
样衣工包吃
招聘临时样衣工,做过高端羽绒服,压胶服,冲锋衣,可以做到年底,技术好明年还可以继续做,早九晚九,休息一个小时,400一天管吃,
电话,袁师傅
样衣工餐补1-2人
长宁区平武路80号,招临时样衣工1名,(改西裤腰)要求会做四季装,技术精湛。可从明天开始做3天9:30到下午6:30,350一天可以带饭有微波炉有时间来联系我,可或者打电话刘主管谢谢!
样衣工
嘉定城区招临时样衣工 8.30一17.30. 8小时 350一天 可做到三月底 手艺好的可以做长期工。磨洋工 手艺不好的 勿扰 要求手艺精细 ,可做欧根纱,桑蚕丝等面料,联系电话
样衣工1-2人
找两位样衣兼职师傅,能做三月十号左右,早九晚六350,加班按白天的平均值算,工作地徐汇区斜土路,捣浆糊,放鸽子的请绕行,联系电话,谢谢给予平台
样衣工裁剪工
明天招聘临时样衣工 ,针织裁剪,梭织时装款等
工作地点:闵行区颛桥地铁站附近,
350一天
早九晚六,午饭自带;
联系人
服装样衣工
7000-10000元/月
样衣工餐补社保1-2人月结
能够独立完成样衣制作自裁自检吃苦耐劳有10年以上的工作经验在定制店工作经验优先年龄30~50岁
样衣工包吃
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电话,袁师傅
上海静安区需要临时样衣工一名,联系方式,,西康路850号,近地铁13号线长寿路站。
样衣工1-2人
需要临时样衣工一名,联系方式,,静安区西康路850号,近地铁13号线长寿路站。
样衣工3-5人
急招:做时装样衣,4名临时样衣工,长期长期也要。地址:上海市上海市松江区叶达路555号上海锦佰俐服饰有限公司名张先生
上海今天下午海防新村有一套铝合金PD门需要安装,有顺路的师傅给带一下150元。
门窗安装1-4天1-2人
今天下午海防新村有一套铝合金PD门需要安装,有顺路的师傅给带一下150元。
样衣工
1月最新招聘:
卓天瑜伽服和泳衣,常年没有淡季,我们还很忙,现招聘:
成品主任,负责管理打包,发货,验质工作,责任心强,懂得工日常作合理分配安排,做过车间主任优先,工资面议,
版师1名,工资面议
样衣工2名,工资8000元
加工厂跟单,不需要下厂,能加班,工资面议
验质5名,必须成手,工资3800/4000元
四线平机,计件工资
地址:兴城市内温馨家园东门
电话:
招卓天瑜伽服和卓天泳装加工厂各3家,要求返修率低,**货节奏感快
阜新分厂高薪招聘:验质,白班,要求必须成手工资6000元
样衣工打样品检工缝纫工纺织工
招聘:东光华兴纺织招缝纫工 整烫工、检验工、样衣工、服装IE、制版工+包吃住 有社保,公休
薪资:3000-7000元/月
缝纫工(10名),整烫工、检验工、样衣工、服装IE、制版工共5名
岗位要求:,有无经验均可。熟练工、有工作经验者优先录用。
工作时间:每日9.5小时,下午18:00下班(冬季17:00下班),月公休四天。
薪资待遇:缝纫学徒工月薪3000-3500元,缝纫熟练工月薪4500-7000元,缴纳社保,可以组织班车。
联系方式:雷** / 刘**()
公司提供免费住宿、工作餐,宿舍内有暖气、空调、无线互联网,并设有洗浴。
报名地址:东光县东光镇县城南(105国道东侧)华兴纺织公司办公室。
重庆招样衣师傅1名,要求身体健康,能在精细与网单自如切换,工作时间早8晚10工资8一12w
样衣工1-2人月结
招样衣师傅1名,要求身体健康,能在精细与网单自如切换,工作时间早8晚10 工资8一12w/年,
缝纫工1-2人
招临时车工一名,会做西装袖子开叉(最好精通西装的报名哈)。30元一小时。青浦香花桥附近。没有住宿最好附近的人,
联系人杨月
技术好的报名,做12天左右
女装设计师(时尚款式)
1.5-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上服装女装
岗位职责:
1、通过消费者与市场调研,提炼核心要素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。
2、独立承担系列产品开发,主导每季款图设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等环节。
3、协同支持公司时装秀、展会、订货会等市场推广活动,提供设计端专业配合。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。
2、具备3年以上服装设计工作经验,专注于女装时尚领域。
3、热爱时尚产业,对流行趋势、色彩运用及年轻消费群体喜好具有敏锐洞察力。
4、对女装时尚设计方向具备高度感知能力。
5、熟悉服装制作工艺,掌握常用面辅料特性及应用。
6、具备较强的抗压能力与良好的沟通协作能力。
资深服装设计专家
1.5-2万元/月
服装/纺织设计10年以上本科及以上五险一金带薪假期现场办公饰品周末双休服装鞋履
岗位职责:
1.精通女装全品类的产品开发流程;
2.整合流行趋势信息,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向及研发策略,制定主题性企划内容;
3.依据企划方案,主导或指导设计项目的评估与论证,确保项目在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺等方面的可行性与实效性;
4.系统性研究行业发展趋势与设计潮流变化,持续提升公司核心业务的竞争力与盈利能力;
5.结合公司战略目标,参与流程与制度建设,主导所辖领域内业务流程的设计与优化,保障各环节协同高效;
6.根据产品战略、竞争策略及工艺标准,牵头推进产品工艺的改进、升级或重构,强化产品质量、成本与效率优势;
7.拆解开发计划,制定可执行的进度安排,组织并督导团队完成设计开发任务,根据实际成果及时调整方案,确保计划按时落地;
8.组织按系列和波段进行产品搭配,协同商品部门优化上货陈列节奏,整合系列化产品结构;
9.遵循公司管理制度,主导或参与重大技术与质量问题的处理,保障运营稳定;
10.跟进样衣制作与修改过程,审核设计与工艺细节,提供专业指导,严控开发成本;
11.负责团队人员管理、内部流程建设与优化,配合人力资源部门完善绩效考核机制,提升整体工作效率;
12.持续跟踪分析本品牌及竞品的销售表现,为后续产品开发提供数据支持,及时推动新款补充;
13.完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1.服装设计相关专业本科及以上学历,全球TOP前100院校研究生优先;
2.具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年担任同级别岗位,熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作;
3.具备全年产品结构规划能力,精通服装生产工艺,沟通顺畅,所跟进产品具备优良质感;
4.熟悉面辅料应用与版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力;
5.情商高,抗压能力强,具备良好的协作与应变能力。
栏目概述
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