，食堂刷卡消费，15号随工资发放 住宿:包住，标准4‑6人间，有空调，独立卫生间，热水器、洗衣机 光迅优点 1、上班10.5小时，工时算11小时 2、管理很人性化，在里面混熟了可以跟领导申请上长白班或者夜班 3、一般厂区需要提前30天打离职报告但是光迅只需，离职不卡人 4.，不怕没钱花 5.上班可带手机，做事非常轻松，出去抽抽烟或者休息一下不会有人说

工作内容:光膜板的包装、贴标，测试、组装、清洗、smt，ipqc，等手工活，工作简单,一看就会。 【招聘要求】年龄18-35岁，岗位为轻松坐岗，无需重体力劳动，工作环境舒适，上手简单，适合长期稳定发展。 【工作时间】 8:30-20:30，工作节奏合理；中午1小时、晚上45分钟用餐休息，劳逸结合；月休4-8天，保障休息时间，工作生活两不误。 【薪资待遇】 月综合收入6500-8000元，收入稳定有保障；每月15号准时发薪，从不拖欠；年底另享丰厚年终奖，福利优厚，多劳多得，收入可观。 （小时工）1、按照小时算薪资，25小时每天。 2、短期最少要7天以上，可以长期做。 3、工时饱满，愿意上班，工资比较高。 4、入职之后，生活紧张可以预支300~500的生活费。 （长期工） 底薪（2400-3400）+加班费（1.5倍、2倍、3倍）+全勤（70）+岗补（300~600）+绩效（500~2000）+夜补（50元/天）+工龄（100~300）,月综合6000~8000。 【其他优势】 公司配套完善，住宿条件优越，生活便利，入职即享安心保障，是求职就业、稳定发展的优质选择 【吃住情况】公司提供免费住宿，公司本部宿舍环境优越，4-6人间布局规整、干净整洁，配备空调、独立卫浴、阳台等齐全设施，居住舒适便捷。公共区域定期清洁维护，洗衣房、开水房等配套完善，24小时专人管理，安全有保障。宿舍紧邻厂区，步行通勤省时省力，极大提升生活便利性。企业用心打造温馨宜居的居住环境，让员工安心工作、舒心生活

江夏区小厂招聘，工作轻松，免费安排吃住，上班直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，短期工，长期工都可以，不压离职，可预支大额工资，欢迎投递简历，在线咨询！！ 不穿无尘服不看显微镜，独立岗位！保税区电子厂！ 「招聘岗位」: 年龄18~40周岁男女不限，生熟手不限，坐岗，包装，贴标，检测，没有流水线，不看显微镜。工作非常轻松，简单手工活。 「工作内容」: 主要生产新能源显示屏，工作轻松简单，有专人带教，一看就会。 「薪资福利」: 纯包吃住，平均工资在6000~7000左右，适合稳定存钱。 「福利待遇」: 节假日三倍工资，包吃包住，吃饭直接刷厂牌，水果，牛奶随便吃，住宿配备空调，热水器，4~6人间有独卫阳台洗衣机，条件非常好。 招聘要求：男女不限，纯包吃包住，上班不花一分钱 稳定性杠杠的，想稳定赚钱的冲冲冲！ 「符合以上要求的承诺100%入职」

黄冈市黄州区招打孔

岗位职责： 负责电子、半导体行业专用设备（助焊剂清洗设备、颗粒物清洗设备）整线的机械设计与优化，确保设备高效稳定运行。 主导负责项目清洗自动化系统的开发，包括机械结构设计、传动系统集成及传感器等器件选型，提升生产自动化水平。 编写技术文档（设计方案、BOM表、装配图等，式样书等），协助生产部门完成设备调试与改进。 与电气、软件团队协作，解决跨领域技术问题，推动项目落地。 跟踪行业技术动态，引入创新设计理念与工艺。 任职要求： 本科及以上学历（经验及实战能力拔群的可以放宽），机械设计、自动化、材料工程等相关专业。 3年以上非标设备设计经验，有半导体/电子行业清洗设备开发经验者优先。 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，熟悉有限元分析及运动仿真。 熟悉耐腐蚀材料（如不锈钢、特种合金）选型及表面处理工艺。 了解PLC、气动/液压系统及工业机器人应用，具备自动化产线设计能力。

【岗位要求】 1、大专以上学历； 2、熟练使用3D/2D设计软件；如：CATIA、UG、ProE、Solidworks等均可 3、智慧物流输送行业/智能烘烤/冷却线/空中智能悬挂输送线/皮带输送线/滚筒输送线/倍速链/同步带线//提升机/烤箱烘烤/冷却线等设备行业有4年以上行业设计工作经验； 4、具有涂装设备/立体库/仓储物流设备的机械设计工作经验4年以上；如输送线，倍速链、隧道炉，烤箱，立体库，升降机类等项目经验； 5、设备装配过程中的技术支持， 6、沟通理解能力强，具有良好的学习精神；责任心强， 【岗位职责】 1、客户需求设备的规划设计； 2、客户需求设备方案的制作； 3、与客户对接进行方案的检讨； 4、设计设备的2D加工图面/标准件BOM清单的制作； 5、设备装配过程中的技术支持 【薪资福利待遇】 1、综合薪资14K-25K 2、社保、年终奖、节日礼金、免费提供工作餐、定期技能培训等。

招聘学过机械设计制造的毕业生 年龄18-25岁 全职早八晚9 提供餐食 包学会 实体工厂，实操经验丰富，学的快

有经验，三维图，真空电炉行业优先

【工作地点】 常州 【招聘岗位】 机械设计工程师、电气设计工程师 【年龄要求】 25-45周岁（个别优秀的可以放宽） 【薪资待遇】 120元/小时（含食宿）＋逢年过节福利。 综合月工资：23000—29000左右。 上六休一。 。 每月25号发上个月的薪资，依法。 【工期】 根据项目进度暂定12月份中旬左右（具体根据项目进度而定）。 【特别要求】 由于岗位特殊，原则上必须坐满合同期；正常离职必须提前30天打离职报告；急辞工按80%发工资。 1. 机械设计工程师 任职要求 ①大专及以上学历【本科2年以上相关经验/大专5年左右相关经验】，机械制造机器自动化及机电一体化相关专业； ②机械行业设计经验，具备整机设计经验； ③熟练掌握CAD/INVENTOR/Creo设计软件及办公软件，最低要求会SolidWorks，接受学习Inventor/Creo（必要条件）； ④有在3C行业从事非标自动化设备设计经验，了解焊接、点胶、压装、上下料等自动化产线组装工艺（必要条件）； ⑤对机械手、伺服、步进、气动元件、丝杆、滑轨及相关自动化常用标准件的选型及应用较为熟练； ⑥有良好的沟通协调能力及团队精神，工作认真、细致、责任心强，抗压能力强。 ⑦新增零件设计岗位，会使用Creo。 2. 电气设计工程师 任职要求 ①大专及以上学历【本科2年以上相关经验/大专5年左右相关经验】，电气自动化、过程控制、机电一体化等自动化专业； ②电气设计相关的经验，能独立完成PLC程序编写和调试，独立处理现场问题； ③熟练使用施耐德和汇川PLC，需具备施耐德SoMachine使用经验，能用ST语言编程； ④做过裁切机后处理设备者优先； ⑤需具备运动控制轴、多轴联动、相机交互、机器人交互、数据交互等项目经验。

岗位内容： 1. 开展机械产品的研发工作，提供技术支撑与定制化解决方案。 2. 评估机械产品的性能表现与运行稳定性，提出优化改进建议。 3. 联动生产、品质及营销团队，保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用与日常维护中反馈的技术问题。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近领域专业基础。 2. 掌握扎实的机械产品知识，有技术支持实践经验。 3. 了解机械产品生产工艺与制造环节流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。

集装箱生产工厂，生产主任招聘 一、薪资待遇 1.月薪7,000-9,000元，另设绩效奖金，依据工厂整体业绩及个人工作表现核发。 2.提供健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假、节日慰问、年度健康体检等。 二、岗位职责 1.统筹工厂日常运营事务，制定并落实生产计划，确保生产任务按时保质完成。 2.建立并优化生产管理制度、流程与标准，持续改进工艺技术，提升产能效率与产品品质。 3.科学调配生产资源，包括人员、设备和原材料，有效控制生产成本。 4.落实安全生产责任制，监督作业环境安全与员工操作规范，防范各类安全事故。 5.组织生产团队建设，开展技能培训，提升员工专业能力，实施绩效考核，激发团队积极性。 6.与销售、采购、研发等部门高效协同，及时处理生产异常，保障供应链稳定运转。 7.跟踪行业发展趋势与新技术应用，推进生产设备升级与管理方式革新。 三、任职要求 1.本科及以上学历，机械工程、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2.拥有5年以上集装箱制造领域管理工作经验，或在机械加工、金属制品等行业具备扎实的工厂管理背景。 3.熟悉集装箱制造全流程，掌握生产管理、质量管控、成本核算及设备维护相关专业知识。 4.具备优秀的组织协调能力与团队领导力，能高效推动团队达成目标。 5.具有较强的分析判断与应急处理能力，能在复杂环境中快速做出科学决策。 6.富有创新思维与变革意识，积极推动管理体系与技术工艺的持续改进。 7.工作态度端正，作风严谨，责任心强，具备良好的职业操守。 四、工作环境与团队氛围 工厂配备现代化生产车间，引进先进制造设备与完善的安全防护系统，营造安全、整洁的作业环境。团队协作高效，成员间互信互助，共同致力于打造国内领先的集装箱制造基地。企业倡导开放共享的文化氛围，鼓励员工交流心得、提出改进建议，为每位员工提供成长与发展的平台。 五、行业趋势与岗位优势 受益于全球贸易活跃度提升以及集装箱在旅游、商业等新兴场景中的广泛应用，市场需求持续扩大。加入我们，您将身处产业发展的核心位置，把握行业发展先机。作为生产负责人，您将全面主导运营管理，拥有充分的决策支持与资源配置权限，充分发挥管理专长，带领工厂实现提质增效，在业内建立标杆形象，成就卓越职业履历。 六、工作地点 [武汉市，黄陂区，武湖] 七、报名方式 请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件标题请标注“集装箱生产工厂厂长应聘-[您的姓名]”，或拨打[联系电话]咨询，联系人：[联系人姓名]

岗位职责: 1.协调服装JIT生产各环节，保障生产进度与产品质量 2.与团队保持高效沟通，确保各项生产任务按期交付 3.持续改进生产工艺，推动作业效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作 2.适应能力强，能快速应对工作环境中的变化 3.学习意愿强，主动提升个人能力与工作效率

1.全面负责CNC机加中心的生产运营管理工作，确保生产计划的顺利实施和生产目标的达成。 2.负责制定并优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本。 3.监督生产现场的质量控制和安全管理，确保产品质量和生产安全。 4.协调解决生产过程中出现的问题，确保生产顺利进行。 5.负责组建和管理生产团队，包括人员招聘、培训、考核和激励等。 6.制定并执行员工培训计划，提高员工的专业技能和综合素质。 7.建立有效的员工激励制度，激发员工的工作积极性和创造力。 8.根据公司整体战略，制定CNC机加中心的发展战略和业务计划。 9.监督战略和计划的执行情况，及时调整和优化策略，确保战略目标的实现。 任职要求： 1、6年以上机加中心零部件生产及管理经验。 2、熟悉CNC编程和工艺流程，熟练使用Ug/Masteicam等相关软件。 3、熟练使用发那科、三菱系统性能。 4、责任心，稳定性强，踏实，勇于创新改善，团队合作能力强

1. 协助班组长开展日常管理、任务安排及现场监督等事务； 2. 学习并监督耐火材料工艺全过程，确保生产质量与安全规范执行； 3. 配合落实班组人员管理与技能培训，逐步具备独立管理班组的能力； 4. 完成企业安排的其他生产管理相关任务。 5. 具备生产班组管理经历，拥有团队协作与现场协调能力； 6. 可无耐火材料行业经验，提供带教支持； 7. 工作认真负责，能吃苦耐劳，作风踏实，抗压性好，具备良好沟通与协调能力，接受工作调配。

•具备两年以上电气领域相关工作经验 •设计与开发：可独立或牵头完成电气原理图、接线图、控制逻辑图的绘制与设计；参与技术方案的制定过程；提供设备控制系统整体解决方案及电气元器件选型建议；承担低压配电系统设计工作，涵盖安装、布线、配线及现场施工支持 •调试与技术支持：主导设备现场调试工作，独立开展故障诊断与排除；及时分析并解决设备运行过程中出现的电气技术问题 •文档与项目管理：负责编制和归档电气设计相关技术文件，包括BOM清单、作业指导书等；对接外部协作单位，协调落实技术协议各项要求 专业技能要求： •熟练使用AutoCAD或EPLAN等电气设计工具 •精通主流品牌PLC编程技术（如西门子、三菱、欧姆龙、汇川等），熟悉伺服及运动控制系统应用 •掌握低压配电设计标准，具备实际布线、安装与施工经验 •具有较强的现场问题分析与处理能力 综合素质： •能够适应较强的工作节奏，具备良好的抗压能力，可高效、自主推进工作任务 •自驱力强，动手实践能力突出 •拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识

1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。 2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。 3、在生产过程中对员工进行操作示范、技能培训、返工指导及现场监督。 4、负责本生产线人员的管理，组织生产员工参与培训学习，严格执行工艺要求和岗位操作规程，确保当班任务高质量完成。 5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。 6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。 7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产情况，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。 8、及时收集员工关于工艺流程、设备优化等方面的合理化建议，协助主管与工程师推进持续改进工作。 9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位操作要求作业时，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产部门主管处理。

工作内容： 1、负责新产品的机械结构及钣金部分设计开发； 2、编制机械装配与零部件加工相关的工艺文件； 3、处理生产过程中及售后环节的技术支持问题； 4、根据主管要求完成产品选型、项目调研或实验任务； 5、配合完成上级交办的其他相关技术工作； 任职要求： 1、机械设计或自动化相关专业，大专及以上学历； 2、熟练操作CAD、SolidWorks等常用设计工具； 3、精通机械制图，具备扎实的机械基础知识，了解常见加工工艺； 4、具有两年以上设计工作经验，有仪器研发背景者优先考虑； 5、能熟练运用办公软件，可一周内到岗者优先录用； 6、具备良好沟通能力，有项目管理经验者更佳；

职位描述 机械设计工程师 一、软件使用 熟练掌握基础二维CAD制图及UG、SW等三维设计软件。 二、岗位内容： 1. 具备1~3年机械设计相关经验，熟练操作CAD、UG或SolidWorks等绘图工具。 2. 可独立完成产品三维结构设计、工程图纸绘制及BOM清单编制。 3. 收集市场信息与客户意见，结合用户需求对产品设计进行优化调整。 4. 与跨部门团队协同配合，保障设计方案符合要求并按期交付。 三、任职要求： 1、机械设计、机械工程或相近专业背景。 2、具有1~3年及以上机械设计领域工作经验。 3、具备优秀的问题分析与解决能力，富有创新意识，能将客户需求转化为可行的产品方案。 4、良好的沟通协调能力和团队协作精神，能适应动态变化的工作需求，并可独立开展工作。 5、具体薪资面议

负责工业自动化设备（含非标机械）的流体系统仿真建模，运用FloEFD开展流场、压力场、温度场等多物理场联合分析，输出高精度仿真报告。 基于SolidWorks设计模型实施流体仿真验证，优化液压/气动/冷却系统的结构参数，解决设备运行过程中的流体动力学与热管理问题。 协同机械设计团队，将仿真分析结果转化为可行的结构优化方案，助力产品性能升级与可靠性增强。 构建FloEFD与SolidWorks协同仿真的标准化工作流程，积累仿真经验与参数资源库，为团队提供技术支撑。 任职要求 本科及以上学历，流体力学、机械工程、热能工程等相关专业，具备扎实的理论基础。 熟练掌握FloEFD流体仿真工具，能够独立完成复杂模型的网格生成、边界条件设定及结果解读；精通SolidWorks三维建模及设计协同操作。 具有工业自动化或非标机械设备领域的流体仿真项目经历，了解流体系统的工程设计标准与热管理需求。 掌握流体力学核心知识（如湍流模型、多相流、传热传质），能根据实际工况合理选择仿真策略与材料配置。 具备良好的跨部门沟通能力，可将仿真数据转化为可实施的优化建议，推动技术方案有效落地。

蔡甸区优质企业林骏公司招聘装配工和行车工，主要生产汽车门板内饰。装配工：43岁以下，有汽车工厂经验者优先。行车工：45岁以下，要求持有相关证件，长白班。上班时间为8:00-20:00，两班倒。薪资为22元/小时，综合月薪5500-6500元。免费提供三餐工作餐，免费住宿，水电费平摊，不住宿者每月补贴300元，夜班补贴14元/天，行车工另有每月300元补贴。入职需提供三个月内的常规体检，包覆工需提供职业病体检。工作地址位于蔡甸常福工业园。

【岗位职责】 1. 和客户对接，沟通输送流水线、倍速链等非标自动化项目方案。 2. 独立完成三维方案设计、零部件选型、出2D工程图纸、制作BOM清单。 3. 给销售做售前技术支持、方案报价核算。 4. 车间装配、现场安装时提供技术指导，处理生产当中出现的机械问题。 【岗位要求】 1. 学历：大专-本科，机械设计制造及其自动化、机电一体化相关专业。 2. 经验：1-3年非标自动化、智能输送设备设计经验优先；有倍速链、悬挂...