工作内容：客户在平台购买商品后如遇售后问题并提出相关需求，客服人员依据平台规范提供相应的处理方案 学历要求：中专、高中及以上 【福利待遇】 1、工作时长8小时，工作环境舒适，配备空调，提供免费茶饮与零食，办公条件良好，可协助安排住宿 2、享受带薪休假——包含年假、婚假、产假、丧假等，法定节假日若出勤，按三倍薪资发放 3、基础保障——入职即安排免费体检，依法缴纳五险，每月设有水果日，定期举办员工生日会 4、培训支持——新员工享有带薪培训，资深员工一对一指导，助力个人成长与能力提升 5、团队活动——公司每年不定期组织员工外出旅游

入职可提供实习协议及实习证明！！！ 双休双休！！白班安排，不加班，到点下班！！！ 【工作亮点】 提供住宿、无销售任务、无业绩压力、薪资待遇优厚、白班工作、无需加班、业务内容简单、无指标考核、工作轻松易上手（非销售类岗位） 【薪资福利】 综合收入 4000-8000元（每获得一条表扬奖励100元） 【工作内容】 主要负责处理电商小米官网平台用户的咨询问题，提升用户满意度与使用体验，工作内容简单清晰（无销售性质） 【发展与晋升】 方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等相关岗位。 【联系人】 董女士 职位福利：全勤奖、带薪年假、节日福利、项目奖金、定期体检、员工旅游、不加班、定期团建 职位亮点：无销售无压力、五险齐全、正常班次、接受实习生、双休

不加班！不含任何销售性质！无任务量考核！ 【工作内容】： 处理售后问题，双休，办公室坐班办公，高薪稳定，长白班 【要求】： 1、年龄20-35 2、良好的沟通能力和问题解决技巧。 3、薪资4000-8000+（优秀者1W-1.5w） 【福利待遇】： 本地社保，享有国家法定节假日及带薪婚假、产假、年假。

大经街附近有卫生间需要贴地砖，薪资300元。有意者可联系。

招聘岗位：拆除工、水电暖工、木工、油瓦工。 薪资待遇：工资面议。 工作内容： 岗位要求： 工作地址：辛集（易乡农建建筑装饰公司）。

裕华区贾村回迁房，位于体育大街与仓盛路交叉口东北角。地下车库有装修垃圾，需使用单排小卡进行装车和卸车。昨日尚有数车垃圾未清理完毕。薪资为25元/小时。磨洋工者勿扰。有意者可联系。

石家庄市藁城区招工地小工/杂工 藁城区梅花镇高庄，附近的联系远的话不方便

正定闲置社群分享家具厂招聘信息。招聘安装打包工2名；接单员2名，要求善于沟通，年龄35岁以内。薪资为底薪加提成。工作地址位于安谷村东，金河家居基地。

1.处理售后拆退件 （事情不多） 2.抖音直播助理搭话 3.其他杂事看安排 可以接受无经验可以培养薪资除了固定底薪外还有奖励

招售后服务专员,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系吴经理

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保服务响应及时、专业 2.登记并跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效闭环解决 3.定期回访客户，收集使用体验与改进建议，提升客户满意度 4.整理售后数据与典型案例，协助优化产品与服务流程 5.严格执行服务规范，维护企业形象与品牌口碑 任职要求： 1. 年龄25-45岁，男女不限 2.大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽 3. 具备良好的服务意识与沟通表达能力，积极主动、亲和力强 4.性格耐心细致，责任心强，能妥善应对各类客户情绪 5.熟悉基本办公软件，适应标准工时制（8:30-11:30，14:30-17:30）

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、保全，及时响应并闭环解决 2. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任感 3.在客户服务的过程中，根据客户的需求配置产品。 任职要求： 1.有服务、售后或销售相关工作经验者优先，经验不限 2.学历大专及以上学信网可查 3.责任心强，耐心细致，有责任心

工作内容： 1. 负责公司老客户售后服务咨询解答，及时响应客户各类售后问题，提供专业贴心的服务； 2. 协助老客户办理售后理赔相关手续，跟进理赔流程，保障客户权益； 3. 开展保单年检、续费提醒及办理工作，维护客户保单有效性； 4. 基于老客户需求进行保单二次开发，邀约老客户到店领取专属礼品，做好后端全流程服务。 核心优势：公司提供精准老客户资源，无需开发身边亲朋好友，告别盲目拓客压力。 工作时间： 早8：30-16：00 中午休息两个小时 双休不加班

一、工作内容 1，负责银行信用卡业务相关的电话客服服务 2，工作类型主要为银行信用卡贷后管理类客服 3，需操作银行系统，开展电话外呼、短信通知、律师函寄送等相关工作 4，对符合条件的账户进行甄别，并提交诉讼申请 二、任务要求 1，每月根据银行提供的客户名单，按标准流程完成联系任务 2，达成银行设定的各项考核指标 三、福利待遇 1，五险一金、团队建设、旅游活动、各类休假齐全 2，晋升机制完善，依据个人表现实现职业发展 3，员工平均实际收入超过8000元

岗位职责： 1.通过线上方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 将订单录入系统并派送至服务人员端 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作与一定压力 3. 具备客户服务意识，有团队协作精神 4.有客服相关经验者优先

能吃苦耐劳者优先，有工作经验者优先，有驾照者优先

先滑到最下面看看公司上班地址，能接受再来沟通！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！ 上班时间！！！不接受居家办公！！！非外包客服！！食宿自理！！ 早班：7：50——16：00 晚班：15：40——23：30 一周倒一次班，能接受再来沟通！！！ 岗位要求： 1.有电商售后客服相关工作经验，熟悉售后处理流程、退换货、纠纷协调、客户安抚等工作； 2.打字速度快，文字沟通流畅，反应灵敏，能快速回复客户咨询； 3.有耐心、脾气好，善于沟通协调，能妥善处理客诉与售后问题； 4.工作认真负责，服从安排，有团队协作意识，可接受日常轮班。 工作内容： 负责线上客户售后咨询、问题解答、订单跟进； 处理退换货、退款、投诉、差评维护等售后事宜； 登记售后问题台账，跟进处理进度，做好客户回访； 维护店铺口碑，提升客户满意度。 公休4天 提供可长期发展的平台和稳定上升的岗位

急聘接听客服，无需经验，欢迎新人小白，可接受实习生及应届毕业生，提供带薪培训。工作内容简单，快速上手。 岗位亮点： 呼叫中心接线岗、带薪培训、不加班、月休8天、本地五险，重点说明：本岗位不加班，到点准时下班。 岗位职责： 负责呼叫中心客户来电接待，解答客户咨询，办理相关业务，线上处理客户疑问。仅需接听电话，查询话费、流量等信息，无销售任务。 职位要求： 1、年龄18~40周岁（有相关经验者年龄可适当放宽） 2、具备良好沟通能力，耐心细致，能妥善处理客户问题 工作时间： 每日8小时工作制 薪资待遇：4000-8000元（多劳多得，收入上不封顶） 福利待遇： 1、带薪培训、本地五险、每月休息8天，不加班 2、下午茶点、节日福利、定期组织旅游、团队建设活动、工龄奖金等 3、团队氛围轻松，同事相处融洽，工作环境愉悦

我们专注于电商领域，拥有多个主流平台的自主品牌旗舰店！ 纯文字处理类文职岗位！愿意学习，即可获得成长机会~ [您的主要职责]： 协助业务团队完成资料归集、订单跟进、售后响应、票据开具等日常事务性工作。 [我们期待这样的您]： 1. 大专及以上学历，具备较强的学习意愿和发展潜力。 2. 思维敏捷，性格乐观，有客服工作经验者优先考虑。 [薪资构成清晰透明]： 明确告知：无扣薪机制，无严苛考核，底薪全额发放，不掺水分，无需担心绩效折损，安心投入工作即可。 综合收入由三部分组成：无责任底薪3500元 + 全勤奖励150元 + 奖金200元起 [工作时间安排]： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，固定白班制，每周单休，法定节假日正常休息！ [员工福利丰富多样]： 1. 配备意外险、五险保障； 2. 举办员工生日会、定期组织团建活动，包含聚餐、短途出游，办公室常备精美零食与饮品，节日发放奖金或礼品； 3. 团队以90后、00后为主，管理方式人性化，同事间协作融洽，整体工作氛围轻松愉快！

急聘急聘接听客服，不涉及销售，不加班 岗位职责： 负责呼叫中心人工热线的接听工作，处理客户咨询及业务办理，在线解答客户疑问。仅限接听服务，包括查询话费、流量等基础业务，无销售任务 职位要求： 1、年龄18~40周岁（有相关经验者年龄可适当放宽） 2、具备良好的沟通表达能力，能够耐心细致地协助客户解决问题 工作时间： 每日8小时工作制 薪资：4000-8000（多劳多得 上不封顶） 福利待遇： 1、提供带薪培训、本地五险、每月休息8天，无需加班 2、享受下午茶点、节假日福利、定期组织旅游、团建活动及工龄奖励 3、团队氛围轻松活泼，同事相处融洽

解答客户咨询相关问题（电脑办公） 无销售性质—无需加班 稳定月薪：4000-6000元，表现优异者可达7000元以上 每月休息：6-7天，平均安排调休 享受企业多项福利待遇：五险、生日礼金、节日慰问、带薪年假、年终福利 公司为员工提供完善的培训机制及晋升发展空间

接受零基础，培训期间提供补贴 工作内容：负责处理DY用户售后相关事宜，无销售性质，工作轻松易上手 上班时间：10:00-19:00 薪资待遇：保底4500元，综合收入4500-7000元 面试地点：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 骑行提示：单位门口支持各类共享电单车停放 面试时间：上午9:00-11:00，下午14:00-17:00

接受零基础，带薪培训轻松上手~ 负责解答DY用户在观看视频过程中遇到的各类问题，通过文字输入方式与用户沟通并提供帮助。 任职要求：年龄18-35周岁 综合月薪约3500-6000元，每月休息6-8天，每日工作8小时，依法缴纳五险。 享有带薪年假、工龄工资、节日礼品、生日会、团队建设等多项福利。 公交路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路至（军械学院）站下车即可。 面试时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

本岗位不收取任何费用 工作内容： 专注于售后工作，负责处理DY消费者在使用过程中遇到的各类售后问题，权限高，工作时间早十晚七，长白班，无销售性质 要求： 1、中专及以上学历 2、具备基本电脑操作能力 薪资福利： 提供带薪岗前培训； 综合收入约5000—8000元；月休7天，工作时段为10:00—19:00（不加班），享有年假、节日礼品、生日会、团队建设等多重福利 发展与晋升： 突破传统，摒弃论资排辈，为年轻人提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 面试地点： 地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（省二院附近） 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交至（军械学院）站下车 面试时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-17:00

本岗位为10点上班、晚7点下班班次，无需早起，可轻松实现自然醒 工作内容：专注于售后支持，负责处理DY用户在使用过程中的反馈与投诉，无销售任务，纯服务性质 要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历 2、能熟练操作基础电脑办公软件 3、具备良好的情绪管理与抗压能力 薪资福利： 提供带薪岗前培训； 综合收入约4500—7000元/月；每月休息7天，工作时间10:00—19:00，不涉及加班，享有年假、节日礼品、生日会、团队建设等多元化员工福利 发展与晋升： 突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻人才提供广阔成长空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支撑序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位 面试地点： 地址：新华区和平西路29号干休所综合楼4楼博岳通信（临近省二院） 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交至（军械学院）站下车 面试时间： 上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

早九晚六，五险一金，每日7小时工作制，支持多人同时入职，欢迎情侣、朋友等结伴前来面试。 电话客服岗位，非销售类工作，主要协助处理银行及贷款机构的逾期提醒事务。工作内容简单易上手，零经验可投，提供带薪培训，配备标准话术，安排资深员工一对一指导。 薪资待遇 无责任底薪（2500-4000按业绩阶梯提升）+1000元新人补贴+丰厚提成+个人月度/季度/年度奖励+团队月度/季度/年度激励 平均综合收入7-9K，业绩优异者收入上不封顶 享受带薪年假、病假、丧假、婚假，每周六固定下午茶，节日礼品丰富，定期组织团建活动，包括别墅派对、海边赶海、沙滩烧烤，快乐工作，轻松氛围！ 诚邀有志同道合的伙伴前来公司面谈交流~

深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业 历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略目标引领下，公司总部位于深圳，已设立40余家分支机构，驻点服务网点超200个，员工规模近4000人，整体发展持续保持高质量增长态势 一、 岗位职责： 1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等产品逾期客户开展提醒通知工作，协助推进不良资产处置，了解客户现状并完成相应的资信审核记录； 2、面向已逾期持卡客户进行合规、专业的信用知识宣导，引导维护个人征信记录； 3、通过规范化的电话沟通方式，更新与登记客户资料，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题，严格执行银行相关操作流程，推动达成二次协商方案； 二、 任职要求： 1. 具备全日制大专或以上学历； 2. 富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3. 反应灵敏，能适应一定工作压力，具备团队协作意识； 4. 普通话流利，熟练使用计算机办公软件，个人征信状况良好； 5. 有客服、保险、呼叫中心等相关行业从业经历者优先录用。 三、 福利待遇： 1. 具有竞争力的底薪保障（前三个月保底4000元）+五险一金+提成收入+绩效奖励+公司组织旅游+舒适办公环境+系统化的岗前培训与在职提升课程。 2. 工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00；每月休息7天（每第二个周六为正常工作日）。 3. 社保福利：依法缴纳五险一金，公积金比例每年动态调整。 4. 健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康需求。 5. 休假制度：依照国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。 6. 日常关爱：每周举办趣味活动/茶歇时光、生日庆祝/礼品派送、团队聚餐、传统节日礼遇、年度盛典福利等。 四、晋升通道： 健全透明的晋升体系，每年开放四次调薪晋升窗口。 横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服方向）-综合后台主管 全面支持你的职业成长与发展可能！！！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

招聘客服两名负责处理售后跟单开单。

物流客服的核心职责围绕处理物流相关的咨询与问题，保障物流服务顺畅，具体主要包括以下几方面： 1.咨询解答 -回应客户关于物流服务的各类咨询，比如配送范围、运费标准、时效预估、物流政策等。 -向客户说明物流流程，包括下单、揽收、运输、派送等环节的具体情况。 2.订单与物流跟踪处理 -协助客户查询订单状态，比如是否揽收、运输位置、是否派送等，提供物流跟踪信息。 -处理客户的订单相关需求，如订单修改（收件信息调整等）、取消订单等（在符合规则的前提下）。 3.问题处理与投诉应对 -接收并处理客户反馈的物流问题，比如货物延迟、损坏、丢失、错发等，协调相关部门（如运输、仓储、派送等）核实并解决。 -应对客户投诉，耐心沟通并提出解决方案，跟进处理进度直至客户满意。 4.信息记录与反馈 -详细记录客户咨询、问题及处理情况，建立客户服务档案。 -定期整理客户反馈的问题和建议，向公司相关部门（如运营、仓储等）反馈，助力优化物流服务流程。 自己有笔记本的优先

岗位职责： 1. 售后技术支持：负责抖音店铺售后事务，主要解答客户在使用过程中遇到的技术类问题，提供专业指导与解决方案。 2. 物流及平台退换货处理：协调快递物流事宜，处理平台上的退换货申请，应对运输过程中的破损、丢件等异常情况；执行退货到货的接收、检查与信息核对，保障退换流程高效准确。 3. 数据记录与反馈：按时维护售后工单系统，完整登记客户反馈内容及处理结果，定期汇总产品质量或物流环节中存在的问题并提交运营团队。 任职要求： 1. 技术硬实力：掌握计算机软硬件基础知识，具备扎实的3C数码产品技术背景（具有官方售后服务经验者优先）。 2. 工作态度：工作细致认真，有耐心，善于理解客户需求，具备较强的客户沟通与服务意识。 3. 职业素养：稳定性高，能适应一定工作压力，拥有良好的团队合作能力，积极配合团队达成售后工作目标。