SMT技术员/工程师 1.中专及以上学历，电子工程、机械自动化或相关专业；2.有1年以上SMT设备操作或调试经验，熟悉SMT工艺流程；3.具备良好的沟通能力和团队协作精神；4.能适应倒班工作，责任心强，能吃苦耐劳。1.负责SMT生产线的日常操作与维护，确保生产流程顺畅；2.操作和调试SMT设备，如贴片机、回流焊等，保证产品质量；3.协助处理生产过程中出现的技术问题，提升生产效率；4.参与SMT工艺优化及新产品导入（NPI）相关工作。 薪资福利:提供免费住宿（水电费平摊），免费工作餐，缴纳五险()，定期体检。 招工人数:5人 投递邮箱：，投递时请注明岗位名称；企业参与开发区人力资源市场12月20日周六8:30 - 12:00现场招聘会，招聘地点：吴江经济技术开发区人力资源市场（云梨路1028号），公交线路：735路、736路、750路、760路“庞山湖人力资源市场”站下；轨交4号线吴江汽车站下转736路“庞山湖人力资源市场”站下 工作地址:苏州市吴江区兴东路999号德尔产业园30幢

参与班组及车间组织的各类学习活动，持续提升个人专业能力。 2、负责管辖区域内设备与设施的维护、保养、技术改造，以及生产现场操作人员行为规范的监督执行。 3、严格按照月度设备维护计划实施设备保养，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产流程稳定运行。 4、落实车间零星任务及立项项目的具体执行工作。 5、定期对设备操作人员开展设备使用知识、安全操作规程等方面的培训。 6、组织开展管理区域内员工对环境因素及危险源的识别培训与日常检查。 7、保障所辖区域设备设施的完整性与安全性，发现异常情况及时进行维修处置。 8、承担夹层区域的清洁与巡检工作。 9、积极推进设备设施的技术改进与创新，助力产品质量提升与生产成本优化。 任职要求： 1、25届应届毕业生，本科及以上学历，机电类或设备相关专业，通过大学英语四级考试 2、有校院或班级学生干部经历、获得奖学金者优先考虑

招聘：电气设备状态监测及故障诊断技术研究员 薪资：面议 岗位职责：开展包括基于电气参数辨识、人工智能、融合电气与非电气量的电动机、电缆、变压器、电容器等电气设备状态监测、故障诊断、健康状态评估等研究工作，负责相关课题的算法研究与开发、组织实施、对外推广应用等工作。

1.负责梭织批量订单的技术工艺制定与落地实施。 2.对开发转量产的订单进行生产可行性分析，评估量产稳定性，预判潜在异常并优化工艺以预防问题发生。 3.跟踪大货生产过程中的品质表现，确保工艺执行的持续稳定。 4.与研发部门协同推进新工艺开发，掌握功能性工艺的技术配方。 5.配合完成大货颜色及功能性能的确认，保障其稳定达标。

有机加车间现场生产计划制定实施经验，统筹安排各工序工作与协调，使生产有序平稳运行。

液压系统方案设计，掌握液压流量、压力、功率及扭矩的换算关系， 实现液压各支路元件的合理分配与精准控制， 负责整机设备的液压集成化方案开发与优化

液压传动方案设计，熟悉液压流量，压力，功率，扭矩换算，实现液压各路部件的液压分配和控制，整机设备方案开发

1、ICT、FCT治具设计； 2、根据客户GB文件治具分析、项目方案制订并设计； 3、治具MOM下发、装配中技术指导； 4、熟练使用SolidWorksCAD设计软件； 5、精雕编程；

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

1、制定并跟进项目开发进度计划，确保项目按时交付且符合客户需求。 2、协助业务部门与客户开展技术对接，定期向客户反馈项目进展情况。 3、主导模具试模过程跟踪，组织并审核模具验收及鉴定工作。 4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。 5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证，提出优化建议。 6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证，完成测试环境搭建及相关测试工作。 7、牵头组织新产品试产，召开试产前准备会议，编制试产计划与生产工艺流程。 8、监控试产执行进度，汇总试产过程中出现的问题并主导闭环处理，确保产品顺利转入量产，并对生产人员进行操作培训。 9、核对研发BOM与样机实物一致性，并完成向生产BOM的转换与导入。 10、组织试产总结会议，形成并提交《试产总结报告》。

招聘： 【漕湖纳希微】 一点面试！ ⚠不穿无尘服、不看显微镜、非流水线！坐班！坐班！坐班！ ⚠入职缴纳社保，个人部分公司全额承担，个人无需出钱！ ⚠打卡满5天可预支1000，！ ⚠ 招聘岗位： 目检员工人 18-38 工作内容：坐班，不穿无尘服不看显微镜！工作轻松！ 工价：白班250(含餐补) 夜班260(含餐补) 合同期4个月！每月5号发薪！每周可预支1000元！ 上班时间：7：45-7：45！ 工作要求：有工厂的工作经验、细心、无纹身烟疤、会26个英文字母。

今天下午，明天8吨12没有活，各位老板照顾 车在吴江山湖花园 电话：

招聘 地址: 相城区高铁新城 打荷：4500～5000 灶台：6500-8000 切配：5500-6500 蒸箱：5000-6000 洗碗阿姨:4300 服务员:4500-5500 迎宾:4500-5500 传菜:4500 月休三天包吃住，节假日补休，过年不放假，宿舍近环境好。江湖勿扰！（） 平台

短期工可预支多劳多得一天300-500 任职要求：年龄18-45 当天入职当天就可以上手，前期老师傅带(身无分文可过渡一下) 一、工作无需经验，无犯罪记录。有无经验都可都有师傅带。 二、全职时间自由，一天8小时，上午10点-14点下午17点-21点。 三、综合薪资:7000-12000，多劳多得。 四、当天入住，当天上岗

12.26打杂8小时 一天一结140/天 一天一结140/天 车接车送 7：30集合 地面组装小设备，拧螺丝 报名电话☎

生产技术培训生是企业为储备未来生产技术核心人才或管理梯队而设置的岗位，主要面向应届毕业生或初入职场的求职者。以下是该岗位常见的招聘条件及关键信息： 一、基本要求 1.**教育背景** -学历：中专、大专及以上（部分企业需本科）。 -专业：机械工程、自动化、电气工程、化学工程、材料科学、工业工程等理工类相关专业优先考虑。 2.**经验要求** -面向应届生或具备1-2年相关领域工作经验者（以培养为导向，接受无经验人员）。 -拥有生产实习经历、设备操作经验或参与过工艺改进项目者优先录用。

招聘：储备技术员，储备干部 薪资：5001-7000元/月 负责工序机台操作和日常维护工作，及时处理机器异常并进行反馈。

岗位一：技术部副主任1名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟悉产品开发流程及试验评价方法，熟练使用UG画图软件，能适应出差 岗位二：技术部科员2名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟练使用UG画图软件，能适应出差 相关待遇：副主任薪资6000+，科员5000+，具体甲方面议。双休，缴纳五险一金，公司有食堂，福利待遇特别好。

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

CNC龙门加工中心人员1-2名，有2年以上工作经验。包吃不包住，每日10小时单休。工作地点：江苏省吴江区七都镇。有意向者联系

苏州市张家港市招二保焊/气焊，长白班，要证会焊就行，工资11000-13000包吃住，年龄:18-45岁，每周都可以预支工资

长白二保 工作时间：7到7 焊工岗综合日薪直达 干箱焊工：420-460元/天 特箱焊工：400-440元/天 冷箱焊工：375-425元/天 可以外派到青岛的联系哈

急聘钳工装配、打磨、气保焊工,油漆、电工师傅45岁以下

1.张家港项目需2名库卡机器人，工艺:SPR,涂胶，点焊，弧焊，视觉，拉铆 工期一个月。工价100/H包住 2.苏州吴中园区：急需机械设计人员3名，工价120-130/H；电气工程师3名，工价110——120/H，工期两个月左右 管吃。要求具有3C/锂电行业的非标类产线类设备项目经验， 能独立处理项目，熟悉欧姆龙或倍福。 3.需求电气工程师3人，汇川AM/AC系列，电机转子，项目地宁德，工价100，工期半个月左右，包住宿和大交通，确认后需尽快到岗 联系方式:

苏州市昆山蓬朗钣金厂小工，会油漆、打磨、切隔，并能配合出差，安装风管，45以内，有相关经验，有离职证明、登高、安全等相关技术证书优

招聘要求： 1、年龄：16-45岁；当天面试可以安排住宿招聘职位： 普工、操作工、组装工、作业员、包装工、质检、物料、仓库、实习生等岗位（轻松易操作） 薪资结构： 正式工：底薪＋加班＋绩效+岗位津贴+夜班补助＋全勤等综合工资6500-7500元以上 小时工：282一天，月工资7500-8000，可预支工资，随走随结工作内容： 1、生产：笔记本主板、笔记本电脑、芯片、无线通讯产品等电子产品 2、全坐班，长白班，工作管理人性化，相对自由； 3、空调车间，无异味，无噪音工作时间： 1、早八晚八，工作10.5小时，休息1.5小时，上六休一，两班倒 2、正常5天8小时多出时间算加班，平时1.5，周末2 倍，国假3倍 食宿情况： 1、厂区有食堂，一日三餐免费，酸奶水果饮料一应俱全，可自由选择 2、住宿4-6人间有空调、洗衣机、热水器WiFi等全部免费

操作数控钻铣床，三轴，凯恩帝系统，会简单编程，能看懂图纸，能适应加班、倒班。

岗位职责： 1.主导和协调厂内新机种开发工作，确保开发流程的高效和质量。 2.通过试产成熟度看板管控机种开发健康度，并做出相应安排。 3.独立进行项目沟通与协调，确保项目按时交付且满足质量标准。 任职要求： 1.大专以上学历。 2.具备国产品牌NB机构件项目管理经验，3年（含）以上经验者优先。 3.熟悉外观冲压件全制程专业知识，能够独立进行内外部沟通协调。 4.能够独立完成机种NPI开发，包括但不限于交期、品质、成本控制及问题解决。

集装箱制造 注:60天以上高价短期工+免费体检+高温补贴16元/天+焊工可以考证+可日结.可预支 焊工不需要证.有点二保焊基础就行. （有基础焊工）380～450元/天 （普工）330～400元/天.少量 具体工资根据产线分配岗位工种来定.上线以后.干满月不会低于以上约定工资. 优势 一、免费体检（需身体健康） 二、整体工资相比其它箱厂高 三、全新宿舍设施配套齐全 四、可以接收银行卡 五、顶岗10天可预支2000 六、烟疤纹身不是太离谱都可以 七、7月8月9月除工资以外另加高温补贴16元/天 年龄22-45岁，初中以上文化.个人简历要会写.基本安全常识要知道、住宿免费:水电管理费（合计7元/天）上下班班车免费接送，吃饭餐补10元/天包含工资内. 注:可选日结模式可选预支模式、正式顶岗满10天可预支2000元.以后顶岗满10天也可预支2000以此类推.