岗位职责： 1，依据生产计划统筹安排生产工作，严格执行工艺标准与质量规范，保障生产任务顺利完成 2，牵头推进本区域降本增效措施，持续优化现场管理能力 3，围绕车间EHS目标，落实各项安全计划及操作要求，确保安全管控目标实现 4，负责本区域人员调配，组织落实员工技能提升方案，提高人员与岗位的匹配水平

有经验优先，具体面议

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3. 组织班组早会、技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率 4. 协同品质、工程、计划等部门，推动现场问题闭环处理与持续改善 5. 做好生产数据记录与汇报，协助上级优化产能与资源配置 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作流程 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 吃苦耐劳，能适应倒班及一线工作环境

（1）组织项目团队开展技术研发，主导项目相关的文献调研，指导下属研究人员完成图谱分析，确保部分合成路线的科学设计，保障客户获得满意的研发成果。 （2）监控项目执行进度，合理调配部门资源，及时应对并解决项目中出现的技术问题，撰写相应的工艺技术文件。 （3）对团队成员提供专业指导，组织实施相关技能培训，提升团队整体技术水平。 （4）参与客户汇报会议，进行基础性客户沟通，协助主任或研发总监定期向客户反馈项目研发进展。 （5）协同其他职能部门推进跨部门协作任务，确保工作顺利衔接。 （6）落实所属部门及实验室的安全与环保管理要求，严格执行相关规范。 （7）完成上级交办的其他工作任务。

东阳市杰晨建材有限公司预制厂主营高速公路混凝土预制块，如水沟盖板、空心六角块、混凝土流水槽等预制混凝土构件；现因业务发展需要招聘如下岗位：1名预制构件生产组组长，要求懂管理团队经验，同时熟练会开叉车及铲车，懂点机修或机电更好，工资面议；2名叉车工，技术熟练，工资面议；10名拆模工（塑料模具），要求不怕苦，不怕累，工资按计件结算，月工资6000元以上；

诚招车间组长1名要求有相关工作经验地址：东阳江北西楼综合楼4楼电话：

岗位职责： 1。负责生产计划的制定与执行，确保生产活动高效有序； 2。监督生产过程，优化生产流程，提升产品质量和生产效率； 3。管理生产团队，包括人员配置，培训及绩效评估； 4。协调内外部资源，促进各部门间的有效沟通与协作； 5。监控生产设备的运行状态，组织维护保养，减少故障停机时间。 任职要求： 1。具备出色的组织协调能力和团队管理能力；2。熟悉生产流程及质量控制标准，有较强的问题解决能力； 3。良好的沟通技巧，能够处理生产现场的各种突发状况； 4。对成本控制有基本认识，能够推动精益生产实践； 5。适应快节奏工作环境，具备持续改进生产效率的意识。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3.协助制定/优化作业流程与标准工时，推动现场持续改善（如精益生产、提案改善等） 4.做好班组员工技能培训、绩效反馈与团队建设，提升一线执行力与稳定性 5.准确填报生产报表，协同计划、品质、工程等。 任职要求： 1. 有制造业产线管理经验。 2.沟通协调能力强，责任心强，能适应倒班及一定强度的现场管理工作。

岗位职责： 1.协助车间管理，确保生产流程有序进行； 2.负责包装环节的人员安排与协调； 3.监督包装质量，确保符合公司标准； 任职要求： 1.有良好的沟通能力和团队协作意识； 2.有相关工作经验者优先； 3.有一定的管理能力，能吃苦耐劳，责任心强；（最好有组装玩具类经验）

（1）组织项目团队开展技术研发，主导项目相关的文献调研，指导下属研究人员完成图谱分析，合理设计部分项目的合成路线，确保为客户提供高质量的成果。 （2）监控项目执行进度，统筹调配部门资源，及时处理项目中出现的技术问题，并撰写相应的工艺技术文件。 （3）对团队成员提供专业技术指导，组织实施相关技能培训，提升团队整体技术水平。 （4）参与客户汇报会议，进行基础性客户沟通，协助主任或研发总监定期向客户反馈项目研发进展。 （5）协同其他职能部门推进跨部门协作任务，保障工作高效衔接。 （6）落实部门及实验室的安全与环保管理要求，严格执行相关规范。 （7）完成上级交办的其他工作任务。

义乌有没有离得近的姐妹，一天的活。

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

金华市金东区招家具安装

木工支模不拆，因工期需要。现在我们班组需要增加人员。有想来的联系我。来了和我们一起干包活。义乌工地结束，后续工地可以接上。钱稳定。公司打钱。。工司打账

金华市义乌市招建筑木工，有在附近的师傅联系，需要6个做承台，点工

钢件组长数名 工作内容：主次方钢及桥架制作与安装，电气设备安装，能熟悉图纸，持有电工证，独立完成工作，有核电经验优先考虑。 要求：岗位工作经历/经验（核电优先），无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内、 待遇：340-380，加班1:1（满8个小时算一天）包吃包住（餐补：20/天） IED组长数名 工作内容：熟悉图纸及回路图，电气配管及设备安装，持有电工证，独立完成工作，有核电经验优先考虑 要求：岗位工作经历/经验（核电优先），无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内 待遇：340-380，加班1:1（满8个小时算一天）包吃包住（餐补：20/天） 普工数名 工作要求：工作态度积极，会使用常规的电动工机具（如：角磨机、手枪钻）及需要登高作业（搭设架子平台不需要提供登高作业证）有相关工作经验优先考虑岗位工作经历/经验（核电优先），无违法犯罪记录、身心体健康无重大传染性疾病、年龄20-50周岁内、 待遇：200-240加班1:1（满8个小时算一天）包吃包住（餐补：20/天） 劳保用品项目统一发放 ，，飞机票高于高铁二等座按高铁二等座少于高铁二等座按飞机全价报销（飞机报销附行程单及登机牌）

大专应届生可投！缴纳五险一金，发展空间拉满

男女不限，18-53岁 【薪资待遇】 薪资结构：正式工底薪＋岗位补贴+餐补+夜补+超产奖+加班费+五险一金 综合工资：6000元 - 8000元/月 正式工加班费最低标准： ️ 平时：18.97元/小时 ️ 周末：25.29元/小时 ️ 节假日：37.93元/小时 ~负责整条流水线全面管理，召开早会，传达当日生产任务、品质要求、安全注意事项 ~根据生产计划合理分配工位、调配人员，做好组员考勤、请假、顶岗安排 ~实时跟进产线产能进度，处理缺料、人员异动、设备卡顿等异常，减少停线时间，确保每日产量达标 ~现场品质管控，巡检工位作业手法，发现不良及时叫停、排查原因，跟进返工，降低不良率 ~新员工岗前带教，培训作业流程，监督员工规范操作，调解班组内部矛盾 ~负责产线 5S 环境卫生、劳保用品佩戴、安全生产隐患排查 ~按时填写生产日报、产能报表、不良报表，每日向上级主管汇报产线情况，对接品质、物料、工程部门沟通问题 可以带手机，抽烟请假 管理不苛刻，可请事假 上人周期长岗位多好调动

公司主要生产检测仪（类似体温计的东西） 招聘要求：20-38岁，必须要有生产制造行业经验1年以上管理经验，或者有医疗行业1年以上经验。有管理经验优先考虑。 工资：试用期22元/小时，三到六个月转正，根据产线进度，也可能提前转正，综合5000到7000，空调车间作业，不用穿无尘服，公司不提供吃住，前期五天八小时长白班 工作地址：温江金马街道双堰路1919号联东u谷

亿源通招聘技术管理岗（相关工作经验者优先） 18-39岁，男女不限，身体健康，基本电脑操作，能接受两班倒 普工：6000-7000元 组长: 7000-9500元 工艺技术员：7000-7500元 QC质检员组长：7000-9500元 可接受2025届、2026届、2027届全日制大专毕业生，专业不限，理工科优先。 本科补贴500元、大专补贴300元 培训方向: 技术类：技术员 → 高级技术员 → 助理工程师 → 工程师 → 高级工程师 管理类：组长 → 高级组长 → 主管 → 经理 → 总监 【薪资待遇】 1. 薪资保障月薪6000-10000元，底薪+加班费+绩效+学历补贴，入职即购买五险一金。 2. 生活关怀免费住宿（配备Wifi、空调、独立阳台、独立卫生间、24小时热水）；自营食堂（午餐、晚餐，餐费补贴104元/月） 3. 氛围与文化带薪法定假，工作满一年即享5天以上带薪年假；每年发放团队活动经费和节日福利，组织周年庆、联谊会、年会等活动；拥有篮球、羽毛球、乒乓球等协会，业余生活丰富多彩。 4. 成长与晋升完善的应届生培养计划与导师带教制度，提供“技术+管理”双通道晋升体系。

我厂诚聘精英 岗位名称：有缝缝制车间主任 招聘人数： 1名 薪资待遇：面议（8K-11K，根据能力可议）+ 绩效奖金 + 节日福利 ---- 公司简介： 我厂专注运动户外产品，拥有成熟的生产线和稳定的客户群体。秉持“质量为本、效率优先”的理念，现因业务扩展需求，诚邀一位技术过硬、管理能力突出的车间主任加入，共同推动生产效能提升！ --- 岗位职责： 1. 统筹车间生产计划，合理安排人员、设备及物料，确保订单按时保质交付； 2. 优化生产工艺流程，监督现场5S管理，提升生产效率与产品合格率； 3. 负责设备维护、人员培训及团队考核，协调解决生产异常问题； 4. 落实安全生产规范，控制生产成本，推进节能降耗； 5. 配合管理层制定生产目标，提出改进建议并推动执行。 --- 任职要求： 1. 年龄30-45岁，大专及以上学历，纺织、管理或相关专业优先； 2. 3年以上生产管理经验，熟悉纺织/运动用品行业生产流程及设备操作； 3. 精通生产排期、质量控制及成本核算，熟练使用办公软件及ERP系统； 4. 具备优秀的执行力、抗压能力及团队管理经验，能有效调动员工积极性； 5. 责任心强，沟通协调能力突出，有ISO质量管理体系经验者优先。 -- 我们提供： √ 行业竞争力薪资 + 年终效益奖金 √ 完善社保福利 + 带薪年假 + 节日礼金 √ 扁平化管理 + 清晰的晋升通道 √ 定期技能培训 + 团队建设活动 --- 加入我们，共创高效团队！ （有效期：招满即止）

【岗位职责】 1. 生产计划与执行：根据公司下达的生产任务，制定车间月度、周度生产计划，统筹安排预碳化生产线的日常运行，确保按时、按量完成生产目标。 2. 工艺管理与质量控制：负责预碳化工序的工艺参数（如温度、转速、进料量等）监控与调整，确保碳化质量稳定，跟踪产品指标及收率符合技术要求，参与处理生产异常和质量问题。 3. 设备运行与维护：负责回转窑、筛分、输送等核心设备的日常运行监控，组织设备巡检、清理和基础保养，发现异常及时处理或上报，配合维修人员进行故障检修，保障设备稳定运行。 4. 安全环保与现场管理：落实安全生产规范，监督班组正确佩戴防护用品，做好高温防护、燃气防爆、烟气处理等工作；组织实施车间6S管理，保持现场整洁有序。 5. 团队管理与人才培养：管理车间班组人员（含操作工、辅助工等），合理排班与分工，做好日常考勤、绩效考评与培训带教，培养副手和骨干人员，确保人员梯队稳定。 6. 成本控制与持续改善：监控车间能耗、物料消耗等成本指标，推动降本增效和精益改善项目，持续优化生产效率和产品良率。 【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，材料科学与工程、化学工程、机械类、冶金工程等相关专业优先。 2. 行业经验：3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验，熟悉预碳化、碳化工序工艺流程及设备运行原理，有万吨级负极材料产线运营管理背景者优先；或5年以上回转窑、隧道窑或类似热工设备生产管理经验，愿意学习负极材料工艺的也可培养。 3. 核心技能：掌握预碳化工序核心设备（回转窑等）的操作规范与日常维护要点；熟悉生产过程管控方法（如5S、PDCA）；能熟练使用电脑和办公软件，具备基本的数据分析能力。 4. 管理能力：具备团队管理经验，能够合理安排生产作业、协调人员分工、解决现场问题，有良好的沟通协调能力和执行力。 5. 素质要求：责任心强，结果导向，具备一定的抗压能力和学习能力，能够适应生产车间工作环境。

【岗位职责】 1. 负责MES（制造执行系统）的选型评估、实施部署、配置调试与日常运维。 2. 深入车间现场，梳理生产制造全流程，设计MES系统功能方案与实施路线。 3. 负责生产排程、工单管理、物料追溯、质量管理、设备管理、看板管理等模块的实施与配置。 4. 设计并实现车间数据采集方案，集成条码/二维码、RFID、PLC、传感器、SCADA等数据源。 5. 主导MES系统与ERP、PLM、WMS、SCADA等系统的接口开发与数据集成。 6. 编写系统操作SOP、实施文档，组织车间操作人员及管理人员培训。 7. 独立承担MES项目从方案设计到上线交付的全流程实施，控制项目进度与成本。 具体薪资面议

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理 2. 建立并优化生产管理体系，提升设备利用率与人均产出效率 3. 落实安全生产责任制，确保零重大安全事 6.薪资面议（只要你有能力 待遇不是问题） 任职要求： 1. 具备厂房5年以上管理经验，有完整产线管理实操经历 2. 具备较强的沟通协调能力与团队领导力 4. 责任心强，抗压能力突出，能适应工作环境 5. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先

金东华阳卫用生品企业 [庆祝]招聘长期工 适应班两倒岗位，站班坐都班可以， 普工，操作工，质检岗等位 工资高高5500到6500元 ️要求：男女不限，年龄18-46周岁，手脚灵活，视力好，需要认识字 ️员工18元/小时，每天按10.5小时计算，月综合工资5000-6500元/月，，月休2-4天，每月15日工发资 ️免费工作2餐，公式寓住宿，2人/间，提供妻夫房，独立生卫间，空调水热器，水电平费摊 工地作点：东阳六石开发区

2026年今天（学生工勿扰.不能穿凉鞋拖鞋）。日结临时工1名（拉车）（玩具有点味道.车间都是易燃物品酒精之类物品，禁止抽烟，如果要抽烟要到厂门口），干活好，)，，18到43岁.不包吃，吃饭(吃饭半小时不扣时间)，17一小时。现在过来上班，当天发工资。地址：鞋塘金丰产业园。联系电话：

优选长白班岗位｜蟠龙自行车厂 装配操作工｜无需夜班，上手简单 时薪 18｜综合月薪 5500 餐补补贴｜低价住宿，生活成本可控 每月 15 日准时发薪 面试携带身份证｜蟠龙周边

急招洗门扇+装车临时工一名，一个星期左右做完马上结账地此百花工业区桃花路7号电话

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

日结220/班 月结232/班+夜班补贴10 不卡纹身和案底 上班自由空余时间多 上班可以带手机 年龄20岁到45岁 不用体检 包吃两餐 入职当天安排住宿 主要是做汽车零件组装 上班时间7点半到7点半 新能源汽车小镇