
电力项目造价估算
8000-13000元/月
总工程师5-10年大专及以上施工单位广联达安装工程二级造价工程师
招聘岗位:项目总工
1、负责火力发电厂电力系统相关投标预算及项目结算工作,需熟悉电力系统投标预算与结算流程(以机务专业为主,电仪、土建为辅)
2、需常驻项目现场(可定期轮休),配合办理现场签证手续
3、依据施工图纸进行现场资料提报与核对
4、具备驾驶能力,年龄要求30-50岁
月薪8000-15000元
有意向者请联系吕经理***********
副总工程师
8000-12000元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责
技术战略与规划:
1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。
2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规,推动技术创新和转化。
项目技术支持与管理:
1.全面负责大型综合能源项目(如区域能源站、光储充一体化、能源托管等)的技术方案评审、优化和决策。
2.为市场前端提供高级别的技术支持,参与重大项目的技术谈判和客户交流。
3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题,提供专家级指导。
研发与创新能力建设:
1.领导或核心参与关键技术研发工作,如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。
2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。
团队建设与人才培养:
1.负责技术团队(设计、研发、工程等)的建设、管理和培养,提升团队整体技术水平。
2.建立和完善技术培训体系,培养核心技术骨干。
质量与安全:
1.建立健全技术质量管理体系,确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。
2.督导技术安全管理工作,防范重大技术风险。
任职要求
1.学历与专业:
硕士及以上学历,电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。
2.工作经验:
85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验,其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。
具备丰富的综合能源项目(必须包含以下至少两项:光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩)的全程(可研、设计、建设、调试)技术管理经验。
有成功主导过大型(投资额数千万以上)综合能源项目技术方案和实施的完整案例。
3.专业知识与技能:
技术精通:深刻理解至少一个核心专业(如电气、热动、控制),并对其他相关专业有广泛了解,具备系统集成的能力。
规范标准:精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。
软件工具:熟练使用CAD、Office等办公软件,熟悉能源系统建模、仿真或优化软件(如HOMER,TRNSYS等)者优先。
智慧能源:对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。
4.核心能力与素质:
卓越的领导力:能够激励和领导高水平的技术团队。
出色的解决问题的能力:具备解决复杂和突发性技术问题的能力。
清晰的沟通表达能力:能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。
强烈的责任心和抗压能力:能承担高技术责任,在压力下保持决策清晰。
战略思维与商业敏锐度:能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。
钢结构项目技术负责人
8000-13000元/月
总工程师5-10年本科及以上甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师高级工程师职称安全员B证
精通市场行情价格、会提量预算、会钢结构网架方面的优化设计,会做施工方案,能出差,会开车
水文与水资源工程技术人员
8000-13000元/月
水利工程师3-5年大专及以上水利、行洪论证
岗位职责:
1、开展项目现场踏勘,整理汇总相关资料,为客户提供必要的技术支持与实施方案建议;
2、承担水资源论证及相关涉水专题技术报告的撰写与编制任务;
3、组织并推进项目评审、报批流程,协调各环节工作,确保取得主管部门批复;
4、定期汇报项目进展,及时反馈实施过程中出现的问题;
5、项目结项后完成资料归集与系统化归档工作。
任职要求:
1、水文、水利、水土保持等相关专业背景,大专及以上学历,具有3年以上同岗工作经验,能独立完成报告编制;
2、掌握行业相关法规、政策文件及技术规范,熟悉业务办理流程;
3、品行端正、踏实细心、责任心强,具备良好的抗压能力,可接受四川省内短期出差。
福利:
1、公司距地铁3号线武青南路站步行约10分钟,通勤便捷;
2、工作时间早九晚六,周末双休,六险一金,享法定节假日、带薪年假、节日礼遇、生日福利、员工关怀礼品、下午茶点、团建活动、年度长假、每年固定薪资上调……
3、具备健全的薪酬体系与晋升通道,重视员工成长与发展;
4、办公环境舒适,团队氛围和谐,管理层亲和力强。
山东青岛招喷漆工(用自喷漆),能干两三天,干完结钱,15一小时,联系电话
15元/时
油漆工喷漆工1-4天
招喷漆工(用自喷漆),能干两三天,干完结钱,15一小时,联系电话
切配店长服务员配菜洗碗工
招聘,新开火锅店
招,运营店长工资面谈/有经验优先
领班一名工资面谈/有经验优先
服务员数名工资面谈
厨房大姐数名洗菜洗碗
切配一名工资面谈
地址西溪创智中心臻味集杭味鸡火锅(蒋村板块)
电话,195****9443
技术总工
1-1.5万元/月
总工程师大专及以上
职位:技术总工(市政工程污水管网项目)
坐标:十堰,薪资:10k-15k(根据不同能力者),绩效奖金另有。
要求:大专以上学历,45岁以内,必须持有高级工程师职称。持有一级建造师(市政公用工程)证书者优先考虑。8年以上市政工程施工技术管理经验,其中至少独立担任过2个以上中大型污水管网项目的技术总工或技术负责人角色。
总工程师
1、组织、协调、监督、实施项目前期的立项、可研报告编制、项目选址、工艺路线论证、工艺包、项目总图的确定;
2、协助项目负责人组织、协调、沟通政府各职能部门开展项目前期报备、设备及仪表送检、资料归档、办理不动产权及安全生产许可证、各种操作证等工作;
3、组织各专业工程师参与、审查、监督总承包施工、设备招标、采购等工作。;
4、组织审查总承包方设备选型、订货、制造、到货验收等工作;
5、组织项目编制、审查总体试车方案、操作规程、应急预案、各种制度和生产台账、新员工的培训工作。;
6、监管项目总承包、监理、各参建单位施工、调试、试车、开车过程中的安全管理工作;
7、组织、协调对接设计基础数据、设计条件、设计技术交底等工作;
8、管理质检(质管)、测量、试验、计量工作,审定质检、测量、试验方面的检测成果和试验报告;
9、组织工程质量、技术质量、安全检查工作及总结和交流;
10、负责建立项目标准体系,协调技术工作相关部门职责划分的接口工作,检查各相关部门职责落实情况,定期向高层报告项目质安体系运行情况;
水利造价工程师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年大专及以上水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1.全面负责项目的组织实施与过程管控,确保各项既定目标顺利实现。
2.严格执行合同约定及项目管理目标责任书的相关要求,落实目标分解与动态控制。
3.统筹项目资源的科学配置,合理调度人力、材料、设备及资金等要素。
4.主导项目与业主单位及分包单位的预结算对接工作。
5.组织开展项目成本核算,实施有效的成本管控措施。
任职要求:
1.精通水利造价相关技术,具备编制预算清单的能力,熟悉水利行业定额标准。
2.具备二次经营经验与实操能力。
3.对项目执行细节具备敏锐洞察力,掌握水利施工定额应用。
4.具备较强的应变与问题处理能力,能在项目突发情况下及时制定应对方案。
5.工作积极主动,抗压能力强,能够在高强度环境下保持稳定高效输出。
项目助理经验不限中专及以上
山东新盛世新能源有限公司招聘建筑施工项目实习生助理一名。从事施工项目人员的考勤,施工项目过程开具各种作业票,辅助项目经理与项目部的沟通协调。
土建、安装监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
任职要求:1.具有土木工程相关专业大专以上学历。2.具有2年以上土建监理或施工管理工作经验,熟悉建设项目相关的法律法规、标准规范,具有一定的专业水平。3.具有一定的组织协调和语言、书面表达能力。4、有中级以上职称或持有国家注册监理工程师资格者优先。5.具有良好职业道德和敬业精神,身体健康,年龄55周岁一下。
装饰装修工程负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专及以上可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
岗位职责:负责测量尺寸、提供报价及跟踪项目制作进度
任职要求:能够适应出差安排
行业经验:有展柜行业从业背景者优先
岗位经验:具备3年以上装修相关工作经验更佳
岗位福利:薪资待遇面议
暖通工程项目经理一名
9000-12000元/月
项目经理5-10年大专及以上
招聘一名暖通专业项目经理一名。要求精通暖通工程技术,身体健康,人品好,能吃苦耐劳有责任心,有较强的沟通和组织能力。精通图纸及工艺。
项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上餐补提供住宿季度奖+年终奖
1、主导跨部门项目(集/组合)管理工作,协调多方资源,跟进执行进度,及时识别潜在风险并推动问题解决,保障项目高效落地;
2、统筹收益管理的全过程,涵盖确认、规划、分析、交付、移交及后续维护等环节,确保价值实现;
3、跟踪各产品项目的执行情况,包括进度、质量与成本控制,监督关键节点达成,保证项目按计划达成既定目标;
4、负责项目范围界定、任务拆解、排期制定、风险与问题跟踪处理,协调资源获取与相关方沟通,组织阶段成果验收;
5、参与项目管理体系搭建,制定并持续优化流程制度,开展项目绩效评估,提供标准化模板、工具与方法支持;
6、发现组织在项目管理运行中的薄弱环节,推动流程改进与效率提升,优化资源配置机制,探索并应用新的管理方法;
7、推进项目管理文化建设,梳理沉淀组织经验资产,推广优秀实践案例,建设工具库与方法论体系,开展培训分享,提升团队整体能力;
8、组织开展项目管理技能与意识提升培训,对实际工作中的操作方式给予指导,就项目团队结构提出优化建议,提升运作效率;
9、发掘项目过程中表现突出的人才,实施针对性培养计划,助力各部门构建人才梯队,支撑项目人力资源需求。
岗位要求:
1.本科及以上学历
2.3年以上项目管理相关工作经验
3.熟悉项目管理逻辑与实施方法,了解基础机械加工类产品开发流程
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区住宅地产装修工程管理装饰建材装饰装修内装5年以上工作经验
1.公司系济南规模领先的家装服务企业
2.部门管理体系完善,制度执行规范
3.岗位全面统筹家装施工现场各项事务,保障业主服务体验
4.施工人员由公司统一调配,无需自行组织工人
5.薪酬按工地管理服务提成核算,不存在个人垫资情况
6.其余事项可进一步深入交流
技术工程师大专及以上
岗位职责:
1、负责施工类(简单化、模块化)项目的现场人员组织、实施监管与工程验收。-工程量以半天以内完成居多。
2、负责施工类项目的整体协调与监管,总结现场资料。
任职要求:
1、理工类专科学历,具备施工类现场经验1年以上;
2、性格坚定,逻辑思维灵敏,具备较强的应变与协调能力。
栏目概述
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