【岗位职责】 1. 负责审核施工组织设计、监理规划及实施细则，监督其执行情况； 2. 负责工程现场、技术协调、现场变更签证等工作过程中与相关部门的协调工作； 3. 负责设计图纸、设计变更、技术核定单的审核工作；对图纸不合理的地方需提出设计修改和优化的建议； 4. 负责土建专业施工现场进度、质量、成本控制及与之相关的专业间、部门间的协调工作，规范监理管理； 5. 负责现场工程安全文明施工管理，监督施工单位按照合同要求落实安全文明施工管理； 6. 负责审核监理单位土建方面监理职责和工作手册； 7. 监督监理单位组织工程各阶段验收、工程移交，组织竣工备案准备工作； 8. 组织实施公司及部门制定的施工计划、材料计划和资金计划； 9. 协助制定体系内部标准应用指引，促进内部体系的完善。 【岗位要求】 1. 大学专科及以上学历，建筑、工民建、土木工程类等相关专业； 2. 5年以上相关领域工作经验，具有高级职称； 3. 了解国家和地方有关房地产开发及工程建筑的政策、法律法规、技术标准及规范等； 4. 诚信正直，吃苦耐劳，责任心强； 5. 具有良好的沟通协调能力，有良好的团队合作精神，有进取精神和事业心； 6. 了解专业基础知识，具备土建、市政专业知识、管综、施工图识图能力。熟练BIM设计相关软件，如RevitMEP、CAD等软件； 7. 有一级建造师执业资格证书、注册安全工程师等相关证书。

主要承担富锂锰基正极材料前驱体相关产品与工艺的技术攻关，重点推进新产品研发、工艺改进、放大测试及产业化应用。岗位以技术研究与产品创新为核心，要求具备良好的独立科研能力、问题诊断能力及工程转化经验，能够推动研发成果从实验室向中试和量产阶段过渡。 1. 负责富锂锰基正极材料前驱体的产品开发与工艺研究，组织实施实验方案设计、数据验证及技术归纳。 2. 开展氢氧化物、碳酸盐等前驱体制备路线的探索与优化，持续推进新技术、新产品的研发进程。 3. 主导研发项目的小试、中试及规模化验证工作，解决产品开发与工程实施中的关键工艺难题。 4. 根据不同设备特性与工艺参数，进行工艺匹配性研究、技术升级及成果转化落地。 5. 协同生产、技术、品质等相关团队推进新产品试制、工艺优化与产业化实施，完成技术文档编制与知识积累。

岗位职责： 1、负责多功能净饮机产品结构类零部件（含包装）的量产阶段技术优化，持续提升生产效率、保障产品质量、实现成本控制； 2、参与新产品零部件的设计开发，主导模具、工艺、材料等方案的评估与量产导入，协助建立设计与工艺标准化体系； 3、参与零部件供应商的技术能力开发、现场辅导及绩效评估工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料等相关专业背景，具备3年以上研发或技术改进相关工作经验； 2、掌握家用电器产品的基本原理与安全规范，精通结构设计及零部件制造工艺（包括塑胶模具、表面处理、五金加工等），具备较强的产品失效分析与问题解决能力； 3、熟练操作Creo/AutoCAD等机械设计软件，以及Office办公工具； 4、熟悉家电产品开发流程与工程变更管理，具备项目管理基础知识； 5、具备良好的责任心与进取心，具备较强的沟通协调能力。

该岗位为单休制 该岗位为单休制 该岗位为单休制 工厂研发工程师： 1、负责产品上色及相关调色工作的执行与落实； 2、参与新产品试产阶段的评审，针对试产过程中出现的工艺问题牵头开展分析与优化； 3、参与后续生产环节中质量问题的追踪，并推动改进措施的落地实施； 岗位要求： 1、须具备牙齿加工厂或齿科氧化锆材料生产相关工作经验（此项为硬性条件） 2、能够适应岗位职责的动态调整与变化； 3、具备较强的学习能力，以及良好的沟通、协调和组织能力； 4、抗压能力强，能稳定应对工作挑战； 5、具有团队协作意识和合作精神； 6、学历要求为大专及以上。

懂数控车床生产工艺，有相关调试工作经验优先。本科学历。

【岗位职责】 1. 做好项目生产前准备，参加周期培训，完成领导指派的工作，及时整理并保持现场整洁，保证项目的顺利进行。 2. 对生产现场设施和设备的状态、操作性、安全性和可靠性进行不断优化和改进，保证产品质量和现场安全，提高生产效率。 3. 熟知并严格执行各项操作流程，发现问题及时汇报并主动解决。 4. 掌握并控制生产工艺安全隐患，确保工艺安全。 5. 能独立熟练完成各项单元操作，掌握各项安全操作规程，掌握生产操作要领，按生产指令和批记录要求进行生产。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化学、制药相关专业优先考虑。 2. 可适应倒班的工作模式。

岗位职责： 1.协助顾问进行精益项目推进 2.协助工厂实施精益改进 3.定期检查精益作业并形成报告 任职要求： 1. 大学本科以上，工业工程优先 2.会CAD绘图 3.有1-3年工作经验优先

金华市永康市招消防安装

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 原标题：《【新能源厂】300一天可日结+长白班+人走账清》

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保底7000，包住，福利多多，急招岗位！！！到店面试者优先录取！！！非诚勿扰！！！

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负责项目技术管理

要求预算编制，污水管网，图子，跟业主沟通，现场资料，现场总工1名，施工员2名，要求会测量，能吃苦耐劳，会做市政道路等

简阳自来水管网项目 招总工一名，相关现场经验丰富，沟通能力强，会编制各种方案，熟悉相关流程，工资11000～12000元

钢结构总工（适合智联直接发布） 岗位职责 1. 统筹钢结构项目技术管理，主持图纸会审、深化设计审核，编制、审核施工组织设计、危大专项方案、吊装及焊接方案，组织方案论证、技术交底。 2. 解决现场重大技术难题，管控预埋、拼装、吊装、焊接、防腐防火等关键工序，把控质量、安全技术风险，落实三检制度。 3. 对接甲方、设计院、监理、加工厂，负责技术变更、签证、隐蔽验收、竣工验收及技术资料闭环。 4. 参与投标技术标编制、前期技术踏勘，优化方案，控制材料、工艺成本。 5. 搭建钢结构技术标准体系，管理技术团队，组织技术培训、工艺沉淀。 任职要求 1. 土木工程、结构工程相关专业，本科及以上；持一级建造师（建筑）/中级及以上职称优先。 2. 8年以上钢结构技术管理经验，3年以上总工/技术负责人岗位经历，独立主导过厂房、桁架、网架等钢结构完整项目。 3. 精通钢结构规范、焊接、无损检测等工艺；熟练Tekla、CAD、PKPM等软件，会深化设计。 4. 沟通统筹能力强，能协调多方，可接受项目出差，能独立处置现场突发技术问题。

福建省一建集团广西博白巨典矿业项目部 房建总包项目总工（持证）招聘公告 一、岗位基本信息 岗位名称：房建总包项目总工 用工单位：福建省一建集团 工作地点：广西玉林市博白县径口镇巨典矿业施工现场 用工性质：全职驻场、长期稳定项目、全程跟项目 二、任职硬性要求（必须满足） 1. 8年左右房建施工总承包真实现场经验，完整经历房建项目开工、施工、验收、竣工全过程，熟手老手，新手、学徒、半桶水勿扰。 2. 持证上岗：持有工程师及以上职称证，优先持有房建一级建造师、安全B证，证件真实可查、可备案、可上岗。 3. 精通房建全套施工工艺：主体结构、二次结构、屋面防水、外墙、装修、临建配套、危大工程施工管控。 4. 能独立完成全套安全资料、技术资料，从开工报审到竣工归档一手完成，熟练应对监理、甲方、住建主管部门检查。 5. 精通现场签证、变更、洽商、工程量核算、预结算对接，懂成本把控、过程收方、对账、计量回款资料。 6. 熟悉塔吊、施工电梯、临电、脚手架、模板支撑、深基坑等危大方案编制、验算、技术交底及现场落地。 7. 无重大质量、安全事故记录，责任心强、敢管敢担责、能长期驻场、执行力强。 三、岗位职责（完整版：技术+安全+资料+签证+预结算） 1、项目全盘技术管理 - 全面负责项目技术总控，图纸会审、设计交底、图纸问题汇总优化。 - 编制施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案、专家论证、方案验算、技术交底落地。 - 把控施工质量、工艺标准、隐蔽验收、分部分项验收，解决现场所有技术难题。 2、全套安全+技术资料独立完成 - 独立编制、整理、归档全套技术资料、全套安全资料。 - 包含：开工报审、专项方案、应急预案、三级教育、班前教育、技术交底、安全交底、设备报验、临电验收、隐患排查整改、应急演练、验收资料等。 - 保证现场、资料、台账三同步，顺利通过各级检查验收。 3、现场签证、变更、洽商管理（新增核心工作） - 负责施工现场工程量收方、现场签证拍摄、签证单编制、报审、跟踪落地。 - 负责工程变更、技术洽商、增量工程量核算、隐蔽工程量留存取证。 - 把控签证时效性、完整性、合规性，杜绝漏签、少签、过期签。 4、预结算、计量、对账、成本辅助 - 配合项目预算，完成过程计量、月进度报审、产值上报、工程量复核。 - 协助竣工结算资料整理、竣工图优化、结算对账、争议问题技术答疑。 - 对现场超量、增量、返工、变更部分做完整资料闭环，保障项目回款及成本可控。 5、安全技术管控 - 从技术源头管控安全风险，危大工程全过程监督、整改技术指导。 - 配合安全检查、隐患整改、文明施工、标准化落地。 四、薪资待遇 - 高薪面议（8年资深总包总工、懂资料+签证+预结算全能型优先高薪） - 包吃包住、长期稳定项目、工资按月准时发放、不拖欠 - 集团标准化管理，工作体系完善、晋升稳定 五、应聘须知 1. 要求纯房建总包8年真实现场经验。 2. 必须会：方案+全套资料+现场管控+签证收方+预结算对账。 3. 证书齐全、可立即驻场上岗。 4. 只会做资料、不会签证结算、只会理论不会现场者请勿投递。 诚招全能资深总工，踏实能干、能扛事、能落地、能出产值！非诚勿扰！

招聘大量基础性岗位，要求大专及以上学历，具备三年以上相关工作经验。 专业不限，需熟练操作各类办公软件，具备较强的学习能力与沟通表达能力，工作稳定性强。 英语口语流利者优先考虑。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序衔接及进度把控，确保礼品袋、卡片等产品按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量隐患，配合质检部门完成首检、巡检与终检工作 3. 指导员工熟练掌握印刷、模切、糊盒等关键工艺，组织岗前培训与技能提升，提升团队作业效率 4. 统计分析生产数据（如产能、损耗率、返工率），定期汇报异常问题并提出优化建议 5. 协同物料、计划、设备等部门，保障原辅料供应及时、设备运行稳定、生产计划顺利落地 任职要求： 1. 具备包装印刷行业生产管理经验，熟悉礼品袋、卡类制品生产工艺流程者优先 2.有较强执行力与沟通协调能力，能妥善处理现场突发问题，具备基础数据分析意识 3.责任心强，吃苦耐劳，适应车间环境，能配合生产需要灵活调整工作时间 4.学历不限，有3-5年一线生产管理经验，曾担任拉长/组长岗位者优先 5. 服从公司管理，认同航鹏彩印“精细、高效、诚信”的企业文化

岗位职责 (1)熟悉服装后道工序（剪线、整烫、质检、包装）流程，并具备管理能力； (2)可制定后道生产计划，合理掌控生产进度； (3)掌握查货质量标准并能有效执行； (4)熟练操作公司软件系统并完成数据录入； (5)规范完成相关查验及备查记录工作； (6)确保部门员工熟知各岗位工艺要求，监督、检查各岗位按工艺规范操作，把控产线节奏，每日下达合理的作业指令。 职位要求： 1、具备无缝针织类服装工作经验者优先； 2、能独立完成样衣制作，并有团队管理经历； 3、高中及以上学历； 4、工作踏实，能承受工作压力

1）合理运用公司数据库资源（如SciFinder等）规划化合物合成路径 2）与部门主管对接，明确合成方案及实施计划，参与定制化合成项目的报价工作 3）针对合成过程中的技术难题，及时提出解决方案并组织讨论，推动问题快速处理 4）根据客户需求，定期向客户汇报项目进展情况，保持有效沟通 5）配合开展客户关系维护，促进合作顺利进行 6）落实所属部门及实验室的安全与环保管理职责 7）按时完成上级交办的其他相关工作

招车间生产管理主任1名

生产统计1名，懂电脑。月薪5000-5500元，月休两天，8小时制，工作轻松。

包装组长 招聘 本公司主营派对用品、工艺品跨境订单，因产能扩大，现招聘包装组长1名，有管理经验者优先，稳定长期！ 岗位职责 1. 人员管理：统筹管理15名女工日常工作，合理排班、分工、调度，带动小组高效完成每日产量。 2. 车间包装/贴标管理：负责部分商品贴标、装箱 3. 外派手工统筹：对接、安排、跟进外发手工活，统计外发数量、回收成品、核对合格率，做好台账记录。 4. 现场管控：维持物料摆放、工序秩序，及时反馈生产异常、缺料、品质问题。

55周岁以下，安装专业优先

岗位职责： 1、统筹车间日常运营工作，推动管理流程标准化、有序化和科学化； 2、全面监管生产进度、产品质量、安全生产及设备运行，保障各项目标顺利达成； 3、依据生产排程安排作业计划，组织召开早会及相关协调会议，合理调配资源并跟踪执行情况； 4、负责车间团队的培训组织实施，提升员工操作技能与综合素质； 5、落实质量控制关键环节的监督，定期核查质量管理制度执行状况； 6、推进设备维护保养工作，按期开展检查与保养评估； 7、牵头完成每月生产物料的盘点任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有5年以上车间管理相关工作经验； 3、熟悉不锈钢焊接工艺流程； 4、具备较强的现场问题处理能力、良好的沟通协调能力及团队合作意识。

生产统筹：全面主导注塑车间日常运作，聚焦TPR软胶、油泡料、毛毛球等核心制程；依据订单需求制定日/周/月生产计划，合理配置机台、物料与人力，及时应对原料供应、设备故障等突发状况，确保生产交付准时达成。 设备模具：负责注塑主机及辅助设备的点检、维护与故障处理，建立并更新设备档案；统筹模具全周期管理，跟进试模验证、参数设定与固化，推进换模效率提升，减少披锋、缺胶等不良现象。 工艺品质：编制成型作业指导书及标准工艺参数，完善TPR与油泡料工艺规范；执行首件确认与制程巡检，重点管控油泡缩水、软胶粘模等质量风险；牵头异常分析与纠正措施，确保产品符合玩具安全规范要求。 团队管理：组织领班、调机员及操作工的排班安排、考勤记录与绩效考核；实施岗位技能、安全生产与品质意识专项培训，培养骨干人员，提升团队稳定性，降低人员流动率。 成本管控：优化成型周期，减少设备空载运行时间；严格控制原材料损耗，落实水口料分类回收与合规再利用；加强耗材使用与能源消耗管理，多维度实现降本增效。 现场安全：推行5S现场管理，统一物料摆放与区域标识；贯彻安全作业规程，规范原料储存与废弃物处置流程，满足环保与安全生产合规性要求。 协同数据：联动相关部门同步生产进度与异常信息；收集整理生产数据，输出报表并开展复盘分析，推动流程优化，高效完成上级交办事项。 岗位要求 经验：具备3年以上注塑车间主管工作经验，有玩具制造企业或从事TPR软胶、油泡料、毛毛球类产品注塑管理经历者优先。 技能：熟练掌握注塑工艺原理、调机技巧及模具结构与保养方法；能快速诊断并解决粘模、缩水、缺料、飞边等常见缺陷；熟悉注塑机及其周边设备的运行维护。 材料：了解TPR、油泡料等常用材料的加工特性，掌握原料使用控制及水口料回用作业流程。 管理：具备生产计划编排、品质过程控制、成本核算管理、班组建设、5S推行及安全监管综合能力。 素养：工作责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调能力；能够有效执行标准化作业、数据记录与报表分析；熟悉玩具类产品质量安全标准者更佳。 学历：高中或中专及以上学历，能熟练操作办公软件进行数据统计与图表制作。

【岗位亮点】 1. 平台，完善培养体系，终身免费培训，不同职级匹配不同进阶课程。 2. 工作时间灵活可控，早会结束后自由安排，下班不考勤，节假日不强制打卡。 3. 每位新人配备丰厚老客户资源，师傅一对一带教，上手快、有依靠。 4. 公司自有营销与客养平台，助力轻松展业；晋升后享受团队管理津贴，收入结构多元。 【岗位职责】 1. 参与公司统一管培生培养计划，系统学习产品知识、销售技能及客户服务流程。 2. 维护与跟进公司分配的存量客户资源，提供售后服务、产品到期提醒、活动通知等支持。 3. 通过公司营销平台和客养平台，开展客户二次开发与转化。 4. 定期参加早会及公司组织的培训，完成学习任务，持续提升专业能力。 5. 根据个人发展路径，可选择向销售精英或管理方向成长，晋升后承担团队管理与辅导职责。 【薪资待遇】 1. 薪资构成多元，多劳多得： 1.1 岗位津贴：3,000-6,000元 1.2 业绩提成：约20%（依产品不同略有浮动） 1.3 责任底薪：1,500-18,500元（与提成挂钩） 1.4 年度奖励：最高40,000元 1.5 晋升奖励：3,000-30,000元 1.6 晋升主管后，额外享受团队管理津贴（约为团队业绩的60%） 2. 入职保障：签订正式合同，入职即缴五险一金。 3. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，周末双休，法定节假日正常放假。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有销售经验者优先。 2. 有较强的目标感和赚钱动力，具备事业心与进取精神。 3. 能独立完成销售全流程，具备团队协作意识和利他思维。 4. 愿意配合公司管理，保质保量完成各项培训与考核任务。

岗位定位：负责配件品类从企划、开发到落地的全链路管理，核心能力在于供应链整合与成本把控。 【岗位要求】 1. 经验背景：3年以上服饰配件（围巾、帽子、手套、拖鞋等）采购开发、供应链管理或买手相关经验。 2. 供应链能力：拥有江浙沪（宁波、义乌、温州、南通等）核心产业集群地的供应商资源；熟悉针织、梭织、毛绒等材质工艺及成本结构，能独立完成核价、比价、谈判；了解快反供应链模式，具备小单快返的供应商协同经验。 3. 市场敏感度：熟悉国内外配件流行趋势，能根据市场反馈快速调整开发方向。 【岗位职责】 1. 负责配件品类每季产品开发，输出企划方案并落地执行。 2. 开发并维护优质供应商资源，建立供应商评估与考核体系。 3. 监控原材料行情，制定采购策略，控制开发成本。 4. 协同设计、品控团队，确保产品从打样到量产的品质与时效。

作为微分智飞的大模型Agent开发工程师，你将有机会将前沿的大模型能力赋能到无人机系统中，推动无人机从感知理解向自主决策与行动演进。你将与多领域专家协作，围绕真实场景中的任务执行，构建具备任务规划、环境交互与持续决策能力的智能Agent系统，助力具身无人机飞进千家万户，推动飞行具身智能的落地与应用。 【岗位职责】 1. 负责空中机器人大模型Agent系统的设计与开发，支持任务分解、多步推理、工具调用及环境交互，实现复杂任务的自主执行； 2. 推进机器人大模型在无人机中的应用落地（如智能导航、长程任务、语言指令执行等），构建从感知到决策的闭环能力； 3. 参与多模态大模型（图像/视频/语言）在无人机场景下的训练与优化，覆盖数据构建、SFT及强化学习等关键流程； 4. 优化模型及Agent在边端平台（如Nvidia Orin NX/ AGX Thor）的推理与执行效率，保障系统实时性与稳定性。 【岗位要求】 1. 机器人、计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业； 2. 软件/算法开发经验，熟悉Python/C++语言，具备较强的编程能力和算法基础； 3. 熟悉主流大模型（如GPT、Qwen、LLaMA、GLM系列）、多模态模型（如Qwen-VL、InternVL）的技术原理，有深度模型微调经验者优先； 4. 对Agent系统（如任务规划、工具调用、长时推理等）或具身智能方向有理解或实践经验； 5. 有积极的学习意识、较强的动手能力和钻研精神，具备良好的沟通和团队协作能力。 【加分项】 1. 有大模型Agent、自动任务规划、RAG或多轮决策系统开发经验； 2. 熟悉机器人大模型(如ACT、OpenVLA、pi0，RT2等)，了解视觉-语言-导航大模型等的前沿进展； 3. 熟悉Kubernetes和Docker等云原生相关的技术和工具； 4. 有数据分析、机器学习等相关经验，在ACM编程竞赛、Kaggle等知名算法竞赛中获奖者优先； 5. 拥有相关领域的开源项目或技术博客，在AI或机器人领域发表过论文者优先。