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生产主管
7千-1万/月
主管
变频器车间生产主管岗位职责 一、生产统筹管理 根据订单制定日/周生产计划,合理调配装配、测试、维修人员,保障产能按期达成,把控交期。 跟进产线生产进度,及时处理缺料、设备故障、工艺异常、批量不良等停产问题。 二、品质管控 督导IQC、制程、成品测试全流程品质管控,减少装配错装、电性不良,牵头处理批量质量异常。 配合品质、工程优化作业工艺,降低返工率与报废损耗。 三、人员与现场管理 负责班组人员排班、考勤、新员工岗前实操培训,落实绩效考核,提升员工作业效率。 推行车间5S管理,规范物料摆放、工位环境,管控防静电、现场规范。 四、成本与物料管控 管控原材料、辅料损耗,杜绝浪费;对接仓库跟进领料、退料、不良物料归集。 管控水电、耗材、工装使用成本,优化生产成本。 五、安全生产 落实车间安全制度,高压测试、带电作业规范管控,定期安全巡检,杜绝触电、机械安全事故。 工装、测试设备日常点检管理,故障及时报修。 六、跨部门对接 对接采购、品质、研发、业务,同步订单变更、新品试产、客户返修事宜,上报每日生产报表。
生技主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专五金经验不需要出差汽车车身及配件经验UG团队管理经验AutoCAD塑料经验量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验汽车经验装配/总装经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】 1. 负责生产工装夹具、测试设备管理,负责对设备事故的调查处理及维护工作。 2. 负责车间设备维护,进行设备工艺异常分析处理及解决,执行设备周、月保养并提供技术指导。 3. 负责新设备的安装、调试、验收工作,参与设备的性能优化及操作流程改善工作。 4. 统计公司生产设备,并能依据生产计划进行设备调度。 5. 参与样品的制程设计,完成工装样品、工程验证等各阶段样件制作,跟踪从原材料到成品的全流程,记录工艺参数。 6. 负责样品阶段的设备调试、工装准备及工艺流程确认,编制试制计划。 7. 负责新产品治具的导入及验证。 8. 完成上级领导安排的其他事项。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,5年以上ME汽车零部件行业经验。 2. 熟悉设备的控制系统及养护,具有设备改良、治具优化等经验。 3. 能快速处理设备异常,具有一定的管理经验。 4. 熟练使用AutoCAD/SolidWorks等制图软件,能审阅并修改工装/产品图纸。 5. 具备问题分析能力:能快速定位是“工装问题”、“设备问题”还是“工艺参数问题”。 6. 具有良好的跨部门沟通能力(需与项目部、质量部、生产部高频对接)。
主管组长3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基本识图能力 3. 工作认真细致,责任心强,服从生产安排 4.身体健康,能适应站立作业,无传染性疾病 5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
厂长/主管
1-1.1万/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
工厂招聘一位有责任心的技术主管,做硅江行业
广东东莞诚招车管一名,要求责任心强,会合理安排工作,江南东区六环路七号后门二楼,
6千-1万/月
主管3-5年学历不限
诚招车管一名,要求责任心强,会合理安排工作,江南东区六环路七号后门二楼,
生产主管
8-9千/月
厂长/主管经验不限学历不限
东莞·车间生产管理(生产主管/车间主任 工作地点:东莞清溪镇 薪资:8000+ 【岗位职责】 1、统筹肉类/猪肉初加工车间的日常运作,包括生产计划执行、人员排班与工序协调,保障订单准时交付; 2、监督生产效率及出货进度,动态调整人力配置,有效控制生产节拍; 3、推行车间6S管理,维护现场秩序,落实设备日常点检与安全生产规范; 4、协助厂长监控原材料使用情况,减少生产损耗,持续改进操作流程; 5、负责一线员工管理,落实考勤制度、行为规范,保持团队稳定,快速应对现场突发状况。 【任职要求】 1、具备食品加工厂、肉类分割、生鲜处理或肉制品车间管理工作经验者优先考虑; 2、了解流水线作业模式,执行力高,作风务实,能适应现场作业环境; 3、掌握基础现场管理技能,具备班组带领能力,服从上级安排,配合整体生产调度; 4、适应工厂作息时间,工作踏实,稳定性强,有意愿在企业长期成长发展。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
我们是一家机顶盒、投影仪制造厂家。 【岗位职责】 1. 对接订单与发货需求,组织资源,制定生产计划,安排生产; 2. 对接研发工程,组织安排产品试制,提高生产工艺与质量保证; 3. 管理生产人员,组织制定生产技术工艺文件并落实执行; 4. 进行工厂规划与车间部署,优化布局,提高物控效率; 5. 严抓生产质量,以及发货计划准时率; 6. 生产主管每日须召开开班前例会,合理部署当日生产任务; 7. 生产主管依照现场管理要求,对...
木工主管、木工、安装工、封边、包装
5千-1万/月
主管1-3年学历不限
勤奋努力,态度端正,有上进心、责任心,岗位工作经验者优先考虑,工厂包食宿
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限班次自选包吃住不需经验多岗位自选两班倒长白班
主要岗位:组装、包装、QC等岗位入职做满3天可预支,人性化管理辞职只需提前3天 生产产品:电子半成品加工,成品打包 发薪:24-26元/小时,每月10号发薪 每周可借以借支500-1000元,不压工资。月入5500-6600 工作时间:班次自选,接受不了夜班可以选择白班 招聘要求:年龄,16-45周岁,身体健康,无经验,无学历要员工伙食: 公司有福利食堂,早餐(面条,面包,稀饭,豆浆,鸡蛋等)中餐,晚餐,(两荤两素一汤)穿衣住宿: 公司为员工提供工衣,提供住宿,独立卫生间,空调,热水淋浴,宿舍楼内有全自动洗衣房及自动售货机;配套设求!
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒长白班
一、招聘信息: 1、学历:无文化水平要求,会写自己的名字就可以了 2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性(临时或消磁请提前说明) 3、年龄:16-45周岁,无需经验,应届毕业生亦可 二、薪资待遇:小时工: 1、按26元一小时计算一个月保底工资在7200--8500元! 2、发工资:10号发工资,绝不拖欠工资!正式工: 1、月综合收入7860-9200元!!!底薪3200元+加班费,平日加班1.5倍,周末加班2倍,法定假日3倍,包吃住;每月有:岗位津贴400元一600,绩效奖300元一500、全勤奖200等等。 2、免费包吃包住。 三、招聘职位: 1、岗位:组装,包装,质检员,贴标等。 2、作业形式:坐着上班、不穿无尘服、工作轻松、简单、易操作 3.、包吃包住的 4、人性化管理管理宽松宿舍环境好 5,接受,小时工,临时工! 6,包吃包住,人走账清,绝不拖欠!
急招焊工440/天+包吃住
440-450元/天
点焊工厂焊工氩弧焊包住包吃1-2人月结两班倒焊工证
焊工 氩弧焊 拉焊点焊,有焊工证 点焊拉焊 0.5左右的薄料 两班倒40元/小时 包吃包住
普工餐补包住20人以上月结
凤岗招聘普工8000-9000/月 焊工360-420/天 20-45岁,包住餐补12/天,可预支,学徒带薪培训,离职人走帐清,集装箱厂
急招打磨刮灰330/天+包吃住+夜班补贴
330-340元/天
打磨包住包吃夜班补贴3-5人月结全职
打磨刮灰 会气磨+刮灰 30/小时,包吃住,两班倒 夜班补贴20/晚
工程师兼厂长
5-8千/月
厂长10年以上本科
会用CAD制图,懂机加工的铆焊工艺流程,能组织生产,按时提供产品。并能对厂里做日常管理。
生产管理
6-7千/月
主管3-5年高中
岗位职责:统筹车间生产排班,保障产量;落实安全生产、现场5S管理,管控产品质量,班组人员管理,排查安全隐患。 任职要求,工厂生产管理经验,矿业、建材行业优先,责任心强,能处理现场突发问题。
油漆工艺管理
7千-1.5万/月
主管1-3年大专
岗位内容: 1.负责制定涂装方案和工艺流程,确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备,保证设备正常运行。 3.指导操作人员,控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题,保证生产进度。 任职要求: 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料,有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致,注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。
组长主任主管厂长经验不限学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,提升运营效率与交付能力 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程,推动持续改进与精益生产 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,提升整体执行力 5. 协调供应链、销售、技术等部门,保障订单准时交付与客户满意度 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求 4. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,具备良好的职业道德与全局意识
铝门窗厂厂长
7千-1.5万/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责: 1、全面负责门窗厂日常生产管理,统筹铝合金门窗、断桥铝门窗、系统窗、幕墙全流程生产,制定生产计划,合理安排人员与产能,保障订单按时保质交付。 2、熟悉门窗生产工艺与图纸,负责工艺优化、生产难点处理、工序规范,提升生产效率。 3、把控产品质量,管控各工序生产标准,降低报废、返工及售后问题,稳定产品品质。 4、负责生产成本、物料损耗、设备维护管理,严控各项生产成本,保障设备正常运行。 5、负责车间人员管理、培训、排班及绩效考核,搭建稳定高效的生产团队。 6、落实车间管理及安全生产管理,排查安全隐患,杜绝安全事故。 7、对接业务、技术、采购等部门,跟进订单生产进度、异常处理及日常工厂运营工作。 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
激光切管机操作工
6-7千/月
数控火焰切割工包住包吃社保1-2人月结全职
独立操作,会三D图
业务跟单
5-8千/月
生产跟单/文员1-3年大专包吃住跟单经验单休需要出差机械加工制造经验
岗位职责: 1.与客户保持顺畅沟通,确保订单信息准确传递并及时反馈。 2.全程跟踪整厂订单执行情况,保障订单按期交付。 3.协同生产部门,实时掌握生产进展,确保生产节奏与订单需求同步。 4.及时处理沟通与跟进中的各类问题,确保客户订单顺利履约。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,能够高效维护客户关系。 2.熟悉订单管理流程,能精准把控订单各环节及生产进度。 3.工作认真负责,抗压能力强,具备应对突发状况的解决能力。
其他生产营运人员月结1-3年本科NPI导入
岗位职责 1. 负责服务器、交换机等新产品从NPI阶段的全流程推进,确保试产及量产顺利实施 2. 参与设计可制造性评审,提出优化建议,确保设计方案符合生产要求 3. 协调多部门协作,解决产品导入过程中的技术难题与进度瓶颈 4. 编制SOP、BOM等相关导入文档,完成试产总结并推动问题闭环管理 任职要求 1. 25届本科及以上学历,电子信息、机械、自动化等相关专业 2. 了解硬件产品的结构设计及基本制造工艺 3. 具备良好的问题分析能力和跨团队沟通协作能力 4. 熟练操作办公软件,具备项目跟进意识与执行能力
生产跟单/文员3-5年大专国内跟单玻璃盖板
1、具备跟单相关工作经验,主要负责国内业务的跟单工作; 2、负责订单处理、样品制作安排、交货进度协调、日常邮件沟通及售后问题跟进; 3、全程跟进报价、送样、接单、下单、验货及出货等各环节流程; 4、统筹样品及货物的运输安排,协调发货与取件事宜; 任职要求: 1、大专及以上学历,需具备三年以上跟单经验,有同行业背景或大型电子加工厂工作经验者优先; 2、熟练掌握常用办公软件(Word、Excel)操作; 3、具备良好的服务意识,耐心细致,责任心强,工作积极主动; 上班地址:广东省东莞市塘厦镇林村西荣路100号1栋赛德玻璃
切割工包住包吃保险1-2人月结全职
岗位职责: 1.根据图纸和工艺要求,完成切割操作,会排版,会博楚系统操作。 2.负责设备日常维护和切割参数调试,确保加工合格率 3.配合质检部门优化切割工艺,减少材料损耗 4.遵守安全生产规程,正确使用劳保品 任职要求: 1.责任心强,具备团队协作意识 2.吃苦耐劳,责任心强,抗压能力强。 薪资待遇: 面议,包吃包住 职系人:张生/李小姐 电话:/ 地址:东莞市大朗镇水平村象和路288号
交付主管
8千-1.3万/月
厂长/主管1-3年高中
【岗位职责】 1. 带电工、钳工、调试班组,全流程负责非标自动化设备从厂内装调到客户现场验收,对交付进度、质量、安全直接负责。 2. 凭一线实操经验,关键节点上手示范,快速解决装配、接线、调试现场疑难问题。 3. 按项目节点分配班组任务,每日跟进产出,保障项目准时交付。 4. 制定班组装配调试规范,带练实操技能,落实安全作业要求,杜绝用电、机械操作隐患。 5. 对接内部与客户,同步进度、响应需求,带队完成整改,推动项目顺利验收。 【岗位要求】 1. 4年以上非标自动化一线实操经验,完整做过电工/钳工/调试全流程岗位,能独立单台完成设备接线、装配、整机调试。 2. 2年以上班组管理经验,带过5人以上电钳调混合团队,成功交付过10个以上自动化项目。 3. 熟悉自动化元器件、伺服、气动液压,能看懂全套电气、机械图纸,快速排查设备故障。 4. 持有效电工证,能适应出差,高峰期可带队驻场攻坚。 5. 务实不搞虚的,能扎根车间和现场,和一线团队一起推进项目。
厂长/主管
1.3-1.8万/月
厂长主管10年以上学历不限烤漆厂有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训 4.协调供应链、仓储、设备及人力资源等跨部门协作,保障生产顺畅 5. 分析运营数据,持续优化流程,推动降本增效与技术改进 任职要求: 1. 具备厂长/主管相关岗位管理经验,熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有实际落地经验 4. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏生产管理环境 5.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件及ERP系统
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验电子/通信经验
【岗位职责】 1. 生产计划落地:根据公司生产任务,制定成品组装车间月度、周度、日生产计划,合理分配人力、设备、物料资源,确保生产计划按时、按质、按量完成,协调解决生产过程中的产能瓶颈问题。 2. 生产过程管控:全程监督TWS耳机、无线麦克风成品组装各工序(如零部件装配、焊接、检测、包装等)的操作规范性,严格执行生产工艺标准和质量控制要求,杜绝违规操作,减少生产不良品。 3. 质量与效率提升:跟踪生产质量数据,分析不良品原因,组织开展整改措施,降低不良率;优化生产流程,推行精益生产,提升生产效率,降低生产成本。 4. 人员管理:负责车间组装员工的日常管理、排班调度、技能培训和绩效考核,提升员工操作技能和工作积极性,营造安全、高效、团结的工作氛围,处理员工日常工作纠纷。 5. 设备与物料管理:监督车间生产设备的日常维护、保养和使用,确保设备正常运行,减少设备故障停机时间;协调物料供应,核对物料库存,确保组装所需物料及时到位,避免物料短缺或积压。 6. 安全与合规管理:严格执行安全生产规章制度,定期开展安全生产检查,排查安全隐患,组织员工进行安全生产培训,杜绝安全事故发生;确保生产过程符合环保、合规要求,完成相关记录归档。 7. 跨部门协作:对接研发、品质、采购、销售等部门,反馈生产过程中的技术问题、物料问题和质量问题,协同推进问题解决;配合完成客户订单交付相关事宜,确保交付准时率。 8. 报表与总结:每日、每周、每月统计生产数据(产量、效率、不良率、工时等),编制生产报表,分析生产情况,提出改进建议,上报上级领导。 【岗位要求】 1. 学历要求:全日制大专及以上学历,机械制造、电子信息、工业工程、生产管理等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上电子类成品组装车间管理经验,有TWS耳机、无线麦克风成品组装管理经验者优先;熟悉电子成品组装工艺、生产流程和质量控制要点。 3. 专业能力:具备较强的生产计划制定、执行和管控能力,能合理调配资源,解决生产过程中的各类问题;熟悉精益生产理念,能推动生产效率和产品质量提升;了解相关生产设备的基本原理和维护知识。 4. 管理能力:具备良好的人员管理、沟通协调和组织能力,能有效管理车间员工,提升团队凝聚力和工作效率;具备较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力,确保生产任务顺利完成。 5. 其他要求:熟悉安全生产、环保相关法律法规;具备基本的电脑操作能力,能熟练使用办公软件(Excel、Word等),能编制生产报表;做事严谨细致,原则性强,有良好的职业素养。
品质主管
1-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专QE
【岗位职责】 1. 牵头搭建外协车闸产品全流程质量管控体系,对标海康、大华等行业成熟外协管理模式,补齐公司外协产品质量管理基础能力。 2. 拆解外协产品从设计输入、物料、组装、测试到出货的全生产链路,输出可落地的外协生产标准化 SOP 作业文件。 3. 识别车闸整机及关键零部件关键质量控制点,建立各工序检验规范、判定标准及限度样板;结合不同国家市场要求,把强制认证、电气电压、环境可靠性、铭牌&语言、IP防护法规转化为外协可执行检验准入条件。 4. 梳理输出外协质量管控流程与实操标准,沉淀海外多区域停车产品质量 Know-how,区分东南亚、中东、拉美、非洲、欧盟等不同区域差异化质量标准。 5. 对外协合作工厂实施生产过程驻场/巡回质量监督,核查供应商 SOP 执行、工序质控点落实情况,重点核查面向海外订单,及时发现制程偏离风险。 6. 参与外协供应商质量准入、现场审核,针对车闸整机、钣金、电机、电控等关键物料开展过程质量风险识别与评估,审核供应商满足海外市场安规、环保、电磁兼容的生产保障能力。 7. 管控外协来料、制程、成品测试、OQC 出货各环节质量,针对不同海外国家订单做专项核对:包含认证标识、铭牌标签、防水防尘、电压制式、环保物料等专项检查,前置拦截海外订单批量不良风险。 8. 输出外协供应商质量绩效,开展质量评分、问题约谈,推动供应商持续改善;评估供应商品质管控能力,筛选并沉淀适配多区域市场的优质外协硬件供给资源。 9. 协同产品部、市场部、供应链开展外协模式下车闸新品导入工作,在项目前期介入,识别海外目标国法规、安规、环境可靠性、射频、电压频率等质量风险;参与 DFMEA/PFMEA 评审,输出外协端质量要求。 10. 主导外协模式下试产、样机、小批量验证质量管控,输出外协试产质量报告,跟踪试产问题整改闭环;支撑公司与外部厂商订单合作、联合项目等产业合作项目落地,输出质量侧准入条件与管控要求。 11. 针对外协产生的产线不良、海外市场客诉、项目质量问题,主导开展根因分析,推动 8D 问题报告落地,建立完整问题追溯机制,区分是通用质量缺陷还是某国别本地化适配问题。 12. 定期输出外协质量月报、不良 TOP 分析报告,区分不同海外区域质量表现,向上汇报外协质量风险、改善进度,为业务决策、产业资源整合提供质量数据支撑。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械、机电一体化、电子、自动化等理工科专业。 2. 5 年以上硬件制造业质量管理经验,3 年及以上外协/SQE 品质主管管理经验;有车闸/道闸/人行闸机、安防出入口设备行业优先。 3. 有海外出口产品质量管控经验,熟悉欧盟、拉美、东南亚海外市场产品要求,有对接外协整机工厂完整项目经验。 4. 接触过海外整机 OEM/ODM 项目,有处理海外客诉完整闭环案例。 5. 持有 ISO9001 内审员证书,对质量工具应用熟练。 6. 能看懂机械图纸,了解钣金、喷涂、电子整机装配工艺。 7. 熟悉外协全链条质量管理,能够独立输出外协 SOP、检验规范、限度样板,熟练使用 8D、5Why、FMEA、QC 七大手法等质量工具。 8. 具备体系搭建能力,可从零梳理外协质量管理制度、流程,对标行业成熟模式建立适合公司海外停车业务的质量管控机制。 9. 较强问题分析与闭环能力,面对海外批量质量问题可快速组织根因分析、围堵、验证,推动改善落地,减少重复故障。 10. 熟悉车闸关键部件:钣金机箱、电机减速机、弹簧组件、主控板、电源、线束等常见失效模式,能识别制程、物料、设计带来的质量风险。
铣工保险餐补社保1-2人月结全职
职位要求会看二D图纸,主要工作要动自动化设备工件,铣床去夹位、打孔、攻牙、配合CNC工作,公司购买五险社保、餐补房补,具体薪资待遇面议!
车工
7-9千/月
车工
招车工,初中以及下都可以,经验不限
广东东莞本公司主要生产电子烟油杯组件现在招聘拉长两名,文员一名,物料员一名。联系电话王生
6-7千/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年全职
本公司主要生产电子烟油杯组件现在招聘拉长两名,文员一名,物料员一名。联系电话王生
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成高社发[2019]12号
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