岗位职责： 制定并完善制程相关的IPQC检验规范、SIP、SOP等标准化文件，推进制程品质管理的规范化与统一化。 负责IPQC团队的日常运作管理，包含人员配置、排班调度及培训考核，持续提升团队检验水平与异常识别能力。 统筹各楼层制程巡检工作，监控关键质量指标（如直通率、不良率等），推动现场质量问题的有效闭环。 主导制程异常问题分析，运用8D、5Why等方法进行根因追溯，落实改善对策并验证效果，构建质量预警体系。 组织开展制程质量稽查，核查SOP执行情况、工艺参数设定、现场5S及物料标识状态，确保符合体系与客户标准。 收集并分析制程质量数据，编制质量日报、周报，驱动质量稳定性提升，降低制程质量成本。 协助完成内外部审核工作，牵头处理制程相关不符合项整改，保障ISO 9001/IATF 16949体系合规性。 推行目视化管理模式，搭建楼层质量看板系统，强化现场质量管理透明度与响应效率。 任职要求： 大专及以上学历，理工类或质量管理相关专业背景。 5年以上制程品质管理工作经历，其中至少3年IPQC或制程团队管理经验。 精通IPQC作业流程、制程控制手段及常用质量工具（如SPC、FMEA、8D等）。 熟悉ISO 9001/IATF 16949质量管理体系要求，具备实际现场审核经验。 具备良好的跨部门协作能力、现场管控能力以及团队带教培养能力。 能适应制造现场工作环境，抗压性强，具备扎实的数据分析能力和报告撰写能力

负责厂区日常运营，统筹管理与工作调配！钣金结构相关事务

FPS正在建设一座现代化食品产业基地，食品工厂专注于整线研发制造、体系化培训与智能化生产，致力于为客户、合作伙伴及行业提供：全链条整线解决方案、内置式培训体系、共享研发平台与试验性生产线、数字化与智能化的黑灯工厂。诚邀有志于参与这一创新事业的食品领域人才加入，携手共建全球领先的食品人才发展与智能生产服务平台。 岗位职责: 1. 全面运营管理： 统筹工厂安全、生产、质量、设备等模块的日常运营，确保各环节高效协同，保障生产任务准时、保质、保量完成，参与新产品开发相关工作 2. 体系建设： 主导构建并持续优化生产运营管理体系，推动实施现场5S/6S管理、精益生产模式及成本管控机制，提升整体运作效能 3. 计划管控： 依据销售订单与库存状况，审核并管理生产排程；跟踪生产执行进度，及时协调处理运营过程中的各类异常情况 4. 成本控制： 负责运营条线的预算编制与执行监督，严格管控物料浪费、人力支出及能源消耗，持续推进降本增效专项工作 5. 团队管理： 参与团队组建与人员培养，组织技能培训，提升团队专业水平与综合素养 任职要求: 1. 食品科学、生产管理等相关专业背景者优先考虑 2. 具备食品行业生产运营管理经验，拥有2年以上同岗位工作经验 3. 熟悉食品安全生产相关法律法规，掌握ISO22000、HACCP等质量管理体系要求 4. 具备出色的跨部门沟通协作能力、数据解读能力及应急问题处理能力 5. 熟练操作Office办公软件及ERP/MES等生产管理信息系统 6. 必须具备食品安全管理相关的有效证书与资质

1.负责非标自动化设备生产装配，电气接线，调试统筹管理 2.制定生产计划，管控进度与质量 3.负责车间5S，安全，人员管理 4.协调采购，外协，解决生产异常 5.控制成本，协调车间设备异常维修维护，提供技术支持 要求 特别要求懂加工 会CAD/3D绘图软件 1.2年以上设备车间管理经验 2.熟悉机械装配、会制图纸 3.具备生产排程、现场管理、团队管理能力 4.中专以上学历 5.机械设备专业优先考虑

【招聘岗位】电机厂长【招聘要求】1、大专及以上学历，机械制造、机电一体化、电气工程、工业管理等相关专业优先。2、5年以上电机行业生产管理经验，3年以上电机工厂厂长/生产副总同等岗位管理经验，熟悉异步电机、伺服电机、直流电机等各类电机生产工艺及车间运营模式，熟悉电机行业国家标准及生产验收规范。3、精通电机生产全流程、工艺改良、品质管控、成本核算及设备管理；具备较强的生产统筹、计划调度、问题解决、团队管理及抗压能力；熟悉工厂6S管理、精益生产管理模式，能够落地推行精细化生产管理。4、备极强的责任心、执行力、统筹决策能力，原则性强，严谨细致，有良好的职业素养和大局意识，认同企业发展理念，能适应工厂生产管理节奏。5、无重大安全事故及职业不良记录，具备成熟的工厂管理思维和落地实操能力，有中小型电机工厂全盘管理经验者优先。【公司福利】1、薪资待遇：月薪8000-12000元，根据个人能力、从业经验面议，能力优异者薪资可大幅放宽，年底享有高额绩效奖金、年终分红。2、基础福利：入职缴纳社保（五险）、带薪法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期。3、生活保障：提供免费住宿、员工食堂、通勤补贴、节日福利、定期团建、生日福利、年度体检。4、发展福利：完善的晋升通道、专业技能培训、管理能力提升培训、内部轮岗晋升、核心员工股权激励、年度调薪机制。5、其他福利：高温补贴、工龄补贴、绩效奖励、生产达标专项奖励、优秀管理奖金等。【联系人】刘飞，电话：（工作日9:00-18:00）【面试地址】广东省中山市黄圃区创志工业园9栋8楼

【岗位职责】 1. 统筹电动三轮车总装车间的日常生产调度，根据生产计划合理排布人员、工位与物料节拍，保障产能目标按期达成，确保订单交付时效。 2. 牵头总装环节的全流程品质管控，严格执行装配工艺标准，联动品控部门快速响应、闭环处理线上质量异常，降低成品不良率。 3. 负责生产现场的5S管理与安全生产规范落地，定期排查设备、工装及操作环节的安全隐患，杜绝安全事故发生。 4. 推动总装产线的精益改善，通过优化装配...

岗位职责 1、依据企业生产安排，组织编制本车间的生产作业计划； 2、负责按照计划推进并落实生产任务，保障生产进度按时完成； 3、科学调配人力与设备资源，优化生产布局和负荷分配，提升生产效率； 4、主持召开车间例会，全面协调各项车间事务； 5、对生产过程实施监督与指导，同步开展质量管控，确保产品品质达标； 6、检查督导员工工作执行情况，对不合规操作及时警示并纠正； 7、参与产品质量问题分析，拟定并推动实施纠正及预防方案； 8、监督生产过程中自检与互检工作的落实，杜绝不合格品流入下一环节。 任职要求 1、高中及以上学历 2、具备3年以上生产管理经验，熟悉生产制造各部门运作流程，擅长生产调度与现场管理，精通制造环节各工序； 3、掌握生产成本控制方法，具备统筹运营能力，了解生产作业流程与工艺规范，熟知质量管理标准

岗位职责： 1、根据生产计划统筹安排生产环节中人员、设备、物料、工艺及环境的协调工作，保障生产流程顺畅运行； 2、优化生产资源利用，确保原材料、人力与设备高效运作，降低损耗，维持产品品质稳定； 3、严格执行生产排程，确保各阶段任务按时交付； 4、及时应对并解决生产过程中出现的各类突发状况； 5、科学配置人力与设备资源，优化产线布局及产能分配，持续提升生产效率； 6、对生产过程实施全程监督与指导，把控生产进度，确保质量达标； 7、参与产品质量异常分析，提出改进方案并推动纠正与预防措施落地； 8、组织开展生产团队绩效管理与考核工作，实现人员配置最优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造相关专业优先； 2、具有5年以上生产管理相关工作经验； 3、具备良好的问题分析、应急处理及决策能力； 4、熟练操作计算机及Office办公软件，具备较强的数据分析能力，接受过ISO9000、ISO14000等体系培训者优先。

广东中山招聘定制家居木作车间主管：要求二年以上实木全屋定制车间管理经验，熟悉实木制作整个流程工艺，对接油漆车间工艺，对计划，品质，交期有丰富的经验。

中山空调设备厂 长白班！ 月收入5000-6000元 招聘年龄：18-50周岁 招聘岗位：打杂、装配、组装、包装，手电钻给设备装螺丝，没有流水线 自由活动式工作，打杂、非流水线，不用一直站一直坐，不体检、不穿工衣、上班可带手机 吃住情况：免费包吃住

中山火炬开发区金源手表： 一，企业简介： 金源集团成立于1963年，总部设于香港，。经过多次管理、技术上的革新转变，集团的业务范围从钟表业，拓展至精密五金产品、光纤通讯产品等 二，薪资待遇： ❶打磨学徒工/调机学徒工，普工等 2，底薪2800～3500，中专/大专学历，有专人带教 3，起步较高综合工资5000～8000，出师后工资可达上10000 ❷普工/cnc待遇： 1，试用期：前三个月底薪2250/2400/2800（看岗位定） 2，自2026 年 9 月 1 日起调整公司员工的加班费如下： ，周末加班费调整为26.44元/小时。节假日三倍 3，夜班补贴20元。试用期综合工资5500-6500元每月 4，满三个月转正后，综合工资：6000-8000元每月 5，新员工享有额外入职奖励1200元 6，离职当天结清，正常购买五险一金 三，招聘要求： 1，18-45周岁 2，能接受两班倒 四，食宿安排： 1，吃饭：在厂里就餐，包吃，三菜一汤 2，住宿：4-5人间，上铺放行李，全部睡下铺。空调，热水器，厂内宿舍。 六，厂区优势: 厂区优点： 1.离职当天结清工资 2.走动式独立岗位，喝水，休息不需要顶岗 3. 宿舍3-4人间，包吃工作餐，周边商业繁华，交通便利

13000元／月左右招25个喷漆工【生熟手均可】，18-45岁！

一、【企业简介】 中山市合沃电子有限公司，位于阜沙镇，主要从事电子烟的生产。组装，车间管理不严，厂区环境好。大量招聘临时工，小时工！ 二、【招聘岗位】 组装，包装，贴标签，品检，做事简单，坐班，无经验要求，空调车间。 三、【薪资待遇】 大部分长白班，18元/小时，少量两班倒，19元/小时，每天工作11个小时，工资稳定，包吃包住，空调宿舍，月薪5800左右，工作满7天，每个星期可预支300-500，工资月结 四、【招聘要求】 1、男女不限，18-48岁 2、有本人二代身份证 3、无大面积纹身。无案底 五、【工厂位置】 中山市阜沙镇，当天入职，安排宿舍 -----------------------------------------

找个大工，点工，做PPR水管 走天

车间主管

岗位职责：重要提示!有在金属制品有限公司述职有管理经验的、懂、熟知整个生产流程的优先。 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，优化生产流程，提升效率与良品率 4. 协调采购、仓储、物流及销售部门，保障供应链高效协同 5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有实际落地经验者优先 4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 5.责任心强，具备全局观和持续改进意识

- 过往有设备管理和修理厂管理经验 - 能独立完成发动机大修或者液压系统维修 - 有大车或者装载机等工程机械维修经验 - 能够承担工作压力，具备良好的团队合作精神

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系，监督执行ISO等标准，持续提升产品合格率 4.组织安全生产培训与检查，落实隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理，推动精益生产与降本增效 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3. 熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备基础数据分析与问题解决能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的职业道德与沟通表达能力

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

岗位职责: 1.承担厨房电动类小家电的开发任务，保障产品品质与技术革新 2.协同团队成员推进项目执行，确保研发节点按时达成 3.不断改进研发流程，提高工作效率与产品表现 任职要求： 1.具备电动小家电设计背景，工作踏实有担当

氩弧焊工，1名 个人计件，多劳多得，工资水平5000-10000左右

中山市招工厂设备维修电工，有电工证，有工厂电工经验，会画电路图

招贤纳士，造船厂电焊工，工作地点：中山广新船厂有意请联系：

五金冲压装模工 25-50岁 月休2天，买社保。 每月5号前发工资，工资准时。

招钎焊打粉的，电话：，地址：中山东凤安乐村

岗位职责： 1、全面负责本班组的日常运作，严格执行上级下达的生产任务要求，遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2、统筹管理本生产小组的各项工作，包括组内人员的工作分配与调度安排。 3、确保完成生产部门制定的生产计划，按时、保质、保量达成本组各项生产目标。 4、主导本组生产工艺的优化与改进，及时处理生产过程中发生的技术或操作问题，提升整体生产效率。 5、组织并落实本组内部生产流程及工序管理，将质量管理目标细化至各岗位与工序，对本组实现公司品质指标承担责任。 6、实时掌握并反馈本组物料使用情况，跟进物料进度，上报生产异常信息，并汇报生产计划执行进度。 7、在生产过程中发现不合格产品时，应立即向主管报告，并提出应急处理建议。 8、积极配合并完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备1-3年生产一线基层管理相关工作经验； 2. 具备一定的团队管理与协调沟通能力，能接受公司工作安排，执行力强。

岗位职责： 1. 负责广州数控车床的程序编制、调试及实际加工操作 2. 独立完成零件图纸分析、工艺规划与首件试切验证 3. 对加工过程中的尺寸精度、表面粗糙度等质量指标进行自检与控制 4. 定期维护保养设备，及时报告并协助处理机床异常问题 5. 遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求 任职要求： 1. 具备1-3年CNC数控车床实操经验，能独立编程与加工 2. 熟练操作广州数控系统，熟悉G代码及常用刀具参数 3. 年龄40周岁以下，身体健康，责任心强 4. 中专/技校及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业优先 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位概述：负责部门文件和内务的管理，负责工作计划的传达和跟踪，对产品数据进行记录导入以及维护。 【岗位职责】 1. 部门文件和内务的管理，负责工作计划的传达和跟踪，对产品数据进行记录导入以及维护。 2. 外购物料的申购、资料归档及相关单据的整理及进度跟进： 2.1 部门研发、工装夹具、模具材料、标准件、非标件物料请购、跟进。 2.2 部门行政工作（周报、周会、绩效、样品打包等）及文控资料、图档的归档整理。 2.3 ERP系统物料编码新增、BOM表数据维护、核对录入工作。 2.4 部门模具外协（快丝、慢丝、热处理）等单据整理及进度跟进。 3. 上级临时安排的其它工作： 3.1 协助上级达成的工作目标、指标及完成上司交办的其它任务。 4. 内外部联系： 4.1 内部：负责部门文件和内务的管理，负责工作计划的传达和跟踪，对产品数据进行记录导入以及维护。 4.2 外部：部门文件和工作计划的传达和跟踪。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，具有一年以上企业文员工作经验（有文控工作、档案管理经验、100人考勤经验为佳）。 2. 能看懂图纸，熟悉ERP系统，熟悉办公软件。 3. 良好的沟通能力，协助部门与其他部门的传达跟踪。 【福利待遇】 1. 包吃，购买五险、社保、生日福利、节日福利。 2. 5.5天8小时工作制，加班有加班费。

【岗位职责】 1. 负责生产流程的优化与改进，推动精益生产体系的建立与实施。 2. 识别生产过程中的浪费环节，制定并落实改善措施，提升生产效率。 3. 组织开展价值流分析、生产线平衡、标准化作业等工作，持续优化作业流程。 4. 引入并应用精益工具（如5S/6S、VSM、TPM、SMED、JIT、看板、标准化作业、PDCA、快速换模、防错法等）。 5. 跟踪精益改善项目的实施效果，确保达成降本增效目标。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备较强的组织协调能力，能有效推动跨部门协作。 2. 具备良好的问题分析与解决能力，能独立开展流程优化工作。 3. 拥有持续改进意识和团队合作精神，适应生产现场工作环境。 4. 具备良好的学习能力，能够快速掌握并应用精益生产工具与方法。

【岗位职责】 1. 负责汽车零部件（新能源）的结构设计与3D建模，输出符合行业标准的工程图纸。 2. 主导产品结构的可行性分析，结合DFM原则优化设计方案，平衡性能、成本与制造工艺要求。 3. 协同模具、工艺、质量团队完成设计评审与问题闭环，推动产品从开发到量产的全流程落地。 4. 跟踪零部件试生产与测试数据，迭代优化结构设计，解决量产过程中的技术问题。 5. 完成上级交办的工作任务，为产品开发提供技术支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，理工学科专业背景，有3年以上汽车零部件结构开发经验，熟悉设计规范与行业标准。 2. 精通SolidWorks、CATIA、UG等3D设计软件，能独立完成结构的建模与工程图输出。 3. 掌握DFM/DFA设计理念，具备模具、注塑或冲压工艺的基础认知，能有效降低制造成本。 4. 具备良好的跨部门沟通能力，能高效推动设计方案的落地与问题解决。 三电：汇流排，塑胶类，busbar、铜排包胶、连接器等产品