岗位职责： 1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制； 2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，明确各工序的技术等级要求； 3、对关键工序进行重点监控，针对有特殊工艺要求或质量波动大、不良率高的环节加强跟进； 4、管控小组的生产进度与作业效率； 5、监督小组产品质量，及时识别并处理生产过程中的异常情况； 6、指导组员提升缝制技能与操作规范； 7、落实所辖区域的6S现场管理要求； 8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训实施及绩效考核等工作。 任职要求： 1、具备五年以上中高端棉服、羽绒服、防晒衣等品类缝制经验，三年以上缝纫组长实操经历； 2、精通服装缝制流程，熟悉设备性能，可独立完成缝制作业并有效指导他人； 3、熟练掌握工序拆分方法与生产排程，熟知服装行业质量标准与生产规范； 4、具备较强的现场管理能力，能对人员、设备、物料等生产要素进行协调与管控； 5、拥有良好的组织领导力、沟通协调能力及执行力，工作认真负责，富有团队责任感。

化妆品车间班长招聘 岗位职责 1.负责生产线的日常运作管理，依据生产计划科学调配人员与任务，保障生产流程高效运转，确保生产目标按时达成。 2.监督班组成员作业执行情况，组织开展生产工艺、质量把控、安全生产等方面的培训，提升团队整体操作水平与工作质量。 3.协调处理生产过程中出现的技术问题，及时应对生产异常和品质波动，跟进问题整改闭环，并向上级反馈；参与制定并落实生产优化方案，推动流程持续改进。 4.落实车间安全管理责任，严格执行安全操作规范，组织员工参与安全教育及应急演练；确保现场环境符合公司标准及相关法规要求，扎实推进6S管理执行。 5.准确完成生产数据记录，每日填报生产日报及其他相关文档，如实反映当日生产情况；负责产线人员的日常培训与管理，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.具备2年以上化妆品生产车间工作经验，其中至少1年担任班组长管理职务，熟悉化妆品生产工艺及品质控制要点，有护肤类或彩妆类产品生产背景者优先考虑。 2.具有较强的团队管理能力，能有效调动员工积极性，责任心强，具备独立分析和解决现场问题的能力。 3.沟通协调能力突出，可妥善应对突发状况，拥有较全面的组织协调能力和实际管理经验。 4.中专及以上学历，机电、化工等相关专业背景优先；了解化妆品生产环境及卫生管理规范，具备良好的质量管控意识。

岗位职责： 1、协助搭建并优化样衣组生产作业标准化流程，统筹日常任务分配，协调与其他部门之间的沟通与协作； 2、根据样品开发及成衣生产需求，制定月度、周度及每日生产排程计划； 3、组织拟定样衣质量控制标准与打样工艺规范，持续改进样衣制作工艺，并指导样衣工完成样衣制作； 4、牵头落实样衣组生产现场6S管理，推动安全消防、防盗、环境卫生等相关宣传与监督工作； 5、组织安排生产设备的检查、调试、维护与保养，保障设备正常运行，同时维护生产秩序，确保生产资料的保密性； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，服装设计或纺织类相关专业优先考虑； 2、熟练掌握OFFICE办公软件操作； 3、精通户外休闲类服装版型与工艺技术，了解各类风格产品的制衣流程，具备良好的审美素养、理解力与判断能力； 4、熟悉服装全流程生产管理，掌握大货生产工艺实现方法，了解印绣花工艺及其品质控制要点，熟知版型与工艺流行趋势、物料耗用及工价核算知识，具备较强的沟通、协调、谈判与管理能力； 5、具备大货生产质量评估与判断能力；

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理，涵盖生产、计划、质量、安全、设备及现场等各项管理工作 2、依据业务需求，统筹组织并监督生产活动，确保订单按时按质完成交付 3、制定和完善作业流程、产线操作标准，监控产能与生产效率的执行情况 4、协调内外部相关业务单位，及时处理各类问题，保障生产运营顺畅稳定 任职要求： 1、本科及以上学历，机电类相关专业优先； 2、具备家用电器或智能卫浴制造行业背景，拥有3年以上同类型岗位工作经验 3、熟悉质量管理体系，掌握精益生产理念，了解5S管理及制程优化方法 4、具备良好的沟通协调能力、生产计划管控能力，执行力强，具有较强的品质意识

岗位职责： 1、负责班组日常生产调度与人员管理，依据实际需求优化注塑工艺参数； 2、按照生产计划统筹人员配置，落实生产执行，并对质量、设备、模具及现场作业进行有效管控。 岗位要求： 1、具有一年以上班组长工作经验； 2、熟练掌握注塑机上下模操作，熟悉注塑设备的基本运行原理； 3、了解常用材料特性及车间运作流程，具备良好的组织与协调能力；

任职要求： 1、高中及以上学历，具备3年以上相关工作经验，有医疗行业背景者优先，能适应产线加班及两班倒工作制 2、了解生产车间运作模式及生产工艺流程 3、工作认真细致，能够主动执行上级交办的各项任务 4、具备良好的学习与理解能力 5、熟练使用Office办公软件 岗位职责： 1、计划管理，依据PMC排程安排生产线，提前落实生产前各项准备工作； 2、工单管理，按照生产计划推进工单执行，保障生产目标顺利完成； 3、品质管理，及时发现并反馈产线异常问题，跟进处理措施，确保按工艺标准作业； 4、人员管理，负责日常人员调度与工作考核，提升团队执行力； 5、效率管理，持续优化生产节奏，协助工程师解决产线瓶颈，提高整体产出效率； 6、6S管理，落实责任区域内的6S执行，推动现场管理规范化与标准化。

主要工作内容： 1、负责生产车间的日常运作管理，保障生产任务按计划高质量、高效率完成； 2、指导并监督班组成员规范作业，优化工艺流程，提升整体生产效能； 3、把控产品品质，及时排查并处理生产过程中出现的问题，减少材料浪费； 4、严格执行安全管理制度，督促员工遵守操作规程，消除各类安全隐患； 5、合理分配组员工作任务，落实排班及突发事项的灵活调度； 6、协助上级完成生产数据整理、报表填报以及改进方案的反馈与提交； 7、定期组织班组培训，推动团队技能提升和综合能力发展。 任职资格要求： 1、高中或中专以上学历，服装、纺织类及相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上服装厂从业经历，有1年以上一线管理岗位经验（如组长、班长等）； 3、熟悉服装制造全流程，对至少一个生产环节有深入掌握； 4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力； 5、能熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1、依据生产计划，协调并带领本班组人员按时完成各项生产任务。 2、组织班组成员严格执行相关工艺规范及作业指导文件，确保产品品质满足或优于客户要求。 3、落实生产过程中产品质量的自我检查与抽样检验工作。 4、及时上报并处理生产中出现的质量异常、生产异常及设备故障问题。 5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护工作，保障设备正常运行。 6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。 7、加强班组管理，通过班组会议等形式对成员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训，提升团队综合能力。 任职要求： 1、具有中专、高中或以上学历。 2、具备2年以上食品行业从业经历。 3、掌握基本的班组管理能力。 4、能吃苦耐劳，具备较强的执行能力。 面试乘车路线：可乘坐往返同集路的公交车于轻工食品园站下车→改乘食品园公交车专线至美禾三站下车即到。

1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理，配合组长推进日常生产事务，积极参与并组织质量体系的运行与落实； 2、重点承担塑封、包装及入库工作，接到订单后需提前评估、测算并确认相关包装标准与物料需求，力求实现本工序的标准化管控，保障物料高效流转。 6天制，长白班，工作时间：8:00-17:00，中午休息一小时 一、福利待遇 公司配备茶水间，提供小零食、微波炉，每隔两三天供应不同种类水果 不定期安排下午茶 设有满勤奖励，入职满7天即办理医社保缴纳！ 工作环境轻松，团队氛围融洽 同事均为年轻群体，沟通顺畅无障碍！！ 我们期待志同道合的青年加入，你将收获热情友善的伙伴、专业资深的上级以及亲力亲为的老板！

主要工作内容： 1、负责生产车间的日常运作管理，保障生产任务按计划高质量、高效率完成； 2、指导并监督团队成员规范操作，优化工艺流程，提升整体作业效能； 3、严格把控产品品质，及时识别并处理生产过程中出现的问题，减少材料损耗； 4、贯彻执行安全管理制度，督促员工遵守操作规程，消除各类安全隐患； 5、合理安排人员分工，落实排班及突发任务调配； 6、协助上级完成生产数据汇总、报表填报及改进方案提报； 7、定期组织团队开展技能训练，持续提升组员专业水平与综合能力。 任职资格要求： 1、高中或中专以上学历，服装、纺织类及相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上服装厂从业经历，其中至少1年担任基层管理岗位（如组长、班长等）； 3、熟悉服装制造全流程，对某一生产环节有深入掌握； 4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力； 5、能熟练操作常用办公软件。

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厦门市湖里区招指挥/司索工厦门湖里区万达广场招塔吊指挥。6000元/月，加班管到10点，有住宿。需要做体检。预计工期一年半。联系电话。限制年龄：50 岁，55 岁。

厦门湖里区万达广场招塔吊指挥。6000元/月，加班管到10点，有住宿。需要做体检。预计工期一年半。联系电话。限制年龄：50岁，55岁。

职位描述： 1. 根据生产计划，科学调配人员安排，保障产线稳定运转，及时处理生产过程中出现的各类异常问题 2. 严格执行工艺标准组织生产，实时监控生产环节的质量情况，推动持续优化，确保达成公司质量指标 3. 负责产线产量与生产效率目标的落实与达成 4. 遵照公司安全生产规范，全面负责本产线的安全管理工作 5. 推行并监督所辖区域5S执行情况，确保现场整洁有序 6. 加强与相关产线及职能部门之间的横向与纵向协作沟通 7. 监督团队成员的劳动纪律及作业标准化执行情况，定期巡查各工位质量状况，发现问题立即整改 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上电子厂组装或包装流水线生产管理相关工作经验 2. 熟悉生产流程、成本管控及品质管理，熟练操作常用办公软件 3. 有精益生产实践经验或参与过精益改善项目者优先考虑 4. 具备网络交换机、服务器加工经验者优先录用 5. 能够适应白夜班轮班工作安排

统筹班组日常生产任务安排，合理调配人力与设备资源，保障生产计划顺利实施。 搭建班组内部沟通渠道，及时掌握员工意见，迅速应对生产中的协作障碍。 牵头开展现场安全与质量意识培训，结合日常巡查督促员工规范作业，减少安全风险与品质隐患。 定期召开班组早会及周例会，复盘生产数据，交流改进经验，提升团队协同效能。 具备良好的沟通表达能力，能够高效协调不同岗位资源，妥善处理现场突发矛盾。 了解生产现场管理流程，熟练运用5S管理、精益生产等基础管理工具。 具有较强的责任意识与承压能力，可在高负荷生产环境中保持稳定，快速响应应急状况。

基层市场 【岗位职责】 1、严格遵循国家法律法规、行业标准及企业合规规定，规范开展药品学术推广工作； 2、面向医疗机构相关专业人员（如医生、药师等），科学、准确、完整地传递药品适应症、用法用量、禁忌内容、不良反应及注意事项等关键信息，运用专业知识解答疑问，帮助其深入掌握药品特点； 3、与医疗机构专业人员保持合规、有效的专业交流，结合临床用药指南，提供合理用药建议，协助其提升用药规范性、安全性和合理性，降低用药风险； 4、积极收集药品在临床实践中的使用反馈，包括实际疗效、不良反应、用户体验等信息，同时整理医疗机构及医务人员对用药管理的需求与优化建议，为产品改进和学术支持提供真实数据依据。 【任职要求】 1、医学、药学类相关专业背景，具备大专或以上学历； 2、掌握药物基本理论与临床应用知识，了解医药行业法规及推广合规要求，具有扎实的专业基础； 3、具备较强的沟通表达能力与合规素养，能清晰传递学术信息，自觉遵守职业行为规范； 4、工作态度严谨，责任心强，具备良好的信息整合能力及团队合作精神； 5、无任何商业贿赂、行业失信或违法违规行为记录。

团队管理与建设：组织小组成员共同制定活动方案，科学分配任务；负责组员的日常管理、工作督导与绩效考核，开展辅导与培训，提升团队质量意识与业务能力；打造积极协作的工作氛围，增强团队向心力。 计划与执行：带领组员依照计划推进质量活动，聚焦质量、效率等核心问题选定课题进行攻关；以身作则推动计划落地，确保各项工作有序实施。 沟通协调：定期向上级反馈小组工作进展，争取资源支持；对接相关部门，协调解决跨部门品质事项，保障信息顺畅与协同配合。 质量管控：掌握产品标准及检验流程，指导并监督作业人员规范操作；统筹QC人员工作安排，落实检验设备的日常点检与维护；审核相关质量报表，监控生产过程及出货品质；主导品质异常处理，分析根本原因并制定改善措施。 工艺通知的编制与打印；负责产线SOP及工艺文件的更新与维护；低值易耗品的请购、存储与发放；组织新员工入职培训，办理工衣工鞋的发放与回收。 岗位要求：大专及以上学历，熟练使用办公软件；1-3年相关领域工作经验

岗位要求：具备调机经验者优先考虑 需有生产现场管理背景，能科学安排员工任务 并指导员工掌握基础操作技能

岗位职责： 1、具备五年以上服装工厂生产管理从业经历；掌握服装厂全流程运作机制，具备供应链采购相关实操经验； 2、制定公司外贸及跨境电商订单的生产排期方案； 3、统筹订单生产任务分配，确保各加工环节有序推进； 4、核定订单工价与交期，具备扎实的生产管控、成本核算、品质管理实践经验； 5、主导供应链对接工作，筛选优质合作厂商，并定期开展绩效评估； 6、具备出色的规划指导、判断决策能力，以及较强的组织协调与团队管理能力，能有效化解工厂与公司间的协作问题，带领跟单人员高效推进流程； 7、推动供应链体系流程持续优化等工作落地。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历；条件优秀者可适当放宽要求 2、五年以上服装行业供应链管理经验，有跨境电商企业背景者优先； 3、精通采购逻辑与成本管控，了解服装设计开发、生产工艺、制造标准、质检规范等环节，具备供应商综合评审能力； 4、拥有良好的合同谈判与签署能力，具备优秀的决策力、计划执行能力及自我驱动能力； 5、品行端正，责任心强，能适应高强度工作节奏，具备良好的跨部门协作意识与团队领导力。

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岗位职责: 1、主导公司品牌体系的搭建与优化，涵盖品牌定位、核心价值提炼及品牌故事塑造等工作。 2、组织或指导设计团队完成各类品牌视觉内容创作，输出高质量品牌文案，如海报设计、视频脚本、社交平台内容、展会材料等，确保内容专业、准确并富有吸引力。 3、协同销售与研发部门，深入理解产品技术特点与市场优势，并转化为易于传播的市场语言；推动品牌文化在企业内部的落地，保障品牌信息在所有内外传播场景中保持统一。 4、统筹线上线下品牌推广活动，建立并维护媒体资源、行业组织关系，策划公关项目，提升品牌的行业认知度与影响力。 任职要求: 1、本科及以上学历，新闻传播、广告学、传媒、设计等相关专业优先； 2、具备3年以上品牌内容创作及品牌策划实操经验，有团队管理或跨部门项目协作经历者更佳； 3、性格开朗，积极主动，自我驱动力强，能适应初创企业高速发展的节奏和动态变化的工作环境，具备良好的抗压能力与问题解决能力； 4、关注行业热点，擅长策划兼具专业深度与传播广度的营销活动，能够清晰有效地对外传递复杂的品牌理念。

岗位名称：物流组长； 岗位要求：1.负责物流装车、车辆调配和司机/车辆管理；2.具备沟通协调能力和应急处理能力；3.熟悉基本的办公软件及叉车操作（有叉车证优先考虑）。 薪资待遇：试用薪资6000元，转正薪资6500元。

男女不限包吃包住长白班，坐班 18即可，住宿四人间环境好 同安电子厂长白班 薪资：5500-7500元/月 岗位补贴：50-500元 绩效：0-300元 新员工入职补贴600（分三个月补） 入职交五险（） 其他福利：工龄奖+满勤150+超产奖 底薪：2400-2600/月+特殊岗位 加班费：平时加班19.53元/小时，周末加班26.03元/小时.节假日：39.05元/小时 工作环境：长白班，坐着上班，空调车间，不穿无尘服主，不体检 免费包吃住（），， 工作时间：8：30-21：00。

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工作职责 1、负责不锈钢品类的深度研究，搭建并维护所辖品种的数据体系，开展基础性研究工作； 2、分析不锈钢商品及产业运行趋势，持续追踪大宗商品市场及相关行业动态，整理关键数据并进行研判，输出专业分析报告； 3、结合基本面研究、量化模型与实地调研，识别潜在市场机会，制定套利策略、趋势交易建议及期现联动操作方案，助力业务决策； 4、指导并培养品类研究人才，完善研究团队的人才梯队建设。 任职资格 1、本科及以上学历，金融数学、经济学、国际贸易等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上不锈钢商品领域研究经验，有团队管理背景者更优； 3、具备良好的宏观视角，擅长信息搜集、数据分析、逻辑推理与报告撰写； 4、学习能力强，具备优秀的协作意识，工作踏实认真，富有责任感。