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羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装/纺织设计1-3年大专服装纺织设计师设计主管设计总监
1. 研究服装设计流行元素与时尚动向,推进部门设计规划的实施与落地; 2. 结合客户风格定位及总监制定的企划策略,独立完成款式创作及色彩、辅料的整体搭配; 3. 能够以小系列为单位独立完成从构思到出稿的全流程设计开发; 4. 依据部门整体运营目标,落实每月及每周的设计任务,提高客户满意度与订单延续率; 5. 了解国内外潮流品牌动态及市场行情,掌握潮牌设计理念与风格特征 任职要求: 1、具备2年以上男装潮牌或批发市场相关服装设计工作经验; 2、具有较强的审美能力与创新意识,熟悉各类制服类服装的市场走向,对制服产品的设计构思、制作工艺、面料选配及其实际应用具备出色的预判力、解析力与实操能力
高级设计师
1.7-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金年终奖带薪假期现场办公周末双休服装
1. 持续推动Vero Moda品类系列的市场成功与业务增长。 2. 主导设计风格设定,完成款式绘图及色彩搭配方案。 3. 向采购方交付设计图稿,并参与样衣试穿环节。 4. 与采购方共同评审产品款式,提供创意支持,并在评审会后同步更新设计图纸及供应链管理(SCM)信息。 5. 带领团队初级成员,监督其工作进度与成果质量。 6. 达成既定绩效指标并确保业绩持续提升。 任职要求: 1. 具备3-5年快时尚品牌设计师工作经验(或具有可验证记录的自由职业相关经历)。 2. 优先考虑具备优秀手绘能力者。 3. 性格独立,条理清晰,对时尚潮流保持高度热情。 4. 能够在高压环境下高效处理多任务,并适应紧张的时间节点。
高级服装设计专家
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专PS汉服制定工艺文件CorelDRAW潮流趋势调研年终奖现场办公包吃服装新中式女装设计初稿大小周国潮五险
岗位职责: 1、主导每季度新品的设计与开发工作,参与样衣的选款及采购; 2、搜集流行趋势、新中式竞品动态及目标客群需求,形成市场分析报告; 3、根据市场反馈明确产品开发方向与风格定位; 4、主导款式、版型、色彩及辅料的搭配设计,完成工艺单编制; 5、跟进样衣打版、调整及最终确认流程。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装设计类专业,具备4年以上中高端女装设计或设计管理经验,有新中式风格设计背景者优先; 2、熟练掌握女装设计要点、面料特性、服饰搭配与色彩应用等专业知识; 3、具有较强的企划统筹能力与创新思维,逻辑清晰,善于深度思考; 4、深刻把握品牌设计调性,能独立承担核心品类设计任务,熟悉女装打版、工艺流程及制作环节; 5、具备与工厂沟通协作的实际经验。 高额提成+公司包中晚餐+五险+年终奖
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公PS周末双休AI运动背包设计设计初稿箱包功能性背包设计背包设计研发潮流趋势调研
工作职责 1、系统采集市场动态与竞品信息,敏锐识别流行趋势关键要素。 2、细致分析产品所用面料、辅料等构成细节,深入挖掘其文化背景与设计理念,为设计创新提供扎实支撑。 3、结合前期调研成果,激发创意灵感,输出贴合用户需求的产品设计方案,兼顾新颖性与实际应用。 4、全程参与产品打样与开发,确保设计效果精准落地,严格监督工艺执行与品质标准。 5、从量产合格品中甄别具有市场潜力的款式,凭借专业判断与市场预判,提出准爆款推荐建议,推动产品推广策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历,具备3年以上箱包/服装/户外用品类研发经验(有电商背景者优先); 2、精通背包结构设计、材料特性(如尼龙、涤纶、皮革)及生产流程; 3、熟练运用Excel/PPT完成数据整理与方案呈现,掌握基础CAD/PS技能者更佳; 4、思维条理清晰,具备较强的市场洞察力与用户导向意识; 5、抗压能力突出,能高效应对电商环境下的高强度工作节奏。 PS:需提交个人作品集
服装设计师1-3年学历不限现场办公月休四天制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研服装裙装
一、岗位职责: 1、独立完成公司需求的洛丽塔Lolita服饰设计,完成公司下发的出图、开发和销售KPI; 2、独立完成面辅料挑选和版单制作,全程跟进制版和开发进度; 3、独立完成与产品相关的搭配、配饰的制作或挑选; 二、岗位要求; 1、2年以上洛丽塔lolita或快时尚女装行业从业经验,熟悉全品面料、辅料、工艺特性,能够独立完成设计与开发。 2、熟悉lolita和三坑文化,特别是公主、甜系、doll、日牌、芭蕾、蛋糕、cla系等少女风格优先 3、对圈内穿搭、搭配有深入的了解; 4、审美好,绘画功底强。 5、责任心、上进心强、抗压能力强; 三、工作安排与福利 1、薪资构成:底薪+提成; 2、上班时间:9:00-18:30(午休1.5h)固定周日休息。
服装设计帮手
5000-6000元/月
服装/纺织设计1年以下本科中大欧美快时尚女装
岗位职责 (可考虑应届毕业生) 1、根据设计师需求进行面辅料及色卡的查找与筛选; 2、在打样过程中协助设计师完成面辅料、配饰等相关物料的跟进与协调沟通; 3、负责基础服装采购制单工作,录入ERP系统相关信息; 4、整理收集服装服饰类资料,对接板房完成样衣流转; 5、偶尔需手工完成样衣上的珠钻、钻片或花朵等装饰固定; 6、配合服装设计师完成日常事务性支持工作; 7、执行上级交办的其他相关任务 ◆ 注:具备欧美快时尚女装或礼服系列设计助理经验者优先,能协助设计师完成款式开发的,后期可向设计岗位培养。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业; 2、有至少3个月设计助理工作经验,熟悉中大面辅料市场,了解常用面料特性,有欧美服装行业经验者优先; 3、熟练操作Illustrator、Photoshop等设计软件,具备基础手绘表达能力; 4、具有良好的审美感知力与创意构思能力,对时尚趋势有一定洞察力; 5、具备较强的沟通协作能力,能够跨部门高效配合工作; 薪酬待遇: 无责综合保底5K - 5.5K + 外出补贴600/月 + 全勤奖(100);每日工作8小时,每周上班5.5天;缴纳五险 公司深耕服装行业20余年,专注欧美快时尚女装全品类运营,集工贸于一体,拥有自有工厂9家。企业处于快速发展阶段,提供完善的晋升机制与成长空间。若你志在成为专业服装设计师,欢迎加入我们!公司将结合员工实际表现与个人特质,规划发展方向。
服装设计专员
9000-14000元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公裤装周末单休PS服装女裤潮流趋势调研
岗位职责: 1、掌握公司产品调性及市场动向,清晰把握设计方向,高效完成各项设计工作 2、设计风格需贴合品牌定位及十三行流行趋势,专注女裤品类开发 3、具备敏锐的时尚洞察力,能够结合市场进行创新设计,精准把控色彩与细节 任职要求: 1、服装设计相关专业背景,具备丰富设计经验者优先考虑 2、熟练操作服装设计常用软件,如PS、CorelDRAW、AI等 3、熟知服装设计及生产全流程,注重细节,具备独立开发能力 4、本岗位专注于女裤单一品类,月均开发款式40-45款
女装设计助手
4000-5000元/月
服装/纺织设计1-3年中专/中技服装生产过程管理现场办公服装面料辅料采买月休四天五险
一、岗位职责: 1.协助设计师完成面辅料的选配及服装款式图的绘制; 2.编制服装物料卡并完成制单工作; 3.负责服装配饰的设计与制作; 4.面辅料归整及样衣进度跟进,保障样衣按时完成。 二、任职要求: 1.具备1年以上相关经验,熟悉中大市场资源; 2.熟知服装制作流程,掌握面辅料特性及工艺应用。
服装设计师
跨境女装全品类,shein、temu平台。 岗位职责: 1、配合上级的产品主题、风格,进行款式的收集、开发及设计; 2、根据上级要求偶尔到市场收集各类面辅料、配饰,和购买版布等; 3、负责录入bom单资料进系统及对接拍摄工作; 4、收样、寄样; 5、对接版房,追踪打版进度,跟进复色进度; 6、协助设计师其他临时工作。 任职要求: 1、服装设计、艺术设计类专业,跨境女装经验半年以上(硬性要求),有shein、temu经验最佳; 2、熟练操作Excel等办公软件; 3、对女装有浓厚的兴趣,立志往欧美时尚女装行业发展 4、有服装行业相关工作经验及熟悉中大等面辅料市场者优先; 5、性格活泼开朗,吃苦耐劳,勤奋好学。 岗位福利 底薪+提成+绩效奖金 全勤奖、年终奖 朝九晚六 单休+五险 公司晋升人性化,上班氛围轻松 员工关怀:不定时下午茶、聚餐、节日福利等 能力强者可晋升设计师、高级设计师、设计主管等或调岗运营
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理现场办公五险一金带薪假期买手周末双休服装餐补女装设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
资深服装设计师 工作职责: 1、主导服装设计从创意构思到成品实现的全过程,包含方案策划、设计图绘制及细节品质把控; 2、依据品牌调性与市场导向,打造兼具美学价值与流行元素的服装作品; 3、追踪全球时尚动态,融合品牌特性,输出具有前瞻性的创新设计理念; 4、协同团队高效配合,确保设计方案契合品牌风格与生产标准; 5、积极参与设计评估与项目会议,保障设计项目顺利推进与落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业背景; 2、具备扎实的设计基础,善于将审美表达与潮流感知融入创作; 3、精通服装结构、版型工艺,对流行趋势具备敏锐捕捉能力; 4、拥有良好的沟通协调能力,能与内外部团队顺畅协作; 5、3年以上服装设计工作经验,有独立完成系列产品开发并成功上市者优先; 6、积极主动,开放包容,适应力强,能快速响应设计风格与市场需求变化; 7、了解可持续时尚理念或拥有国际品牌设计实践经历者优先。 如果你热衷时尚产业,富有创造力与热情,期待在专业舞台上实现设计理想,欢迎加入我们!
广州从化区招打磨油漆工
油漆工
广州市从化区招打磨油漆工
广州 从化区
8月8日 20:14拨打电话
广州增城区招水电
5000-7000元/月
水电工长期1-2人月结电工证专业师傅技术好二把刀勿扰
广州市增城区招水电
电焊1-2人
广州市白云区招电焊(电焊师傅)、焊石材架、380每天、几天工程量、室内施工、自负施工安全、工期完结、非诚勿扰、谢谢
广州 白云区
8月8日 20:14拨打电话
广州白云区招装修木工
270-350元/天
装修木工1-2人
广州白云招装修木工
广州 白云区
8月8日 20:14拨打电话
搬运工门窗制作工厂搬运工
长隆野生动物世界|工程部短期岗|可开实习证明13:30北门集合办理入职硬性工期:最少干满3个月,做不到慎报薪资:平日18元/小时,节假日上浮至20元/小时重点:,,包一日三餐,提供宿舍,,4‑6人间,水电平摊工程技工干活内容:园区设施维护协助、仓库整理搬运、舞台音响设备巡检搬运,需要户外作业,长时间站立应聘条件:18‑40岁,无纹身、无染发、无案底,能吃苦服从调度福利:入职签协议,购买意外险;每月16‑18号发上月薪资,每月/30号可分次预支300‑500元集合:长隆野生动物园北门13:30到,进精准定位报名:报名:姓名+电话+年龄‑长隆工程技工
广州
8月8日 20:13拨打电话
服装设计师3-5年大专现场办公五险大小周AIAutoCADCorelDRAWCDRPS面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作服装外套裤装男装女装运动服
【工作内容】 1、负责运动及户外品类服装的款式设计,独立完成从概念构思到系列企划的全流程; 2、结合市场趋势与品牌定位,精准把控面料特性,完成辅料选型及工艺单编制; 3、跟进样衣制作过程,协调版房解决版型结构问题,确保成衣功能性与美观度统一; 4、参与产品上市前的卖点提炼,配合营销团队提供设计素材及专业讲解支持。 【任职要求】 1、服装设计相关专业本科及以上学历,3年以上运动或户外服饰设计实战经验; 2、精通服装结构设计,熟悉各类功能性面料性能及户外运动服装工艺标准; 3、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,具备优秀的效果图绘制能力; 4、对潮流趋势敏锐,具备良好的审美素养、沟通协调能力及抗压能力。
羊毛衫(特种绣)绣裁片,开发品产
8000-12000元/月
服装设计师设计开发
岗位职责: 1. 做羊毛衫产品开发,收集整理花型,绣在羊毛衫片子上,配色、设计等
绣花设计
1-1.1万元/月
服装设计师
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的原创设计开发,工艺实现方案制定 2. 结合市场流行趋势与品牌调性,主导季度设计企划,跟进样衣打样及调整优化全过程 3.与版师、样衣工及生产部门高效协同,确保设计方案在成本、工艺与品质上的可落地性 4. 参与面辅料选样、成本核算及供应链沟通,平衡设计创意与商业可行性 5. 建立并持续更新设计风格库、流行趋势资料库及项目设计档案,支撑团队知识沉淀 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备敏锐的审美判断力与独立原创能力 2.熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等专业设计软件 3.熟悉服装/纺织品生产工艺流程、常用面辅料特性及成衣制作标准 4.具备扎实的手绘或电脑绘图能力,能独立完成高质量设计稿及系列提案 5.学习主动性强,注重细节执行,具备良好的跨部门协作意识
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休设计初稿箱包包袋潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责: 1. 洞察国际箱包市场动态,结合品牌定位,参与市场、竞品及用户调研,搜集设计元素与流行趋势,具备将潮流趋势与市场需求融合的独立判断与预判能力;对品牌时尚方向有敏锐感知,持续关注并紧跟时尚变化; 2. 依据品牌产品线布局,整合当季时尚趋势、流行色彩等信息,筛选适配材料,并系统化整理形成资料档案; 3. 精通箱包所用面料、辅料的特性,熟悉工艺流程、产品结构及制作标准;了解皮料、五金、配件等相关工艺细节; 4. 根据整体产品开发计划,融合设计灵感制定产品方案,评估工艺可实现性,独立完成设计输出,保障产品顺利进入生产阶段; 5. 跟踪产品销售表现,及时收集用户反馈,针对未满足需求或优化建议进行设计迭代; 6. 配合运营团队开展相关工作:参与产品素材准备,如图片、视频、动图等内容,负责宣传资料的策划、拍摄及落地执行; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备两年以上品牌箱包从业经验者优先,工业设计、产品设计、服饰设计等相关专业本科及以上学历优先; 2、掌握手袋、箱包常用面料与辅料性能、工艺流程、结构构成及制作规范;有独立主导产品设计开发经历者更佳; 3、熟悉国内外市场流行趋势,具备敏锐的潮流洞察力,拥有扎实的美术基础与时尚感知力,创新意识强,具备出色的产品设计能力,能提出具有独特性的设计理念; 4、具备市场与用户调研实践经验,感知力强,善于深入挖掘用户需求,坚持从用户角度出发进行产品开发与设计; 5、思维活跃,对箱包品类有浓厚兴趣或深入了解,责任心强,具备良好的团队协作精神、沟通能力和抗压能力,能高效协同内部团队及供应商推进项目。 福利待遇: 我们团队氛围轻松融洽!福利丰富收入可观!! 1.五险一金:入职即为员工办理 2.培训晋升:重视每一位成员的成长,定期提供多元学习资源助力能力提升! 3.上班时间:双休(9:00am - 6:30pm 午休1.5h)法定节假日正常休息,工作生活平衡才是正经事~ 4.其他各类贴心福利: √不定期高甜度下午茶供应! √每年提供1-2次调薪机会! √团队主力为95后,年轻有活力,管理扁平化,沟通无障碍!
服装/纺织设计1-3年大专
岗位职责: 1. 负责女装美式休闲风格的款式设计与视觉呈现 2. 依据品牌定位完成创意构思及相关设计优化工作 任职要求: 1. 服装设计/面料相关专业,3年以上女装潮牌或运动休闲类品牌工作经验; 2. 核心能力:掌握水洗、酵洗、炒砂等复古处理工艺;了解胶印、发泡印花、植绒等各类印花技术; 3. 审美素养:能准确辨别“美式校园”与“日式原宿”风格差异; 4. 精通PS、AI软件,具备优秀的矢量图案绘制能力; 5. 具备良好沟通意识,执行效率高,可按时交付任务,快速适应团队协作环境。
服装设计师3-5年本科PS欧洲市场设计师AImango风格丹麦only风格潮流趋势调研年终奖现场办公服装Zara风格女装大小周五险
岗位职责: 1、依据客户风格定位进行产品开发,完成设计创作;主攻丹麦only、Zara、mango类风格(涵盖极简通勤、商务、休闲系列) 2、通过多种渠道搜集款式参考图,完成款式的筛选与组合规划; 3、独立绘制或寻找款图稿,搭配相应面辅料,编制设计开发单,保障产品开发的准确性; 4、对接款式结构细节,审核样衣版型,确保版型符合预期并顺利实现样衣产出; 5、优化产品竞争力,把控开发过程中的成本控制环节。 岗位要求: 1、大专及以上学历,服装设计或相关专业背景; 2、具备两年以上面向欧洲市场的女装全品类设计经验,拥有较强的挑款与组货能力; 3、熟知女装设计开发流程及制版制作工艺; 4、对国际女装流行趋势有敏锐洞察力,具备优秀的审美素养与设计理念; 5、掌握各类面料性能及拼接工艺,能制作出满足客户需求的样衣; 6、具备扎实的手绘功底,熟练操作PS、CORELDRAW、AI等设计工具; 7、具备良好的沟通协调能力,乐于学习与创新,责任心强,执行力高。 我们提供: 1.薪资待遇结合实践经验面议确定,匹配个人能力,缴纳五险。 2.提供系统化岗前培训及清晰的职业成长路径,支持能力持续提升。 3.拥有舒适的工作环境、融洽的团队氛围,享有节日福利、绩效奖金、下午茶等待遇。 4.,午休1.5小时,每周休息1.5天
缝纫工
6000-11000元/月
缝纫工6-10人月结
汽车座套,常年无淡季,工资过万不是问题
女装设计师
招聘:女装设计师 薪资:10K~20K/月 1、三年以上经验,快时尚风格,在十三行沙河档口优先 2、敏锐的市场洞察力,能快速反应市场需求 3、有较高品位和色彩微锐度,擅长搭配 4、有团队意识,擅长沟通,与人为善,人品踏实可靠 (设计团队勿扰!!!!)
服装设计专员
9000-14000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限打样/制版服装纺织女装设计
1、具备三年以上设计经验,了解十三行市场动态,思维创新,精通都市风时尚通勤与日常社交服饰设计 2、掌握女装制版及生产工艺流程,对流行趋势有敏锐洞察力,能灵活运用各类面辅料进行搭配设计 3、具备独立开发能力,工作细致认真,责任心强,具有良好团队协作精神 你有梦想,我们助你实现,期待才华横溢的你加入!
鞋类设计师大专
岗位职责: 1、产品创新与差异化打造:深入掌握产品设计与开发逻辑,熟悉鞋类结构原理,及时跟进环保皮革、透气网布、智能穿戴等新材料应用方向,主导技术革新,推出具备显著竞争优势的差异化女鞋产品。 2、研发体系搭建与运营:全面掌握研发项目管理各阶段流程,包括科学立项评估、过程进度管控、规范结项审核。结合公司战略目标与业务特点,构建系统化、高效率的研发管理体系,并推动其有效实施。 3、研发成果标准化及知识产权运作:持续推进研发成果的标准化与模块化建设,完善知识产权保护机制,有序开展外观专利、实用新型专利申报以及版权登记等相关工作。 4、全周期产品设计与开发:主导公司女鞋产品的全流程开发任务,覆盖市场深度分析、设计方案制定、样品审核确认、方案迭代优化等核心环节。 5、设计流程与规范升级:建立并持续优化女鞋产品设计开发流程与标准体系,全面提升设计工作的质量水平与执行效率。 6、时尚趋势研究与竞争力强化:长期专注女鞋领域流行趋势洞察,以创新设计思维为引领,不断增强产品的市场吸引力与竞争实力。 7、开发体系构建与成本控制:建立合理的设计开发标准体系,实现研发效率提升、产品品质进阶与成本合理管控的协同推进。 8、团队组织与人才发展:全面负责设计团队的日常管理,涵盖人员培养、绩效评定、协作机制建设,打造专业高效的设计队伍。 任职要求: 1、大专及以上学历,主修服装设计、鞋类设计或相关专业。 2、具备5年以上女鞋设计开发工作经验,熟练操作PS、AI等设计工具,通晓制鞋工艺全流程。 3、对时尚潮流具有高度敏感性,准确把握国际女鞋流行走向,深入理解国内消费者需求与审美取向。 4、了解制鞋工艺与人体工学原理,掌握鞋款版型设计、面辅料性能、色彩搭配等专业知识,具备基本的成本管控意识。 5、有知名女鞋品牌设计管理经验者优先考虑。
服装设计师1-3年学历不限现场办公五险一金带薪假期周末双休面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装鞋履箱包饰品T恤/卫衣外套衬衫男装女装裙装西服运动服童鞋休闲鞋功能鞋
【岗位职责】 样衣制作:根据设计图或创意需求,独立完成潮玩周边(如可动人偶、BJD、棉花娃娃等)的样衣制作,包括从选料到成品的完整过程。 打版与工艺:负责产品的纸样打版、裁剪及缝制,确保版型贴合玩偶素体,工艺精细。 样品开发:除服装外,能涉及布艺、毛绒类周边的样品开发与制作。 生产跟进:负责与代工厂对接,制作生产工艺单,沟通生产细节,解决大货生产中的版型与工艺问题,确保大货质量。 设计优化:运用自身的审美和设计能力,对现有产品提出优化建议,或独立完成部分款式的设计工作。 【任职要求】 专业背景:服装设计、纺织工程等相关专业大专及以上学历。 技能要求:熟练使用缝纫机及相关缝纫工具,熟悉服装结构与制版原理,具备较强的动手制作能力。 审美在线:对潮玩、二次元文化有一定了解,具备良好的色彩感和审美能力。 沟通能力:逻辑清晰,能准确向工厂传达制作工艺要求。 加分项:有“娃圈”经验,自带作品(如给BJD、棉花娃娃做过衣服)者优先考虑。
服装设计师3-5年大专现场办公周末单休PS制定工艺文件服装生产过程管理服装T恤/卫衣外套衬衫男装
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计,提升产品视觉表现力与穿着体验 5.整理设计档案,优化设计流程,持续提升设计效率与创新质量 任职要求: 1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件 3.具备基础的服装结构、面料特性及生产工艺知识 4.沟通协调能力强,能适应多任务并行与跨部门协作 5.学历不限,有相关实习或项目经验者优先
服装/纺织设计3-5年本科CDR现场办公潮牌电商女装行业服装女装大小周弹性工作制品牌设计潮流趋势调研五险原创潮牌
品牌:出逃赤岗西、smiiile 工作职责 1、开展市场调研,搜集当季流行资讯及面辅料相关信息; 2、参与产品系列策划,提供契合主题的面料、款式等支持资料; 3、依据品牌定位、市场趋势与企划方向,在合理成本范围内独立完成产品设计开发,包括绘图、解图、打样及进度跟进; 4、参与样衣评审会议,确认版型并通过后推动设计修改落地; 5、负责核定所设计款式的单款物料卡内容,以及样衣大货配色打样等工作; 6、根据安排参与公司组织的外部市场调研与学习活动。 任职资格: 1、具备Acne、马吉拉风格开发能力者优先;服装设计专业本科及以上学历,有海外学习经历者优先;具备3-4年知名女装品牌设计经验; 2、拥有扎实的时尚女装开发经验,对潮流敏感,具备出色的设计创造力; 3、了解服装成本结构、生产工艺流程及相关操作标准,掌握系统的色彩理论与服饰搭配知识,具备良好的陈列搭配意识; 4、领悟能力强,学习主动,善于归纳分析并提出优化建议; 5、责任心强,具备良好职业操守,坚持原则
服装/纺织设计师
1-1.3万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限女装AI
岗位内容: 1. 对接公司买手团队,按月分配设计额度,根据最新流行趋势进行产品开发与设计 2. 具备爆款优化及系列化延展的能力,能对热销款式进行迭代升级 任职要求: 1. 三年以上服装或纺织品设计相关工作经验,精通平面设计相关技能 2. 对时尚潮流和市场动态有敏锐洞察力,具备独立的设计思维与创新能力 3. 熟悉常用面料特性及制作工艺,掌握成衣生产流程及品质管控标准 4. 具备良好的沟通表达能力,逻辑性强,重视团队协作与实际问题处理
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公CDR服装餐补房补制定工艺文件CorelDRAW广告设计
岗位职责: 1.负责激光烧花设计项目的订单接收与整体流程管理 2.与客户保持顺畅沟通,准确把握并落实设计需求 3.统筹调配团队资源,保障设计任务按时保质交付 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能快速响应并处理客户反馈 2.拥有团队协作意识,善于与成员协同推进项目进展 3.主动优化工作流程,致力于提升设计品质与效率 注:可接受无经验者,需掌握PS、AI、CDR等设计软件的基本操作
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