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招聘知名洗发水测试员，不需要健康证、积极主动，年龄20-40。工资：150/天+20（补贴）+提成档期：7月11-上班时间：9:00-18:00工作地点：大参林二百八十七地址：广东省广州市增城区新塘镇群贤路231广发大厦北10-12号工作内容：负责帮顾客检测头皮和介绍产品等工作，有意可联系：（手机同步）

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招聘蔬菜整理员。薪资为4000元以上/月。工作内容包括：负责蔬菜到货验收，检查新鲜度及品质，剔除腐烂或不达标产品；按品类进行分拣、去根、去皮、清洗及保鲜处理，对散装蔬菜进行打捆或保鲜膜封装；及时上架陈列，确保货架整齐饱满并标注价格及日期；定时巡查台面，喷淋保湿并整理翻新，下架临期或萎蔫商品；维护蔬菜区卫生，清洁操作台及水槽，协助盘点库存，为顾客提供选购建议。有生鲜经验者优先。任职要求：熟悉蔬菜的入库和出库流程以及整理收纳，高中及以上学历，有相关工作经验者优先。

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招聘岗位从今晚开始，周一至周六工作。班次一：20:30至06:30，薪资18元/小时。班次二：00:10至12:10，薪资19元/小时。工作地点在广东广州。

明天下午两点，步梯，从化横江岭： ①石膏板556件，每件23kg，每件体积0.6m*0.6m*0.09m=0.0324㎡。 ②其中76件卸货在一楼就行，180件卸完搬上去二楼，180件卸完搬上去三楼，120件卸完搬上去四楼。 ③卸货地离楼梯10米左右。

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【工作内容】 1、配合车间主任完成日常事务性工作 2、负责与采购部门及供应商之间的到货协调与沟通 3、每日统计车间生产产量，并核算计件工资数据 4、制作产品包装外箱所需条码信息 5、对已完成包装的产品进行质量抽检 【任职资格】 1、中专及以上学历，******； 2、具备良好的电脑操作能力，熟练掌握EXCEL等办公表格制作 3、有生产文员或仓库文员相关工作经验者优先考虑 4、仪容整洁，形象良好，具备较强的沟通与表达能力 【工作时间与福利】 工作时间： 单休制，周一至周六，上午8:00-下午18:00 午休时间： 提供充足的午间休息时间 薪资待遇： 提供行业内具有竞争力的薪酬（具体薪资面议） 福利保障： 缴纳社会保险，享受国家法定节假日

招聘:广州白云区金沙洲交通导员数名，年龄20-55岁，12小时包住不包吃上班四天以后。可以预支一天100（），工资150元/天。

明天招两个临时工，点对点230元，点洞，益群电话

岗位职责 日常运营与物料配送 - 全面负责线边仓（生产线旁物料区）的日常运作，确保JIT模式下物料准时供应。 - 根据生产计划及节拍安排，统筹物料接收、检验、上架、分拣及配送至工位，避免因缺料导致停机。 - 严格执行先进先出（FIFO）原则，监督BOM一致性，落实批次与序列号追溯管理。 - 推行5S/6S/8S管理，保持线边区域整洁、通道畅通、物料定置清晰标识。 二、库存与账物管理 - 组织实施日盘点、循环盘点及月度全面盘点，确保账、卡、物三者一致。 - 控制库存差异在行业领先水平（≤0.3%~1%），及时处理盈亏、呆滞及超期物料。 - 设定安全库存与最小/最大库存标准，触发缺料或超储预警，推动呆滞物料消化。 - 负责不良品、报废品、退料、余料及工装/治具的专区存放与台账登记。 - 保证ERP/WMS系统数据实时准确，涵盖出入库、移库、盘点及损耗记录。 三、团队与人员管理 - 管理线边仓管员、配送员、叉车操作员等人员，合理排班、分工并监督执行。 - 制定标准化作业流程（SOP）与操作规范，开展物料识别、系统使用、安全、ESD及质量培训。 - 实施绩效考核机制，评估效率、准确率、5S执行、安全与合规表现。 - 带教新员工，提升团队稳定性、士气及多岗位胜任能力。 四、流程优化与降本增效 - 优化库位规划、配送路径、补货频率及ABC分类管理，减少搬运距离，提升人效。 - 推广目视化管理、看板系统、安灯机制与防错措施，降低错料、混料与损耗风险。 - 分析库存周转率、配送及时率、线边库存天数及物料损耗指标，持续推动成本下降。 - 参与SOP、BOM、包装方式及料架设计优化，满足线边实际使用需求。 五、安全、质量与合规 - 落实防火、防盗、防潮、防尘、防静电（ESD）措施，定期检查消防设施与设备状态。 - 危险化学品依照MSDS要求进行存储与操作。 - 执行ISO9001/IATF16949体系要求，发现物料质量异常立即隔离、上报并跟进处理。 - 确保零安全事故，规范作业行为，落实劳动防护与应急演练。 六、跨部门协同 - 与生产、采购、IQC、主仓、计划、设备等部门保持联动，及时传递需求与异常信息。 - 快速反馈缺料、错料、质量问题、包装缺陷及损耗情况，并跟踪闭环解决。 - 参与生产例会与物料协调会议，保障产线运行连续性。 任职资格 大专及以上学历，具备相关仓储管理经验，熟练操作ERP/UMS系统

1、负责AAR问题清单：评审并识别AAR相关问题，与DRE协作完成零部件层级的AAR问题清单整理； 2、AAR样件签批：评估并识别AAR样件存在的问题，在零件上明确标注问题位置或签批确认状态； 3、座椅PhotoBook编制：针对座椅常见缺陷，建立标准样件、限度样件及不合格样件的图示说明，包含缺陷描述与标准要求的指导文件。

一、岗位职责1、计划管理 (PC - 生产控制): （1）产销协同 (S&OP): 牵头组织月度产销对接会议，整合销售预测、客户订单及产能实际，制定可落地的主生产计划(MPS)，并根据实际情况动态调整。 （2）生产排程: 编制周/日生产作业计划，精准下达至SMT、注塑、装配、测试等各生产单元，平衡各环节负荷，保障生产效率最优。 （3）进度管控: 实时跟踪生产执行进度，及时发现瓶颈环节（如模具切换、芯片缺货），联动生产、工程等部门快速响应，确保计划按时完成。 （4）产能规划: 分析中长期产能使用情况，为设备增购、产线布局优化及外协决策提供数据支撑。 2、物料管理 (MC - 物料控制): （1）物料需求计划 (MRP): 依据主计划准确推算原材料、PCB、IC、塑胶粒、包材等物料需求，保障物料配套及时到位。 （2）库存策略: 建立并持续优化分类物料的安全库存机制（如关键IC设高安全库存，通用物料推行JIT模式），提升库存周转效率，降低资金沉淀。 （3）呆滞预防: 密切监控库存动态，牵头处理积压物料与不良品，联合研发、采购推进替代或消耗方案，防范库存风险。 （4）供应商协同: 与采购团队紧密配合，跟进重点物料（尤其是长交期物料）到货进度，应对供应异常，保障产线不断料。 3、系统与流程优化: （1）ERP系统主导: 主责公司ERP系统（如SAP, Oracle, 金蝶）中PP/MM模块的日常维护与流程优化，确保BOM、库存、工单等核心数据准确无误。 （2）流程建设: 梳理并完善从订单接入到交付完成的PMC标准化作业流程(SOP)，提升团队执行效率。 （3）数据分析与报告: 定期输出订单准时交付率(OTD)、库存周转率(ITO)、计划达成率、物料齐套率等关键指标分析报告，推动运营持续改进。 二、任职资格 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、企业管理等相关专业优先考虑。 2、5年以上制造业PMC全链条工作经验，其中至少3年担任PMC经理或高级主管职务，须具备小家电行业从业背景。 3、熟悉小家电产品（厨房电器、生活电器、个人护理电器等）的制造流程（注塑、装配、测试）、BOM架构及物料特性。 4、具备应对芯片短缺、销售旺季订单激增、紧急物料短缺等复杂供应链场景的实际处理经验者优先。 5、精通PMC知识体系：深入掌握主生产计划(MPS)、物料需求计划(MRP)、产能需求计划(CRP)、库存管理等核心方法，并能有效落地应用。 6、精通ERP系统：必须熟练操作金蝶、用友、SAP等至少一种系统，具备主导系统流程优化的能力。 7、具备出色的数据分析能力：熟练使用Excel（函数、透视表），能够运用BI工具（如Power BI）进行数据整合与可视化呈现。 8、了解供应链整体运作：熟悉采购、生产、仓储、物流等环节的运行逻辑与关键控制节点。 9、具备优秀的沟通协调能力、多任务处理能力、抗压能力、逻辑思维与系统性思维，工作责任心强，坚持原则，注重细节，结果导向明确。

工作内容： 1、编制物料需求方案，统筹订单生产排程，确保按时交付满足客户需求； 2、跟踪物料准备及订单执行进度，协调各方资源，保障生产有序开展； 3、密切监控生产环节中的突发问题，必要时组织应急会议并推动异常闭环处理； 4、科学规划生产排产，优化库存配置，对库存异常情况及时牵头跟进解决； 5、负责订单全流程对接，提升供应链与商务信息协同效率，参与周期性产能供需规划； 6、管理外协加工单位并维持良好合作关系。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上生产计划或物控相关工作经验； 2、了解制造企业生产工艺流程，熟悉电子元器件基本特性； 3、具有较强的责任感、沟通协调能力、理解能力和应对压力的能力； 4、逻辑清晰，反应敏捷，工作责任心强； 5、有汽车电子领域工作经验者优先录用。

明天新增几个人，25-45岁，不要暑假工

招聘两名夜班人员，今晚工作。薪资为高价保底。工作地点在广东广州。

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