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机械装配主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体团队管理生产设备管理智能硬件
岗位职责: 1.负责机械装配项目的整体规划与落地执行; 2.全程监控装配作业,确保工艺质量达标; 3.组织并带领团队完成设备的组装及调试任务; 4.及时处理装配过程中出现的技术难题; 5.持续改进装配流程,提升作业效率。 任职要求: 1.具有机械装配类专业基础,能熟练识读CAD/3D设计图纸; 2.掌握机械装配各项质量规范,如垂直度、平行度、同心度等技术要求; 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; 4.熟悉ERP、MES等相关信息化管理系统操作; 5.对机械装配工艺有扎实理解,具备流程优化和技术改进能力。
CNC班组负责人
1-1.4万元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限现场管理生产计划管理
岗位职责 1. 负责机加班组日常生产计划安排与人员协调,确保每日生产任务按时保质完成。 2. 监控生产环节质量控制,执行首件检验、过程巡查,快速响应尺寸偏差、设备故障等现场异常情况。 3. 组织班组开展设备日常点检与维护保养,管理刀具及耗材使用,减少生产浪费与不良品产生。 4. 落实班组考勤管理、作业纪律、5S执行及安全规范,杜绝违章作业行为。 5. 指导新进员工操作技能,按时提交当日生产数据报表,配合上级完成各项生产优化与整改工作。 任职要求 1. 具备3年以上机械加工实际操作经历,有1年以上带班管理经验。 2. 能够识读机械图纸,熟练操作各类检测器具,掌握CNC及车、铣、钻、磨等加工工艺流程。 3. 熟知车间安全作业规范与5S管理标准,具备独立分析和解决生产突发问题的能力。 4. 服从工作安排,执行力高,能接受倒班制度,具有较强的团队组织与沟通协作能力。 5. 有精密零部件制造企业管理工作背景者优先考虑。
学徒(管理)
7000-12000元/月
生产管理20人以上月结全职
岗位:学徒(可培养) 人数:若干 要求: 年龄合适,身体健康,做事认真踏实 服从公司管理,遵守规章制度 愿意学习,长期稳定发展 福利: 专人带教,包教包会,提供学习成长空间,薪资待遇优厚,转正后福利完善。 有意向请私信/电话联系
现场运营主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限军工团队管理
岗位职责: 1、负责充气帐篷、模型产品及装配式移动靶标产品在户外场地的安装与部署; 2、承担外场作业期间与现场各相关方负责人之间的沟通与协调任务; 3、统筹管理外场4~5人小组,合理分配工作任务并监督执行; 4、处理外场工作中出现的突发情况,以及相关采购、报销等事务性工作; 5、掌握基本电力常识,熟悉单相与三相电原理,具备实际接线操作能力; 6、及时采集现场运行信息,并按周期向公司总部提交工作报告。 岗位要求: 1、年龄范围为25至45周岁; 2、具备团队领导经验,可有效组织和带领作业队伍; 3、了解全国行政区划分布,能接受频繁变动的工作地点安排; 4、具备较强的应变能力和语言表达能力,能够高效应对现场问题; 5、视力正常(含矫正后),无色盲、色弱等视觉障碍; 6、身体健康,能胜任长时间站立及重复性体力劳动; 7、工作细致认真,责任心强,确保设备运行稳定可靠; 8、具有良好的协作意识,能与团队成员配合完成各项任务目标; 9、具备高度的保密意识,严格遵守信息安全规范。 加分项: 1、有服役经历者优先; 2、持有大专或以上学历证书。
生产管理
7000-9000元/月
生产管理1-2人3-5年中专/中技食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保各工序高效协同、保质保量完成生产计划 2. 监督执行SOP及GMP规范,落实食品安全与现场5S管理要求 3. 组织班组员工开展技能提升与安全培训,及时反馈并解决产线异常问题 4. 跟踪物料使用与损耗情况,协助控制生产成本,提升作业效率 5. 配合质量、设备、计划等部门完成新品试产、工艺优化及产能爬坡任务 任职要求: 1. 具备食品行业生产一线管理经验,熟悉杂粮、咖啡或快消品生产流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能适应倒班安排 3. 责任心强,执行力突出,具备基础的数据统计与问题分析能力 4. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或相关岗位3年以上经验者更佳 5. 认同健鹰创新务实的企业文化,愿与公司共同成长
钣金车间班组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 负责钣金加工班组的日常运作管理与现场指导 2. 监督生产流程,确保符合质量规范及工艺标准 3. 组织协调处理生产过程中的技术难题,持续优化作业效率 任职要求: 1. 具备3-5年机械制造领域班组长工作经验 2. 能够准确评估工时,熟悉生产工艺流程 3. 熟悉钣金加工技术,具有扎实的实操经验 4. 具备良好的团队管理能力,能应对并解决生产中各类实际问题
储备组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
1. 负责快件装卸、分拣、扫描、集包等作业环节的协调管理,确保各流程严格执行标准操作规范。 2. 定期巡查设备运行情况(包括分拣机、PDA、称重设备等),发现异常及时上报维修。 3. 处置异常快件(如包装破损、分拣错误、无面单等情况),做好问题登记与信息反馈。 4. 结合货量波动(如促销高峰期)动态调整人员排班,统筹调度临时人力,优化任务分工。 5. 组织新员工开展操作培训,涵盖系统操作、作业流程及安全注意事项等内容。
生产线组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:协助车间主任安排各项工作负责对本组员工进行工作安排任职要求:有相关基层管理者有限服从领导安排的各项任务
生产组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、了解制造类企业,掌握焊接/拼装/组装/后处理等生产流程操作,具备较强的沟通表达能力,能适应高强度工作压力,拥有良好的职业发展空间。 2、具备管理魄力,擅长生产团队组织与协调,人际沟通能力突出。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
岗位职责与内容: 1、确保公司各项管理体系高效运作:包括QC080000、ISO14001/EHS/CSR/EICC、ISO9001/IATF16949等体系的持续推进与落实; 2、统筹人、机、料、法、环各环节管理,保障生产任务按时按质完成; 3、监督并达成各项生产管理指标: 1)EHS事件发生次数; 2)入库达成率; 3)品质报废率; 4)物料利用率; 5)人员培训计划完成率; 6)人员离职率; 7)单位成本控制; 4、组织岗位职能培训,推动多能工队伍建设; 5、协调生产、工程、品质、维护四大职能单位协同作业。 任职资格: 1、学历要求:大专及以上 2、专业背景:电子制造相关领域 3、工作经验:具备3年以上PCB行业生产车间管理经验,熟悉线路压膜曝光蚀刻、文字印刷、AOI、化金等工序流程 4、个人素质:工作积极主动,责任心强,执行效率高 5、能力要求:具备良好的判断与决策能力、沟通协调能力及生产计划管控能力,拥有团队管理经验,能够带领团队达成各项绩效目标
临时氩弧焊
500-600元/天
氩弧焊工1-2人
统一价50/小时,提供食宿 帮忙紧急出货,要熟悉薄板,可看图自己拼装自己焊,产品是广告道具
外墙漆/真石漆
招聘油漆工,从事内外墙刮腻子等工作。承接工装、学校、宿舍楼、精装修、住宅楼、地下室和厂房等各类项目,保证质量。工作地点位于南京。
南京
6月3日 17:57拨打电话
南京江宁区招工地小工
100-200元/天
小工6-10人日结个人
南京市江宁区招工
南京 江宁区
6月3日 17:57拨打电话
江苏无锡茂业万豪酒店西厨厨师长(要会做漂亮饭)薪资:1W-1.5W联系方式:景女士
1-1.5万元/月
厨师长月结
无锡茂业万豪酒店西厨厨师长(要会做漂亮饭)薪资:1W-1.5W联系方式:景女士
无锡
6月3日 17:57拨打电话
生产管理包吃免费培训6-10人月结经验不限初中及以下全职
【肥东锂电池配套企业】 工资:19元/时 11小时计薪 优势:订单稳定独立岗位包吃住+夜班补贴 年龄:20-50 周岁 需要认识字 主要工作:汽车零部件研发制造、电池零配件生产(锂电配套)有相关经验优先 工作时间:8:00-20:00,记薪11小时 吃住情况:包吃两餐。包住宿水电平摊 本厂:四人间 厂吃厂住 备注:前期需要池州总部出差学习两个月回合肥 发薪日:每月15号发上月工资 入职需要接受体检,有三个月以内体检报告无需体检。
生产管理月结1-3年大专
★★★华工正源[玫瑰][玫瑰]长期[玫瑰][玫瑰]招聘班组长,男女不限,学历要求大专及以上,一定要有电子厂领班经验 薪资待遇:底薪2400+加班费+绩效4000()+全勤50+白班餐补24元/天+夜班补贴30元/天+夜班餐补10+工龄工资 综工合薪资9000+ 班组长3-6个月转正后,会签华工正式工合同~试用期绩效3500起步~
生产管理3-5年中专/中技
【岗位职责】 1.生产组织:根据每日排产计划,合理分配本线任务,确保组装流水线平衡,不堆料、不停线,按时达成日产量目标。 2.质量把控:监督员工按作业指导书操作,落实首件确认与过程抽检;发现不良及时叫停、反馈并组织返工,防止批量问题流出。 3.现场管理:检查工装治具、物料定置摆放,落实安全操作规范。 4.异常处置:快速识别物料短缺、设备小故障、人员缺岗等问题,能顶岗作业并同步上报,减少非计划停线时间。 5.数据记录:每日统计本线产出数量、不良率、工时等基础数据,参与生产早会与总结会。 【任职要求】 1.经验:3年以上消费电子组装、装配或同类产线工作经验,有带过5人以上小团队经历者优先(含实习带班、老员工协助管理)。 2.技能:熟悉螺丝锁附、卡扣装配、线束插接等常见组装工艺中的至少两类;能看懂简单的装配图纸或工位爆炸图;会使用Excel记录产量、不良等基础数据(能做简单表格即可)。 3.能力:具备基本的现场组织与沟通能力,原则性强,能在执行中平衡效率与质量;忙时能动手顶岗,不脱离一线。 4.学历:高中/中专及以上,有消费电子行业相关专业背景更佳。 【工作时间】8:30--9:00弹性半小时,午休1.5小时,大小周休假,会加班,有加班工资
生产管理11-20人经验不限大专
班长底薪,3300 +绩效2500。加加班费:平时加班费1.5倍的28.5一小时,周末加班37.9,法定节假日加班56.9元。夜班补贴10元一天,餐补一天15元补贴,高温补贴300一个月6到10月份有 系长底薪:3800 绩效:3200,综合7000元,+加班费平时32.76元一小时1.5倍的,周末双倍的43.68元一小时,三倍65.5元一小时。夜班补贴一天10元,餐补一天15元,加班了又加仓参补贴10元一天。高温补贴6月到10月有300高温补贴。 需要有汽配厂管理经验
生产管理包吃20人以上周结经验不限学历不限全职
13:30准时进厂,请带好身份证原件,提前一点到。 不要穿拖鞋 短裤 短裙 吊带 ,违规进不了厂区 员工福利:白班18一小时,夜班19一小时,包工作餐提供住宿。 SMT领班2人 要求有3年及以上电子厂管理工作经验,熟悉生产管理流程,具备团队管理和培训能力,男女不限,年龄22-35岁,中专及以上学历。 SMT贴片作业员20人 ,会操作SMT贴片机优先,有电子厂工作经验,能接受白夜班。 SMT测试作业员20人 必须要有电子厂工作经验,能接受白夜班。 品质部检验员20人(IQC电子品质,组装品质) 、必须要有电子厂品质工作相关经验,抗压能力强,长白班。 品质部检验员20人(SMT品质) 要求男女不限、必须要有电子厂品质工作相关经验,抗压能力强,能适应白夜班。 组装部领班1人 要求有3年及以上电子厂管理工作经验,熟悉生产管理流程,具备团队管理和培训能力,男女不限,年龄22-35岁,中专及以上学历。 7、组装部作业员50人 ,18-39岁,有电子厂工作经验优先,初中及以上学历,能接受白夜班。 8、仓储部仓管员5人 ,中专以上毕业,有1年以上仓库管理经验,7能吃苦耐劳,认真负责,数据观念强,长白班。 招聘要求:无色盲、色弱 ,必须认识26个英文字母,无案底。二次入职的员工必须已离职满三个月,方可重新加入公司。
熟练车工
5000-6000元/月
车工1-2人
熟练车工,无不良嗜好。年龄55岁以下
气保焊折弯工起重工工厂焊工焊接
金山桥装载机械厂1焊工:18人,持焊工证,气保焊1年以上经验,薄板厚板均要人。综合薪资7000-13000。2铆工:8人,持焊工证会拼接。计件综合薪资7000-13000。3加工中心:2人,会编程有相关经验,工资7000-10000。4起重工:2人,持行车证,有吊料工作经验的,工资5000-8000。5折弯工:3人,有折弯机相关工作经验。工资6000-10000。6焊接机械手:4人,持证,有焊接机器人操作经验的,工资7000-12000。7钻床:2人,有工程机械摇臂钻从业经验的,工资7000-10000。[OK]8装配工:5人,有机械厂装配经验,工资7000-10000。1、标准工作餐。2、缴纳社保。3、节假日福利。4、其他福利。面试地址:高铁西支路。
徐州
5月28日 09:30拨打电话
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计安装/调试液压元器件液压系统液压阀液压泵液压马达AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、承担液压泵、液压阀、液压马达等液压元器件的研发与设计工作; 2、编制并维护产品相关技术资料,依照公司规范推进项目及产品管理流程; 3、开展市场分析、竞品对比以及内外部使用反馈的收集整理; 4、提供售前与售后技术支撑,保障客户满意度; 5、参与产品试制、调试、现场跟踪服务及持续的技术改进与升级。 任职要求: 1、机械、液压或能源动力类专业本科及以上学历; 2、掌握机械设计原理与液压传动技术,了解材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3、熟练操作至少一种3D CAD软件(优先考虑掌握Pro/E者); 4、具备较强的责任意识和进取心,能够胜任具有挑战性的工作任务; 5、适应压力环境,拥有良好的沟通协作能力,工作态度严谨敬业。
厂务3-5人月结大专
岗位职责: 1.完成厂务设施系统的运行/维修/维护/改造的现场技术支持工作 2.与工程师协作制定标准化操作流程,并进行定期的更新 3.对设备日常运行故障进行原因分析,并提供合理化建议 4.协助工程师指导技术人员解决现场故障和疑难问题 岗位资格: 1.大专及以上学历,机电相关专业,45周岁以下(业务能力特别优秀者可适当放宽) 2.具备低压电工证 3.熟练电脑操作能力(CAD,Word, Excel, PPT, etc) 4.良好的团队合作精神
店长月结
招聘:店长(五险) 薪资:4000~6000元/月 岗位职责: 全面负责店铺日常运营管理,制定并执行销售计划,达成业绩目标;管理店铺人员,进行培训、考核与激励;监控商品库存,确保货品充足且陈列有序;维护客户关系,处理投诉与纠纷;分析店铺数据,优化经营策略。 任职要求: 具备丰富的店铺管理经验和出色的领导能力;熟悉行业动态和市场趋势;有良好的沟通协调能力和团队合作精神;具备较强的数据分析能力和决策能力;工作认真负责,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境。
盐城
5月25日 12:16拨打电话
苏州昆山市钱大妈(周市)招聘专业店长1名咨询:军哥
店长1-2人
昆山 钱大妈(周市) 招聘 专业店长1名 咨询: 军哥
苏州 昆山市
5月26日 07:26拨打电话
车工
8000-9000元/月
车工保险1-2人月结兼职技术好专业师傅吃苦耐劳
临时工,熟悉车床,会车滚筒,有1-3年工作经验
气保焊折弯工起重工工厂焊工
金山桥装载机械厂1焊工:8人,持焊工证,气保焊1年以上经验。综合薪资8000-13000。2铆工:8人,持焊工证会拼接。计件综合薪资7000-13000。3加工中心:2人,会编程有相关经验,工资7000-10000。4起重工:2人,持行车证,有吊料工作经验的,工资6000-8000。5折弯工:3人,有折弯机相关工作经验。工资6000-10000。6.镗床:2人,有镗床从业经验的,工资7000-10000。1、标准工作餐。2、缴纳社保。3、节假日福利。4、其他福利。。
徐州
5月30日 09:02拨打电话
外贸跟单业务助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限大专服装跟单
1.协助业务人员处理日常订单相关工作,及时与客户、供应商及内部团队保持沟通,确保订单品质并准时交付。 2.跟踪订单执行进度与交货时间,协调解决过程中出现的各类问题。 3.熟练操作AI绘图工具。 4.主动高效完成业务人员安排的各项任务。 5.具备责任心和良好的团队协作意识。
氩弧焊二保焊/气焊
45元/时 招氩弧焊二保焊工(以氩弧焊为主)要有证 主要焊不锈钢为主,工期15天,可以长期干,每天10.5小时,二天之内技术不合格的按照35元/时计算,未做到工期的按照40元/时计算 ,中途可以预支工资,人走帐清 地址:海关麦考林隔壁。
苏州
6月3日 17:57拨打电话
普车工
5000-6000元/月
车工1-2人月结
南京江宁区招车工
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鱼泡直聘为工人提供江苏注塑班长招聘信息在线招聘信息,主要招聘江苏生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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