
高低压成套设备生产负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上大专高低压成套柜、箱变有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 主导部门战略规划的制定与执行,分解并推进年度目标的落地实施;
2. 建立涵盖高低压成套设备设计、生产、检验等环节的标准化体系,保障产品质量与生产效率;
3. 编制设备生产排程,统筹协调资源,确保产品按期交付;
4. 组织开展质量检测与性能试验,确保设备符合技术规范要求;
5. 为客户提供设备选型建议及安装调试支持等全流程技术服务;
6. 负责外协团队的日常组织与管理工作
【任职资格】
1. 大专及以上学历,电气工程或自动化相关专业;
2. 具备10年以上高低压成套设备行业从业经历,其中3年以上管理岗位经验,熟悉设备制造、项目执行及售后服务体系,掌握北方地区高低压设备装配与生产标准;
3. 拥有国家电网入围资质经验或参与过新厂筹建者优先考虑
【职位福利】
工作稳定,入职即缴纳五险一金,公司免费提供食宿、公务交通(公车)、通讯补贴、节日福利等
备注说明:目前公司在城阳流亭办公,预计10月份搬至城阳高新区管委新园区
生产厂长(技术方向)
1.2-1.6万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理设备管理成本管理全面质量管理体系ISO9001ISO16949生产管理现场管控
1、负责统筹制定工厂年度工作规划及年度生产经营计划,并分解OKR目标,涵盖利润、销售额、产量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能培养、生产现场优化项目、团队人员结构配置、设备资源调配等专项计划,监督各部门执行落地;
2、依据销售订单安排生产排程,实施生产现场的组织与管控,保障生产运作有序、高效、安全,确保交付任务准时完成;
3、主导生产车间质量管理工作,针对质量问题开展分析、整改、跟踪与验证,推动质量闭环管理;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与规范,遵守安全操作规程,防范安全事故发生,妥善应对现场突发状况;
5、负责生产过程中设备异常处理,以及基础设施的巡检与维护工作;
6、持续改进生产工艺与作业流程,健全部门管理制度,推进降本增效常态化;
7、全面落实部门成本控制指标,科学协调与调度公司内部资源。
岗位要求:
1.统招大专及以上学历,年龄45周岁以下,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品/包装/一次性用品/印刷等相关行业生产管理经验者优先;
3.生产厂长需具备技术背景,能够回应销售及客户的技术咨询,提供产品与技术支持;
4.具有团队带领经历,具备较强的现场问题解决能力;
5.熟悉制造型企业的生产全流程,掌握产品质量管控方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应较高强度的工作压力。
备注:非相关行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
销售代表食品厂
岗位名称、岗位要求和薪资待遇:莱阳正邦胶业:*岗位名称:业务兼配送司机;岗位要求:身体健康;持有C1驾照;会开蓝牌箱货;沟通流利;有快消品销售配送经验者优先;薪资待遇:5000-6000元/月,交五险,法定节假日带薪休假。春雪食品集团:*岗位名称:电工;岗位要求:持有电工证;薪资待遇:6000-6500元/月。*岗位名称:销售代表;岗位要求:鸡肉食品相关销售经验,可出差,营销食品类专业;薪资待遇:5000-20000元/月。*岗位名称:品控科长;品管担当;岗位要求:专科以上学历,食品相关专业或兽医相关专业,掌握或熟悉食品加工流程、标准及食品安全管理体系的人优先;品控科长需有3-5年工作经验;薪资待遇:品控科长8000-10000元/月;品管担当4000-8000元/月。*岗位名称:日语业务担当;岗位要求:全日制本科以上学历,能流利的与日本客户交流,愿意积极参与业务工作等;具体薪资范围。*岗位名称:生产工人;岗位要求:身体健康,吃苦耐劳;薪资待遇:5000-10000元/月。以上岗位在山东烟台地区。
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验自动化设备经验精益改善经验日化品经验食品/饮料/烟酒经验果汁厂
岗位职责:
1. 全面主持工厂生产运营工作,制定并落实年度、季度及月月生产计划,确保高效完成公司下达的生产任务与质量指标。
2. 持续优化生产工艺路径,提升产线效率,减少能源消耗与物料损耗,保障产品品质稳定可靠。
3. 统筹协调采购、仓储、设备维护、品控等相关部门,推动各环节协同运作,保障生产流程顺畅。
4. 强化车间现场管理,推行5S管理及安全生产标准化体系,打造整洁、安全、高效的作业环境。
5. 跟踪生产过程中的核心数据(如产量、良品率、设备运行效率等),定期开展分析并提出改进措施。
6. 推进团队组织建设,组织实施人员培训、绩效考核与激励机制,提升团队专业能力与执行效能。
7. 严格执行食品安全与质量管理规范,协助通过ISO 22000、HACCP、GMP等相关体系认证审核。
8. 主导新项目导入与新技术应用,推动生产自动化升级,增强产品市场竞争力。
9. 应对突发生产状况,具备快速响应与处置能力,确保异常情况下及时恢复生产秩序。
任职条件:
1. 教育背景:食品科学、食品工程、生物工程、轻工技术与工程等相关专业大专及以上学历优先考虑。
2. 工作经验:
- 具备10年以上食品饮料行业生产管理经历;
- 有浓缩果汁或果蔬深加工领域工作经验者优先;
- 拥有大型果汁生产企业或出口导向型企业管理工作背景者优先。
3. 专业知识与技能:
- 熟悉浓缩果汁生产流程、设备操作及质量控制要点;
- 掌握HACCP、ISO 22000等食品安全管理体系要求;
- 具备设备选型评估、工艺优化及技术改进的实际能力。
4. 管理能力:
- 具备出色的组织协调能力与团队领导力;
- 能够有效推进跨部门协作,沟通顺畅高效;
- 抗压能力强,善于解决复杂问题。
5. 职业素养:
- 责任心强,执行力高;
- 注重细节,追求精益管理;
- 遵守职业操守,坚守食品安全红线。
6. 其他要求:
- 可接受异地派驻、旺季加班及临时工作调配;
- 能适应工厂一线环境,了解基层操作流程。
职位亮点:双休、五险一金、提供工作餐、节日福利、年度健康体检等
工作地点:烟台广福锐特饮品有限公司,烟台市福山区藏家庄镇茂隆山路与源通路交界处北200米
生产主管/车间负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专安全管理设备管理生产计划管理固废处理工艺
职位描述
(1) 岗位职责
1. 在总经理的统筹安排下,全面主持公司生产管理相关工作;
2. 编制生产排程,科学调配各工序车间生产任务,把控生产节奏,保障订单高质量、高效率如期交付;
3. 掌握生产成本构成,持续优化工艺流程,提升作业效能,实现降本增效;
4. 组织开展岗位技能训练及安全规范、厂纪厂规等相关培训工作;
5. 关注员工思想动态,加强团队建设,提升凝聚力,维持团队稳定性;
6. 针对突发的质量异常或设备故障等问题,及时组织处理、追溯原因并落实改善措施;
(2) 任职资格及要求
1. 年龄:40岁以下;
2. 学历:大专及以上学历;
3. 专业:管理类、机械类或塑料类等相关专业;
4. 技能(针对岗位的特殊要求)
a) 具备5年以上生产管理经验,掌握生产运作管理、质量管理、设备管理及安全生产管理等专业知识,熟悉国家相关法规政策;
b) 熟知生产部门运行机制与作业流程,擅长生产调度与现场管控,了解制造环节各关键节点;
c) 熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理标准,具备系统的生产管理思维与实操经验;
d) 有医疗器械、塑料制品等行业管理工作背景者优先考虑。
职位福利:每年多次调薪、绩效奖金、包住、员工旅游、节日福利、五险、单休、年底双薪、包吃
生产厂长(技术方向)
1.2-1.7万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理现场管理设备管理
职位描述:
1、统筹编制工厂年度工作计划、年度生产经营方案及OKR目标的细化分解,涵盖利润指标、销售目标、生产总量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能培养、现场改善项目、人员配置优化、设备资源调配等关键内容,并监督各职能部门执行落地;
2、依据客户订单情况科学排产,实施生产现场的组织与管控,确保生产流程有序、高效、安全推进,保障交付任务准时完成;
3、主导生产车间质量管理工作,针对质量问题开展原因分析,制定整改措施并跟进闭环,确保整改有效并形成验证记录;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与操作规范,强化安全意识,杜绝安全隐患,负责生产现场突发事件的应急响应与处理;
5、负责生产过程中设备异常的及时处置,以及基础设施的日常巡检与维护保养,保障设备稳定运行;
6、持续推进生产工艺改进与流程优化,健全部门管理制度,实现降本增效的可持续发展;
7、全面落实部门成本控制要求,合理调配公司内部各项资源,提升资源使用效率;
岗位要求:
1.全日制大专及以上学历,年龄不超过45岁,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品、包装材料、一次性用品或印刷类行业生产管理经验者优先;
3.具备技术背景的生产厂长,能够回应销售团队及客户的疑问,提供必要的产品与技术支持;
4.具有团队管理实践经验,具备较强的现场问题分析与解决能力;
5.熟悉制造工厂整体运作流程,掌握产品质量管控的核心方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应高强度工作节奏,抗压能力强;
备注:非相关行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
山东青岛招收:涂装外场有经验的主管一名,油漆班组打磨班组,只要长工,,工资准时,长年有活,
主管
招收:涂装外场有经验的主管一名,油漆班组打磨班组,只要长工,,工资准时,长年有活,青岛,郭
卤肉休闲制品行业
1-1.5万元/月
主管5-10年大专
1.参与制定公司发展战略与年度生产经营计划;
2.每月25日前、每周五前,制定下月、周生产计划,制定各部门生产计划,编排生产排程表,下达生产指令,并监督生产计划的完成情况;
3.做好各部门协调工作,查看统计数据有无差错,作出正确的生产指令;
4.对巡查时发现的问题,作出正确的判断,提出处理意见和改进方法并上报总经理审批;
5.制定、完善并执行部门的工作流程及流程步骤的标准(含设备操作、保养,报修流程,5S管理流程等),形成书面文字,提交人力资源部备案;
6.处理日常工作,解决生产中的突发事件;
7.主持部门周例会;
8.主持部门月度例会,做出次月的生产任务安排表;
9.做好部门重要岗位人员的沟通,了解其工作状况,帮助解决实际问题,提高工作能力,做好员工的思想工作;
10.组织部门人员的培训,提高员工工作技能及管理技能,监督管理人员对其下属培训的完成情况与质量;
11.领导交办的其他事项。
二、任职资格:
1.年龄:30-45岁;
2.教育背景:专科及以上;
3.经验要求:
◆5年以上生产现场管理经验,有同行业经验优先;
◆10年以上生产管理经理。
4.知识能力要求:
5.其他:
◆有责任心、有原则;
◆良好的敬业精神和职业道德操守;
◆沟通能力强、勤劳责任心强,应变能力强;
修造船项目轮机主管/总管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限船舶电气维修船舶轮机维修
【岗位职责】
1. 进度管控:全面把控修造船项目的实施进度,监督船厂严格执行每日施工安排,确保项目按期完成交付。
2. 现场监督:全程跟踪修船作业各环节,涵盖材料选用、关键设备检修等,代表船东对船厂施工质量与流程进行有效监管。
3. 问题协调与处理:在现场统筹船厂相关部门提出应对措施,推动各方协作,及时向船东、验船机构等反馈进展与问题。
4. 验收管理:监督项目执行达到质量要求,并协助验船单位完成最终验收工作。
【任职要求】
1. 熟悉船坞生产流程、船舶维修技术标准及相关行业安全规定。
2. 修/造船或轮机工程等相关专业背景,具备一定修造船项目实践经验,持有船舶类相关职业资格证书者优先。
3. 具备良好的项目管理、沟通协调及团队协作能力,能够接受出差及长期驻厂工作安排。
4. 能独立编制修理工艺方案、施工进度计划和物料需求清单者优先;熟悉船舶检验标准(如A60防火规范)及国际海事公约者优先;有主机/辅机(如瓦锡兰、ME电喷机型)维修与调试经历者优先。
5. 英语水平达四级及以上,具备基本技术英语沟通能力。
服装生产厂长
6000-11000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
1、具备5年以上缝纫班组长、车间主任或生产厂长相关岗位工作经验;
2、掌握女装及针织面料的生产工艺流程;
3、熟知服装生产全过程各环节操作与管理。
公司在即墨设有办事处,面试地点位于胶州。
潍坊寒亭区招油漆工400-500/天,长白班包住不包吃,18-50岁,有经验的来,
350-450元/天
油漆工长期6-10人月结
潍坊市寒亭区招油漆工400-500/天,长白班包住不包吃,18-50岁,有经验的来,
绿化1-2人
招聘!市中区杆石桥附近(银座京都)招聘保洁数名,年龄64岁以内,工资根据岗位定,另找绿化工一人,物业直招,工资及时,活轻松,带薪休假。联系电话
山东聊城招聘:餐厅招聘勤杂工,待遇优厚,工资面议。地址:之江街与黄山路交叉口东边,有意者电
杂工
招聘:
餐厅招聘勤杂工,待遇优厚,工资面议。地址:之江街与黄山路交叉口东边,有意者电话联系
厂长/车间主管
1-1.2万元/月
组长主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验精密机械经验钣金工艺经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围
5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
注塑工
招聘:注塑经理
薪资:24.9K-41.6K
岗位职责:
1、全面负责注塑车间的生产管理,制定并执行生产计划,确保按时按质完成生产任务。
2、负责注塑工艺的优化与改进,解决生产过程中的技术问题,提升产品质量与生产效率。
3、负责注塑设备的日常维护、保养与管理,确保设备处于良好运行状态。
4、负责车间团队的建设与管理,包括人员培训、工作安排与绩效考核,提升团队整体技能。
5、负责生产成本的控制与分析,包括原材料、能耗及人工成本,持续推动降本增效。
6、贯彻执行公司的质量、安全与环境管理体系,确保生产活动符合相关法规与标准。
7、协调与其他部门(如模具、品质、仓库等)的沟通协作,保障生产流程顺畅。
8、负责生产数据的收集、统计与分析,定期提交生产报告,为管理决策提供依据。
任职要求:
1、大专以上学历,10年以上对应部门管理经验
2、具备注塑行业相关工作经验,熟悉注塑工艺、模具及设备原理。
3、具备较强的生产计划、组织协调与现场管理能力。
4、具备良好的问题分析与解决能力,能有效处理生产异常。
5、具备团队管理经验,能够有效激励和培养下属。
6、工作责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力。
注塑工
注塑机师傅
上下模、调机、车间管理
薪资福利:工资面议,包吃包住,质量奖,高温补贴,中秋与年终福利
工作地址:福建省南安市梅山镇蓉中村尾宫78号(莱兴塑料制品有限公司)
加工厂生产负责人
6000-7000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验质量管理经验精益改善经验
吃苦耐劳,认真负责,精通业务对接,会生产安排。会一般机械故障排除及维修维护。
山东德州齐齐附近厂子需要一个装卸工,不到3吨,12元一吨,装完下班,有干的联系了
工厂搬运工1-2人
齐齐附近厂子需要一个装卸工,不到3吨,12元一吨,装完下班,有干的联系了
食品厂
青岛崔家集六和食品厂招工,有想进一步联系情况的请私信我》、年龄在18岁——60岁之间的有志人士,五险一金,
1、一挂挂鸭6500元、
放血6800
舌皮5500
二挂挂鸭6000
掏鸭胗7000元、
掏鸭心6000元,
掏脏5800,
刮板油5700,
开膛5400
2,割翅保底8500元以上,
割腿保底8000
开胸6500元以上,
切腿5800,
撕大胸皮6000元以上,
鸭脖和锁骨修剪5500元以上、
摞脖6500元、
5500-8500招,
后区班长,品管,各一名,有工作经验优先,待遇私聊
福利待遇优厚,职工每月有4-6天休息时间,传统节日发放节日福利;
每个月23号开工资
联系人,
操作工数控龙门铣床
数控龙门铣、加工中心操作工
8小时工作制
薪资福利:5000-8000元
--查看最新岗位要求/待遇
工作地址:诸由观镇东1.5千米,北沟镇南2千米
车间
春节800元购物卡➕年终奖10000+➕采暖补贴1100
招聘人数:18
工作内容:生产普工 检验,恒温车间,非流水线
每月薪资:6000(不包含其他福利)
职位福利:管吃,管住,公司组织旅游,年终奖10000➕,购物卡
任职要求:招募要求:18-40周岁,男女不限,初中以上文化,会算数,能接受两班倒、穿连体服,**可以提前报备。大面积纹身、色盲色弱、过敏体质不要。
工作地址:(省市区)山东省烟台市开发区珠江路
联系电话
要几个人300一天,吃住全包
9000-10000元/月
操作机台长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
可预支工资,长白班小时工30一小时,独立岗位,车间可带手机不过安检门
保底8200/月,小时工28-30/小时,短期工、长期工都可以,可以长期稳定做
正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资
新能源汽车电子(工厂直聘----不是中介)在招的岗位有看机台,组装,包装,测试,质检,仓管,物料等,空调车间工作轻松简单易学,新员工入职有老员工可以带,没有试用期
坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~55岁,男女不限,学历不限厂区岗位晋升空间大,待遇好~工资高。宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有
注意异地招聘-安徽芜湖入职,新员工入职满月奖金3000,感兴趣可以咨询
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔化工生物制药服
岗位职责:
1.负责生产现场人员的统一调度与协调,依据实际生产进度合理分配工作任务;监督现场管理及员工劳动纪律,确保生产效率达到最优水平;
2.每日巡查现场人员工作状态,检查员工毛发粘滚情况、工装穿戴规范性,以及是否存在违规携带物品进入车间的现象;
3.根据部门安排组织开展班组内部培训工作,如实填写培训记录;注重人才梯队建设,结合生产实际开展人员培养,完善班组组织结构,充分发挥员工能力,营造积极向上的团队氛围;
4.每日带领代理班组长对生产区域设备进行巡检,提前识别潜在隐患;跟进异常设备维修处理进度,避免因设备故障影响正常生产;
5.跟进设备改善项目进展,收集并汇总现场需优化的设备问题;复核设备点检报表,确认设备保养计划并与相关部门沟通落实;
6.检查生产现场物料标识及记录完整性;生产前核对物料信息、批次编号及产品状态,并完成相关记录填报;
7.跟踪班组劳保用品使用情况,及时发起采购流程;监督指导现场6S执行情况,包括定位标识及工器具摆放秩序;
8.对员工在车间内的工作纪律进行监督检查,制定并完善班组内部检查流程与标准;
9.处理现场突发问题,主导异常情况的排查与闭环解决;
10.组织开展班组企业文化落地活动,监督读书分享、打卡等学习任务执行;负责班组看板内容的设计制作、更新维护及素材补充;
*****,具备1-3年食品车间管理经验,思维灵活不僵化,有强烈自我提升意愿,学习与实践能力突出。身体健康,家庭状况稳定,能全身心投入工作。认同公司企业文化
栏目概述
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