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厂长/主管1-3年大专蓝领岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘
工作职责 1、全面负责白羽鸡屠宰工人及工厂职能技术岗的招聘全流程管理,结合生产节奏制定阶段性用工方案,落实招聘执行与过程监督,保障人员及时到岗。 2、主导工厂招聘渠道的开发与持续优化,整合劳务合作方、蓝领招聘资源,构建可持续的基层人才供应体系。 3、建立符合工厂岗位需求的面试评估机制,高效推进候选人筛选、面试安排及录用跟进,控制用工风险。 4、持续维护工厂人才储备库,定期分析招聘数据,迭代招聘策略,提升人岗匹配效率。 任职要求 1、大专及以上学历,人力资源或相关专业优先,具有2年以上工厂蓝领或技术类岗位招聘实操经验。 2、了解农/林/牧/渔行业工厂用工特点,熟悉大规模招聘及劳务协作渠道的运作方式。 3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能快速响应并解决工厂突发性用工需求。 4、熟练操作招聘系统及办公软件,可独立开展招聘数据的整理、统计与分析工作。
厂长/主管5-10年中专/中技汽修经验汽车相关专业汽修店维修管理
岗位职责: 1. 与客户保持良好沟通,确保维修服务符合客户需求; 2. 监督并检查维修作业流程,保障服务质量达标; 3. 合理规划维修工作安排,确保任务按时完成; 4. 负责维修团队的日常管理与技能培训,提升整体服务效率; 5. 及时协调处理维修中出现的各类问题,保障客户满意。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力与服务意识,能妥善应对客户诉求; 2. 熟悉汽车维修操作流程及相关技术标准; 3. 有团队管理经历,能够带动成员高效协作; 4. 具备良好的应变与问题处理能力,可快速解决突发状况; 5. 有4S店或大型连锁汽修企业工作经验者优先考虑; 6. 工作认真负责,积极进取,严格遵守公司制度与服务规范。 以上岗位福利: 月休四天;意外险;绩效奖金;免费午餐;定期团建;春节福利;可提供住宿 工作地址: 沈阳沈北新区航空航天大学南门宏鑫汽车维修服务站
厂长/主管1-3年中专/中技生产成本管理生产计划与物料控制生产设备管理食品质量管理汽车质量管理生产质量管理QC七大手法质量管理体系标准
1. 语言沟通、协调能力强。处事坚决,了解过程,追求结果。 2. 懂专业技术,以技服人、以理服人,宽容大气。 3. 心态积极,工作有激情,负责任尽职;文笔好,撰写文章思路清晰。 4. 深入了解问题,抓住病根,采取有效措施彻底解决。 5. 管理方法及车间机制要有创意且符合实际,并坚持实施。 6. 管控有力,严管不良作风,严控生产成本。 7. 以品质为中心,以效益为目标(建立强有力的品质制度与生产效益机制)。 8. 将留人、育人、培训作为日常工作。 9. 解决外协及配件厂的沟通、运作、协作与合作问题。 10. 时时了解并追踪所有配件厂的外加工品质及到位情况。 11. 有能力搭建并巩固生产部、质检部及车间管理层的组织结构。
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、计划职责:依据公司发展战略与方针目标,协同厂长拟定厂部工作方向、规划及目标,制定实施路径与推进方案,带领团队落实各项改进措施,并及时反馈执行进展。 2、管理职责:对下属的工作状态与成果承担直接责任,履行领导职能,通过工作指导、绩效评估与合理激励等方式,提升团队效率与专业能力,倡导创新突破,营造积极向上的厂部工作氛围。 3、HSE管理: a. 落实公司安全管理制度及厂部相关要求,组织开展安全培训、检查、跟踪与执行,发现隐患立即整改,确保上级下达的安全整改任务和培训指标顺利完成; b. 建立健全现场安全管理机制与操作规程,推动制度宣贯与执行,组织本厂安全巡查,督促隐患整改到位; c. 快速响应并妥善处理现场各类问题及突发事件。 4、日常控制:审核部分报告与表单,结合厂部管理实际,查漏补缺,优化管理流程,监督设备运行、工艺执行、安全管控、质量保障及环保措施的落实情况,及时处置异常状况。 5、基础管理: a. 深入掌握主营业务,对标行业及各基地SQDCPM标准与先进实践,持续推进降本增效与标杆建设,制定长效管理举措,动态跟踪关键指标达成; b. 牵头组织经营目标的编制,并分解至各科室/班组落实执行; c. 组织制定、修订和完善本厂各项管理制度与规范。 6、帮扶管理:针对供应商开展风险管控,协助其提升管理水平与业务能力,实施定期绩效评估,并围绕薄弱环节组织团队提供支持与帮扶,保障厂部各项业务指标达标。 7、生产计划管理: a. 科学分解并编制生产作业计划,统筹安排生产任务; b. 组织板料采购申请,预判供应风险,确保物料按时到货满足生产需求,异常情况及时上报处理; c. 统筹生产实施,做好过程记录并报送相关部门; d. 按照生产指令及工艺质量标准组织生产,确保产品合格并按时交付。
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位定位:全面负责鲜食玉米加工、生产全流程管理,统筹原料加工生产、质量、安全、成本、团队管理,保障鲜食玉米(真空锁鲜玉米)按期、保质、保量产出,达成公司生产 KPI目标。 (主要看北纬四十七、吉林农嫂等做鲜食玉米企业的相关工作经历人员) 一、生产计划与排产管理根据销售订单、市场预测、原料采收周期,制定年度、季度、月度、日度生产计划,结合鲜食玉米采收窗口期动态排产,统筹旺季集中生产调度。 对接供应链 / 采购,掌握鲜玉米原料到货节奏,协调人力、设备、辅料、包装物料,解决原料到货异常、产能瓶颈,保障订单交付。 组织每日生产调度会,跟踪生产进度,输出生产日报、周报、月报,对产能、产出达成率负责,出现偏差及时纠偏。 统筹旺季抢收抢产工作,应对短期大产能压力,做好班次、人员、设备统筹。 二、工艺与现场生产管控(鲜食玉米专项) 落地鲜食玉米加工 SOP:原料分拣、清洗、蒸煮、冷却、真空包装、杀菌、冷却、装箱全工序工艺管控,把控蒸煮时间、杀菌参数,保障口感、锁鲜品质稳定。 负责车间现场管理,推行 6S管理,规范车间环境卫生、人员操作、工器具管理,满足食品生产现场规范。 持续优化生产工艺,提升出成率,降低玉米损耗、报废率,解决生产过程中的口感异常、破袋、胀袋等现场问题。 监督首件确认、工序巡检,对现场工艺执行情况负责。 三、质量与食品安全管理严格执行 ISO22000、HACCP食品安全体系,落实鲜食玉米关键控制点,配合品控部门完成原料验收、过程管控、成品放行管理。 管控异物、交叉污染、清洗消毒、批次追溯,处理生产过程不合格品,组织质量问题复盘、整改闭环。 配合第三方审核、客户验厂、政府食药监检查,完成体系维护、记录台账管理。 组织车间员工食品安全、操作规范培训,强化全员质量意识。 四、设备、能耗与成本管控统筹生产线设备(清洗、蒸煮、杀菌釜、真空包装机等)管理,制定设备点检、预防性维护计划,降低设备故障停机率,提升设备 OEE。 管控生产成本:玉米原料损耗、包装辅料、水电能耗、人工成本,制定降本目标,推动改善项目,控制单位产品制造成本。 统计分析损耗、能耗、人效数据,定期复盘,输出改善方案落地。 五、安全生产与 EHS管理落实安全生产责任制,对车间安全生产负主要管理责任;定期开展安全隐患排查、整改,组织安全培训、应急演练。 管控设备操作安全、高温蒸煮杀菌岗位安全、消防安全,杜绝工伤、设备安全事故。 落实环保、车间消杀、废弃物处理等合规要求,对接政府安监、消防检查。 六、团队管理管理车间主任、班组长、一线生产人员,负责人员排班、岗位分工、绩效考核、人员梯队建设。 组织岗位技能、安全、工艺培训,稳定生产队伍,尤其旺季人员统筹管理。 搭建生产内部沟通机制,处理班组矛盾,提升团队执行力。 七、跨部门协同对接采购:同步原料采收、到货情况,反馈原料品质问题; 对接品控:协同处理质量异常,落实整改; 对接仓储物流:成品入库、出库衔接; 对接设备部:设备技改、故障维修; 对接公司总部,汇报生产数据、风险、重点工作,落实总部下达的生产目标。 八、其他完成上级交办的其他生产相关工作,参与产线技改、新品试产工作。 任职资格(配套参考,可用于 JD) 大专及以上学历,食品工程、农产品加工相关专业优先; 3‑5年以上食品工厂生产管理经验,有鲜食玉米、速冻农产品、罐头杀菌类工厂生产管理经验优先; 熟悉食品工厂 HACCP/ISO22000体系,懂蒸煮杀菌、真空包装加工工艺; 具备旺季短周期抢产管理经验,懂生产排产、成本损耗管控; 具备较强团队管理、问题处置能力,能接受生产旺季驻厂; 了解 6S、精益生产管理工具。
沈阳浑南区招聘消防水相关工作人员,计划招聘15至20人。工作地点位于。
220-350元/天
消防水长期3-5人月结
沈阳市浑南区招聘消防水相关工作人员,计划招聘15至20人。工作地点位于沈阳市。
沈阳 浑南区
10月3日 06:55拨打电话
辽宁沈阳大悦城拆除工程招聘人员,要求会使用角磨机。薪资待遇需电话沟通详谈。
拆除角磨机
大悦城拆除工程招聘人员,要求会使用角磨机。薪资待遇需电话沟通详谈。
沈阳
10月3日 06:54拨打电话
辽宁沈阳砖厂招聘包月司机。
铲车司机
砖厂招聘包月司机。
沈阳
10月3日 06:54拨打电话
污水/污泥处理月结
污水处理厂招聘运维人员,要求年龄在55岁以下,工作时间为上24小时休息7天,月工资2800元,工作地点位于丁香湖附近。
沈阳
10月3日 06:54拨打电话
沈阳沈北新区招装修木工、工地学徒工,半拉子,工资一周一开。
300-400元/天
装修木工工地学徒工
沈阳市沈北新区招装修木工、工地学徒工,半拉子,工资一周一开。
沈阳 沈北新区
10月3日 06:54拨打电话
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
1、组织本班组成员按时、准确地按照生产计划要求完成规定数量和种类的生产任务,确保生产进度与质量达标; 2、依据公司及厂区的安全管理制度,落实安全培训、检查与跟进工作,及时排查隐患并整改到位,确保安全隐患治理项目及安全考核指标顺利完成; 3、针对生产过程中出现的技术问题、质量问题或突发状况,能够迅速响应并采取有效应对措施,保障产品质量目标的实现; 4、负责在班组内宣传和执行工艺纪律,监督检查员工对工艺规范的遵守情况,及时纠正违规操作行为,并落实分层审核机制; 5、组织实施本班组设备的日常维护与保养工作,发现设备异常立即上报设备维修组处理,确保设备稳定运行,延长使用寿命,降低故障发生率。
其他生产营运人员3-5年本科液压设备液压系统液压设计AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1,承担专用车辆及设备液压系统的方案设计、改进及相关技术支撑工作。 2,开展公司产品液压系统原理研究与性能验证(含厂内及客户实地测试)。 3,参与现有产品局部结构的优化升级。 任职要求: 1,本科及以上学历,流体传动与控制工程、液压与气压传动技术等相关专业背景。 2,具备三年以上工程机械领域液压系统或元件设计相关从业经历。 3,熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 等绘图工具以及 Word、Excel 等办公应用软件。 4,掌握各类液压元器件的基本运行原理与应用场景。 5,具备良好的团队协作意识与创新思维,执行力突出,拥有较强的沟通与组织协调能力。
钣金车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃免费培训有提成1-2人月结3-5年大专全职
懂钣金工艺,做过生产管理,年富力强,吃苦耐劳,能文能武
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责车间的生产管理工作,确保生产活动安全、高效、稳定进行; 2. 制定并执行生产计划,监控生产进度,确保按时、按质、按量完成生产任务; 3. 优化生产流程,合理调配资源,提升生产效率和产品质量; 4. 建立并维护车间管理制度和工作流程,组织员工培训,提高团队技能与安全意识; 5. 控制生产成本,实施有效的成本节约措施,定期分析生产数据,提出改进建议。 【岗位要求】 1. 具备丰富的生产管理经验,熟悉车间运作流程及质量控制标准; 2. 优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标; 3. 良好的沟通协调能力,能够与各部门有效协作,解决生产中的问题; 4. 具有较强的数据分析能力,能够基于生产数据做出决策; 5. 注重安全生产,能够制定并执行有效的安全管理制度。
生产车间管理
6-9千/月
生产总监3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
需熟练掌握标识标牌、钣金工艺及相关图纸,协助厂长进行日常人员调度,负责质量与工期的管控工作
其他生产营运人员月结1-3年大专计量校准计量检测几何量计量坐标测量机
【岗位职责】 1. CMM编程与测量执行:具备三维数模与二维工程图的深度识读能力,熟练运用海克斯康、蔡司等测量软件进行脱机编程;掌握海克斯康PC-DMIS者优先。 2. 对精密零部件、机加复杂结构件的全尺寸测量,覆盖形位公差、自由曲面拟合、RPS基准体系搭建,独立输出符合ISO/IEC 17025逻辑的测量报告。 3. 供应商测量对标:主导供需双方测量对标,分析误差来源。输出《测量对标差异分析报告》,针对供应商测量能力不足项,输出改进方案:包括测针配置优化、评价基准修正、检具设计建议等。 4. 测量数据分析与持续改进:对批量性尺寸超差进行根因分析,输出尺寸整改建议。持续优化CMM测量程序。 5. 完成上级交办的临时检测任务(如客诉件复测、新项目尺寸验证等)。 【岗位要求】 1. 机械设计制造及其自动化、精密仪器、测控技术与仪器等相关专业。 2. 3-5年半导体精密零部件海克斯康CMM实操编程经验,或6-7年通用机加零部件三坐标测量经验。 3. 精通GD&T几何公差规范、形位公差评价逻辑;掌握基础尺寸链计算;熟悉机械加工工艺(车/铣/磨/五轴)及常见变形规律。 4. 熟练操作卡尺、千分尺、高度规、投影仪、轮廓仪等常规检具;精通Calypso脱机编程,了解DMIS测量语言;具备跨部门(SQE/工艺/供应商)技术沟通能力。
生产总监
8千-1万/月
生产总监5-10年本科
【岗位职责】 1. 全面负责生产系统的规划、组织与管理,确保生产运营高效稳定运行; 2. 制定并实施生产战略目标,优化生产流程,提升产能与交付能力; 3. 统筹生产计划、物料管理、设备及人员配置,保障各环节协同运作; 4. 推动精益生产与持续改进,提升产品质量、降低制造成本; 5. 领导生产团队建设,提升员工技能水平与整体执行力。 【岗位要求】 1. 具备大型制造企业生产管理经验,熟悉生产管理体系与标准化流程; 2. 精通生产调度、现场管理及成本控制,能够有效应对复杂生产问题; 3. 具有较强的团队领导力和跨部门协调能力,能推动多部门协作达成目标; 4. 掌握现代化生产管理工具与方法,具备较强的分析决策与执行能力。
厂长/主管5-10年本科CADSolidWorksUG注塑工艺冲压工艺Moldflow注塑模具
本岗位前期需前往湖北荆门总部报到,统一参加培训学习,待沈阳项目启动后调回沈阳工作 【岗位职责】 1、负责锂电池结构件(外壳/绝缘件等)的冲压与注塑工艺开发及参数调优,解决工艺过程中出现的缺陷问题,持续提升产品良率; 2、主导新模具的试模、验收及原材料验证工作,推进工艺优化以实现降本增效; 3、编制并维护工艺标准文件(SOP/SIP),落实SPC过程管控措施,确保符合IATF 16949质量管理体系要求; 4、协同研发团队开展产品可制造性设计(DFM)优化,并对生产人员进行标准化作业指导与培训; 5、针对生产异常及客户反馈问题,牵头开展8D分析,定位根本原因并推动闭环整改。 【任职要求】 1、本科及以上学历,高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上在锂电池或汽车电子行业从事精密冲压、注塑工艺相关工作经验; 3、熟练掌握Moldflow模流分析与DOE实验设计方法,熟悉IATF 16949体系要求及注塑常见缺陷的解决方案,能完成AutoCAD/SolidWorks基础图纸审核; 4、持有六西格玛认证或具备良好英语读写能力(CET-4以上)者优先录用。
设计专员
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计
岗位职责 1)依据工艺计算的技术参数,开展除湿机组、干燥机的结构设计及核心部件选型计算,输出完整的加工图纸,并完成产品规格书、BOM清单等相关技术文档的编制; 2)参与产品开发各阶段的技术评审,负责各类受控技术文件的编制与归档; 3)承担产品在结构、功能、外观等方面的设计工作,以及零部件材料的选用,具体包括: 除湿机类:风机、表冷器、加热器、转轮及减速机、过滤器、风阀等部件的计算与选型; 干燥机类:吸附筒、冷却器、加热器、鼓风机、阀门等组件的计算与选型; 4)配合采购部门与供应商进行技术对接与沟通; 5)参与产品开发过程中生产工艺标准的制定与优化,协同生产部门推进生产任务的实施; 6)及时识别并处理产品在生产及运行中出现的技术问题,推动持续改进。 任职要求 1)学历与专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业; 2)工作经验:3年以上产品设计相关经验,具备制冷、暖通空调或干燥设备行业背景,有末端空调风柜、吸附式除湿设备或干燥机产品研发经验者优先; 3)专业知识: 熟悉商用空调、转轮除湿机或空气干燥机的工作原理、结构特性及相关设计规范; 掌握机械设计、热力学、流体力学等基础理论,了解材料学相关知识,能合理进行材料选型; 4)技能要求: 熟练操作Word、Excel、PowerPoint、CAD、UG、CREO、SW等办公及设计软件,具备较强的设计计算能力,可独立完成热力、强度及流体阻力等计算分析; 具备良好的问题分析与解决能力,能快速应对设计过程中的技术难题; 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能够跨部门高效配合; 5)其他要求: 工作态度严谨,责任心强,具备创新思维和自主学习能力; 能适应一定强度的工作节奏,确保设计任务按时交付; 持有机械工程师等专业技术资格证书者优先; 根据项目需求,可接受短期异地出差安排。
质量主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 独立构建并持续完善企业食品安全检测体系、标准化流程及相关管理制度。 2. 全面统筹原材料采购、成品出货的常规批检,以及突击检查、第三方抽检的执行与落实。 3. 主导并参与供应商现场审核(验厂)工作,推动供应商质量管理提升。 4. 协同应对客户质量反馈,开展根本原因调查并推进整改措施落地。 5. 负责质检团队日常运作管理,组织内部质量意识与技能提升培训。 任职要求: 有肯德基、华莱士等连锁快餐企业工作经验者优先 1. 本科及以上学历,食品科学、食品安全等相关专业背景。 2. 5年以上食品行业QA岗位经验,熟悉快餐类供应链运作,具备独立搭建质量体系或实验室管理经历。 3. 熟悉国家食品安全法律法规及检测技术标准,拥有丰富的供应商审核实战经验。 4. 具备出色的执行力、问题分析能力及跨部门沟通协调能力。
生产总监
1.1-2.2万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验
【岗位职责】 1. 全面统筹变压器车间整体生产运营,牵头编制年度、季度、月度生产总计划,同步统筹设备维保、大修计划;根据订单、产能、物料动态实时调整排产,平衡各工序负荷,实现均衡有序生产,保障订单按期交付。 2. 统筹车间全维度管理,全权负责生产调度、工序质量、现场安全生产、人员班组管理,第一时间协调解决物料短缺、设备故障、工艺异常等各类阻碍生产的突发问题。 3. 主导生产工艺革新、工序优化与精益生产落地,深耕线圈绕制、铁芯装配、绝缘干燥、总装等全流程工艺改进,提升产能、成品合格率与设备综合利用率,降低返工、物料损耗。 4. 统筹生产成本管控,建立物料消耗、人工、能耗定额管理机制,细化各环节成本核算,严控各项生产开支,确保车间成本指标达标。 5. 联动技术研发部门参与新品试制、小批量试产,结合量产实操反馈工艺优化建议,完善新品批量生产方案,打通新产品量产转化流程。 6. 搭建车间质量管控体系,落地全过程工序自检、巡检、终检标准,严格落实 ISO9001质量管理体系,分解质量 KPI并监督落地,稳步降低不良品率。 7. 建立车间安全、环保标准化管理制度,落实设备安全、吊装、绝缘化学品、消防全流程管控,定期组织安全培训与应急演练,杜绝安全、环保事故。 8. 协同采购、仓储、质检、技术等跨部门打通供应链衔接,提前锁定原材料交期,协调半成品流转,消除产线堵点;熟练运用 ERP、MES系统完成产能、损耗、交付数据统计分析。 9. 搭建生产人才梯队,统筹班组绩效考核、技能培训,培养工序骨干与基层管理人才,打造稳定高效生产团队;配合事业部总经理统筹全厂生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,具有5年以上大中型生产制造企业工作经验,业务能力突出、工作经验丰富的可适当放宽。 2. 熟悉生产工艺、生产计划、生产成本控制等。 3. 熟悉变压器产品,特别是生产加工工艺和产品质量要求。 4. 具备较强的工作责任感和事业心,能够承受一定的工作压力。 5. 富有团队合作精神,热爱钻研,对待工作认真负责。 【福利待遇】 1. 薪资待遇:具体工资面议。 2.五险一金。 3. 工作时间8:00-17:00,单休。 4. 绩效奖金/年终奖,交补,餐补,话补,节假日福利。
厂长/主管5-10年本科成本管理生产计划管理
一、岗位职责 1、统筹生产系统的整体运行管理,制定中长期生产发展策略,持续推进制造体系优化与升级。 2、协同推进工艺改进及效率提升项目,通过加工工艺优化、设备自动化实施、新材料应用研究等手段,实现生产效能提升与成本控制的同步突破,同时确保产品质量稳定。 3、构建并完善产品标准化与通用化机制,压缩交付周期,增强供应链快速响应能力。 4、深入现场作业环节,为生产运营提供专业化的管理支持与解决方案。 5、跟踪先进制造技术动态(如精益生产、智能生产线),推动前沿理念与企业实际生产深度融合。 二、具体要求 教育背景:本科及以上学历,工业工程、机械、电气、材料或相关专业优先考虑。 经验要求:具备8年以上电梯行业或复杂装配制造领域(如汽车、重型机械)生产管理经验。 核心能力:拥有出色的体系规划、数据分析及生产统筹管理能力。
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1、遵守上级安排,高效落实各项任务,定期反馈工作进展; 2、达成既定的生产目标; 3、强化生产过程管控,跟进生产执行情况(如产量、品质、效率),持续提升管理水平与产出效益; 4、落实车间“6S”管理要求; 5、负责车间人员的组织与协调; 6、及时传达公司政策,做好员工沟通,确保公司及部门规章制度有效落地执行。 任职资格: 1、掌握车间生产运作、人员调配、生产计划、设备调试及安全规范; 2、了解车间产品生产工艺流程。 女:30-45岁;男:35-50岁,具备相关工作经验
技术厂长
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专安全管理生产计划管理现场管理
1、熟悉机械加工厂的运作流程; 2、掌握机械制造相关技术知识; 3、具备三年及以上相关工作经验; 4、具备良好的沟通协调能力; 5、居住在于洪周边者优先考虑。 职位福利:五险、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
厂长/主管5-10年本科注塑工艺冲压工艺
本岗位前期需到湖北荆门入职,统一参加培训学习,沈阳项目启动后返回沈阳工作 【岗位职责】 1、负责锂电池结构件(外壳/绝缘件等)的冲压、注塑工艺开发与参数调优,识别并解决工艺问题,提升产品良率; 2、主导新模具的试模验证及原材料测试,推进成本优化与效率提升; 3、编制工艺标准文档(SOP/SIP),落实SPC过程监控,确保满足IATF 16949体系要求; 4、协同研发团队改进产品制造可行性(DFM),指导生产人员执行标准化操作流程; 5、针对生产异常及客户反馈问题,牵头开展8D分析并推动根本原因整改闭环。 【任职要求】 1、本科及以上学历,高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上锂电池或汽车电子领域精密冲压、注塑工艺工作经验; 3、熟练掌握Moldflow模流仿真与DOE实验设计方法,了解IATF 16949质量体系及注塑常见缺陷处理方案,能使用AutoCAD/SolidWorks进行基础图纸审查; 4、持有六西格玛认证或具备良好英语读写能力(CET-4以上)者优先录用。
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