
生产主管
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理生产跟单
1.生产组织与落实:召开每日早会,合理安排当日工作任务;灵活调度人员配置,保障日生产目标顺利完成;巡查生产线,监督操作流程的规范执行。
2.问题响应与品质管控:及时应对物料异常及生产过程中的突发状况,记录根本原因并推动改进措施落地;
3.团队建设与技能辅导:带领新员工学习标准作业流程及安全要求,持续跟进其操作熟练度与达标情况。
4.数据统计与信息传递:汇总当日产量、工时消耗及异常事件数据,形成生产日报并按时提交上级;
5.现场管理与环境维护:落实5S管理要求,保持生产区域整洁、有序、安全、高效运行。
任职资格:
1.年龄20-37岁,高中或中专以上学历,具备2年以上制造业生产管理或一线带班工作经验;
2.具备手机中框、平板后壳等结构件生产相关经验者优先
折弯领班
9千-1.2万/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
1、有三年以上折床工作经验2、会看图、识图、会选择模具匹配折弯顺序;3、能独立熟练完成调机、调模、操作数控折弯机;4、有较强的责任心和较强的现场管理能力
IPQC组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理不限
1. 组织并监督员工依据物料检验标准及样品要求,规范执行物料检验工作;
2. 负责品质资料的管理,对产品检验记录及相关数据进行统计、整理、更新与归档;
3. 汇总生产过程中的异常情况及检验质量数据,编制分析报告并及时提交;
4. 按时完成上级交办的检验任务及相关考核指标,掌握并贯彻公司质量方针与目标;
5. 针对来料、制程及出货环节的不合格品进行分析,跟进生产线异常问题,及时处理并向上级汇报;
6. 监督供应商对不良物料的返工整改情况,做好过程记录,并将相关信息反馈至主管领导;
7. 制定并执行工作计划,合理安排下属日常工作及出勤管理;
8. 开展下属绩效考核,组织培训以提升团队专业技能;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
生产拉长
7-8千/月
生产管理包吃包住1-2人学历不限全职生产成本管理智能硬件
岗位职责:
1、负责生产线的日常管理工作,确保生产任务按时完成;
2、监控生产过程,优化生产流程,提高生产效率和产品质量;
3、协调团队成员,解决生产中的技术问题,保证生产顺畅;
4、收集生产数据,分析生产状况,提出改进建议并实施。
任职要求:
1、年龄在25-45岁以内,且具备相关经验优先
2、具备五金厂组装生产管理经验,熟悉生产流程和质量控制;
3、优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;
4、良好的沟通协调能力,能够有效处理生产中的突发情况;
5、具有较强的责任心和解决问题的能力,能够在压力下保持高效工作。
6、了解ISO质量体系
包装车间班组长
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产物料管理装配调试
岗位职责: (非机械制造业勿扰,谢谢!)
1. 负责立式包装机生产现场的日常运作管理及工作协调;
2. 监控生产全过程,确保产品品质与生产计划按时推进;
3. 参与包装机的装配与调试,及时解决设备在生产中出现的技术问题;
4. 执行安全生产制度,维护现场作业环境的安全与秩序。
任职要求:
1. 具备团队管理经验,能组织并带领组员完成既定生产目标;
2. 熟悉立式包装机生产工艺流程,有现场管理经历者优先考虑;
3. 具备较强的沟通协作能力及现场问题应对能力;
4. 工作踏实认真,责任心强,具备良好的执行能力;
5. 能够适应生产车间一线的工作强度与环境要求。
品质储备干部
5-7千/月
生产管理包住1-2人月结经验不限大专全职品质电子/半导体
车间长白班工作制度,薪资结构为底薪+加班费模式,
接受已拿到毕业证应届生。
岗位职责:
1.华为品质三率(完整率、完善率、遵从率)管控与推
动:聚焦华为合作项目三率指标,明确统计标准与管控
范围(完整率:品质数据/记录完整性;完善率:管控措
施优化;遵从率:标准规范执行度)。拆解指标目标并
制定推进方案,跟踪达成进度,排查卡点问题并协调跨
部门闭环整改,定期复盘迭代策略,确保指标符合华为
品质标准。
2.车间新人品质基础培训:负责车间新员工品质基础
培训全流程,编制计划、梳理教材、开展授课与实操督
导。建立考核跟踪机制,验证培训效果,确保新人掌握
管控要求,从源头降低品质问题。
3.车间ESD品质管控推动:主导车间ESD品质管控,制
定并落地管理规范与细则。开展全员培训宣导,定期巡
查、检测设备及整改隐患,监督规范执行,规避静电引
发的品质问题。
招有A2驾驶证资格证
6-7千/月
A2包住包吃月结A2照驾龄3-5年跨省配送长期副驾货运从业快递快运厢式货车不需要装卸货物熟悉导航
A2学徒,高速上要能直开,开过9米6的优先,吃苦耐劳,打酱油勿扰,工资6000开始——70
00,包住,电话联系,自动挡新燃气车,全程高速,根据做事的情况定
东莞清溪—苏州,3天一圈,九圈加一千,十圈加一千
主管5-10年学历不限有生产管理经验塑料经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
招生产主管1名,珍珠棉深加工5年及以上生产管理经验,20人左右车间管理经验,熟悉珍珠棉异形加工工艺流程、懂各类设备的操作、品质意识强,应变能力强,上班地点;东莞黄江,薪资面议,联系电话:
生产组长/拉长
6-8千/月
生产管理生产组长包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理新能源
岗位职责:
1. 负责电池装配生产线的日常组织与人员调度
2. 监督装配流程执行,确保作业规范与产品质量
3. 协调班组成员高效完成生产任务
任职要求:
学历要求:中专及以上学历,机械、电气或生产管理相关专业。
工作经验:三年以上圆柱电池装配工序工作经验,其中一年以上组长或带班经验。
专业技能:(1)熟悉从卷绕到注液各工序的岗位操作及设备维护;(2)具备一定员工管理能力和水平,能合理安排生产任务、调配人员;(3)能组织班组进行日常生产质量检查与异常处理;(4)熟悉生产报表填写及数据统计分析。
其他要求:具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能适应车间工作环境。
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结1-3年大专
月薪:白班6000+,夜班7000+,
时间:白班7:00-19:00,夜班18:30-6:30
任职要求;
1、大专以上学历,毕业3年左右,接受前期一线操作岗位工作历练,理解能力好;
2、户籍农村为主,家庭处于偏远地区,有吃苦耐劳的精神,能抗压;
3、历史岗位经验非文职,劳动密集型行业普工(操作工)经历尤佳;
4、退伍军人可放宽至高中学历,身体健康,能接受夜班和倒班;
5、入职1月后满足要求可晋升班长,未通过者,有二次机会进行出池汇报。
福利待遇:班长补贴200-800/月,包吃包住,月休2天,缴纳社保。
分条主、副操
9千-1.2万/月
生产管理包住1-2人月结5-10年初中及以下全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3. 组织班组早会、巡检及异常处理,做好生产数据记录与汇报
4. 指导员工操作技能与安全规范,协助开展岗位培训与绩效反馈
5.推动现场5S管理与持续改善,降低浪费、提升效率
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与质量控制要点
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工
3.熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与问题分析能力
4.责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排
5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先
其他:
1.公司提供2人间酒店式住宿环境;
2.入职即购买五险;
3.公司有食堂,补贴300元/月;
4.综合薪资:9k-12k
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
岗位职责:
团队管理:
负责所辖班组人员的日常管理,包括排班、考勤、培训、绩效考核等。
传达公司政策、制度及操作规范,并监督执行。
营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力和执行力。
现场管理:
负责场操作管理,确保快件分拣、装卸、扫描等环节高效、准、确、安全。
及时处理现场异常情况,如快件破损、遗失、延误等,并向上级汇报。
监督现场6S管理,保持工作环境整洁有序。
数据管理:
负责收集、整理、分析班组运营数据,如操作效率、差错率、成本控制等。
根据数据分析结果,提出改进建议,并协助上级制定改进措施。
其他:完成上级交办的其他任务
一、岗位简介:
一线管理岗储备;(能接受一线工作轮岗培养;周期一个月)
二、晋升机制:
培养路径:理论培训--轮岗实践--选拔任用
晋升路径:储备班长——班长——主管------经理
三、任职要求:
熟悉PPT、表格等电脑基础使用。
学历要求:大专以上学历、专业不限
综合素质:抗压性好,能快速适应接受复杂的一线工作场景,迅速与人建立良好的链接。
5.无不良记录案底、身体健康
四、工作内容:
1.分拣--扫描--集包--卸车等物流自动化岗位轮岗学习(周期一个月);
2.在组长岗位中发现问题-分析问题-解决问题-阶段性成果-及时反馈,形成工作闭环管理。
六、上班时间:
20.30--7.00 和 7.00--20.00
包吃包住 入职买社保 团建 月休四天
ID工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限学历不限包住数码产品良好的方案沟通能力年终奖现场办公电子手表电脑周末单休家用电器包吃独立完成效果图电子产品类家电设计类五险
1. 负责产品外观及结构设计,结合材料与工艺实现创新造型方案;
2. 参与产品开发全流程,从概念构思到量产落地的工业设计支持;
3. 与工程、模具、生产团队协作,确保设计方案的可制造性与实用性;
4. 研究用户需求与市场趋势,提升产品的使用体验与美学价值;
5. 输出设计图纸、效果图及设计说明文档,配合完成样品验证与优化。
薪资可面议。
工作时间:单休,08:00-20:00(10小时)
急招/装配电工/装配钳工/大中小工/调试/包吃住
1.1-1.2万/月
装配电工餐补包住20人以上月结
急招!!!
电大工:38-54元/小时
电中工:30-45元/小时
电小工:20-26元/小时
钳大工:35-50元/小时
钳中工:30-38元/小时
钳小工:20-26元小时
Tws蓝牙耳机生产主管
2-3万/月
生产总监3-5年大专蓝牙耳机 Tws 生产有生产管理经验电子电器经验精益改善经验
1、负责搭建并持续优化生产管理体系,制定生产部门相关管理制度与流程优化方案,并监督执行落地;
2、依据PMC生产计划,统筹组织生产实施,确保生产进度达标,提升整体生产效率;
3、科学调配各生产线人力资源,实现产能均衡与高效协同;
4、全程监控生产作业环节,落实各项改进措施并跟踪执行效果,保障改善项目有效推行;
5、主导解决生产过程中的各类异常问题,降低产品不良率,确保产线稳定运行;
6、管理在制品及产线物料使用,控制物料损耗与产品报废率;
7、关注生产现场人员状态与设备运行情况,严格落实安全生产要求。
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
毛绒玩具裁片物料跟单2名,要求有1-2年以上的工作经验,工作内容如下:
1. 主料发出:跟进裁片生产进度并登记,明确工艺要求,按优先级协调供应商。
2. 裁片回厂:入库检查配套无缺失,完成入库登记。
3. 核实无误:裁片+辅料配齐,发至生产端,做好出库登记。
厂长
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专经营计划团队管理有生产管理经验制定整体产能厂纪厂规精益改善经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验制定生产计划
一、岗位职责:
1、参与制定工厂各职能部门年度、季度、月度经营计划,经总经理批准后推进计划分解与实施,跟踪执行进展,协调并监督各部门落实工作安排。
2、统筹管理工厂日常运营及职能模块运作,配合推动各项管理制度的起草、完善与落地执行。
3、统筹规划全厂产能布局、生产排程与质量指标,组织协调资源保障目标达成。
4、协助设计各部门组织结构、人员配置及职责划分方案,并根据实际运行情况及时优化调整,确保体系科学高效。
5、负责工厂行政文书档案的归集管理,以及各部门业务资料的整理归档工作,提供专业指导支持。
6、协助开展通用类管理规范的编制、修订与完善,参与专项管理制度的研讨、起草与优化工作。
7、协助总经理拓展并维护与客户之间的合作关系,统筹安排重要访客接待、重大会议组织及会务保障工作。
8、坚守公平公正公开原则,强化纪律管理,保护企业利益,严守商业机密不被泄露或侵害。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在30至45周岁之间;
2、了解现代企业管理模式,精通制造型企业生产运营,具备5年以上同类型企业同类管理岗位工作经验;
3、能够与公司内部各职能部门有效沟通协作,准确掌握企业生产管理运行状态;
4、具备良好的职业操守,高度敬业,拥有出色的沟通协调能力;
5、具有海外工作经历者优先考虑。
三、福利待遇:
1、缴纳当地社保;
2、公司提供食宿;
3、提供往返差旅费用报销,公司为员工办理工作签证。
自调自操
50-60元/时
CNC餐补包住包吃3-5人日结兼职操机调机非标准件加工自动化零件加工电子加工汽车加工精密零部件加工自动化设备加工发那科广数三菱新代专用设备制造金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工工业自动化电子设备制造仪器仪表制造
1. 有CNC实操经验,能独立上机、调机、看懂机械加工图纸、使用卡尺千分尺
2. 做事细心踏实,责任心强,认真对待每一件产品,杜绝次品
3. 服从车间安排,遵守生产规章制度,能配合加班赶单
4. 有无非标/精密零件加工经验均可,老手优先
数控车师傅
1-1.3万/月
数控CNC社保1-2人月结全职电脑编程数控车床非标准件加工自动化零件加工精密零部件加工自动化设备加工新代专用设备制造通用设备制造金属制品业工业自动化电子设备制造
岗位职责:
1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品尺寸精度和表面质量符合图纸要求
2. 根据工艺文件编制、调试及优化加工程序(如FANUC、SIEMENS系统)
3. 完成刀具选型、装夹定位、首件检验及过程质量控制
4. 负责设备日常点检、保养及简单故障排除,保障生产连续性
5. 配合工艺工程师完成新产品的试制与批量导入
任职要求:
1.具备5年以上CNC/数控加工实操经验
2. 能独立识读机械图纸,掌握公差配合、形位公差等基础知识
3. 熟悉常用金属材料特性及切削参数设定,具备问题分析与解决能力
4.工作认真负责,注重安全生产与6S现场管理
5. 中专/技校及以上学历,机械制造、数控技术等相关专业
CNC技术员
1-1.1万/月
数控车工数控CNC保险餐补1-2人全职手动编程电脑编程数控车床数控冲床慢走丝机床线切割机床模具加工电气机械/电力设备
岗位职责:
1. 操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2. 根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置
3. 对加工过程进行质量自检,及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷
4. 负责设备日常保养、清洁及简单故障排查,保障设备稳定运行
5. 配合生产计划完成班次任务,如实填写作业记录与交接班信息
任职要求:
1. 熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作,能独立识读机械加工图纸
2. 具备CNC加工实操经验,了解常用刀具特性及切削参数设定原则 三菱j
3. 工作认真细致,责任心强,具备基本的质量意识和安全规范意识
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度与现场管理
5. 持有数控车工/铣工职业资格证书者优先
数控车床师傅
1.1-1.2万/月
CNC社保包住包吃1-2人月结全职操机调机数控车工操作证数控车床非标准件加工自动化零件加工其他
岗位职责:
1. 操作新代系统刀塔/排刀数控车床,独立完成各类金属材料的批量精密加工
2. 依据机械图纸(含第一、第三视角)准确识读尺寸、公差、螺纹及圆弧标注,严格执行工艺要求
3. 熟练使用游标卡尺、千分尺、螺纹规等常用量具进行自检与过程控制
4. 完成车刀刃磨及日常设备点检、保养,保障加工精度与设备稳定运行
5. 配合生产计划,高效执行主管安排的加工任务,确保交期与质量达标
任职要求:
1. 具备CNC数控车床实操经验,熟悉新代系统编程与操作流程
2. 能独立识图并理解几何公差、表面粗糙度等技术要求
3. 掌握基本刀具刃磨技能,了解常用金属材料切削特性
4. 工作认真负责,服从管理,具备良好的质量意识和安全意识
5. 学历不限,有相关从业经历者优先
生产领班/主管
5千-1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理不限生产成本管理
拉长
岗位职责
1、全面负责本班组的日常运作管理;
2、依据生产计划安排产线生产,科学调配人员作业;
3、在规定工期内保质保量完成既定生产任务;
4、指导员工规范操作,落实新员工入职培训工作;
5、管控本班次现场环境及劳动纪律。
任职资格
1、了解生产流程与质量控制要点,有现场生产管理经验者优先;
2、具备独立组织、协调和统筹生产资源(人力、物料、工艺、设备等)的能力,确保目标达成;
3、身体健康,能吃苦耐劳,责任心强,自觉遵守公司各项规章制度,服从工作安排;
4、本职位工作地点为东莞虎门。
生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理安全管理质量管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 熟悉生产管理流程,具备相关生产经验及设备操作能力。
2. 工作认真负责,具有良好的团队协作意识,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具备基础安全知识和操作技能,能够自觉遵守安全生产制度与作业规程。
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责装配产线的日常生产管理与调度,确保生产计划按时达成。
2. 监督组装作业流程与工艺标准执行,把控产品装配质量。
3. 管理班组人员排班与考勤,组织技能培训以提升团队效率。
4. 协调处理生产现场异常问题,维护车间安全与秩序。
【岗位要求】
1. 长白班,具备注塑厂装配线管理经验,熟悉生产运作流程。
2. 拥有良好的现场管理与沟通协调能力,能有效带领团队。
3. 熟悉产品质量标准及安全操作规范,具备较强的问题解决能力。
4. 工作责任心强,能适应快节奏生产环境,具有团队协作精神。
东莞市宇洁智能科技有限公司
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
1.安排生产计划,晨会
2.要求有组织管理协调员工能力
3.执行能管,及时配合客户订单交付
4.懂较强沟通能力,现场5S整理,确认跟踪产线相关记录,日生产,全检,出货报表等
栏目概述
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