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暑假寒假工
100-200元/天
后勤学历不限有健康证,做司机另外有驾照
岗位一 后勤: 1. 负责切菜打餐等后勤工作 2.能吃苦耐劳,服从安排 3.时间9.00-15.00,也可延长 要求: 18周岁以上,身体健康,有健康证 岗位二 司机: 1.帮忙打餐送餐 2.服从管理 3.时间早7到晚6 要求: 1. 有驾照,C照即可,有健康证 2.身体健康,服从管理 任职要求: 年满18周岁以上,身体健康,能吃苦耐劳,有健康证优先
后勤专员
6000-7000元/月
后勤经验不限中专/中技
协助包装、备料、生产等几个部门做一些补充工作,减轻各部门工作压力,促进产品品质提升,加快产品交付,要求:勤快勤奋,服从安排、能见机行事,知道自己该做什么,怎么做,不会不懂的要自觉多问。
采购后勤
6000-8000元/月
后勤1-3年大专后勤保障管理内勤管理
工作职责: 1. 负责化工生产所需原料、辅料及办公耗材的采购实施,跟进到货进度,保障物资按时到位。 2. 维护采购合同及相关供应商资料,处理物资验收异常、退换货事宜,确保供应关系平稳运行。 3. 承担日常后勤支持,涵盖办公区域管理、固定资产登记、车辆安排及员工福利物品的采买与分发。 4. 汇总采购信息并编制报表,配合推进采购流程优化与成本管控工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,物流、供应链或相关专业优先考虑。 2. 了解采购作业流程及化工类物料基本特性,有1年以上采购或行政后勤经验者优先。 3. 具备较强的沟通协作能力与执行意识,能高效应对生产和办公物资需求。 4. 熟练操作常用办公软件,具备一定的数据整理和分析基础。
后勤杂工
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
找一名后勤人员,需要长期住在办公地点,包吃包住,最好懂点水电,工作轻松,待遇丰厚,有意详聊
后勤服务主管
8000-12000元/月
后勤3-5年本科物业管理宿舍管理内勤管理
岗位职责 1、清洁服务核心统筹(主业核心) 全面负责工厂全区域清洁服务标准化管理与质量管控,覆盖生产车间、办公区域、公共走廊、卫生间、厂区外围道路、绿化周边、公共休闲区等全场景清洁工作,制定贴合工厂场景的清洁作业流程、每日/每周/每月清洁频次标准、岗位操作规范;统筹清洁团队日常排班、分工调配、高峰时段人力调度,做好现场巡查与日常督导,实时整改清洁不达标问题;落实环境卫生常态化管理、日常消杀工作要求,及时处理清洁服务现场突发状况,保障全域环境长期整洁合规,打造舒适的厂区工作环境。 2、宿舍管理全流程管控 统筹员工宿舍日常运营管理,负责员工入住办理、床位合理调配、退宿验收核对、宿舍日常巡检等全流程事务;制定宿舍卫生标准、居住秩序规范、公物管护制度,监督宿舍日常保洁工作落地,管控宿舍水电使用、公物损耗维修事宜;定期排查宿舍卫生隐患、安全隐患,做好宿舍人员信息登记、台账更新,及时处理员工住宿投诉、报修需求,维护宿舍正常居住秩序,提升员工住宿满意度。 3、后勤物资仓库规范化管理 专职负责清洁耗材、宿舍日用品、后勤备用物资等仓储全流程管理,做好物资入库验收、分类分区存放、台账精准登记、定期库存盘点、按需出库领用等工作;规范仓库物资摆放标准,落实仓库防潮、防盗、防损耗基础管理要求,实时统计物资消耗数据与库存余量,及时上报库存预警,避免物资积压或短缺;优化物资领用流程,严控后勤耗材浪费,合理管控物资管理成本,保障清洁、宿舍两大模块物资供应充足。 4、团队与配合管理 主导清洁、宿舍、仓库相关基层岗位人员的招募筛选、入职带教、日常考勤、工作督导与绩效考核,明确各岗位工作职责与考核标准,优化人员配置与工作流程;协调三大模块工作衔接,打造高效执行的后勤服务团队;定期梳理运营数据(人员出勤、耗材消耗、投诉报修、成本支出等),建立完善管理台账,实现工作规范化、可追溯化;主动收集员工后勤服务反馈,优化服务流程与质量,配合跨部门完成后勤相关协同工作,落实上级安排的其他后勤管理任务。 任职要求 1、基本条件 本科及以上学历,工作认真负责、严谨细致,执行力与责任心强,具备良好的现场统筹、沟通协调与问题解决能力,能适应厂区后勤管理工作节奏,抗压能力强,熟悉大型厂区后勤服务场景。 2、工作经验 具备3年及以上大型工厂/企业后勤管理相关工作经验,核心深耕清洁服务统筹管理岗位,熟悉厂区清洁服务全流程、标准化搭建与团队管控,同时具备员工宿舍、后勤物资仓库管理实操经验;有制造业工厂后勤管理经验者优先,有后勤团队管理经验者优先。 3、技能要求 熟练使用Office办公软件,精通PPT及Excel完成数据统计、台账整理,能独立制作工作汇报、管理流程文档;具备基础的团队管理、流程优化、成本管控能力,熟悉后勤服务日常运营逻辑。 4、职业素养 具备较强的服务意识与管理思维,做事踏实务实,注重工作细节与效率,严格遵守公司各项管理制度,善于协调岗位、部门间工作衔接,能主动发现并解决后勤运营中的各类问题。
食堂后勤
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限切配工打荷工洗碗工
【工作内容】 - 负责食堂后厨区域的卫生清洁与物品归置,维持厨房整洁有序的工作环境; - 协助厨师完成食材的初步处理,包括清洗、切配及相关备料工作; - 承担餐具的清洗、高温消毒及规范摆放,保障就餐环节的卫生安全; - 配合完成食堂日常运营所需的其他辅助性事务。 【任职要求】 - 性别不限,年龄要求25至55周岁,身体健康,具备吃苦耐劳的精神; - 无任何不良记录,具有较强的责任心和团队协作意识; - 工作经验不设硬性门槛,有相关经历者可优先录用; - 能够服从工作安排,严格遵守各项管理制度。
后勤经验不限大专双休工作氛围好公司福利好年终奖
生日福利,过节礼品 定期团建,年终奖金 工作内容 负责资料登记录入,资料变更,理赔办理,活动通知,工作简单。主要是要长期稳定! 上班时间:8点半~11点半,午休2小时,下午1点半~4点,周末双休,节假日正常休息。 年龄:25~45周岁,大专及以上学历,条件优秀者可适当放宽条件。 薪资待遇:试用期6500~8500,转正8000~ 10000
后勤5-10年本科宿舍管理物业管理清洁管理
岗位职责 一、基础后勤全域管控 (一)负责工厂及办公区清洁服务的标准化管理、质量巡查与团队调度,制定全场景清洁规范及消杀计划。 (二)统筹员工宿舍全流程管理(入住、调配、巡检、维修、秩序维护),优化居住体验。 (三)专职管控后勤物资仓储全流程(入库验收、库存盘点、领用管控、损耗压降),保障物资充足供应。 (四)落实基础后勤成本管控、台账梳理及日常运维,确保工作零失误、高效率。 二、活动组织与规划统筹 (一)独立负责企业各类活动(团建、节日福利、内部会议、厂区活动、文体活动等)的全流程策划、组织、落地与复盘。 (二)制定活动方案、预算、流程编排、人员分工,协调内外部资源,确保活动安全、有序开展,提升员工参与度与企业凝聚力。 三、客户与会务接待管理 (一)全权负责商务客户、外部来宾、政府检查等接待工作,制定标准化流程与礼仪规范,统筹行程、餐饮、住宿及现场陪同。 (二)负责内部大型会议、培训会议的会务保障(会场布置、设备调试、物料准备、现场服务等)。 (三)把控服务质量,具备商务接待礼仪与应急处置能力,展现企业良好形象。 四、工会搭建与运营管理 (一)主导工会的搭建、规范化运营及日常管理,完善组织架构与规章制度。 (二)负责会员管理、福利发放、权益维护、意见收集与反馈,搭建企业与员工的沟通桥梁。 (三)组织开展工会特色活动、员工关怀、困难帮扶、节日慰问等,落实工会职能,营造和谐职场氛围。 五、司机团队全流程管理 (一)全面统筹司机团队的日常管理、排班调度、考勤考核、技能培训及纪律管控。 (二)制定司机岗位职责、行车规范、安全制度及车辆使用保养流程。 (三)负责公务用车的统一调配、台账登记、维保管理及油耗管控,保障用车安全、准时、高效,降低运营成本。 六、团队管理与后备履职 (一)作为部门Leader Backup,全面代管后勤团队(清洁、宿舍、仓库、接待、工会、司机等),负责人员招募、带教、督导、考核与激励。 (二)统筹跨岗位工作衔接,梳理运营数据,优化管理流程,严控运营成本。 (三)主动对接各部门需求,收集反馈意见,解决后勤各类问题。 (四)独立应对各类突发状况与紧急工作部署,完成上级交办的核心管理任务,具备独当一面的统筹能力。 岗位要求 一、基础条件 (一)年龄要求:30-40岁之间,条件优异者可适度微调。 (二)学历要求:统招本科及以上学历,重点院校或管理类相关专业优先。 (三)核心经验:具备世界500强或国内大型知名企业后勤管理经验,有同等规模企业全模块后勤统筹、管理后备岗位经验者优先。 (四)履职资质:品行端正、作风正派,吃苦耐劳、做事踏实,具备极强的责任心与大局意识,无不良从业记录。 二、工作经验与能力要求 (一)具备5年及以上大型企业后勤综合管理工作经验,至少3年及以上团队统筹管理经验,熟悉后勤全模块运营逻辑。 (二)独立操盘过活动策划、商务接待、工会运营、司机团队管理中的至少2项核心工作,具备全域统筹、跨部门协调、应急处置及成本管控能力。 (三)熟悉企业后勤管理各项规章制度、商务接待礼仪、工会运营规范、车辆管理及安全驾驶相关要求,能快速适配企业管理节奏,独立承担管理后备职责。 三、技能与软实力要求 (一)熟练使用Office全系列办公软件,精通Excel数据统计、PPT方案制作及各类管理台账梳理,能独立撰写管理报告、活动方案、规章制度。 (二)具备极强的沟通表达、组织协调、抗压应变能力,做事严谨细致、执行力强,善于团队管理与激励,处事公平公正,不计较个人得失,以团队与工作大局为重。 (三)具备良好的服务意识与管理思维,能快速理解高层管理要求,高效落地各项工作,胜任Leader Backup核心职责。 四、职业素养核心要求 (一)本岗位为管理后备核心岗,对职业素养要求极高:必须具备极强的责任心与担当精神,吃苦耐劳、任劳任怨,不推诿、不抱怨、不计较个人得失。 (二)品行端正、诚实守信,严守公司规章制度与保密要求。 (三)具备良好的团队协作意识与大局观,善于统筹兼顾各项工作,能适应高强度、多模块、突发应急的后勤管理工作节奏,完全适配Leader Backup的履职要求,可随时独立接管部门管理工作。 五、岗位核心加分项 (一)拥有完整的大型企业后勤全模块管理经验,同时覆盖清洁、宿舍、仓库、活动、接待、工会、司机七大板块。 (二)有企业管理后备或部门副职工作经验,成功代行部门管理职责的实战经历。 (三)持有工会管理、商务礼仪、车辆管理相关从业证书,具备大型活动、高端商务接待实操经验。 (四)具备极强的流程优化与成本管控能力,过往有成功压降后勤运营成本、提升团队效率的案例。 (五)熟悉苏州本地后勤资源、接待资源、车辆运维资源,能快速对接开展工作。
后勤管理员
6000-8000元/月
后勤1-3年大专采购事务内勤管理后勤全流程统筹供应商管理突发问题应急处理
工作职责: 1. 负责办公区域的日常运营,包括环境 upkeep、设施巡查及办公物资的采买与发放。 2. 统筹员工用餐、出行安排及会务支持的全流程管理,保障服务效率并兼顾成本管控。 3. 协调处理突发性后勤事务(如设备异常、空间变动等),构建及时响应机制。 4. 对接第三方服务商(物业、清洁、餐饮等),维系合作并监督其履约质量。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具有一年及以上企业行政或后勤岗位实操经验。 2. 拥有良好的沟通协调能力与主动服务意识,可高效应对多线程工作任务。 3. 熟悉办公器材维护、资产调配等常规行政流程,熟练使用Excel等常用办公工具。 4. 具备较强的应变与问题处理能力,能识别潜在隐患并推动改进措施落地。
食堂仓管
4000-6000元/月
后勤经验不限学历不限食堂仓管愿意做餐饮业需要做食堂开餐协助工作
1. 负责公司食堂的日常开餐运营与管理 2. 对餐饮领域具备热情,并期望在本行业持续发展的人员优先 4. 负责现场人员协调、客户投诉及食品品质与卫生问题的处理 5. 性格积极乐观,具备良好的沟通表达及协调能力 6. 有餐饮或食品相关工作经验者优先考虑 晋升空间:主管助理--现场主管 职位福利:五险、包吃、全勤奖、节日福利
糖水铺储备店长
5000-8000元/月
餐饮店长月结全职
年龄要求:22-28岁 薪资范围:5000-8000元/月(底薪+绩效奖金+业绩提成) 岗位职责: 1. 餐饮制作与门店管理: - 负责店内日常餐饮制作,确保出品质量; - 管理门店运营,包括库存、卫生、材料需求等。 2.外卖平台后台维护: - 包括但不限于外卖平台后台客户需求沟通、客诉处理等相关维护工作。 3.私域社群运营 - 参与负责日常私域微信群运营管理、客户互动等相关事项。 任职要求: 年龄22-28岁,性格开朗,善于沟通,有亲和力; 热爱餐饮行业,有茶饮、轻食等相关行业经验优先; 有上进心,责任心强,能适应灵活工作时间; 有私域社群运营经验优先。 职位优势: 依托大型教育集团,大润发前进西店3楼唯一茶饮品牌门店; 教育资源深度捆绑,品牌化运营,模式化门店拓展,提供广阔的晋升空间。
苏州张家港市招机修工大工中工都行,钣金工,有意向的电话联系,
机械维修工钣金工
苏州张家港招机修工大工中工都行,钣金工,有意向的电话联系,
苏州 张家港市
6月6日 08:48拨打电话
苏州张家港市招管道安装/维修工
400-500元/天
管道安装1-2人
苏州张家港招管道安装/维修工
苏州 张家港市
6月6日 08:48拨打电话
厨师月结
尚湖镇食堂招聘厨师,工作时间7点-12:30,下午2:30-6点,月休两天,工资8500起,曹靖,电话
苏州
6月6日 08:48拨打电话
后勤经验不限中专/中技
职员任职要求: 1,年龄18-35周岁,具有较好的语言交流能力; 2,净身高160*170以上 3,初中及以上学历; 4,五官端正,面容姣好,身材匀称,动作协调,形象气质佳; 5,拥有中华人民共和国公民身份; 6,本人及家庭成员无犯罪记录; 7,身体日常部位无明显大伤疤, 工作地点;可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1,转正后月薪5000-8000以上(基本工资+其他福利津贴) 2,转正后上几休几,上半个月休半个月。 3,免费宿舍,被褥,免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡。 4,晋升:半年一次晋升机会,并享受岗位津贴 5,优秀员工可参加公司年会,并享受年终奖金1-2万不等 6,公司统一上五险或五险一金 7,免费被褥,当天安排食宿。长期合同制,签订长期劳动合同,一直可以工作到退休,享受养老政策。 全程不收取任何费用,有意向可以投递或拔打电话联系!
后勤人员,包吃住
5000-6000元/月
后勤经验不限中专/中技
职员任职要求: 1,年龄18-30周岁,具有较好的语言交流能力; 2,净身高160*170以上 3,初中及以上学历; 4,五官端正,面容姣好,身材匀称,动作协调,形象气质佳; 5,拥有中华人民共和国公民身份; 6,本人及家庭成员无犯罪记录; 7,身体日常部位无明显大伤疤, 工作地点;可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1,转正后月薪4000-7000以上(基本工资+其他福利津贴) 2,转正后上几休几,上半个月休半个月。 3,免费宿舍,被褥,免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡。 4,晋升:半年一次晋升机会,并享受岗位津贴 5,优秀员工可参加公司年会,并享受年终奖金1-2万不等 6,公司统一上五险或五险一金 7,免费被褥,当天安排食宿。长期合同制,签订长期劳动合同,一直可以工作到退休,享受养老政策。 全程不收取任何费用,有意向可以投递或拔打电话联系!
电商内勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
1.处理每日订单 2.负责记账工作 3.负责打扫卫生 4.采购辅料 5处理杂事 熟悉Excel.photoshop
酒楼仓管员
6000-7000元/月
后勤1-3年学历不限后勤,仓管员
岗位职责: 1、负责酒店和餐厅物资的入库、出库及库存管理工作; 2、执行物资盘点,确保账目与实物一致; 3、协助完成物资调配和相关单据的整理与归档。 4、完成日常安排工作 5、需要负责园区的卫生清洁 任职要求: 1、具备基本仓储管理知识,责任心强; 2、能熟练操作办公软件及仓储管理系统, 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识; 4、工作细致认真,能适应酒店酒楼工作节奏。
后勤经验不限学历不限
鸟巢各大型演唱会临勤 接受实习生,工作岗位轻松,有活干,没勤务宿舍玩一天正常拿底薪 要求:18-35,身高160以上 负责演唱会后勤服务 工作时间8小时 免费吃住,综合工资4500-5500 没出勤基地待着正常拿底薪 招聘长期人员,假期工最少最少一个月
库管月结
招聘仓库管理员。岗位职责包括负责仓库物资的接收、发放、入库、出库、盘点等工作,管理仓库库存并优化库存结构,维护仓库环境以确保物资分类存放。薪资待遇为月薪4000-5500元。
苏州
6月4日 17:20拨打电话
前台
3000-8000元/月
前台经验不限中专/中技弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构五险月休四天普通话流利迎宾/接待经验店员/服务员经验
前台行政工作 1.日常前台接待(到店新客以及老生学员的维护) 2.日常机构卫生工作(大小姐勿扰) 3.常规数据统计 4.抖音口播每天一小时 5.兼职全职均可
库管社保月结
招聘仓库管理专员。该岗位提供五险。薪资范围为每月5000至8000元。岗位职责包括:及时、准确维护仓库账目,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致;做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料;定期进行盘点;完成领导交办的其他事项。任职要求为:本科及以上学历,具备一年以上五金或机械厂工作经验,以及一年以上仓库管理经验;熟练操作Excel、Word、PPT、金蝶ERP及用友系统;持有叉车证并能熟练操作叉车者优先考虑。
苏州
6月3日 09:36拨打电话
业务储备干部
7000-10000元/月
文员经验不限大专市场营销方向运营方向水产批发零售市场调研与数据分析客户开发与维护
工作职责 1. 参与公司水产批发与零售各环节的实际运作,涵盖采购、仓储、销售及客户关系维护等业务流程。 2. 协助团队开展市场信息收集与数据整理分析,为商品定价策略和库存调控提供有效依据。 3. 学习并实践客户开拓与维系方法,参与新客户资源开发及现有客户关系的持续维护。 4. 支持部门日常运营事务,协同推进业务流程改进与工作效率提升。 5. 必须服从外派出差安排,新开城市驻点工作时间为2-3个月。 任职要求 1. 大专及以上学历,不限专业,市场营销、供应链管理、水产类相关专业者优先考虑。 2. 具备良好的学习能力和抗压性,能够迅速融入高强度、快节奏的工作环境。 3. 沟通表达清晰,富有团队协作精神,对市场变化具备一定洞察力。 4. 有零售、批发或快速消费品行业实习经历者优先录用。
库管月结
苏州招聘做件员与仓库管理员(医药仓库)。岗位要求:高中及以上学历,物流仓储类相关专业优先;1年以上仓库实际操作经验,在医药仓库工作经验为佳;自备代步车辆,具备C1及以上驾照。薪资待遇:月薪5000-10000元。
苏州
6月4日 17:20拨打电话
行政事务助理
4000-8000元/月
文员1-3年大专采购事务接待事务企业文化
办公室专员(周末双休+不加班) 职位描述: 1、负责维护与管理办公室日常办公制度; 2、保障各部门办公所需的后勤支持工作; 3、负责部门内部人员的日常考勤管理。 4、承担公司对外接待相关事务处理。 5、协助筹备并组织公司内部各类定期及临时集体活动。 6、配合领导处理行政相关的外部协调事宜。 7、根据公司行政管理制度,办理其他关联性工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先; 2、具备较强的学习能力,善于沟通与协调; 3、工作认真,富有责任心; 4、年龄要求:25至45周岁
库管月结
仓管工作地址:同心路87号12:308:30~20:33(11H工作制)仓管25元/H,275元/天;每个月15号发薪资,综合薪资7200~9000元/月,合同期限1年(要求最低做满3个月主要负责仓库物料的收发管理30~42岁,要有证件,会开堆高机
苏州
6月5日 07:55拨打电话
库管3-5人
《泰永电子》 有人7:00直接面试报道。 ✅16~38 岁。 ⚠早8:00~20:00晚 有加班 ✅岗位:DIP测试 smt ✅SMT长白班 ✅ 测试组装数名(需配合两班制上夜班) ✅品检2名,长白班 仓库3人长白班 岗位底薪2660-2800 全勤100, 技能补贴300-1400 绩效300~800 岗位补助80~800 夜补20一天 ✅报道资料 1⃣身份证复印件2张 2⃣带好水杯 ☎(同微)燕子!
苏州
5月30日 09:44拨打电话
后勤管理专员
8000-9000元/月
后勤1-3年大专采购事务内勤管理实验室后勤保障GMP物资管理医药行业合规
工作职责 1. 负责公司研发实验室、生产辅助区及办公区域的合规性后勤支持,涵盖环境维护、设施安全巡查及实验耗材的及时补充。 2. 统筹行政物资与实验辅助耗材的采购执行与库存管理,构建符合GMP要求的物资管理体系,实现成本优化。 3. 协调物业、安保、危废处置等外部服务单位,监督服务执行质量,确保满足医药行业安全规范,高效应对突发状况。 4. 策划员工关怀活动与办公环境改善项目,联动各部门需求,提升整体工作氛围与员工满意度。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业者优先考虑。 2. 具备2年以上后勤管理经验,有医药/生物行业从业经历者优先,了解实验室安全管理相关要求。 3. 熟悉采购流程与库存管控机制,能熟练运用Excel开展数据整理与分析工作。 4. 具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力,可快速响应研发及生产端的紧急支持需求。
spa店前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃包住餐补月休四天
【门店简介】我们是一家专注于高端养生SPA的连锁门店,以专业服务、舒适环境为核心,致力于为顾客提供放松身心、舒缓压力的优质体验。现因门店发展需要,诚聘前台接待1-2名,期待热爱服务行业、细心负责的你加入我们的温暖团队,共赴美好职业旅程! 一、招聘岗位 SPA店前台接待 二、岗位职责 - 负责门店日常接待工作,热情、礼貌地迎接顾客,引导顾客就座、了解服务需求 - 负责顾客预约管理,准确记录预约信息(姓名、联系方式、服务项目、到店时间),及时同步给技师团队,避免预约冲突,做好预约提醒工作。 - 负责前台区域环境卫生维护,保持前台及房间内整洁、有序,整理宣传资料、接待用品,确保物资充足(如饮用水、纸巾等)。 - 配合门店其他部门工作,及时传递顾客需求、反馈顾客意见,协助完成门店各类活动的简单执行,做好顾客信息登记与归档。 - 完成店长交办的其他日常行政事务。 三、任职要求 - 亲和力强,举止得体,有良好的服务意识和沟通表达能力。 - 学历不限(高中及以上优先),有无前台、接待相关工作经验均可,无经验者可带薪培训,有SPA、美容、养生行业前台经验者优先录用。 - 细心严谨,责任心强,能熟练操作基础办公软件(微信、Excel、Word) - 性格开朗、积极主动,能适应门店工作节奏,有较强的抗压能力和团队协作意识,对待顾客有耐心、有同理心。 - 无不良嗜好,遵守门店规章制度,热爱服务行业,愿意长期稳定发展。 四、薪资福利 - 薪资待遇:底薪4000-5500 - 基础福利:包吃住(舒适住宿环境),月休4天。
主播包吃包住1-2人月结1-3年学历不限
主播,有新中式服装经验优先,身高158-165,年龄22-40,直播时间可以协商,待遇8000-12000,可以提供吃住
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