岗位职责： 1、对长期逾期客户进行电话沟通，规范提醒其及时结清账款，协助提升个人信用水平； 2、及时上报并跟进异常客户情况，提出初步处理建议； 3、日常核对与更新客户基本信息，确保沟通内容准确录入系统； 4、协助上级完成相关工作任务； 福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+全勤奖+其他补贴+年终奖；试用期薪资4000+，转正综合薪资6000-15000 2、依法缴纳社保； 3、提供舒适办公环境及系统的岗前培训； 上班时间：8:50-12:00 14:00-18:30 月休5-6天，享受法定节假日 职位福利：社保、绩效奖金、个人激励、全勤奖励、带薪休假

同城岗位招聘（离家近，方便接送孩子） 电话销售 5000-2万 工作内容：通过电话回访公司提供的老客户资源，客户开发难度低，平均每日成交2-6单，新人日收入300-500元，资深员工日收入500元以上，收入上不封顶 1. 公司提供稳定客户资源，配备带薪岗前培训 2. 负责接听与拨打电话，通过微信维护客户关系，跟进订单转化 3. 单休，享受法定节假日 4. 年龄要求23-40岁 5. 不满足于现状，渴望高收入者优先

上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30 月休四天，无需加班，方便接送孩子 可接纳零经验人员，工作内容简单易上手，公司提供一对一免费带薪培训 依法缴纳社保，签订正式劳动合同，公司现有员工100余人，全员参保 工作地址：山东省聊城市东昌府区昌润莲湖大厦整11楼 主要职责为接听400抢购热线，解答客户咨询，登记客户信息并完成下单销售任务，办公室坐班制 享受弹性调休+长白班+无业绩考核压力+带薪培训+晋升机制公开透明 薪酬结构：无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入5000-10000元

岗位职责: 1. 向客户提供专业的产品介绍与服务解答； 2. 及时响应客户提出的问题，并在规定时限内完成处理； 3. 汇总并分析客户意见与需求，为优化产品提供有效参考； 4. 维护客户关系，持续提升客户体验与满意度； 5. 配合团队推进日常客户服务相关事务。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与主动服务意识； 2. 能够清晰理解并准确记录客户诉求； 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流； 4. 热爱客户服务工作，具备耐心与责任心； 5. 适应能力强，可高效应对突发情况与工作变化。

岗位内容： 1. 公司承接银行业务，需通过电话与银行委托客户进行沟通交流； 2. 准确记录并及时更新客户相关信息，确保资料完整规范； 工作待遇： 1、依法执行劳动法相关规定，足额缴纳五险； 2、享受带薪假期：包含全薪病假及年休假，工作时间8:50-18:00，午间休息1.5小时； 3、岗位职级划分为M1至M4级，职级越高底薪标准相应提升； 4、收入构成：底薪+绩效提成+节日福利，试用期薪资4000+，转正后6000+，薪酬真实不虚高； 任职要求： 1. 不限专业背景，综合素质优异者学历可适度放宽； 2. 遵守法律法规，无显著纹身及不良信用记录；

公司提供精准客户资源，主要负责接听电话协助客户完成下单，纯室内坐班办公。 上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30！ 每周工作六天，休息一天，无需加班。 1、无业绩考核压力，享受无责任底薪+高额提成+绩效奖金 平均月收入5000-10000！ 2、公司配备成熟客户资源，入职后薪资均不低于4000！ 3、依法签订劳动合同，按时缴纳社会保险 4、不限工作经验，接受零基础人员，岗位操作简单，公司安排专人一对一指导培训

上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30！ 月休四天可自行安排，按时下班 公司提供精准客户资源，主要通过电话沟通协助客户完成下单，全程室内固定岗位办公 1.无需经验，操作简单，入职快速上手，公司提供一对一免费带薪培训 2.无业绩压力，客户资源由公司统一提供 3.无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入5000-10000元 4.签订正式劳动合同，依法缴纳社保，工资准时发放，从不拖欠

电话调解员 工作职责： 接听客户来电后进行回电，说明应还金额、还款途径及具体时间节点等关键信息 通过主动外呼与客户交流，掌握逾期具体情况，并持续开展沟通跟进工作 招聘要求 1、年龄需满18周岁，学历不限，接受零经验人员应聘 2、具备电话客服或信用卡业务相关从业经历者优先考虑 3、能熟练操作基础办公类电脑软件，具备良好的沟通协调和问题处理能力 4、积极进取，富有工作热情，责任心强，注重团队协作 无需担心学历或技术背景不足，只要敢于尝试，收入不止靠销售，我们提供同样高回报的机会！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成区间为8%-13%，综合月收入8000元以上，上不封顶 2、系统化培训体系：涵盖新员工入职培训、客户服务技巧训练、专人带教指导及定期经验分享 3、职业发展路径清晰：公司运营稳定，规模持续扩张，团队不断壮大，晋升机制完善 4、享受国家法定节假日休假权益，组织不定期外出旅游活动 5、定期开展团建活动、生日庆祝会、下午茶时光及团队聚餐 工作时间 不接受未经预约的现场到访，仅对通过筛选的候选人发出面试通知，我们将以专业态度对待每一位加入的成员

岗位福利： 带薪旅游+带薪年假+婚假-丧假+生育假+办公室零食+下午茶 社保： 缴纳五险 职位要求： 1.不限性别，年龄23-45岁，勤奋踏实，学习能力强，态度积极向上。 2.性格外向开朗，具备良好的职业操守，个人征信正常，无纹身，无违法犯罪记录。 3.具备较强的沟通表达能力，思维清晰有条理，善于协作，具有团队意识。 岗位职责： 负责客户沟通与业务协调工作 工作时间： 8:50—12:0014:00—18:30 朝九晚六，作息规律 工资待遇： 无责任底薪+高额业绩提成+全勤奖+多项奖金激励 （试用期享受无责底薪+提成） 绩效上不封顶，综合收入6000以上

岗位职责: 1、针对信用卡客户提醒其还款日期、金额、提醒客户防范欺诈风险，维护良好的个人信用记录; 2、整理并汇总相关信息。 岗位要求: 1、年龄18-38岁，男女不限; 2、要有良好的客服意识、善于沟通。 工作时间: 09:00-11:50，13:30-18:00 固定周天休息，法定节假日带薪休班。

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工厂搬运工常州，主要负责新能源汽车零部件，显示屏，车灯等物料搬运，390一天包吃住，不要经验文化，年龄16-55 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

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山东临清市唐园镇，玉米棒子已收完，急需秸秆粉碎车粉玉米秸秆。村里大片地块尚未粉碎，地块较短。有时间的师傅欢迎前来干活。车辆需保持良好状态，与新车无异。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调内部相关部门（物流、质检、技术等）高效推进问题解决 4. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5.严格执行服务标准与话术规范，保障品牌形象与服务一致性 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应排班制工作，包括节假日轮值

1.工作内容：公司提供客户 我们和客户对接 给客户发货和售后 后期主要是微信线上 2.薪资待遇：一个月试用期 无责5000+激活提成20/台+充值提成40/台 3工作时间:早九晚六，中午休息一个半小时，不加班单休+法休 4岗位要求:20-40-身体健康

文职10086移动人工售后客服 工作内容：负责接听移动用户来电，在线解答客户问题， 处理投诉。 （工作内容简单易懂，不要求工作经验， 有人教） 8小时候排班制上四天 休息一天 综合薪资在4000-8000元

单位名称：中国人寿 招募岗位：增员助理及售后服务专员 岗位要求： 男女不限，25一45周岁大专及以上学历 时间:每天8:00-11:30下午2:30-5:00 学习津贴 交通补助津贴2000-6000 工资组成：新人津贴绩效奖励基础待遇方案奖励旅游奖励 福利待遇：新人入司赠送精美礼品 地址：万达西侧晟大写字楼A座6楼602房间

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动服务流程优化 3.协同物流、仓储、产品等部门，高效协调售后问题解决方案 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在升级需求 5. 遵守服务规范与公司制度，保障服务质量和信息安全 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的情绪管理与共情能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能适应重复性事务工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能接受轮班制，具备基础抗压能力与团队协作精神

工作职责： 1、无需出差，固定办公场所，与合作律所有紧密对接 2、在客户进入法律程序前，通过电话进行提醒、督促及引导，促使其按时履行还款义务 3、及时将沟通结果和客户反馈录入系统，确保信息准确完整 4、回复客户来电，清晰说明应还金额、支付方式、截止时间等相关事项 5、主动外呼联系逾期客户，了解实际困难，持续跟进并保持有效沟通 招聘要求 1、年龄满18周岁，学历不限，接受零经验人员 2、具备电话客服或信用卡业务相关从业经历者优先考虑 3、熟练操作基础办公软件，具备良好的协调沟通能力和问题处理能力 4、积极进取，富有工作热情，责任心强，具备团队协作意识 无学历、无技能不代表没机会，只要你愿意尝试，收入不止靠销售，我们同样能帮你实现！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成区间6-10%，综合月薪8000+上不封顶 2、健全的培训体系：涵盖入职培训、服务技巧提升、一对一导师指导及定期经验交流 3、职业发展：公司运营稳定，规模持续扩张，团队不断壮大，提供清晰晋升通道 4、享受国家法定节假日，不定期组织员工旅游 5、定期开展团建活动、生日庆祝、下午茶、集体聚餐等福利项目 工作时间：每周工作六天休息一天，每日8:00-12:00 13:30-18:30 （午间休息1.5小时，日工作时长9小时） 谢绝未经预约到访，仅对通过筛选的候选人发放面试通知，我们将认真对待每一位加入的成员

临清急招｜电话客服，多劳多得，工资不压 ，年龄18‑40岁 会玩手机、基础电脑操作，说话亲切善于沟通，有客服经验优先 薪资待遇 [烟花]有责底薪2000元（完成基础业绩即可） [烟花]超出业绩按计件提成，综合3000‑5000，上不封顶 [烟花]培训半天即可上岗，上手快 [烟花]工资按月准时发放，不压工资 [烟花]月休4天，办公室坐班

本工作室坐落于临清本地，正规个体工商户，主营电商客服，长期对接淘宝、拼多多、抖音各大带货商家，稳定订单充足，客源长期稳定，不存在无单停工情况。 主营线上文字客服接待，无需拨打电话，工作内容简单易上手，零基础可培训上岗。 工作环境安静舒适，电脑、千兆宽带全套设备配齐，上班时间固定，不加班、不拖欠工资，每月准时发放薪资。 团队氛围轻松，老板好沟通，无复杂规章制度，诚招踏实稳定、长期发展的客服伙伴，欢迎有意向面试了解（有工作经验者优先）。

1. 客户咨询回应：利用在线沟通工具（如旺旺、咚咚等）及电话等方式，及时响应客户提问，提供产品相关资讯的详细说明 2. 订单管理与跟踪 3. 客户异议处理 任职要求 1. 具备1年以上电商客服岗位经验，了解主流电商平台（淘宝、京东、拼多多等）运营规范与操作流程 2. 拥有良好的语言表达与倾听能力，能准确理解客户需求，并妥善处理各类客户问题 3. 熟悉常用办公软件（Word、Excel等）及客服系统（如千牛工作台、京东客服管家等），打字速度达到[X]字/分钟以上 福利待遇 1. 提供具市场竞争力的薪酬结构，包含基础薪资+绩效奖金，绩效部分依据工作成果、服务满意度等维度评估发放 2. 健全的保障体系，依法缴纳五险 3. 多样化的员工关怀，包括节日慰问等福利项目 4. 优越的办公条件，融洽的团队协作氛围

电话客服 工作职责： 1、无需出差，办公室内办公，配备合作律所资源支持 2、在客户进入诉讼程序前，通过电话与其沟通，提醒、督促并引导其按时履行还款义务 3、及时将沟通结果及客户反馈录入系统，确保信息准确完整 4、回复客户来电，清晰说明应还金额、还款方式及截止时间等相关事项 5、主动外呼联系逾期客户，了解实际困难，持续跟进处理进展 招聘要求： 1、年龄18岁以上，学历不限，接受零经验人员 2、具备电话客服或信用卡业务相关从业经历者优先考虑 3、能熟练操作基础办公软件，具备良好的沟通协调与问题应对能力 4、积极进取，富有工作热情与责任感，注重团队协作 无学历、无技能不代表没未来，只要愿意尝试，收入不止靠销售！我们提供同等机会！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成区间5-10%，综合月薪8000+，上不封顶 2、全面培训体系：涵盖入职培训、服务技巧提升、一对一导师指导及定期经验交流 3、职业发展：公司运营稳定，团队持续扩张，晋升通道畅通 4、依法缴纳社保，享有法定节假日休假权益，不定期组织员工旅游 5、丰富员工活动：定期团建、生日庆祝、下午茶时光

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供专业支持，及时解答疑问并妥善处理各类问题 2. 维护金融体系正常运转，以友好协商方式与银行或金融机构的逾期客户沟通，协助甲方完成逾期款项回收 3. 准确记录客户反馈信息，协同团队持续优化服务流程 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能高效解决客户问题，并推动逾期客户完成还款 2. 适应团队协作模式，拥有良好的合作意识与配合能力 3. 对信用卡及网络贷款催收提醒工作富有积极性，能承受一定的工作压力

一、岗位职责 团队管理：负责客服部日常运营，制定部门规章制度、员工守则及值班表，对下属进行工作安排、指导、监督与绩效考核。 服务品质管控：执行并完善客服服务规范与作业流程，策划组织社区文化活动；定期开展业主满意度调查及回访，收集需求并推动服务改进。 投诉与应急处理：接收并处理业主重大投诉、报事及突发事件，跟踪处理结果；对违章行为及时制止，重要事项向项目领导汇报。 ，收缴物业管理费及其他费用，统计收缴率并与财务核对数据。 跨部门协调：做好上传下达，协调客服部与工程、保安等部门的工作衔接，保证服务流程顺畅。 二、任职要求 学历与资质：中专高中及以上学历。 工作经验：5年以上物业客服管家相关工作经验，1年以上同岗位管理经验。 核心能力：具备较强的组织管理、沟通协调能力；服务意识强，有团队协作精神与责任心，能承受高强度工作压力

电话客服 主要是联系客服拨打电话工作 带薪休假，定期团建，生日聚会，定期组织旅游活动

给来电客户及时回电，说明应还金额、还款途径、截止日期等相关事项 主动外呼客户进行沟通，掌握逾期具体情况，并持续跟进处理进展 招聘要求 1、年龄18岁以上，学历不限，接受零经验人员。 2、有电话客服、信用卡业务等相关从业经历者优先考虑。 3、能熟练操作基础办公软件，具备良好的沟通协调与问题处理能力； 4、积极上进，热情耐心，富有责任感，注重团队协作。 无学历、无技能不代表没未来，只要你愿意尝试，收入不止靠销售实现，这里同样可以！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人激励，提成区间8-13%，综合月薪8000+，上不封顶 2、全面培训体系：涵盖新员工入职培训、服务技巧提升、专人指导及定期经验交流 3、职业发展空间：企业稳步发展，团队不断扩张，提供清晰晋升通道 4、享受国家法定节假日、不定期组织外出旅游 5、定期开展团建活动、生日庆祝、下午茶、聚餐等员工福利 工作时间 谢绝上门拜访，仅对通过筛选的候选人发出面试通知，我们将认真对待每一位加入的成员。

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