岗位职责： 1、设备管理：建立并完善设备运行管理体系（TPM），确保设备安全稳定运行，满足生产需求。 2、安全环保：组织车间制定安全与环保管理方案，落实电气专业领域的安全管理、教育培训及技术指导，推进现场应急处置与预案实施。 3、现场管理：依据5S管理标准，建立现场管理规范，监督执行过程，保障作业环境安全有序、健康合规。 4、体系建设：结合生产部门战略规划，构建电力管理系统及相关管控流程，协同质量、安全等职能共同推进质量、安全、环保体系的制定与落地执行。 5、团队建设：组织并指导人才发展与培训计划的制定，推动班组有效实施。 6、报表管理：根据生产业务需要，建立标准化报表机制，保证业务记录完整、准确、及时、有效。 任职要求： 1、专科及以上学历；机电一体化、电气自动化等相关专业；持有中级电工证及上岗资格证； 2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟悉高低压系统，可独立设计车间电气设备配套设施；具备良好的沟通协调能力。 5、年综合收入21-26w。

负责光伏电站的勘察、设计、运行维护、检修及巡检工作， 熟练使用CAD软件，掌握电力基础理论与实际操作，具备较强的实操能力， 持有低压电工证、登高证者优先，有电力检修相关经验者更佳。 月休4天，薪资由底薪加提成构成，每日工作8小时

工作职责: 1、编制产线扩建、技术改造及新建项目相关的施工方案，完成图纸设计与绘制； 2、对施工现场的标准化作业及施工质量进行规范性管理与监督； 3、统筹施工进度安排，编制施工进度计划表，并落实现场安全监管工作； 4、负责进场施工材料的质量检查与材质核验，确保符合使用标准； 5、协调使用部门、设计单位及施工方之间的技术与实施问题； 6、组织并参与施工项目的竣工验收工作； 7、开展新设备的技术调研，起草技术协议，进行技术对接及到货验收； 任职资格: 1、具有大专或以上学历； 2、持有高压/低压电工操作证； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件操作； 4、了解机械设备工作原理，具备产线设备选型能力； 5、熟悉高低压配电系统及相关设计规范； 6、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力； 7、掌握丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆有毒化学品的物理化学特性。

1、负责公司气体类产品的售后运维支持工作； 2、与客户保持有效沟通，及时响应并解决产品使用过程中出现的技术问题； 1、大专及以上学历，机电类相关专业，具备良好英语能力； 2、具备较强的服务意识，工作态度严谨、积极主动； 3、掌握防爆电路、变频控制、井场电气系统及PLC等专业知识，有产品运维实践经验，能胜任出差任务。

【岗位职责】 1. 负责设备运行管理，监督、检查设备点检、保养、操作的执行情况。 2. 建立、优化操作、点检、保养等指导性文件，配合设备维修人员排除设备故障，分析故障原因并制定纠正预防措施。 3. 负责新购置设备管理，参与产业化项目的设计，制定产业化项目施工方案，编制购置设备的技术协议。 4. 负责设备的调研、选型、安装跟踪及调试验收，编制设备操作、点检、保养等指导性文件并培训宣贯。 5. 负责新设备的研发，包括新项目电气方案制定、新项目程序编写及调试。 6. 负责设备的改造设计，制定项目施工方案和计划，组织项目具体实施落实。 7.组织项目实施后的调试、验收，以及项目实施资料的整理、归档。

工作职责： 1、负责产线扩建、技术改造及新建设项目施工方案的编制与图纸绘制； 2、负责施工现场标准化作业及施工质量管理，确保规范执行； 3、统筹施工进度安排，编制施工进度计划，并监督现场安全措施落实； 4、对进场施工材料的质量与材质进行核查与监管； 5、协调使用部门、设计单位及施工单位之间的技术与实施问题； 6、组织并参与施工项目的竣工验收工作； 7、开展新设备的技术调研，编制技术协议，进行技术对接及到货验收。 任职资格： 1、具有大专或以上学历； 2、持有高/低压电工操作证； 3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图软件； 4、了解机械设备工作原理，具备产线设备选型能力； 5、掌握高低压配电系统及相关设计规范； 6、责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力； 7、熟悉丁酮、甲醇、乙醇等易燃易爆化学品的物理化学特性。

岗位职责： 1. 承担钻修机电气系统技术方案的设计任务，完成元器件选型、图纸绘制、装置调试及售后技术支持工作。 2. 负责钻修机控制系统的软件编程、现场调试与版本迭代升级。 3. 参与新产品的研发设计，开展前沿技术的跟踪与分析研究。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电气、自动化、控制理论、机电一体化等相关专业背景。 2. 掌握PLC以及ABB、西门子变频器的实际应用技术。 3. 具备一定的英语或俄语听说能力，可熟练阅读相关外文技术资料。 4. 拥有3年以上大型机械领域电气系统设计与调试工作经验。

岗位职责: 1、负责设备培训工作。针对员工及维修工程师制定相应的培训资料，组织实施年度培训计划；对现场仪表与自动化设备使用过程中的不规范操作进行监督、纠正，并提出预防措施。 2、处理电气、自控及仪表类异常问题。开展自动化系统的定期检查与维护保养；执行程序的更新与备份；协助维修团队分析设备故障原因并完成排除，形成事故分析报告。 3、推进改善管理工作。优化设备运行故障率，针对设备存在的设计缺陷、潜在风险及连锁防护等问题实施技术改造；围绕产量提升、质量稳定、能耗降低、环境达标和安全生产等方面开展系统性改进。 4、承担项目相关任务。进行方案设计，输出布置图、PID图、轴测图、电缆清单、材料明细表等技术文件；负责设备调试工作，包括单机调试与系统联调，同步完成调试记录的编制。 5、参与设备采购全流程。编制技术方案与技术协议；跟进设备到货进度；监督电气、自控系统及仪表的安装过程；组织相关系统的验收工作，推动新技术的应用与导入。 任职要求: 1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业； 2、具有一年及以上相关领域工作经验； 3、具备较强的工作抗压能力。

负责公司生产设备的电气故障检测与排除

1、设备培训。编制适用于员工及维修工程师的培训资料，制定并执行年度培训计划；监督现场仪表与自动化设备的规范使用，及时纠正不合规操作并采取预防措施。 2、电气、自控与仪表异常处理。开展自动化系统的定期巡检与维护；负责程序的更新与备份；配合维修团队进行设备故障分析与排除，并形成事故分析报告。 3、运行改善管理。优化设备运行故障率，针对设计缺陷、潜在风险及联锁保护等方面实施技术改造；推进生产过程中的产量、质量、能耗、环保与安全等关键指标的持续改进。 4、项目职责。承担方案设计工作，输出内容包括布局图、PID图、轴测图、电缆清单及材料明细表；负责设备单机调试与系统联调，完成调试记录文档。 5、设备采购支持。参与技术方案与协议的编制；跟踪设备到货进度；监督电气、自控系统及仪表的安装过程；组织相关系统的验收工作，并推动新技术的应用与导入。

仙河镇北师大东营实验学校物业招聘维修、智能化（弱电）和保洁人员。要求服从领导安排。有意者可报名。

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招聘信息：因公司扩展业务需要，现招聘仓管:1名员工，年龄25-40周岁，工作8小时，工资面议。地址：广饶县城南500米联系人孙

招聘喷漆师傅，从事轻工类喷漆工作。工作地点在西城六干渠，工期为明天开始，持续两三天。有意者请报名。

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岗位职责: 1、负责PLC控制系统的设计,编程及调试工作; 2、参与电气设备的选型,安装,接线及现场调试; 3、编写技术文档，包括电气图纸、操作手册及维护指南; 4、协助解决客户生产过程中出现的电气技术问题; 5、配合团队完成其他相关技术支持工作; 任职要求: 1、大学本科或以上学历，电子电气、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业优先 2、2~3年及以上非标自动化设备厂商或系统集成行业PLC开发与现场调试实战经验； 3、PLC软件会:西门子博图;及PLC常用的通讯(S7, PN、TCP、Modbus)，会施耐德或三菱/欧姆龙等主流PLC系统的程序编译与调试优先考虑。 4、熟悉扫码枪、拧紧系统、伺服控制、工业机器人及视觉系统的典型应用与接口对接； 应用工作 5、了解各常用元器件的工作原理且能根据实际情况快速解决现场设备故障。 6、善于带领团队工作,沟通能力强,有较强的抗压性，适应出差。

熟悉三菱PLC、5U、R系列或西门了1500系统，有自动化设备多年编程调试工作经验。

一、（工作内容） 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、【职位要求】 - 无经验要求，可接受零基础学习 - 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 三、招聘要求 1、年龄18－35周岁，中专及以上学历 2、无明显纹身，无案底，

熟练掌握工艺流程，服从调剂 加急找工

招聘喷漆工4人。月薪8000-11000元。入职后可缴纳五险，免费提供宿舍（4人间，配备空调）。工作地址位于东营市东城南一路与泉州路交叉口往南。

招聘叉车工1名，薪资6500元以上。 福利待遇：缴纳五险一金，提供免费公寓、餐补，公费旅游，班车接送，健康体检，节假日福利。 工作地址：东营市利津县刁口乡银海三路。

掌握西门子PLC系统的应用， 熟悉上位机软件编程， 具备电气控制系统设计与调试能力

万达宝通轮胎面向社会诚聘：6、叉车司机1人，高中及以上学历，持证，转正后5K＋。入职缴纳六险，免费提供住宿，班车，福利食堂，带薪假期等。报名咨询电话：山东东营

招聘上碱工2人，其中1名叉车司机。工作性质为每日出货20-27吨，正常工作5小时可完成，20小时一批次循环，因此上班时间不固定。薪资按23元/吨计算，两人配合，月收入约7000-9000元，可周结，提供住宿，工作长期稳定。 工作流程：叉车司机先到操作室报到，将吨包碱从甲醇钠挑到氟苯，用挤包机压好后再挑回吨包上碱处。随后将吨包挑到平台上，由操作师傅用航吊运至三层平台，蹲到投料口自动开口，若遇结块需用锤头砸料。投料完成后，将吨包放入一个袋子中（10个一包），运下后需打包、称重、入库。 工作地址位于东营垦利。

【岗位职责】 1. 参与产业化项目的设计，制定产业化项目施工方案。 2. 编制购置设备的技术协议。 3. 负责设备的调研、选型、安装跟踪及调试验收。 4. 编制设备操作、点检、保养等指导性文件并培训宣贯。 5. 负责部门设备研发工作。 6. 监督、检查设备保养、操作的执行情况。 7. 分析执行情况，建立、优化操作、点检、保养等指导性文件。 8. 配合设备维修人员排除设备故障、分析故障原因、制定纠正预防措施。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，5年及以...

单位名称：山东蓝湾新材料有限公司 单位地址：东营港 联系电话： 招聘岗位 叉车工5人初中7000-9000叉车证 福利待遇：五险一金、四班三倒、8小时制、月休6-8天、包食宿、海港补助500、孝道补助200

招聘叉车工，实行两班倒工作制。税前薪资为6700-7950元，缴纳五险一金，夜班津贴为18元/天。享有高温津贴及工龄奖，工龄奖金额为每月70-250元。要求应聘者必须会简单的电脑打字和计算，能够读写26个英文字母，年龄在18-45岁之间，并持有叉车证。

海科急招招聘叉车工1名5500/月上一休一，年龄45岁以下要求有叉车证熟练驾驶招工空缺有限先到先得有意向抓紧联系我：（）