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生产班长
7-9千/月
生产管理11-20人高中
岗位职责: 1、负责公司产品的生产工作流程管理,通过人员调配,保证按时完成生产计划任务; 2、负责生产现场的监督和管理,监督员工严格按照工艺文件和操作规程作业,确保批记录等记录填写规范、完整。确保生产过程中各环节符合国家质量体系考核要求; 3、负责生产现场的6s管理,保持环境整洁有序; 4、对生产人员进行岗位绩效考核,对岗位人员进行职能培训及考核; 5、监督员工遵守安全操作规程,及时发现和消除安全隐患,处理生产现场突发事件; 6、协助公司产品线规划及新产品开发工作; 7、保证本企业的一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。 任职要求: 1、高中及以上学历; 2、具备较强的责任心、原则性、团队领导能力、沟通协调能力和问题解决能力; 3、物料意识强,数字观念好,能熟练操作办公软件; 4、1年以上班组长或同类岗位经验,有三类无菌医疗器械经验者优先考虑。
生产组长/拉长经验不限中专/中技团队管理
岗位职责: 1. 负责雾视车间镜片打雾视标日常管理及工作协调 2. 监控生产流程,保障作业质量与生产效率 3. 处理车间内部各项事务,保持有序的工作环境 任职要求: 1. 具备优秀的团队管理能力与领导经验 2. 能够及时应对并解决生产过程中出现的问题,确保生产稳定运行 3. 拥有良好的沟通技巧,善于与员工建立和谐的协作关系
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理安全管理
具备3年以上蒸发工段操作经验,其中1年以上带班经验,熟练掌握MVR及多效蒸发设备的运行管理,能够准确控制工艺参数,及时处理设备与工艺异常情况。 负责班组日常巡检及台账记录,合理安排班组工作任务,严格执行安全规范与5S管理要求,确保交接班工作有序进行。 高中及以上学历,能适应倒班作业,持有化工安全证者优先考虑。
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理团队激励异常处理
工作职责 1. 负责产线日常运作统筹,根据生产计划科学调配人力与任务,确保订单准时完成交付。 2. 组织班组开工前准备事项,落实工具检查、物料核对及班前培训,清晰传达当日产量目标与品质标准。 3. 全程跟踪生产执行情况,严格遵循工艺文件操作,快速响应设备停机、来料不足等突发状况,保障流程稳定运转。 4. 推行现场5S管理措施,统一物料摆放、保持作业区域整洁、规范产品标识(含型号/数量/生产日期),营造安全有序的作业环境。 5. 主持班后总结会议,完成合格品与不合格品分类标记(标明缺陷原因),汇总当日产出数据并提交上级审阅。 6. 对接质量、设备等相关职能团队,整合资源突破产能限制,推动生产工艺持续改进。 任职要求 1. 具备高中或以上学历,有2年以上制造业一线管理经历,有电子电器装配或同类产线经验者优先考虑。 2. 熟悉现场管理方法(如5S、可视化管理),具备基本品质控制能力,能判断常见制程异常问题。 3. 拥有良好的人际沟通与组织协调能力,能够有效调动团队积极性,应对产线紧急情况反应迅速。 4. 了解安全生产相关规定,可严格执行设备使用与现场作业的安全规程。 5. 工作态度认真负责,执行力强,适应高峰期高强度工作节奏。
生产管理包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职注塑车间管理生产设备管理机加工团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责按生产计划组织生产,合理调配人力资源,准备物料,保障正常生产秩序; 2.负责产品生产的过程控制,保证生产安全,保持环境卫生; 3.负责生产过程中在制品的贮存、搬运和防护质量; 4.实施过程产品标识和追溯管理,执行不合格品处置决定; 5.负责对本部门人员的上岗培训; 6.定期汇总生产数据并汇报至生产经理。 任职要求: 1. 1-2年现场班组长工作经验; 2.有注塑设备操作能力、调机试模能力更佳(非必要)。 3. 良好的沟通技巧和团队协作意识 4. 会操作基本的word、excel等办公软件 公司没有宿舍,组长只负责人员管理协调安排生产。 另招模具钳工(模具维护等)、作业员 等职位 可直接投递简历
生产主管
9千-1.1万/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理
工作职责 1、负责生产现场的人员纪律管理、出勤监督、生产任务分配及安全管控; 2、依据标准产能监控产线运行效率,快速响应并解决生产异常,落实多能工培训与培养; 3、按指定区域规范摆放物料,确保标识清晰完整,严格执行7S管理制度; 4、控制产线物料出入库数量与损耗情况,准确记录台账,保持物料区整洁有序并设置明确标识。 任职要求: 1、高中及以上学历,大专优先,具备1年以上锂电池生产企业工作经验; 2、有锂电池行业或产线生产管理经验者优先考虑; 3、掌握锂电池生产工艺流程,熟悉物料管控、产线异常应对及人员组织管理; 4、积极主动、责任感强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识,以及问题分析与应急处置能力。
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年初中及以下全职生产跟单
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成。 2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制 4. 协助进行员工技能培训、绩效反馈与团队建设工作 5.汇总生产数据,向上级汇报产能、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作流程 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识 3.能适应倒班安排,责任心强,执行力突出 5.无学历硬性限制,中专/技校及以上学历优先
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产设备管理精益生产生产计划与物料控制生产质量管理
1. 机械制造专业,中专及以上学历; 2. 3年以上从事生产制造工作经验,会调机、会手工编程,对数控车床或加工中心有实操经验; 3. 掌握相关产品生产知识,了解生产动态和生产管理知识;具有与作业人员沟通协调的能力;严格控制生产进度,确保产成品质量和作业效率; 4. 本岗位作为机加工车间储备干部(车间主任助理、机加工班长等)招聘,欢迎有管理能力的候选人投递简历; 5. 工作地点:丰县经发开发区张五楼附近; 6. 入职稳定当月可以缴纳五险; 7. 本职位有中夜班,需要跟班生产。
江苏苏州招塔吊安拆/维修、电梯安装
300-500元/天
塔吊安装安装电梯长期1-2人日结
苏州市招塔吊安拆/维修、电梯安装
苏州
10月22日 10:11拨打电话
苏州昆山市招工地小工/杂工
小工
苏州市昆山市招工地小工/杂工
配送外卖骑手有提成交通补助免费培训11-20人月结
岗位职责: 1. 按时准确完成淘宝闪购平台订单的接单、取餐及配送任务 2. 保持配送车辆及装备整洁完好,确保配送过程安全规范 3. 主动与商家、顾客沟通,妥善处理配送中出现的异常情况 4. 遵守交通法规及平台服务标准,维护良好用户口碑 5. 及时反馈站点调度指令,配合完成日常运营协作 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录 2. 能熟练使用智能手机及导航软件,具备基础互联网操作能力 3. 具备良好的服务意识和责任心,吃苦耐劳、诚信守时 4. 自备合规电动车或摩托车,持有有效驾驶证(如需) 5. 学历不限,接受零经验入职,提供岗前培训
镇江丹徒区招电梯安装,中工大工,可月付,包吃住
8千-1.2万/月
安装电梯
镇江市丹徒区招电梯安装,中工大工,可月付,包吃住
镇江 丹徒区
10月22日 10:10拨打电话
货物配送包住保险高温补贴餐补3-5人周结全职
零基础 就近入职 可预支 提供车住 日入300+ 不打卡不开会十点半直接上线即可 主打轻松自由 新人补贴优厚 1. 负责指定区域内的外卖、商超货品、包裹等商品的取货、配送工作,按照订单要求准时、准确送达客户手中。 2. 到店取货时,认真核对商品品类、数量、规格,检查餐品/货品完好度,杜绝漏拿、错拿、破损出库问题。 3. 熟练使用配送接单软件、导航工具,合理规划配送路线,高效完成每日配送订单,保证配送时效。 4. 配送途中严格遵守交通规则,安全骑行,爱护配送车辆及公司物资,做好日常车辆检查、基础保养。 5. 及时与商家、客户沟通,处理地址不详、无法送达、堵车延误、货品轻微异常等突发情况,礼貌服务,维护良好客户体验。 6. 妥善处理配送异常订单,如超时、货品洒漏、客户拒收等问题,第一时间报备站点管理人员,按规范流程处理,降低差评与投诉风险。 7. 服从站点排班、调度及日常管理,积极配合高峰期、节假日、恶劣天气的配送工作,完成团队下达的跑单任务。 8. 保持个人仪容整洁、服务态度热情礼貌,遵守公司各项规章制度,维护平台及站点品牌形象。 任职要求 1. 年龄18–55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外体力工作。 2. 会熟练使用智能手机、导航及接单APP,熟悉本地城市道路、小区及商圈者优先,无经验可培训。 3. 自备合规电动车(站点可提供车辆也可协商),熟悉交通规则,无重大交通违规记录,无犯罪记录。 4. 能吃苦耐劳,抗压能力强,可接受轮班、晚班、节假日及雨雪天气出勤。 5. 工作踏实负责,服从管理,有良好的服务意识,心态稳定,能长期稳定工作。 6. 有无配送经验均可,新手免费带教,上手快。 工作时间 • 弹性排班、轮班制,早班、中班、晚班可调,配合站点高峰期出勤。 薪资福利 1. 多劳多得、上不封顶,按单提成,单量稳定,收入透明。 2. 新人带教扶持、高峰期冲单奖励、节假日补贴、恶劣天气补贴。 3. 工资按月准时结算,无拖欠,优秀员工有月度绩效奖励。 4. 团队氛围轻松,管理人性化,晋升通道透明(配送员—组长—站长)。
生产管理包吃包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职兼职假期工
岗位招聘:技术员、品检、班组长 正式工:男女不限(入职缴社保)03 年以下查非学生证明 正式工:底薪2400、全勤200/月、餐补25元/天、职务津贴50-500、岗位津贴0-700 加班费平时1.5倍/双休2倍/法定3倍、入职满3个月表现优秀补助50元/月 企业优势: 1.所有工种无需体检!!! 2.吃饭餐补,包住宿,无任何押金!!! 吃住:提供三餐,免费住宿,有独立卫生间、洗衣机、空调,水电平摊
生产管理包住20人以上月结1-3年高中全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理新能源物流仓储
班长 月综合税前薪资8000-90000(正式工) 岗位要求: 1、高中/中专或以上学历 ; 2、1~3年以上电子行业生产管理经验; 3、熟悉生产流程,有品质意识;会电脑 4、能合理分配班组任务、协调员工分工,确认生产进度; 5、良好的沟通及汇报能力,能快速应对生产异常并及时上报; 6、较强的责任心及抗压能力。 岗位职责: 1、依据生产计划,组织班级完成产量目标,确保按时交付; 2、合理安排员工岗位,平衡工作量,提升班组生产效率; 3、跟踪生产进度,及时解决生产异常; 4、负责班组员工的人员管理,安全生产,以及其他临时交办的生产任务; 5、参与生产流程优化、成本控制等改善项目,提出合理化建议。
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
【岗位职责】 ✓ 负责注塑车间班组管理工作 ✓ 注塑机设定及调试 ✓ 人员管控与团队协作 ✓ 装卸模具操作 【职位要求】 ✓ 初中以上学历,25-38岁 ✓ 2年以上注塑行业相关经验 ✓ 工作责任心强,具备团队合作精神 【薪资福利】 ✓ 正式工|薪资月结 ✓ 包吃|包住
班组长
1-1.5万/月
生产管理包住6-10人月结5-10年学历不限全职
岗位职责: 1.负责船舶分段结构件的放样、划线、组装及铆接作业,确保构件精度符合图纸与工艺要求 2.独立完成金属结构件的折弯、校正、铆接及配合焊接等工序,保障结构强度与装配质量 3. 严格执行自检与互检流程,配合质检人员完成尺寸复核与工序验收 4.参与现场施工协调与工艺优化,提出合理化改进建议以提升加工效率与良品率 5. 落实安全生产规范与5S现场管理要求,保持作业环境整洁有序、操作安全合规 任职要求: 1. 具备船厂分段制造相关工作经验,能独立识读机械图纸及技术文件 2.熟悉常用金属材料特性,掌握铆接、折弯、装配及基础焊接工艺要点 3.具备较强的空间想象与尺寸把控能力,注重细节与工艺标准 4.工作踏实负责,适应制造业一线生产节奏,身体健康、无职业禁忌 5.学历不限,持有铆工/钣金工相关职业资格证书者优先 岗位职责: 1.负责船舶分段结构件的放样、划线、组装及铆接作业,确保构件精度符合图纸与工艺要求 2.独立完成金属结构件的折弯、校正、铆接及配合焊接等工序,保障结构强度与装配质量 3. 严格执行自检与互检流程,配合质检人员完成尺寸复核与工序验收 4.参与现场施工协调与工艺优化,提出合理化改进建议以提升加工效率与良品率 5.落实安全生产规范与5S现场管理要求,保持作业环境整洁有序、操作安全合规 任职要求: 1.具备船厂分段制造相关工作经验,能独立识读机械图纸及技术文件 2.熟悉常用金属材料特性,掌握铆接、折弯、装配及基础焊接工艺要点 3.具备较强的空间想象与尺寸把控能力,注重细节与工艺标准 4. 工作踏实负责,适应制造业一线生产节奏,身体健康、无职业禁忌 5.学历不限,持有铆工/钣金工相关职业资格证书者优先
包装装长
7-9千/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职
1. 有冲压五金 / 家具配件厂包装组长经验优先**,熟悉五金件包装防护要求,懂产品防刮、防锈包装优先。 2. 能看懂工单、BOM、外箱唛头,会做产量统计、简单报表;熟悉品质标准,能识别包装不良。 3. 有班组管理能力,安排工作有条理,责任心强,执行力好,能抗压,赶订单时配合加班。 4. 服从车间管理,沟通顺畅,能协调班组矛盾;熟悉 5S、安全生产规范。 5. 学历不限,年龄 28–48 岁,能长期稳定做事。
车间长白班包吃包住3-5人月结经验不限
[员工22元/小时-8月25号起面试人员(员工21+做到10月31号,入职日期-10月31号在职补1元每小时) [红包]综合工资:7500元左右 [强]长白班、长白班、长白班 [强]全坐班、全坐班、全坐班 [强]手工活、手工活、手工活 [强]恒温车间、免费一日四餐 [强]吃住在厂、不穿、不看! [强]手工活简单好干! [强]每月10号发上个月工资, 江阴信邦电子!!! [福]18-45岁 [福]主要生产手机、汽车、医疗数据线等,不穿无尘衣! [红包]员工:21元/小时(每个月月底最后一天需在职、不在职统一按18元/小时发) [红包]有想做正式工的同步面试! [红包]岗位津贴0~800元! [强]厂区内有超市、健身房、奶茶店、水果店等娱乐场所! [福]熟悉认识26个字母、40岁以上要求会简单操作电脑、,! [庆祝]面试资料:一寸照片2张、身份证复印件3张,黑色中性笔一支!。发工资统一招商银行卡(面试现场可办理) [福]做差价,
品质经理
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 搭建并维护公司品质管理体系(IATF16949/ISO9001),制定连接器、端子及冲压、注塑制程品控标准与检验规范; 2. 统筹来料、制程、成品全环节品质检验,重点管控冲压、注塑核心工序品质风险,降低不良率; 3. 主导内外部品质异常处理(客诉、制程不良),推动 8D 等整改措施落地,形成闭环管理; 4. 管理品控团队,分配工作任务,完善品控流程,培养团队专业能力; 5. 推动品质改善项目,联动研发...
长白班无尘服包吃包住6-10人月结
长白班,包吃住,上下班有厂车接送,月收入6000-8000,公寓式的住宿环境,工作轻松,学的快,手上活,要穿无尘服
长白班普工免费培训包吃包住6-10人周结
[玫瑰]江苏宝京汽车部件公司 面试入职者有红包[红包] 1,普工岗位:长白班装配工、修整打磨工 薪资:月结25元/小时 275/天 ;周结250元/天 综合月工资7000-8000 年龄40周岁以内 个别岗位两班倒 修整打磨年龄可放宽到45岁 入职十天可预支工资,每月20日发薪,工时作‬间11小时 ‬ 免费作工‬餐提供住宿水电均费‬摊 地址:镇江京口区 电话:
学徒工全勤奖社保3-5人月结机械仪器
岗位职责: 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2. 协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养 4. 记录学习日志,按时完成阶段性技能考核与实操训练 5. 严格遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,服从现场管理安排 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,能适应工厂环境及倒班安排 2. 学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 无不良记录,服从管理,具备基本沟通能力 4. 对制造业感兴趣,愿意长期在技术岗位发展 5. 有相关实习或劳动经历者优先
生产设备管理员10年以上中专/中技制冷设备
核心职责 1. 设备运行与安全管理 全面负责所有冷库制冷系统(如压缩机、冷凝器、蒸发器、冷却塔、泵、阀门及电控系统等)的24/7安全、稳定、经济运行。 建立并严格执行制冷系统安全操作规程(SOP),确保所有操作符合国家特种设备安全法规及环保要求(特别是针对氨/氟利昂等制冷剂)。 作为安全第一责任人,主导制冷机房的安全管理,定期组织安全隐患排查与应急演练,杜绝重大安全事故发生。 负责制冷系统应急预案的制定、更新与执行,能快速、有效地组织处理各类突发故障。 2. 维护保养与可靠性管理 制定并优化公司所有制冷设备的预防性维护(PM)、预测性维护计划及年度大修计划,并监督执行。 建立设备全生命周期管理档案,跟踪关键设备的运行状态与性能衰减,提出合理的维修、更换或升级建议。 领导团队完成日常巡检、定期保养和故障维修工作,确保设备处于最佳运行状态。 3. 团队管理与技术培训 领导和管理制冷运行团队,包括工作分配、绩效评估、技能指导和团队建设。 制定并实施团队技能提升计划,定期组织内部技术培训和安全教育,提升团队的整体专业技能和应急处理能力。 培养核心技术人员,建立人才梯队。 4. 能效管理与成本控制 监控和分析各冷库的能耗数据(电、水、气等),主导能效提升项目,持续降低单位仓储量的能源消耗。 管理制冷系统相关的备品备件库存,在保证供应的前提下,控制库存成本。 编制和执行部门相关的费用预算,并对预算执行情况进行监控和分析。 5. 技术支持与跨部门协作 为仓库运营部门提供强有力的技术支持,确保库内温湿度稳定,满足不同客户的存储要求。 参与新库建设或旧库改造项目中制冷系统的规划、设计评审、安装调试及验收工作。 与政府监管部门(如市场监督管理局、应急管理局、环保局等)保持良好沟通,确保所有设备与操作合规。 任职资格 必备条件: 大专及以上学历,制冷、暖通、机电一体化、能源与动力工程等相关专业。 8年以上工业制冷或大型冷库设施运维经验,其中至少3年以上管理岗位经验,有管理多个冷库站点经验者优先。 必须持有有效的“特种设备安全管理和作业人员证”(制冷与空调作业),熟悉氨制冷系统者尤佳。 精通大型制冷系统的原理、结构、控制逻辑及故障诊断方法。 出色的团队领导、沟通协调和项目管理能力。 具备强烈的安全意识、责任心和抗压能力,能适应紧急情况下的加班和现场指挥。
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1、统筹车间日常生产运作,协调各项生产任务,保障生产计划有序执行; 2、监控生产各环节运行情况,确保产品品质达标,快速识别并处理现场异常问题; 3、负责班组人员管理,涵盖任务分配、技能指导及工作表现考核; 4、定期保养生产设备,结合实际运行情况提出优化方案,提升作业效率与安全水平; 5、对接相关协作部门,保障物料及时到位及生产流程高效衔接。 任职要求: 1、具备化工或相近专业背景及从业经历,掌握生产工艺及设备操作规范; 2、拥有较强的组织协调与团队沟通能力,能有效带动团队积极性; 3、善于分析和应对突发状况,能在高强度工作环境下稳定发挥; 4、工作踏实尽责,严格贯彻安全生产与质量控制要求; 5、有外出差旅工作经验者优先录用。
其他生产营运人员1-3年本科传感器
1-3年工作经验,本科及以上学历; 欢迎以下专业人才报名: 机械类专业(含机械设计、机械制造及其自动化、机械工程、机械电子工程、机械工艺技术、机电一体化等)以及测控技术与仪器、电子信息工程等相关方向 福利待遇:五险一金、生日福利、节日福利、定期体检、免费工作餐、年终奖
生产主管
9千-1.2万/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
1、熟悉焊接工艺流程。 2、可配合加班安排。 3、具备扎实的生产管理经验。
长白班包吃6-10人日结
【招聘岗位】手工辅助工 【工作地点】无锡安镇锡虞路 【岗位时长】可做10天短期临时工,也可长期稳定干 【上班时间】长白班 ,中午吃饭休息1小时,晚饭休息半小时 【薪资待遇】170元/天,考勤核算完毕当日日结,工资准时发放 【招工要求】23-50周岁,男女不限,工为主,有相关工作经验年龄可适当放宽,手脚麻利即可 【工作内容】简单手工活,操作轻松易上手,干活不累,管理宽松 【食宿说明】厂区提供工作餐,需自带餐具 【其他备注】,无需经验,上手快
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 统筹安排生产任务,保障生产计划顺利实施; 2. 监控生产各环节,确保产品品质达到既定要求; 3. 负责生产队伍的日常管理,涵盖工作指派、技能培训及绩效评估; 4. 持续改进工艺流程与设备使用方式,提升作业效率与安全水平; 5. 保持与团队成员及相关部门的有效协作,确保生产运行连贯有序。 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划能力,能高效组织和带领团队; 2. 能在高强度工作环境下稳定发挥,保证工作效率; 3. 具有优秀的应变与问题处理能力,及时解决现场突发状况; 4. 工作踏实负责,重视生产过程中的质量控制与安全保障; 5. 富有协作意识,善于调动团队积极性以实现共同目标。
多效班长
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1. 负责多效蒸发系统(包括蒸发器、真空泵、冷凝器、输送泵等)的日常运行管理及操作监管; 2. 科学调配班组人员工作分工,监督DCS监控、现场作业、巡检执行及交接班流程; 3. 精准控制进料浓度、温度、真空度、流量、液位等核心工艺参数; 4. 快速应对生产异常、设备故障及工艺波动,保障出水与出料质量达标; 5. 落实班组安全管理工作,严格执行安全操作规范,杜绝违规操作行为; 6. 准确填写生产报表、设备点检记录和交接班日志,确保数据真实齐全; 7. 协同开展设备检修、技术改造、清洗保养等相关工作; 8. 传达并执行公司下达的生产任务,落实产量、质量、能耗及安全各项指标。 任职资格: 1. 具备中专及以上学历,化工类专业优先考虑; 2. 拥有多效蒸发、MVR、蒸发器或化工生产班长相关工作经验; 3. 熟悉蒸发工艺、真空系统运行、物料浓缩、结晶及废水处理流程; 4. 能识读工艺流程图与DCS操作界面,具备现场协调和应急处置能力; 5. 责任心强,具备良好的管理能力和执行力,可胜任带班管理工作; 6. 持有安全培训合格证、锅炉作业证或特种作业操作证者优先录用。
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成高社发[2019]12号
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