1.招聘火锅店长1名，要求有火锅店管理经验，男女不限，25-45岁，详情面谈。 2.招聘棋牌室厨师1名，会做上海菜，会做简餐和面浇头，负责供应客人点餐，男女不限，年龄55岁以内。 3.棋牌室副店长，要求有在虹口区棋牌室工作经验，年龄40岁以内。

全面负责店铺的管理和营销，

闵行江川路招店长一名，要求口齿伶俐，思路清晰，35岁以内，过年不放假。工资8000，有业绩奖，包吃住。

大专学历有连锁零售餐饮，咖啡，烘焙雪糕等经验优先 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升顾客复购率与门店营收 3.组织员工培训与团队建设，持续优化服务流程与客户体验 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与门店口碑 5. 定期分析经营数据，及时调整运营策略并向上级汇报 任职要求： 1. 大专及以上学历，零售、餐饮、咖啡、烘焙或雪糕等相关行业从业经验者优先 2. 具备门店管理经验，熟悉标准化运营流程与服务规范 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，有较强的数据分析与问题解决意识

上海市普陀区长寿路龙虾海鲜烧烤夜宵店招聘前厅店长或者领班一名，工资8000至12000，没有休息，联系电话下午4点后联系

岗位职责： 1、管控商品订货、陈列、卖场布局，合理进行库存管控、控制耗损，促进销售业绩及毛利的达成； 2、负责门店营运标准（安全、陈列、卫生、库存、体验）等的高标准落地； 3、负责门店相关培训工作 ，以及门店重大客诉的跟进及处理； 4、推动贯彻公司商业业务的各类制度、规范、标准在门店的落实，保障门店运营制度规范的有效落地； 5、通过各种营销活动，主动开拓发展本区域重点客户，挖掘客户需求，提升门店会员粘性与区域内会员渗透； 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上相关工作经验，有连锁超市经验者优先； 2、具有线上线下运营的思维模式，担任过1年以上传统零售门店店长及以上级别的管理岗； 3、对商品知识有深刻了解，具备推动业务发展的能力； 4、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强。

岗位职责： 1.门店日常运营管理，确保服务质量和运营标准； 2.负责客户接待，解答客户咨询，处理客诉，提升客户满意度； 3. 参与门店销售策略的制定与执行，推动销售目标的实现； 4. 监督店内商品陈列，确保货品准确无误，维护良好的购物环境； 5. 组织员工培训，提升团队专业能力，增强团队协作效率。 任职要求： 1.2年以上门店店长管理经验； 2.为人素养好，形象气质佳，良好的客户服务意识； 3.热爱学习，有梦想，强烈的进取心， 4.2年以上销售、门店、养生、医疗器械或大健康或服务性行业经验； 5.能接受公司上班地点安排。 团队:年轻化团队，氛围轻松，公司平台稳定，内部发展空间充足 我们提供培训：专业老带新+大健康家居行业系统课程 综合年薪：15w-20w，五险一金 公司的福利：员工旅游、带薪年假、绩效奖金、年终奖

岗位职责： 1、负责中医养生店的全面运营管理，确保店铺运营顺畅，达成销售与顾客服务目标； 2、领导团队提供专业的中医养生咨询服务，提升顾客满意度与忠诚度； 3、结合市场趋势，策划并执行推广活动，增强品牌影响力； 4、监督库存管理，确保商品品质与供应充足； 5、维护店内环境卫生，营造舒适的顾客体验环境。 任职要求： 1、熟悉中医养生知识，具备相关产品或服务的管理经验； 2、优秀的团队领导能力，能够激励团队成员达成业绩目标； 3、出色的客户服务意识，能够提供个性化养生方案； 4、良好的沟通与协调能力，能有效处理顾客与员工关系； 5、具有一定的商业敏锐度，能够分析市场动态，制定相应策略。

平时负责园区烧烤露营地的管理，安排人员每天工作，负责安全，食品安全。要求有责任心，工作负责的人，

店长25----40。1、门店全面运营：负责烘焙店日常管理、开闭店流程、卫生标准、陈列标准，保证门店日常正常运转。2、品质与食品安全管控：熟悉蛋糕、甜品、烘焙出品标准，把控产品口感、颜值、保质期，严格落实食品安全规范，控制产品损耗。3、团队管理：负责店员排班、日常培训、服务督导、人员管理、氛围打造，提升团队稳定性与服务质量。4、业绩与营销：完成门店销售目标，配合新品上架、活动推广、线上线下引流，优化顾客服务、处理客诉，维护老客、提升复购。5、库存与成本管理：库存盘点、台账核对，合理控制原料、耗材、人力成本，降低损耗，提升门店利润。6、线上运营：熟悉外卖平台基础运营，会简单维护店铺、处理订单及评价优先。薪资福利:4000+提成（业绩提成+节日福利+月休2天）工作地址:长征西路桃酥大王

上海急招！！！ 站点直招配送员，提供车辆，上海全城就近分配 要求：男女不限 会看导航会骑电动车 薪资福利及待遇: 1.系统派单无须抢单，配送范围三公里以内 2.轻松干：8000+元/月（日均40单）工资不封顶。 正常干：8500+元/月（日均45单）工资不封顶。 努力干：10000-14000+元/月（日单量50以上，优秀员工日均单量在55单左右）。 拼命干：16000+元/月（日单量65以上，优秀员工日均单量在70单左右）。 3.住宿:公司可为员工提供工作区域附近的宿舍;当天安排住宿，需要住宿就带行李! 住宿环境:4-8人一间房间，有空调，洗衣机，热水器，独立卫生 工作地点：上海各区域都可就近安排。

直聘，不收取任何费用，直接站点面试站点安排工作 公司提供住宿和车子装备等，有意向的可直接，优先安排您面试。 (一个站点一天3000单到5000单)单量密集(用心做的有60-100单一天) 【职位描述】:送餐员/外卖配送/外卖骑手/外卖员，站点附近3公里商圈，系统自动派单给骑手，骑手根据导航，把餐品送到客户手中即可:上班自由，有无经验均可，新人有一对一老骑手带你书序整个工作流程，一两天即可上岗:月均8000-15000元上不封顶 1、身体健康;会骑车会导航 3、自主调休，根据个人意愿。 【基本要求】:年龄18-55岁，会骑电动车、会看导航 【工作地点】全市各区均有分点，可根据自己所在位置就近安排: 【工作时间】:10:00-14:00，17:00-20:00闲眼时间自由安排，

上海市嘉定区450平办公室全包招装修承包

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店长员工，45周岁以下，高中及以上学历。身体健康，无突发性疾病及不良嗜好，形象气质佳，吃苦耐劳，工作认真负责，善于沟通，负责门店全面运营管理；统筹门店人员管理；开展客户维护；完成门店经营业绩目标。遵守门店管理制度；做好门店物资管控；妥善处理客诉；及时上报门店风险；做好风险管控，有相关工作经验者优先。薪资福利:面议。工作地址:瓜州县新州里南门对面

大余零食店优秀店长一名18-45岁，男女不限，有超市管理或零食店管理者优先薪资面议杨

管理整个门店，提升业绩

管理店面，完成业绩

店长男女不限，20-45岁（有经验者可适当放宽），品行端正，能吃苦耐劳，手脚麻利，会基本电脑操作。薪资福利:薪资面议工作地址:梧州市万秀区太平镇商业中心。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 5.责任心强，服务意识佳，适应轮班与节假日工作

分拣员： 负责根据线上订单找到对应产品集中打包 底薪3340+计件提成 综合6500-8000 白班理货员： 负责商品陈列理货补货的理货员 底薪3680+计件提成 综合6800-8300 夜班理货员： 负责商品的卸车、上架补货、分类的理货员 底薪4460+计件提成 综合7600-9000 要求:18~40，男女不限，无案底！！！ 排班制，做六休一 10h+2h吃饭休息 7:00-22:00之间12h排班 特殊爆单时期会安排凌晨班（极少） 货品均为日常生活用品无大件(室内岗位） 可提供住宿，800左右， 【每周可预支工资600-800】

负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨、吧台的人员、品质、服务、卫生、成本与营收，保障门店正常营业，达成经营目标。 上六休一 包吃包住 交社保

薪资：底薪 +业绩提成，综合上不封顶，薪资细节、分红福利面谈 参与整体规划、团队搭建 岗位职责 1.全权负责门店全盘运营管理，把控服务品质、日常门店运转 2.策划营销拓客活动，提升门店业绩，做好成本管控 3.搭建管理及服务团队，人员招聘、培训、团队氛围管理 二，任职要求 1.店长实操管理经验，熟悉整套运营流程 2.懂业绩运营，会带团队，懂得人员留存管理 3.责任心强，执行力好，必须要能招聘技师

超市面点区营业员，主要工作打包售卖，工作轻松易上手，工作环境冬暖夏凉

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.服务意识强，注重细节，认同标准化与品质化管理理念 5. 身体健康，可适应轮班及节假日工作安排

职位详情 餐饮领班 个体餐饮店经验 接受无餐饮前厅经理/领班经验 加盟店经验 直营店经验 卫生管理 查看全部 工作内容 -负责餐饮前厅的日常管理和运营工作 一监督和提升员工的服务质量和效率 一处理顾客的咨询和投诉，确保顾客满意度 任职要求 -具备良好的沟通和协调能力 一能够有效管理团队，激励员工的工作热情 -对餐饮行业有热情，注重服务细节

菜鸟驿站招店长一名

负责店内事务，客户接待，产品介绍及销售，技术支持及服务跟踪等，语言不限！如果会英文最好！能用英文和外国客户交流及服务优先

上海浦东金丰路277号凯霞餐饮招切配主管一名薪资6000-7000工作时间早5点至下午5点电话，

急急急，招聘周末长期稳定兼职人员时间：11:00-20:00工资:底薪160/天外加提成大润发泗泾店，年龄35-50有健康证，会做生意，有工作经验优先联系方式：