一、岗位职责： （一）战略与全面经营： 1.制定并推动执行注塑厂年度、季度经营计划和预算，对工厂的销售额、毛利率、净利润等核心财务指标负全面责任。 2.主导产能规划、效率提升、自动化升级等战略性项目，确保注塑厂技术能力和竞争力持续领先。 （二）阿米巴体系推行： 1.对阿米巴独立单元核算有一定认知或实践基础，负责持续深化注塑厂在公司整体阿米巴经营核算体系中的运行维护。 2.业绩分析与改善： 定期组织注塑厂业绩分析会，通过财务提供的经营报表，发现问题，指导注塑厂各部门负责人进行持续改善，提升“单位时间附加值”，培养团队管理者的独立事业单元的经营意识和成本意识。 3.负责注塑厂成本预算，分析盈利或亏损原因，并进行成本管理。 （三）生产运营管理： 1.对注塑全厂的生产运作管理、品质管理、人员管理、设备管理、技术提升负责。 2.制定注塑部年度工作目标、年度改善目标，分解目标至各个主管，并组织团队完成计划。 3.推动并与团队共同制定注塑部每周生产计划（包含试模以及打样）保证出货计划执行，监督计划实施。必要时给与下属相关协助，提高生产计划体系的有效性。 4.推动制定模具保养/维修月计划，制定审核设备保养/维修月计划，并监督执行。 5.主导生产体系优化，全面提升OEE（设备综合效率）、降低报废率、缩短生产周期。 6.严格管控原材料、能耗、人力等各项成本，实现降本增效。 7.建立并维护符合ISO9001、IATF16949等标准的质量管理体系，确保产品品质零缺陷。 8.负责注塑厂ISO/IATF16949体系的建立执行，不断完善体系建设，每月要对体系执行情况进行检核，组织相关人员纠正偏差。 9.根据生产经验总结，督促工艺标准的制定，保证工艺标准严格执行。推动完善作业指导书以及标准工艺参数卡。 10.依据公司整体目标，以及实际情况修订注塑厂生产流程，以及制定作业标准。 11.根据每周、每月、每季生产加工异常情况，组织相关人员进行分析，找出改善方案并监督执行。 12.负责全厂月申购以及外发事宜的申请审批。 13.负责本厂安全制度的审定和组织实施并跟踪检查，按公司规章制度处理安全事故。 14.负责注塑厂5S管理的贯彻和推行。 15.负责制定设备管理制度和组织实施并跟踪检查制度执行情况。 （四）团队建设与人才培养： 1.打造高绩效管理团队，尤其注重培养具备经营意识的中层干部。 2.完善与阿米巴模式相匹配的绩效考核与激励体系，激发团队活力。 3.负责全厂人力资源管理工作，包括任免，晋升，培训，以及面试。指导、培训和监督下属的工作，管理他们的绩效，以提升他们的技能，发挥潜力。 4.制定注塑厂年度培训计划，并督促执行，寻找合适培训方式与教材，任命合适培训指导老师辅导团队成员成长。 5.负责根据公司年度战略目标制定注塑厂的绩效考核方案，以及开展月度各岗位绩效考核评价及面谈，保证绩效效果。 （五）客户维护： 1.能与市场部共同对接关键客户，确保订单准时交付，提升客户满意度。 2.愿意以客户为中心，以结果为导向，正向积极解决客户提出的各项生产与质量问题。 3.对客户投诉负责，凡客户投诉，与品质部共同组织8D会议，并监督完成情况。 4.客户来访时，做好现场解答，接待，安全等工作。 二、任职要求： 1.大专及以上学历，高分子材料、机械制造、工业工程、电气自动化或企业管理等相关专业。 2.5-8年以上注塑行业生产管理经验，其中至少 3.必须具备阿米巴经营模式的实战推行经验，对阿米巴核算方式、组织划分和运营哲学有一定基础。 三、核心能力与素质： 1.经营者思维：强烈的利润导向和成本意识，能像企业家一样思考和处理问题，对工厂的整体经营结果负责。 2.运营能力：精通注塑工艺、模具、自动化设备管理，精通精益生产（Lean Production）、TPM、5S等工具和方法。 3.领导与影响力：出色的团队领导、沟通协调和变革管理能力，能够推动组织转型，凝聚团队共识。 4.数据分析能力：擅长利用财务和数据指标进行经营分析、决策和问题诊断。 四、优先考虑 1.5年以上全面管理年销售额1.5-3亿元人民币以上注塑工厂的成功经验。 2.对阿米巴经营有经营实践经验者优先。

岗位职责: 1. 参与生产现场的日常运作管理，涵盖乳品研发与质量管控、生产流程监督、产品品质检验等工作； 2. 配合团队完成各项生产任务，保障生产环节高效运转及产品品质达标； 3. 及时发现并处理生产过程中出现的异常情况，确保生产效率与产品质量稳定； 4. 参与生产流程及作业规范的制定与持续优化，提升整体生产效能； 5. 定期向上级领导及相关职能单位汇报生产进度与质量控制结果。 任职要求： 1. 具备三年以上乳品工厂工作经验，熟悉乳制品生产管理流程，学习能力强，具备良好的团队协作意识，能快速掌握生产工艺与产品知识； 2. 拥有一定液态奶生产线管理经验，可独立应对和解决生产中常见问题； 3. 具备良好的沟通与组织协调能力，能够与团队成员及其他部门顺畅协作； 4. 工作责任心强，积极进取，能在生产一线主动发挥作用； 5. 愿意在珠海长期发展，适应生产现场工作环境，具备良好的职业操守。

井号珠海中京（上市公司） 招聘信息，和推荐 一、技术序列：PCB同行同岗位工作经验3年以上（薪资可谈，待遇从优） 1、营销中心：销售经理&总监 2、工程部：MI制作高工/工程师、CAM制作高工/工程师 3、工艺部：电镀、干膜、涨缩、电测、压合、专案高工/工程师（干膜工艺有夜班） 4、研发部：研发资深/主任/高级工程师 5、行政部：环保工程师 6、客服部：客服高工/工程师 7、设备部：外层设备、电镀设备工程师 8、计划部：计划高工/工程师 9、品质本部：PQE高工/工程师 10、制造部：FQC工程师 办公地点：珠海斗门富山工业区 联系方式：惠先生 （）

招压铸品检3名，品质主管一名，压铸主管一名，长白班 五险，包吃包住，有压铸行业经验验，45岁以下

岗位职责： 1、全面统筹、管理部门各项工作开展、跟进、落地，全面处理与本部门有关的日常工作； 2、负责本部门人员的培训和考核，根据各岗位的要求制定培训计划，对现场品管进行HACCP原理、SSOP卫生标准操作程序、相关法律法规、产品工艺、卫生要求、产品质量安全、成本意识、以及个人的操作技能等进行培训、考核； 3、对下属部门进行分工和调配，检查其工作的有效性； 4、负责协同业务部完成各客户的验厂审核，处理各种客户投诉，并把客户投诉内容及整改要求传达给生产部等相关部门； 5、审批下属部门所呈送的各类表格文件，并甄别提请直属分管领导议案； 6、组织部门内部会议，在保证部门内部高度和谐统一的同时提高各级人员的工作效率，传达上级领导的指示、任务和解决部门内部的各种问题； 7、对现场品管提请的工艺修改措施做进一步的跟踪实验，经证实后提请HACCP小组和公司领导批准； 8、负责对各种法律法规及要求的学习、掌握，及时应用到公司的管理中，同时对检验检疫部门的相关法规及指令的执行，配合其对公司的监督指导工作； 9、上级安排的其他工作； 任职条件： 1、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力； 2、具备较强的综合管理能力、观察能力和应变能力、组织协调能力和分析判断能力； 3、具备较强的沟通和人际交往能力，性格沉稳、大方，能灵活完成工作又能坚持原则； 4、能承受较大的工作压力； 5、具有良好的质量管理理念，有一定的财务与法律知识； 6、熟悉水产行业或食品行业的生产过程以及质量标准优先考虑； 7、具有团队合作精神，有较强的责任心和抗压能力； 8、品格高尚，道德修养好，作风正派。 提供食宿

井号珠海中京（上市公司） 招聘信息，和推荐 一、技术序列：PCB同行同岗位工作经验3年以上（薪资可谈，待遇从优） 1、营销中心：销售经理&总监 2、信息技术中心：IT经理 3、工程部：MI制作高工/工程师、CAM制作高工/工程师 4、工艺部：镭射、电镀、干膜、防焊、专案高工/工程师（干膜工艺有夜班） 5、研发部：研发资深/主任/高级工程师 6、行政部：环保工程师 7、客服部：客服高工/工程师 8、设备部：外层设备、电镀设备工程师 9、计划部：计划高工/工程师 10、品质本部：PQE高工/工程师 11、制造部：FQC工程师 办公地点：珠海斗门富山工业区 联系方式：惠先生 （）

岗位名称：干区主管；线路领班；防焊领班；蚀刻操作员；文字打印；电镀；FQC。 岗位要求：1. 具有相关岗位工作经验；2. 熟悉生产线管理，能有效组织生产和协调团队工作；3. 良好的沟通、协调和领导能力。 薪资待遇：1. 月综合工资范围：6000---9000元；2. 绩效奖金、五险一金及全勤奖；3. 包吃包住，提供舒适的住宿环境（四人间海景房，水电平分），外宿有补贴。熟手工资面议。

井号珠海中京（上市公司） 招聘信息，和推荐 一、技术序列：PCB同行同岗位工作经验3年以上（薪资可谈，待遇从优） 1、营销中心：销售经理&总监 2、工程部：MI制作高工/工程师、CAM制作高工/工程师 3、工艺部：电镀、干膜、涨缩、电测、压合、专案高工/工程师（干膜工艺有夜班） 4、研发部：研发资深/主任/高级工程师 5、行政部：环保工程师 6、客服部：客服高工/工程师 7、设备部：外层设备、电镀设备工程师 8、计划部：计划高工/工程师 9、品质本部：PQE高工/工程师 10、制造部：FQC工程师 办公地点：珠海斗门富山工业区 联系方式：惠先生 （）

岗位职责： 1.负责夜班生产计划的制定、人员调配、进度管理及现场执行，确保生产效率达标； 2.统筹生鲜商品在收货、拣选、上线、领料等环节的现场运作节奏与流程管控； 3.及时协调并解决收货、拣货、投线、领料各环节中出现的突发问题； 4.针对现有业务流程提出优化建议并推动落地实施； 5.推进仓库6S管理，落实可视化作业标准与执行监督； 6.建立夜间作业管理制度与操作流程，定期组织培训与绩效评估，提升团队专业能力与作业效能； 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上物流或仓储配送生产管理经验，有团队管理实践经历。 3.熟悉生产作业流程，具备较强的沟通协作与问题处理能力。 4.责任意识强，结果导向，能高效应对突发事件与工作压力。 岗位福利： 1.提供良好的职业发展通道； 2.拥有稳定且专业的运营团队

岗位职责： 1、全面负责公司各类设备的维护、保养及故障维修，确保设备稳定高效运转。 2、结合设备运行状况，制定设备日常维护的周计划、月计划，并统筹年度大修安排。 3、编制年度设备维保所需费用预算，合理控制维护成本。 4、依据公司业务拓展需求，提出设备采购方案及相关投资预算建议。 任职要求： 1、机械设计与制造、机电一体化等相关专业，全日制本科及以上学历；具备相关经验者可放宽至全日制大专学历。 2、具有3年以上食品行业从业经历； 3、掌握食品加工设备的机械结构原理，熟悉传动机构、气动装置的检修流程； 4、能熟练操作至少一种设计工具（如AutoCAD）及常用办公软件； 5、工作态度端正，作风严谨，具备较强的创新意识和协作能力； 6、有食品包装领域设备维修背景者优先考虑。

珠海市金湾区招二保焊/气焊 500/天

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有想做杂工的没有，，55岁左右，200一天，日结！金鼎，香山中学

珠海市香洲区招管道安装/维修、电焊

岗位职责 全面负责电梯门禁系统相关产品生产工厂运营，统筹生产、质量、安全、设备及成本管理，确保生产任务落地、产品合格、运营合规，具体如下:生产统筹:制定生产计划，调配人力、设备、物料等资源，规范电梯门禁产品生产全流程，确保按时按质按量完成生产任务。质量管控:建立完善质量管理体系，落实各环节质量检验，杜绝质量事故，确保产品符合行业标准及客户要求。安全生产:落实安全生产责任制，排查安全隐患，开展安全培训，杜绝安全事故，保障工厂合规运营。设备与成本:负责生产设备维护管理，管控生产成本，优化资源配置，提升生产效益。团队与协同:管理生产团队，优化工作流程，协调与研发、销售等部门的协作，保障公司整体运营顺畅。其他:完成上级交办任务，处理生产相关突发问题，推动工厂优化升级。任职要求 学历与经验:大专及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先;5年以上工厂管理经验，3年以上电梯门禁、智能设备关工厂厂长副厂长经验优先。 专业能力:熟悉电梯门禁产品生产流程、行业标准，能独立搭建生产、质量等管理体系，具备统筹、成本控制及问题解决能力。 其他要求:具备良好的团队管理、沟通协调能力，责任心强，能适应现场管理，有安全管理意识，抗压能力强。

招聘: 1、企管专员一人，大专以上学历，3年以上工业企业人事或企管相关经验，薪资面议 2、出纳一人，大专以上学历，工业企业一年以上出纳工作经验，薪资面议 3、门卫一人，工作细心，熟练使用智能手机，薪资3000元 4、质检部长，1人，大专以上学历，机械行业质检管理经验5年以上 5、加工中心操作者，5人，懂编程，待遇从优 地址：瓦房店西郊工业园区 联系电话

招聘：冲压主管 薪资：8000-12000 职位详情： 1.有机械、材料或相关专业背景； 2.5年以上冲压生产管理经验，熟悉运动器材行业优先； 3.精通冲压工艺和设备，具备较强的技术问题解决能力； 4.具备良好的团队管理和沟通协调能力； 5.熟悉ISO质量管理体系和安全生产规范； 6.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力。 1.负责冲压车间的日常生产管理，确保生产计划按时完成； 2.监督冲压设备的维护保养，保证设备正常运行； 3.优化冲压工艺流程，提高生产效率和产品质量； 4.管理冲压车间团队，包括人员培训、绩效考核和安全生产管理； 5.协调与其他部门的沟通，确保生产物料及时供应和产品交付； 6.制定并执行冲压车间的成本控制措施，降低生产成本。

木工主管 会打样，有管理能力。生产夹板柜桶 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:乐从北围工业区藤湖三路8号-六楼

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招车位两名淰州金湾路18号！康升生活超市附近

招生产文员，有一年以上工作经验，有良好的沟通及抗压能力

珠海童车厂平车21一个小时。月工时300多。 每个礼拜可借支。月底发上个月工资。满足了。 辞职提前一个礼拜。 三天 。 水电平摊。 个税。长期稳定。 短期勿扰。 联系。 。

岗位要求： 需具备同行业相关工作经验，技术员、班长等岗位均有招聘需求

招熟练织布员工 看120机做26汉布 一千转

珠海乾务PCB工厂直招 1：钻孔领班，1名，有车间管理经验； 2：样品跟单员，1名，有2年PCB经验，责任心，，22岁到38岁； 3：V割，熟手，1名； 4：冲压，1名； 身体健康，有线路板工厂经验； 工资发薪准时、工作环境良好、待遇丰厚 工作地址：珠海市乾务牌坊 可/致电 ：

急招大烫长临工均可，地址北栅派出所对面三楼万方服饰，联系电话

新开工厂25号 开工 招针织组长一名，带，工资面谈 。 后整主管1名有三年后整管理经验优先。 跟单一名能吃苦耐劳，能接受加班 沙溪乐群站前路25号A座5楼（知白制衣厂）。 联系黄生

岗位职责： 1、统筹生产部门的日常运营，保障生产计划高效落地； 2、持续改进生产工艺，提升作业效率与产品品质，控制成本支出； 3、联动供应链、品控及物流团队，确保各环节协同顺畅； 4、建立并落实安全生产规范，维护合规、安全的作业环境； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上非标设备行业生产管理背景； 2、拥有扎实的生产管理实践经历和团队管理实操能力； 3、精通生产全过程运作，具备优秀的判断力与问题应对能力； 4、责任心强，执行有力，能适应高强度工作节奏；

1、能够统筹安排生产一线机电设备的日常维护、检修及大修工作； 2、负责组织各班组设备的定期保养、检查及任务分配，合理调配人员，并开展培训与绩效考核； 3、制定机电设备年度大修计划及月度工作安排，确保计划有效执行； 4、完善设备操作规程，参与设备及配件采购评估，建立并管理设备技术档案； 5、熟悉水电及机电设备维修相关知识，具备扎实的机电维修理论基础和实操技能； 6、落实维修团队的安全生产管理，实施安全作业指导与监督，开展员工安全教育培训。 任职条件： 1、具备厂区水电机修管理工作经历； 2、有团队管理经验，掌握水电维修专业技术； 3、累计相关领域工作经验满5年及以上； 4、精通机械维护、制冷系统、电气自动化等领域的管理知识； 5、具备出色的领导才能，以及计划决策与执行推进能力； 6、观察细致，反应敏捷，具有良好的组织协调与应变处理能力； 7、沟通能力强，善于人际互动，性格稳重，既能灵活应对又能坚守原则； 8、富有团队协作意识，责任心强，能承受较高工作压力； 9、品行端正，道德素质高，作风严谨公正。