设备调试：负责新自动化设备的安装、接线、I/O核对及通电调试。 故障维修：快速处理产线电气故障，进行驱动器、PLC等核心部件的板级维修。 程序优化：具备PLC及机器人点位调试能力，修改运行程序。 设备评鉴：参与新旧设备的验收、汰换评估，绘制电气图纸（CAD）。 技术传承：培训初级维修人员，编写设备维修保养规范。

有一年以上非标自动化调试经验 熟悉点胶机、保压机、螺丝机、上下料机、等设备 能配合出差

工作内容 1.负责设备点检工作，核对程序名称、设备参数等，确保与 SOP 标准一致； 2.及时处理设备异常，包含设备硬件故障处理、设备网络异常排查与恢复； 3.执行设备日常保养工作，保障设备稳定运行； 4.入职前期需从基础岗位熟悉生产制程，后期转岗设备维护，服从公司岗位分配与管理 人员要求 1.年龄 18-35 岁，大专及以上学历，机械、机构、自动化等相关专业；条件优秀者可放宽至中专；应届生可培养 2.具备扎实的机械、自动化专业理论基础； 有 3C 自动化相关工作经验，熟悉 3C 行业设备维护优先； 3.熟练使用 Office/WPS 等办公软件，能独立制作各类报表及报告； 4.能适应夜班及两班倒工作制度； 5.工作态度端正，积极上进，学习意愿强，服从车间管理安排。

焦作市活力橡胶制品有限公司招聘电工，该工作岗位要求能上早班和夜班，熟悉工业接触器等使用，会一般的电焊、气割。薪资待遇因水平差异，月薪4000-6000

工作内容： 负责羊毛梳条、编织毛染色、织布、丝光等核心生产车间内所有电气设备与系统的日常巡检、预防性维护及突发故障的应急处理，保障生产运行的连续性与稳定性。 主导或参与电气控制系统的优化升级与技术改造项目，提升设备能效水平及工艺过程的可靠性。 配合开展车间设备管理相关工作，包括维护记录建立、保养计划制定、备件需求提报，为生产提供有力的电气技术支撑。 承担机电岗位人员的电气理论知识与实际操作技能培训任务，推动团队整体专业能力提升。 任职要求： 经验技能： 具备两年以上电气设备维修与维护的实际工作经验。 专业能力： 能够独立完成复杂电气问题的分析与处置，熟练识读及绘制电气图纸，掌握自动化控制系统的基本原理。 职业素养： 工作认真负责，细致主动，具有较强的安全生产意识和协作能力，可适应生产现场作业环境并胜任紧急抢修任务。 教育背景： 电气工程、自动化或相近专业大专及以上学历

一，招聘要求 大专以上学历，理科专业优先，能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 ，对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我，掌握电子电气相关知识和相关证书二，工资待遇： 首月6000-6800，转正后底薪7500-8500, 综合收入8500-12000/月，可晋升，有人高级工程师带。三，工作内容 1，根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作，嵌入式开发等； 2，负责非标自动化产线项目中视觉，伺服，变频，机器人， RFID等常用设备的对接和调试； 3，负责项目中与上位机及管理系统(如MES,WMS等)的数据交互调试 名额不多感兴趣的，交换一下联系方式，工作地点在苏州；异地招工!!

主要工作：从事电气、仪表的安装与调试，自动化工程项目实施，设备装配等相关工作，入职后由经验丰富的师傅指导带教。 希望寻找愿意掌握实用技能、追求一专多能或多元发展，立志成长为高技能人才的从业者。 岗位涵盖普通工、电焊工、电工、仪表工、管工、铆工、钳工、工程技术岗、工程管理岗、项目经理、技术经理等多个方向，提供多样化的职业发展空间。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理工作经验者优先，包括曾任主管、副总等职务；欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长）。 要求：有企业现场安装经验，年龄20-45岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。因项目分布全省，需根据工作需要在省内流动。公司未来五年将在河南省各主要工业区布局本地化服务网络，实现快速响应、高效支持。 公司提供食宿、年终奖金，每年设有晋升调薪机制。在职满五年员工有机会获得期权激励，十年以上员工可享有股权分配机会。 在此可系统学习以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制技术、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地及施工实践。 自动化系统部分：DCS控制系统、PLC控制系统、SIS安全系统、ESD紧急停车系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与维护。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动阀、气动阀的结构原理及其安装、调试与日常维护。 河南民丰电子科技有限公司致力于建设全国领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供全流程管家式服务，助力民营企业降低运营成本。未来五年将在河南推进“工业品超市”建设，依托共享经济模式，实现企业“一小时服务圈”和“零库存”管理目标。 公司重视员工长期成长，坚持以能力提升为核心，系统开展基础理论与实操技能培训。对入职一年以上的员工制定职业发展规划，推动其从技术骨干向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理岗位进阶。每位员工都将有机会经历从利益共同体到命运共同体，最终迈向精神共同体的发展路径。这是一个以人为核心，支持员工向创业合伙人、独立业务负责人转型的成长型平台。 联系人：于民航 ***********

1、负责厂区电线电路维护与故障处理； 2、负责厂区及车间所有设备（车床、行车、焊机等）日常维护维修； 3、负责监控、门禁等系统的电路维护及故障处理。 4、有低压电工证，具备2年以上同岗位工作经验

设备的装配，修正与调试； 设备运维与技术支持； 本岗位需短期出差；岗位需面试，（原员工无须面试，可以直接入职），可借支工资，依法纳税，水电费平摊。！ 有意者请尽快联系报名

电气工程师/售后工程师 岗位职责： 1.负责成套电气设备的调试、维护及售后服务工作；承担售后相关资料的信息收集、整理与归档任务； 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等核心电气设备的一次系统和二次回路原理及接线方式； 3.可独立排查并处理电气一次、二次回路故障，解决产品在生产装配及现场安装环节中的技术问题； 4.对项目实施过程中出现的技术难题及时分析处理，并有效引导、记录、跟踪客户反馈需求并推动落实； 5.接受跨项目调配安排，适应全国范围内的出差任务； 6.具备成套配电柜厂装配、质量检验或售后支持经验者优先录用； 任职资格： 1.大专及以上学历，机电、电子、电力、电气自动化等相关专业背景；熟练使用Office办公软件，掌握AutoCAD软件者优先； 2.需持有高压电工操作证；具备两年以上电气设备现场安装、维修工作经验，熟悉售后服务流程，有现场调试经历； 3.具备良好的沟通协调能力，能妥善应对和处置售后现场各类突发情况； 4.逻辑思维清楚，踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作精神； 薪资待遇：5000-10000+差旅补助+工资补助+奖金绩效+餐补+话补； 职位福利：五险+团建+生日福利+节日福利+国家法定节假日正常调休； 需求人数：10-20人

明天用木工五人。 现金

招聘二保焊、氩弧焊学徒，常白班，工资4000元-8000元！ 年龄18-45岁 ✅工作地点火车站附近 ☎联系电话：

里有没有专业砌耐火砖的班组，也可以给我介绍一个班组。谢谢大家了，电话

家具店招聘导购一名，，年龄在35一50岁，有意者电话联系

【召香抗衰健康管理中心招聘】 招聘岗位：美容师，头疗师，美牙师，前台 招聘学员，无需学习，带薪学习 工资待遇：保底2600含五险 员工福利：团建/旅游+生日/年终福利+带薪年假 愿你成为我们家的一份子，合作共赢 地址：宝龙广场对面 电话：

岗位职责 - 协助工程师完成产品/项目的技术对接、现场调试及问题排查，保障生产进度与质量稳定。 - 负责驻厂期间的生产现场技术支持，及时响应产线异常，分析并解决工艺、设备相关问题。 - 配合团队完成客户现场的出差需求，参与产品安装、调试、验收及售后技术服务，确保项目顺利交付。 - 整理技术文档、测试报告及问题记录，协助优化生产流程与作业规范。 - 完成上级交办的其他技术相关工作。 任职要求 - 大专及以上学历，电子信息、自动化、机械工程、电气工程等相关专业，实习/应届毕业生可投。 - 具备基础的电路/机械/编程知识，能看懂图纸、使用常用测试工具（如万用表、示波器等）。 - 能接受长期出差及驻厂工作，具备较强的抗压能力与现场应变能力，适应工厂环境。 - 学习能力强，有责任心，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 福利待遇 - 标准13薪，提供具有竞争力的实习/应届生薪资，表现优异者可提前转正。 - 出差/驻厂期间享有差旅补贴、住宿补贴及餐补，额外提供驻厂津贴。 - 完善的培训体系，由资深工程师带教，快速提升技术能力与项目经验。 - 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利等。 - 清晰的晋升通道，可向工程师、技术主管方向发展。

一.招聘要求 1、年龄18－35周岁，中专及以上学历 2、无明显纹身，无案底， 3、学习能力强，动手能力强，服从安排。 二：薪资待遇： 1、小时工薪资：28-35/H，保底8000+（月综合工资8000-10000）； 2、正式工薪资：5000底薪＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 三、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时） 四、其他福利： 1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利； 2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）； 3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励…… 4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。

岗位职责： 1、主要是看2D3D图纸接线，独立配盘，走工位，IO校对走点路气路，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2、参与项目现场的安装和调试工作，积累实践经验。 3、协助工程师进行设备维护和故障排除工作。 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械、电气等相关专业优先； 2、接受零经验小白，师带徒； 3、积极向上，较强的学习能力。 4. 具备良好的团队协作精神和沟通能力； 福利待遇： 月综合8-11k（根据技术而定） 福利待遇：良好的晋升空间+包吃住+五险一金+年终奖＋生日福利+节日补贴 上班时间 1、前期是早九晚六 2、上岗后早八晚八 3、长白班包吃住，上六休一 技能提升： 1、公司定期给员工提供内部实训（产品、专业知识、技能等） 2、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。

自动化工程师助理 8000-12000/月 工作地点：成都 薪资待遇：月薪8000-12000，时薪26-28元 年龄要求：18-50岁 学历要求：高中及以上 经验要求：接受应届生/无经验，有人带教 岗位职责 • 协助自动化工程师完成设备安装、接线、调试与日常维护 • 设备巡检、故障初步排查、现场操作与记录 • 整理技术资料、协助项目跟进与现场管理 • 服从安排，配合完成生产与技术支持相关工作 任职要求 • 年龄18-50岁，身体健康，动手能力强 • 高中/中专及以上学历，机电、自动化相关优先 • 肯学习、能吃苦，有责任心与团队意识 • 无经验可培养，应届生欢迎投递 福利待遇 • 月薪8000-12000，时薪26-28，薪资稳定 • 带薪培训，师傅带教，晋升通道清晰 • 社保福利、节日福利、包吃住/餐补（可选） • 工作环境规范，长期稳定 有意者请直接私信/留言：姓名+年龄+学历，快速安排面试

江西吉安项目 3C设备机构调试（5.5号面试） （线上线下都行） 3C设备机构调式 调式中大工:36/小时 调式中小工:30/小时 包住不包吃，有食堂，工期5-6个月

济源，太原项目需求电工钳工50名 1、2至5年以上年非标自动化设备组装调试导入经验； 2、电控：①能够看懂电控原理图，熟练的进行电控配盘、配线、总线安装及整机调试； ②熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理； ③对照PLC核对IO，上传PLC程序及驱动器参数； 3机构：①熟悉非标设备常用传动件、气动元器件的使用与调试；②会用量具检测/校准精密模块装配精度，并分析机构干涉及组装工艺的公差配合逻辑； ③能够独立进行整机设备机构总装；④能够进行整机设备调试及整线设备异常分析； 【员工薪资】电工L3：32元/小时 ，电工L2：28元/小时,钳工L3：30元/小时，钳工L2：26元/小时，【面试要求】20～45周岁，本人证件，有磁无案底，无明显纹身，不需要体检。 【吃住细节】管住不管吃，水电均摊，每周可以借支500至1000元。 【薪资发放】，依法纳税，【重要提示】小白卡80元+马甲50元，，进调试车间权限需要等待３至５天，能接受出差 【工期】3至6个月以上 【面试方式】线上面试 【工作地点】济源，太原。

专业要求：机械设计制造类、机电设备类、自动化类、化工技术类、电子信息类、计算机类、汽车制造类 工作时间：五休二（5天8小时），超出的工作时间算加班，有白夜班 薪资待遇： 2024-2025届毕业生：试用期底薪3500元/月，转正后底薪加300/500/800（根据试用期考核加幅）、扩产津贴500元/月（发放3年）、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放）， 2026届毕业生：试用期底薪3150元/月，满足毕业与转正两个条件后底薪加650/850/1150（根据试用期考核加幅）、扩产津贴500元/月（发放3年）、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放）， 加班费:依法支付，正常工作日加班1.5倍薪资，周休日加班2倍薪资，法定节假日加班3倍薪资 工作职责： 1.负责设备电气布线、安装、接线与通电调试； 2.设备故障处理及维护。

招聘二保焊、氩弧焊学徒，常白班，工资4000元-8000元！ 年龄18-45岁 ✅工作地点火车站附近 ☎联系电话：

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰3. 配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3. 吃苦耐劳，责任心强，适应倒班或计件制工作节奏4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教

永新陶瓷招普工 【岗位名称】车间普工10名（球磨机岗位、匀化岗位、机修工、造粒岗位） 【岗位职责】负责对应岗位工作 【岗位要求】年龄30-45岁 【上班时间】面议 【薪资待遇】5000-6000/月，缴纳五险，管班餐 【工作地址】济源市玉川产业集聚区克井玉川二号线铁路路北 【联系电话】（同号） 点击查看： ======================== 发布信息点击：

【济源自动化】富士康售后调试新厂商，线上面试 调试中小工2⃣8⃣/H➕住宿免费 调试中大工3⃣2⃣/H➕住宿免费 ✅要求：半年以上3c工作经验，有视觉机构电气调试经验，会凌云光软件直接包过！ 管住不管吃，工期常年 ☎报名电话：

永新陶瓷招普工 【岗位名称】车间普工10名（球磨机岗位、匀化岗位、机修工、造粒岗位） 【岗位职责】负责对应岗位工作 【岗位要求】年龄30-45岁 【上班时间】面议 【薪资待遇】5000-6000/月，缴纳五险，管班餐 【工作地址】济源市玉川产业集聚区克井玉川二号线铁路路北 【联系电话】（同号） 点击查看： ======================== 发布信息点击：

招聘：济源大型电子 电工中工 28元/小时 薪资：10000-12000 工作内容：<p>招聘要求：<br/>1、经验：3年以上年非标自动化设备组装调试导入经验。<br/>2、机构：<br/>（1）能看懂机构装配图纸，熟悉自动化设备安装与整机调试<br/>（2）能够熟练使用各种机械工具、测量工具，各种量具来检测装配精度<br/>3、电控：<br/>（1）能够看懂电控原理图，熟练的进行电控配盘、配线、总线安装及整机调试；<br/>（2）熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理；<br/>（3）对照PLC核对IO，上传PLC程序及驱动器参数<br/></p> 招聘要求：<p>1、本人真是有效证件<br/>2、符合法定用工年龄</p>

招聘二保焊、氩弧焊学徒，常白班，工资4000元-8000元！ 年龄18-45岁 ✅工作地点火车站附近 ☎联系电话：

招聘：济源大型电子 电工大工 37元/小时 薪资：10000-12000 工作内容：<p>招聘要求：<br/>1、经验：3年以上年非标自动化设备组装调试导入经验。<br/>2、机构：<br/>（1）能看懂机构装配图纸，熟悉自动化设备安装与整机调试<br/>（2）能够熟练使用各种机械工具、测量工具，各种量具来检测装配精度<br/>3、电控：<br/>（1）能够看懂电控原理图，熟练的进行电控配盘、配线、总线安装及整机调试；<br/>（2）熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理；<br/>（3）对照PLC核对IO，上传PLC程序及驱动器参数<br/></p> 招聘要求：<p>1、本人真是有效证件<br/>2、符合法定用工年龄</p>