工作内容： 1. 负责客户信息数据库的建立与日常维护，确保数据真实、完整、及时更新。 2. 提供专业且高效的售后支持，跟踪服务流程，快速响应并处理客户反馈，持续提升客户体验。 3. 定期通知客户参与节日活动及礼品领取事宜。 薪资构成： 基本工资 + 绩效奖金 + 售后提成，每年固定发放13薪 福利： 享受双休及国家法定节假日 入职即投保商业保险，提供年度健康体检 节日福利（含端午、中秋、春节及季度性礼品或补贴） 年假5-15天，根据工作年限递增 应聘条件： 学历条件可适当放宽，针对综合表现突出者予以优先考虑 无相关经验者，公司为具备发展潜力的新员工配备系统化岗前培训及专人带教机制，支持其快速胜任岗位 岗位发展前景： 售后客服岗位具备良好的晋升通道，业绩优异者可晋升为售后主管、售后经理，亦有机会转向市场、运营等重点业务方向发展

岗位职责： 1. 负责指定区域客户的保险售后服务，包括保单整理、保障缺口分析、理赔材料指导与协助办理等全流程支持 2. 主动开展客户关怀拜访，提供专业咨询与增值服务，提升客户满意度与信任度 3. 参与团队协作，配合主管完成服务目标分解、过程跟进及数据反馈 4. 接受系统化保险知识、沟通技巧及客户服务能力培训，并持续提升专业水平 5. （管理方向）协助组建并带教售后客服团队，落实标准化服务流程与绩效辅导 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历；优秀中专/技校毕业生亦可考虑 2. 具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强，能有效建立客户信任 3. 学习主动性强，适应快节奏服务场景，服从工作安排，责任心强 4. 有客户服务、保险或金融行业经验者优先，无经验者提供完整带教体系 5. （管理方向）需具备基础团队协作意识与成长意愿，公司提供主管级培养通道

工作内容： 1. 负责客户信息数据库的建立与日常维护，确保数据真实、完整、及时更新。 2. 提供专业且高效的售后支持服务，跟踪服务流程，快速响应并处理客户反馈，持续提升服务体验。 3. 定期通知客户参与节日活动及礼品领取事宜。 薪资待遇 试用期4.5K起/月，转正6K起/月，综合收入8K-1.3W 福利： 双休，享法定节假日；年度健康体检；节日福利（如端午、中秋、春节及季度发放现金或实物）；额外享受5-15天年假，按工作年限递增。 应聘条件： 特别优秀者可适当放宽学历要求。 无相关经验者，公司将提供系统化入职培训及专人带教，帮助新人快速上手。 岗位发展前景： 该售后客服岗位具备良好的晋升通道，业绩突出者可向售后主管、经理发展，亦有机会调岗至市场、运营等重点业务方向。

因公司发展需要现招聘家电售后信息员1名 整理工单、对接维修，确保售后流程顺畅。要求熟练办公软件，沟通与协调能力佳。薪资优，福利全。 联系方式：

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

招聘岗位：主播2名 售前售后客服1名（月休2天轮班制） 主播岗位要求：有持续学习能力，服从管理，对事情认真负责，有赚钱欲望（新手可培训） 主播岗位待遇：熟手薪资方案一：底薪6000+3%提成 薪资方案二：10%纯提成 客服岗位要求：对无主灯或太阳能灯具熟悉售前售后流程 薪资待遇：底薪5000+提成1%

公司专注于行车记录仪生产和销售，先面向社会招聘天猫售后客服，负责协助客户处理各类售后事情，确保客户问题得到及时解决，提高客户满意度。

【任职要求】： 1. 大专及以上学历，专业不限，24-50周岁，学信网可查学历；优秀的人员公司会适当放宽录用条件 ​2. 普通话标准流利，口齿清晰，具备良好的亲和力、沟通表达能力与情绪管控能力； ​3. 具备较强的服务意识与责任心，做事耐心细致，能适应标准化办公流程，可承受一定工作压力； ​4. 熟练使用基础办公软件，有客服、售后相关工作经验者优先，无经验者公司提供系统培训。 【岗位职责】： 1.为公司老客户的业务提供售后支持和服务，或咨询及专业解答； 2.为老客户办理年金收益分红手续，续费提醒，信息变更，合同权益解析，福利领取； 3.做好售后服务，维护客户关系，提升客户满意度； 4.统计、制作各类数据报表，按工作时间要求提交至上级主管。

岗位职责： 1. 通过邮件、在线通讯工具等渠道及时回应客户在售前、售中及售后环节的各类咨询； 2. 负责日常订单处理，确保订单信息准确并按时安排发货； 3. 管理所负责账号的评价与纠纷情况，及时应对中差评，保障账号健康运行，降低运营风险； 4. 定期跟进老客户，保持良好沟通关系，促进复购以提升店铺整体业绩； 5. 掌握平台相关操作规范与政策要求，持续优化店铺运营流程； 6. 监控店铺各项运营数据指标，并实施针对性优化措施。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备外贸或跟单相关经验者优先考虑； 2. 英语四级以上水平，能够熟练使用英文进行邮件沟通； 3. 性格耐心细致，责任心强，工作主动积极，具备良好的服务意识和抗压能力； 4. 熟练操作常用办公软件，打字速度较快； 5. 掌握基础客户服务技巧，能灵活应对并解决客户提出的问题。 岗位福利： 1. 上班时间：5天8小时工作制，周末双休； 2. 激励机制：核心骨干可参与利润分红、股权激励及季度、年度绩效奖金； 3. 带薪假期：全年不少于13天法定带薪假，另享婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年假等福利假期； 4. 员工活动：定期组织员工联谊、年度庆典、月度生日会下午茶、部门聚餐、电商大促期间特别茶歇等； 5. 吃住津贴：提供工作午餐或餐费补贴，享受住房补贴或公司公寓资源； 6. 员工关怀：重大节日发放礼品、礼金或节日礼包； 7. 伯乐大奖：内部推荐人才成功入职可获得推荐奖励。

物流客服专员（黄圃极兔） 招聘出港客服：岗位职责 1，负责客户群信息实时回复； 2，系统问题件回复及处理； 3，断更快件主动跟进，反馈异常； 4，可仲裁追责的快件进行追责。 5，系统工单处理 要求 1，打字速度40字/分以上； 2，沟通能力强，有责任心，懂得灵活变通；3，会基础的表格操作； 4，有电商售后客服/快递客服经验的优先综合薪资4-6k，欢迎咨询。 联系电话：（）

中山市横栏镇招氩弧焊临时工

中山市招起重工

[红包][红包]月嫂单预产期：服务天数：26天服务地址：中山南头到手工资：10000要求：会护理宝妈和宝宝，会做月子餐。接单联系

中山市招工地小工/杂工

幕墙龙骨焊接，4人，有焊工证自带焊机400一天

窗帘加工厂 岗位职责： 1.负责窗帘产品售后咨询、退换货处理及客户投诉跟进，确保问题高效闭环 2.主动回访客户，收集安装使用反馈，提升服务满意度与复购率 3. 协调生产、物流、安装等环节，推动跨部门售后问题快速解决 4. 整理常见问题并优化FAQ文档，协助完善售后服务流程 5. 准确录入售后工单，定期分析数据并提交改进建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与同理心，能耐心处理客户情绪 2. 有客服或售后相关经验者优先，行业不限 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据整理与信息录入能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.学历不限，有窗帘、家居、建材类售后经验者更佳

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售后服务，负责给顾客讲解相关产品，康护灰指甲的服务

岗位职责： 1、受理用户内外部投诉工单，处理用户诉求，并达成和解； 2、对接投诉监管渠道，处理办结，与相关部门做好沟通配合，及关系升级； 3、办理用户退款操作，提升用户满意度； 4、灵活应变，处理客诉问题 对重大突发事件及时上报并协助处理； 5、处理上级领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、1 年以上投诉处理相关岗位经验优先； 3、具有丰富的客户服务专业知识熟悉客户投诉解决办法；具备工商市监对接工作经验优先； 4、具有较强的沟通能力、分析总结能力、组织协调能力，具有良好的客户服务意识，工作务实抗压性强，责任心强； 5、具有较强的办公软件使用能力； 工作时间：9:00-18:30，法定双休～ 每周下午茶团建️～ 园区上下班有免费接送班车，多条线路班车，直达地铁口

双休售后客服+干到退休四点准时下班 周末双休 不加班 线上客服 企业内部客服 正常工作制 工作内容: 1;了解客户服务需求信息，做好咨询的解答、售后指导和服务工作 2;负责老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，上手简单。薪资构成: 底薪6000~10000+提成+绩效。 新员工入职综合薪资13000+， ≧三个月员工综合薪资18000+ 工作时间: 9:00-16:00(午休两个小时，售后工作没有加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇。

公司直招，公司招聘不会收取任何费用，简历可来公司填写 日常工作：电脑后台整理客户案件信息以及跟进提醒处理账单，并录入案件信息 无需任何销售！岗位纯办公室坐班，无需外出，工作轻松好上手，接受无经验哦 试用期薪资不打折，新人也能拿高薪 划重点！零基础、无经验的新人，试用期薪资 100% 全额发放，不用委屈 “过渡”！据公司数据统计，新人试用期人均薪资 5000-8000元，转正后人均稳定在 7000-12000 元，轻松超越同行业平均水平！ （一）五险一金全覆盖，权益稳稳落地 （养老、医疗、失业、工伤、生育），均按当地缴纳，看病、买房、养老全无忧，合规保障不打折扣！ （二）带薪假期充足，生活工作不冲突 法定节假日正常休，春节、国庆等长假安心陪家人； 入职满 1 年享带薪年假，司龄越长假期越多，最长可达 15 天； 婚假、产假、病假等均按国家规定带薪享受，给足生活缓冲期！ （三）暖心关怀无处不在，团队氛围超赞 节日福利：春节、端午、中秋等传统节日，定制礼盒 / 礼品准时送达，仪式感拉满； 生日专属：每月集体生日会，定制蛋糕 + 惊喜礼物，同事共庆超暖心； 日常补给：免费供应办公区冰箱、微波炉、直饮水，热饭、存餐超方便； 定期团建：每月组织聚餐、K 歌、户外拓展，季度还有短途旅游，工作之余尽情放松，同事秒变朋友！

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等多渠道及时响应客户咨询，准确解答产品功能、使用流程及服务政策等问题 2. 主动跟进客户反馈，高效处理投诉与售后需求，推动问题闭环解决，提升客户满意度 3.遵守服务标准与信息安全规范，维护企业专业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备优秀的语言表达、倾听理解与情绪管理能力 2. 责任心强、耐心细致，能适应轮班制及一定强度的重复性工作 3. 具备基础客户服务意识，有客服相关经验者优先 4. 学历不限，欢迎踏实肯学、稳定性高的应届毕业生应聘 5. 熟练使用办公软件，学习能力强，能快速掌握业务知识

招居家客服一名，要求熟悉所有的快运系统，跟单，查件，录单，处理异常售后，仲裁，维护客户，熟悉对接中心处理流程，有意者面议

岗位职责： 1.负责医院健康管理、全科医学、心身医学等战略学科的咨询服务体系建设与优化 2. 面向患者及家属提供专业、温暖、个性化的就医流程指导与健康咨询支持 3.协同临床科室开展健康宣教、慢病管理咨询及医患沟通协调工作 4. 收集分析患者咨询需求与服务反馈，持续提升咨询服务质量与患者体验 5.参与“艺术医院”人文服务场景设计，营造有温度、有深度的健康咨询环境 任职要求： 1. 具备医疗健康、公共卫生、心理学或相关专业背景优先 2. 有3-5年医疗机构咨询、客服、健康管理或患者服务经验 3. 具备优秀的沟通表达能力、共情能力与跨部门协作意识 4.形象气质佳，亲和力强，认同泰康“办医为健”理念 5.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础医疗知识者优先

岗位职责： 1. 负责保险保全、理赔、续期等售后服务工作，及时响应客户咨询与诉求 2. 协助客户完成保单信息变更、退保、贷款等业务办理，确保流程合规高效 3. 主动开展客户回访与满意度调研，识别服务痛点并推动优化 4. 配合保险顾问提供专业售后支持，提升客户信任度与续保率 5. 严格遵守保险监管规定及公司服务标准，保障客户信息安全与权益 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有保险、金融或客服类工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 4. 普通话标准，耐心细致，能适应快节奏服务场景 5. 学历不限，持保险从业资格证或客户服务相关证书者优先 6.大专以上5000底薪加提成 7.大专以下3000底薪加提成 周末双休，法定节假日休息

公司直招，文员客服岗位，无销售性质，接受无经验小白; 岗位职责： 办公室客服，解答用户疑问。工作轻松无任务无压力，放假多。 薪资福利： 综合工资:4000-8000 上班时间： 一天上班7.5小时，不加班，准时下班。月放假6-8天，可调休。 福利待遇： 1、带薪专业培训； 2、购买五险一金； 3、写字楼办公，环境优美，高端下午茶; 4、每月部门团建、生日福利、节日福利、年终奖等; 中山不提供宿舍！！

1.工作内容： 负责处理客户在3C品类商品的售前，售中，售后环节的相关问题(如电脑/手机/耳机等)，通过电话语音沟通的方式提供解决方案，当通未解决完毕或未处理好需要后续联系客户跟进确保问题解决好，提升客户整体购物体验； 2.服务时段:8点-次日1：59点 3.服务意识:有较强的责任心，对工作认真负责有耐心，确保客户的问题得到及时、有效的解决 4.抗压能力:能够应对客户的抱怨和投诉，不被负面情绪影响，具备一定的自我调节能力，在工作中遇到困难和挫折时能够及时调整心态，继续投入工作。 5.学习能力:能够快速掌握公司的产品知识、服务流程和相关政策，以便更好地为客户提供服务 6.沟通能力:沟通表达能力顺畅 7，可在家兼职，不过业绩要达标

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环，提升客户满意度 2. 准确记录并跟进售后工单，协调内外部资源高效解决问题 3. 主动回访客户，收集反馈意见，推动服务流程优化 4. 维护客户档案与售后数据，定期汇总分析常见问题 5. 协助完成退换货、理赔等售后服务操作，确保合规及时 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 具备基础办公软件操作能力，打字速度不低于50字/分钟 3. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验可带教培养 4. 责任心强，耐心细致，能适应重复性工作并保持积极态度 5. 认同周末双休安排，稳定性高，具备团队协作精神

一、职位描述 1、负责为移动人工热线客户提供查询、咨询服务，只接听，不外呼，比如查话费、流量、账单，更改套餐等业务 2、在办公室工作，无需销售，有提供入职培训，接受小白 二、职位要求 1. 会打字、会普通话话即可 2. 有相关工作经验者优先考虑； 3.国语流利，性格开朗，善于与人沟通，有耐心; 三、薪酬待遇 前面两个月保底3000，超过保底工资按照实际最高工资发。 第三个月起底薪2000+绩效＋奖金，综合薪资稳定5000-8000 四、上班时间：排班8小时工作制，8-22点之间排班，月排休6-8天 五、福利待遇 1. 保险：社保 2. 佳节福利：端午、六一、中秋、圣诞、元旦、春节节日礼品，不定期的福利品； 3.假期：国家法定假期正常休假；带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假等 4.技能提升：优秀者满六个月入选《管理学前班》参加管理培训 5. 横向发展：客服-质检-培训师-培训主管-培训经理-培训总监，也可转岗至其他部门，如行政部、人事部等。 6. 纵向发展：客服-组长-班长-主管-副经理一经理-总监-分公司副总

需熟练掌握电脑操作