【公司介绍】 慧工智能在制造业扎根10年，服务过1000+制造企业。INA（Industrial iNtelligence Agent）是我们的工业智能体业务线，产品品牌为iMate（慧行）——一个面向制造业的三层AI智能体平台。我们不做通用的AI聊天工具，我们在构建制造业AI的基础设施。 【岗位背景】 iMate正在从“验证期”进入“规模化期”。注册用户和日活持续快速增长，产品迭代速度迫切需要跟上用户增长和客户诉求： 1. 企业级管理后台：多租户隔离、一键发布、数据留存、用量管控——这是客户高频反馈的核心缺失，“iMate做的东西没法给别人用”必须解决。 2. 数据连接器框架：每个FDE项目都需要对接客户的ERP/MES/PLM系统，需要可复用的连接器框架。 3. iLink智能体平台底座：身份系统、计费/权益体系、Token中转管控、权限体系——这些是企业级产品的技术门槛。 产品的质量和迭代速度直接影响客户签约和交付效率。我们需要更多研发力量加入，一起把iMate建设成制造业AI智能体的基础设施。 【岗位职责】 iMate是一个覆盖桌面端、服务端和平台底座的完整产品。作为研发工程师，你的工作会横跨多个技术层面，不设“前端/后端”的固定边界——什么模块需要你，你就做什么模块。具体方向会根据你的技术特长和产品当前优先级来确定，典型工作包括： 1. 企业级管理后台开发：多租户隔离、用户管理与权限分级（RBAC）、技能市场发布审核与版本管理、操作审计日志——客户高频反馈“没法给别人用”的核心补全。 2. iLink智能体平台服务端开发：智能体运行环境、Agent/Skill调度框架、Token中转与管控、MCP协议实现、权限与审计中间件。 3. 桌面端客户端开发：iMate跨平台桌面应用（Electron），持续优化稳定性（白屏修复、登录鲁棒性、离线模式），提升用户体验。 4. 数据连接器开发：可复用、可配置的企业系统连接器（ERP/MES/PLM/OA），支持多种协议（REST API、数据库直连、MQTT、OPC UA、文件导入）。 5. 技能市场与管理控制台前端：Web端后台的交互界面，覆盖用户管理、用量监控、智能体运维、数据看板。 6. 工程基础设施：发布链与CICD体系、E2E自动化测试、代码质量规范、私有化容器化部署方案。 不论什么方向，你都会参与： 1. 响应用户反馈和稳定性问题，持续打磨产品体验。 2. 参与产品路线图讨论——当前最重要的话题是企业级管理后台的架构设计和产品功能优先级排布。 3. 与FDE团队保持反馈闭环，确保一线交付中遇到的技术问题能快速归因和修复。 【岗位要求】 必须条件： 1. 2年以上软件开发经验，以下技术领域至少精通一项并有实际项目经验： 1.1 服务端开发：熟悉Go或Python（iMate/iLink平台主力语言），理解API设计、数据库设计、并发处理。 1.2 客户端/前端开发：熟悉TypeScript/JavaScript和React（桌面端Electron或Web端管理后台），理解组件化开发、状态管理。 2. 计算机基础扎实：理解网络协议、数据库设计、常用数据结构，能写出经过线上考验的代码。 3. Owner意识：不是“接需求写完就算”，是为自己负责的模块长期稳定运行负责——写完只是开始，持续运行不出问题才是交付。 4. 至少日常使用一种AI编程工具（Claude Code、Cursor、GitHub Copilot等），不排斥AI辅助开发，愿意用AI提升自己的工作效率。 加分条件： 1. 熟悉Go + PostgreSQL技术栈。 2. 有SaaS/平台型产品的架构经验（多租户、RBAC权限、API网关）。 3. 做过Electron桌面端应用开发。 4. 有Docker/K8s容器化部署经验。 5. 对接过企业级系统（ERP/MES/PLM）或有工业软件背景。 6. 理解LLM基本概念（Token、RAG、Agent），了解模型API调用。 【技术栈】 1. 服务端：Go（主力）、Python（AI工具链/数据处理）。 2. 客户端/Web：TypeScript + React、Electron。 3. 数据库：PostgreSQL、SQLite（端侧）。 4. 基建：Docker、自建CDN、CI/CD Pipeline。 5. 协议与集成：REST API、gRPC、MCP（Model Context Protocol）、MQTT、OPC UA。 不需要全栈通吃——我们看重的是基础能力和学习意愿。

【岗位要求】 1. 本科，电子相关专业； 2. 熟悉SMT行业产品及零件； 3. 熟悉零件承认流程，了解ISO体系运作； 4. 有相关实际零件承认经验。 【岗位职责】 1. 自购料的料号建立与管理。 2. 代用料的开发与验证。 3. 进料检验规范的建立、管理和异常处理。 4. 清仓作业之展开与进行处理。 5. 料件的制程使用要项发布与训练。 6. 负责供货商、制造厂商数据、承认书/HSF数据汇整及归档。

1. 负责新产品导入工作（包括3D图纸分解、工艺流程规划、评审与标准化，编制作业指导书、工艺卡、BOM表、SOP等） 2. 参与产品开发阶段的工艺可行性分析及可制造性（DFM）相关文档制定 3. 识别现有生产工艺中的瓶颈环节，通过优化设备、工装、参数或方法提升生产效率，降低不良率 4. 处理生产过程中的工艺异常，联合相关部门进行问题溯源并落实改善对策 5. 建立并完善产品检验标准与外观判定规范 任职要求： 1. 具备多年机加工领域五金冲压工作经验，且有3年以上新能源汽车五金零部件产品工程岗位经历 2. 熟练掌握工艺设计类软件（如CAD、UG、SW、CAM）等 3. 精通新能源汽车五金零部件加工全流程工艺 4. 熟悉MES系统的信息流规划、运行管理及持续优化 5. 具备工艺文件的编制与维护能力 6. 大专及以上学历 7. 薪资面议

【岗位职责】 1. 独立进行文献检索，制定合成工艺路线、工艺开发、质量研究及优化降本工作，撰写开题报告； 2. 对工艺问题及技术瓶颈进行分析，调研先进的工艺理念及技术并引入，实施工艺优化方案，分析优化反应过程中可提升的问题，以实现更高的生产效率和更低的成本； 3. 独立完成药物合成小试工艺研究，配合并指导中试部门进行工艺交接； 4. 配合质量研究人员做好分析工作； 5. 独立完成药品申报材料相关资料的撰写。

【岗位职责】 1. 从公司基层开始，在业务知识、运营管理、人事、行政等各个部门轮岗学习，轮岗后根据自己的兴趣和优势选择部门定岗。 2. 前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3. 协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（能力优秀者可放宽要求）。 2. 有想法和上进心，具备较强学习能力。 3. 具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向。 4. 愿意从基层开始，不断学习积累，挑战自我。 5. 公司培养长期发展人才，兼职和短期实习勿投。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：底薪6600元（无责5100元+1500元绩效）+绩效奖金+年终奖；免费提供住宿（空调、热水、洗衣机等生活设施齐全，可煮饭，距公司步行10分钟）。 2. 带薪培训：公司统一培训。 3. 晋升调薪：每年2-3次公平考核调薪机会，数字化平台，公开透明。 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。 5. 公司提供免费培训、绩效奖金及丰厚年终奖。郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供公平的发展平台与晋升机会。 公司地址：苏州姑苏区广济南路中盛艾美写字楼10楼1008室 交通指引： 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口离公司最近。 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站，途经线路包括304路、318路、332路、333路、88路、921路、932路。

公司简介: 湖北袋子大叔环保科技有限公司（枣阳工厂）专注生产垃圾袋，是国内Top级的垃圾袋单体生产车间，袋子大叔与李佳琦的美one优选联名，为辛巴团队及电商头部达人提供高品质垃圾袋。 苏州优诺塑业有限公司（苏州工厂）生产保鲜袋为主，是国内行业前三的无尘洁净车间，为顾客提供安全、健康，优质的食品包装产品，为拼多多头部经销商提供ODM高品质产品。 诚聘生产储备干部10名: 大专及以上学历， 1-2年内毕业。 工作时间26天/月，能接受三班倒。 从一线做起，系统学习吹膜、制袋、包装全流程操作与工艺标准，接受公司学习培养，提升生产管理和团队带领能力。 岗位定向：吹膜/制袋班组长 → 生产主管 → 车间管理。起步综合薪资:3500---7500元 欢迎您携带本人身份证原件及简历前来枣阳工厂现场面试。 面试地址:枣阳市润阳路西环三路交叉口枣阳机电产业园（湖北袋子大叔环保科技有限公司） 苏州面试地址:吴中区甪直镇长虹北路248号苏州优诺塑业有限公司。 联系人:  马先生 高小姐:

【岗位职责】 1. 负责电驱桥总成开发：电驱桥总布置，内、外部接口设计（电机、变速器、桥本体、悬架、线束等机械/电气接口）； 2. 负责电驱桥零部件设计：如桥壳、线束、支架、半轴、轮毂、制动器、制动鼓、差速器等； 3. 负责电驱桥相关试验设计、性能提升：如试验设计、效率提升、动力性计算等； 4. 作为产品经理，内外部沟通推进电驱桥项目的开展，进行客户对接与产品问题处理； 5. 电驱桥相关项目文档编制：产品说明书、BOM、FMEA、特性清单、维修手册等； 6. 完成公司安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、车辆等相关专业； 2. 具备汽车动力总成、车桥、电机、变速器、底盘、悬架等部件开发应用的相关经验； 3. 熟练使用3D/2D软件； 4. 积极主动，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

【岗位职责】 1. 负责半导体、锂电公司厂务设施的日常运行维护与保养工作； 2. 对厂务系统设备进行巡检、故障排查及应急处理，确保生产环境稳定； 3. 制定并执行厂务设施的预防性维护计划，提升设备运行效率； 4. 配合相关部门完成厂务系统的改造、调试及验收工作。 【岗位要求】 1. 具备半导体或锂电行业厂务设施维护相关工作经验； 2. 熟悉厂务动力系统（如空压、冷却水、真空、电力等）的运行原理及维护流程； 3. 能适应制造业生产环境，具备较强的问题分析与解决能力。

现有不锈钢钣金件快装漏斗，高度400多，需要50个。寻找能加工制作的厂家。

苏州国际会议中心酒店招聘搭建辅助小工、员工及打杂人员。 工作时间为26号白班8:00至18:00，早干完早结束，提前下班工资不变。次日可能加班，超过18点算加班，最多加班至21点，加班费每小时20元。 薪资为日结170元，下班时发放。年龄要求18至55岁，需能干活、服从安排。提供一顿饭及饮用水。工作内容为搬搬抬抬的酱油活，不累，没活时休息，有活时干活。 要求自行上下班，集合时间为7:40，在酒店门口集合，不要迟到。鸽子混子勿扰。

苏州市张家港市招钢结构安装/打板施工地点:江苏张家港 出发时间:10月27号 施工工作:打顶板760角驰板 需要工人:4-5人必须带高空证 结算方式:日工370元， ，两个月活，管住管吃，要做过的，没做过的勿扰。

苏州市姑苏区招水电

招聘张家港地区罐体保温工作人员，跟随老板直接参与工作。薪资待遇由应聘者自行提出。

汽配厂 班长助理一名 年轻，有文化，肯学技术 薪资待遇面议

岗位职责： 1. 参与生产运营学习与实践，包括生产计划执行、现场管理、质量控制及设备基础维护 2. 在导师带教下轮岗历练，逐步承担班组协调、物料管理、数据记录等基础管理任务 3. 配合完成日常安全生产检查、5S现场整理及标准化作业执行 4. 协助处理生产异常反馈，参与持续改进提案与基础问题分析 5. 按要求完成储备干部培养计划中的理论学习、实操考核及阶段述职 任职要求： 1. 2024–2026届全日制大专及以上学历应届毕业生，理工类专业优先 2. 年满18周岁，身体健康，能适应制造业生产环境及倒班安排 3. 具备良好的学习能力、责任心和团队协作意识，有意愿长期在制造行业成长发展 4. 接受公司统一培养体系，服从岗位调配与阶段性轮岗安排 5. 无不良记录，能提供有效体检报告

岗位职责： 1. 负责生产运营相关基础事务的执行与协调，保障日常作业有序开展 2. 协助完成生产计划落实、物料流转及现场秩序管理 3. 参与设备基础巡检、数据记录及异常情况初步反馈 4. 配合质量、安全等相关部门完成例行检查与整改支持 5. 完成生产报表填写、台账更新及其他交办事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真细致，责任心强，能适应生产环境节奏 3. 具备良好沟通能力与团队协作意识 4. 无不良从业记录，服从工作安排，遵守安全生产规范 5. 有制造业、物流或相关行业经验者优先

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

职位介绍 1、依据项目开发要求，开展冷却系统可行性方案研究，拟定整体设计及总布置方案； 2、承担冷却系统原理设计，计算相关系统散热需求，确定散热器与管路的布局方案； 3、负责零部件的匹配选型、故障分析处理及产品实际应用工作； 4、完成冷却系统图纸设计、三维建模、装配规范及测试标准制定等相关技术工作； 5、参与样车问题评审，跟踪试制阶段问题并推动优化改进； 6、对接供应商，协调解决冷却系统零部件加工与制造过程中的技术问题； 7、负责BOM系统的维护与管理。

工厂直招！巧克力糖果车间，车间环境好、有空调、做各种巧克力和糖果！招聘包装工、开机工、投料工、揉糖工。健康证优先安排。年龄50周岁内。两班倒。.综合薪资7k左右。有夜班和早餐补贴。有五险！工作稳定！

岗位职责： 1. 负责工业服务类产品（如设备增效、健康保障）的功能规划、开发实施与测试验证，推进产品顺利交付。 2. 维护已上线产品，及时响应并处理客户技术需求，确保系统稳定运行与客户满意度。 3. 研究行业同类产品与技术趋势，探索创新解决方案，增强产品市场竞争力。 4. 协同重点客户及深耕项目，推动产品在现场的高效部署与实际应用。 5. 编写相关技术文档，协同测试与项目团队，保障产品交付质量。 6. 完成上级安排的其他与产品相关的各项工作任务。 任职要求： 1. 学历要求：硕士及以上学历； 2. 专业要求：自动化、控制工程、计算机等相关专业； 3. 工作经验：1-3年相关领域工作经验； 4. 具备C#开发能力，有工业物联网平台开发背景者优先考虑； 5. 熟悉从需求梳理到产品落地的完整开发流程，具备需求分析、规格定义及测试验证能力； 6. 可独立开展竞品分析与技术调研，具有良好的技术文档撰写能力； 7. 性格积极乐观，擅长与客户、合作伙伴及内部团队进行高效沟通； 8. 了解基本的项目管理方法，能够统筹资源推动项目执行； 9. 对机器学习、数据分析在工业场景中的应用有一定认知； 10. 具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏并稳妥完成各项任务。

工作职责： 1、独立承担产品（CCS）的设计开发及客户端技术对接工作； 2、主导产品（CCS）的概念设计、方案规划、结构设计及相关验证任务； 3、负责产品开发过程中样品的技术确认及问题排查与解决； 4、统筹研发阶段的设计议题管理，并完成APQP相关文件包的编制与交付； 5、针对新产品或新技术开发过程中的各类技术难题，独立提出解决方案并形成经验总结文档； 6、推进设计优化以实现降本目标，同时参与产品相关专利的申请与管理工作； 严格遵守公司保密制度及信息安全规定，落实岗位对应的信息安全责任。 任职资格： 1、工科类专业背景，本科及以上学历，具备流利英语能力，可作为日常办公语言； 2、具有3年以上在汽车整车厂或汽车零部件企业从事技术研发工作的实践经验； 3、熟练掌握3D建模软件操作，具备扎实的2D图纸绘制能力及相关专业知识； 4、曾独立面向全球项目客户进行技术交流与汇报，具备良好的沟通表达能力； 5、具备出色的结构设计能力与问题分析能力，思维缜密，可独立开展失效原因分析； 6、有动力电池结构设计经验者优先考虑，接受过TS16949、DOE、六西格玛、APQP培训并具备全球项目开发经历者优先。

岗位职责： 1. 操作CNC加工中心，按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测 2. 熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统，能独立完成简单程序编制与刀具补偿调整 3. 负责日常设备点检、润滑保养及简单故障识别，配合维修人员保障设备正常运行 4. 做好加工过程中的自检与首件报检，确保产品尺寸精度与表面质量符合标准 5. 配合生产计划按时交付合格工件，如实填写加工记录与交接班日志 任职要求： 1. 学历不限，具备CNC操作相关培训经历或实操经验者优先 2. 有1-3年CNC加工经验，熟悉常用金属材料特性及切削参数选择 3. 能识读机械图纸，了解公差配合、形位公差等基本技术要求 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识与团队协作精神 5. 接受倒班安排，服从车间生产调度与管理要求

岗位职责： 1、负责设备发放相关工作； 2、填写设备发放检查表并提交至主管及安装工程师； 3、更新和完善设备发放明细表信息； 4、同步维护CRM系统中的整机订单数据； 5、协助通知工程师进行设备锁定； 6、依据销售在CRM系统提交的解锁申请，完成对应设备的解锁操作； 7、维护设备解锁记录台账及CRM系统数据

主要生产汽车钥匙感应器。简单组装，工作简单，易上手，坐班为主，不穿无尘服，恒温车间 招聘要求： 1.18-40，男女不限，接受实习生寒假工，管吃住 2.要识字，会26个英文字母 3.身体健康，吃苦耐 （组装点对点计薪，；涂装白夜班；具体以厂里计薪考勤为准）

苏州圣荣元电子科技有限公司，高新技术企业，江苏省创业领军企业，致力于为航空航天、数据中心、5G基站、消费电子、人工智能等领域提供新一代芯片散热产品及整体解决方案。当前聚焦方向为CPU、GPU的高效散热技术。 岗位职责： 1、负责散热产品的研发与设计工作，确保产品热性能满足既定标准； 2、深入对接客户需求，结合市场发展方向，制定产品方案，输出设计图纸、参数说明及技术文档； 3、参与产品测试验证与性能优化过程，提供专业技术支持与问题解决策略； 4、协同团队推进项目进展，联动相关部门，保障项目按计划交付； 岗位要求： （1）本科及以上学历； （2）具备独立开展研发与设计工作的能力； （3）有成熟产品迭代开发经历，具备热管散热模组、水冷板等散热器件研发背景者优先； （4）擅长问题识别、原因分析与流程优化； 公司为员工提供具有竞争力的福利体系： 1、依据季度与年度绩效考核结果及企业经营状况发放年终奖金； 2、入职即办理五险一金； 3、定期安排健康体检、员工旅游及团队建设活动； 4、每逢节假日发放节日慰问礼品； 5、实行周末双休制度。

1、机械、工民建相关专业大专以上的学历、熟悉各类钢结构产品加工工艺、流程控制、协调安排，熟悉国内外焊接规范；具有钢桥、桥梁施工设备、起重设备、矿山机械等非标钢结构生产制作5年以上工作经验，从事重型钢结构工厂生产车间主任的优先考虑； 2、能够独立负责制定项目或车间的生产计划、全面协调各项目及整个加工过程的人员分工安排、各类消耗成本控制、车间内部现场、生产进度、产品质量、安全、设备、环保、效率、考核等进行全方位、全过程的管理； 3、薪资面议！

1. 编制并持续优化设备维护保养方案，监督落实执行情况，有效降低后道设备故障发生频率。 2. 高效识别并处理后道设备复杂故障与反复性技术难题。 3. 组织开展设备故障根因分析，制定并实施长效防控策略，避免同类问题再次出现。 4. 牵头推进设备技术升级或性能优化项目，提升后道设备运行效率及相关关键指标。 5. 开展后道设备团队的系统化技能培养，强化整体技术水平与作业能力。 6. 全面管控后道设备安全运行，落实安全规范，确保无安全事故发生。 7. 主导后道组件设备的安装、调试及验收全过程工作。 8. 按要求完成上级交办的其他工作任务。 学历要求：大专及以上学历。 专业要求：机械、电气自动化等相关专业。 经验要求：5年以上光伏组件设备管理经验，3年以上后道设备高级工程师岗位经验，具备新建厂房建设经历。 素质要求：具备较强的问题分析与解决能力，良好的组织协调与沟通能力。

1. 熟悉应用开发流程，熟悉制作技术标准文件（BOM、SOP等）。 2. 熟悉新产品开发流程（APQP、DFMEA等）。 3. 熟练2D/3D/PRO-E绘图软件，有较强的逻辑分析能力。 4. 有汽车空调系统、家电行业经验优先。 5. 本岗位可接受优秀应届毕业生（机械电子相关专业）。

【岗位职责】 1. 协助处理机加工订单相关事务，确保信息准确及时传递。 2. 跟进生产进度，协调内外部资源以保障订单按时完成。 3. 熟悉办公软件，协助整理、归档相关资料。