注意：此岗工作地点位于天津市！ 岗位职责： 1、开展市场调研，掌握公司产品销售情况，把握流行趋势，洞察目标客户群体的消费心理，推动应季新品的研发与设计； 2、具备品牌整体开发统筹能力，能独立完成季度服装企划方案，并带领团队推进产品开发执行； 3、熟悉服装生产工艺流程，能够就服装效果图与版型设计进行有效沟通与协调； 4、指导设计助理完成样衣打版及制作相关工作； 5、负责设计资料及相关文档的整理与归档管理； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、五年以上女装品牌运营相关工作经验，具备两年以上大型服装企业从业经历，有知名商场女装品牌实际运作经验者优先考虑； 2、具备优秀的服装审美能力及扎实的面料、工艺专业知识，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维和创新能力，对时尚潮流有敏锐感知力，具备较强的服装手绘及电脑绘图能力，熟练操作常用办公软件及专业设计软件。

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌整体开发规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队高效推进产品开发流程； 3、熟悉服装生产制作流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档工作； 6、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、三年以上女装品牌运营相关经验，具备两年以上大型服装企业工作经验，有知名商场女装品牌实操经历者优先考虑。 2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业基础，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，熟练掌握服装绘图技巧，精通常用办公软件及专业设计工具。

岗位职责： 1.理解客户的沟通需求（时间、地点、场合等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.统筹店内陈列管理与客户服务流程，打造高品质的个性化定制服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及库存盘点，确保接待工作高效有序推进； 5.持续精进专业能力，在职业发展中不断实现自我提升； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，拥有良好的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待标准流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备优良的客户服务礼仪和商务交往素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

岗位职责： 1.负责服装款式设计与开发，结合市场趋势和品牌定位完成季度产品企划方案 2.完成面辅料选配、色彩搭配及工艺细节设计，独立制作设计稿并跟进样品制作 3.参与版型优化与成衣试穿调整，确保设计效果与实穿性的完美结合 4.跟踪生产流程，解决大货生产中的技术问题，保证产品质量与设计还原度 5.收集行业流行资讯，分析竞品动态，定期输出设计调研报告 任职要求： 1.服装设计相关专业毕业，具备扎实的美术功底和创新能力 2.熟练使用AI、PS、CDR等设计软件，能独立完成全套设计流程 3.了解服装工艺结构和面料特性，熟悉从设计到生产的全流程 4.具备良好的审美能力与时尚敏感度，能准确把握流行趋势 5.工作认真负责，具有团队协作精神和较强的沟通协调能力

岗位职责： 1、开展市场分析，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费偏好，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌产品线整体规划能力，能主导季度服装设计企划，并组织团队完成全流程开发工作； 3、熟悉服装生产流程，能就设计图稿与版型方案进行有效沟通与协调； 4、带领设计助理推进样衣打版及制作相关事宜； 5、负责设计资料及相关文件的整理归档； 6、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招专科或以上学历；五年以上女装品牌运营相关经验，其中至少两年在大型服装企业任职，具有一线商场女装品牌管理经验者优先考虑； 2、具备扎实的服装美学素养及面料工艺知识，能准确捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，精通服装手绘及电脑绘图，熟练操作常用办公软件及专业设计工具。

岗位职责： 1、开展市场调研，掌握公司产品销售情况，把握时尚潮流方向，洞察目标客户消费心理，推动符合市场需求的新品研发； 2、具备品牌整体开发规划能力，能独立完成季度服装企划方案，并组织团队推进设计开发工作； 3、熟悉服装生产流程，能就设计图稿与版型细节进行有效沟通与协调； 4、带领并指导设计助理完成样衣打版及相关制作任务； 5、负责设计资料及相关文件的整理与归档； 6、执行上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、五年以上女装品牌运营相关经验，具备两年以上大型服装企业工作背景，有知名商场女装品牌实操经验者优先考虑。 2、具备优秀的服饰审美能力及面料工艺专业知识，能够快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻思维与创新能力，对时尚动态保持高度敏感，熟练掌握服装绘图技巧，精通常用办公软件及专业设计工具。

【岗位职责】 从基层实践起步，积极向各级主管学习营销与管理实战经验；参与团队拓展活动，在竞赛中锻炼领导力，增强团队协作意识；系统掌握中层管理相关技能，提升培训与组织能力；全面强化团队运营水平，综合发展营销策划、沟通协调及管理执行等核心能力。 【岗位要求】 具备从零开始的学习心态，能适应高强度工作，抗压能力强，善于人际沟通与交流。

昌平北七家260-300元机器人组装工 优势：不是工厂车间，写字楼办公，环境舒适干净明亮；工作轻松，无重体力活；上班可带手机，专业培训，好上手。不用体检 【工作内容】18-40周岁，人形机器人组装，机器人零件按着图。组装到一块，基本都是做吧 【工作时间】倒班制 【薪资待遇】综合薪资7000-8000月结每月15号 【工作地点】北京市昌平区北七家松延大厦

薪资面议 - PLC编程与调试：熟练操作至少一种主流品牌PLC（如西门子S7-200/300/1200/1500、三菱FX/Q系列、欧姆龙CP1H/CJ系列），掌握梯形图（LD）、结构化文本（ST）、功能块图（FBD）等编程语言；具备独立完成需求分析、程序开发及现场调试全流程的能力。 - 硬件与电气知识：了解传感器（光电、接近、压力传感器）和执行器（气缸、伺服电机、变频器）的工作原理及选型方法；能识读电气原理图，熟练使用万用表、示波器等工具进行硬件故障诊断与处理。 - 工业通信与HMI：熟悉至少一种工业总线或通信协议（如Modbus、Profinet、EtherNet/IP）；能够运用HMI开发软件（如西门子WinCC、三菱GT Designer、威纶通EBPro）进行人机界面设计，实现参数配置、运行状态监控、报警信息记录等功能。

男女不限，18-45岁，主要生产逆变器开关，包吃包住，独立卫浴/阳台

招聘打磨工数名工资周结300一吨平均工资350-450之间能吃苦耐劳的来年龄30-55管吃7-7长白班静海区。梁王庄乡，独流火车站南，有团队的最好打磨联系电话

260块，下班结。今天9点-9点，两个小工，28-45岁，主要工作，先卸一车树干，然后就是打下手活，包水饭。加班25这个点

天津张正发茶餐厅招聘启事因店铺业务发展需求，现面向社会诚聘以下岗位人员，期待积极肯干的你加入我们！一、招聘岗位及人数-店员：2名年龄20-45年龄20-40，会操作手机，身体健康、无不良嗜好，能吃苦耐劳，有较强的服务意识和责任心无需经验亦可（入职后有专人培训），主要负责前厅接待和外卖制做，点单、取餐、店内卫生清洁，后厨备餐、餐品制作、外卖打包等基础工作。薪资福利-店员：月薪4500-5500元，每月带薪休3天，包三餐，员工住宿（天津市区，宿舍条件好（1人一间），有冰箱，空调，洗衣机，热水器，密码锁，服务管家，有地铁，交通便利，商业发达，）全勤奖。有意者拨打咨询电话：于先生（）地址：天津市南开区海光mall三楼

明天加木工师傅俩人道近活好干

招聘：两口子一拉一炒技术过硬工资市场价店里设备齐全，工资月月清，有单间宿舍，店在天津，实心拉家务的弟兄们联系，有资源的老板们介绍一下

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础 4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力 5.沟通协作意识强，有责任心和职业稳定性. 备注：风格韩系女装。档口销售.

岗位职责： 1.协同设计师实现款式结构可行性落地，把控样衣品质与尺寸精准度 2.持续优化制版流程，提升打样效率与一次通过率 任职要求： 1. 熟练掌握手工制版 2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力 3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知 4.工作细致负责，具备较强沟通协调与问题解决能力 5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先，学历不限

跟踪国内外帽子流行趋势（款式、色彩、材质、工艺），重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求（品牌方、经销商、终端消费者），结合公司产品定位，输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计，包括款式造型（棒球帽、渔夫帽、针织帽等）、结构设计、配色方案、辅料搭配（logo、五金、织带等）。 ◦针对热压无缝工艺特性，优化帽子结构设计，规避工艺缺陷，提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿（效果图、三视图），标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间，指导样品制作，确认打样材质、工艺标准（如热熔胶膜选型、热压温度压力参数）。 ◦跟进样品打样进度，对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、

1.五年以上服装设计经验，要做过希音的，25-35左右，，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

任职要求 1. 有5年及以上纺织热转印实操经验，熟悉化纤、针织等烫印工艺。 2、视力较好，可适应两班倒，适应车间生产作息。 3、熟练掌握热转印追色， 解决疑难品质：色差、皱边、糊边、脱花、面料烫缩等疑难不良。 4、懂设备基础维修，能预判机器隐患，减少停机，。 5、统筹生产排单，责任心强，有带学徒经验优先。

天津，宁河自行车要工25-55岁月工资6000左右，管吃管住，能上的报名

日结-长白班-不体检-18元/小时-管三餐-电动车组装工 年龄要求：18---45 周岁以内 上班时间：早8点到晚22.00点，中午休息一个小时，下午休息40分钟 薪资待遇：上八点到晚十点 ，实际工作12小时左右，18元每小时，每天216元左右 ，日结工资（提供本人农业银行卡），管三餐，提供住宿，水电费均摊 工作内容：主要负责组装电动车，包装，贴花，打螺丝，装箱等工作内容

主要工作内容： 1.每日依据实际生产报表完成数据统计任务； 2.根据生产执行情况，在ERP系统中操作生成并打印相关生产单据； 3.跟进并统计生产所需物料及整体进度情况； 4.遵守上级安排的工作任务及公司各项规章制度。 岗位要求： 1.具备大专或以上学历； 2.熟练掌握常用办公软件操作。

天津 整车项目招聘，18周-40周岁，入职快。 招聘岗位：操作技工100名 要求：年龄18-40周岁，，身体健康，高中中专及以上学历，专业不限。 作息时间：白班：8：15-18:45；夜班：18:45-凌晨5:15，上五休二，根据生产任务安排加班，站立岗，每周一倒班。 薪资待遇：岗位工资+生产奖金+加班费+夜班补贴等，月薪5500--6500左右，可缴保险，加班享受1.5/2/3倍工资，每月15日±1天发放薪资。 企业优势： 1，世界500强单位，有晋升空间； 2，智能化恒温车间，冬暖夏凉，车间环境好，工作轻松。 3，（免费食宿，免费接送，满月报销）。 工作地点：天津宁河。 面试流程：填写报名表，线上初试，工厂复试

要求工作认真负责，熟练使用电脑，会用WPS Office软件。学历高中以上。 主要工作内容，对接客户接单。 招聘长期全职工作人员，兼职勿扰短期勿扰。

长白班日结，不体检｜宁河框架厂，岗位稳定【招聘岗位&薪资】二保焊工：30元/小时喷漆工：28元/小时普工：18元/小时每日出勤10-11小时，综合日薪330元【岗位工作内容】焊工：焊接、打磨作业喷漆工：工件喷漆工序普工：拧螺丝、板材搬运、辅助打杂【食宿待遇】厂区有食堂，每日餐补10元免费住宿，，自备劳保鞋即可上岗【任职要求】，焊工年龄50周岁以内，其它工种55岁以内，要求踏实肯干工作地址：芦台农场三分厂应聘热线：

240～260/天日结 贴标签 男女不限 年龄16～60周岁 独立卫浴 4人间 包吃住 可干兼职 长白班 上班时间固定上八下六 法定节假日双薪以上 有意向请报名

负责LED灯具装配的生产运营管理工作。

吊镀招吊装工一名，室内装卸车，有工作经验者优先

设备操作员/五险一金/7000+/免费吃住 岗位职责： 1、负责车间生产设备的日常操作、调试与监控，确保设备正常运行和生产顺利开展； 2、严格按照生产工艺要求作业，做好生产数据记录； 3、参与设备的日常保养、清洁工作，遵守安全生产规章制度和车间管理要求。 任职要求： 男女不限，服从车间排班安排，无犯罪记录。 岗位福利： 基本工资6500+绩效薪资，综合薪资8000-10000 缴纳五险一金，享受带薪年假，节日福利