工作内容： 1. 制定并优化生产工艺流程，提升生产质量与效率，有效控制生产成本 2. 专案管理：主导车载类产品从试产到量产的全过程，独立完成相关技术文件（如流程图/PFMEA/控制计划等） 3. 主导生产线异常问题分析与品质改善，能独立撰写客户所需的8D报告 职位要求： 1. 本科及以上学历，通过大学英语四级，电子、机电、通信等理工科相关专业 2. 具备5年以上SMT工作经验，熟悉电子电路、电子仪表及机械相关知识；有车机类产品体系及行业标准经验者优先 3. 工作认真负责，稳定性强、配合度高，具备逻辑思维、团队协作及沟通协调能力 4. 能够直接与海外客户进行语言交流 5. 可配合外派至国外工作（如泰国、墨西哥等地），薪资面议

【岗位职责】 1、新线设备选型与技改：主导新项目ILLIG、KIEFEL热成型机组的选型评估，结合rPET材料特性制定设备配置方案；推进老旧产线自动化改造及加热/真空系统升级，满足全再生料规模化生产需求。 2、rPET配方与工艺升级：负责不同掺比rPET原料的改性研究与配方优化，通过DOE实验解决脆裂、发白、厚薄不均等问题，持续完善片材与热成型一体化工艺标准。 3、现场制程异常攻坚：深入量产一线识别翘曲、穿孔、脱模困难、裁切毛刺等缺陷，快速实施参数调整，有效控制不良率与原材料损耗。 4、新品NPI全流程落地：参与客户新品DFM工艺评审，跟进模具试样、小批量验证至量产导入，依据欧美FDA/BRC食品法规建立标准化作业流程。 5、降本与技术标准化：推动边角料回用工艺改进，系统整理设备参数数据库与制程规范，对操作人员及班组长开展培训，形成完整的rPET热成型技术文档体系。 【任职资格】 1、具备5年以上食品级rPET热成型实际工作经验，曾独立完成ILLIG、KIEFEL整机调试与量产导入，熟练掌握高速薄壁杯和厚壁生鲜盒两类产品的工艺要点。 2、了解原生PET与再生rPET材料性能差异，可独立开展原料改性与掺混比例优化，有效应对高比例rPET带来的成型收缩与脆性问题。 3、具有新建产线设备选型、布局规划及成本核算经验，熟悉德系热成型设备结构及其温控、真空、伺服电控系统原理。 4、擅长处理量产过程中突发工艺问题并实现闭环改善，具备大批量出口欧美包装项目实战经验，熟知国内外食品接触包材合规标准。 5、高分子材料或成型相关专业背景优先，能运用CAD辅助进行模具与工艺改进设计，具备跨部门协作推进技术优化项目的能力。

一、岗位职责 1、跟进车间产品从投产至交付全过程的价值转化数据，覆盖生产进度、物料消耗、成本核算、质量达标及增值环节等关键维度，按日/周/月完成数据收集、汇总与核对，确保数据的准确性和完整性； 2、协助生产经理开展数据分析，挖掘生产流程中的价值流失环节与效率提升空间，提出基于数据的降本增效建议（如提高物料利用率、压缩流程周期等），助力产品附加值和整体生产效益提升； 3、规划并优化数据采集、存储与查询的全流程管理机制，构建可追溯、可验证且支持快速检索的数据管理体系，通过报表、图表等可视化方式展示价值转化成效，为管理层决策提供有力数据支撑； 4、对接城市工厂管理团队及各业务单元，梳理生产运营、数据管控与价值提升相关需求，编写生产管理、数据规范及价值优化类体系文件（如SOP、管理制度、流程指南）； 5、建立标准化文件管理台账，负责体系文件的审核、发布、归档及版本维护，借助标准化流程沉淀价值增长实践，保障管理体系持续赋能业务提升； 6、结合体系文件、数据规范与典型价值提升案例，开发可复用的内部培训资料，组织数据应用、规范执行及价值优化相关的培训活动，增强团队标准化操作意识与价值创造能力； 7、配合公司及工厂管理层完成交办的临时性工作任务。 二、任职要求 （一）硬性要求 1、本科及以上学历，工业工程、工商管理、数据管理、统计学、制造类管理等相关专业优先考虑； 2、具备生产数据管理或体系文件建设相关实习或项目经验，了解车间运作流程、数据流转逻辑及价值转化核心节点者优先； 3、具有较强的数据处理与分析能力，熟练运用Excel（VLOOKUP、数据透视表、函数建模等），掌握SQL基础，能使用Power BI或Tableau等工具进行数据可视化呈现者优先； 4、具备出色的文档撰写能力，可独立编制体系文件与培训材料，熟悉ISO等管理体系标准，有通过标准化流程实现降本增效或推动价值增长实际案例者优先； （二）软性要求 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效联动管理层及跨部门人员，准确识别价值提升需求并推动落地实施； 2、工作细致认真，责任心强，对数据高度敏感，能及时发现数据异常和价值损耗问题，并推进整改闭环； 3、逻辑清晰，问题解决能力强，能主动优化工作流程，始终以数据驱动价值增长为核心导向； 4、学习适应能力强，能跟上制造业快速发展节奏，具备强烈的价值创造意愿，乐于接受新任务与挑战。

岗位职责： 1、全面学习货代业务全链条：涵盖销售、单证操作、航线规划及人员招聘等环节，迅速积累行业实操知识 2、协同各职能部门推进日常事务，如客户沟通、订单追踪、单据审核、业务数据汇总与报表制作 3、参与市场信息收集、新客户拓展及合作渠道管理，逐步沉淀业务实操经验与客户网络 4、协同团队达成业绩指标，落实公司各项流程规范，并积极反馈优化建议 5、服从轮岗安排，深入理解企业运作机制，为未来向管理或核心岗位发展奠定基础 6、高效完成领导交办的其他任务，具备良好的执行意识与自主学习能力 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语六级或雅思6.0及以上，不限工作经验，专业方向不限 2、性格开朗积极，具备较强的表达沟通能力与清晰的逻辑思维 3、愿意接受轮岗培养模式，有志于在外贸领域长期深耕 薪资结构： 6K--10K 无责底薪+绩效奖金、团队激励奖金 工作时间： 周一至周五 9:00--18:00 周末双休 公司福利： 五险一金、带薪年假、法定节假日、全勤奖励、节日关怀、生日礼金、海外出差机会

工作职责： 1、承担水力模型研究及产品结构设计相关任务； 2、开展公司产品的研发与优化升级，保障产品性能与效率符合市场要求； 3、跟进订单实施过程中的技术环节与执行进度； 4、配合完成产品前期的采购、制造、试验，以及后期的安装、调试和售后技术支持； 5、参与项目技术支撑、技术沟通与协作交流等工作。 任职资格： 1、2026届应届毕业生，流体机械、能源与动力工程等相关专业，本科及以上学历； 2、具备设计基础，熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等设计工具及CFD或CAE仿真分析软件； 3、具有较强的创新思维能力、规划能力和任务推进能力。

岗位职责： 1) 在灭菌中心技术部，配合完成灭菌技术复核验证方案向现场实施方案的转化； 2) 协助整理各类灭菌确认与验证相关资料，包括灭菌批记录归集、原始数据汇总、温湿度探头数据提取等工作； 3) 与生产计划人员对接，落实排产安排，核实装载方式及温湿度探头布点等细节； 4) 负责生物指示剂的领取，PCD的制备，以及样品的接收与寄送等相关事务； 5) 复核灭菌确认报告及相关批次记录的完整性和准确性； 6) 编制灭菌工艺卡，并对确认报告进行装订、复印、归档及寄发处理； 7) 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1) 具备大专及以上学历，微生物学、生物化学或相关专业背景者优先； 2) 有三年以上医疗器械行业生产、技术或灭菌相关工作经验者优先； 3) 熟练掌握常用办公软件，具备较强的逻辑思维能力和工作条理性； 4) 工作踏实肯干，学习能力强，具有良好的团队协作意识，能适应一定强度的工作压力，执行力突出。

岗位职责： 1. 具备扎实的机理基础，能够独立设计并开发新的合成路线； 2. 具备出色的分析与解决问题能力，思维灵活、开阔； 3. 具有全局意识，能有效掌控研发与生产各阶段进度，确保项目按时完成； 4. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 5. 熟练掌握各类图谱解析技术，具备较强的结构确证能力。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，有机化学、材料化学或相关专业（博士或有经验者优先）； 2. 具有化学合成领域的实际工作经验。

负责冷库的日常值班 运维 巡查等工作

上海矩顶招聘两名指挥人员，要求持有司索证或焊工证，持有其中一种证件的人员也可应聘。

招聘A2驾驶员，驾驶13米标箱半挂车，负责上海至苏锡常专线运输。要求双证齐全，能吃苦耐劳，责任心强，能独立驾驶一辆车，熟悉路线者优先。工作地址位于上海。

岗位职责： 1. 负责生产运营环节的日常协调与执行，保障流程顺畅高效 2. 参与生产计划落实、物料跟进及现场问题反馈处理 3. 协助完成设备基础巡检、数据记录及5S现场管理 4. 配合质量、安全等相关制度执行与改进工作 5. 完成跨部门协作任务及上级交办的其他营运支持事项 任职要求： 1. 对生产运营工作有基本认知，责任心强，执行力好 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 能适应一线工作环境，服从工作安排 4. 有相关行业实习或从业经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及转岗人员

岗位职责： 1、负责车辆过磅称重操作，准确记录进出厂物资的重量数据； 2、核对单据信息与实物重量的一致性，确保计量数据的真实与完整； 3、监控地磅设备运行状态，发现异常及时上报并协助处理； 4、维持磅房现场秩序，引导车辆规范停靠与通行。 任职要求： 1、身体健康，能够适应倒班或长时间站立工作； 2、具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件录入数据； 3、工作认真负责，具有良好的原则性和保密意识； 4、服从管理，具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

生活用纸类机长 要求：40岁以内，中专及以上学历，1年以上以上生活纸后加工设备开机经验，能接受倒班 班次：三班两倒，早8:00-20:00 /晚20:00-8:00，上二早二晚休二天，月休10天 薪资：综合月薪10k-11k 福利：包吃住、十三月薪、全额五险一金

核心职责： 1. 生产运营管理：确保SMT生产线按汽车行业高标准运行，达成安全、质量、交付和成本目标，优化流程提升OEE。 2. 工艺技术创新：深入掌握SMT核心工艺，领导解决工艺难题，主导新产品导入的工艺评审与优化。 3. 管控设备生命周期，负责雅马哈/YAMAHA、松下/Panasonic、富士/FUJI等主流贴片机及AOI/AXI检测设备的日常维保、校准与效能提升，负责故障分析与备件管理。 4. 搭建并管理SMT团队（50-150人），制定分层培训计划（新员工入职、老员工技能提升），实施绩效考核与激励机制，提升团队整体专业素养与执行力。 5. 跨部门协同研发（参与新产品导入NPI评审）、质量（推进ISO9001/IATF16949体系落地）、采购（优化物料供应与库存管控）团队，保障生产顺畅。 6. 负责生产成本控制，精准核算人力、物料、能耗等成本，通过工艺优化、设备升级、精益改善等方式降低生产损耗（如抛料率控制在X%以内）。 7. 严格执行合规管理，落实ESD/防静电、安全生产、环保等相关规定，杜绝安全事故。

岗位职责： 1、依据公司现有技术与产品生产需求，完成结构方案设计任务，主导产品结构开发，并协调模具设计环节的沟通与评估，确保产品功能性能达标； 2、承担新产品结构模块的研发设计工作，涵盖结构方案制定、产品建模、图纸清单等技术文档编制，以及样机试制过程的跟进与全流程研发支持； 3、负责产品结构及零部件的深入设计，参与样机研发、调试及相关配套工作； 4、开展模具可行性评估，推动结构优化与成本管控，跟踪新产品样品制作、测试验证等关键节点； 5、组织编制并输出产品的结构BOM、工程图纸、技术规范等各类技术资料； 6、负责产品全生命周期中结构与工艺问题的持续改进，协助解决量产阶段的质量难题，开展生产过程中的技术支持、模具调试及现场问题处理；参与跟模作业、模具评审、设计变更、公差分析和质量检查等工作； 7、持续关注并研究先进工艺与新兴技术，积极推动其在公司产品中的实际应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、汽车制造、模具设计等相关理工科专业背景； 2、具备7年以上产品或项目开发工作经验，其中至少5年专注于自动化设备或电子类产品结构设计，能够独立完成部件及整机结构开发；具有汽车零部件行业经验或熟悉传感器类产品及其材料与制造工艺者优先； 3、可独立开展新产品的技术研发，熟练掌握注塑件设计要点，精通各类机械加工工艺； 4、对产品结构设计、材料选型、加工方式及表面处理工艺有系统性理解，熟悉产品从设计到制造的完整流程，具备较强的设计创新能力和问题分析解决能力，拥有结构设计全流程的统筹把控经验；

机械设计工程师：熟悉印刷行业、涂布行业、挤出产线等各个工艺环节 工作内容：1、负责公司现有设备的技术改进和创新，熟悉国标，美标，欧标；（产品是为对标欧美市场，此项是必须项）2、负责与客户的技术对接，完成定制产品的设计、出图工作，技术资料文件、图纸、物料清单等技术文件归档；3、负责厂内产品安装、调试、测试并及时解决问题，负责已售设备的交付调试指导，解决技术问题。任职要求：1、机械设计制造与自动化、机电一体化、机械工程相关专业，本科及以上学历；2、5年以上非标自动化相关岗位工作经验、能熟练应用二维、三维画图软件；3、精通机械设计原理、设计标准、材料性能、加工设备、零件表面处理等知识；4、具备技术创新能力、项目管理能力；

岗位要求： 1、独立承担产品结构设计工作，涵盖塑料件与不锈钢件的结构开发； 2、参与产品立项阶段的结构可行性评估及整体系统方案规划； 3、负责模具跟进及相关试模工作，及时解决产品开发过程中的技术问题。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，机械类或相关专业背景； 2.具备大规模量产项目经历，熟练掌握结构设计工具（如Proe、Creo、AutoCAD等）； 3.熟悉模具制造、注塑成型工艺、结构测试及公差配合分析； 4.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力、学习能力和执行力，责任心强，善于团队协作； 5.有水具、杯壶、咖啡壶、水杯、儿童杯、小家电类产品开发经验者优先，该岗位需根据项目情况安排出差； 6.具备用户导向的设计思维，追求产品品质提升，持续探索优化用户体验的方法与实践。

岗位职责: 1、配合工艺工程师开展生产工艺流程的规划、优化与改善工作，参与技术方案的研讨与制定。 2、深入生产一线，熟悉并掌握生产工艺，协助识别和解决现场工艺问题，提出优化建议并推动落实。 3、负责工艺文档的编写、归档与更新，包括作业指导书、工艺流程图、BOM表等，确保文件准确、有效。 4、协同团队完成新设备、新材料、新工艺的测试与验证，整理分析实验数据，为工艺改进提供依据。 5、协助制定产品标准工时，参与产能评估和成本测算工作，为生产计划提供数据支持。 6、参与新产品导入阶段的工艺开发及试产工作，协助处理试生产过程中的相关事务。 7、遵循公司质量管理体系要求，配合质量部门开展质量管控工作，如参与不合格品的原因排查等。 8、完成上级主管或工艺工程师交办的其他临时性工作安排。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械工程、测控技术与仪器、工业工程、自动化等相关专业。 2、熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理能力，能通过Excel完成数据统计与图表呈现。 3、熟悉CAD等制图工具，具备简单图纸绘制与识图能力者优先考虑。 4、有制造业实习经历、课程设计或科研项目经验者优先，参与过工艺改进或流程优化课题者更佳。 5、具备较强的学习意愿和探索精神，对工艺技术有热情，乐于在生产现场学习与实践。 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力。 7、实习要求：实习期不少于6个月，表现优异者有机会获得转正机会。

一、岗位职责： 1. 负责混塔产品的结构方案设计、技术路线规划及三维模型构建。 2. 运用Solid Works进行零部件、装配体及工程图的绘制输出。 3. 编制产品BOM表、技术标准及相关设计文档。 4. 解决制造与装配环节中的各类技术难题。 5. 协同生产与采购部门提供工艺支持与技术指导。 完成领导交办的其他技术与设计任务。 二、任职要求： 1．本科及以上学历，机械设计或机械工程相关专业。 2．具备1-3年机械结构设计经验，有混塔行业背景者优先考虑。 3．精通SolidWorks软件，可独立开展建模与图纸输出工作。 4．掌握机械加工流程、材料特性及标准件选用原则。 5．具有图纸审查、技术问题分析与处理能力。 6．工作态度认真细致，沟通顺畅，执行力高。

工作职责 负责生产计划的具体实施，跟进生产各环节进度，发现异常及时汇报并协助处理，保障订单准时完成交付。 汇总整理生产相关的日报、周报等数据资料，分析产能使用率及物料消耗趋势，为生产管理提供有效数据支撑。 配合生产主管推进现场5S执行，保持生产区域整洁有序，提升作业环境安全性与规范性。 协调生产过程中物料的领取、退还与调换，确保物料供应顺畅并维持合理库存水平。 对接设计部门，做好跨部门协作与信息传递工作。 任职要求 大专及以上学历，机电一体化等相关专业优先考虑。 了解制造业生产运作流程，有1年以上生产助理或现场管理经验者优先。 熟练操作Excel等常用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力。 具备良好的沟通协调能力和应变能力，能够高效响应生产现场各项需求。

任职要求：英语六级 岗位职责： 1. 负责阀门产品在外贸领域的技术支持与售后服务，及时响应并处理技术需求； 2. 参与阀门产品的研发流程，包括设计优化、性能测试、现场安装、运行调试及后期维护； 3. 与海外客户开展技术沟通，准确理解需求并提供定制化技术方案； 4. 关注行业技术发展趋势，搜集整理竞品技术信息并进行分析评估； 5. 配合销售部门推进产品推广，提供全流程技术支撑。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及协作意识； 2. 拥有持续学习意愿和扎实的技术钻研能力； 3. 熟练操作相关工程设计与测试工具软件； 4. 具备较强的故障诊断与技术问题应对能力，可独立完成技术任务； 5. 具备同行业从业背景者优先录用。

岗位职责 1. 根据项目需求绘制产品概念草图，运用 CAD 等设计软件开展三维建模，完成完整产品结构与外观设计； 2. 统筹设计方案优化，兼顾产品使用功能、外观造型、使用体验等多重要求； 3. 编制配套技术文档、产品规格资料以及产品使用说明书； 4. 对接生产制造团队，开展设计方案可行性评审，保障设计方案顺利落地量产； 5. 跟进产品生产全流程，及时响应并解决生产阶段产生的各类设计相关问题，持续优化设计方案。 任职要求 1. 工业设计、机械设计、产品设计等相关专业，具备产品独立设计实操经验； 2. 熟练使用 CAD 及主流三维建模软件，具备草图绘制、三维建模、方案迭代能力； 3. 熟悉产品开发流程，能够平衡产品功能需求与外观设计，具备良好审美； 4. 具备技术文档、产品说明书撰写经验，逻辑清晰，表达规范； 5. 拥有良好跨部门沟通能力，可与生产团队高效协作，能现场跟进、解决量产设计问题； 6. 工作严谨负责，具备较强问题分析能力、项目推进意识。

招聘送装修材料背楼搬运人员，薪资12000-20000，工资月结，工作地点在上海松江、浦东，中途可以预支工资。

铆工岗位，薪资为37.5元至52元每小时。每月发薪日在职可额外获得每小时6元的奖励。要求年龄在18至50周岁之间，需持有相关证件。

岗位职责 1) 独立承担Ⅱ类医疗器械首次注册任务，包括制定注册方案、推进注册进度、定期汇总进展并汇报，保障注册取证按计划完成 2) 配合开展Ⅲ类医疗器械首次申报及临床试验相关支持工作 3) 承担Ⅱ/Ⅲ类医疗器械产品类别界定、变更注册、延续注册等日常注册事务 4) 负责在产品注册周期中定期编制并提交风险评估报告等相关资料 5) 负责生产与经营类资质的新申请、信息变更及续办等工作 6) 完成上级交办的其他工作任务 岗位要求 1) 具备大专及以上学历，专业为医疗器械、医学、药学等相关领域 2) 拥有2年以上无源医疗器械注册工作经验，具备植入类器械注册经历或曾在第三方技术服务机构（如CRO、灭菌服务、检测服务、动物试验服务等）从业的候选人优先 3) 了解药品监督管理部门、检测机构等政府单位的工作流程与技术标准，具有临床背景者优先 4) 熟知NMPA法规体系及医疗器械注册流程，掌握ISO13485质量管理体系要求 5) 具备良好的项目统筹与组织规划能力，能高效应对和解决实际问题。工作态度认真细致，责任心强，具备优秀的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作意识

岗位职责： 1.负责机械产品结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与新产品开发全流程，包括需求分析、方案论证、样机试制与测试验证 3. 解决生产及售后环节中的机械技术问题，提供现场技术支持与优化方案 4. 配合跨部门协作，完成项目进度跟进、成本控制及质量改进工作 5.持续优化现有产品结构，提升可靠性、可制造性与维护便利性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理与材料基础 2. 具备机械设计经验，熟悉AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 3. 了解机械加工工艺、公差配合及常用标准件选型 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 工作认真负责，有较强的问题分析与解决能力

职位介绍： 1、根据作业指导文件，执行各类产品的现场安装、调试、投运、维修与日常维护，或开展产品联调、检测等售前及售后支持工作；按规范填写工作日志、点检记录、备份资料等相关文档； 2、在服务现场或收到客户反馈的问题后，迅速响应并处理异常情况，准确将问题信息传递至产线对应人员；依据公司发布的质量整改要求与实施方案，落实现场质量溢出问题的整改，并及时汇报整改完成情况； 3、在服务过程中主动与客户沟通，掌握客户对产品使用的实际需求与改进建议，同时在与其他厂商协作时收集其产品相关信息；挖掘潜在服务机会，协助客户经理推动服务订单的达成； 4、负责故障部件及多余物料的清点、标识工作，并组织故障件或冗余物资的返厂发运； 5、按照培训计划完成指定的学习任务与实操训练，持续提升个人服务技术能力水平 任职要求： 1、学 历：大专及以上学历； 2、工作经验：具备工程类或服务类岗位经验者优先考虑； 3、专业知识技能：电气、机电等相关专业背景者优先； 6、能适应长期外出差工作安排

岗位职责： 1. 全程参与公司核心业务模块的轮岗实践（销售—招聘—航线—单操），系统掌握各环节运作流程与管理关键； 2. 在轮岗过程中，按要求推进并完成指定项目任务，输出高质量的轮岗总结报告及优化建议； 3. 凭借扎实的数据分析能力，支持团队开展业务数据的收集、整理、分析与成果呈现； 4. 负责各类业务文书、汇报材料及方案的撰写，确保信息准确、结构严谨、表达流畅； 5. 主动参与客户对接、市场开拓及跨部门协作事务，体现良好的职业形象与综合素养； 6. 持续积累国际物流与货运代理领域的专业知识，关注行业趋势与市场变化。 岗位要求： 1. 教育背景：全日制一本及以上学历； 2. 语言能力：大学英语六级或雅思6.0以上，条件优异者可适当放宽，工作经验不限； 3. 综合素质：具备较强的抗压能力，逻辑思维清晰，沟通表达出色；性格积极乐观，仪表得体，具有良好的团队合作意识； 4. 行业认知：了解货代或国际物流相关领域，有志于在该行业长期发展； 5. 轮岗要求：能够主动接受并顺利完成入职前六个月的多部门轮岗安排；（销售—招聘—航线—单操） 6. 职业心态：富有进取心与内在驱动力，追求快速成长与职业突破，适应高强度、快节奏的工作环境。 福利待遇： 1. 极具竞争力的薪酬体系：基本工资+轮岗绩效奖金+年终奖励。 2. 明确的晋升路径：“管理培训生—初级管理者—中级管理者”的快速成长通道。 3. 完善的培训机制：涵盖入职培训、领导力提升及外部学习机会。 4. 全面的福利支持：五险一金、带薪年假、节日礼品、团队建设活动等。 5. 富有活力的工作氛围：与一群专业、热情的伙伴共同进步、携手前行。 上班时间： 9:00-11:30、13:30-18:00 周末双休，法定节假日休息