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装车主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限装车仓储管理物流仓储库存/仓储管理
岗位内容: 1.班前准备工作及召开班前例会 2.班中流程监控、中转衔接与质量控制 3.班后分析复盘、制定改进方案、开展面谈提升及员工沟通交流 4.应对突发情况(如车辆故障、暴雨、停电、火情等) 5.跟踪关键指标达成,监督外包服务品质 6.规范员工行为规范及仪容仪表要求 7.组织并带领自有人员与外包团队完成清场收尾工作 任职要求: 1.具有基础的生产管理经验与实操能力,熟悉相关生产工艺及设备操作 2.具备良好的责任意识和团队协作能力,能有效协调任务与解决现场问题 3.掌握基本安全知识与操作技能,严格遵守各项安全规章制度及作业流程
电机样机技术员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专及以上
工作职责: 1、承担电机样品的制作任务,具有一年以上相关实操经验; 2、掌握电机基本结构与运行原理,了解基础电学知识,具备一年以上无刷电机或同类产品生产厂工作经验,曾参与电机测试、品质检验、拉长、助拉、维修等相关岗位者优先; 3、了解电机生产各环节工艺流程,有电机样品技术员从业经历者更受青睐; 4、工作认真负责,积极进取,能适应高强度作业并具备问题处理能力,具备良好的团队协作意识。 要求: 1、中专及以上学历,机械、电气等电机类相关专业优先; (或全日制大专及以上学历,机械、电气等电机类相关专业) 2、具有一年以上电机样品制作实操经验; 3、熟悉电机构造、工作原理及基础电学知识; 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作精神。
生产主管/组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上电子/半导体团队管理机械设备/机电/重工新能源生产成本管理
工作时间:8:00-18:30,午休一小时,周日休息 岗位职责: 1、 overseeing production processes,协助统筹车间人力与物力资源,确保生产计划顺利实施,按时保质完成各项生产任务; 2、评估产能负荷,科学调控生产节奏,优化流程以提升整体生产效率; 3、推进现场6S管理、看板可视化管理及安全生产相关工作的落实; 4、组织实施生产异常的纠正与预防措施,并进行跟踪检查,确保闭环管理; 5、负责推动生产效率提升与产品质量改进,有序开展生产数据统计与核算工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备2年以上生产领域工作经验,无经验者亦可培养,有生产计划及人员管理经验者优先; 2、熟悉生产运营全流程,能独立组织生产运行;有接待客户验厂及应对体系审核经验者优先; 3、具备良好的沟通协调能力与责任意识,擅长主动汇报与反馈,品行端正,处理事务公正合理
车间
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产车间
1.性别不限,年龄45周岁以内,具备工厂车间相关工作经历; 2.具备良好的沟通协调能力,能够接受加班安排。
冲压班长
7000-8000元/月
生产管理月结1-3年学历不限
试用期综合工资6800~7000元/月+夜班补贴+绩效 接受两班倒工作制,每月轮换一次班次 白班:7点30至19点30(含午休及晚餐时间共1.5小时) 晚班:19点30至次日7点30(含夜宵及休息时间共1.5小时)享有夜班补贴 工作内容 1. 负责统筹生产流程,保障产品品质与生产效率; 2. 快速识别并处理生产环节中的异常情况; 3. 管理生产人员作业表现,给予指导与支持。 任职要求 1、年龄40周岁以内; 2、具备五金冲压班组管理经验,熟练操作柴油叉车(硬性要求),不符者请勿投递; 3、熟悉微波炉、大功率烤箱类五金配件者优先考虑; 4、身体健康,能胜任长时间站立作业; 5、踏实肯干,具有较强的责任意识与执行能力; 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体团队管理熟悉PCBA制造工序
岗位职责:可独立负责拉线管理,掌握电子产品插件、补焊及组装流程,了解开关电源相关工艺,具备基础波峰焊技能者优先。工资面议!
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年大专及以上五险
1、大专及以上学历 2、具备管理能力,熟练使用电脑,有相关工作经验者优先 招聘人数:1人
五金车间主管
9000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年学历不限冲压班长车间班长五金班长冲压模模具工
任职要求: 1. 具备2年以上五金车间领班工作经验; 2. 熟悉齿轮冲床模具的安装与拆卸,能独立完成相关机械设备的调试; 3. 性格积极,有责任心,具备良好的团队协作意识,服从工作安排。 工作内容: 1. 负责管理生产小组,团队规模约20人; 2. 承担冲床模具的安装与拆卸作业; 3. 根据排产计划,组织人员开展生产任务。 福利: 薪资:底薪+加班费100-150元/次+岗位绩效奖300-1000,综合工资:9500-10000 公司免费提供宿舍(需扣除水电费用),内部设有员工食堂。
生产班长
5000-8000元/月
生产管理1-2人月结1-3年高中及以上全职
带领员工完成生产任务;管理现场5S环境
生产管理包住3-5人月结1-3年高中及以上全职团队管理家电
岗位职责】 ·负责生产线人员管理与协调 ·确保生产任务按时完成 【职位要求】 ·高中及以上学历 ·1-2年相关工作经验 【薪资福利】 ·薪资面议(6000-7500/月) ·购买五险 ·包住
佛山顺德区过年顶班500一天包吃包住,11号到21号,包吃包住450一天,电话,李生,感觉
450-500元/天
营业员包吃包住
佛山顺德区过年顶班500一天包吃包住,11号到21号,包吃包住450一天,电话,李生,感觉!
佛山 顺德区
2月8日 03:03拨打电话
保洁5-14天
1.明天8点 佛山市 顺德区勒流街道禹州朗廷湾 5小时深度含玻璃 到手275+5/好评截图 34091 2.明天12点 佛山市,顺德区,乐从镇金威名轩 4小时深度不擦窗 到手200+5/好评截图 34044
佛山 顺德区
2月8日 02:55拨打电话
肉类分割师
佛山顺德生鲜超市招聘 猪肉分割师 1名 待遇 7000 水果主管 1名 待遇 7000 以上岗位包吃住,满勤月休2天,懒人勿扰 电话(同步)
佛山 顺德区
2月8日 02:34拨打电话
佛山顺德区急今天下午要顶班宵夜厨师一名,400块1天,
400元/天
厨师1-2人
急佛山顺德今天下午要顶班宵夜厨师一名,400块1天,
佛山 顺德区
2月8日 02:12拨打电话
厨工厨师
顺德容桂食堂招顶班厨师1名350一天,厨工多名也可以顶班200一天,9号到14号也可以做到今月初六,有意者电话联系赵生
佛山 顺德区
2月8日 02:05拨打电话
磨边车间
辽宁省沈阳市盛坤年后招聘 1. 常务副总一名:要求大专以上学历,在玻璃深加工管理工作经验5年以上,热爱本职工作,人品好!并熟悉玻璃加工各岗位生产流程,具有6S以上管理水平,车间管理;生产调度,生产效率,生产质量及操作规范和生产安全管理等。 2. 招聘夹胶主操:干夹PVB 3.招聘中空班长 4.招聘磨边主操 5.招聘钢化班长1名 联系电话齐经理
沈阳
2月8日 01:46拨打电话
高薪诚聘涂装线生产管理
1-1.1万元/月
生产管理1-2人月结1-3年机械设备/机电/重工
有3年以上工程机械涂装管理检验 对涂装各工序熟悉了解者优先,薪资面议
生产管理包吃交通补助包住3-5人月结大专及以上全职污水生化全国项目调度
一、岗位职责: 负责日常运行管理,监控水质、水量关键指标,及时调整参数,确保出水达标。 统筹班组人员排班、考勤与工作分配,指导员工规范操作,组织技能培训,提升班组作业效率。 牵头检查维护水处理设备,记录运行状态,发现故障及时报修,保障设备正常运转。 落实安全环保要求,监督员工穿戴劳保用品,排查岗位安全隐患,杜绝触电、药剂泄漏等事故。 记录运行数据,填写工作日志,及时上报异常情况,协调处理突发问题。 二、任职要求 具备2年及以上水处理厂班长工作经验。 熟悉污水生化、预处理、膜浓缩、蒸发工段的工艺控制指标。 能接受全国项目调度 三、薪资标准:税前月薪5000-6000元;餐补25元/天或出差补助75元/天,包住宿。 福利待遇:五险+商保(雇主责任险);工龄工资100元/月(入职满一年次月起发放)生日福利200元、节日福利,随工资发放。 四、工作地点:山东滨州无棣县北海新区S239号 五、工作时间:三班两倒(白白夜夜休休)
装配工管理
1.2-1.6万元/月
生产管理月结
32-55周岁,具有3年以上船厂装配管理经验 懂图纸,具有管理能力 12000-16000元/月
工程师
7000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上3-5年大专及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理家电
安徽凯尔通讯科技有限公司 一、单位简介 安徽凯尔通讯科技有限公司是一家专业从事手机和笔记本电脑指纹识别模组制造的高科技企业, 产品广泛应用于手机、平板、可穿戴设备、笔记本电脑、汽车、安防监控等领域,公司产值处于同行业前三。是深交所上市公司---惠州硕贝德无线科技股份有限公司(股票代码:300322)的控股子公司,安徽凯尔通讯科技有限公司位于安徽省合肥市庐江县高新技术开发区。 二、招聘岗位: (1)普工/操作工150人 职责:执行生产任务,服从现场管理 薪资:5500-6500元/月 (2)检验5人 职责:负责材料检验,控质意识强 薪资:5500-6000元/月 (3)焊锡工5人 职责:负责Pcb的贴片,插件焊接 薪资:6500-7500元/月 (4)工艺技术员3人 职责:主导传感器模组生产全流程的工艺技术支持 薪资:7000-9000元/月 (5)采购buyer2人 职责:负责公司所需物料的采购工作,确保供应链稳定与成本控制 薪资:6000-8000元/月 (6)生产线长3人 职责:负责生产线的日常管理,确保按时完成生产任务; 薪资:6500-8000元/月 (7)产品测试技术员2人 职责:负责产品测试 薪资:6000-7500元/月 (8)电池工艺工程师1人 职责:传感器电池工艺适配方法;传感器对电池影响消除 薪资:8000-10000元/月 (9)电池结构工程师1人 职责:传感器封装优化方案;传感电池内部封装产线适配 薪资:8000-10000元/月1人 (10)电池测试工程师 职责:电池特种缺陷制备;电池充分放电SOC测试 薪资:8000-10000元/月1人 (11)测试主管 职责:负责产品测试 薪资:10000-12000元/月1人 三、福利待遇 成长保障:免费入职技能培训+职业发展双通道。 法定权益:入职即签订劳动合同,依法缴纳五险一金,享受带薪年假及法定假期。 生活关怀:提供免费食宿(独立卫浴/空调),节日礼包、生日礼金、满勤奖、工龄津贴、岗位津贴、年度优秀员工奖励。 健康保障:定期职业体检+补充商业保险+月度团建经费。 四、联系方式:俞经理 五、地址:庐江高新区智能产业园158号B6栋厂房。
生产管理
7000-11000元/月
主管1-3年学历不限
生产管理
车间主任包吃1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验建材经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实6S现场管理,持续提升车间安全与整洁水平 3. 管理车间人员绩效与团队建设,协调班组长及一线员工工作分配、技能培训与考核反馈4. 控制生产成本与物料损耗,优化工艺流程与设备使用效率,配合质量部门推进过程质量管控5. 对接计划、采购、质量、工程等部门,及时反馈生产异常并推动跨部门协同解决 任职要求:1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉c型钢,檩条,彩钢瓦等生产运作流程 2.具备基础生产数据分析能力,能熟练使用ERP/MES系统及办公软件 3. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强、执行力突出 4. 最低学历为大专,机械类、工业工程、管理类等相关专业优先
不锈钢贸易跟单,生产跟单
4000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休文员经验
日常跟单,不锈钢彩色板跟单。剪折刨激光加工跟单。
工厂文员高中及以上
1.高中以上文化,熟练电脑操作 2.熟悉注塑车间生产运行或电子、塑料制品厂的跟单采购经验 3.人事招聘、考勤管理、工资核算、客户及供应商对账
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
生产经理 工作职责: 1、全面负责螺丝厂生产现场的人力、设备、物料、工艺、环境等日常管理工作; 2、处理现场设备异常情况,统筹安排设备的日常维护与保养工作; 3、监督并提升设备运行效率及人员作业效率; 4、落实生产计划执行,协调各小组之间人员任务分配与工作配合。 岗位要求: 1、具备3年以上机械类工厂管理经验,曾管理约50人团队; 2、熟悉生产设备的日常维护保养流程或具备相关管理经历; 3、具备较强的团队组织与人员管理能力,善于提升团队凝聚力; 4、熟练运用8D、PDCA等质量分析与改进工具; 5、熟练操作办公软件如Excel、Word,以及ERP系统操作; 6、大专及以上学历,年龄在30至45岁之间
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1、依据PMC排产计划,合理调度机台生产,确保生产进度有序进行 2、组织开展冲压工技能训练与实操带教,确保作业操作符合规范要求 3、落实车间7S管理标准,维持现场环境整洁有序 4、监督员工出勤情况,执行冲压设备日常基础维护(操作简易),确保设备正常运转 5、及时跟进处理机台生产异常,完成基础性生产数据整理与分析 6、完成上级交办的其他日常工作 任职要求: 1. 高中及以上学历; 2. 能适应夜班工作安排,具备良好的沟通协调能力; 3. 有生产车间管理经验者优先录用; 4. 工作责任心强,具备独立应对和解决生产问题的能力
注塑配料破碎车间管,会ERP系统,结合生产管理、设备维护,合理安排工作。
主管
监控质量,优化损耗率。设备维护工作。
佛山顺德区招收车间生产主管一名,备注:懂冲床、机器人焊接程序、激光机调试、技术型全面的师。
1-1.2万元/月
主管5-10年学历不限
招收车间生产主管一名,备注:懂冲床、机器人焊接程序、激光机调试、技术型全面的师。
厂长
8000-13000元/月
厂长3-5年高中及以上
物料跟进,安排生产
生产主管
7000-12000元/月
生产总监3-5年高中及以上生产班长生产经理
工作职责: 1、负责工厂日常生产运营,掌握生产现场管理流程,确保生产目标顺利达成; 2、制定物料、设备及人员配置计划,保障客户订单按时保质保量交付; 3、实时监控生产运行状态,快速响应并处理现场异常,维持高效生产节奏; 4、落实质量管控方案与执行程序,确保产品符合质量标准要求; 5、科学调配生产设备与人力资源,提升生产效率并保障作业安全; 岗位要求: 1、具备3年以上小家电类生产管理经验,有独立管理家电组装工厂经历者优先; 2、责任心强,具备良好团队协作意识,工作积极主动,作风严谨,注重实际成果。
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