【乐信直招官方客服】月休8天+无销售无催收+入职五险一金 岗位：分期乐平台热线95739接听客服，纯客服岗 【工作内容】： 1、接听客户来电，提供业务办理与咨询服务，提升客户体验； 2、及时响应并处理客户反馈与建议，协助优化服务流程； 3、根据客户需求，在线指导客户完成相关业务操作； 4、依据合规及业务需要，对指定用户开展服务性质的回访。 【上班时间】： 共三个班次： 9:00-18:00，午休1小时； 10:00-19:00，午休1小时； 9:00-19:00，午休1小时，下午另安排休息1小时 月休8天，排班制 【薪资待遇】： 无责底薪2500 + 城市津贴500 + 职级工资500 + 绩效奖金（平均3000），绩效多劳多得，综合收入6k-8k 入职即享20天带薪培训（10天理论+10天实操），期间享受1000元绩效保底，总收入4500元 【岗位晋升】 每半年评估一次，择优晋升，比例约为前10%-15%，不设固定名额 中级设3个等级，每级上调200元 高级设3个等级，每级上调300元 资深设3个等级，每级上调1000元 【任职要求】： 1、统招大专及以上学历，有客服工作经验者优先； 2、表达清晰，普通话标准，语音柔和，无明显地方口音； 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度不低于40字/分钟； 4、具备良好的倾听与沟通能力，能准确理解客户需求并提供有效解决方案。 机会难得，适合追求稳定发展、乐于助人的你！ 欢迎咨询，加入我们，开启职业新篇章！

1、根据公司提供名单邀约有需要的客户来公司 2、没有电话量要求 3、办公室坐班，不需要外出展业 4、双休，非常适合宝爸、妈一类人群工作 5、工作简单，轻易上手，老板亲自带

加粉客服+高提成+社保 本岗位为售后加粉客服，不带销售性质，不接受居家 办公 工作职责: 1、公司提供已成交电商客户资源，客源精准，资源充足，加粉客服通过短信、电话方式加上客户微信即可，后续不需要跟进，不带销售性质。 2、入职组长帮教带，流程简单，电话沟通，内容简单。 3、薪资:底薪+加粉奖金阶梯式提成（工作简单易学，当天即可上手），工作氛围轻松，有不定期福利活动。 提醒：本岗位为电商加粉客服 添加客户的微信即可（上班时间9:00-18:00，午休12：30-13:30) 工作要求: 1、20-43岁，有过客服工作经验优先，工作态度端正,也可接受无经验小白。 2、懂简单的基本电脑操作即可。 3、敬业、勤恳，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。 薪资待遇： 1、薪资=底薪+全勤+提成+日常奖金（奖金金额不等)，试用期薪资不打折；

【办公地点】 武汉市武昌区文创大厦13楼1301室高途教育 【上班时间】 周日单休，坐班时间：9:00-18:00 【薪资架构】 月度基本工资（4500）+全勤补贴+个人提成 【职位描述】 1、通过公司提供的潜在客户名单进行电话沟通，准确收集客户信息，及时回访所分配资源，并将相关数据完整录入CRM系统； 2、评估并筛选高效的邀约渠道，结合数据分析结果，为市场策略的优化提供支持； 3、把控电话邀约环节的质量，提升客户参与意愿，持续跟进潜在客户并做好回访记录； 4、组织团队推动潜在客户参与免费试听或报名低价体验课程，并顺利移交销售部门进一步对接。 【任职要求】 教育背景：本科及以上学历，为你打下扎实的知识基础！ 知识技能：熟练操作Office办公软件，助力工作效率提升。 能力特质：抗压能力强、富有责任心、学习敏捷、以客户为中心、具备良好分析判断力和出色沟通技巧 经验加分：有课程咨询或电话销售相关经验者优先考虑！ 这样的工作内容和任职要求有没有让你心动呢？如果你对这个职位感兴趣，就赶紧行动吧！

岗位职责： 1.通过电话为美团合作商户提供专业咨询、问题解答及业务支持 2.准确记录并跟进商户需求，协同内部团队高效闭环处理 3. 主动传递美团区域流量政策与运营技巧，助力商户提升经营效果 4.参与“3X3新人飞轮”培养体系，完成阶段性能力认证与带教任务 5. 按规范录入服务数据，定期复盘优化沟通话术与响应质量 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，具备良好的倾听与表达能力 2. 经验不限，有客服、销售或本地生活服务经验者优先 3.认同“用年轻的方式，做专业的生意”理念，乐于学习新工具（如AI诊断系统） 4. 具备基础电脑操作能力，能适应节奏清晰、拒绝无效内卷的工作氛围 5.武汉本地或可稳定在武昌办公，接受宠物友好型办公环境

上市公司乐信直招！非销售！纯客服岗位！！！ 分期乐APP官方客服，无销售任务、无催收内容，入职即缴纳五险一金，享有年终奖，每月休息8天，纯白班不排晚班，平均月薪7000+，每月10号准时发薪，福利待遇优厚，工作稳定！ 每月休息8天，无责任底薪3500元+绩效（绩效依据接线数量与服务质量核算，多劳多得） 前期综合收入4500-6000元（设有新人保护期） 稳定后综合收入5500-10000元（按接线量浮动，上不封顶） 岗位职责： 负责处理分期乐用户在线咨询问题，非销售类工作（例如：如何下单、是否有优惠活动、如何提前还款等），提供专业解答。公司安排系统化入职培训，配备管理人员带教。 工作时间安排： 共设三个班次可选： 9:00-18:00，午休1小时； 10:00-19:00，午休1小时； 9:00-19:00，午休1小时，下午另安排1小时休息时间 每月轮休8天（法定节假日如出勤，享受三倍薪资） 任职要求： 大专及以上学历，具备学习意愿，沟通表达顺畅，能适应客服工作性质。 重点强调：无销售任务、无催收内容！纯白班工作制！提供专业培训！欢迎优秀人才咨询加入！名额有限，先到先得！

岗位职责: 解答客户咨询的问题，纯客服无销售，工作简单，氛围好。(欢迎 27 年应届生，接受小白) 8小时工作制，双休，五险 综合5k+ (免费住宿，有食堂就餐)

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.协同售前、售后部门推进订单落地，保障客户服务体验与满意度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与应变能力 2.学历不限，有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先 3.无不良征信记录，认同公司价值观，具备团队协作精神

电话客服 我们集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司； 集团目前拥有全国6大运营中心，15家商务子公司(目前武汉为首站分公司)和两家生产研发工厂，慧美集团目前同事有9000+人，其中包括商务开发团队6500+人，售后部门1800+人。 薪资：入职后，开一单收入在10000-40000(24小时内发提 成)新人第一个月记录15单! 销冠历史记录30单，月收入20万 2，商务部同事入职满6个月，平均综合月薪达23000元以上，工作内容简单，开单成交轻松。 3，目前最优秀的同事：月入20万+，月入10万+(都可以来查证) 4，混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪300万以上!

别盲目办公了，来看看这里 #舒适工作环境 #写字楼 #轻松工作氛围 #年轻人向往的好公司 #办公室 #不加班工作 #朝九点半晚六 武汉硚口的朋友们有福啦，这是什么体贴员工的公司啊！！！早上九点半上班到中午12点半下班，公司楼下就是商场和地铁，公司有微波炉免费提供员工使用，喜欢打台球的中午午休下楼还可以去搓两杆，下午两点上班到六点准时下班！谁要加班跟谁急️️️ 公司这福利还有谁会拒绝啊，没有kpi 没有kpi 没有kpi 重要的事情说三遍，上班只需要打电话即可，工作内容简单，公司还有超多福利哦～ 最近还在找工作的，或者在职想考虑换地方发展的，在家带娃的宝妈想出来工作的，想拿高薪工资的小伙伴们快联系我吧️️️

明天上午12点以前，蔡甸世茂龙湾4期，油烟机拆洗130元，工具带齐，熟手接单。

武汉喷乳胶漆的师傅有没，六百平方的顶要喷。

武汉江夏招指挥两个5千月发，月休两天-彭

武汉市江夏区招光伏安装，会电焊，做过阳光房，300元每天9小时，月结工资，300至350元，不包吃住，武汉周边，非诚勿扰，V信同号。

8：冰柜、冷库售后及维修主要负责人：郑

大疆官网的接听客服 工作量不大 工作内容简单 不含销售性质 不做主播 薪资： 无责3500加500到3200的绩效（绩效保底500） 工作内容： 接听官网400热线处理相关的售前售后问题 班次： 9:00-21:00轮休 工作要求： 学历大专以上（有毕业证） 有经验优先

岗位职责】 1. 通过电话渠道对接客户，介绍公司相关业务，挖掘客户需求； 2. 维护客户关系，跟进意向客户，完成销售指标； 3. 做好客户信息登记，及时记录沟通情况。 【任职要求】 1. 学历不限，应届生、转行小白均可，有无销售经验都欢迎； 2. 沟通表达顺畅，愿意长期稳定坐班； 3. 工作认真有耐心，具备基础目标感。 【薪资福利】 1. 薪资构成：基础底薪+业绩提成，综合6000-18000； 2. 统一安排住宿，室内配套齐全； 3. 入职提供完整岗前培训，专人带教； 4. 正常白班坐班，规范作息。

1、负责日常客户来电接听、在线咨询响应，耐心解答客户疑问，精准捕捉客户核心需求，提供专业、高效的服务支持及针对性解决方案，保障服务闭环。 2、以“优质服务”为核心导向，主动梳理服务过程中出现的各类问题（含流程卡点、客户高频咨询点等），及时同步相关部门，并输出可落地的建设性改进建议，助力服务质量迭代升级。 3、深耕客户关系维护，以耐心、专业、真诚的沟通态度，提升客户服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度，树立良好的品牌服务形象。 任职要求 1、沟通表达清晰流畅，具备较强的共情力与情绪安抚能力，善于换位思考，能精准捕捉客户潜在需求，服务意识突出。 认同“客户为先”的服务理念，抗压能力强，能从容应对工作中的各类突发情况，保持积极、稳定、负责的工作心态。 2、有接听客服从业经验者优先，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础操作到技能进阶，手把手指导成长，助您快速蜕变职场达人。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用Word、Excel等基础办公软件，学习能力强，可快速适应公司办公系统及业务流程。

接受小白，带薪培训！包住~可带朋友一起面试，不用担心一个人进入新环境不适应哦 工作不需要外出、室内完成! 下午茶、带薪年假、法定假日休息！ 岗位要求： 男女不限，年龄17-35周岁 会电脑操作和打字;普通话标准流利; 工作内容： 负责接听人工服务热线（按0转人工服务），只负责接听，不外呼叫，不销售~ 为客户提查话费，查流量，宽带办理、业务咨询解答、生活资讯查询、增值业务办理、处理等业务。 工作时间： 8：00-22：00排班（每天8小时工作制） 薪酬福利： 1、试用期：包住，薪资4000-5500、转正后：包住，薪资4000-8000 福利保障： 1、购买五险一金，带薪培训 2、提供员工用餐点，餐补，房补。 可带朋友一起面试，不用担心一个人进入新环境不适应哦！ 日常小福利：奶茶甜品小零食，各种比赛，户外团建小烧烤，生日节日福利，应有尽有 没有经验没有关系，新人我们都会教一带一

岗位职责： 1.通过电话为客户提供咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理

乐信集团直招：专家客服（客诉方向，负责升级工单处理及会员退费相关事务），月休8天，入职即缴五险一金，面试后依据薪资流水定薪，统招大专及以上学历，具备客诉经验者优先。 薪资结构：底薪+绩效（底薪范围5-7K左右，根据流水及面试表现确定职级）+绩效2000-2500，综合收入8500-10K。 上班时间：两个班次可选，9:00-18:00，12:00-21:00（每月安排少数天数，当日补贴50元）。 岗位职责 1. 客户投诉受理：通过电话、微信等多渠道，及时、专业地接收客户关于金融产品与服务的各类投诉，确保问题完整记录并有效跟进。 2. 问题调查与分析：全面核查投诉事件的背景、过程及影响，搜集相关证据与信息，深入分析问题成因，合理判断客户诉求的正当性。 3. 解决方案制定与执行：结合投诉性质与严重程度，依据公司政策与业务流程，拟定可行处理方案，积极与客户沟通协调，推动达成双方认可的结果。 4. 投诉趋势洞察：敏锐识别投诉变化趋势，归纳高频问题与典型情况，及时发现异常波动，并反馈至相关部门协同解决。 5. 客户关系维护：在投诉处理过程中，保持专业、耐心、负责任的态度，缓解客户情绪，提升服务满意度，巩固客户关系。 任职要求 1. 大专及以上学历，有客诉相关工作经验者优先； 2. 具备呼叫中心客诉岗位经验，具有一年以上金融行业客诉经验者优先； 3. 具备良好的客户服务意识与技巧，拥有较强的沟通能力、应变能力和抗压能力。 定薪机制：提供过往薪资流水用于定薪 薪酬构成：基本工资2500+城市津贴500+职级工资（依据流水定薪）+绩效1000（系数2/2.3/2.5） 培训周期：15个工作日

本公司招聘到货部客服一名，，年龄25-40岁之间，有从事物流经验

工作内容： 1、通过在线沟通及电话接听+回拨方式处理客户事务； 2、针对高风险客户进行情绪疏导，妥善处理客户问题，在达成共识的基础上减少外部投诉风险。 （是否涉及催收：不涉及。但需向客户介绍当前适用的费用减免政策） 目前项目真实均薪9000+ 薪资待遇：底薪+绩效（基本工资2600+星级工资200+绩效） 绩效由三项考核指标综合评定，主要包括：投诉率达标情况、cd类投诉率达标情况、案件处理量完成情况。 工作时间： 白班 9:00-18:30，午休1.5小时； 晚班 12:00-21:00，晚间安排30分钟用餐时间，晚班额外补贴50元/次。 每月休息8天。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备呼叫中心从业经验，有金融领域客户投诉处理经验者优先； 2、个人征信无逾期记录，分期乐平台无逾期、无未结清贷款。

主要负责网店客户咨询信息的回复，工作内容相对轻松。对工作认真负责，会用电脑就行。

岗位职责： 1、迅速且专业地处理客户针对金融产品与服务提出的各类投诉，确保客户问题被完整记录并持续跟进。 2、问题调查与分析：全面核查投诉事件的发生背景、过程及影响，整理相关证据与材料，剖析问题成因，客观判断客户诉求的合理性。 3、解决方案制定与执行：依据投诉性质与严重程度，结合公司制度与业务规范，拟定切实可行的应对方案，主动与客户沟通协调，推动达成双方认可的解决结果。 4、每日处理新单30到50，总量维持在70到80 任职要求： 1、具备客户服务投诉处理经验，具有一年以上金融类客服中心投诉处理经验者优先 2、大专及以上学历 3、熟练操作常用办公软件，拥有良好的抗压能力与应变能力 薪资待遇： 定薪制，按流水核定薪酬 底薪3000+职级工资（依据流水定薪）+绩效工资1000（系数2/2.3/2.5）；综合薪资6-9K，入职首月即缴纳五险一金，每月十号发放工资 上班时间： 9:00-18:00；做五休二，月休8天

岗位职责: 负责客户资料整理，后台在线为客户办理，订单查询等。 工作时间； 八小时工作制 岗位福利: 1、轻松坐班 2、季度奖励、月度奖励、个人奖励、团建活动;带薪休假! 任职要求: 1、年龄18-40 2、会基础电脑打字

在线解答客户的咨询和问题。 通过线上的形式与客户沟通。 处理并跟进客户的投诉和建议。 维护客户关系，提高客户满意度。 具备良好沟通能力和服务意识，欢迎加入我们！

双休!双休!双休!!(重要的事情说三遍)!!! 接受小白无经验，经理帮忙谈单，业绩红包都算你的!有意向的投简历，新人一周内都能开单!(这不是考核要求，不要有压力，不用担心挣不到钱!) 上班时间： 早九晚六，周末固定双休，法定节假日正常休 薪资结构： 15号发薪，不压工资，底薪提成一起发 底薪4300+最高提点通提50%+各种奖金不等，综合月薪2w+! (新人跟老员工一样统一薪资) 岗位职责： 1，公司分配精准优质资源(有需求有条件客户)，只需电话跟进邀约 性格开朗，具备良好的沟通能力和团队意识 2。工作态度积极，有责任心，能按时完成分配任务3。适应双休节奏，能够保持稳定的工作状态4。愿意与同事互助合作，共建和谐工作环境

回复客户信息。处理售后

【上市公司分期乐直招】---纯接听客服，本岗位无销售任务！！！ 不涉及外呼，非销售岗，非催收岗，入职即缴纳五险一金，享有年终奖，每月休息8天，全程白班不排晚班，平均月薪7000+，每月10号准时发薪！待遇优厚，工作稳定！ [岗位职责] 1. 专注接听分期乐客户官方热线，解答用户常见问题，如订单操作、优惠活动、提前还款等相关咨询 2. 及时处理客户投诉与建议，并做好反馈记录，积极整理服务过程中的痛点问题，为优化客服流程提供有效支持 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 表达清晰，无明显地方口音，熟练掌握常用办公软件操作 薪酬福利： 无责任底薪3500元+绩效奖金（考核依据为接线数量及服务质量指标，包括满意度、质检通过率、质检评分、投诉与表扬等），平均绩效收入3000+，新人首月享绩效保护补贴1000元，综合月收入6000-8500元 三个班段可选： 9:00-18:00（午休1小时） 10:00-19:00（午休1小时） 9:00-19:00（中午与下午各休息1小时） 每月安排8天休息，实行轮班制 提供系统化培训，具备客服经验者优先录用，岗位名额有限，欢迎详询！