岗位职责: 1. 组织并指导生产团队，保障生产任务按时保质完成； 2. 跟踪生产各环节运行情况，确保品质规范与产出效率达标； 3. 持续改进生产工艺路径，推动团队作业效能提升； 4. 解决生产过程中出现的技术障碍，保障产线稳定运转； 5. 执行并落实现场安全管理制度，维护安全生产环境。 任职要求： 1. 具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调水平； 2. 能够高效管控生产现场，确保各项生产指标达成； 3. 具备及时响应和处理现场突发状况的应变能力； 4. 熟悉生产运作体系，有能力推动效率持续优化； 5. 拥有相关领域工作经验，掌握行业生产技术及工艺流程。

岗位职责： 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产，确保工艺参数准确、产品尺寸合格 2.进行模具安装、调试与日常维护，及时处理生产中的堵料、飞边、缺料等常见异常 3.严格执行首件检验、巡检及完工检验流程，如实填写生产记录与质量报表 4.配合班组长完成换模、换色、清机等辅助作业，保持工作区域整洁与5S标准 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备隐患与安全隐患 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应两班倒工作制 2.具备注塑操作基础，有1年以上注塑车间实操经验者优先（经验要求：不限） 3.初中及以上学历（学历要求：不限），能识读简单作业指导书与设备标识 4. 责任心强，动手能力好，具备基本的质量意识与团队协作精神 5.服从管理，接受岗前技能培训，愿意在制造行业长期稳定发展

【岗位职责】 1. 根据每日生产订单，统筹班组人员分工，安排分拣包装全流程工作，把控生产进度，确保按时完成生产交付。 2. 严格管控产品品质与车间食品安全，落实加工操作规范，巡检工序质量，及时处理不良品，杜绝质量问题流出。 3. 管控班组加工损耗与包装耗材，统计损耗数据，通过现场管理提升原料出成率，控制生产成本。 4. 负责班组人员日常管理、考勤纪律、新员工带教培训，协调班组内部关系，稳定团队。 5. 管理车间现场6S、环境卫生、工器具消毒与人员着装规范，落实安全生产要求，巡检设备日常点检，及时上报设备故障与安全隐患。 6. 每日填报生产、损耗、产量相关报表，对接原料领料、质检、仓储等部门，及时反馈现场异常。 7. 收集一线生产问题，提出流程优化、降耗提效合理化建议。 8. 服从上级管理安排，完成紧急突击生产、物料盘点、专项整改等临时工作。 【岗位要求】 1. 有1-2年生鲜行业（蔬菜）库房工作经验。 2. 熟悉电脑操作，熟练使用Excel等办公软件，具有数据分析能力。 3. 责任心强，执行力高，严格遵守厂区各项管理制度，无不良从业记录。 【福利待遇】 管吃住，可接受倒班制，月休4天，入职缴纳社保。

1.学习车间计划排产； 2.学习班组管理； 3.学习降低费用相关业务； 4.提高工时效率

岗位职责： 1. 负责日常生产运作 2. 人员考勤及团队管理 3. 落实安全生产相关工作 要求： 具备管理类相关工作经验 发展空间大，团队氛围融洽

冲压班长3名 岗位职责： 1、负责本工序的生产正常运转，组织生产调度与流程优化； 2、负责本班组人员的培训安排与工作任务分配等日常管理； 3、主导本工序常见质量问题的原因分析与故障排查，提升生产稳定性； 4、落实车间相关管理制度，对岗位员工开展规范操作培训及安全宣导； 5、协助推进各类试验工作的实施； 6、达成产量指标、碎片率控制及不良品率目标； 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备2年以上机械加工行业从业经历，其中至少1年生产管理经验； 2、掌握工序关键控制点，有机械加工或冲压模具生产背景者优先考虑； 3、能熟练使用办公自动化工具，具备基础的数据整理与处理能力； 4、具备良好的沟通协调能力、高度的责任意识，以及持续学习和团队合作精神；

【岗位职责】 1. 严格按照车间生产计划统筹班组日常排班与任务派工，跟进各工序加工进度，及时协调解决设备、物料、人员卡点问题，保障订单按期交付。 2. 牵头班组生产品质管控，严格落实精密机加工件的首件检验、过程巡检要求，及时纠偏操作不规范问题，降低批量不良率，确保产品尺寸精度符合图纸标准。 3. 负责班组现场管理，严格执行6S规范与安全生产操作规程，定期排查设备日常保养状态、作业安全隐患，杜绝安全事故发生。

西安市雁塔区招工地小工/杂工，门窗安装塞缝打小工

招聘货运司机。 工作地址位于未央区学府环路西，西安市第五十八中学西北150米。 薪资为6000-9000元。

【订单编号】CR50217【客户需求】白班陪伴师【服务地址】西安高新区【薪资预算】12000/26天【工作时间】周一到周六（具体时间可商议）【工作内容】负责.1.3个月龙凤胎的生活照料（家里有育婴师），育婴师跟老师的饭菜，讲故事，读英语绘本阅读等【工作要求】有蒙台梭利证书，并有实践经验，有幼儿园教育经历，英语简单交流。。

女装特卖招聘年龄45岁以内，有女装销售经验待遇：170元/天+2点提成工作地址：康复路炫彩商城联系电话：

高陵有小区公共区域贴砖的活，寻找有空闲的师傅团队前来查看。

负责生产产线人员管理，负责产线人员生产技术指导，负责产线产量任务达标。 薪资6000-10000，餐补。 要求，有相关产线组长经验，或有产线经验，可培养能学习上进的皆可。

岗位职责： 1. 负责猪栏白班生产现场管理，统筹班组排班与日常作业安排； 2. 按客户订单要求准确分猪，确保月度分猪零差错，杜绝不同客户混猪、错分情况； 3. 把控猪只品相质量，规范赶猪、分拣作业，避免猪只过肥、过度等品相问题引发客户投诉； 4. 负责客诉整改闭环管理：有效客诉按时完成整改、建立台账、落实预防措施并组织复盘培训，杜绝同类问题二次复发； 5. 负责班组员工日常管理、技能培训与工作考核，带头执行公司制度，监督班组廉洁纪律。 任职要求 1. 有生猪屠宰 / 分拣、养殖或食品加工行业现场经验，具班组长或带班管理经验者优先； 2. 责任心强、原则性强，做事细致，能适应现场工作强度； 3. 具备一定的团队管理能力和客诉沟通处理能力； 4. 廉洁自律，无收受客户财物等违规违纪记录； 5. 学历不限，能适应白班作业安排。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、物料等部门推进问题闭环处理与持续改善 5.填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 4.有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5. 身体健康，能适应倒班及现场管理节奏

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3. 组织班组员工开展技能培训、5S管理及绩效反馈，提升团队执行力 4. 协调上下游工序衔接，处理异常停线、物料短缺等突发问题 5. 按要求填写生产报表、质量记录及设备点检台账，保障数据准确可追溯 任职要求： 1. 具备车间生产班长或同类岗位工作经验，熟悉电子/五金/塑胶等行业生产流程者优先 2. 具备基础识图能力与现场问题分析解决能力，能独立组织班前会及生产复盘 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 4. 能适应倒班安排，服从生产管理调配 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。 2、负责SMT生产线（手机主板贴片、回流焊、AOI检测等工序）的日常统筹管理，合理分配班组人员（操作员、技术员、检验员）岗位职责，确保生产线高效、有序运转。 3、按拉长的转线计划，提前做好产前准备工作；如锡膏，钢网等 4、在本职工作做好的前提下，协助操作员上料、拆料、对料等工作。

合理规划生产排程，科学制定生产计划 熟悉焊接工艺相关要求，具备人员调度与管理经验 能够根据客户需求确保按时交付 有效对接客户工期安排，保持顺畅沟通

我们正在招聘培训生，参与公司全方位业务的学习与成长发展。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训； 2. 进行轮岗实践，熟悉各部门工作流程； 3. 参与实际项目或工作任务，提升实战经验； 4. 定期汇报培训进展，提交优化建议。 岗位要求： 1. 专业不限； 2. 具备良好的学习能力与沟通技巧； 3. 对企业运营有较强兴趣； 4. 能够配合轮岗安排，具备良好适应性； 5. 拥有团队合作意识，态度积极主动。

5000至7000，管吃，主要加工碳纤维工件会操作就安计件算

岗位职责： *要有这方面经验，无经验勿扰* 1. 承接已合作客户下的订单，根据CAD图纸做报价给客户； 2. 对接生产部门，同步订单细节，及时向客户反馈订单状态； 3. 解答客户咨询，协调解决订单流程中的问题（如尺寸调整、交货延迟等），维护客户沟通； 4、客户反映的售后问题，及时内部沟通协调解决。

1. 全面负责公司的生产运营管理，领导制定并执行生产战略。通过优化资源配置、精益生产管理，确保安全、优质、高效、低成本地完成生产任务，实现公司既定的产量、质量、成本和交付目标，并持续推动生产体系的改进与创新； 2. 参与公司年度经营计划以及经营目标的制定，组织制定并完成生产运营系统的运营计划以及运营目标； 3. 负责生产部的全面运营管理，根据公司运营管理和经营目标，领导制订并执行生产部门的工作计划并带领团队高效执行； 4. 负责生产过程跟踪与控制，确保产值目标达成，组建和带领高效团队，提高生产效率以及进行工艺改进； 5. 负责生产成本（直接人工、制造费用、物料消耗等）的预算与控制，分析成本差异并采取改进措施。通过流程优化、技术创新、效率提升等手段，持续降低单位生产成本； 6. 借鉴行内领先国内外先进的管理理念和思路，不断完善团队建设、绩效考核制度、生产计划的合理性以及有效执行； 7. 推行内部精益管理，分阶段组织开展内部精益变革推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业，精通生产计划、工艺管理、质量控制、成本控制、设备管理等知识； 2. 8年以上大型制造企业生产管理经验，至少5年以上全面生产管理经验； 3. 有主导推进精益生产、六西格玛、自动化升级或数字化工厂项目经验者优先。

一、岗位职责•承担临床试验数据的统计分析与处理任务，根据项目实际需求开展数据清洗、建模、验证及结果输出工作，确保数据分析的准确性与科学性。 •使用R语言及相关工具包实施统计开发，参与或独立完成R package的设计、编码、测试与性能优化；对基于R代码实现的统计结果进行SAS代码交叉核验，保障多平台分析结果一致性。 •严格执行CDISC临床数据标准，参与临床数据标准化过程，确保数据结构、存储方式和分析流程符合行业规范与项目要求。 •主导临床试验项目中统计编程全流程管理，协同项目团队推进试验进展，及时解决执行过程中涉及统计编程的技术问题。 •参与项目规划、进度监控与风险应对等管理工作，统筹内外部资源，保障项目按期高质量交付。 •协助完成项目相关文档的编写、审核与归档，参与技术文档的整理与持续更新。 二、任职要求 （一）专业要求 统计学、生物统计学、数学、计算机等相关专业背景，本科及以上学历；硕士学历或持有相关专业认证者优先考虑。 （二）技能要求 1. 精通R语言，熟练运用常用R包（如dplyr、ggplot2、tidyr、lme4等）完成数据清洗、转换、分析及可视化；有独立开发R package经验者优先，具备从需求分析到部署上线的完整开发能力。 2. 熟悉CDISC标准体系（包括SDTM、ADaM、Define.xml等），具有实际项目中应用CDISC标准的经验，能规范开展临床数据的标准化处理与分析工作。 3. 具备3年以上临床试验统计编程工作经验，熟悉临床研究整体流程，可独立承担项目统计编程任务，有参与多中心临床试验项目经历者优先。 4. 具备一定项目管理能力，能够协助或主导制定项目计划、跟踪执行进度、协调资源配置、识别并管控项目风险，保障项目顺利实施；具备较强的统筹协调与问题解决能力。 5. 了解GCP等临床研究相关法规，掌握数据管理与统计分析的行业标准，确保工作成果合规并满足项目质量要求。 6. 具备扎实的逻辑思维、数据分析与故障排查能力，能快速响应项目需求，高效处理技术与业务层面的问题。 （三）素质要求 •工作认真细致，责任心强，注重数据精确性与操作规范性。 •具备良好的沟通能力和团队合作意识，能与项目组成员及跨部门人员高效协作。 •学习能力强，主动追求专业提升，能迅速掌握新技术与新规范并应用于实践。 •具备优秀的中英文读写水平，可阅读英文技术资料与行业标准，能撰写中英文项目报告者优先。 三、其他补充 1. 具备医药、医疗器械等领域临床试验统计相关经验者优先； 2. 能适应项目周期内的阶段性加班，具备较强的工作抗压能力

岗位职责： 1- 汇总研发相关需求，结合调研数据及公司规范开展产品立项工作； 2- 主导新产品方案评估与开发全流程管控，包含编制研发方案、跟踪实施进度、协调产品调试、组织内部评审、办理安标认证、统筹技术资料编制并做好归档管理； 3- 负责现有产品优化升级，处理产品量产阶段的技术问题与改进事项； 4- 以项目（产品）经理或核心成员角色参与产品研发工作； 5- 申报科研项目，根据公司规定按时完成科研报告撰写或专利、软件著作权申请等工作； 6- 对接公司产品研发战略规划，推进本部门任务落地，制定部门工作安排，承担团队人员分工与梯队建设职责； 7- 推动企业文化的传播与践行，提升团队协作氛围与集体认同感； 8- 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上产品研发领域工作经验。 2、掌握基础电路与软件开发知识；熟悉产品从设计到量产的完整开发流程； 3、具有物探设备、煤矿仪器或相关煤用产品开发背景者优先考虑； 4、熟悉行业技术标准及相关法律法规，能独立处理产品认证相关事务； 5、具备良好的项目管理能力，可高效协调研发资源，推动产品快速迭代； 6、具备较强的承压能力和应变能力。

岗位职责： 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅高效。 2.对生产环节中的焊接作业进行监督与管控，确保焊接质量达标。 3.协同团队成员推进生产任务，确保按时保质完成目标。 4.及时处理生产过程中各类突发问题，包括焊接技术相关难题。 5.持续改进生产工艺，提升生产效率与产品品质。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领生产队伍。 2.熟悉焊接工艺技术，能够指导并监督团队开展焊接操作。 3.具有良好的沟通技巧和协作意识，能与团队保持高效互动。 4.对生产管理和质量控制有强烈责任感，能在高强度环境下稳定工作。

一、岗位职责 1.‌生产与质量控制监督‌ 监督产品制造全流程，确保符合公司制造要求，协调资源快速解决生产异常问题，推动工厂行动项落地，输出对应跟踪报表并建立管理标准规范； 2.‌供应链与交付管理‌ 关键交付的现场跟踪推进，指定物料/资产/成品等物资的例行盘点；跟踪变更切入状态；推动精益生产改善，提出降本建议； 3.供应商与客户对接‌ 作为工厂与客户的桥梁，组织客户审厂交流，跟进整改措施落地；本地客户或供应商的现场问题确认与解决； 4.其他事务 总公司需要本地协调办理的其他紧急事务。 二、任职要求 1.电气自动化或工业工程等相关专业本科及以上学历，1-3年电源制造工艺/质量等相关工作经验； 2.跨文化跨地域适应力强，思维逻辑清晰，沟通协调能力突出； 3.会使用电气检测设备（如示波器）优先； 4.具备英语听说读写能力优先。‌

岗位职责: 1. 全面负责生产活动的组织与推进，保障生产目标及计划按时完成； 2. 监督并持续优化生产流程，推动生产效率稳步提升； 3. 协调团队内部协作关系，确保生产线各环节高效衔接； 4. 落实安全生产相关措施，保障人员作业安全与设备运行稳定。 任职要求： 1. 具备较强的组织与管理能力，能有效带领团队达成生产指标； 2. 拥有良好的沟通协调技巧，可在生产过程中妥善处理各类协作事务； 3. 面对突发问题具备快速响应与解决能力，确保生产秩序正常； 4. 工作细致认真，熟悉生产流程运作，能够针对性提出优化建议。

我们正在招聘一位专业的生产组长/拉长，负责生产线的统筹管理，保障生产运作高效有序。 工作内容： 1. 负责生产线的日常管理，合理调配生产资源； 2. 跟踪生产进度，把控产品质量标准； 3. 持续改进生产工艺，提升产线运行效率； 4. 组织新员工培训，强化团队专业能力。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上生产管理岗位工作经验； 3. 熟悉生产作业流程，拥有良好的计划与协调能力； 4. 具备优秀的团队领导及员工培训经验； 5. 工作认真负责，具有较强的事业心和责任感。

工作职责： 1. 负责生产现场的日常运作管理，协调人员排班、物料供应及设备保养，保障生产任务按期完成。 2. 严格执行质量控制流程，组织首件确认、过程检查及异常处置，有效控制产品不良率。 3. 落实安全管理制度，开展员工安全教育与应急演练，预防各类安全事故的发生。 4. 推进产线持续优化，运用工业工程方法改进作业流程，提高人均效率与设备运行效能。 5. 带领班组团队，实施绩效考核与技能培养，打造高效协作的工作环境。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具有2年以上制造业生产管理经验，熟悉汽车装配或零部件制造流程者优先。 3. 熟悉精益生产、5S等现场管理工具，具备独立推进改善项目的能力。 4. 具备良好的问题分析与沟通协调能力，能够及时应对和解决生产突发情况。 5. 持有叉车证、电工证等专业资格证书者优先录用。

会电脑、财务专业优先。 早班：早五晚三 下午班：早八晚八 【福利待遇】 管吃管住 教育背景：大专及以上学历 【岗位职责】 1. 接待客户，介绍产品及价格，直至客户离开。 2. 配合完成领导交代的其他工作。 接受试岗，试岗120一天。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体健康状况。 2. 工作踏实、能够承担工作压力，具备较强的责任心和执行力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 1. 仓管文员 按规定做好货物的验收、入库、出入库核对及领导交代的其他工作。工作简单，有责任心，会使用WPS即可完成。有人带，工作氛围轻松，同事友善。 工作时间：早5晚5【含吃饭时间】 提供食宿，带薪试岗3-7天，试岗期每日120元。试岗后试用期1个月【含试岗期】，试用期月薪4000，转正后根据个人工作能力4500-5000元/月。月休4天，不休假按日薪结算。 2. 销售跟单【3-4名】 试岗120/天。线上线下排班，介绍产品，视频剪辑，话术准备【用豆包】，回复以及其他需要配合的文职工作。考虑的话可以直接来试岗，试岗后到手4000，能力佳的公司会主动调薪。 3. 主播 试岗120-200/天，分无责和有责，有实力薪资可谈。 4. 全平台线上运营 抖音、微信等多平台线上销售运营。试岗120每天，试岗后薪资可谈。 5. 接待文员 现场客户接待、跟单、线上回复以及其他文职工作，配合度与执行力要强。试岗期120，试岗后3800-4000，能力强公司会主动加薪。