招聘岗位:快递文员 岗位要求:会用电脑基本操作，会用办公软件，情绪稳定，抗压能力强 岗位职责:负责每天异常售后，乡镇到货安排，需要打电话与客户沟通 工作时间:8.30-18.30有经验者优先，试用期3000，一星期试用期，试用期过后3500，表现优异会有红包（不接受者勿扰） 不包吃不包住 不限学历，心态要好 工作地点:永昌大道88号永修德邦快递

年龄24至38岁.懂电脑.制表.略懂会计.服从管理.吃苦耐劳…

职位要求: 1.需要熟练办公软件，打字速度要快， 2.适应能力强，学习能力强，具备较强的责任心，良好的沟通表达能力，有上进心 3.应届毕业生及无经验都可，公司有培训，小白即可上手

懂电脑，懂一般办公流程，开朗，胆大心细不懂敢问

持有会计初级职称，具备1-2年工业或制造业会计工作经验，熟悉数据统计与分析工作

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件归档与信息记录的维护； 2、协助开展办公室行政支持工作，保障各项办公流程有序运转； 3、参与消防类资料的归集、分类及整理工作； 4、具备一定招聘实操经验。 岗位要求： 有从事过人事管理工作经历 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通能力； 2、能独立高效完成工作任务，做事细致认真； 3、能够适应高强度、快节奏的工作氛围。 岗位职责：

工作内容： 1、负责电商平台相关文档管理工作，如订单跟进、客户对接及售后情况记录等； 2、配合开展市场调研工作，汇总并整理所需数据资料，为运营决策提供参考依据； 岗位要求： 1、具备较强的协调与沟通技巧，能高效处理多项任务并确保细节无误； 2、了解电商领域基本运作模式，熟悉平台操作流程及相关规范； 3、适应高强度工作节奏，拥有良好的学习意识和应对问题的能力； 具体要求： 1.年龄23岁以上，40岁以下 2.有销售从业经历者优先，抗压能力佳 3.上六休一，早晨八点半至下午五点半，方便接送孩子 4.中午提供工作餐

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件整理及档案维护； 2、协助办公室行政事务，保障各项办公流程有序运转； 3、参与消防类文档的归档与管理工作； 4、具备一定招聘实操经验。 岗位要求： 有从事人事管理相关工作经验； 1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、能够适应高效、快节奏的工作氛围。 岗位职责：

兼职文员，完成公司布置的任务，轻松。

懂资料懂熟悉沟通细节 ​

【招聘】 九江文旅城：招保洁员数名工资2400元/月，男女不限，月休4天，工作8小时制。 上班时间：07:30-11:30 13:30-17:30 电话:李经理 地址：九江市浔阳区长虹北路

【招聘】浔阳区长城路18号容昌桂花园104号〉距花园小旅馆10m。 招服务员 3600到4200，洗碗阿姨 3000到3200。 电话

【招聘】招聘杀鱼师傅多名，男女不限，年龄30一50岁，七点到9点，下午2点到9点，工资面议， 电话，. 地址:1、九江万达万福超市，2、九江中瀚广场浔客隆超市

【招聘】招聘面点师傅。1、负责中式面点的日常制作，包括包子、馒头、花卷等，确保出品符合门店口味标准与质量要求2、把控原材料新鲜度，合理搭配食材，减少浪费，控制成本3、做好操作间的清洁消毒工作，定期维护面点制作设备，确保设备正常运行4、结合市场趋势和顾客需求调整口味，提升产品竞争力 地址：江西省九江市浔阳区人民路街道青年路。 联系人：徐经理

招工：上衣 1、熟练平车3名。 2、整件多名。 。 13队兴发—

办公软件熟悉 打字速度快，文采好，形象佳 会视频剪辑，图片处理优

要求会电脑，会管理前厅的日常工作，性格活泼开朗，善于沟通交流

地址：广州市番禺区石楼镇华山路28号 简历投递网址： ----◆----◆--------◆--- 【招聘4】 ✅跟单文员（5000-8000） ✅营业员（4000-8000） 面试主理人：黄小姐

风管排版，公司财务流水账登记，

每天给客户打单系统入库系统收付款

起点运输招聘3名车队长，负责公司物流运输的整体规划与管理。 需要有A2驾照 工作地点：九江德安/宜春上高 工作内容： 1.制定和优化物流运输策略，降低成本； 2.管理运输团队，确保高效、准时完成任务； 3.与供应商和客户协调，确保运输过程中的顺畅沟通； 4.监控运输进度，及时处理异常情况； 5.负责运输预算的制定与控制。 岗位要求： 1.5年以上物流运输相关领域从业经验； 2.良好的团队管理和组织协调能力； 3.熟悉物流运输相关法规及操作流程； 4.具备较强的责任心和抗压能力。

岗位职责： 1、在技术组组长的领导下，全面完成部门下达的任务及各项技术指标； 2、深入现场，查看生产流程，指导工艺操作，参与新产品和新工艺的试验、设计和技术资料编写工作； 3、协助搞好职工技术培训和安全生产等工作； 4、完成上级领导交代的其他任务。 应聘要求： 1、2025届，本科及以上学历，矿物加工工程专业； 2、在校期间表现良好，成绩优良，按期毕业并取得学位证书； 3、有吃苦耐劳精神，能适应矿山的工作和生活环境； 4、优秀学生干部、学习成绩优异者优先录用。 薪资及福利： 1.薪资待遇：基本工资+岗位技能工资+月度绩效工资+各种补贴（含政府生活津贴）+年终奖+工龄工资。综合年薪：本科10-12万/年；硕士12-15万/年。 2.假期待遇：享受国家法定节假日，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等；实行外地管理技术人员周末调休制（周末公司实行单双休轮休制，每天7小时，外地管理技术人员可享受集中安排调休）。 3.晋升培训：大学生晋升通道一是管理通道（车间主任、部门经理、公司高管）二是技术专业通道（助工、工程师、高级工程师、资深工程师）；为员工量身定制了一对一的导师培养、专业技能定制班培训、厦钨学院各类专修培训等。 4.福利待遇： ①七险两金：养老保险、医疗保险、大病险、工伤保险、生育保险、失业保险、商业险、住房公积金和企业年金； ②防暑降温费：每年的6月至9月发放防暑降温费； ③节日福利：春节、端午节和中秋节发放节日福利品（500元/次）； ④生日福利：生日祝福、蛋糕券等； ⑤食堂伙食：自办福利食堂，提供卫生、营养丰富、价格实惠的伙食（餐补200元/月）； ⑥住宿保障：城区大学生周转商品房（两人一套）、矿区住宿配套齐全，有液晶电视、热水器、宽带、独立卫生间、独立阳台等； ⑦福利体检：每年组织员工进行福利健康体检； ⑧上下班交通：每天往返于县城的免费班车； ⑨业余文体活动：公司为员工提供室台球室、乒乓球室、篮球场以及各类健身器材。工会阅览室及党支部阅览室为员工配置了各类书籍供员工阅读。文娱活动有：元旦公司举办迎新晚会，七夕联谊、拔河比赛、乒乓球比赛等。

岗位名称：仓储员（扫描复核员；内配员；拣货员；打包员；上架员；叉车司机）。 岗位要求：1.身体健康，吃苦耐劳。2.责任心强，性格开朗，积极向上。3.熟练使用办公软件。 薪资待遇：薪资范围50008000。工作内容：负责库房内商品整理、打包、扫描商品条码，检查复核，商品出入库管理、定单打印。工作时间：部分岗位轮班制，日常工作1012小时，每月休息4天。

大专及以上学历，具备1年以上文职或相关岗位工作经验 熟练操作各类办公软件，工作态度认真、细致且高效 具备较强的沟通、协调、组织能力以及文字表达能力 对网络媒体语言敏感，富有创意和思维活跃性

主要职责 客户需求收集与整理 协助收集用户反馈、业务方需求，并进行初步归纳和优先级整理。参与用户访谈、调研，输出调研记录和初步结论。 任职要求 本科及以上学历，专业不限（计算机、设计、等相关专业优先）。 具备良好的文档能力，能清晰表达逻辑和需求。

招一名物流车队经理，年龄在40-50左右，有经验者优先，包吃住，工作地点：江西九江，有意者请联系！

1.汇总、整理公司各类经营指标，编制相应的统计台账与报表； 2.负责统计数据的登记与归档，及时提供所需的统计信息； 3.协同各部门开展工作，动态更新相关统计数据； 4.准确、完整地上报各项业务指标及相关数据； 5.采集同行业企业的统计信息，助力提升企业经营管理能力； 6.熟练操作电脑，具备基本的文字输入及数据处理能力； 7.完成上级安排的其他临时性工作任务； 8.提供食宿，每周单休。 工作地点：江西省德安县丰林镇，德安鑫起点新能源有限公司

广告加工厂，长期招聘普工管理，送货师傅

岗位职责： 1.全面负责工厂生产运营的统筹管理，编制并执行生产计划，保障生产任务高效、高质完成，实现产量、质量、成本等核心指标达标。 2.构建并持续优化生产管理、质量控制及安全管理体系，推动流程改进，提升生产效能，有效控制生产成本。 3.主抓工厂团队的组织建设与日常管理，开展员工培训与发展工作，增强团队专业能力与综合素养，打造积极向上的工作环境与企业氛围，提升员工满意度与归属感。 4.对接采购、销售、研发等相关职能部门，做好跨部门协作，确保物料供应、产品交付与技术开发等环节协同顺畅，保障整体运营稳定有序。 5.严格落实安全生产责任制，监督各环节安全执行情况，确保工厂在安全、环保、卫生等方面符合国家及地方相关法规要求，防范各类安全事故的发生。 6.定期汇总分析生产数据与运营绩效，及时向上级汇报工作成果，并提出切实可行的优化措施与战略建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先；具备5年以上制造业生产管理经历，其中至少3年担任厂长或同等管理职务。 2.精通生产计划制定、现场管控、品质管理及设备维护等业务流程，掌握系统的生产管理理论与实践技能，熟练应用精益生产、6S管理等现代化管理工具。 3.具备出色的领导力、组织协调能力和决策水平，能妥善处理生产过程中的突发问题与复杂状况，带领团队达成各项经营目标。 4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与内外部相关部门建立高效协作关系。 5.工作认真负责，作风严谨，具有强烈的责任心与职业操守，具备较强的降本增效意识和风险管控能力。 薪资待遇： 1.提供行业具竞争力的薪酬，8k-12k，具体面议。 2.完善的福利保障，包含五险、带薪年假、节日福利、员工旅游等。 3.广阔的发展平台与晋升通道，公司配备系统化培训机制与成长支持体系。

岗位职责: 1.负责来访客人的接待工作 2.安排面试人员到场后的登记与信息填写 3.保持前台及面试区域的整洁，维护良好的办公形象 4.协助人事及经纪人开展招聘支持工作，成功推荐奖励200元/人 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够有条不紊地完成日常前台相关事务 3.具备团队协作精神，能与同事共同推进工作进展 4.性格外向热情，善于社交者优先考虑