1、依据公司对产品的需求，配合总监线优化产品定位，参与制定产品企划方案，并与上级达成一致； 2、结合品牌定位及产品规划，组织团队成员推进整条产品线的开发与执行落地； 3、监督所开发产品符合品牌的风格定位、企划方向及相关标准； 4、按照上级明确的设计导向，开展产品研发及配套搭配工作； 5、完成上级临时交办的其他工作任务。 任职资格: 1、热爱极简风格女装，具备从0到1独立搭建产品体系的经验。 2、三年以上同岗位实战经验，时尚敏感度高，能精准把握内部审美取向。 3、熟悉服装成本结构、生产工艺、运作流程及相关规范，掌握扎实的色彩理论与搭配技巧； 4、具备出色的搭配能力与资源整合能力，沟通协调能力强，善于复盘并识别问题； 5、责任心强，具备良好的职业操守，原则性突出。

【岗位职责】 1、市场调研与趋势分析：分析欧美市场的流行趋势、消费行为、竞品及市场需求，判断畅销产品及潜力商品，制定季度商品的企划方案以及开发策划。 2、产品线开发与设计：主导跨境女装产品的生命周期管理，基于全球时尚趋势、跨境热销数据、社交媒体洞察完成开发工作。需要进行款式/面料/色彩等方面的创新，保证产品符合公司风格并具备市场竞争力。 3、可以主导品牌从0到1的商品体系搭建，结合品牌定位制定年度/季度产品线规划（品类结构、价格带、风格主题），建立品牌差异化选品逻辑，控制库存周转率与毛利率。 4、落地能力：能够与供应链部门进行价格、交期、生产能力等方面的有效沟通，筛选优质供应商，确保产品质量与交货期。 5、数据分析与产品优化：和销售部门定期分析销售数据，分析目标市场消费行为，预测品类增长机会点，监控销售数据（转化率、退货率、用户评价），动态调整产品线及库存策略，协同运营团队制定商品推广计划，提供卖点话术、视觉呈现指导。 6、跨部门协调与项目推进：协同其他部门等，推动产品开发进度，确保产品开发按计划推进。 【任职要求】 1、学历与专业要求：服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业统招本科及以上学历优先，海外留学经验优先。 2、工作经验：5年以上服装行业经验，其中至少2年跨境行业经验（亚马逊优先），主导过从0到1的品牌商品体系搭建 3、优先选择有成功案例（如爆款开发、成本优化）或者自带有优质项目的候选人。 4、市场敏感度与分析能力：要求较强的欧美市场时尚敏锐度，了解欧美区域消费者体型差异、审美偏好，通过市场调研及竞品分析判断消费趋势，进行合理的产品开发。 5、设计与开发能力：具有设计理念，能够基于市场需求进行产品开发，并精通面料、版型、色彩等元素的运用。

岗位职责： 1. 负责男士户外服装（如冲锋衣、跳伞外套、功能夹克、裤装等）的整体设计与开发。 2. 根据品牌定位与市场趋势，输出系列设计草图、结构图及完整的款式方案。 3. 熟悉户外面料、辅料、工艺及功能性结构，能提出专业的工艺建议。 4. 与版师、供应商、生产团队密切合作，推进样衣开发及大货生产，把控设计落地品质。 5. 参与品牌系列主题制定、季节企划、色卡与面料选择。 6. 持续关注户外行业趋势、材料技术与运动场景需求，并转化为产品创新点。 7. 配合市场与视觉团队进行产品发布、拍摄与宣传内容的设计支持。 任职要求： 1. 服装设计类相关专业，本科及以上学历优先。 2. 2–5年以上服装设计经验（有机能风、户外装备经验者优先）。 3. 熟练使用Illustrator/Photoshop/Clo3D/Browzwear等设计软件。 4. 深刻理解户外服装结构（如防水结构、风帽结构、口袋系统、透气方案等）。 5. 对户外运动、登山、徒步、露营或城市机能风有浓厚兴趣和美学敏感度。 6. 具有创新能力，能够独立完成系列设计企划和产品开发。 7. 良好的沟通能力与团队协作意识，能与研发、供应链、市场团队高效配合。 8. 注重细节，对品质和做工有高标准要求。 加分项： • 有户外品牌经验（如Arc’teryx、NorthFace、Patagonia或国内同类品牌经验）。 • 有跳伞、攀岩、滑雪等运动经历，对装备有实战体验者加分。 • 熟悉可持续面料、环保工艺者优先。 • 有独立作品集或曾主导系列开发者优先。

1.持续推动VeroModa品类系列实现业绩突破与稳步增长。 2.独立完成设计风格定位、款式绘图及色彩搭配方案。 3.向采购方交付设计图纸，并参与样衣试穿与效果评估。 4.协同采购团队开展款式评审，提供创意支持，并在会后及时修订图纸并同步更新至供应链系统（SCM）。 5.带领团队初级成员开展工作，监督其工作进度与成果质量。 6.达成既定绩效指标，确保业务持续正向发展。 任职要求： 1.具备3-5年快时尚品牌设计师工作经验（或具有可验证的自由职业相关经历）。 2.具备扎实的手绘能力者优先考虑。 3.性格独立，条理清晰，对时尚潮流保持高度敏感与热情。 4.能够在高压环境下高效处理多任务，适应快节奏与紧急交付需求。

岗位职责： 1、依据客户风格定位确定开发方向，制定主题开发方案； 2、通过多种渠道搜集款式素材，完成款式的筛选与组合规划； 3、独立绘制或寻找款图稿，搭配相应面辅料，编制设计样单，保障产品开发准确性； 4、对接款式结构细节，评审样衣版型，确保版型符合预期及样衣顺利实现； 5、优化产品竞争力，把控开发过程中的成本控制。 岗位要求： 1、本科及以上学历，服装设计类相关专业； 2、两年以上欧美快时尚女装全品类设计经验，具备较强的选款与挑款能力； 3、熟悉女装设计开发流程及制版工艺； 4、对国际女装流行趋势有高度敏感性，具有良好的审美素养和设计理念； 5、掌握各类面料特性及拼接工艺，能完成满足客户需求的样衣制作； 6、具备扎实的手绘功底，熟练使用PS、CORELDRAW、AI等设计工具； 7、拥有良好的沟通协调能力，善于学习与创新，责任心强，执行力高。

职位亮点： 聚焦定制化：深度参与客户定制需求，将市场趋势与客户要求转化为畅销款式。 快速响应市场：身处批发一线，设计直接对接市场需求，成果转化快。 成熟供应链：背靠公司强大供应链资源，设计想法更容易落地实现。 发展空间：在快速发展的批发业务中，积累宝贵的设计与市场经验。 岗位职责： 1、需求分析与转化：深入理解内贸批发客户（品牌商、档口、买手店等）的定制化设计需求，结合市场流行趋势、成本预算及生产可行性，进行设计转化与提案。 2、款式设计与开发：负责根据客户要求或市场导向，进行服装款式图、效果图的绘制（包括但不限于外套、上衣、裤装等）。 3、市场与趋势研究：持续关注国内外服装市场动态、流行趋势、竞品信息，为设计提供灵感与方向。 4、客户沟通：与销售、跟单及部分重点客户进行有效沟通，确保设计方案的顺利推进与客户满意度。 5、资料整理：维护设计图库、面辅料库等设计资料。 任职要求： 学历与经验：大专及以上学历，服装设计相关专业优先。1-3年及以上服装设计工作经验，有批发市场、工贸一体公司或服务于批发客户的服装公司经验者优先。 核心技能： 精通设计软件：熟练使用Photoshop、Illustrator，cdr等设计绘图软件。 熟悉服装工艺：了解服装结构、版型、工艺、缝制流程及生产环节，能将设计与生产紧密结合。 市场敏感度：对国内服装批发市场流行趋势有敏锐洞察力和理解力。 能力要求： 1、优秀的沟通理解能力：能精准理解客户（内部销售、外部客户）需求，并清晰表达设计思路。 2、快速响应与执行力：适应批发行业快节奏，能高效完成设计任务并解决问题。 3、抗压能力与团队协作精神：能在压力下工作，与版销售等部门良好协作。 加分项： 有运动休闲式男装设计经验者优先。 2、熟悉国内主要服装批发市场（如广州十三行、杭州四季青等）风格者优先。 3、有成功开发并量产畅销款式的经验。

1. 具备敏锐的时尚感知力，擅长捕捉并分析流行趋势。 2. 熟悉中高端面料特性，能依据季前企划进行面料规划与开发筹备。 3. 拥有基础的服饰搭配与造型审美能力。 4. 根据季度波段主题方向，明确款式开发需求，经总监确认后推进设计落地。 5. 负责完成款式制单、样衣评审，并协同版房及其他相关部门高效对接。 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装设计或相关专业背景 2. 年龄24-30岁，具备3年以上品牌公司设计岗位工作经验 3. 熟练掌握Office、Photoshop、AI、CorelDRAW等设计办公软件 4. 精通人体结构、服装版型工艺、面料应用，手绘及电脑绘图能力扎实 5. 热爱服装设计，思维清晰有条理，情绪稳定，具备良好沟通协作能力

岗位职责: 1. 持续追踪供应商提供的新型辅料及加工工艺，推进季节性辅料项目的开发。 2. 与现有供应商保持高效协作，定期开展实地走访与专业培训。 3. 优化时装展示方案，协同团队确保销售会议呈现高品质的服饰与造型效果。 4. 与Vero Moda中国区品类设计经理保持日常紧密沟通与协作。 5. 联动服装设计师、采购及技术团队，推动项目顺利落地。 6. 根据当季流行趋势，主导满印图案、梭织面料及针织定位印花的设计工作。 7. 负责季节性徽章与刺绣元素的创意设计。 8. 完成标签与辅料的设计及整体排布规划。 9. 分析未来图形与印花发展方向，按季度编制趋势分析PPT报告。 10. 参与品类专项零售反馈会议，并协同生产团队完成图案核对工作。 任职要求： 1. 具备至少3年图案设计相关工作经验（或具备可验证的自由职业经历）。 2. 熟练掌握Adobe系列设计软件。 3. 具备良好手绘能力者优先考虑。 4. 工作独立性强，条理清晰，热爱时尚行业。 5. 能够适应高强度工作节奏，有效应对多任务并行及紧迫交付周期。

岗位职责： 1、主导产品创意构思与设计执行，确保设计方案契合品牌调性及市场实际需求； 2、跟踪行业动态，研究竞品产品策略，为新产品开发提供有效设计指引； 3、依据设计任务，合理规划材料选择与质感表现，兼顾工艺可行性与成本管控； 4、参与样衣/样品评估环节，确保设计成果满足既定标准及功能使用要求； 5、协同业务与采购团队推进项目落地，及时处理开发过程中的各类设计问题； 任职要求： 1、大专及以上学历，设计类相关专业背景； 2、具备箱包、服装、鞋履等相关领域设计经验者优先考虑； 3、拥有优秀的创意能力与美学素养，具备创新意识，对时尚品牌设计有深刻理解； 4、熟悉箱包消费市场趋势，具备前瞻性的设计预判与潮流引领能力； 5、精通箱包结构设计逻辑及色彩、纹理的搭配应用，增强产品的视觉吸引力。

我们是供应链，主要给几个主播开发新款 需要设计师。

8.28号需要一位指挥，有空的联系

招点位，康乐铁桥

广州市南沙区招空调冷凝水镀锌管安装

广州白云区找一个吊车指挥6000加班25包住不包吃，联系电话

广州南站附近招一名履带吊司机，大概一个月活，附近有闲着师傅联系，李总

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.根据市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣打样跟进 3.协同生产、采购及销售部门，确保设计方案可落地并符合成本与工期要求 4. 参与面辅料市场调研，收集流行元素与新技术应用信息 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力与原创意识 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神 5.有相关实习或项目经验者优先

1、 不要学院派，要懂批发市场，能出爆款的实战型设计师。 2、 会看市场、会出款、会改款、盯样衣、效率高、能落地爆款、能把工作当成自己的事业来对待。 3、 风格：以十三行市场为切入口，韩系温柔/通勤气质/简约百搭。 4、 薪资：月入过万很常态，爆款另有高额奖励，能力越强挣越多，上不封顶。 5、 团队简单，事情纯粹，专心做设计搞事业。 6、 上班时间：正常的早九晚六单休，想赚大钱，加班时间自由安排。 7、 想稳定长期工作，想赚钱的设计师，欢迎联系！

急招设计师，，擅长十三行、沙河市场操作经验。需擅长服装全品类设计，包括时尚、简约气质、极简风等风格。具备独立开发、改版能力，并有色彩搭配经验。薪资待遇为底薪8000至8500元，具体薪资面议，另加提成。

【主设计师｜韩系通勤女装】 店铺：一颗小野莓 风格定位：韩系通勤女装 目标客群：25-30岁，注重日常通勤、质感穿搭、实穿性与时尚感的结合。 【岗位职责】 1. 负责店铺韩系通勤风格女装的款式开发、改款设计及产品企划工作，能根据品牌定位输出符合店铺调性的产品方向。 2. 关注国内外时尚趋势、流行元素、竞品店铺及市场大盘变化，结合店铺销售数据和业绩目标，制定季度/月度开发主题与产品规划。 3. 根据产品开发计划，推进款式收集、选款、改款、设计出图、面辅料选择、样衣跟进等工作，确保开发节奏和上新质量。 4. 具备较强的审美能力和搭配能力，能从版型、面料、颜色、细节、穿搭场景等方面把控产品风格，提高款式竞争力。 5. 对样衣开发结果负责，跟进打版、试版、改版及最终成衣效果，确保产品符合店铺风格、品质标准及销售需求。 6. 协同运营、拍摄、供应链等部门，结合销售反馈持续优化产品结构，提高爆款率、动销率及店铺整体产品竞争力。 7. 能适应电商女装快节奏开发模式，按时按质完成各阶段开发任务。 【岗位要求】 8. 女装设计开发经验5年以上，擅长上下装开发，有韩系通勤、轻熟、简约质感类女装经验优先。 9. 具备独立开款、改款、选款及产品企划能力，有原创设计或买手改款经验者优先。 10. 熟悉电商女装开发流程，了解面辅料、版型、工艺及成衣落地效果，能把控从设计到样衣完成的全过程。 11. 具备良好的审美能力、市场敏感度和流行趋势判断能力，关注国内外时尚网站、品牌趋势及竞品动态。 12. 有一定团队管理或带助理经验，能合理分配开发任务并推动团队高效完成工作。 13. 责任心强，执行力强，目标感明确，能接受快节奏工作，有较强的抗压能力和结果意识。 14. 有好胜心和上进心，愿意与店铺共同成长，能服从公司及上级工作安排。 【工作时间】 大小周工作制。 【加分项】 1. 有成熟类似风格的电商女装店铺主设计师经验； 2.熟悉韩系通勤、轻熟简约、质感女装风格； 3. 有打造爆款、系列企划、产品结构规划经验； 4. 对淘宝/抖音女装市场及竞品有较强敏感度。

潮牌设计师6K-13K有好的沟通能力周休一天

岗位职责： 1、按波段开发计划完成所负责货品的开发设计。 2、明确品牌定位与产品风格，根据品牌定位及流行趋势安排产品款式开发。 3、按时完成个人产品开发计划，负责所属系列的完整性，包括面辅料的应用，设计细节和工艺把握，饰品和成衣的搭配。 4、结合销售数据和客户反馈，进行款式分析和开发调整。 任职要求： 1、服装设计本科以上学历，5年以上服装设计师经验，3年以上休闲风格经验； 2、熟练使用设计软件，手绘能力良好，设计专业基础扎实； 3、对市场有一定的观察力和敏锐度，对市场品牌有较好的解读能力，能独立完成系列产品设计及搭配，有好的审美认知。 4、有责任感和团队合作精神，能承受较大的工作压力。

花都汽车城招聘自动焊操作工，厂里包吃包住，中途可以预支

一、[工作内容] 主要是做手机配件，电子产品，工作内容简单轻松，手工活，坐班，空调车间，普通工衣，在招、仓管,QC，包装，组装，质检，贴标签，CNC数控。 二、招工要求 1,18-45岁，学历无限;工作轻松。当天安排住宿， 三、工资福利待遇 临时工:20-22一个小时，包吃住(最少打卡满15天)月保底5500-6000 正式工:底薪2800+加班费+福利(200)+全勤(400)+岗位补贴+产线奖励每月综合工资:7000/月 每个月15号发工资，离职结清 住宿:住宿为4-6人一间，(公寓式宿舍)住宿免费、独立卫生间(空调、电扇)全天候热水，卫生间，阳台，储物柜等; 坐着上班，工作简单轻松坐班、全中央空调。各别部门可以携带手机。 工作时间 8:00-12.00 13.00-17.00 18.00-20.00 工作俩小时休息20分钟喝水抽烟玩手机时间(中间休息2个小时) 每月休息4-6天，人性化管理，轻松、自由、讲人权.、

不体检，工作内容:包装，罐装。 23-40岁 长白班，普通工衣，工作简单轻松 化妆品生产制造， 纯包吃三餐，不用花钱 月收入5500左右

直接到厂直面小时工，没有复杂薪资结构、没有复杂离职流程、，厂区直面小时工！！！ 220-240/天，宿舍4人间上床下桌，月综合到手6000-7000 1:公司配置:员工驿站，休闲休息区，奶茶咖啡店，小吃零食 小卖部齐全; 2:周边商圈配置，交通便利，地铁站，步行街，小吃街等娱乐商圈 3、工作环境:干净卫生，车间都是安装了空调的，有休息区，人性化管理。 4、工作内容:贴标签、插件、装纸箱、打螺丝、打包、包海绵、放说明书、穿片，等简单易上手岗位. 5、吃住:包吃包住，下午茶标准免费提供(水果+饮料+小吃搭配) 宿舍就在厂区，统一公寓宿舍4人一间，配备空调，洗衣机，热水器，免费wifi，洗澡间，卫生间，阳台，厨房，独立衣柜，独立电脑桌，水电费均摊; 6、娱乐:公司有免费的健身房，乒乓球室，桌球室，羽毛球馆，舞蹈室，篮球场，游泳池等都是免费的;

美的集团美的工厂直招，若来工厂面试，发现不是美的工厂直招，直接补偿你十倍来回。 工作地址：佛山市顺德区北滘镇美的总部 主要生产电饭煲，压力锅，电磁炉，电水壶，空气炸锅等小型家电。 一、【工资待遇】 一个月全勤（月休4天，入职当月购买五险一金），综合工资5000-6000左右，老员工全勤6000-7000，主要看个人工作能力和工作岗位的技术含量。岗位不同工资不同。只要愿意学习、踏实努力，美的就有很多晋升机会。 每个月15号准时发放上个月工资，从不拖欠工资。 二、【工作内容】 主要负责贴商标条码，放海绵.附件，装配小零件，打螺丝，放泡沫等。 车间都是安装了空调的人性化管理（上班不需要防尘服，不过安检，免费发厂服，上班可带手机，工作简单易学上手快，有师傅细心教导，岗位多晋升机会大。) 三、【工作时间】 8:00-20:00（包括了加班两个半小时）中午休息一个小时，下午三点半下午茶20分钟，免费发面包饮料，每天工作10.5小时。月休四天，周日休息。 四、【宿舍配套】四人间公寓电梯宿舍，空调，洗衣机，热水器，饮水机，WiFi等设备齐全，免费使用。入住不需要交费用，水电费四个人平摊，一个月几十块。 五、【包吃住】 因为集团有补贴，食堂的饭菜可口、实惠、分量足、种类多、营养搭配均衡。公司还每天为员工免费提供下午茶有水果，饮料，牛奶，面包点心等。 六、【休闲娱乐】宿舍楼下健身房，乒乓球室，桌球室，篮球场等对美的员工免费开放，免费电动车，小车充电。 七、【福利多多】【我们每年有3千到5千的年终奖。根据出勤月数和绩效计发】【每年八月份，公司员工有7至10天的年假。年底春节有10天左右假期，年底双薪】【只要是美的在职员工可在职工医院免费享受取药看病治疗】 八、【面试条件】带好身份证+行李。当天来厂面试，当天安排宿舍。从面试、宿舍安排到岗位分配，我都会全程跟进、提供协助，请安心入职。 美的工厂直招，直接来工厂面试和工厂签订劳动合同【不是任何第三方】若发现不是美的工厂直招，赔偿十倍。 工作地址为佛山市顺德区北滘镇美的总部，距离广州南站很近的，欢迎来厂参观。

岗位职责： 1.负责协助设计师完成女士内裤的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成品的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心

15天一结可以长期做，天天发钱.不用体检 [强]临时电子身份证也可以 [强]上班可以带手机 [强]招聘岗位：分拣.扫描.等 [强]不扣钱，满5天就纯价格。 [强]需要能接受两班倒 [强]200元 [强]公寓住宿4人间 [强]走路上下班15分钟内 18～45周岁 广州小鹏物流 [红包]叉车工:280元/天 [红包]普工：250元/天 200元。 公寓式宿舍 4人间，，正常离职。住宿费含水电， 吃饭自费，。 ，（劳保鞋＋安全反光马甲＋安全帽＋手套） 注意事项：四大忌口，入职需开具无犯罪记录证明，驻厂可协助开具。 12点集合免费发车！

1. 负责客户全屋定制需求沟通、上门量房、户型方案设计。 2. 使用酷家乐/三维家出效果图，CAD出施工图纸、拆单。 3. 做好预算报价、方案讲解，独立跟进谈单、签单。 4. 对接工厂生产及现场安装，跟进售后问题，保证方案落地。 任职要求（新手肯学也可以） 1. 1年以上全屋定制设计经验，熟悉衣柜、橱柜、榻榻米等全屋柜体设计。 2. 熟练酷家乐、三维家、CAD软件，能独立出图、报价、拆单。 3. 熟悉板材、五金、生产工艺及安装流程。 4. 沟通能力好，有审美、责任心强，能独立谈单落地。 薪资福利 底薪+高提成+多劳多得； 月休、法定假期、餐䃼、等福利齐全 工作说明 接待设计为主，不用自己跑业务，专注设计与客户对接。

公仔娃娃厂：长期工，短期工，无需经验 1、招聘信息 大量上人，不卡名额 年龄：18–45周岁，男女不限，无需经验，可接收 2、员工工价 26/小时，综合7000-8000元，工期1个月～长期 3、厂区福利与要求 无需体检，好辞工 食宿：包住包吃，公寓宿舍，环境好 班次：两班倒/长白班，有站班、有坐班 岗位：普工，可挑选岗位，工作轻松上手，内容简单 产品：生产公仔，洋娃娃，玩具包装，娃娃质检 发薪：每月15–20号准时发薪 4、借支与面试时间 员工满7个工作日，可预支生活费500元 人走账清，不拖欠工资