
塑料管材生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员包吃包住月结本科
【工作内容】
塑料材质给排水管材生产储备干部
【专业要求】
高分子材料相关专业
【工作时间】
行政班,早八晚五
【任职要求】
1. 有责任心
2. 25/26届本科毕业生
【薪资福利】
1. 5K
2. 缴纳五险一金
【其余情况】
1. 提供免费住宿
2. 公司自有食堂
3. 年休假、假日礼包等齐全
生产运营1-2人月结经验不限博士全职缴纳社保
招聘:液流电池研发工程师,
研发薪资:10000-25000
负责液流电池隔膜及液流电池系统材料的研发工作
1、属于化学、化工、材料、催化、环保、化学储能等领域的1-2项领域,具有有一定的专业知识的研发能力,具备动手实验能力,具体分析判断实验结果的能力
2、具备良好的品行和自律能力,能够协同合作。
3、具备良好的责任感,能够接受挑战的能力。
4、认同公司的产品和行业的趋势,对工作保持热爱。
5、拥有博士学位,国内外学位均可。
来料质检工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车行业质量管理体系
岗位职责
1. 负责人员到岗统筹、工作分配与绩效考核,组织召开日常例会及品质检验培训,推进全员参与质量管理工作。
2. 主导品质争议的判定与处理,协调跨部门协作,跟进重大异常问题的改善进度,确认不合格品与报废品处置方案,配合完成样品验证。
3. 汇总并分析每周/每月品质数据,推动持续改进措施,管理本部门文件资料及检测设备,协助监控生产过程质量,保障产线稳定运行,及时反馈产线异常情况。
4. 执行上级安排的其他工作任务。
任职要求
1. 本科及以上学历,管理类或化工相关专业,具备整车、发动机或变速器制造背景;锂电池行业工作经验1年以上,其中从事电芯品质控制满1年,或在电池厂从事品质管控工作2年以上。
2. 熟悉质量管理理论与常用工具,能独立分析和解决实际问题,并提供专业技术支持。
3. 熟知行业技术标准、ISO管理体系及相关检验规程,具有体系审核经历,具备良好的项目协调与沟通能力。
4. 熟练使用办公软件,具备公文撰写能力,逻辑清晰,富有责任心和职业操守。
厂务助理工程师
7-9千/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责厂区设施的日常运行维护,保障水、电、气等基础设施稳定供应;
2. 参与厂务设备的巡检、保养及故障处理,确保生产环境安全可靠;
3. 协助新建设施或改造项目的实施,监督施工质量并参与验收工作;
4. 执行厂务相关操作规程的编写与优化,完善标准化作业流程;
5. 完成上级交办的其他厂务支持类工作。
【岗位要求】
1. 具备基本的机电或工程类知识,能理解厂务系统运行原理;
2. 工作认真负责,具备较强的执行力和问题处理能力;
3. 具有良好的沟通协调能力,能够配合团队完成各项任务;
4. 适应轮班或紧急响应工作安排,能承受一定的现场工作压力;
5. 有厂务相关实习或工作经验者优先。
浙江衢州工人岗位保底薪资6000元,表现优秀者薪资可达8000至10000元,并缴纳社会保
6千-1万/月
小工社保月结
工人岗位保底薪资6000元,表现优秀者薪资可达8000至10000元,并缴纳社会保险。
工厂焊工年终奖加班补贴五险一金夜班补贴保险3-5人月结
招聘焊工450/天
要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,零基础可带
包吃包住,工资可以预支,工作稳定,想学手艺的可以来
发酵工程师
6-9千/月
生产运营1-2人月结经验不限本科
一、主要工作内容
1、负责微生物菌种筛选、选育及保藏等研究工作;
2、CMC工艺开发与优化:主导微生物摇瓶、小试及中试发酵工艺的开发与深度优化,独立设计并执行单因素及响应面法等培养基优化实验,建立关键工艺参数的控制策略;
3、CMC工艺放大与技术转移:主导发酵工艺的放大研究,主导技术转移过程中的风险评估与参数桥接;
4、具备独立排查并解决染菌、代谢异常、泡沫控制等复杂现场技术难题;
5、设备与数据管理:精通发酵罐、灭菌锅、离心机等设备的原理与操作;
6、跨部门项目推进:牵头或核心参与研发项目,制定菌种表达量提升、产物浓度突破及生产成本降低的技术路线。
7、有申报资料撰写经验优先、有GMP生产经验优先。
二、任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,生物工程、发酵工程、微生物学、生物技术、合成生物学等相关专业;
2.工作经验:具有生物发酵、酶制剂、氨基酸/有机酸、生物制药或合成生物学产线实际工作经历者优先(优秀应届硕士毕业生亦可考虑)
3.专业能力:精通发酵基本原理,具备扎实的发酵罐实操经验,能独立设计并执行发酵实验
职业素养:责任心强,数据记录严谨规范,具备基本的问题分析与解决能力,良好的团队协作意识;
三、工作时间
早9:00晚17:30,周末双休(每周一次夜班,晚七到早七左右)
产品开发工程师
7千-1万/月
生产运营经验不限本科
1.熟悉应用开发流程,熟悉制作技术标准文件(BOM, SOP等)
2.熟悉新产品开发流程(APQP, DFMEA 等)
3.熟练2D/3D/PRO-E绘图软件.有较强的逻辑分析能力.
4.有汽车空调系统,家电行业经验优先.
5.本岗位可接受优秀应届毕业生(机械电子相关专业)
制造业管培生
4-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍
一、工作内容
通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗,系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能,快速熟悉公司整体运营模式与企业文化;在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣,为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。
二、岗位职责
1. 学习适应:快速融入轮岗部门团队,严格遵守部门规章制度及工作纪律,主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。
2. 协助执行:在部门导师指导下,协助完成日常事务性工作(如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等),参与部门项目执行中的辅助性环节,确保工作有序推进。
3. 主动学习:积极参加部门内部培训、业务研讨等活动,主动向导师及资深员工请教,梳理学习成果,形成个人轮岗学习笔记;结合专业知识,尝试为部门工作提出合理化建议。
4. 沟通协作:加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作,及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得,配合跨部门协作任务的推进。
5. 总结汇报:每阶段轮岗结束后,撰写轮岗工作总结,清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划,向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。
三、岗位要求
1、有强烈的学习意愿,积极主动,良好的沟通表达及抗压能力 。
2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。
四、员工福利
包住,宿舍有空调。
包午餐晚餐。
节日福利。
绩效奖金。
有社保。
五、薪资结构
试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
综合薪资:4-5.5k。
转正后,底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。
底薪+岗位津贴:4.5-16K,共分九级。
绩效奖金:0-400-10000,共分九级。
全勤奖:100。
上海日资半导体储备干部月薪8千+包吃住
6-7千/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职两班倒工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服恒温车间缴纳社保读写26个字母
工作人员繁忙,请求职者直接电话咨询报名
招聘要求:年龄18-36岁,男女不限
无案底,中专及高中以上文化程度
底薪2900:,加班费25元/小时,岗位津贴500-1000,夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+
做四休一,月工时240以上,做六休一月工时260以上
吃:工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐,
住:双人间
其他福利:可缴纳五险一金
小时工:28元/小时(含所有补贴)工资直发,无套路
惠州电子厂实习生,提供食宿,可盖实习证明,年度旅游,半年调薪
200-310元/天
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
长白班免费培训包住20人以上月结经验不限
衢州龙游长白班全坐班新料厂220/天(每周可预支800元)
年龄18-45周岁,工人为主,视力好的年龄可以放宽至48周岁,不过安检门,不穿无尘衣,工作简单都有人带,全坐班岗位。
上班时间:上午8点-下午8点(中午/傍晚各休息半小时)吃饭时间不算工时,点对点算11小时。
待遇:20/小时x11=220/天,
(住宿:公寓式住宿,2人间,单人床,空调热水器都有,水电平摊)。
每月20号发上个月整月工资,吃饭自理(正常5-8元/餐),每月。
注:面试人员请勿穿拖鞋、短裤、短裙。
热管理工程师
8千-1.5万/月
热设计工程师1-3年本科FluentANSYS散热仿真
岗位内容:
1. 根据实际项目需求,构建仿真模型,开展数据处理并输出仿真结果;
2. 负责仿真工具的使用指导与技术支持,提供专业技术咨询;
3. 配合销售及售后团队推进项目实施,保障客户服务质量;
4. 参与技术文档的撰写与维护,持续推动技术优化与创新。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业背景;
2. 精通主流仿真软件(如ANSYS、ADAMS等),在汽车、机械或航空领域有实际应用经验;
3. 具备独立高效完成仿真建模、数据分析及结果输出的能力;
4. 拥有良好的沟通表达能力,能顺畅对接客户与内部协作团队;
5. 关注前沿技术发展,对行业动态具备较强的理解与判断力。
车间主任
6-9千/月
车间主任3-5年高中注塑工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 负责车间日常运营的组织与管理,协调各生产环节,确保生产任务按时完成;
2. 制定并执行生产计划,合理调配人力、设备等资源,保障生产效率与产品质量;
3. 监督生产过程运行情况,及时处理现场异常问题,确保生产秩序稳定;
4. 推动现场管理优化,提升作业效率,降低资源浪费;
5. 落实安全管理制度,开展安全检查与培训,保障车间安全生产。
【岗位要求】
1. 具备生产管理相关知识,熟悉车间运作流程及生产管理模式;
2. 掌握生产计划、现场管理、质量控制等方面的基本管理方法;
3. 具有较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力;
4. 能够适应生产现场工作环境,具备良好的执行力和责任意识。
仪表电气检修工
9千-1.1万/月
仪器/仪表工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责化工企业仪表电气设备的故障检修、安装及日常运维工作;
2. 定期对仪表电气系统进行检查、维护,确保设备安全稳定运行;
3. 及时处理现场突发故障,保障生产流程正常进行。
【岗位要求】
1. 具备化工企业仪表电气相关工作经验;
2. 熟悉仪表电气设备的工作原理及操作规范;
3. 具有较强的责任心和现场问题解决能力。
电子厂小时工
5-6千/月
电子厂机加工车间操作工长白班包吃包住20人以上月结
【 企 业 】电子厂--操作工(长白班)
【 地 址 】 柯城区产智路
【 工 种 】普工30名
【 工 资 】工资计件,第一个月保底18元/小时,后续5500-6000
【 岗 位 】电子导线全自动机加工、拆入等
【 时 间 】上班时间:8:00-17:00,会加班,加班加到八九点,单休
【 要 求 】18-45周岁,,初中及以上学历,无案底
【 环 境 】车间整洁,恒温舒适,不穿无尘服
【 待 遇 】免费工作餐两餐,免费住,4人间,水电平摊(有空调,卫生间)
【 备 注 】打卡满七天每周可预支500元,发薪日次月底发薪,入职需要体检,
刀具研发工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年大专CADSolidWorksUGCATIA
岗位职责:
1. 负责新项目及新产品相关工装夹具的方案设计与实施;
2. 协同工程技术人员完成非标项目的治具开发设计,参与自动化设备的装配与调试,并提供现场技术支持;
3. 对生产装配过程中使用的工装夹具进行优化与调试;
4. 推进生产现场持续改善,通过工装应用及简易自动化手段,提升作业效率、保障产品质量、降低制造成本;
职位要求:
1. 大专及以上学历,机械设计制造及其相关专业;
2. 具备6年工装夹具与非标自动化设备设计经验,有终端产品配套工装及自动化系统开发背景者优先;
3. 熟悉主流供应商标准零部件的选型规范与实际应用;
4. 熟练掌握二维及三维设计软件进行结构设计;
5. 性格积极乐观,具备良好的沟通意识和团队合作精神。
其他生产营运人员3-5年本科QA检验
1、依据检验作业指导书规范执行各项检验任务;
2、了解制造环节中不合格品的处置流程,可独立完成现场异常品的判断与处理;
3、熟练掌握各工序作业指导文件,能迅速察觉并识别现场操作中的偏差情况;
4、具备整包检具的操作能力,并能进行日常维护与保养;
5、能够运用MES系统进行基础查询及简单操作;
6、熟知生产工艺流程及相关检验标准,确保产品质量满足标准及客户需求;
大学生培养干部
5-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 参与并主导各类管理决策事项,全面了解各部门协同运作模式,推动组织效能提升。
任职要求:
1. 本科及以上学历,高分子材料、材料成型、机械类、土木工程等相关专业优先。
2. 具备较强的沟通协调能力以及计划统筹能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,志在成长为行业中的核心管理人才。
生产储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 发展方向:聚焦生产、技术、质量、设备及管理类岗位,作为核心储备人才。通过轮岗实践、实操培训与项目历练,系统提升综合能力,加速向班组长、技术员、工程师及基层管理岗位成长。
2. 愿意扎根基层,能适应化工生产车间工作环境,具备较强学习意识与责任担当,拥有良好的沟通协调能力和抗压素质。认同企业价值观,有志于在化工领域长期稳定发展。
生产跟单/排程
6-8千/月
生产跟单/文员月结5-10年大专新能源智能硬件机械设备/机电/重工
岗位要求
1、依据销售订单,统筹安排工厂内部生产排程
2、对接订单具体需求,确保生产指令准确下达
3、全程跟进订单的生产进度、质检、发货及收货情况,并及时向销售端同步信息
4、负责物流发运计划的落实,保障产品按时送达项目现场
5、协调工程项目安装环节的对接事宜
任职要求:
1、具备2-3年工厂内部生产管理相关经验
2、具备良好的计划制定、执行推进、沟通协调及问题分析解决能力,能适应一定工作压力
3、工作细致认真,积极主动,责任心强,条理性好
4、熟练使用Excel等办公软件,会基础CAD操作者优先
衢州工厂单休,此岗位可根据实际工作安排进行调休。
厂长
2-3万/月
厂长/主管10年以上本科车载域控制器汽车电子
注:薪资面议!
岗位职责:
1. 生产计划管理:统筹制定整体生产方案,保障产品按时交付,并在资源与工时约束下提升生产运作效率;
2. 生产流程管理:主导生产流程的建立与优化,确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转;
3. 质量控制:落实质量监管机制,监督执行各项质控措施,确保产品满足设计要求、技术参数及性能指标;
4. 设备维护和管理:组织设备的检修、保养与升级工作,保障设备稳定运行,最大限度降低非计划停机时间;
5. 供应链管理:对接供应商,保障原材料与零部件及时供应,支撑生产运行,并持续提升供应链协同效率;
6. 人员管理:负责生产团队的招募、培养与日常指导,营造协作氛围,保障作业安全与员工工作积极性;
7. 生产数据分析:系统采集并分析生产运行数据,输出有关产能、品质与成本的分析报告及优化建议;
8. 车规审厂:掌握汽车行业相关法规与标准(如ISO/TS 16949),确保生产体系符合质量管理体系及安全规范要求。
任职要求:
1. 生产管理经验:优先考虑具备汽车制造领域背景者,熟悉制造现场的生产组织,掌握生产排程、品质管控及供应链运作流程;
2. 技术知识:熟悉车载摄像头模组的结构原理与生产工艺,了解汽车电子控制单元等相关产品的制造流程及技术规范;
3. 领导能力:具备团队引领能力,能推动跨岗位协作,构建高效沟通机制,提升团队执行力与配合度;
4. 问题解决能力:善于应对生产异常与突发状况,能迅速判断并实施有效对策,保障生产连续性;
5. 数据分析能力:熟练处理生产相关数据,可从中发现改进点,并提出切实可行的优化方案;
6. 组织和时间管理能力:具备良好的任务统筹能力,能合理配置人力、设备与时间资源,确保生产进度如期达成。
生产经理
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验冲压工艺经验家居家具经验
【岗位职责】
1. 负责生产团队的日常管理工作,确保生产流程的高效运行;
2. 监督和管理生产过程中的质量标准,确保产品符合企业和行业规定;
3. 负责生产计划的制定和实施,确保生产目标的达成;
4. 负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行;
5. 与团队成员沟通,提升团队的整体工作效率和产品质量。
【岗位要求】
1. 具备良好的管理能力和团队协作精神;
2. 有实体制造企业(如家具制造)相关工作经验;
3. 学历大专及以上
先进封装工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专不需要出差陶瓷经验UG芯片/半导体经验半导体经验SolidWorks热处理工艺现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 负责TEC-先进封装工艺的开发与优化,支持产品量产导入
2. 协同跨部门团队完成封装方案设计及可靠性验证
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
硕士管培生(211/985理工类硕士)
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士运营方向
1、配合基地负责人跟进各项目执行进度;
2、编制项目进展相关汇报材料;
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、统招211及以上院校硕士学历,理工类相关专业,25、26年毕业;
2、具备良好沟通能力,有班干部或社团组织经历者优先;
3、熟练掌握常用办公软件操作。
半导体设施运维工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位内容:
1. 参与半导体生产设备的设计与开发工作,涵盖多个工艺环节及设备运维相关任务
2. 依据生产安排实施设备的检修与日常维护,保障设备稳定运转
3. 采集并评估设备运行数据,提出优化方案并推动持续改进
4. 编制设备维护计划及标准操作流程,提升设备管理规范化水平
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备电子工程、机械工程或相关领域的专业背景
2. 熟悉半导体设备的使用与维护,了解各类半导体器件的制造工艺
3. 具备较强的沟通协调能力及组织能力
4. 能够独立分析和解决实际问题,具有团队协作精神和服务意识
栏目概述
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